學生會述職報告怎麼寫

各位老師，以及學生會的同僚們，大家好。我是生活部部長XX，接下來，有我為大家進行述職報告。

時光飛逝，歲月如梭。我自2015年9月來到學生會這個大家庭，轉眼已經過去將近兩個年頭了。如今的我即將步入大三，而在生活部擔任部長的時間也有一年了。我很榮幸，同時也感謝老師們和同學們對我工作上的認可，今後我將更加認真、負責，和大家一起努力，讓我們學生會生活部繼續為我們學院的所有同學服務，繼續發揮它的作用。在過去的兩年中，我立足本職，圍繞學生會工作大局，腳踏實地，開拓創新，以務實的工作作風、飽滿的工作熱情和旺盛的工作精力，全面履行職責，較好的完成了各項工作任務。

生活部本身就是個工作眾多繁瑣的部門，需要我們每個人都要有耐心，有毅力的堅持下去。無論是平時配合宣傳部展出、收回板報，還是為團委老師，為學生會活動去買一些生活必須用品。不管是在下雨還是颳風的時候，都會按時的取回我們團委、學生會在外面製作的條幅與展板。不管自己是否有課在身，都會立刻去倉庫取出他人出借的禮儀服、樂器等等。我們生活部都在一直的努力着，從來都沒有想過放棄，從來也沒有懈怠每一件事。因為這是我們的責任和義務。

每一次的活動開展前，我們生活部都會有個前期準備會議，探討下活動都需要我們生活部去負責什麼項目，我們應該做什麼工作，是否用買些必需品。 而在每次活動後，我們又會總結經驗，這次的活動成功之處有哪些，還存在着哪些的不足，如果下次主辦方是我們生活部，我們應該怎樣做。

這一年下來，我帶領生活部，一共策劃了20多個活動，成功的開展了大小10幾個活動。例如《團委辦公室，會議室大掃除》，《春遊》，《乒乓球比賽》，《五子棋比賽》等等。

接下來我要將我履行的職責做具體的彙報：

一、團委倉庫整理

由原來的每學期整理一次變成現在的每個月，甚至每週整理一次。為此，我們還專門的找來了一個倉庫管理軟件，把倉庫的每件物品都存進這個軟件，再加上打印出來的文件。為了更快捷的找到每件物品放在哪裏，我們還製作了倉庫平面圖，按照每件物品的名稱歸類擺放。而且我們還出了《倉庫管理手冊》，讓以後進入生活部的成員，更快的學習好如何管理倉庫。

二、生活部例會

每兩週一次的生活部例會。在會議上，我們總結上階段的工作情況，再進行下階段的工作部署。在例會上，我們生活部的成員，不管是部長，還是部員都會進行批評與自我批評。找到工作中存在的不足，並且共同改進，共同進步。有一個嚴謹的工作態度，對工作的熱愛，才會使得全身心的投入到工作中去，才會讓這個部門，這個學生會，甚至這個學院更加美好。

三、活動策劃與執行

每個月進行一次活動和一次學習，在遊戲中學習到知識，在學習中感受到快樂。在每次的活動過後我們都會有一個活動總結，積累經驗，保證下次的活動會更好，更完美。

四、配合各個部門工作

每次活動開展起來，生活部都會積極的配合各個部門完成必要的工作，而在

有剩餘時間的時候，還會幫助其他部門完成工作任務。每次的活動，生活全體成員都會衝在最前面，完成最髒最苦最累的活，嘴裏雖然也會有所抱怨，但是心裏想到的是，我們是生活部的一員，我們應該做到最好。讓生活部成為學生會的驕傲。

以上四點是我的對生活部工作的彙報，在工作上，我們還存在着一些不足，我們也在一步步的完善着我們生活部，我希望今後的生活部會越來越好，也希望自己帶領生活部走的更遠。

同時，我也相信，如果以後讓我當上學生會主席，我一定會像今天一樣的奮鬥，努力，把學生會管理更加出色，讓院學生會在吉林體育學院的歷史上留下光輝的一頁。

學生會述職報告怎麼寫 [篇2]

尊敬的學生會領導：

您們好！

時光荏苒，歲月如梭。我自2015年10月加入學生會社團部，轉眼間已過了一年。現在我已是即將升入大二的學生。我很榮幸，同時也感謝各位老師、同學對我工作的認可，今後我將更加認真、負責，和大家一起努力，讓學生會發揚光大！在過去的兩年中，我立足本職，圍繞社團工作大局，腳踏實地，開拓創新，以務實的工作作風、飽滿的工作熱情和旺盛的工作精力，全面履行職責，較好的完成了各項工作任務。

現將我兩年來的工作情況報告如下：

一、立足本職，積極組織並帶頭參加學生會各項活動。 學生會社團部是在學院黨總支和團委的指導下的代表廣大同學利益的學生組織，是聯繫學生與學院的橋樑和紐帶，是發展與繁榮校園文化的舞台和基地，是培養大學生全面成才的重要載體，我們的本職是立足同學，服務同學，我自加入學生會社團部以來，從未脱離這一主題，認真履行職責，在當社團部幹事的一年間，我學到了不少東西，積累了很多工作經驗，在組織活動的同時積極地帶頭參加了很多學生會的活動，取得一定成績。

五月是一個熱情似火的季節。在咸陽師範學院團委的組織下，在學生會全體成員的通力協作下，在全校46個社團的積極參與下，咸陽師範學院第五屆“社團巡禮節”取得圓滿成功。在整個巡禮節中，我的主要工作是協助蘭菊書社、英語挑戰者聯盟和七絃吉他音樂社，完成開幕式的節目預選，舞台的設計及工作人員的分配等工作。雖然很累，但是得到了領導們的一致肯定，心裏還是很開心的。

但在從事這些活動的同時，我也發現了一些問題，特在此提出來。 首先，社團內部缺少一個完整的機制，整個社團顯得比較散，有的社團在納新後基本上就沒有和新社員有過多的接觸了。社團缺少自己的亮點活動，不能很好的抓住社員的心，在舉行活動的時候，社員的積極性不是很高。

其次，社團部內部也缺少一個比較完善的.懲罰體制，沒有給社團平日的行為下一個很準確的準則，導致社團部在社團心中的地位不是很高。

還有就是社團的活動的質量不是很高。比如説展板的質量。一個活動，要是想要更多的人來參加，宣傳一定到位，宣傳板做的不好，直接影響着宣傳的效果。

以上就是我發現的一些問題。

二、總結過去，昭示現在，指導未來。

兩年以來，我勤勤懇懇、踏踏實實的做了很多工作，取得了一定的成績，從中得到了鍛鍊和提高。同時，也為豐富大學生課餘活動、提高學生會在學生中的影響力做了一些貢獻。

但我也存在許多不足之處，表現在：

1、對各方面知識掌握的還不夠，理論素養不高。

2、工作尚欠大膽，創新意識不強，總是在遵循前輩留下的經驗。

3、性格較直率，有些時候表達方式欠考慮。

4、在用人技巧方面尚待提高。

這些問題我將在今後學習、工作中認真加以改正和提高。 總結過去，昭示現在，指導未來，我將繼續努力，不斷提升自我，完善自我，把學生會工作做的更好。

以上是我的個人述職報告，若有不妥之處，請大家批評指正。

學生會社團部：王亮

2011年6月1日星期三

學生會述職報告怎麼寫 [篇3]

各位代表：

大家好。

我是XX學院自律治保主任XXX，來自09通信工程一班，自2015年四月接手自律工作以來，已經工作半年多了，本學期在院領導和老師的帶領與指導下，在學生會全體同學的共同努力下，我們自律治保部圓滿的完成了本學期的工作，切實做到了以務實的工作為廣大同學服務，充分發揮學生會橋樑紐帶作用，完成了一切關於所有同學切身利益的工作，在開展各項工作的過程中，密切配合分院和團委、學生會各個時期的工作，有效地開展了各種活動，先進行如下訴職：

一、 部門管理方面

1、本學期自律治保部設部長一名，副部長二名，另有幹事六名。在部門管理中，由部長統籌管理本部門，副部長分管各個學幹工作，輔助部長完成各項工作，六名學幹中分別為四男二女，分別完成每週特定的查勤工作。部長與副部長在完成一半工作的同時，也會注意觀察每名學乾的特長之處，發揮每名學乾的優點，可以有效的提高工作效率，大家各司其職、齊心協力協助部門開展活動。明確的分工使我部的工作有條不紊，井然有序!

2、在部門管理上，我們堅持制度化、規範化。既然身處自律部門，那麼自律工作就要從自身做起！無論是部門成員資料、部門考勤記錄，還是每週檢查結果，各項活動策劃、活動總結等都有詳細的記錄，力求使本部門的工作制度化、規範化，為今後的考察留下底稿，同時也可以形成借鑑，

吸取經驗，方便以後開展活動。

3、學期之初，多次召集各學幹見面，共同交談，使之熟悉起來。大家的和睦相處可以使我們之間有更好的合作，並且使得我部門得以順利開展各項工作。

二 、部門工作方面

1、本年4月份，我們學院首屆“心之家由我造，學之家由我創”主題教育活動，該活動剛好契合了學校的寢室文化藝術節的系列活動；

2、本年6月份，配合院學生會組織“畢業晚會”。期間，我們是負責後勤和會場紀律維持的工作；

3、本年9月份，迎接新生工作；

4、本年9月份，院學生會招新工作；

5、本年10月份，配合學院完成校慶活動相關工作；

6、本年11月份，配合學院完成運動會相關工作；

7、本年11月份，配合學院完成“星河杯”歌唱比賽工作；

8、本年11月份，配合學校開展“安全文明宣傳月”活動，並且承辦了“校園巡邏制服設計大賽”這一子活動；

9、本年11月份，配合院組織部開展2015-2011屆XX學院學生會學幹培訓工作；

10、每週例行的寢室安全文明用電、衞生檢查；

11、全學年配合校自律開展“校園安全巡邏”活動以及校維權的“食堂安全督察活動”。

三、工作上的不足

1、具反映，由於工作中的一些疏忽，會偶爾產生一些學干將情況登記錯的狀況，這點，我們已經對學幹進行了嚴厲的要求，工作認真，學會負責，明白自律，要從我們每個人自身做起，

2、由於某些因素，有時候由於某些工作與學習時間產生了一些衝突，或者下達任務的通知比較遲，導致幹事們無法安排自己的時間，工作略顯倉促，或偶爾出現人手難找現象。

3、由於自律治保部工作職能的限制，本部門獨立開展活動相對較少，基本工作一般是貼近每位同學的日常生活，其他活動中更多的是配合學生會其他部門圓滿完成各項活動。

4、各幹事由於都是新生，對自己的時間安排沒有把握好，導致工作與學習上有時會衝突。這點隨着工作的熟悉與深入之後，逐步改善，一般情況下，我們可以進行有效調劑。

5、某些部門需要我部協助時，通知不及時，且具體工作要求也未明確説明，這使得我們無法及時、合理分配工作。希望某些部門以後在這一方面多加註意、多加配合。

以上報告，請審閲。

訴職人：XXX

2015年12月21日