轉正的述職報告3篇

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在我們平凡的日常裏,我們使用報告的情況越來越多,報告具有雙向溝通性的特點。你所見過的報告是什麼樣的呢?以下是小編幫大家整理的轉正的述職報告3篇,歡迎大家分享。

轉正的述職報告3篇

轉正的述職報告 篇1

本人(XXX)自20xx年4月19日進入公司任職,至今已有3個多月的時間。這期間在公司領導的大力幫忙下,在公司各部門支持和同仁的配合下,我們團結一心、踏實工作,順利地完成領導交辦的各項工作;並時時跟進目前正在開展各項工作任務。在此期間,得益於公司的領導信任和培養,使我對於公司融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化都有了必須的瞭解和認識,並在較短的時間內適應了公司的工作環境,能夠獨立完成本職工作並愉快的與同事們成為了很好的工作夥伴,在個人綜合素質也得到了很大程度的提高。

經過這段時間的工作和學習,使我認識到自我的一些不足之處。首先在全面處理問題的經驗方面有待提高;其次,在團隊協作本事方面仍然有很大的提升空間。今後,期望有機會在各級領導的帶領下,不斷繼續學習完善自我的全面工作本事。根據公司的規章制度現申請轉為正式員工,並將本人這3個多月來的工作、學習等方面情景向公司領導做簡要彙報:

一、嚴格要求,遵章守紀,團結同事

自到公司工作以來,本人能夠嚴格要求自我,遵守公司的各項規章制度;對公司的各級工作人員做到一視同仁,搞好團結。

二、盡職盡責履行好自我的工作職責

根據目前的工作職責,主要負責物業品質提高和對全國物業項目品質監督的工作,針對目前接觸的項目我完成了以下工作:

1、根據公司規範化運作的要求,熟悉公司各部門流程,初步總結公司目前在物業管理存在的一些問題並提出解決方案。

2、經過到重慶實地瞭解情景,對未達標的物業項目進行了問題梳理並提出整改提議,經過協調和督導項目整改,使項目有了整體的改觀,得到了業主對XX物業公司的肯定和認可!

3、參與西安顧問項目和通州顧問項目的工作中,經過多次與客户的有效溝通,瞭解客户所需並對各項工作耐心講解,最終得到了甲方公司的認可。

4、在公司領導的帶領下經過團隊合作完成了三次投標工作。經過參與投標工作,從中學到了很多實用的知識,並結合公司現狀總結經驗,以期適用於今後的各項工作。

三、對未來的展望

經過3個多月工作,我不僅僅學到了很多的專業知識,我深刻的感受到這些知識是書本不能給我的。每一天看到公司的`快速發展,本人因為能是其中的一份子而感到十分的驕傲和自豪,所以也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那裏找到歸屬感,實現自我的奮鬥目標,體現自我的人生價值,願與均豪公司一同成長!

在此我鄭重的提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛鍊自我、實現夢想抱負的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情完成領導交辦的各項工作,和同仁們一齊為均豪公司創造價值,同均豪公司一齊展望完美的未來!

轉正的述職報告 篇2

各位同仁大家好!

我自今年20xx年3月份到公司上班,此刻已有xxxx月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的用心配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。

下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的狀況向大家做簡要彙報:

一、嚴於律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。

自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每一天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關係,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利於團結的事不做,不利於團結的話不説。

二、盡職盡責履行好自己的工作職責

我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:

1、建立健全公司財務制度。公司成立以來,我是兼職會計,所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送,使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班後,我將財務人員的工作合理劃分,在公司的財務方面按規定進行了要求,個性是發票管理方面,嚴格要求正確填開和索取,減少不必要的麻煩。在財務收支方面,嚴格執行公司的財經制度。

2、正確核算,按時結算,及時報送税務相關報表。在日常財務工作中,我能嚴格按財務規定正確核算公司的經營狀況,按時結算有關帳務,每月末及時將財務報表和納税申報表報送税務機關,沒有因個人原因耽誤報送時間。

3、及時將財務狀況彙報於公司,用心為經理當好參謀。每個月我都將公司的財務狀況給公司經理進行彙報,使經理能及時瞭解、掌握公司的經營狀況,對經營中出現的問題我能及時提出合理化推薦,發揮財務在公司經營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、採購中有關不貼合要求的做法,我也能及時提醒和指出。

4、認真負責,用心配合税務部門的稽查工作。10月初,税務部門對我公司進行稽查,在這期間,我能用心配合,並加強和稽查人員的配合,發揮自己的優勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到最大保護。

三、存在的問題

一年來,圍繞自身工作職責做了必須的努力,取得了必須的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些狀況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的狀況掌握不夠準確。對這些問題,我將在今後的工作中認真加以解決。

最後,還想説三點:

一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就這天我所談的,期望大家多提寶貴意見。

二是我工作能順利的開展並取得較好的成績,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能用心給予配合和支持,任勞任怨,個性是在有身體不便的狀況下,堅持上下班,幫我做了許多工作。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們這天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎。個性是在公司生產經營,銷售盈利方面,你們精誠團結,用心為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰鬥、有進取精神的隊伍。

三是期望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。

轉正的述職報告 篇3

尊敬的公司領導:

您好!

感謝您在百忙之中對我的轉正報告予以批覆.能到XX集團XX公司XX花園項目工作我覺得非常榮幸,也可以説對XX集團我是慕名而來。一個月的試用期很快就過去了,在這期間,我感受到集團領導對XX公司工作的關注與支持,我暗下決心:一定要在這裏好好工作,踏踏實實一步一個腳印力求在這裏永久立足下去。我也祈願這裏是我職場生涯輝煌的一站,所以我會安心並竭盡全力的全身心投入其中,以期與企業同發展共生存。這是我內心真實的表達。

初到XXXX,正值XX花園項目的前期策劃階段,人員組建時期,我很高興我是XX花園項目XX人員介入第一人,我很認同XX集團的企業文化理念,隨着對項目的瞭解更堅定了我在這裏紮實工作的決心,我要在今後努力工作中實現自身價值!

因為本人從事XX管理工作多年,有前期XX介入,接管驗收方面的實際工作經驗,所以在上班第一天開始,一邊收集資料,瞭解XX花園項目定位,硬件配套設施及現階段施工進度,一邊做些調研,調查周邊XX項目人員組織架構及人員配置薪酬待遇,為XX花園項目陸續錄用員工的薪酬

待遇做到隨行就市準確合理,對周邊小區的生活垃圾清運方式做調查,並利用下班時間進入小區現場考察,借鑑同行好的切實可行的方式方法,整理出調查表給領導研究參考。根據策劃銷售的時間節點安排,我未雨綢繆的提前把銷售期間XX諮詢表,鑰匙接收表及鑰匙借出歸還表全部做好備用。針對現階段的項目施工情況,做出實際可行的介入工作方案及此階段需要注意的事項,以日後XX管理業主使用角度為出發點,提出合理化建議。並協助上級領導做好XX人員好的招聘培訓工作。對急聘崗位多渠道的挖掘人才,以便及早配置齊全後共同努力做好前期介入的各項工作。對新入職員工做好員工手冊的培訓工作及公司相關的考勤制度,試用期間的雙向選擇的説明均詳細的告知新入職員工,避免離職時發生勞動糾紛。及時給新入職員工領取勞動保護用品(安全帽及工裝),為其領取每日跟蹤記錄所需的日誌本和筆。並做好XX員工的入職登記花名冊及應聘人員儲備表,為月末考勤及以後XX工作人員配備打好基礎

在試用期的這一個月裏,我不斷地收集整理有關XX花園項目資料,瞭解XX集團的發展歷史和現狀,熟悉XX花園項目的建築特點,周邊的配套,項目的定位等,使自己能對項目有個準確認識後做好現階段及銷售階段XX配合的相關工作方案,並隨着工作的推進,理清了集團各部門的職能,搞好人際關係,為協調處理各項事情做鋪墊。在此期間主要工作配合第一太平戴維斯XX顧問,為XX顧問提供準確的數據,提供該項目的概況表,園區配套的機電設備表及其功率表,當地用工各崗位的薪酬統計表,使XX顧問能更深刻的瞭解該項目的定位及硬件設施設備,做出切合該項目的XX服務方案,及早確定出服務標準,準確測算出XX費收取標準。

本月3月18日第一太平戴維斯XX顧問來集團做第一次的現場調研及培訓工作,我細心的做好接來送往的工作,為日後合作順利打好基礎!在此期間,我和XX顧問的交談中對彼此都有了瞭解,XX顧問提出的每個問題我都準確的給予回答,XX顧問對我的回答很滿意也增強了我的信心,作為XX花園項目XX的一員,我有信心把XX花園做成地標式項目,雖然我的工作側重點是XX客服部門,但我從入職之日起都是從大方向為出發點考慮事情,因為我深知XX行業是勞動密集型的服務業,XX項目運作的成功與否是靠集體的力量,靠團隊的精神,這也是XX分工不分家的工作特點,所以我在XX經理未到崗前會把XX的各項事情想全做好,收集相關的法律法規,交接驗收標準,為每一階段工作的順利開展做好準備。

XX工作瑣碎而複雜,正因為有難度才會更鍛鍊人,我熱愛XX工作,XX工作不僅使我具有很強的服務意識,更提高了我的綜合素質及業務水平。使我在人際交往中,與人溝通協調處理各項事情中都是信心十足,頗為順利。我會把每件小事做好,因為我深知做好每件小事就能成就一份大事業!誠然,自己在努力工作的同時也有不完美的地方,對於初到XX集團的新人,我需要一段時間才能瞭解集團的企業文化理念及領導成員組織架構,梳理清楚各部門職能及相關事項聯繫人等。而為了更好的完成領導交給的工作任務,我注重了結果而忽略過程,沒有時間限制的工作不叫工作,為儘快把事情辦得完美妥帖,在稱呼上就有拉近關係之嫌,這是我這段時間工作百密一疏不足之處,我很贊同工作嚴謹化,制度化,同事間工作期間稱呼合理化,這在我以往工作中也是最為看重的地方,以往工作中我是很嚴格要求自己的,今後我會注意這一點,隨着時間的推移使自己的工作穩中求進。

XX行業是美容師而非整容師,做好的前提需要領導的大力支持及項目品質作保障,有了完備的硬件做基礎XX管理服務這軟件才能有做好的可能,而在這前提下高素質的XX團隊會信心百倍的做好服務,這是毋庸置疑的!只有把項目做好,得到廣大業主的認可及口碑宣傳才是品牌建設的關鍵,只有這樣才能提高我們XX集團的美譽度,創出真正的品牌!

在今後的實際工作中,我會努力提升自己的XX管理業務水平,爭取達到讓領導滿意、公司滿意、業主滿意。我知道人無完人,我自身也有這樣或那樣的缺點,也有許多需要改進的方面。但我會發揚長處,避免不足。對此,也希望領導及全體同仁給予理解、支持和指正,我將虛心接受並加以改進。

總之,在今後的工作中我將積極配合並服從上級領導的工作部署和安排,對上級交辦的任務努力去完成,達到領導的滿意。

最後,感謝公司領導給我提供的這樣一個施展發揮個人才能的平台和空間,我會做好本職工作回報領導對我的信任和期望。讓我們攜手,為XX事業美好的明天共同努力!

申請人:XXX

二0xx年三月二十五日

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