個人安全的述職報告範文（通用17篇）
在經濟發展迅速的今天，需要使用報告的情況越來越多，報告中涉及到專業性術語要解釋清楚。我們應當如何寫報告呢？以下是小編整理的個人安全的述職報告，希望對大家有所幫助。
個人安全的述職報告 篇1
20xx年，我牢固樹立“安全為自己，安全為大家”的安全理念和“安全事故零目標”的管理理念，認真履行職責，圓滿完成了自己職責範圍內的工作。現將本人的安全工作情況彙報如下：
一、自身建設方面
1、加強學習，不斷提高綜合素質。
一年來，我始終堅持“學習、實踐、總結”相結合，嚴格落實安全責任，積極推進安全工作。認真學習了《安全生產法》、《環境保護法》、《合規管理相關問題》，提高合法合規管理意識。繼續學習《消防安全技術實務》《消防安全技術綜合能力》《消防安全技術案例》，努力掌握消防法律法規、標準規範、管理制度、工作標準和檢查標準、工作任務和業務流程，努力提高業務能力和工作水平。能夠從容地處理日常工作以及工作中出現的各類問題，保證了分管工作的正常開展。通過不斷學習各類安全制度、安全專業知識和新規定、新制度，不斷豐富自身安全知識，借鑑先進的安全管理辦法，提高自身安全管理水平。
2、完善制度，夯實安全管理基礎。
過去一年的工作中，從公司到支隊，都建立完善了安全隱患責任追究制度，修訂完善了安全績效考核辦法，認真落實安全風險辨識和隱患排査制度，全面推行了安全精細化、安全質量標準化、安全信息市場化、”手指口述”安全確認法等管理工作,為公司安全管理走向規範化、制度化奠定了基礎,促進了公司安全形勢的持續穩定發展。
3、作風建設方面
能夠以正確的工作態度對待各項工作任務。深入基層掌握實際情況，為正確履職提供真實依據;珍惜團結、維護和諧，營造舒暢地工作氛圍;在開展工作中，主動配合主要領導做好各項工作;注意保持與同事經常性的溝通，聽取他們的意見，在工作中做到了相互支持、相互幫助、相互配合;做到思想領先，講到做到，處理突發事件迅速及時;消除工作中的死角問題和管理上的盲點，及時發現問題，杜絕安全隱患。
二、履職情況
1、強化管理,嚴格安全責任落實。支隊在20xx年初安全生產動員大會上對安全工作作了安排、部署，支隊兩級班子領導逐級簽訂了安全承諾書，支隊領導與職能科室、大隊簽訂了安全生產目標責任書，進一步明確職責，細化分工，保證了各項工作安全有序開展。作為一名基層領導幹部，我嚴格履行了自己的安全生產目標責任和安全承諾，圓滿完成了安全工作各項任務。
2、開展活動,營造良好安全氛圍。一年來，公司和支隊先後組織開展了“安全生產月”、“安全知識競賽”等活動。通過安全活動的開展，大大提高了廣大幹部職工搞好安全工作的積極性，營造了學技術、強本領、保安全的安全氛圍。
3、強化職工培訓，狠反“三違”，提高員工安全意識。日常工作中加強安全監管，強化基礎管理，加大隱患排查標準和力度，確保戰備執勤工作安全受控，不斷推進安全質量標準化上等級、上台階。
三、存在的不足
過去一年，在支隊領導班子的正確指導下，在同志們的的大力支持下，結合自身工作職責和確定的工作目標積極努力，做了一些工作，取得了一定的成效，但距離安全生產工作要求和組織、領導和羣眾的期望還有一定差距。
一是對安全環保“嚴監管”常態的形勢要求認識有差距，不能跟不上新形勢。
二是工作思路與方法較為保守，還不能滿足嚴峻的安全形勢要求。
四、下一步工作設想和主要措施
今後的工作中，我將繼續認真履行自己的工作職責，不斷改進工作方法，做好本職工作。抓好問題整改監督，突出防火檢查、交通安全檢查、現場危險作業安全監督檢查、環保監督檢查工作。努力完善各項工作運行機制，實現規範化、科學化管理。落實安全責任，狠反”三違”，嚴格執行安全工作各項規章制度，嚴抓安全，為公司發展做出自己應有的貢獻。
進一步端正學習態度，通過學習，努力提高理論、業務水平，提高領導水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏鋭性、政治鑑別力，要善於透過現象看本質，從整體利益看待問題，解決問題,強化責任意識和主人翁意識，提高工作效率。
提高標準，嚴以律己，以領導幹部的榜樣為標準、以黨員先鋒模範作用為標準，嚴格要求自己，做到嚴以修身、嚴以律己、嚴以用權，以身作則、改進工作作風，廉潔奉公、潔身自愛，樹立良好形象;自覺履行一崗雙責，提高執行力;做好組織和上級安排的事，做好職責範圍的事，顧全大局，講團結、講民主，分工配合，協調一致，愛崗敬業，在支隊班子的領導下，保持積極進取的精神狀態，團結協作，努力爭取更大進步。
個人安全的述職報告 篇2
xx縣食安辦：
20xx年，我鎮食品安全工作在各業務部門的精心指導下，完成了各項工作任務，取得了一定成效，作為主管領導，現將工作情況述職如下：
一、建立健全食品安全管理網絡。
為使食品安全工作有人抓，有人管，分級負責，層層落實責任，成立了以鎮長為組長，主管領導為副組長，學區校長、衞生院院長等為成員的領導小組，確定了兩名專職協管員、16名村級監督信息員。還成立了鎮食品安全專職辦公室，負責處理日常事務。
二、認真組織，廣泛開展了學習培訓宣傳活動。
為提高管理人員業務素質，強化管理技能，增強幹部食品安全意識，堅持每月召開一次食品安全學習培訓會，進行食品安全知識及上級文件，政策法規的學習培訓和傳達貫徹，同時開展形式多樣的宣傳活動，科學引導正確的消費觀，提高羣眾的自我保護能力。全年共組織活動12次，出動宣傳車8次，發宣傳單20xx份。
三、切實加強監管和整治，全面消除安全隱患。
1、嚴格食品流通領域的監管。定期不定期組織工商、衞生、質監部門對各類市場、食品加工企業、商店、餐館、學校、食堂等重點區域進行深入細緻檢查，嚴格要求進貨、製售索票制、台賬制、嚴防無證生產和製售假冒過期食品，杜絕果蔬農藥殘留超標，肉類未經防疫檢疫上市。今年組織檢查10次。
2、切實做好農村聚餐宴會備案申報，廚師安全管理及責任承諾工作。對農村各類聚餐宴會，嚴格要求登記備案、申報、責任承諾，宴席廚師須持“健康證”、“培訓合格證”上崗，以便監督指導，確保健康安全運行。共填寫備案表和責任承諾書102份。
3、嚴格整治，徹底消除後患。對檢查中發現的安全隱患，嚴格查處，要求即行整改，絕不心慈手軟。一年來查處3起。
四、工作方向：
食品安全做好、做實、做完美，任務還很艱鉅，還需倍加努力，積極探索工作的新思路、新方法、完善各項管理制度。
一是進一步完善鎮域市場準入制度和農產品標準化體系建設;
二是強化宣傳教育，徹底解決食品行業誠信、道德失範，不正當利益驅動問題;
三是充分發揮利用社會監督作用，助推監管工作有效開展;四是努力爭創“縣級食品安全示範鎮”。
述職人：
20xx年xx月xx日
個人安全的述職報告 篇3
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我們根據全省安全生產工作會議和全省安監局長工作會議精神，堅持安全發展指導原則，以深入貫徹省委、省政府xx文件精神為主線，以“安全生產年”和“安全生產責任落實年”為重點，緊密結合國家安全監管總局“三項行動”、“三項建設”和我省開展的`春、夏、秋、冬四大戰役，圍繞“打非、治違、抓責任”，加大宣傳力度，全面推進安全生產建設，不斷探索安全生產長效機制，有效杜絕了各類安全責任事故的發生，安全生產工作有了長足的進步。
一、強化組織領導，完善責任制度
安全生產工作是一項涉及多條戰線，多科學性，複雜化，綜合性強的業務，需要較強統籌性和協調性。我們繼續健全完善了領導幹部“一崗雙責”責任制，制定了嚴格的獎懲制度。同時將安全的觸角繼續向基層延伸，設立了安全監督員，專門負責安全生產工作。在全縣商貿流通業形成安全生產網絡，做到有人抓、有人管、有人查、有人辦，實實在在的把安全生產工作抓到底，打造了安全堡壘，使安全生產中存在的薄弱環節和問題及時發現並消除事故隱患。
二、加強了安全生產宣傳教育和培訓工作
為強化安全主體責任，我們對xx企業進行了全面安全宣傳，幫助企業組織內部職工安全知識培訓，增加了企業的安全意識、責任意識。目前，已幫助9家xx企業完成安全生產知識培訓。同時根據實際需要，我們制定了科學的企業責任人培訓計劃，努力增強企業安全生產意識。
三、狠抓安全生產基礎工作和責任制的落實
做好安全生產基礎工作是搞好安全生產的前提和保障，也是促進安全生產責任制落實的基本條件。一是與我縣xx企業簽訂《安全生產責任書》，明確了事故控制指標和獎懲措施。二是定期、不定期組織召開安全生產工作會議，協調解決日常安全生產工作中的問題。三是根據我縣xx企業實際情況，制定出切實可行的安全事故應急救援預案，並建立起長效機制。
四、強化監督檢查，確保安全措施落實到實處
嚴格把關安全生產檢查和隱患治理工作。今年我們認真執行上級有關指示精神，除了分管領導每月檢查一次外，每季度、重大活動和重大節假日都組織相關單位人員，對所有xx企業安全生產內容全面進行檢查，包括查制度、查隱患、查整改，檢查中堅持橫向到邊、縱向到底，做到“嚴、高、實、細”，不留一個死角、不放過一個隱患，認真搞好春季戰役有關工作。為了做好春季安全生產工作，紮實推進全縣xx安全生產責任落實年活動的深入開展，我們以貫徹落實全國、全省、全市、全縣安全生產工作電視電話會議精神為主線，緊密結合全縣xx安全生產特點，深入排查治理事故隱患，查出並解決事故隱患2個。
上半年我縣xx安全生產工作雖取得了一定的成績，保證了半年目標的實現，但工作中還存在不足之處，主要表現為羣眾安全意識還比較薄弱、監督檢查力度還需加強、監管現代化建設還需進一步提升等等。安全工作無止境，安全責任重於泰山！在以後的工作中，本人將繼續恪盡職守，更加高度重視安全生產工作，全面履行安全生產職責，督促安全生產直接責任人重視安全生產工作，正確處理安全與生產、安全與效益、安全與發展的關係，致力於建立安全生產監督管理長效機制，繼續堅持以人為本的安全管理理念，加強學習，認真總結安全生產方面的經驗教訓，力爭把安全生產工作做得更好，為確保全縣人民生命財產安全、構建和諧xx作出自己更大努力。
個人安全的述職報告 篇4
燃氣行業，是個高危行業。安全生產是燃氣公司的頭等大事，本着“和諧、安全”的理念，從改革、發展、穩定的大局出發，結合燃氣管理工作實際，認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針、熱情服務、創新求實、與時俱進，有重點有兼顧地開展各項燃氣安全生產和管理工作，狠抓管理隊伍素質的提高和規範管理，深入發揮“以查促管”的作用。作為燃氣公司的技術負責人。必須牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想。把安全生產工作貫穿在了生產經營中的每一個環節，在生產中，堅持“抓生產必須先抓安全”的原則。
自公司成立以來，在整個城區施工中，嚴格按照《城鎮燃氣輸配工程施工及驗收規範》和《城鎮燃氣室內工程施工與質量驗收規範》的要求進行燃氣管道施工。在施工中實現了“三個零”的承諾，即零事故、零人身傷害、零環境損害。對員工採取了科學有效的培訓方式，不斷提高了員工的HSE管理意識和HSE素質。營造了良好的安全文化。
一、行業管理力度不斷加大
1、進一步落實安全生產工作。將燃氣行業的安全工作作為管理工作的重中之重，與各家燃氣企業簽訂了《安全生產責任書》。在抓安全生產工作時做到了“三個到位”：一是上級關於安全生產的相關精神學習傳達到位;二是各項安全檢查落實到位;三是提出整改意見後複查到位。在元旦、春節、五一節、六月安全生產月、十一黃金週期間等進行精心安排、周密部署，多次組織燃氣安全生產專項檢查，採取突擊檢查，堅持以“誰檢查，誰簽字，誰負責”的原則，對發現問題限期責令整改，使安全檢查工作落到實處。督促燃氣企業落實安全生產檢查制度及值班制度，明確企業領導要親自抓安全生產工作，深入一線，並做好值班和檢查記錄。
2、加強燃氣工程的建設管理。燃氣工程建設市場實行市場化運作，打破了行業壟斷，引入了競爭機制，降低了工程造價，取得了良好的社會效益，但同時也針對一些問題進一步對燃氣工程設計、施工、監理單位的資質管理提出了具體要求。
3、積極協助燃氣辦組織開展行業培訓工作。今年共組織開展了二項行業培訓工作：
一是組織液化石油氣事故搶險預案培訓。進一步建立和完善液化石油氣儲備站事故搶險預案，收到了較好的效果。目前，各燃氣經營單位基本都擁有了自己的具有可操作性的企業搶險預案。
二是組織液化石油氣經營企業管理人員培訓。
為進一步提高各液化石油氣企業的管理水平和業務素質，根據市、縣有關文件規定，組織全市各液化石油氣經營企業的10餘名管理者和經營者參加燃氣辦組織的任職資格培訓。通過培訓，使部份經營户進行整合，提高了優質服務意識和安全意識，也有效遏制了鋼瓶超期使用、短斤缺兩、亂倒殘液等現象。通過以上培訓，對提高燃氣行業管理水平，保證安全生產和安全供氣起到了重要作用。
4、加強燃氣器具管理。在燃氣器具的管理工作中，認真做好在我縣銷售的燃氣器具產品的氣源適配性檢驗工作。
5、加強鋼瓶管理。對液化石油氣儲配站的充裝進行監督，制止充裝使用超期未檢等不合格鋼瓶。監督檢查各液化石油氣儲配站按要求落實超期鋼瓶分批送檢工作，共完成檢驗超期鋼瓶1萬多隻，超期鋼瓶檢驗工作基本得到落實。
6、行政許可工作基本落實。在行政許可事項的辦理過程中，我嚴格執行辦理程序和辦理時限，認真進行資料審核和現場踏勘。在建設局的統一要求下，我將工作流程與建設局的工作流程銜接，嚴格落實“受理申請—燃氣辦現場勘察—簽署意見—局分管領導籤批”的工作程序。通過以上工作的開展，使行政許可事項辦理工作在時效和服務質量等方面都有了明顯提高。
二、服務水平進一步提高
1、抓企業服務質量。當用户進入營業大廳後,接待用户要文明、禮貌、説話要和氣、態度要温和、面帶微笑、耐心解答用户諮詢,做到百問不煩.不許態度生硬,禁止和用户頂撞吵鬧等行為,服務中一切從用户出發,對用户提出的問題及時給予解決,不拖拉,不刁難,若不能解決時主動向用户説明情況。
2、對用户提出非磁卡方面的問題也要耐心地回答,對自己解答不了的問題要請相關人員給予回答,直到用户滿意為止。熱水器用户報裝時問清安裝位置,然後通知安裝人員實地察看,根據所用管材數量及公司安裝規定進行收費,並登記在用户安裝表上,通知安裝人員給予及時安裝。當用户需要補卡、補氣時問清情況,然後通知運營部維修人員查看用户表內氣量情況,當用户的燃氣表無法使用且無法把氣量轉移出時通知運營部主管及有補氣系統的負責人進行補卡、補氣。
天然氣安全工作是關係到人民生命財產安全的重要工作，在具體的安全工作中展開，要科學的分析呵掌握事故發生的規矩，採取有效的預防和監控措施，主動發現和治理隱患，消除各類不安全因素，防止各類事故發生，切實做到安全生產。
個人安全的述職報告 篇5
20xx年度，在黨工委、辦事處的正確領導下，在各位同仁及上級的大力支持下，積極履行職責，按照關於安全生產工作必須堅持“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”、“要始終把人民生命安全放在首位”等重要指示精神的要求，認真貫徹落實黨中央、國務院及省、市、區關於安全生產工作的一系列重要指示和重大部署，特別是辦事處一年來有關安全生產的歷次會議部署及相關安全生產督查方案，緊緊圍繞促進經濟發展和確保社會穩定的大局，着力抓好職責範圍內安全生產各項工作的落實，有效遏制了分管領域內各類重特大事故的發生，使我轄區的的經濟持續、健康發展。在全隊幹部職工的共同努力下，一年來，由於領導到位，責任落實，措施得力，沒有發生一起綜合執法範圍內的安全生產事故。
一、抓領導，落實安全生產責任制
安全生產工作是否抓好，責任制是否落實，關鍵在於領導。首先抓好領導這一關，成立以隊領導為負責人的安全生產領導小組，成員由各中隊、各科室負責人組成，領導小組全面負責執法範圍內安全生產工作的指揮和部署，加強安全生產的組織領導工作。各中隊具體負責各自職責內的安全生產工作，做到責任到人，措施到位;其次，健全制度為輔，坑梓執法隊始終將安全生產作為一項重點工作，常抓不懈。為確保安全生產工作的推進，隊內製定了《安全管理規定》、《執法責任制度》、《執法過程管理規範》等相關管理制度、檢查制度和定期巡視制度等，同時要求隊員要牢固樹立安全意識，強化安全責任，在確保執法工作取得實效的基礎上，更要以大局為重，確保生產安全，確保社會的和諧、穩定。最後，抓安全事故責任追究制的落實。一直以來我們把此項工作列入平日隊員工作表現及安全責任考核範圍。要求各中隊負責人對轄區內發生的安全生產隱患做全方面的摸查排查工作，真正做好安全生產工作。
二、抓檢查，消除安全事故隱患
抓好安全生產工作，檢查是保障。20xx年整治泥頭車、非法户外廣告、黑煤氣、清理消防通道等各安全生產方面進行了6次較大規模的安全檢查，在安全生產檢查中，做到“二個結合”：一是檢查與整改隱患相結合;二是檢查與建立長效機制相結合。一年來，我們執法隊主要抓好了如下幾項安全生產方面的檢查工作：
(一)強勢清查打擊黑煤氣，確保市民用氣安全，消除事故隱患。燃氣的使用安全直接影響安全生產工作的正常進行，極易引發重大安全事故，因此在查處非法從事黑煤氣經營活動工作中，坑梓執法隊實行每天24小時不間斷巡查，並積極聯合相關部門，形成執法合力，集中對黑煤氣進行查處整治;同時通過宣傳讓人民羣眾充分認識到“黑煤氣”的危害性和查處的必要性，引導廣大市民購買正規燃氣瓶使用，從而達到抵制“黑煤氣”的目的。採取強有力措施，堅決取締了一批無牌、無證非法經營的地下銷售點，對一批帶病運作的不合格鋼瓶也被責令停止使用。通過整治，使我轄區的液化石油氣銷售市場管理得到了規範，確保液化石油氣銷售的安全。據統計，20xx年共查處取締了非法經營黑煤氣窩點5宗，沒收煤氣瓶xx7瓶，沒有發生一起煤氣安全事故。
(二)抓好泥頭車安全管理的專項整治，避免傷亡事故的發生。為確保我轄區內泥頭車安全管理“兩牌兩證”工作落實到位，我坑梓執法隊根據市泥頭車整治辦下發的《關於做好維穩工作堅決推進泥頭車安全管理“兩牌兩證”制度的緊急通知》、《開展泥頭車安全管理“兩牌兩證”專項執法行動的方案》等相關文件要求，成立了專門的泥頭車整治中隊，在泥頭車必經路段及事態高發地段，設置長期查車點。
對於地處深惠交界處、斷頭路、大型在建工地附近等事態高發地段，坑梓執法隊設立長期蹲守點，24小時不間斷駐有執法人員，掌握泥頭車的車輛數量及行駛路線，隨時在必經路上對其抽查。今年以來共配合市、區組織大行動11次，隊內行動68次，立案查處泥頭車違法行為81宗，罰款人民幣78600元人民幣。同時積極配合新區城管局做好規範餘泥渣土排放、運輸及收納管理工作，使得城市重要幹道、商業中心、學校周邊、施工路段周邊等重點區域亂倒餘泥渣土和泥頭車違法行為得到有效控制，確保了市容環境的整潔乾淨和道路交通的安全有序。
(三)拉網式清查轄區違法户外廣告招牌，確保市容環境整潔有序和羣眾人身安全。違法設立的户外廣告招牌，不但影響了市容環境，而且容易引發招牌倒塌、掉落等傷人事件，存在很大的安全隱患。坑梓執法隊從以上兩個角度出發，通過發放《限期責令整改通知書》和説服教育等方式，爭取業主的配合，主動自行拆除。對不配合執法，不予限期內自拆的，坑梓執法隊堅持嚴格執法原則，及時組織執法力量，進行強拆。20xx年4月份坑梓執法隊在轄區範圍內開展了全面整治違法户外廣告的專項行動。通過外聘調來專業設備，對大型違規牆面廣告進行了拆除。僅行動三天就拆除各類大小牆面廣告共計45處，面積近1000平方米。據統計，全年以來共拆除違法户外廣告949宗，確保了轄區市容整潔和羣眾人身安全，未發生一起廣告牌倒塌、掉落傷人事件，後續工作將堅持發現一宗查處一宗。
(四)全面排查食品安全、非法私宰及市場內亂擺賣堵塞消防通道的行為。根據坑梓辦事處下發的《坑梓辦事處安全生產督查工作方案》的文件精神及要求，在20xx年年底期間，坑梓執法隊結合自身職責對轄區安全隱患行為進行了全面排查和有效打擊，特別是校園周邊的流動食品安全及非法私宰和堵塞消防通道的行為。在年底的百日安全大檢查行動中，按照“責任明確、重點突出”的執法思路，通過一系列的排查整治，以鐵的手腕對各種存生安全隱患的行為嚴加查處，進一步加強了食品安全監管，全面排查了轄區非法養殖和非法私宰及在市場內亂擺賣堵塞消防通道等方面。此次專項行動共出動執法人員150餘人次，出動執法車輛60餘輛次。我隊突擊整治流動食品攤販12次，勸導小販一批，查處流動食品攤100宗，查扣工具一批，暫扣食品一批。開展私宰大排查行動1次，沒有發現非法私宰等行為。清查清理佔道經營堵塞消防通道12次，清理帳篷一批，清理第一、第二市場佔消防通道經營行為三次。
三、抓宣傳，提高市民安全意識
做好安全生產工作，抓安全教育是前提，因此我把學習、宣傳、貫徹《廣東省安全生產條例》及相關安全知識作為抓好安全生產工作的一項重要任務來抓。力所能及的開展了多種多樣，切實有效的安全生產宣傳教育活動，通過張貼橫幅、標語和印製宣傳單、出動執法車流動宣傳等方式進行宣傳，通過廣泛深入的社會宣傳活動，有效地提高了市民安全意識。
安全生產工作只有起點，沒有終點。新的一年，我將一如既往的認真貫徹執行上級指示精神，緊抓安全生產工作不鬆懈，加大對安全生產的管理力度，為坑梓經濟發展及各項事業的開展保駕護航，努力把我們坑梓建設成為政治穩定、社會安定、治安平穩的和諧街道。以上是我的20xx年安全生產述職報告，請領導和同志們批評指正!
述職人：
20xx年xx月xx日
個人安全的述職報告 篇6
尊敬的領導：
新的一年即將開始，對於過去半年的工作無論完整與否，都需要一個標點來結束，是句號是逗號還需領導來認可。對過去工作的回顧總結，對於我這個初出校門的畢業生來説這個模式很好，他有益於我對上半年見習工作中的不足進行反思，在今後工作中有針對性的去提高、去進步。對於這半年的工作我從如下兩個大的方面給予彙報，並對明年工作方向做下一步的構想。
一、安全是企業的生命線，是企業實現利益的保證
施工安全是一項常抓不懈的工作，HSE管理已被列為施工企業各項工作的第一位，從項目的招投標開始，到整個工程的竣工驗收，始終是橫貫整個工程的一條主線，比不可少,如果安全管理工作出現問題，那麼企業在成長過程中將舉步維艱。
二、安全工作無大小、無鉅細
今年10月份，項目安裝工作逐步大規模進行，施工現場多處存在高空作業與交叉作業等重大危險源，且作業人員大幅度增加，員工素質參差不齊，施工隊在施工進度催促的情況下往往忽視安全工作，必要的規章制度在執行起來工人總是嫌麻煩，經常出現牴觸情緒，個別人員甚至出現連必要的勞保用具都佩戴不齊，使各項規章制度形同虛設，成了空有關安全生產法規、決定、條例，紮實作好安全培訓工作，堅定地履行《安全責任書》承諾，努力實現公司三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗，嚴謹安全意識和職業道德，對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭通過安全日活動、生產運行分析會一起學習安全方面技能知識，吸取分析事故教訓，總結事故教訓，不斷增進業務水平的提高，只要利於企業發展利於安全生產的自己身先立足。
1、在所長的正確領導下，認真對轄區的設備和人員進行職能監督，在計劃、布臵、檢查、總結、考核生產工作中，杜絕習慣性違章行為，堅決狠殺無票工作，堅決懲治保護器退出運行行為，使自己能掌握分管的設備運行情況以及威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。
2、在農電設備組的親自指導和工作布臵下，及時瞭解安全生產情況。月月能深入村檢查安全生產、每月分四次對設備進行夜巡和特巡，對設備的缺陷進行分類，落實督促設備組進行完善。使設備能健康穩定運行。能及時完成上級領導交給的工作任務。
3、積極主動牽頭做好“安全性評價工作”、“創一流供電企業”和做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動，在這些活動中以嚴、細、實的要求認真紮實開展，取得良好的效果，受到上級的表揚。
4、認真履行職責，在落實“安評”工作中嚴把安全關，督促電工切實做好查評工作，共查出缺陷一萬餘條，目前已完成整改1452條缺陷的整改工作，進一步提高了設備的健康水平，大大改善了全鎮安全用電局面。
20xx年在安全管理工作中雖然取得了一定成績，但於領導要求還存有一定差距，新的一年裏，我將嚴格按照上級領導的要求和指示精神，進一步狠抓安全管理，為實現全年安全用電無事故，保障人民羣眾生命財產安全和正常用電作出更大貢獻。
述職人：
20xx年xx月xx日
個人安全的述職報告 篇7
一個學期即將過去，我從一個環境走進一個新的環境，從一個崗位換成另一個崗位。這和女朋友談戀愛一樣，我也經歷了一個從不認識到相識、從相識到相知、又從相知到相愛的過程。從開始不知道自己在幹些什麼，後來慢慢地有點知道自己應該幹些什麼，直到創建平安校園的檢查才知道怎樣才能幹好什麼。應該説一直在摸索着、適應着這個崗位。
一、交通安全宣傳活動
今年九月，是我縣的交通安全宣傳月，為提高我校學生交通安全法制意識，預防和減少學生的交通安全事故，維護我校正常開展教育教學。活動期間，為確保宣傳教育到位，我校舉行系列活動。
1、舉行“關愛生命，安全出行”主題的交通安全宣傳圖片展;
2、我們根據各校實際情況，由於中心校、五聯國小地處320、205國道旁，學校組織兩校共300多名師生觀看了《交通安全案例警示錄》專題教育片，取得的效果也非常地明顯，許多的學生邊看就在邊掉眼淚了;
3、邀請白石交警支隊的交警同志為我校師生舉行 “從我做起，從小做起”為主題的安全知識講座。通過我交警同志的宣傳教育，使我校每一個學生都受到一次交通安全教育，真正做到人人受教育，人人增強交通安全意識，人人提高遵紀守法的自覺性，在我校形成“關愛生命，安全出行”的良好氛圍;
4、組織開展“我為學校安全找隱患”徵文評比活動。中心校四、五、六年級的班主任積極組織學生參與了這項活動，許多學生也對學校提出了許多非常有隱患實質的安全隱患，這也引起了學校領導的高度重視。
通過系列活動，增強學生的交通安全意識，提高學生的自我保護能力。
二、創建平安校園活動
根據常山縣“創平安年”活動的總體佈置，我校領導高度重視“平安校園”的創建工作。學校成立了“平安校園”工作領導小組，並積極展開各項活動。11月25日經縣綜法辦對我校的實際考評，我校被評為XX年度“平安校園”。
三、加強細節安全管理
安全細節是關係到生命的大事，如果忽視了安全中的細節，那麼一遇到問題，後果則是不堪設想的。一枚小小的煙蒂，疏忽了就可能引起讓人膽寒的火災，就是最好的例子。
四、加強安全宣傳教育
本學期的宣傳活動可謂是一波未平一波又起。9月10日，學校邀請了白石交警中隊的同志來為學生做交通安全知識講座;11月17日，我校邀請了鄉衞生院的鄭海羣及張怡來校為學生做預防禽流、腮腺炎知識講座;11月29日，學校法制副校長、縣檢察院的王偉同志來校為學生做《預防和減少青少年犯罪的知識講座》。此外，我校也積極主動地通過國旗下講話、學校晨會、召開住校生會議、騎自行車學生會議、發放防火教育資料等，對學生開展安全教育，使學生接受比較系統的防交通事故、防食物中毒、防傳染病、防體育運動傷害、防火、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。從而不斷地提高學生的安全意識和自救能力。
五、加強校園安全檢查
學校經常組織人員對學校各處的安全檢查，如中心校的值周教師每天對學校的重點部位的檢查，節假日對重點部位的檢查。以及早晨，學校領導經常對學生宿舍進行檢查。我校嚴格執行校園安全情況彙報制度，相關老師也能做到如出現安全問題及時彙報，如我們學生出現了各種疾病，都會及時向安全員彙報，如鄭文梅老師的二年級教室出現牆角破損，都及時地進行了彙報，陳校長也及時地提出整改方案。各村小負責人也經常對學校的安全開展自查活動，並及時上交自查報告。而學校領導也非常重視各村小的安全工作，每次到各村小都會在四處走走看看，是否存在安全隱患。
最後一句話來結束：人生中，假如失去了金錢，那只是失去了一點點;假如失去了榮譽，那麼會失去不少曾經刻苦努力而得來的;而一旦失去了安全，那麼將會失去所有!
個人安全的述職報告 篇8
新的一年即將開始，對於過去半年的工作無論完整與否，都需要一個標點來結束，是句號是逗號還需領導來認可。
對過去工作的回顧總結，對於我這個初出校門的畢業生來説這個模式很好，他有益於我對上半年見習工作中的不足進行反思，在今後工作中有針對性的去提高、去進步。對於這半年的工作我從如下兩個大的方面給予彙報，並對明年工作方向做下一步的構想。
一、 安全是企業的生命線，是企業實現利益的保證
施工安全是一項常抓不懈的工作，HSE管理已被列為施工企業各項工作的第一位，從項目的招投標開始，到整個工程的竣工驗收，始終是橫貫整個工程的一條主線，比不可少，如果安全管理工作出現問題，那麼企業在成長過程中將舉步維艱。
二、 安全工作無大小、無鉅細
今年10月份，項目安裝工作逐步大規模進行，施工現場多處存在高空作業與交叉作業等重大危險源，且作業人員大幅度增加，員工素質參差不齊，施工隊在施工進度催促的情況下往往忽視安全工作，必要的規章制度在執行起來工人總是嫌麻煩，經常出現牴觸情緒，個別人員甚至出現連必要的勞保用具都佩戴不齊，使各項規章制度形同虛設，成了空頭口號，有時為了應付檢查以施工進度為藉口，敷衍了事，這種苗頭一旦蔓延起來，將嚴重影像到項目的安全管理工作，進而帶來不可估量的損失。
三、崗位工作總結：
本人自20xx年7月份以“專職安全員”見習生的身份在寶丰項目部參加了工作，以“抓安全就是做善事”為個人工作理念，以“做一名合格安全員”作為本職工作的最求目標。對於安全管理是我大學的本職專業，深知其任務的艱鉅，所以我始終保持清醒的清醒的頭腦，勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作，嚴格執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，強化安全生產管理。從項目領導班子對安全工作的重視以及在嚴經理的支持信任與引導下，我非常珍惜這個角色和機會，以積極的態度投入到工作當中，半年來我也從實際工作中吸收到了很多實用的現場安全管理技能知識。現將個人半年來的工作情況做出如下總結：
1、 以“做一名合格的安全員”為工作的動力，以“抓安全就是做善事”為個工作理念，協助嚴經理認真落實安全生產責任制，紮實做好安全培訓工作，切實將安全知識傳達給施工人員，以“以人為本”的態度認真完成培訓課程，堅定的履行《安全目標責任書》承諾，確保順利實現項目部三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗，對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作崇的苗頭，通過現場分析教育將隱患扼殺在萌芽狀態。
2、 在嚴經理的帶領下，認真對施工現場的設備和人員進行安全職能監督，在檢查工作中組織相關人員對現場腳手架、特種設備及車輛進行檢查，使所有施工設施及設備能健康穩定運行；堅決狠抓無證作業，杜絕習慣性違章行為，嚴格處罰不落實整改制度的隊伍，使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。
3、 圍繞“安全標準化”管理體系，所謂的“安全標準化管理”也就是我們現實行的HSE管理模式，從職業健康、安全、環保三大方面展開，由於剛開始從事安全工作，工作經驗還不豐富，在工作中還存在這樣或那樣的問題。這就需要我在今後的工作中不斷的去摸索去實踐來全面自己，實實在在的掌握“安全標準化”的精髓。
4、 按照嚴經理安排積極實施冬季施工安全技術工作，做好冬季大檢查工作，針對生活區和施工現場編制了冬季施工安全技術方案與生活區冬季安全管理方案及相關應急預，進而對東西生活區進行了徹底檢查，尤其是臨電使用，對大功率用電器進行了清查，對破損線路進行了整修，防止發生電氣火災和觸電事故的發生，確保了生活區冬季用電的安全。
5、 正確處理好人際關係。在日常工作中，同上級、同事、施工人員主動溝通，儘量避免出現摩擦。年輕人很容易在工作中表現的血氣方剛、心浮氣躁，在處理問題的時候經常會考慮不夠周全，意氣用事，頭腦一熱容易做出不理智的事情，在工作中我努力避免，正確處理好自己與他人的關係。
6、 不斷的學習充實自己，完成更進一層的紮實蜕變。安全是一個永恆的話題，安全知識的海洋是浩瀚無邊的，需要我們自己去把握去學習，因為我們還年輕將來還有很長的路要走，熟練掌握相關工種安全操作規程及相關安全生產法規是最基本的要素，俗話説“幹一行就得愛一行”既然選擇了就不要去抱怨去後悔，紮紮實實的幹好自己的本職工作，真正做一個新時代、新思想、有內涵的專職安全管理人員。
在我參加工作學習鍛鍊的近半年時間中，由於嚴經理對安全工作的高度重視，加上項目部各級領導以及施工隊的積極配合和所有施工人員的共同努力，項目部的安全生產工作取得了一些成績，為項目部的經濟利益和人員穩定做出了應有的貢獻。但是，在肯定成績的同時，我也清楚的認識到項目安全管理的障礙和自己的不足：
四、安全管理障礙
1、 少數施工隊管理體系不明確，負責人安全生產意識不強，安全生產觀念比較淡薄，存有僥倖心理；
2、 極少數施工隊對於安全隱患整改單置若罔聞，整改不及時，不到位，並呈動態變數，引起一些不必要的小事故發生；
3、 個別隊伍特殊工種沒有特種工作業證（尤其是架子工）或相關資質不齊全，擅自上崗作業；
4、 個別施工隊伍安全生產防護設施、安全生產勞動保護用品等有時不能及時保質保量配備齊全，一定程度上影響施工安全質量正常進行；
5、 土建施工隊人員流動性大，施工隊安全管理人員責任性不強，不能及時上報施工人數，不利於項目安全管理計劃的正常實施；
五、個人存在的不足
1、 對與相關法律法規及一些制度文件的學習貫徹還不到位，組織、溝通能力還有所欠缺，獨立處置較大問題的能力還達不到標準；
2、 工作中處理事情還不夠膽大不夠堅決，有事瞻前顧後，影響到自己對問題嚴重行的正確判斷；
3、 缺乏全局觀念，對全局掌控的能力還有待提高，看問題不夠全面不夠深入，工作實施過程中，易出現漏洞，理論知識掌握不夠全面，有時會出現捉襟見肘的尷尬局面；
六、明年工作計劃
1、 認真學習，端正學習態度，廣泛聽取領導建議，提高學習效率，除掌握更多的理論知識外，更要注重自身工作能力的鍛鍊和提高，盡職盡責地完成本職工作；
2、 俗話説“天道酬勤”，所以我更應該敢於承擔責任，主動找事做，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤、腦子勤”，積極適應各種環境，在複雜的工作環境中磨礪自己增長才幹；
3、 當好助手。現在嚴經理既是我的直屬領導又是我的師傅，在工作中應對各項決策和出現的問題，及時提出合理化建議和解決辦法，配合嚴經理使我們項目部的安全工作更進一步；
4、 安全管理標準化、精細化管理模式的繼續摸索和實踐。
經過這半年的工作實踐，我也發現自己離一名合格的安全管理者還有一定的差距，但慶幸的是在這半年我不僅從嚴經理身上學到了很多技術上和管理上的知識，更多的是學到了很多做人的道理，其實我也深刻的體會到即使把自己所有的精力都投入進去，安全工作都不可能做到完美，畢竟安全工作涉及面太廣太繁瑣，但我深知自己多付出一點，工人的生命就多一點保障，這也就符合了我“抓安全就是做善事“的安全理念。
個人安全的述職報告 篇9
各位領導、各位同志：
一、思想政治方面：
思想作風端正，工作作風踏實，我能夠堅持黨的組織原則和工作原則，始終與黨組織保持高度一致，在大是大非面前能夠堅定立場；“其身正，不令而行”，我把加強自身修養，努力做好表率，做為實現部門管理的重要方法。在工作中不吹牛拍馬，不弄虛作假，做老實人，辦老實事。
二、工作方面
平時工作我能以“安全第一、預防為主”的工作方針為出發點，認真履行自己的職責，突出安全生產管理，完善相關工作制度，利用制度的激勵和自身的表率作用充分調動員工的工作積極性和創造性，能團結和關心同志，能較好地處理與各部門之間xxx的關係。20xx年我還主要負責完成了以下任務：
1、1月份配合完成了總局laas本地站的實驗工作；
2、9月份配合完成了121.5mhz應急救援電台的安裝調試；
3、10月4日組織處置了對空台ups故障，對空台嘎瑪台vhf通信全部中斷事件；
三、黨支部建設方面：
做為黨支部書記，20xx年我結合支部實際，制定了“航務部黨支部及委員工作職責”、為宣傳黨的方針政策和航站重要事件製作開辦了航務部宣傳欄、按照航站的“黨委工作手冊”規範了入黨程序，按照入黨程序20xx年共吸收了3名黨員，另有3名預備黨員轉正。
四、學習方面：
航務部各崗位業務專業性強，做為航務部副經理，我深知我的各種知識與我的崗位要求的差距，20xx年我針對業務不足之處，重點學習了《中國民用航空空中交通管理規則(86號令)》、《廣播式自動相關監視(ads-b)在飛行運行中的應用》，以及機場空管安全審計檢查單的內容涉及的規範標準，通過學習使我對管制、氣象業務有了更進一步的提高。
五、廉政方面：
航務部業務主要涉及一些設施設備採購，我能夠監督部門員工、約束自己，按照“懲治和預防腐敗體系實施綱要”和“八榮八恥”的要求自律，凡屬“禁令”不闖，凡是有損個人、集體形象的事不做，不違章、違紀、違法，採購工作嚴格按照航站採購程序實施。我本人和航務部至今沒有發生一起違法違規現象。
六、存在的不足
我曾被評為民總局20xx年度優秀共產黨員、xx地區管理局20xx至20xx年度優秀共產黨員，我深知自己與此殊榮的差距，主要表現在：
1、業務專業知識有待進一步學習提高；
2、管理中存在“好人主義”；
3、由於工作疏忽、保密意識不強，發生了網絡信息泄密事件，給航站摸了黑，在此我表示深深的歉意。
在今後的工作中，我將注重我的不足之處加強學習和實踐，努力提高自己整體素質，高調做事，低調做人。從安全保障、行政管理入手推進航務部整體工作水平上一新台階，爭當20xx年度先進集體。
以上述職報告，請領導和同志們評議，對我的工作多提寶貴意見，藉此機會，向工作中支持、幫助過我的各位領導和同志表示誠摯的謝意。
述職人：
20xx年xx月xx日
個人安全的述職報告 篇10
xx街道辦事處主任安全生產個人述職報告一年來，在區委、區政府、區安監局和街道黨工委的正確領導下，本人認真學習安全生產理論知識，積累安全生產各方面經驗，不斷提升安全生產管理水平，狠抓安全生產工作，使我街2021年安全生產形勢平穩。現將今年履行職責情況彙報如下：
一、認真學習安全生產法律、法規，貫徹安全發展的科學理念
我作為xx街道辦事處主任，負責行政全面工作，注重重視安全生產工作，年初確定了xx街道安全生產工作的總體方針，加強對行政機關幹部和企業負責人安全生產工作績效考核，探索建立激勵約束機制，明確各村（社區）、各企事業單位法人是安全生產第一負責人。本人在認真學習各項安全生產知識、提升安全意識和安全生產管理水平外，還積極組織xx街道辦事處行政機關各部門負責同志認真學習安全生產知識，以實施新《安全生產法》《四川省安全生產條例》、《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》《全省安全生產“兩個行動”集中政治綜合督查工作方案》為重點，貫徹安全發展科學理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，進一步落實安全生產責任，強化安全生產監督管理，推進安全文化建設，推動我街道安全生產狀況的穩定好轉，使我街道創造一個更加安全穩定的環境，學習先進單位安全生產工作經驗和做法，邊學邊指導全街道的安全生產工作。
二、不斷完善和深化安全生產管理體系，嚴格落實安全生產
“主體責任” 20xx年我街道在區安監局的直接指導下，在落實安全生產主體責任方面做了大量工作：抓安全生產的關鍵和核心是落實安全生產責任制，只有企業主體安全責任落實了，企業幹部員工安全責任到位了，各項操作行為規範，企業安全才能有保障。一是繼續以事故控制指標為導向，以安全生產目標考核的要求為抓手，層層落實安全生產責任制，目標任務，逐級簽訂責任書指導督促抓好基礎工作。二是堅持動態監控，對重點行業採取專項督查。切實加強事故預防和控制。今年7月下旬，聘請消防部門對我轄區內部分存在安全隱患的房屋、樓宇進行了安全評估。檢查共查出了事故隱患上百條，目前極大部分安全隱患已整改到位，有效提高了全街道的安全本質度；
三是強化宣傳教育培訓，努力提高廣大幹部職工的安全意識和安全生產技能、我們開展了對全街道企業職工進行了安全生產知識教育培訓。有效地提高了安全管理人員的安全意識。
三、堅持注重實效的開展安全檢查，深入推進安全生產專項治理
為加快完善重點企業的安全防範監管機制，本人嚴格按照區安監局的要求，組織相關部門開展瞭如下一系列的活動：
（1）開展了對危險化學品、煙花爆竹專項整治工作，對富達竹業內租賃的廠房內存放的危化品進行轉移，轄區煙花爆竹零售店按標準進行整治後持證經營。
（2）開展了道路交通安全專項整治工作，發放宣傳資料6000多份，各村居均在鄉村道路重點卡口設置道路交通安全勸導點，使全街的交通事故比去年明顯下降。
（3）開展了建築行業、在建工地的安全生產專項整治，施工場所嚴格執行安全生產要求。
（4）加強安全生產應急管理工作，提高防範和處置事故的能力。在11月20日上午在xx國小舉行了一次xx街道火災消防演練，全街道各村各企業各部門150多人蔘加觀摩。
（5）認真開展“安全生產月”活動。在街道農貿市場開展了安全生產大型宣傳諮詢活動，宣傳內容包括安全生產法律、法規、安全知識展牌、交通安全宣傳。發放用電安全宣傳資料，宣傳資料共發放1600多份。經常性利用宣傳車在全街道主要幹道、各村範圍內組織開展道路交通安全、消防安全巡迴安全宣傳教育，使廣大羣眾受到了一次很好的安全教育。同時全街道定報企業懸掛了開展安全生產活動的.大型橫幅130多條和組織一系列的宣傳活動。
（6）建立安全分類評估長效機制。進一步提高企業安全生產意識，不斷深化，充分發揮企業主體責任，強化生產經營企業安全分類評估考核。
四、街道高度重視安全監管，發揮各級幹部在安全監管中的作用
本人始終把安全生產工作作為政府工作的重要組成部分，高度重視幹部職工安全意識的提高，從而避免安全事故的發生。嚴格做到逢會必講安全，堅決落實“管行業必須管安全,管業務必須管安全,管生產經營必須管安全”，我們每月初便啟動轄區內全面安全生產檢查工作，重點加強節假日、暑期防溺水、汛期防洪應急、春冬森林防火、散亂污企業、小作坊、建築工地、重大會議期間的安全檢查工作，共查出了一般隱患850多條，對查出的事故隱患，街道安辦開出了事故整改書，分別由單位限期整改到位。同時我街道今年以來安全生產管理、措施、經費投入、人員精力上都到位，從而使我街道的安全生產形勢得到了明顯改變。責任落實、督查嚴格、整改到位，這樣有效地遏制了各類事故的發生。在工作中本人積極組織，並親自參與全街的安全生產督管工作。每月由街道分管領導親自帶隊，組織聯繫村社幹部，與村社幹部一起，共同參與轄區安全檢查，動真碰硬。將督查中發現對安全生產不夠重視的企業，事故隱患整改不力進行採取停產整頓，整改措施到位後方可復工。
五、存在問題及今後努力的方向
由於本人主持政府工作，客觀上工作比較忙，有時還存在組織多，具體參與少的現象，在今後的工作中，將進一步改正。同時要努力學習安全生產知識，不斷提高安全生產管理水平，進一步加強組織領導，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，進一步落實安全生產責任，強化安全生產監督管理，真抓實幹，務求實效。具體來説，本人今後要努力做到以下幾點：
一是要深入基層掌握安全生產第一手資料，進一步加大安全生產督管力度，繼續完善以“安全發展”為核心的安全生產理論體系，更好地把握規律，指導實踐，確保全街道安全生產工作上新台階。
二是要突出重點，加強監管。對安全生產基礎工作薄弱，安全投入嚴重不足的企業，企業負責人心存僥倖，職工教育培訓不到位，習慣性違章操作屢見不鮮，對“八項整治”之後老毛病、老問題又出現回潮，安全措施不到位、不規範方面，對在規定時間內整改不力或不按照要求整改，導致事故隱患工傷事故時有發生的企業，採取必要的強制手段，把安全生產工作成立組織，制定方案，形成劃片包乾方案，責任到人真正落到實處。
三是要進一步強化安全生產教育、培訓，不斷提高企業法人和職工的安全生產意識。推動安全文化、安全法制、安全責任、安全科技、安全投入等要素落實到位。建立長效機制，促使企業履行安全生產主體責任。
四是要抓好街道安委會辦公室及全街道機關幹部對各村、企業的安全生產督管力度，紮實有效做好各個重點行業領域的安全專項整治工作，對發現安全生產事故隱患及時整改，杜絕重特大安全事故，進一步壓降一般事故，使轄區安全生產形勢得到更進一步好轉，為建設和諧xx、平安xx作出自己應有的貢獻。
個人安全的述職報告 篇11
各位領導同志們：
大家好！
我叫xx，現任xxxxx公司安全副礦長，分管公司的安全工作。自工作以來我牢固樹立"安全為自己，安全為大家的"的安全理念和"安全事故零目標"的管理理念，認真履行職責，較好的完成了自己職責範圍內的工作。現將本人的工作和學習情況彙報如下：
1、加強學習，不斷提高綜合素質。
我始終堅持"學習、實踐、總結"相結合，推進工作。通過不斷學習新規定、新制度，豐富自身安全知識；借鑑先進的安全管理辦法，提高自身安全管理水平。
2、完善制度，夯實安全管理基礎。
工作中，我們不斷建立完善了安全隱患責任追究規定、安全績效考核辦法、班組建設、班前隱患排查制度等安全管理制度，全面推行了安全精細化、安全質量標準化、安全信息市場化、"手指口述"安全確認法等管理工作，為公司安全管理走向規範化、制度化奠定了基礎，促進了公司安全形勢的持續穩定發展。
3、強化管理，嚴格安全責任落實。
2012年年初動員大會上對安全工作作了安排、部署，各分管領導簽訂了安全生產承諾書，與職能科室簽訂了安全生產目標責任書，建立了職能部門責任落實指標，與效益工資掛鈎統一進行考核的新體系，進一步明確職責，細化分工，保證了各項工作安全有序開展。
4、開展活動，營造良好安全氛圍。
開年以來，先後組織開展了"安全質量標準化月"活動、"安全生產月"活動、"安全簽名"活動、杜"三違"活動，"安全知識競賽"活動。通過安全活動的開展，大大提高了廣大幹部職工搞好安全工作的積極性，營造了學技術、強本領、保安全的安全氛圍。
6、防微杜漸，加強日常安全監管。
1、加大隱患力度，確保安全平穩運行；
2、強化基礎管理，不斷推進安全質量標準化上等級、創水平；
3、強化職工培訓，狠反"三違"，提高職工安全意識。
多年來，在總經理的正確指導，領導班子其他成員的積極配合及全體幹部職工的大力支持下，雖然做了一些工作，取得了一些績效，但離上級的要求和羣眾的期望還有一定差距。今後的工作中，將繼續更加認真的履行自己的工作職責，與其他班子成員相互配合，強化管理，落實責任，狠反"三違"，嚴格執行幹部下井帶班制度，靠前指揮，工作到位，抓質量，抓安全，為公司發展做出自己應有的貢獻。
述職人：
20xx年xx月xx日
個人安全的述職報告 篇12
各位領導，各位同仁：
大家好。時間過的真快，轉眼便在成行已經工作半年了，過去的半年對我來説是收穫滿滿的半年，也是我人生轉折的開始，細細的整理一下。在領導和同仁的幫助下，學技能，學業務，學會平和對待事物，學會踏實認真，積極主動地對待工作，已經成長為一個內心成熟的員工。不再因為任何事情而憤憤不平，影響自己的情緒，相反，一切都可以應付自如，微笑面對。十二月份，終於等到了轉正的合同簽訂，在第一批沒有我名單的時候真的很失落，但是在領導和同事的幫助下，我一直默默的努力着，所以等到了合同的簽訂，我並無那般興奮不已，我很坦然的接受，但是內心還是有着一份真正的歸屬感，很踏實，容易知足的我知道必須為支行的發展更好地貢獻自己的微薄之力。
在剛進入成行綜合管理這個全新的崗位時，我像初生牛犢一樣好奇，卻也容易犯錯。甚至自己以前熟悉的項目技能，我都不知道該如何做好，而且我害怕因為自己的錯誤讓全行蒙受損失，畢竟信息安全這塊關乎全行的安全運營，所以每一次維護後我總會反省哪裏做得不好，要如何改正。現在的思想必須高一個層次，從多方面考慮問題和處理事情。來成行這半年自己的存款業務一直不是很理想，但我一直在努力着，發展新客户，維護重點客户，虛心向他人學習，在經過幾個月的努力後，稍有起色，但我知道自己的所做的還遠遠不夠，必須更努力。
為了保護我公司內部的計算機信息系統安全，我們始終把計算機信息系統的保密管理工作作為保密工作的重中之重，建立和完善了計算機信息系統保密技術監督和管理機制，加強涉密計算機網絡和媒體的保密管理，重視上網信息的保密檢查工作，認真做好公司內部計算機網絡管理和工程技術人員的安全保密技術培訓工作，及時發現泄密隱患，落實防範措施。同時，還購買先進的網絡安全設備，解決我公司之初保密技術滯後問題，增強我公司信息系統安全的總防範能力，較好的實現了“人防”與“技防”並舉。
一、制度健全，措施落實
為使保密工作做到有章可循，我公司計算機信息安全根據《中華人民共和國計算機信息系統安全保護條例》等法規，結合工作實際，建立和健全了《保密管理制度》、《網絡管理制度》等多的項防範制度，單位保密工作領導小組負責對各項規章制度的執行情況進行檢查，發現問題及時解決，將計算機信息系統保密工作切實做到防微杜漸，把不安全苗頭消除在萌芽狀態，確保網絡安全暢通。至今沒有發生泄密事件。
二、加強學習，增強保密觀念
我公司把加快發展保密技術擺在目前保密工作的重要位置上，認真解決信息化大趨勢中保密技術滯後問題，增強防範能力。凡涉及國家祕密的通信、辦公自動化和計算機信息系統的建設，與保密設施的建設同步進行，確保涉密信息系統物理隔離的保密要求，從整體上提高保密技術防範能力。同時，加強對上網信息的跟蹤監測，及時發現問題，堵塞漏洞。
信息泄露是局域網的主要保密隱患之一，所謂信息泄露，就是被故意或偶然地偵收、截獲、竊取、分析、收集到系統中的信息，特別是祕密信息和敏感信息，從而造成泄密事件。由於局域網在保密防護方面有三點脆弱性：一是數據的可訪問性。二是信息的聚生性。三是設防的困難性。儘管可以層層設防，但對一個熟悉網絡技術的人來説，下些功夫就可以突破這些關卡，這給保密工作帶來一定難度。我中心根據近幾年的實踐和保密技術發展的要求，對我公司計算機局域網的保密防範採取以下幾個方面的手段：
（1）充分利用網絡操作系統提供的保密措施，定期進行系統升級；嚴格控制訪問權限，準確地劃分網絡信息的涉密等級、範圍和涉密人員；
（2）加強數據庫的信息保密防護。採用現代密碼技術，加大保密強度。藉助現代密碼技術對數據進行加密，將重要祕密信息由明文變為密文。
（3）採用防火牆技術，防止局域網與外部網連通後祕密信息的外泄。局域網最安全的保密方法莫過於不與外部聯網，但除了一些重點單位和要害部門，大多數局域網都與廣域網的連接。防火牆是建立在局域網與外部網絡之間的電子系統，用於實現訪問控制，即阻止外部入侵者進入局域網內部，而允許局域網內部用户訪問外部網絡。
（4）在各科室安裝國家主管部門批准的查毒殺毒軟件適時查毒和殺毒，不使用來歷不明、未經殺毒的軟件、軟盤、光盤、u盤等載體，不訪問非法網站，自覺嚴格控制和阻斷病毒來源。
四、加強對重要設備的監管，確保信息不外流
對於涉及重要信息的計算機和計算機外部設備（包括軟盤、u盤、光盤、移動硬盤等）進行磁盤信息加密處理，定期信息備份，備份盤和正式盤不與普通外部存儲器混合使用，不使用時由專人管理，存放在有密碼鎖的櫃內，不得外借；對於新啟用的重要信息外部存儲器在使用前均進行安全性檢查和殺毒處理；儲有重要信息的設備報廢時，均需進行粉碎性處理。如電腦設備需要外送修理時，有指定人員跟隨聯繫，電腦報廢處理時，及時將硬盤等存儲載體拆除或銷燬
個人安全的述職報告 篇13
各位領導:
我叫xxx，現任xx安檢科長，中共黨員，中專學歷，20XX年5月份調入安檢科任科長，現將自己任職以來的工作情況進行簡要述職，請予審議。
一、認真學習，提高自身素質
一年來，本人能夠認真學習科學文化知識，不斷提高自身文化素質，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，充分體現共產黨員的先進性。認真學習黨的十六屆三中、四中全會精神，積極傳達貫徹黨的路線方針政策，努力做到潔身自愛、克己奉公、時刻堅持同人民羣眾打成一片，接受羣眾監督，在社會生活中，能夠多方面聽取人民羣眾意見，幫助他們解決實際困難，積極宣傳黨的政策，同一切違法違紀現象作鬥爭，為創建社會主義和諧社會作出積極貢獻。
二、在安全管理工作中，堅持“安全第一”思想不動搖
自20XX年5月任安檢科長尹始，我深知自己肩上的擔子很重，堅持“安全第一”説起來容易，執行起來實屬不易，初到安檢科工作，一切工作都要從頭做起，千頭萬緒不知從可做起，為儘快從迷亂中解脱出來，我決定首先從安全管理執行關入手，每天堅持深入採掘頭面檢查安全技術管理的執行情況，是否真正把安全技術管理措施落到實處。結果發現有個別安檢員對安全監督工作睜一隻眼閉一隻眼，有的班中不能堅持盯班到施工頭面，有的甚至班中脱崗早升井現象，看到勞動紀律如此渙散的被動局面，除對不負責的安檢員進行嚴厲批評教1
育外，還對他們約法三章:發現一次違反勞動紀律提出批評，取消年終評先資格，發現第二次不低於降級處分，發現第三次除降級處理外，一律清除出安檢科工作，永不再用，另外對檢查工作中不負責或因不負責造成事故的處罰也進行了明確規定。與此同時，對在工作中認真檢查，嚴把安全關的安檢員進行表彰，迅速在全科安檢員中掀起了爭當優秀安檢員的活動高潮。
三、進一步加大反“三違”力度
常言説“十次事故十次違章”，這句話説的一點兒也不假，從多次追查過的幾起事故中分析發現，每次事故都是因未嚴格執行規程措施違章蠻幹造成的，種種跡象表明，“三違”是煤礦安全生產的大敵。加大反“三違”力度是確保礦井安全的重要途徑，為此，及時召開了管理人員專題會，研究佈署反“三違”活動方案，要求科管理人員不定期帶領安全小分隊，重點對143一部皮帶北一軌道、南翼人車軌道、143、145軌道等主要運輸巷道的扒、蹬、跳及行車行人的違章現象進行突擊檢查，除此之外還對各採掘頭面的習慣性違章現象、各崗位工種脱崗、漏崗現象進行巡查，對查出的違章人員，根據情節進行了嚴肅處理，使全礦各類違章現象明顯減少，全礦安全狀況明顯好轉。
四、狠抓安全質量標準化工作
在公司開展的強力推進安全質量標準化工作中，我礦的標準化工作因底子薄、投入多，特別是安全設施方面的投入，為使職工有一個寬鬆的休閒娛樂廣場，拆除四合院，修建娛樂廣場，為此，一些老同志不理解，向我反映，認為是拿着工人的血汗錢幹無謂的工程等等，面對這種牴觸情緒，我認為職工思想工作和宣傳工作還沒有完全到位，如果不及時採取補救措施，容易造成職工逆反心理，我一方面耐心為他們講解質量標準化與礦井安全、與職工切身利益、與礦井發展之間的關係，另一方面給他們講，形勢好了，要抓住現在的大好機遇，為職工辦一些實事，讓職工享受物質文明的同時，也享受精神文明，通過做工作，消除了他們的顧慮，另一方面積極開展宣傳發動工作，並要求各區隊利用班前會向工人講解質量標準化知識和公司開展安全質量標準化精神，讓每一個職工都能充分認識到標準化工作的意義，正確樹立幹一輩子煤礦，搞一輩子標準化思想。
在提高職工標準化認識的同時，根據八礦現狀，對各採掘工程質量進行了標準化現場管理，組織科管理人員對各採掘頭面，軌道運輸巷道進行現場檢查指導，對區隊工程質量實行獎優罰劣，鞭策後進，組織區隊相互參觀學習集中座談，總結先進經驗，查找不足之處，向管理要效益以質量求安全，協助礦領導設計出32個亮點工程，迅速提升標準化標準，使礦井質量標準化和礦區環境面貌都有了大的改觀，特別是地面休閒廣場成為全公司亮點，受到了上級領導的好評。
五、把“一通三防”工作作為安全管理的重中之重
自我礦被定為高突礦井以後和礦井開採的不斷延深，“一通三防”管理難度越來超大，採煤工作面和煤巷掘進工作面的瓦斯超限現象頻繁發生，為此，我經常深入採掘頭面檢查防突措施的現場執行情況，發現問題現場督促整改，並對礦井“一通三防”方面存在的問題及時提出合理化建議，使之運用到施工中，取得了較好效果。
六、牢記黨的宗旨，努力做好本職工作
本人能夠認真履行黨員義務，正確行使黨員權力，始終牢記全心全意為民服務的宗旨，自覺遵守黨的紀律，積極參加組織生活，努力實踐“三個代表”重要思想，認真開展批評與自我批評，堅持黨和人民的利益高於一切。
本人任職以來能夠經常深入井下采掘頭面檢查指導工作，解決安全生產方面的問題，對重大問題的隱患追究、協助礦領導做好安全工作。雖然，自己在以往的工作中取得了一些成績，但與領導的要求還相差一定距離，在以後的工作中，我會不負領導重託，不斷提高自身素質，為礦井長治久安，發出自己的光和熱，為礦井多做貢獻。
謝謝大家!
述職人：
20xx年xx月xx日
個人安全的述職報告 篇14
尊敬的各位領導：
我叫xx，xx年自大學畢業後來到建築多經公司工作。幾年來，在公司領導的親切關懷下，我積極工作，努力學習，去年順利地通過了二級建造師的考試，現被公司任命為項目部經理。對於建築行業，安全問題不容忽視，自上班的第一天起，我就把“安全”二字牢記在心，時時處處想安全，從沒有半點懈怠。現在我將任項目經理半年來的安全工作述職如下，請各位領導批評指示：
一、明確責任，牢記在心
作為項目經理，我是項目安全生產責任制落實與實施的主要責任人，必須具有懂管理、會管理、有較強責任心、熟悉工藝流程、懂規範、有技術、有經驗的基本管理素質，必須首先掌握和執行國家的強制性安全管理規範，並經過建設工程安全管理的培訓，執證上崗，全面履行安全管理職責。我在施工安全生產中的主要職責為：
1、項目經理是承包項目工程的安全第一責任人，對承包項目工程生產經營過程中的安全生產、文明施工負全面領導責任；
2、貫徹落實安全方針、政策、法規和各項規章制度。必須把安全生產擺在首位，在計劃佈置、檢查、總結、評比生產的同時，要包括安全生產的內容。當安全與生產發生矛盾時，首先必須保證安全；
3、健全和完善用工手續。加強對現場人員，特別是民工的崗位安全生產教育；組織班組學習安全操作規程，並檢查執行情況；組織對新進場工人按規定進行上崗的安全教育和定期的安全學習；加強勞動保護工作；
4、發生因工傷亡事故，要做好現場保護與搶救工作，及時上報。參加重傷及輕傷事故的調查，認真落實制定的防範措施，吸取事故教訓；
5、每週組織一次對施工現場的安全生產檢查，發現施工生產中存在不安全問題，組織制定措施，及時解決，對上級提出的安全生產與管理方面的問題，要定時、定人、定措施予以解決。
二、切實履行安全職責，狠抓施工安全工作
今年本部項目部工程項目多，工地零散，施工隊伍良莠不齊，致使安全監管任務繁重,對此我加強了安全方面的管理工作，主要做到：
1、按照經理指示，嚴於律己，重點工作放在現場。上半年，我堅持做到只要有工地開工，我都會第一時間安排人員趕往現場，檢查工地，發現問題及時解決，重大安全隱患及時向公司彙報。平時不間斷地對各個工地循環檢查，特殊時期突出檢查重點。如進入雨季後，我項目部將檢查重點放在防洪隱患上，xx工程、xx工程等靠近山體的工程成為檢查重點。進入雨季，我組織項目部所有安全員召開緊急會議，傳達公司事故分析會議精神，詳細地安排了防洪工作，要求安全員要留意天氣情況，每天檢查防洪隱患，觀察山體，及時發現問題，每天彙報工地的安全狀況並認真填寫雨季“三防”檢查台賬。
2、對項目和施工隊實行差別化管理，好的獎勵，差的增加檢查的頻率，嚴管重罰，力爭將一般隱患及時消除，將較大隱患控制在事故發生之前。要加大對項目部安全管理人員、技術負責人、特種作業人員持證上崗的檢查力度。要進一步提高正常工作的辦事效率，積極宣傳開展安全文化建設，進行安全崗位描述，創新安全發展理念，落實三級安全教育。
3、對本部安全人員定期進行安全培訓，加強安全生產知識和法律、法規的宣傳教育，採取多種形式，大力營造安全生產氛圍。在本項目部努力形成“人人懂安全、人人抓安全、人人要安全、人人保安全”的良好局面。
三、主要存在的問題及整改措施
1、就自身而言，我工作時間不長，缺乏一定的工作經驗，在一些問題的處理上不夠全面，儘管做了詳實的考慮，但仍會有遺漏，自己也深感壓力大，需要學習的東西還有很多。今後我會加緊步伐，從理論和實踐兩方面加強學習，在提高自己專業知識的同時，更要注意管理能力的提高。
2、項目部的施工人員來自各地,語言上的障礙、環境上的差異、文化素質不高、安全生產意識的淡薄是安全生產存在的主要問題。針對這些實際問題，我項目部配備了專職安全員，對施工現場的每位施工人員進行安全生產技術交底，並簽訂安全生產協議書。在日常施工操作過程中，發現有違規、違章操作的進行及時糾正。
3、目前項目部大多數安全員參加工作時間不長，有些所學專業不對口，現場安全管理方面經驗欠缺，所以加強對他們的崗前培訓尤其重要，在工地現場讓他們在有經驗的人員帶領下，儘快熟悉現場，熟知自己的崗位職責，懂得現場安全管理方面的知識，能夠更好的勝任本職工作。
四、下半年重點工作計劃
1、認真總結安全生產經驗，細心查找存在問題，要本着高度負責的態度，抓緊對存在問題進行整改和跟蹤管理，保證全年零事故。
2、做好工程台賬，對已完的工程抓緊時間做好結算工作。對未開工的工程做好開工前準備工作，制定安全措施，做到未雨綢繆。對已開工的工程加強安全管理，組織文明施工。
3、加強自身修養，我現在正積極準備11月份的建築經濟師資格考試，爭取順利通過，全方面發展自己。
總之施工安全管理是項目部管理的重要內容，轉變安全監管方式，樹立安全發展理念，加強安全生產隊伍建設與培訓，提高安全生產技能，保證安全生產投入，落實安全生產製度，築牢安全生產基礎，是一項刻不容緩的工作。我們要居安思危，盡力抓好、抓實、抓出新成效。
謝謝大家！
述職人：
20xx年xx月xx日
個人安全的述職報告 篇15
尊敬的各位領導、同志們：
我叫xxx，是xx礦的安全副礦長， 20xx年4月開始任職分管該礦的安全工作。我始終堅持以科學發展觀為指導，牢固樹立“生產出英雄，安全論成敗”的安全思想和“安全事故零目標”的管理理念，認真履行職責，較好的完成了自己職責範圍內的工作。現將20xx年工作情況彙報如下：
一、完善制度，夯實安全管理基礎
面對當前嚴峻的安全形勢，始終把安全工作作為首要任務來抓，從基礎抓起，從細節着手。任職以來，建立完善了礦安全三大規程（《安全規程》、《安全技術操作規程》、《作業規程》）、安全績效考核辦法、五型班組建設、GPS車輛智能調度系統管理考核辦法等安全管理制度，全面推行了安全質量標準化、“手指口述”安全確認法、安全社區項目建設等管理工作，在原有的基礎上加速我礦安全管理更快走向規範化、制度化，促進我礦安全形勢持續穩定發展。
二、強化管理，嚴格安全責任落實
為保障20xx年各項安全工作順利開展，我礦以xx［20xx］1號文件對安全工作作了安排、部署，與職能科室、生產部門簽訂了安全生產目標責任書，進一步明確職責，細化分工，保證了各項工作安全有序開展。
三、加大投入，確保我礦平穩發展
安全投入是確保安全的重要保證。今年以來先後共計投入資金xxx萬元，用於改善運輸系統狀況，完善安全設施、設備，有力地促進了我礦安全平穩發展。
在運煤幹線、運輸幹道及輕車道兩側擋牆陸續增設反光柱xx根，在各幹道路口增設導航燈xx台，在運煤幹道增設紅綠燈，下放警示、教育、指向等牌匾xx個。指揮服務車上安裝了旗杆、警燈、卡車防撞系統，大型卡車上安裝了視盲鏡、卡車防撞系統及卡車調度系統。其中卡車防撞系統共計xxx套，卡車調度系統共計xx套，這些先進的科技系統減少了卡車盲區、優化了車鏟配比，保證了安全，提高了效率。
四、開展活動，營造良好安全氛圍
根據上級文件及會議精神，結合我礦安全生產實際情況，任職期間，我礦先後組織開展了“警示三月行”固化活動、“安全生產月”活動、“隱患治理季”活動、“質量月”活動以及“百日安全”活動，每次活動都制定了相應的活動實施方案，嚴格按照活動方案對活動效果進行考核。同時組織開展了防火應急演練與防洪應急演練，兩次演練都圓滿成功，達到了預期的目的。另外，我礦在5月開展了職工技能大賽，為期一個月。通過此次技能大賽，在廣大幹部職工中掀起學技術、鑽業務，“比、學、趕、幫、帶”的熱潮。
五、防微杜漸，加強日常安全監管
1、加大隱患排查力度，確保安全平穩運行。
根據上級有關文件要求，積極組織自查檢查，消除各類安全隱患，杜絕事故發生。認真開展月度安全檢查，對存在的問題和隱患嚴格按照“三定”原則進行整改，實現閉環管理。定期召開安全例會。突出抓了礦坑交通運輸、礦坑道路改造工程。20xx年截止今日進行x次安全和安全質量標準化大檢查，共檢查隱患xx項，對查出的隱患逐一進行了跟蹤整改，整改率達100%。
2、強化基礎管理，不斷推進安全質量標準化上等級、創水平。
每季度召開礦安全質量標準化現場推進會，根據現場觀摩評比，推出典型的電鏟作業面和排土場為示範作業面。今年以來保持了礦坑主幹道17公里、15個電鏟作業面工作線21公里、10個排土場工作線22公里、擋牆102公里達到國家級標準。今年1月份至今對各單位安全質量標準化處罰xx元，下發整改書xx份。
3、強化職工培訓，提高全員安全意識。
在日常工作中，針對我礦職工業務素質和文化參次不齊等特點，長期抓好職工培訓教育，做到了先培訓後上崗。20xx年以來共培訓職工xx人次，帶頭進行安全宣講xx次，繃緊職工思想上的“安全弦”。
4、抓好重點時段和重點環節的安全工作。
一是針對節假日製定了安全工作方案、措施，確保了我礦在節假日期間安全工作的順利開展。
二是根據春季氣温乾燥、汛期雨水增大、冬季下雪路滑等氣候變化制定了專項安全措施，實現了我礦各項工作安全穩定運行。
三是抓好關鍵人員（尤其是新入礦人員）的安全。四是抓好關鍵作業（交通運輸、爆破作業、聯合作業等）的安全。五是抓好重點班次（C、A班）的安全管理，加強了現場作業監護。
5、嚴格執行各級負責人值班、帶班、跟班制度。
為加強現場安全管理，一是加強礦領導值班帶班力度，盯在現場，及時發現和消除事故隱患，確保安全；二是各班組每天接班後，都由值班經理組織召開安全班前會，按照“班前六必講”要求安排工作，提醒作業注意事項，安排隱患排查或隱患整改內容。會後跟班值班經理立即和職工同時下坑，班後和職工同時離開作業現場，確保現場管理不斷檔。
6、以現場管理為重點，提高安全係數。
認真貫徹執行礦坑交通運輸管理、火工品管理等規定，嚴格崗位作業標準，規範職工作業行為，確保各項制度、措施落實到位。所有作業人員必須熟悉作業規程和安全措施並嚴格執行。嚴格落實火工品“領、用、退”管理制度，制定和完善了 “火工品領票規範填寫”及考核管理辦法。由此全面提高了生產各環節的安全係數。
20xx年，在公司領導的正確引領，礦長與書記的英明指導、領導班子其他成員的積極配合及全體幹部職工的大力支持下，雖然做了一些工作，取得了一些成績，但離上級的要求和羣眾的期望還有一定差距，主要是抓落實的力度，改革工作創新思維上還不夠。今後將採納好的安全管理建議，認真履行自己的工作職責，與其他班子成員相互配合、勤奮工作，跑現場，抓質量，抓安全，為我礦發展做出自己應有的貢獻。
述職人：
20xx年xx月xx日
個人安全的述職報告 篇16
尊敬的領導：
新的一年即將開始，對於過去半年的工作無論完整與否，都需要一個標點來結束，是句號是逗號還需領導來認可。對過去工作的回顧總結，對於我這個初出校門的畢業生來説這個模式很好，他有益於我對上半年見習工作中的不足進行反思，在今後工作中有針對性的去提高、去進步。對於這半年的工作我從如下兩個大的方面給予彙報，並對明年工作方向做下一步的構想。
一、安全是企業的生命線，是企業實現利益的保證
施工安全是一項常抓不懈的工作，HSE管理已被列為施工企業各項工作的第一位，從項目的招投標開始，到整個工程的竣工驗收，始終是橫貫整個工程的一條主線，比不可少,如果安全管理工作出現問題，那麼企業在成長過程中將舉步維艱。
二、安全工作無大小、無鉅細
今年10月份，項目安裝工作逐步大規模進行，施工現場多處存在高空作業與交叉作業等重大危險源，且作業人員大幅度增加，員工素質參差不齊，施工隊在施工進度催促的情況下往往忽視安全工作，必要的規章制度在執行起來工人總是嫌麻煩，經常出現牴觸情緒，個別人員甚至出現連必要的勞保用具都佩戴不齊，使各項規章制度形同虛設，成了空有關安全生產法規、決定、條例，紮實作好安全培訓工作，堅定地履行《安全責任書》承諾，努力實現公司三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗，嚴謹安全意識和職業道德，對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭通過安全日活動、生產運行分析會一起學習安全方面技能知識，吸取分析事故教訓，總結事故教訓，不斷增進業務水平的提高，只要利於企業發展利於安全生產的自己身先立足。
1、在所長的正確領導下，認真對轄區的設備和人員進行職能監督，在計劃、布臵、檢查、總結、考核生產工作中，杜絕習慣性違章行為，堅決狠殺無票工作，堅決懲治保護器退出運行行為，使自己能掌握分管的設備運行情況以及威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。
2、在農電設備組的親自指導和工作布臵下，及時瞭解安全生產情況。月月能深入村檢查安全生產、每月分四次對設備進行夜巡和特巡，對設備的缺陷進行分類，落實督促設備組進行完善。使設備能健康穩定運行。能及時完成上級領導交給的工作任務。
3、積極主動牽頭做好“安全性評價工作”、“創一流供電企業”和做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動，在這些活動中以嚴、細、實的要求認真紮實開展，取得良好的效果，受到上級的表揚。
4、認真履行職責，在落實“安評”工作中嚴把安全關，督促電工切實做好查評工作，共查出缺陷一萬餘條，目前已完成整改1452條缺陷的整改工作，進一步提高了設備的健康水平，大大改善了全鎮安全用電局面。
20xx年在安全管理工作中雖然取得了一定成績，但於領導要求還存有一定差距，新的一年裏，我將嚴格按照上級領導的要求和指示精神，進一步狠抓安全管理，為實現全年安全用電無事故，保障人民羣眾生命財產安全和正常用電作出更大貢獻。
個人安全的述職報告 篇17
一、工作開展情況
（一）安全生產責任制建設情況（包括“反麻痺、保雙零”相關工作）
1.根據公司現有崗位實際情況，年初編制下發了公司《全員崗位安全生產責任制》。經過半年的實施，並結合集團公司5月的盡職督察提出的問題和廣西公司的相關要求，及時進行了修訂和完善，於7月19日通過安委會的審議並已發佈。
2.提前策劃，於3月19日編制下發了《關於開展“反思想麻痺、反僥倖心理、反習慣性違章”活動的通知》，制定了活動方案，成立了組織機構，明確了職責，開展了宣傳教育、檢查整改、反麻痺討論和反麻痺安全日等系列活動，在提高員工安全生產意識、糾正工作作風、慎醒麻痺思想方面發揮了重要作用。
3.7月22日，編制下發了《關於開展班組“反麻痺”安全活動的通知》，組織生產一線員工開展了一次“反麻痺”自我反思活動，並要求每位員工撰寫個人思想彙報和整改措施，並在活動中進行表態發言。
4.認真貫徹落實廣西公司“反麻痺、保雙零”活動方案的相關要求。為提高桂林區域公司“兩票”管理水平，公司制定下發了《關於開展“兩票三制”專項治理工作的通知》，並組織區域各公司開展了“兩票”討論會和“兩票”專項檢查，同時積極參與“兩票”的修訂工作，組織區域公司對廣西公司兩票管理辦法進行討論，提出了建議和意見並上報廣西公司。廣西公司兩票管理辦法定稿後已及時組織修訂完善了桂林區域兩票管理標準。同時對集團公司5月份現場檢查發現的“兩票”問題，已會同項目公司按“四不放過”原則進行了處理，對責任人進行了考核。目前，各風電場“兩票”填寫得到了規範，大幅提高了兩票的合格率。
（二）安全生產規章制度和操作規程制定情況
1.根據廣西公司《安全生產獎懲規定》修訂完善了桂林分公司《安全生產獎懲實施細則》，通過安委會的審議並已發佈。
2.按照集團公司盡職督察要求，修訂完成了桂林分公司全員崗位責任制，通過安委會的審議並已發佈。
3.根據廣西公司《“兩票”管理規定》，修訂完善了桂林區域《“兩票”管理標準》，已提交公司標準化辦公室和各項目公司進行審核，本月底發佈執行。
4.組織修訂了福家田風電場巡檢記錄，優化完善了巡檢項目，提高了現場on-call人員的日常巡檢質量。下一步準備在其他風電場進行推廣應用。
5.組織完成桂林分公司運行規程和檢修規程的編制工作，目前正在對初稿進行校核，後續經討論、定稿、審議後發佈，計劃8月份發佈實施。
（三）安全生產教育和培訓計劃制定實施情況
1.桂林分公司現場一線員工多為剛參加工作不久的年輕人，工作時間不長，缺乏實際工作經驗，為了儘快提高現場一線員工的工作技能，由HSE部牽頭，組織三個生產部門於年初聯合下發了《關於開展生產運行人員崗位能力培訓的通知》，明確了20xx年度安全培訓計劃及內容，並將培訓工作任務細化分解到月並嚴格執行。按照計劃和現場實際需要，先後在各風電場開展安全教育培訓24次，對入職新員工培訓10次，根據季性變化對駕駛員開展安全教育培訓2次，較好完成了培訓工作任務，且取得了一定的效果。
2.按集團公司盡職督察要求，修訂完善了公司培訓計劃內容，將三類人員、管理人員的再教育納入培訓計劃，同時開展了實操技能培訓，並組織相關人員進行了應急能力培訓和“紅十字救護員”取證培訓。
（四）安全生產投入有效實施情況
為保障公司的安全生產，根據廣西公司《安全生產費用管理辦法》相關規定和實際需要，桂林分公司年初制定了20xx年“兩措”費用使用計劃，並將費用細化到月，預算總費用為43.3萬元。其中“三標”體系建設30萬，應急預案評審備案10萬，“安全生產月”活動是1.5萬，員工安全帽和反光背心是1.8萬。
目前，按照計劃對公司消防滅火器、消防栓進行了全面檢測和補充，同時購置安全帽、反光背心等用品、用具費用1.8萬；“安全生產月”活動購買25項反措書籍及宣傳資料1.48萬。簽訂應急預案評審、備案合同9萬，計劃8月底前完成相關評審、備案工作。簽訂“三標一體化”體系貫標合同30萬，計劃10底前完成貫標工作。
（五）生產安全事故隱患排查治理，以及督促、檢查安全生產工作情況
1.加強日常的安全巡視檢查。結合培訓工作，每週到一個風電場開展一次培訓和現場檢查工作，及時檢查現場及“兩票”管理存在的安全隱患。
2.組織開展專項檢查活動。開展了節後、春季安全大檢查、防颱防汛、防小動物等安全專項檢查活動，共查處安全隱患101項。
3.按照桂林區域黨委的要求，組織開展了桂林區域公司春季安全生產大檢查聯查聯排活動，抽調項目各公司安全生產骨幹人員，對各公司生產運營以及在建項目開展了系統性檢查，以“邊查邊改、立查立改”的方式進行，共查處安全隱患93項，並按“五定”原則督促完成整改。
（六）應急管理體系建設情況
1.完善應急預案體系建設。按照應急管理體系建設要求，年初下發《關於開展桂林分公司應急管理體系建設的通知》，成立了公司應急管理體系建設領導小組，明確了各組人員的職責，細化了應急體系建設工作任務分工，組織召開了專題會，完成了對制度、預案的修編工作。建立了應急指揮室，下發了應急處置卡。
2.加強應預案的演練。年初制訂下發了20xx—20xx年應急演練工作計劃，按計劃組織開展了應急演練。上半年按計劃共完成了5個專項應急預案的演練，通過演練，檢驗了通訊設備聯絡的有效性及員工的應急處置能力。
3.強化員工的應急培訓。組織員工開展了應急預案的學習及考試，大力開展應急知識培訓，完成了應急體系建設專項自查整改工作，補充完善了應急用品，同時以筆試結合現場拷問的形式開展員工應急能力的日常考試。
4.開展汛期值班。印刷下發了防汛應急值班記錄本，明確了值班日程安排和責任分工。
（七）生產安全事件報告情況
1.對6月9日金紫山到桂林集控通訊中斷未及時報告事件，對責任人進行了嚴厲處罰，並要求在部門內進行“説清楚”。
2.組織開展了經驗反饋。同時上半年的經驗反饋彙編已在編制過程中，月底前完成。
3.建立了生產安全事件報告台賬，督促並要求發生安全事故事件和設備故障時要及時上報。
二、本單位及本人安全生產管理工作的亮點
（一）開展“兩票”管理專項提升活動
公司HSE部於2月13日下發《關於開展“兩票三制”專項治理的通知》（桂林安環函〔20xx〕2號），組織區域各公司開展了“兩票”專項治理活動。2月21日組織桂林區域各公司召開“兩票”專題討論會，對存在的問題進行深入討論，達成8項共識，規範並統一了填寫內容。按照活動計劃，2—4月份共開展“兩票”專項檢查3次，並於4月21日召開“兩票”治理總結會，對“兩票”執行存在的問題進行通報，並對下一步工作做了具體規劃。
按照廣西公司要求，5月10日組織區域各公司討論“兩票”制度執行情況，形成後評估報告，指出“兩票”在現場執行過程中存在的問題，並向廣西公司提出了後續執行過程中相關建設性意見。
通過開展“兩票”專項治理活動和一系列管理措施，各風電場“兩票”管理得到了有效提升，為班組“三基”建設和公司安全生產打下了基礎。
（二）組織區域各公司開展安全生產聯查聯排活動
按照桂林區域公司20xx年工作會議的部署和黨委的要求，為實現“主軸驅動、區域協同，構建安全生產新格局”的目標，由桂林分公司HSE部牽頭，於3月25日至月30日在桂林區域各公司範圍內開展了20xx年春季安全大檢查聯查聯排活動。本次活動各單位積極響應，抽調了生產和工程管理方面的骨幹組成檢查小組，對生產和工程建設現場進行深入檢查，共查出93項不符合項，並按“五定”原則要求落實了整改。同時，通過開展聯查聯排活動，為各公司創造一個相互溝通學習的平台，在活動中查找問題，發現不足，達到互相學習，共同進步的目的。為打造“桂北百萬千瓦清潔能源基地”創造了良好氛圍。
（三）編制全員崗位安全生產責任制
公司成立時間晚，桂林區域公司年初才完成職責劃分。為進一步完善公司安全生產責任體系，確保公司各層級人員安全生產責任履職到位，公司HSE部在學習借鑑集團內部先進單位良好實踐的基礎上，編制完成全員崗位安全生產責任制清單。內容覆蓋公司現有各崗位，安全保證體系、監督體系、支持體系的職責進一步得到明確，為公司安全生產工作有效開展奠定了制度保障。
（四）啟動了全員崗位生產安全事故隱患排查清單編制工作。
編寫下發了關於開展《桂林分公司全員崗位生產安全事故隱患排查清單編制》通知，啟動了清單編制工作。計劃10月底前完成。
三、存在的問題
（一）本人存在哪些履職不到位的情況
1.安全知識的宣傳、學習和培訓力度不夠，培訓內容比較單一。
2.內業管理缺乏主動性，資料台帳管理不全。
3.安全檢查深度不夠、技術含量低，現場安全隱患不能得以全面查處。事故隱患整改機制的及時性、有效性、針對性等方面還存在差距。
4.對部門負責人、安全管理人員的安全獎罰力度不夠，不能激發員工安全生產的積極性。
5.監管精細化程度不夠。局部檢查多，全面監督少；表面檢查多，深入分析少；查細小問題多，查大系統、大隱患少；查靜態問題多，查動態問題少（生產過程中的違章指揮、操作等）。
6.抓工作落實不夠徹底，對發現的隱患問題重視程度不夠。
整改措施:
1.加強自身業務能力的學習，以講促學，不斷豐富自已的業務知識和提高培訓水平。
2.改正工作作風，工作精細化，加強風險預控和隱患分級管理，全面深入開展隱患排查治理工作。並嚴格按“五定”原則做好隱患排查整改工作。
3.敢於“唱黑臉”，進一步加大對“三違”行為的管理和考核力度。
（二）本單位目前在安全生產方面存在哪些突出問題，是何原因。
1.生產一線員工多為年輕人，缺乏工作經驗，綜合技術水平普遍不高。
原因：工作經驗不足。
2.部分員工麻痺思想未完全根除，仍存在思想鬆懈和僥倖心理，相同的“三違”問題重複出現。
原因：培訓不夠，考核不嚴，員工安全意識淡薄。
整改措施:
1.進一步加強技能培訓，嚴格執行年初制定的培訓計劃，採取形式多樣和員工普遍認同的方式開展培訓，提高培訓實效性。同時加強學習效果的考評，提高員工學習的積極性和主動性。
2.持續深入開展“反麻痺，保雙零”活動，進行全員思想教育，認真落實崗位負責制，強化員工的責任意識，引導員工牢固樹立“思想麻痺、心存僥倖就會釀成事故”和“違章就是違法、嚴重違章就是犯罪”的思想理念。
四、下一步工作思路
一是強化班組“三基”建設，按計劃做好生產一線員工的培訓教育工作，努力提高員工的工作能力和業務水平。二是根據集團公司和廣西公司檢查發現的問題按照“五定”原則認真組織落實好整改工作，並舉一反三，進行再檢查再整改。三是認真開展班組經驗反饋活動，按照二十五項反措相關要求做好現場預防措施。四是加大體系建設力度，完善各類規章制度，加強安全風險過程管控。五是加大班組建設力度，按照集團先進班組評估要求，爭取推薦1至2個運行班組，向集團先進班組看齊。六是持續開展好現場安全隱患排查治理工作，做好風險預控和隱患分級管理，避免各類生產事故的發生，實現公司安全生產“零死亡，零未遂”年度安全生產目標。
