【熱門】畢業的實習報告彙總八篇

來源:文萃谷 2.93W

在不斷進步的時代,我們都不可避免地要接觸到報告,要注意報告在寫作時具有一定的格式。那麼大家知道標準正式的報告格式嗎?以下是小編收集整理的畢業的實習報告8篇,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

【熱門】畢業的實習報告彙總八篇

畢業的實習報告 篇1

20xx年3月,我完成了畢業論文答辯,懷揣着實現自我價值的渴望來到南寧找工作。轉眼間,幾個月的實習期即將過去,回想自己這段時間的經歷與收穫,我深深的感到這份工作給予了我一筆多麼寶貴的人生財富!實習很快要結束了,十幾年的學生生涯將要接近尾聲,這無疑是我跨入社會進行的一個熱身運動。畢業後,我又將迎來一個新的起點。新的旅程艱難又寬廣,我們又要迎接新的挑戰。實習其實就是把自己學到的知識用到平時實際工作中去,在實習中不斷磨練自己,增加一些實踐經驗,從中找出自己不足之處,虛心學習一些實用知識,在實習工作中不斷學習,反覆推敲,事事總結,從中積累自己的一些實用經驗,我抱着這樣的觀念和學習的目的,我選擇了現在的公司為實習單位。 單位給我的工作定位是從事網絡部基礎工作以及一些網站建設,網絡編輯等等,在此思想的指導下,我承擔了公司網絡的維護等基礎工作,包括線路檢修,交換設備更換,新用户入户等等這方面工作並很快掌握了其中的原理和方法,從學校的理論知識到具體的實踐工作,其中的角色轉變離不開單位各級領導以及同事們的幫助和指導。

網站建設方面,和同事們共同進行了公司內部網站的改造,使用全新的後台,使我們網站的功能更加的強大,管理更加的有條理和方便。取得了不錯的社會效應。同時參加學習了網站建設的相關培訓,學習了網站建設的基本思想和方法。並在實踐中掌握了使用方法。這對自己來説是一個極大的促進和提高。 通過這幾個月的實習現在我深深的感到當初的選擇是我人生中最幸運的其中一件,因為第一,公司為前來求職的大學生提供住宿並給他們進行免費職前培訓,幫助找到工作的單位,所涉及的行業比較新穎並且前景看好,發展潛力大;第二他又是新型企業需要有一批有激情有知識有才能的人去創業,去開拓它也是一個最能鍛鍊人的地方,這將對我們日後的工作經驗的積累也是具有幫助,也給我們實習提供鍛鍊的平台,首選單位,並有許多晉升的機會。第三公司的樑組長是一個有想法,有遠見規劃,並很有才華的一位領導人,能找到這麼好的一個實習機會,確實是我三生有幸,特別對我來説,一個剛從學校邁入社會的青年來説,任何實踐經驗去裝滿它。

而在實習期間,稱職的樑組長總能在工作中耐心指導我,在具體工作操作中點撥我,並能在生活中也經常指點我,他會給我們進行職前培訓,實用指導,規範化訓練,還經常帶我們到現場實地傳授一些經驗和技巧,包括與人溝通,做人準則及與外界聯絡和聯繫,注重培養我實戰能力。在實習中我已深入感覺到楊主任又是我們的良師益友,他身上有許多讓人欽佩的才華和優點,從而使我產生模仿他值得我學習的一切。總而言之,通過這次實習,確實讓我感到受益匪淺。

現在我對待工作的態度也有了進步的正確認識,樂觀和積極是我們首選,不管有多麼的艱苦,我們都會去面對,去挑戰,目的是能磨練自己的意志,使之能迅速成長。有時確實感到工作壓力還是很大的,但由於我能踏踏實實地去幹,去做,最後總能讓我看到成績我也會感到很欣慰的。通過以上具體工作,我覺得很多工作需要我去摸索和探討,要不怕吃苦,勇於激流勇進,有的工作雖然單挑又重複,但這是磨練意志最有效的方法,我告誡自己要認真完成,對每項工作都要他看成是公司對自己的一次考核,做到每一件事的過程中遇到困難,一定要爭取不拋棄,不放棄,堅持“戰鬥”,只要希望還在,勝利一定屬於我們。

回顧走過的點點滴滴,實習的過程即難忘又充實。短短的幾個月的實習,我真真切切的體會了企業和學校的不同,在這裏你有必須完成的事情,因為這是你的責任,你只有承擔起了這份責任,你才能成為一個合格的員工。

在實習中取得了一些成績,得到了許多寶貴的經驗,但我深知千萬不能滿足現狀,這才是萬里長征剛邁出第一步,我還要不斷努力,發揚成績,用於拼搏,爭取更大的進步!最後再次感謝工作的中給我指導的組長和給過我幫助的同事們,謝謝你們!我會繼續努力的!

畢業的實習報告 篇2

【摘要】生產實習是作為材控專業的一門重要必修科目,實習時間歷時三週。我們這一屆共分為五個實習地點,而我被分配在陽江太仕模具有限公司。在這一個月的實習期間,我基本瞭解了太仕模具的管理模式,並且從分了解了模具生產各種工藝,以及模具行業目前的形式。本次實習,我主要的工作是以鉗工和機加工為主,其他各種工序為輔的,通過一個月的學習,我學習到很多,也對我們專業有一個更加理性的認識,為以後的職業生涯做了很好的鋪墊。

一、實習目的

1、通過現場參觀,瞭解實習地點單位基本情況及其主要產品。2、瞭解產品的結構特點,技術要求及特點

2、熟悉主要典型零件的機械加工工藝過程,瞭解擬定機械加工工藝過程的一般原則及進行工藝分析的方法。

3、瞭解典型零部件的裝配工藝。

4、瞭解一般刀具、夾具、量具的結構及使用方法。

5、參觀工廠計量室與車間檢驗,瞭解公差與測量技術在生產中的應用。

6、參觀工廠的設備及特種加工,以擴大學生的專業知識面以及對新工藝、新技術的瞭解。

7、瞭解企業的基本管理模式,先進管理技術 二、實習意義

通過實習,擴大和鞏固已學過的基礎理論和專業知識,瞭解和掌握機械製造生產過程的實踐知識,為以後的學習和工作打下良好的基礎。培養理論聯繫實際的能力,是自己學會在實際生產中通過調查研究發現問題並運用所學的知識分析問題和解決問題的基本思路和方法。瞭解機械製造企業的總體佈局、生產組織與管理情況,使自己對機械產品的生產過程,機械生產企業的生產組織與管理工作有一個初步的認識。瞭解製造技術的領域的科技發展新動態,瞭解新技術、新材料、新工藝在機械製造生產的實際應用。同時使我們熟練操作了數控機牀,熟悉數控機牀的日常維護及常見的故障的判斷和處理,進一步掌握數控程序的變成的方法,以便能夠系統、完整的掌握數控技術,更快更好的適應機械專業的發展和需要。通過實習瞭解了製造領域的技術工人的工作特點,增強熱愛勞動,熱愛所學專業的情趣。

三、實習內容

1、掌握機械加工工藝方面的知識和方法。

2、瞭解切削刀具方面的知識,熟悉常用刀具的結構、選擇、用途等。 3、瞭解機牀和數控系統的知識。

4、瞭解企業生產管理模式,學習先進的管理方式方法。 四、實習要求

1、遵守常規廠紀,保守廠裏的機密。 2、講文明,懂禮貌,體現大學生的風範。 3、服從領導,聽從指揮,尊敬師長,努力工作。 4、認真學習技術,虛心向工人師傅和技術人員學習。5、堅守工作崗位,遵守安全操作規程。

五、實習地點及時間

廣東省陽江市太仕模具有限公司

實習時間為20xx年6月29日至20xx年7月18日 六、實習公司概況

1、公司簡介

陽江太仕模具是由陽江職業技術學院和陽江市規模最大的模具研發、生產製造企業——陽江億利模具有限公司共同投資建設的先進模具製造實訓基地。

經陽江市人民政府批准並由市財政擔保,陽江職院利用外國政府貸款項目,通過中國農業銀行向西班牙政府貸款約400萬歐元(摺合人民幣4000萬元),購置西班牙、瑞士、日本、南韓等進口設備25台套,國產設備28台套。在此基礎上,陽江職院再通入1000多萬元人民幣,太仕模具有限公司投入1500多萬元人民幣共同完成配套設施建設,建成產、學、研一體化生產實訓基地。

實訓基地現有多媒體教室、計算機室、設計室、員工宿舍飯堂、體育活動等配套設施。公司設有模具質量檢驗部、模具拆裝部、數控編程設計部、電加工部、加工中心部、試模部、機加工部、設計部、工藝部、市場部以及財務部等部門。公司技術力量雄厚、設備先進,具有豐富經驗工程技術人員和技工師傅,現有員工100餘人,現有高級工程師5人,工程師12人,助理工程師10人,技師20人,大專以上學歷100多人。可同時容納100-150人進行實習培訓。

公司主要產品以注塑模為主,壓鑄模為輔,主要為汽車,家電和航空航天的零配件模具,市場主要為國內、歐美和日本等地。目前公司年利潤一億左右,公司成立於20xx年,目前正在發展的道路上,並且具有很好的發展前景。、

2、入職準備

我們剛到太仕模具公司,製造部的經理就帶我們參觀了工廠,主要是看了整個一樓製造部門、

產品展示區和設計部。通過參觀,我充分感受公司的管理的嚴謹以及員工認真的工作態度。而且對太仕模具生產有了一定的瞭解。在參觀完工廠之後我們被經理帶到了三樓的培訓室進行入職教育,主要內容為安全教育和入職流程及要求,分別由製造部邱經理和人事部李小姐講授。邱經理通過他之前工作遇到的安全事故給我們講解在車間要注意的安全問題,一張張真實的照片從分讓我們感受到模具行業不容易,也使得我們更加謹慎和認真的對待這次實習。邱經理,給我們提了一些基本的安全操作規程:

(1)、進廠前,必須穿工作服,女生必須戴工作帽才可以進廠實習。(2)、講文明,不準飲酒,不準穿拖鞋、高跟鞋,不準打鬧、逗笑。 (3)、不能用濕手觸摸電器,更不要用手觸摸空氣開關上方三根進線。

(4)、銑削,不能用手摸工件表面,以免打滑受傷,更不能用嘴吹鐵屑,要佩戴眼睛,以免飛入眼睛受傷。

(5)、不要擅自使用砂輪機,如果使用,可在老師指導下操作,人要站在側邊,工件必須夾牢,用力不能過猛。

(6)、鑽孔時,嚴禁戴手套,工件必須夾牢。

(7)、吊工件時要戴安全帽,不用吊機是要將其升到安全位置。

(8)、鉗工飛模是要注意工友之間的配合和交流,避免因對方操作導致另一方受傷。 (9)、手搬工件時要注意重量。

在邱經理講完安全之後,人事部的李小姐給我們的講了公司的規定,以及入職流程等事情。 3、設備介紹

在一切準備完全後,經過半天的調整,我們來到工廠第二天就開始了正式工作,首先,公司副總廖經理給我們上了一節課,鼓勵我們要努力工作,要培養吃苦耐勞的品質,給我們每個人都分了組,並且不同組分到不同的工序班組。我被分到鉗工組和機加工組。這兩個組是我比較喜歡的,因為我覺得能學到很多東西,特別是鉗工。在工作的過程中我認識了公司的所有設備,及其基本使用方法和功能。

每組每個工序都有各自的設備,每種設備都有各自的針對加工範圍,一套模具要用到很多種設備,因此認識和學會使用各種設備對於我們學習模具專業的人來説非常重要。

4、工種介紹 (1)鉗工

鉗工作業主要包括鏨削、銼削、鋸切、劃線、鑽削、鉸削、攻絲和套絲(見螺紋加工)、刮削、研磨、矯正、彎曲和鉚接等。鉗工是機械製造中最古老的金屬加工技術。在我們公司,鉗工主要是負責裝配模具,在裝配中遇到問題要自己解決,因此他們在裝配模具是還會接觸其他的工種。 (2)機加工

機加工,在我們公司主要有普通車牀、平面磨牀和普通銑牀,主要是加工一些比較簡單和小型的模具零件。常常是為裝配組服務的。經常加工的有鑽孔、銑平面、加工油槽、銑輪廓、磨平面等工作內容。

(3)電火花

太仕模具共有火花機6台,主要是利用石墨電極加工形狀比較複雜,精度要求高的工件。常用電極為石墨和銅。

(4)品質管理

品管部是太仕模具一個很重要的部門,它肩負着公司產品質量把關的重任,所有模具以及外購零件都要經過品管部進行檢測,經過確認無誤才能交貨和使用。品管部用於多台精密測量儀。其中三座標測量儀就是其中一個,品管部還負責本公司所有測量器具的檢定,以保證測量的精度。

畢業的實習報告 篇3

實習是每一個大學畢業生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中瞭解社會、在實踐中鞏固知識;實習又是對每一位大學畢業生專業知識的一種檢驗,它讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,既開闊了視野,又增長了見識,為我們以後進一步走向社會打下堅實的基礎,也是我們走向工作崗位的第一步。

一、實習目的

會計是對會計單位的經濟業務從數和量兩個方面進行計量、記錄、計算、分析、檢查、預測、參與決策、實行監督,旨在提高經濟效益的一種核算手段,它本身也是經濟管理活動的重要組成部分。會計專業作為應用性很強的一門學科、一項重要的經濟管理工作,是加強經濟管理,提高經濟效益的重要手段,經濟管理離不開會計,經濟越發展會計工作就顯得越重要。

針對於此,在進行了三年的大學學習生活,通過對《中級財務會計》、《財務管理》、《管理會計》、《成本會計》及《會計電算化軟件應用》的學習,可以説對會計已經是耳目能熟了,所有的有關會計的專業基礎知識、基本理論、基本方法和結構體系,我都基本掌握了,但這些似乎只是紙上談兵,倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應用,那我想我肯定會是無從下手,一竅不通。自認為已經掌握了一定的會計理論知識在這裏只能成為空談。於是在堅信“實踐是檢驗真理的唯一標準”下,認為只有把從書本上學到的理論知識應用於實際的會計實務操作中去,才能真正掌握這門知識。因此,我作為一名會計專業的學生,在20xx年的暑假,有幸參加了為期近一個月的專業實習。

二、實習單位情況

懷着一種美好的憧憬,我來到了xx市xx有限責任公司,這是專業生產汽車離合器的生產廠家,具有十於年的離合器生產經驗。

三、實習主要過程

是第二次來到這裏實習,所以財務科工作人員都認識,自然而然很順利的進入了實習工作。工作的緊張氣氛仍然有點緊張。

(一)第一天上班,心裏沒底,感到既新鮮又緊張。新鮮的是能夠接觸很多在學校看不到、學不到的東西,緊張的則是萬一做不好工作而受到批評。

帶我實習的前輩是王會計,也許同是家鄉人的緣故吧,王會計對我非常和氣。他首先耐心地向我介紹了公司的基本業務、會計科目的設置以及各類科目的具體核算內容,然後又向我講解了作為會計人員上崗所要具備的一些基本知識要領,對我所提出的疑難困惑,他有問必答,尤其是會計的一些基本操作,他都給予了細心的指導,説句心裏話,我真的非常感激他對我的教導。在剛剛接觸社會的時候,能遇上這樣的師傅真是我的幸運。雖然實習不像正式工作那樣忙,那樣累,但我真正把自己融入到工作中了,因而我覺得自己過得很充實,覺得收穫也不小。在他的幫助下,我迅速的適應了這裏的工作環境,並開始嘗試獨立做一些事情。

(二)第一天算是熟悉了一下公司的基本情況,第二天,我按照上班的時間早早地來到單位,先把辦公室的地板、桌椅打掃乾淨,然後又把玻璃擦了擦,第一項工作完成了,我滿意的給了自己一個微笑。

王會計也準時來到辦公室,他對我説,今天主要讓我瀏覽一下公司以前所制的憑證。

一提到憑證,我想這不是我們的強項嗎?以前在學校做過了會計模擬實習,不就是憑證的填制嗎?心想這很簡單,所以對於憑證也就一掃而過,總以為憑着記憶加上大學裏學的理論對於區區原始憑證可以熟練掌握。也就是這種浮躁的態度讓我忽視了會計循環的基石——會計分錄,以至於後來王會計讓我嘗試制單時,我還是手足無措了。

這時候我才想到王師傅的良苦用心。於是只能晚上回家補課了,我把《基礎會計》搬出來,認真的看了一下,又把公司日常較多使用的會計業務認真讀透。畢竟會計分錄在書本上可以學習,可一些銀行帳單、匯票、發票聯等就要靠實習時才能真正接觸,從而對此有了更加深刻的印象。別以為光是認識就行了,還要把所有的單據按月按日分門別類,並把每筆業務的單據整理好,用圖釘裝訂好,才能為記帳做好準備,嗚呼!這就是會計所要從事的工作。

(三)在接下來的日子裏,我所作的工作就是一邊學習公司的業務處理,一邊試着自己處理業務。

做過會計模擬實習的人都知道,填制好憑證之後就進入記帳程序了。雖説記帳看上去有點象國小生都會做的事,可重複量如此大的工作如果沒有一定的耐心和細心是很難勝任的。

四、實習所想、所感

實習真的是一種經歷,只有親身體驗才知其中滋味。

課本上學的知識都是最基本的知識,不管現實情況怎樣變化,抓住了最基本的就可以以不變應萬變。如今有不少學生實習時都覺得課堂上學的知識用不上,出現挫折感,但我覺得,要是沒有書本知識作鋪墊,又哪能應付這瞬息萬變的社會呢?

經過這次實習,雖然時間很短。可我學到的卻是我三年大學中難以學習到的。就像如何與同事們相處,相信人際關係是現今不少大學生剛踏出社會遇到的一大難題,於是在實習時我便有意觀察前輩們是如何和同事以及上級相處的,而自己也儘量虛心求教,不恥下問。要搞好人際關係並不僅僅限於本部門,還要跟別的部門例如市場部等其他部的同事相處好,那樣工作起來的效率才會更高,人們所説的“和氣生財”在我們的日常工作中也是不無道理的。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅可以放鬆一下神經,而且可以學到不少工作以外的事情,儘管許多情況我們不一定能遇到,可有所瞭解做到心中有數,也算是此次實習的目的了。

會計本來就是煩瑣的工作。在實習期間,我曾覺得整天要對着那枯燥無味的賬目和數字而心生煩悶、厭倦,以致於登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩,愈煩愈錯,這隻會導致“雪上加霜”。反之,只要你用心地做,反而會左右逢源。越做越覺樂趣,越做越起勁。梁啟超説過:凡職業都具有趣味的,只要你肯幹下去,趣味自然會發生。因此,做賬切忌:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁。做任何事都一樣,需要有恆心、細心和毅力,那才會到達成功的彼岸!

實習雖然結束了,再過兩個多月,我們真的就要走上工作崗位了,想想自己大學四年的生活,有許多讓我回味的思緒,在這個春意盎然的季節,伴隨着和煦的春風一起飛揚,飛向遠方,去追逐我的夢!

畢業的實習報告 篇4

半年的實力鍛鍊和學習,是我從一個害羞,單純的小女孩,慢慢蜕變為成熟善於交際的社會人士.這也跟我現在的工作有關,現在的我從事營銷這一方面,雖然只是銷售電動車,但是也給了我好多寶貴的經驗和教訓.

記得我剛開始去店裏的時候什麼都不懂,看到顧客來手足無措,也不敢跟他們講話.所以也沒少挨老闆的批,但是我還是咬咬牙挺過來了,默默地在心裏告誡自己要堅強社會就是這樣,沒有一技之長是不會讓你生存下去的.畢竟是第一次什麼都沒接觸過,從陌生倒熟悉總有個過程.所以經常在空閒的時候看些關於各種電動車的性能,價錢,電池等各方面的資料.遇到不懂的問題問問老店員,否則就是在顧客跟他們交談的時候認真聽他們的對話,萬一自己也遇上同樣的情況就可以對答如流了.慢慢的一個月過去了,自己好像也融入了這樣的生活,早晨上班打掃衞生,客人來了招呼並給予相關的介紹,似乎以前害怕的東西在現在看來也變得上手了.

短短的幾個月但是也讓我領悟了許多,什麼事情要想成功都必須努力付出.光靠他人是不行的,到了社會上靠的更多的還是自己,即使父母親給你的有時也只是精神上的鼓勵.還是在學校讀書比較自在不需要看人臉色,所以好多東西總是在失去後才懂得珍惜,好想回到學校和同學老師在一起.

畢業的實習報告 篇5

入世的之後的中國的證券市場正處於調整和規範之中,這一規範的過程將對證券資訊業造成三大影響:其一證券市場越規範,證券業對證券資訊的需求就越大,二者關係將更加緊密。一個規範的證券市場將盡可能扼殺投機,加快證券中介業迴歸,即主力從事代理投資服務,而這無疑將擴大對證券資訊的需求。其二證券市場越規範,證券業對證券資訊的需求層次將越來越高。券商沒有了投機利潤,就只能從兩塊加強力量,一是完善對投資者的服務手段,二是加大自身研究力度,從事正常自營決策。只有如此才能保證券商的收入。而這兩者都召喚市場上強大證券資訊陣容的出現。其三在投機越來越少,越來越難的情況下,股民將出現意識覺醒,也將極大增強對證券資訊的認同和依賴心理。所以説,證券業市場越規範,對承擔着行業責任的證券資訊行業來説越有利。

從目前的證券資訊行業的發展來看,1994年深圳巨靈推出套證券資訊系統是證券資訊行業的萌芽的標誌,但今天的證券資訊市場已非94年同日而語。短短9年時間,證券資訊業內異軍突起,掀起一場日新月異的競爭潮。港澳資訊、巨靈、新蘭德、萬德、新德利、博經聞、維賽特、海融、萬國等等,此起彼伏,你追我趕,好一場"你方唱罷我登場"競爭喜劇。成熟的證券資訊行業市場也開始在這種專業化的競爭中開始成熟完善起來。

證券資訊行業從萌芽開始階段就是一個以證券財經數據庫為主營業務的內容提供商的面貌出現,是在90年代初的信息高速公路建設以及證券交易以及資訊信息提供方式的轉變提高的過程中漫漫的發展起來的,但直到今日大多數類似的資訊公司的產品層次還是停留在簡單的公開數據的採集為主的局面。其中的原因有中國股民的素質層次需要和機構市場需求的原因也有證券資訊行業本身在中國證券市場序列體系中地位的原因。從信息質量及服務水平上講,目前國內證券資訊業市場仍處於一種低水平的競爭,主要表現在以下幾個方面:信息質量不高,缺乏深層次的內容;以大量轉載各種公開媒體信息為主,缺乏自己的東西和能反映上市公司情況及市場動態的手資料;各類投資分析、投資諮詢缺乏連貫性和指導性,為莊家投機服務的投資信息佔駐了主導,各類小道消息和傳聞滿天飛;市場上同類產品競相削價,擾亂了市場正常秩序;市場上的產品還沒有出現佔主導優勢的行業標準和行業規範,大多數企業滿足於低投入,追求前期收益,缺乏行業責任。在一種低水平競爭的市場中,一批低投入、滿足於初級信息服務的企業也能佔據一定的、甚至較大的市場份額 ,獲取前期收益。

另外的一個趨勢,各證券資訊廠商大多開始走證券信息資訊即專業化的信息提供和投資諮詢業務以及證券資訊平台開發,外包財經網站的建設齊步發展的發展方向。其中資訊公司涉足證券二級市場的投資諮詢業務對於整個證券市場來説都是一種市場化選擇中的一個良性的產物,資訊公司可以在充分的整合自有的信息資源的情況下繼續的發揚投資諮詢領域的一種實證化的投資分析的模式,為廣大投資者提供專業化的投資諮詢策略。

在證券市場從無序到有序的規範化發展進程中,對證券諮詢行業的規範管理是一個重要側面。在證券研究諮詢行業形成發展的最初幾年中,由於缺乏有力的監管措施,行業發展基本上處於自發、無序狀態。與早期市場高投機特徵相對應,早期證券諮詢行業從業人員成份較為複雜、魚龍混雜,聯手操縱市場的行為屢見不鮮,證券諮詢行業的這一狀況對證券市場的正常秩序造成了諸多惡劣影響。這一狀況直到97年主管部門加大規範管理力度之後才有所好轉,至98年《證券諮詢業務管理暫行條例》出台後,行業管理才真正有例可循,有章可依,證券研究諮詢行業發展步入正軌。也正是這一階段、在市場投資理念漸趨理性迴歸的背景下,證券研究諮詢行業在研究方法的不斷創新及研究內涵不斷擴大中進入發展壯大的個黃金時期。XX年正在進行的證券法的修改工作中一些相關證券諮詢行業的問題也被提上了討論範圍之中,證券諮詢業務的範圍也將大大的擴大,相關的自營業務和委託理財業務也將可能由地下轉到桌面上來。證券諮詢行業也將迎來全新的發展的機遇.在行業的規模化和競爭的有序化上更加規範的完善市常

行業規模化,有序化發展的一個重要標誌是一批真正獨立的專業諮詢公司的出現。與券商研究機構不同,其獨立性不僅僅表現為功能配置上的獨立性,也體現為其經營上的獨立性。由於生存方式的差異,這兩類研究機構在研究內容與目的以及方式方法上存在着明顯差異。券商研究機構由於事實上的依附關係,其研究目的主要在於三個方面,一是為券商客户諮詢服務,二是為券商自營服務,三是為券商形象宣傳及業務創新服務,其研究對象不僅包括一、二級市場,也包括券商自身發展戰略與業務創新等內容。由於其服務對象的特殊性,其研究成果一般僅限於內部共享,且以專題研究為主,研究成果的價值實現是間接的。而對於專業資訊公司而言,由於其唯一的收入來源是其信息產品及諮詢服務,信息產品的質量與服務水平決定其自身的生存,市場競爭的壓力迫使研究工作是有更強的功利性,服務的對象性,要求其信息產品必須滿足不同層次用户的需求,既要有廣度又要有深度。由於證券資訊市場仍處發育階段,受市場容量及無序競爭影響,目前該類專業公司受收入來源限制,與券商研究機構相較而言,在研究投入方面多表現為心有餘而力不足。在缺乏有效的行業自律機制的背景下,證券資訊公司競爭圖存的方式正向着兩個極端方向發展,一種是以低成本支撐其低價競爭,搶佔市場份額,以維持其生存,這類公司或非正式組織為數眾多。二是以高投入、高品位樹立市場形象,着眼未來,爭搶核心市場,這類公司雖為數不多,但無疑將是未來證券資訊業的脊樑。

畢業的實習報告 篇6

公司概況:

雲南英茂藥業有限公司是雲南英茂集團股份有限公司下屬子公司,成立於1993年10月,當時註冊資金300萬元,成立之初主要從事藥品的批發,零售和採購供應.但由於缺乏企業的戰略規劃,管理水平不高和分銷通路工作存在失誤,英茂藥業公司錯過了98年,99年介入製藥領域的關鍵時期,沒有發展壯大,反而虧損連連,經歷了許多曲折和坎坷.20xx年7月英茂藥業公司重新進行戰略調整以後,6000萬元增資擴股到6準備立足於自產OTC藥品市場,計劃用三至五年時間,建成符合國家標準的生物產業鏈體系,構建集科科工貿三位一體的戰略發展格局.

一、堅持以經營為龍頭,不斷開拓山東地區傳統施工領域 搶抓水工市場快速發展的良好機遇,進一步加大了對青島港、煙台港、日照港等大型水工工程的跟蹤公關力度,認真作好了北船重工搬遷、奧運基礎設施建設的經營工作,承攬到北船重工大塢、煙台港三期二階段、奧運會青島國際帆船中心標段、日照港中港區東部岸線等工程,確保了傳統市場戰略項目不丟失。同時,發揮地域優勢廣攬信息,積極跟蹤,承攬到東營港擴建和蓬萊國電等工程,在開拓傳統工程領域發麪取得了新進展。

二、堅持以經營為龍頭,積極實施“1433”經營舉措,促進經營持續發展。 20xx年公司經營工作思路確定為“1433”,即要成立一體化經營領導小組,建立四個經營分公司運行體制,堅持三位一體的經營原則,充分發揮經營工作的三個積極性,不斷開拓山東地區、南方、樁基和陸域市場。

“1433”經營思路具體內容是:公司成立一個精幹高效、信息反饋迅速的公司經營領導小組,切實加強對經營工作的領導;建立經營分公司、廈門分公司、上海分公司和陸域經營分公司四個經營分公司的經營運行體制,增強開拓市場的能力;堅持以市場價中標,不投虧損標,誠信合作、互惠共贏三項經營原則;充分調動公司經營部、經營分公司和經營人員三方面經營積極性。

三、強化三標一體管理體系運行,有效的促進了企業管理水平的提高 切實加大三標一體管理體系運行力度,進一步強化了體系檢查、文體整改和業務指導,對內審發現的問題及時進行了整改追蹤檢驗,建立了基層單位與機關部室雙向評價體系,不合格報告同比降低了50%,符合率和得分率較前年有了增長,三標一體管理體系得到有效的運行。

在新的經營思路指引下,公司將繼續加大對山東地區傳統市場的開拓力度,全力以赴地做好前灣港、日照港、煙台港新建碼頭、黃島招商國際碼頭、青黃複線、青黃隧道、東營港後續工程等工程項目的跟蹤公關工作,緊盯不放,志在必得,鞏固傳統市場,力爭在承攬特大型工程項目上有所突破。繼續堅定不移地開拓南方市場,幹好廈門、温州、海南等在建項目,贏得業主滿意,樹立企業形象。發揮經營分公司的作用,加大對重點工程的經營公關力度,做好投標工作,確保目標工程不丟失。以項目為依託,在開拓新的市場上有所作為,保持南方地區經營產值持續增長。堅定不移地開拓樁基市場,切實加大樁基設備投入,鍛鍊樁基施工隊伍,進一步增強樁基施工能力。堅持水陸並進,提高規模效益。利用房建施工總承包一級資質,認真總結路橋施工經驗、教訓,加大陸域市場開拓力度,實現陸域市場的穩步發展。

同時通過實習我發現中港第一航務工程局第二工程公司附屬單位科利公司也存在問題:

1、 成本意識不強,成本控制水平不高,個別項目不存在管理粗放、施工大手大腳的現象,向管理要效益、向科技創新要效益的意識還沒有牢固樹立起來,以至於我們的成本控制與先進的施工企業還存在較大的差距,市場競爭力不強。

2、 施工組織管理觀念有待進一步轉變,在施工過程中按照施工合同要求進行施工組織管理的意識不強,施工管理現狀與施工管理科學化、規範化存在較大差距,只是我們有的項目在開工初級階段和施工過程中難以進入狀態,不能滿足業主要求。

3、 市場觀念和經營體制不適應公司快速發展的要求,市場開拓的步伐與企業快速發展的要求有差距;經營體制還不完善,經營隊伍、經營人員的責權利還有待於進一步提高。

4、 對分包隊伍的管理制度和管理程序化還不完善,在分包合同管理髮面存在程序不銜接、管理不閉合的現象;項目部對分包隊伍達管理的重視程度不夠,在管理手段和制度落實上存在薄弱環節。

5、 依法治企、依法維權和自我保護意識不強,不能夠充分運用法律手段維護企業利益,特別是領導幹部的法律知識和依法治企的意識還不適應市場經濟的要求。

對此,我提出了我的有關建議和對策:

一、進一步強化生產是經營繼續的觀念。 企業的發展取決於經營的質量和效果,只有廣開源頭,多攬工程,企業發展才有保障。隨着市場競爭的日益激烈,幹好在建工程是承攬後續工程、開闢新市場的必然要求和前提條件。因此,我們要進一步強化生產是經營繼續的觀念,幹精品、打品牌,樹立一流的企業形象。

二、進一步推進和規範項目管理 通過對資金管理、勞務層管理、物資管理、,加強項目基礎管理,結合“三標一體”管 理體系運行,完善項目管理,加大監控檢查整改力度,達到閉合管理。建立公司綜合考評體制,加大對工程質量、安全、文明工地的檢查力度,抓好整改落實,促進施工管理水平的提高。

三、 樹立“零缺陷、低成本”向精細化管理要效益的觀念。 效益是企業生存和發展的根本,只有實施“零缺陷低成本”戰略,才能適應市場的激烈競爭,獲得更大的贏利空間,加快企業的發展。因此,企業上下必須以效益為中心,在廣大職工中不斷深化“零缺陷低成本”向精細化管理要效益的觀念,努力降低成本,提高效益

四、推進依法治企,維護企業合法權益。 深入開展法制宣傳教育,進一步增強廣大幹部職工的法制意識。強化領導幹部,特別是 中層幹部的法制培訓,增強領導幹部的依法經營,按章辦事的能力,完善管理體制,明確責任分工,加強業務培訓,提高公司法律事務整體管理水平。

通過這次的實習,我收益良多,無論是技能方面還是思想方面。在此,我感謝我們的老師辛勤的教導,也感謝自己的不懈去努力,我今後會好好的去發揚!!

畢業的實習報告 篇7

在大學即將畢業前,學校為我們安排了為期兩週的畢業實習。我這次的實習單位也是自己找的,因為我的畢業設計是金屬構件焊接專用裝置設計與研製,為了的完成畢業設計,我決定選擇與焊接有關的企業進行畢業實習。於是我申請了到廣西博世科環保科技股份有限公司實習。真的進入社會實習後,才體驗到工作與我想象中的相去甚遠,它並不是一件容易的事。這已經是自己找的第二次實習工作了,有了一點經驗,也就少了剛開始的那種不成熟思想。而且我始終相信,只要我認真學習,好好把握,做好每一件事,實習肯定會有成績。但後來漸漸明白,其實是很多東西看着簡單,要做好它卻很不容易。不得不承認我的實習更接近於一次獨立的學習,而不是一份工作。兩週,雖然短,對於我而言,卻是一個很重要的轉折。

畢業的實習報告 篇8

一、實習公司的簡介

XX公司始建於20xx年6月,公司位於XX工業區,佔地面積11萬平方米,建築面積7.6萬平方米;註冊資金5010萬元(人民幣)。現有員工360人,其中高級工程師9位,專業技術人員46人,公司設有市場部、生產部、技術研發區、理化中心、質檢部、採購部、財務部、人力資源部、辦公室、國際貿易部等部門,是河北滄聖管件集團隸屬專業生產管道防腐保温系列產品的分公司。

XX公司主要產品為:石油、石化、電力、輸油、輸氣、熱力等行業專用保温管道,聚氨酯發泡保温,擁有大中型外護皮套生產設備3套,發泡機8套,可生產DN50—DN1420mm口徑的保温管道,生產能力、產品質量贏得了廣大客户的好評。

公司採用科學的管理機制,堅持“質量第一、信譽第一、以人為本、科技興企”的經營理念,恪守信譽,立足市場,產品贏得客户,服務締造友誼,質量求得發展的經營方針,博得了各界朋友的信賴和支持。

二、實習時間、地點和崗位

實習時間:20xx年7月18日—20xx年8月24日

實習地點:XXX工業園區

實習崗位:國際貿易部職員

三、實習的目的性質和目的

(一)實習性質

本次實習屬於生產實習

(二)實習目的

本次實習在於在充分了解本專業情況的基礎上,培養學生的寫作能力與科研的能力。進一步從前兩次認識層面的實習推進到對學生能力的培養上,為未來完成畢業實習並順利撰寫論文打下良好的基礎。

通過本次實習,深化了我對國際貿易實務乃至對國際貿易理論和經濟相關理論的理解,在實踐中深入思考國際貿易中的相關問題,同時培養了寫作能力、獨立思考能力和自主學習的能力。

四、實習要求和形式

(一)實習要求

1.學員要遵守校紀、校規,遵守實習單位的規章制度,遵守地區和國家的法規

2.認真學習,廣泛調查研究,收集資料驗證所學。收集的資料應真實、具體、時間性強,並有一定的代表性,且具有研究的針對性

3.按實習單位的企業商業的保密要求,做好保密工作

(二)實習形式

實習的主要工作以調查和研究為主,通過對本地區國際貿易、金融以及相關經濟情況的調查瞭解,走訪了相關幾家企業,並選擇性的對相關企業進行了問卷調查,同時藉助網絡廣泛蒐集相關信息,對本地區的對外向型經濟人才的需求情況進行了調查分析。

五、實習調查的基本內容

不知不覺,時間已經走完了三個春秋,我也迎來大學期間的最後一個暑假,三年之前,懵懂的自己選擇了國際貿易這個專業,經過三年的淬鍊,自己對國貿專業的相關知識相比於三年之前已經提高了一個大的台階。

在XX公司一個多月的實習,我不僅完成了國際貿易部職員的本職工作,熟練掌握阿里巴巴操作平台,並進行報價,聯繫客户等,還就本地區對外向型經濟人才的需求情況展開了調查研究。

(一)研究背景

XX公司位於河北省滄州鹽山縣,鹽山縣可謂是鋼管、管件之鄉,緊鄰鋼管、管件盛產之鄉——孟村,擁有充足的原材料、鋼鐵相關知識人才及技術;緊鄰黃驊港、天津港,擁有方便的交通。 近年來,河北省外向型經濟發展迅猛,帶動本地區經濟一步步邁向國際化,但是外語人才培養滯後於經濟發展,外向型經濟人才難以滿足經濟和社會發展需要。本次調查分析了外向型經濟對外語人才的需求特點,對本地區外向型經濟人才培養現狀進行了總結,指出外語人才培養中存在培養模式趨同化、知識結構單一、高端複合型人才稀缺等問題,提出了基於本地區市場需求導向的複合型外語人才培養策略。

(二)調查結果

在實習期間,我曾跟隨部門多次到訪本地區許多企業,與多家企業主管提及到外向型經濟人才問題,就其回答而言,可知本地區外向型經濟人才是相當緊缺的,尤其是口語熟練的外語人才。

同時,根據對河北省外向型經濟及相關人才的網絡調查,分析得出本地區外向型經濟發展現狀及人才需求特點,外向型經濟人才存在問題。

(三)本地區外向型經濟發展現狀及人才需求特點

1.本地區外向型經濟發展現狀 自改革開放以來,河北省積極推進“環京津和環渤海帶動戰略”,加大對外開放工作力度,努力擴大出口,推動國際貿易發展,使外向型經濟邁上了新的台階“十一五”期間,對外開放領域不斷擴大,開放型經濟步伐明顯加快,全省外貿進出口總值先後邁上200億、300億和400億美元台階,年均增長21%;出口規模突破200億美元,年均增長15.6%,穩居全國外貿十強。累計實際利用外資170.8億美元,比“十五”期間增長1.2倍,年均增長13.9%;對外直接投資14.8億美元,比“十五”時期增長10倍,年均增長36.1%。從上述數據可以看出河北省外向型經濟發展勢頭強勁,已經成為河北經濟發展的強大引擎。隨着國家產業結構調整和環首都、環渤海發展戰略的實施,河北省外向型經濟發展正面臨難得的發展機遇。

在如此的機遇下,作為河北省管件、鋼管基地的鹽山,外貿發展勢頭亦是強勁的,主要表現在一下幾點:

(1)本地區管件企業眾多,競爭激烈,國內貿易已遠遠不能滿足各企業的發展,企業要想立於不敗之地,做強做大,就必須發展外貿,走向國際市場,這從而促進了本地區的經濟發展,帶動了相關企業的發展。

(2)本地區雲集了眾多此類企業,原材料不僅豐富,技術也是相當的純熟,且方便技術的交流,吸進了不少外資流入。

(3)外貿的發展必然使得對外經濟合作增加,為促進產品技術的交流、更好地維護客户關係,國際出遊亦不斷增加,帶動了本地區相關服務的經濟發展。

2.本地區外向型經濟人才需求特點

外向型經濟發展勢頭雖好,可與之相關的`人才問題卻不盡樂觀。 第三方調查機構麥可思(MYCOS)研究院的最新調查數據顯示,英語專業畢業生的失業量位居20xx屆失業量之首;英語專業連續三年被列為就業紅牌專業。然而與此形成鮮明對比的行業調查結果卻顯示,外語翻譯行業高端人才缺口卻達90%以上。究其原因,隨着經濟全球化和國際貿易競爭的加劇,國內外市場和企業對外語人才的需求呈現多元化,要求外語人才不僅要有外語基礎,還要具備相關的專業知識,而反觀國內多數高校的英語人才培養模式,仍然沿襲傳統的以外國語言文學為目標的教學模式,畢業生知識結構單一,實踐能力差,不能滿足市場和企業需求,抑或與之相關的國際經濟與貿易專業,外語掌握程度卻又不高,因此,當前社會需求和外向型經濟人才培養之間的矛盾,在本地區的外向型經濟發展中也尤為凸顯。

(四)本地區外向型經濟人才緊缺原因

1.本地區外向型經濟人才培養存在問題

(1)外語類院校少,人才培養同質化嚴重,專業針對性差。究其整個滄州,專、本科院線並不是很多,外語類院校則更是少之又少,幾乎大多數的高等院校都開設了英語及日語專業,而小語種如西班牙語、阿拉伯語等開設的院校很少或根本沒有。

專業設置失衡導致的結果就是英語和日語專業人才過剩,而市場急需的小語種人才得不到滿足。通過調查發現,80%以上的高校在其人才培養目標中含有“複合型”或“應用型”字樣表述,但是在課程設置上,其複合型人才的特徵並不明顯,缺乏專業特色,沒有結合地區經濟發展需求和所在行業發展形勢,這種人才同質化的培養,一定程度上阻礙了經濟的發展。

同時,外語類院校過分強化語言,硬式的教育,忽視了專業知識的重要;而相關專業,例如國際經濟與貿易的教育,又過於忽視外語的培養。

(2)缺乏複合型人才,高端外語人才。以河北省的英語專業為例,幾乎所有的高等院校和高職院校都開設了英語專業,在校生和畢業生的數量達到了上萬人,但是培養的人才是以中低端為主,畢業生知識結構單一,缺乏專業知識和實踐經驗,難以滿足市場需要,而像同聲傳譯、科技翻譯等高級、複合型人才仍然緊缺。雖然有一半以上的院校開設了外語研究生教育,但其培養的方向是研究型人才,並非複合型和實用型人才,因此與市場需求也不適應。

2.本地區經濟發展、教育的侷限性

本地區雖然緊隨省、全國的發展步伐,但與經濟發達地區來比,相差甚遠。在經濟、教育方面仍有落後,這一定程度上制約了本地區外向型經濟的發展,加大了本地區對外向型經濟人才的需求。

3.地區工資薪酬的侷限性

在經濟侷限的大背景下,本地區居民消費與經濟發達的城市相比,自然不高,整體的工資水平與城市地區有一定差距,在一定程度上阻礙了經濟人才的流入,不利於本地區人才的保留。

(五)外向型經濟人才培養如何與本地區經濟發展相適應

1.市場需求導向的複合型外語人才培養策略

(1)以大綱為指導,結合經濟發展形勢和自身特點,制定差異化的人才培養方案。外向型經濟發展對人才的需求是多元化的,高等院校要使培養的人才具有市場競爭力,在激烈的市場競爭中勝出,就要以英語專業教學大綱為指導,立足於細分化市場需求,堅持差異化發展策略,制定差異化的人才培養方案和目標。首先要對經濟社會需求進行準確分析和把握,進而將細分市場需求與本校優勢資源進行完美結合,最終打造具有競爭優勢的外語專業品牌。

(2)整合優勢資源,靈活設置複合型人才培養模式。近年來用人單位和就業市場的信息表明,單一知識結構的基礎技能型純外語人才已經完全不能滿足市場需求,具有跨學科、複合知識結構、多技能型的複合型外語人才是人才需求發展的方向。因此,作為人才培養機構的高等院校應該積極調整人才培養方案,為培養跨學科、複合型人才的培養創造條件,建立複合型人才培養的機制,加大雙語式教學的力度,加強學科之間的交融。

(3)積極參加社會實踐,增強學生的應用能力。外語是一門實踐性極強的技能,需要通過大量的反覆練習和實踐才能很好的掌握和應用,應該充分重視實踐教學的開展,不僅要在課程上進行必要的練習和實踐,而且要充分利用第二課堂和各種社會實踐的機會進行訓練。社會實踐的途徑有很多,如各種英語大賽、辯論賽、國際性貿易洽談會和體育賽事的翻譯服務、志願者服務以及到涉外企業進行兼職和實習等。這些活動既可以鍛鍊語言應用能力,增強專業素養,又可以提高學生的綜合素質,積累社會經驗。

2.培養非外語專業的外語人才

一家本地區的管件獵頭企業——中原管件有限公司主管説:“中國不乏外語人才,但是,能熟練使用外語的技術人員卻不多,尤其鋼管、管件技術人員十分緊缺,懂外語的就更加少啦,加之,本地區的經濟較發達城市差之甚遠,在薪酬方面又失去一重強有力的吸引力,所以培養非外語專業的外語人才,對本地區發展外向型經濟實為有利”。正如其所言,只有多渠道的培養複合型人才,才能更有力的促進本地區的外向型經濟。

3.爭取國際化教育教學合作,吸引外向型人才

利用優勢,不斷地吸引外資,不僅是投資企業,更要吸引其投資辦學,提高人才培養質量,開創多元化的人才培養模式,突出人才培養的目的性和專業性。同時,採取鼓勵政策,鼓勵大學生回鄉工作,採取激勵模式,適當提高其工資水平。其次,曾設成人院校,對沒有接受過高等教育,但是工作經驗豐富的職員定期培訓,提高工作人員素質。

總之,本地區外向型經濟人才需求的緊缺,這與本地區的外向型經濟發展密不可分,與本地區整體經濟、政策、教育的發展息息相關,這需要國家、政府、企業,包括我們相關專業的大學生共同努力。

六、實習總結

轉眼之間,實習也步入尾聲,這一個多月的實習讓我刻骨銘心,此次實習,我主要是蒐集網站,建立屬於公司的網站,併發布產品信息;在商友宣傳易上,編輯產品信息,並輸入驗證碼,進行信息的羣發;在阿里巴巴平台上發佈產品信息,報價,整理客户資料,及時聯繫客户,發送郵件,跟進客户;製作一些報價單及一些簡單的單據,工作雖然零碎,繁瑣,但我卻受益良多。

在做本職工作的同時,我瞭解到了國際貿易的操作平台,學習到了一些書本上學不到的東西,加深了對外貿流程的理解,使我對專業有了全新的認識,同時,讓我深刻地感受到團隊合作的力量,也使我更加清楚了自己的不足,明確了學習目標。

第一,自身定位,加強外語學習。

在所有的工作和活動中無一例外的涉及到外語,外語是我們對外交流的橋樑,因此在以後的學習中必須加強對外語的學習,同時加強口語的練習,加強使用外語溝通的能力,這是我們搞外貿的基礎,因此必須掌握好這門工具。不斷強化自身,並充分認識自己,避免眼高手低,增加實際動手能力,在社會這個大學校裏,不斷完善和學習。

第二,工作總結,認識自身不足。

通過實習我發現貿易這專業是門實踐性很強的專業,它不光要求我們有紮實的理論知識而且必須具有很強的動手操作能力,更重要的是學會如何與人溝通,怎麼建立商業關係,這些是課本中學不到的,只有融入社會的大舞台並不斷的歷練才能得到提高,還有加強各方面素質的提高。貿易工作同時是一個涉外行業,因此對各方面的要求都很高,對外代表的不僅僅是個人形象,甚至是國家形象,因此必須加強自己各方面素質的修煉,如禮儀等。熟練掌握好本專業的知識。專業知識是我們從事貿易工作的基礎,貿易工作的高風險要求我們必須熟練地掌握好專業知識。

第三,對公司產品的瞭解,這是非常重要的。

因為我們每做一行,都要先熟悉自己的產品之後才能夠將它更好的推銷給我們的客户,因此熟悉產品是第一步。真正的外貿精英,並不一定是科班出身,更多的是外行進入的,從而做到一定的成功,因此,我們不能驕傲自大,不要認為自己比他人更有優勢,其實我們比他人有着一些劣勢,比如我們思想上的懶惰以及思想上的自大,導致我們在外貿中有時會迷失自我。當我們把國貿的影子去掉的時候,我們會更輕鬆的前進,帶着真正的國貿帶給我們的知識,更好的去開拓自己的外貿之路。

在這次實習過程中,我深刻體會到,走出校門,只是萬里長征的第一步,我們知識的援用,工作經驗,社會歷練,人際交往上體現出來的稚嫩,在這一次的實習中完全表露出來,本次實習的調查分析,更使我明白了自己所缺乏的還不僅僅如此,所以在以後的生活和工作中,我要不斷的充實和豐富自己,不放棄任何能夠鍛鍊自己的機會,使自己能迅速的成長為一名優秀的外向型經濟人才。

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