年會流程方案集合15篇

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為了確保事情或工作安全順利進行,預先制定方案是必不可少的,方案可以對一個行動明確一個大概的方向。那要怎麼制定科學的方案呢?以下是小編為大家收集的年會流程方案,僅供參考,歡迎大家閲讀。

年會流程方案集合15篇

年會流程方案1

20xx年已經過去一半了,即將走入20xx年,為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定於年月日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。每到年底公司總會舉辦年會來犒勞員工。

一、年會主題

增加員工對公司凝聚力和責任心。

二、年會目的

1、感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

2、通過舉辦一次全新的'不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

3、通過年會的舉辦,瞭解員工對公司未來發展的期望。

三、年會時間安排

(1)年會策劃及準備期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

(2)年會協調及進展期(xx月xx日至xx月xx日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期(xx月xx日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。

(4)年會正式演出時間:20xx年xx月xx日晚至xx。

四、年會節目報名方式

1、及時通報名、電話報名、現場報名;

2、聯繫人:xx;

3、聯繫方式:xx。

五、參會人員:

xx。

六、年會節目要求

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈;

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

4、每個部門所報節目不限。

5、提倡跨部門組合報名。

七、年會進行流程

1、參會人員入場;

2、主持人宣佈年會開始;

3、總經理董事長講話:對年終做總結、表彰員工;

4、表彰:各部門負責人做年度工作總結與計劃、對優秀員工予以表彰、為優秀員工發獎、優秀員工發言;

5、聯歡會節目表演;

6、互動小遊戲;

7、閉幕詞:各位來賓、各位代表、xx公司xx年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支持。

下面我宣佈:xx公司20xx年年會勝利閉幕!謝謝大家!

年會流程方案2

當今企業年會常犯的三大錯誤:

1、錯把年會當成只是開大會。

2、錯把年會當成就只是報告(當成只是下一年度的説明書)和發獎(當成只是表彰過去)。

3、錯把年會無奈地開,年復一年,勞民傷財。

年會究竟如何開才能真正拉動員工,展示團隊,推銷企業,獲得更多社會資源?企業如何開年會才能讓員工有感覺,讓客户神聖,讓老闆滿意?玖零股份湖南公司希望能為您拋磚引玉。

一、年會的意義

年會是企業重大節日!

1、年會的綱領:為了父母的微笑,我在努力的路上!

2、操辦原則:怎麼讓員工有感覺就怎麼來

3、企業的靈魂:經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老闆的夢想!

4、年會的核心:讓員工明年在公司拼命做事!

5、年會的目的:拉動

①拉動員工

a、是為了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮採取行動,讓更多的員工看到跟公司乾的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司幹;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客户來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客户感到神聖,感恩我們的客户,並且向客户展示我們的團隊及公司文化,藉此向客户傳遞印象!

b、可以邀請一些意向客户來參加年會,在年會的現場讓老客户做分享,以此來打動新客户,讓新客户對公司產生良好印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區的納税大户等),獲得支持。

二、前期準備:

A、籌劃準備:

確定會務主要負責人,成立籌備組

2、製作年會企劃書(樣本),確定主題及活動框架

3、提供年會流程計劃和年會節目供選菜單

4、提供會場及舞台佈置設計方案和效果圖

5、推薦相關音樂背景資料

B、前期執行:

1、最終確認年會流程和年會節目

2、準備和製作場地佈置道具及相關活動器材

3、確定員工表演項目及主持人

4、撰寫年會相關文案

5、制定工作安排表

6、安排會議場地

7、安排年會晚宴場地、年會氣氛

C、成立年會項目實施小組:

年會最重要的參與者是員工而非領導,所以所有領導必須為員工服務,每位領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎麼辦!

1、迎賓接待禮儀組;(負責供應商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務)

2、物品採購配送組;(所有年會物資的採購)

3、聚餐組;(負責安排就餐的座次及聚餐現場的督導)

4、晚會組;(負責整個晚會的節目安排、演練及主持工作)

5、抽獎組;(負責證書的製作和獎品的保管、發放、搬運)

6、宣傳組;(負責主席台搭建、橫幅製作、現場音響和錄像等)

7、交通指揮組;(負責停車場引位、有序有效進行停車)

注:圍繞流程進行採購(所需物資如:紅地毯,追光燈,花環,獎盃,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅等必先提前兩天配齊!)。

三、擬邀嘉賓

1、員工:要求全員必須參加,不可請假;

2、公司各部門領導;

3、客户:儘量邀請重要的大客户,或者對公司有恩的客户;

4、優秀員工及主管父母:提倡孝文化;

5、重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等(可提前説為神祕嘉賓)。

四、會場的佈置:

1、有好的音響和好的環境,最好能讓大家一起就餐。

2、場地兩邊掛與公司理念相關的一些條幅(如:公司文化的展示,產品,願景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現場,並通過員工展示體現)。

3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客户和嘉賓,其他座位按各部門劃分。

4、會場後方懸掛年度業績前十名巨幅照片。

5、公司優秀員工和元老,總經理的照片做成展架放在會場兩側。

(會場佈置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發員工的動力,當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片,內心深處一定會有一股強烈的神聖感,內心自然會升起一股衝勁,所謂一念升起,所向披靡。)

五、具體流程:

1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須着統一服裝)。

2、客户簽到,(客户要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(由主持人引導進會場,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎夥伴、嘉賓入場,聚光燈引位(注:大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂,場外拐角需有禮儀人員引位)

3、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的.領導上前領舞)

5、放視頻(全年回顧)

6、頒發獎勵,主持人逐次邀請獲獎人員上台領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目),根據公司需要可設置如下獎項:

A、業績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講台領獎)

B、最佳狀態獎(公司裏狀態最好最持續的,並且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)

C、無私奉獻獎(公司裏平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻着,無怨無悔)

D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)

E、最上進員工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新員工,或是工齡一年以內的員工)

F、天使獎(此獎的人選應該是對公司員工關心最多,大家有什麼事都願意和她去説,像天使一樣關愛身邊的人)

G、最大貢獻獎(在過去的一年裏,對公司有着某一方面的巨大貢獻的)

H、晉升任命書

I、給客户頒獎

8、下半場入場兩曲熱場舞

9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態,展示我們的決心,展示我們的優勢、勢氣、狀態、禮儀等。

10、讓各部門定明年業績目標。

11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位,讓領導高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是讓其樂。)

12、行業內重量嘉賓(神祕嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業裏的精英學習,有利於員工進步及加深對本行業的理解。)

13、頒佈新一年裏公司的各項政策(可由副總頒佈,要有書面文件,最好是紅頭文件)

14、頒佈20xx年的各項獎勵機制(要清晰透明,讓人一目瞭然,不可含糊不清)

15、老闆做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發展方向和發展前景,將現場所有的人點燃就可以學習了!)

16、主持人宣佈大會正式結束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)

六、重點備註:

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業帶來了什麼!

2、每一位上台的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;

3、每一個上台者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上台者聚光燈必須配合;

5、會務必須嚴謹每一個環節,物資,人員的調配;

6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;

7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少説!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

8、感恩文化:

①感謝父母養育之恩,挖掘員工內在動力

②感謝客户幫助自己實現夢想,讓客户獲得神聖感

③感謝公司給我平台,讓員工心定、交給

公司年會,就像一年一度的新春聯歡晚會,沒它不行,沒它就感覺不到一年的工作意義;所以它至關重要,不可缺少!不能不開,不可不開,必須要開!

它可以對公司一年的工作進行總結;

它可以獎勵先進,激發後進,樹立榜樣、率先垂範;

它可以造場造勢,激揚士氣,振奮精神;

它可以集中體現公司實力、人文關懷;

它可以凝聚人心,給人信心;

它可以增進客户聯誼,感恩答謝;

它可以統一認識,部署戰略,鎖定目標,激發鬥志;

它是創造潛在利潤的最好形勢之一!

一張4.6G數據光盤,1000多個文件,包含年會16個大環節的工具光盤,幫您策劃個有戰鬥力的年會。

1、年會主題:

某某公司某年年會,太老了,必須有個主題。過去一年的總結,新一年的核心目的(光盤內列舉30多個主題,詳解多種設計思路)。

2、年會方案+預算:

花的少,辦的好。閲覽他人年會方案,填充自我思路(全員年會、客户年會、經銷商年會、企業聯合年會、客户答謝年會……)。

3、年會獎品採購攻略:

買的貴不如買的好,獎品要讓拿到的人有感覺,獎品才有價值(講解買獎品的思路,列舉有效獎品名單)。

4、年會場內佈置:

人合不如志合,志合不如道合,道合不如相合,相合也不如場合,場的力量大於一切!(背景、簽名牆、發展史、標語、三道牆、掛軸、易拉寶、節目單、邀請函、獎品設計……)。

5、年會開場視頻:

來個一年大事記,想露臉的出來拜個年。都有DV,手機都可以錄製了,編輯也是簡單的很(送幾個開場倒計時視頻,高大上;介紹一個簡單視頻編輯軟件)。

6、年會主持詞:

年會主持貫穿整個過程,非常關鍵。平常不用稿可以,這個時候必須提前寫寫詞(獻上N篇主持詞,共享一下;做了5年主持人了,我也談談經驗)。

7、年會賀詞:

年會賀詞都是公司負責人講,但是很多時候都不是他寫(來幾篇範文,核心目的只有一個,少説;把更多的活留給板塊負責人)。

8、年會PPT:

年會有用到PPT,PPT都升級到20xx了,都出來學習一下吧(模板修改簡單,讓你的PPT跟着音樂動起來)。

9、年會頒獎:

頒獎有技巧,步驟很關鍵,核心目的是讓獲獎人有神聖感,做榜樣拉動其他人(大屏幕+音樂+頒獎詞+感言+等等)。

10、年會抽獎:

抽獎創意多又多,如摘紅包、電腦隨機、手機號碼搶奪、藏寶圖、砸蛋、福利彩票機(寫到的都講解到,抽獎軟件不得了)。

11、年會遊戲:

年會遊戲要多人蔘與,防止老一套,台上的人玩,下面的人看都不想看(貢獻多個遊戲,看不明白就到網絡課堂來學習吧)

12、年會節目

不求演的精彩,但要讓人久久不能忘記。搞笑類和寓意深刻的情景劇是上選(精選往年精品節目間接,自我創造是關鍵)。

13、年會開場與結束活動:

開場要震撼,結束要留戀,好的開場讓人熱血沸騰;好的結束讓人信心滿滿(根據自我的企業文化,策劃出好的開場和結束)

14、年會音樂:

假如沒有了音樂;

就沒有中國好聲音,沒有我是歌手一、我是歌手二、我是歌手三……

假如沒有了音樂;

就沒有手機鈴聲,鬥地主都不爽。

(年會各個環節音樂,提前已經剪輯好了,都是無損音質拿來直接用)

15、年會策劃亮點:

既然是亮點,這裏就不便透露了(詳細見光盤吧)

16、年會宣傳和領導與嘉賓邀請+確定:

年會前的崗位確定,微信+文件+牆體宣傳,邀請函送達(一張無需隨份子的請帖)。

年會流程方案3

一、年會主題:

xxx有限公司xx年年終總結暨迎新年會

二、年會時間:

xx年1月xx日上午09點00分至18點00分

會議時間:09:10——11:10

午宴時間:12:00——14:00

迎新年會時間:14:00——18:00

三、年會地點

會議室地點:公司

午宴地點:xx

年會娛樂地點:xxKTV

四、年會參會人員

公司全體員工

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終總結會議

09:00—09:10全體參會人員準時到達公司參加會議。(組織簽到)

09:10—09:25大會第一項:由總經理何雄先生主持(會議),致開幕辭。

09:25—10:30大會進行第二項,各部門及各項目負責人分別做年終述職報告。10:30—11:10大會進行第三項,總經理做總結性發言。

11:10—14:00大會結束,員工散會休息,然後乘車到午宴地點就餐。14:00—18:00午宴結束,員工飯後稍做休息,到活動地點參加迎新會。

(二)午宴安排

12:00—12:10午宴正式開始:午宴主持人引導大家共同舉杯並致辭。12:10—14:00用餐時段:

14:00—18:00娛樂時段:

18:00—20:00晚宴時段

(一)KTV時段:

遊戲一:(猜成語)成語:(道具):以準備好的成語名片

遊戲規則:由xxx組織提前將成語標籤貼在KTV裏面有,入場後由員工自行抽取一份標籤。答對的就與機會抽取紅包一個,答案不太符合獎勵一杯酒或一杯水。

1、由主持人邀請總經理xxx引領全體員工唱

2、公司總經理xxx為大家獻上一曲

遊戲3:踩氣球;(道具):100個氣球

遊戲規則:分為兩組,一組2-3個人,每個人球上綁8個氣球,

主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的'氣球,3分鐘後,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。獲勝者獎勵抽取紅包一次,反之獎勵一杯酒或一杯水

遊戲2:擊鼓傳花;用具:新年吉祥物

遊戲規則:全體員工做成一排,其中一人新年吉祥物;另有一人揹着大家或矇眼擊鼓(桌子、黑板或其他能發出聲音的物體),鼓響時眾人開始依次傳花,至鼓停止為止。此時花在誰手中(或其座位前),誰就上台表演節目(有抽獎機會)或則獎勵一杯酒(無抽獎機會)或一杯水(無抽獎機會);偶然如果花在兩人手中,則兩人可通過猜拳或其它方式決定勝負者。主持人帶領全體員工一起合唱一首《明天會更好》幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、紅包有主持人帶領相聚抽獎,紅包裏面獎勵大小不一。

六、年會準備及相關注意事項

年會的通知與宣傳:公司辦公室於今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關於xx年度年終總結表彰會議暨迎新會通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

物品的採購:抽獎禮品、紅包禮品、筆、紙、抽獎箱。

現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及午宴活動現場的拍照工作。

年會流程方案4

一.總結交流模塊

1.接待及啟動儀式:打造"家"文化,營造温馨、祥和氛圍;年會啟動儀式具有現代感,緊扣年會主題。

2.開場:力求新穎、大氣,以視覺、聽覺感受吸引全場眼球,表現形式為雄渾音樂、開場影片。

3.總裁工作報告:內容豐滿而精煉,PPT表現形式多樣化。

4.六星"特種隊":彰顯團結奮進的精神風貌,傳遞正能量,以高度一致的肢體動作,充滿力量的語言給人信心、催人上進。

5.六星落地經驗介紹:以切身事例和豐碩成果,展現六星級心態給我們帶來的`巨大變化,號召全集團宣傳、推廣、堅持並持續做到極致,現場PPT、音樂、燈光營造靜謐、温馨氛圍,讓全場所有人感同身受。

6.感恩環節:以"感動20xx"為題徵集全公司範圍內感人事件,根據時間安排選取1-2個事例,提煉成書面材料,以多媒體形式予以展現,主持人現場渲染,營造淚點。

二.表彰頒獎模塊

1.整體風格轉向喜慶、熱情洋溢、詼諧幽默。

2.具體表現形式:詼諧、搞笑、時尚的表彰片頭,創新的表彰獎項片花,帶領全體人員進入放鬆狀態,期待大獎揭曉,以燈光配合視頻的模式吸引注意力,實現前後模塊的風格過渡。

3.燈光、音響:表彰環節的場景轉換多,燈光、音響至關重要,每個細小環節都逐一落實、反覆演練、專人負責,多媒體部分要求製作工具包,一目瞭然,方便操作。

4.各獎項頒獎模式:各單項獎以視頻方式揭曉,揭曉完畢再請上獲獎者上台、頒獎嘉賓上台,頒獎現場以KT板形式呈現,榮譽證書及獎金獎品會後領取,目的是做到舞台畫面感覺好,易於標準化,同時也節約成本和時間。

5.每個獎項視頻播放完畢,大屏幕定格為該獎項的圖片和名稱。

6.部分獎項用創意形式出場和頒發,音樂及燈光表現須多次演練。

7.各獎項的頒獎用品、道具、鮮花及上台路線由專人負責組織安排。

8.所有視頻、音樂事先進行試播,檢查格式是否能正常播放。

三.文藝匯演及有獎競猜模塊

1.整體要求:積極向上,表現形式多樣化,以集體節目為主。

2.節目提前篩選,節目以公司內咳嗽輩窩煙主,追求創意和亮點,反覆彩排,保證效果?/p>

3.各節目音樂及視頻需提前試播,檢查與會場設備是否兼容,是否能正常播放。

4.燈光、音響:舞台燈光音響由公司派專人配合活動公司人員操作。

5.舞台背景:租賃專業設備營造舞台背景,提前溝通、選取素材、排練。

6.LED電子屏顯示內容:預備不同色調、不同內容的主題幻燈片,根據節目風格更換背景,事先做好配套演練,現場操作人員諳熟於心。

7.各項服裝、道具、素材至少提前一週準備到位。

8.有獎競猜環節:部分內容從年會現場內容中提煉,以促進所有人集中開年會的注意力,部分內容採用趣味性較強的形式表現。

四.攝影攝像

1.同步:現場攝像與播放同步(前後四個PPT投影幕)

2.雙向:前後排距離較長,可分前場、後場適時同步播放

3.制碟:現場錄製後,要求攝像單位制成光碟

4.攝影要求:高清、有搖臂功能,保證清晰度及拍攝畫面專業程度。

五.主持人

1.四位主持人串詞預先反覆演練,要求大膽、放得開。

2.把需要主持人潤色或煽情的環節重點做準備,提前告知要求,共同創意,配合音效、燈光和語言、圖片或視頻,促成效果達成。

3.所有話筒提前檢查,保證電池電量充沛及話筒音質效果最佳

4.主持人串詞製作成卡片,以防遺忘冷場。

年會流程方案5

一、晚會主題

青春揚帆,温暖前行——暨20-20跨年晚會。

二、晚會基調:喜慶、祥和、熱烈。

三、晚會地點:教室。

四、晚會時間:根據學校安排確定。

五、晚會思路

1、晚會反映我班半年來所取得的成績,鼓舞同學們的士氣,繼往開來,再創輝煌。

2、繼承和發揚我班好的思想、好的做法,攜手打造親情班級、和諧班級、文明班級。

六、晚會節目要求

1、歌曲類:

(1)能夠反映祖國發展,弘揚主旋律的歌曲(民族,美聲類)。

(2)青春、陽光、健康、向上,能夠反映同學們們充滿活力,反映教師無私奉獻的歌曲。

(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈。

(2)具有校園時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等。

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝(語言)類:

(1)喜慶、熱鬧反映校園生活的的`相聲、小品。

(2)經典的傳統曲藝類節目。

(3)其它類型的曲藝節目。

4、其他節目

七、節目來源

全體同學必須全部並積極參與表演節目的上報,每位同學必須保證有一個節目,如實在沒有節目,須參加合唱類節目,合唱要求自己找好合作夥伴,合唱人員不得超過五人。

八、晚會參報節目要求

能夠圍繞晚會主題,營造出喜慶、祥和的氣氛,節目新穎,有創意,緊湊、連貫,能夠將節目完整、藝術性地展示給現場觀眾。

九、節目報名時間及要求

時間:月日一天時間。

要求:節目報名時間任何人員不得大聲喧譁,不得因意見不統一而影響班級紀律。除宿管部人員以及等文藝部人員外,無事人員不得隨意走動。

十、對宿管部人員及走讀人員的要求

宿管部各寢寢室長負責在30日收集整理本寢室人員的節目,走讀人員人員將節目直接報到處。各寢室將本寢室人員的節目整理好統一報到處。由再進行整理。

十一、晚會主持人要求

1、女生、男生各2名。

2、語言流利、普通話標準,現場應變能力強,須有晚會主持經驗。

3、報名時間:月日。

4、主持人由文藝部負責選拔。

十二、晚會採購

鮮花、禮品、請帖、熒光紙、賀紙、氣球等所需物品。採購所需款物班級人員自籌。

十三、籌備組相關負責人員

總組長:。(負責節目的收集整理、主持人的選拔)

副組長:。

晚會採購組:。(負責所需物品的採購,要保存好採購賬目)採購人員需請假。

晚會紀律組:。(負責晚會前、晚會中、晚會後的紀律)

安全保衞組:。

十四、其餘事項

1、由同學負責晚會版面的書寫。

2、由男寢全體同學在晚會結束時清理教室。

3、主持人應提前準備好台詞和節目安排順序。

4、同學全程參與我班晚會。

5、晚會教室課桌應擺放為方形。

6、未盡事宜一律由總組長、副組長向班主任彙報後進行安排。

年會流程方案6

一、活動目的:

1、增強區域員工的內部凝聚力,提升XX的競爭力;

2、對xxx年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部優秀員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題:xxxxxx

三、年會時間:xxx9年月日下午點到點

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

四、年會地點:XX酒店X樓XX廳

五、年會組織形式:由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員:客户羣,領導;邀請業界領導;公司工作人員;

1、會場總負責:xxx

主要工作:總體工作協調、人員調配。

2、策劃、會場協調、邀請嘉賓:xxx

主要工作:年會策劃、會議節目安排、彩排、舞台協調;對外協調、現場資訊採集。

3、人員分工、布場撤場安排xxx;

4、嘉賓接待、簽到:xxx

5、音響、燈光:xx,會前半小時檢查音響、燈光等設備。

6、物品準備:xxx

主要工作:禮品、獎品等物品的準備。

七、會場佈置:

會場內:

1、舞台背景噴畫:

2、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾。

3、舞台兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化;

會場外:

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道;

2、賓館入口處掛紅布幅;

3、賓館內放置指示牌;

八、年會流程:

形式:領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時公司聚餐;

備註

1、主持人開場白,介紹到會領導和嘉賓,邀請領導上台致辭;

2、分公司領導上台致辭;

3、嘉賓致辭;

4、表彰優秀員工員工文藝匯演、現場有獎問答、遊戲;

外請演員表演節目、中間抽獎;

演出內容:xxx年會節目單

策劃主線:結合增強員工的內部凝聚力,提升XX的競爭力,以中西結合的節目加時尚元素打造一台視聽盛宴

氣氛:歡樂、和諧、熱烈

時間:xxx年xx月xx日晚

地點:宴會廳

主辦:

主持人:

19:05—19:10:主持人開場詞

19:10—19:15:跳動的嘉年華巴西最熱情的'舞蹈,絢麗的服裝,激情的音樂,節日的喜悦此時此刻進入觀眾的眼簾,讓觀眾有一起歡樂舞動的慾望。將貴賓們帶入節日氛圍。女8人

19:15—19:25:男聲獨唱劉德華超級模仿秀(xxx6年央視夢想劇場總冠軍,xxx7年央視星光大道季冠軍)激情演唱劉德華經典歌曲《中國人》等。(歌曲可以挑選)

19:25— 19:35:領導發言,嘉賓發言表彰優秀員工敬酒。

19:30—19:45:遊戲及幸運抽獎

19:45—20:00:《動感街頭元素》前衞時尚的少男少女,激情表演街舞花式籃球,動感小輪車等。歡快震撼的音樂,加上驚險刺激,朝氣蓬勃表演,把現場觀眾帶到那個前衞青春的年代。(女2人,男4人)

20:00—20:05川劇變臉神奇的蜀中絕技,幾百年的中華藝術瑰寶,讓您身歷其境的體會傳統藝術源遠流長,亙古不滅的藝術魅力。三個人同時在舞台上演繹變臉絕活更為精彩,在舞台下面和觀眾零距離接觸,體驗變臉的魅力男1人

20:05—20:20遊戲及幸運抽獎

20:20—20:25武術《武魂》中華武術源遠流長,他體現了中華兒女的博大的情懷。我們的隊員全部來自於中國武術的發源地—河南嵩山少林寺。他們將激情表演—拳術,兵器演練,硬氣功,太極,等等。(男6人)人

20:25—20:30傣族舞蹈《吉慶有餘》美麗的傣族少女,身着鯉魚一樣的服裝裝,在優美的音樂下翩翩起舞。就像一條一條漂亮的鯉魚,在水裏暢遊,跳躍,祝福在場嘉賓年年有餘。女8人

20:30—20:40時尚電音組合:《火美娃娃》動感青春的四人電子絃樂組合,節奏時尚動感,青春逼人,曾多次參加山東,河南等地春節晚會的錄製,現場氣氛熱烈,配合燈光的運用,將現場推向高潮。她們將激情演奏《勝利》《賦格》等火爆曲目。女4人

20:40—20:45墨舞丹青:北京奧運會開幕式表演上的墨舞讓全世界人們驚歎,他將做過的古典舞蹈和書法完美的結合,用誇張的舞蹈形式把中國書法的精髓體現得淋漓盡致。男2人

20:45—20:55遊戲及幸運抽獎

20:55—21:00大型舞蹈《千手觀音》絢麗的燈光,優美的音樂再加上古樸,典雅的舞姿讓現場觀眾震撼,感動。讓他們在真,善,美的境界裏找的自我女8人

21:50—22:05幸運抽獎

22:05—22:10主持人致結束詞:

年會流程方案7

一、年會主題:

20xx年度晚宴

二、年會時間

下午16:00至22:00 遊戲時間:16:00——18:30 晚宴時間:18:30——22:00

三、年會地點

香蜜湖好世界酒店鑽石廳(如何坐車:少年宮站坐龍華線在會展中心站下車---再轉羅寶線在香蜜湖站下車(B口出)----560米步行至好世界酒店鑽石廳)

1、對20xx年公司發展成績總結,以及新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

3、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

4、讓員工充分的展現自我,在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

5、實現領導和員工的互動,讓企業各部門工作者在共同的平台下交流、聯歡。

四、年會參會人員

公司全體員工

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)宴前安排

全體參會員工提前到達酒店指定地點,按指定排座就位(左排中間第三桌),等待年會開始;

16:15—16:20 大會進行第一項,主持人出場和發言。【5分鐘左右,祝詞和宣佈晚宴安排,兩個主持人,三個負責人(全場控制和安排)。】16:20—16:30大會進行第二項,發佈錄音視頻。16:30—16:40大會進行第三項,領導分別致詞。

16:40—18:30 大會進行第四項,三-四個遊戲和互動環節。具體時間安排大概如下(可根據具體情況變動):

16:40-17:00:遊戲1:夾乒乓球用具:乒乓球10個

遊戲規則:每組選手兩名,用肩部以上部位夾住乒乓球,順利走到終點得一分,途中乒乓球掉落要回到起點重新出發,限時4分鐘。在限時內得分最多的隊伍獲勝。可選三組進行比賽。出現平分情況,都算獲勝者。

17:00-17:20:遊戲2:佔領陣地;用具:報紙若干

遊戲規則:出3隊,每隊6人。遊戲開始後都站在一張報紙上,身體任何部位都不能碰地,然後兩隊各出一人,進行划拳,輸的一方把報紙對摺一半,繼續站上去,直至不能站好為止。

17:20-17:30:吉他節目

17:30-17:50:遊戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴裏叼一隻筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,為贏。

17:50-18:10:遊戲4:豬八戒背媳婦;用具:

遊戲規則:男女組合,男生背女生,男生當“豬八戒”用紗

巾矇住眼睛,女生給男生指路,繞過障礙物到達終點,最早到達者獲勝。其中,路障設置可擺放椅子,需繞行;氣球,需踩破;鮮花需拾起,遞給女生。

18:10-18:30:遊戲5:3塊5;

遊戲規則:在遊戲中,一名主持人,遊戲參加人員不限制.首先

參加遊戲的.成員按男女間隔的形式圍成一個圈,手牽手,主持人在圈

中間.其中男性代表1元錢,女性代表0.5元.主持人打拍子節奏,遊戲的成員按照節奏集體轉圈.主持人根據情況會忽然報出一個數字比如2.5元,此時遊戲參與人員必須在5秒內自動組合成符合2.5元的小組(方式不限定,可以強拉,軟硬兼施都可),互相抱在一起,.2.5組合可以有2個GG加一個MM組成,也可以1個GG3個MM組成.其他沒有組成符合2.5要求的組合的隊員為失敗者,必須接受大家懲罰.(喝酒、俯卧撐、或者表演節目等懲罰。

其他備用遊戲:

遊戲6:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴裏叼一隻筷子,

將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,為贏。

遊戲7:正話反説

遊戲規則:主持人事先準備好一些詞組,如2、3、4、5個字

的,找幾個酒量好的人上來參加(個人建議),先規定出題的字數,比如這一輪出題必須在四個字以內,“我是好人”那麼答題人必須在5秒鐘之內把剛才的那句話反過來説,也就是“人好是我”,如果説不出或者説錯就算失敗。失敗者接受懲罰

(二)晚宴安排

18:30—22:00會餐正式開始

18:30晚宴正式開始

1、晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。

2、領導敬酒。

其它:計劃穿插即興小遊戲節目(具體未定),如“抽東西”(以桌為單位,主持人指定一種小物件,能找出最多這種物件的桌為勝)。20:40後主持人可再引導各桌輪流給領導們敬酒;領導或主持人致詞總結,晚宴結束。

六、年會準備及相關注意事項

(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(二)條幅的製作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“國信證券福中一路20xx年度晚宴”(條幅規格:4.9m*2.3m)

(三)物品的採購:各類乾果小食品(放在宴席前),各類獎項,用品等(要提前4天準備好)

(四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。(公司相機和相關人員相機。)

(五)獎項設置:

特等獎1名

一等獎1名二等獎3名三等獎10名

歡樂獎若干(作為遊戲獎勵)

年會流程方案8

年會主題

春節聯歡會暨表彰大會

年會時間

20xx年x月x日13:30—17:00

年會地點

xxx參加人員:酒店領導和員工、集團其它企業領導和員工

年會的目的:

1、展示xx集團的'輝煌,激發員工的企業歸屬感、榮譽感和自豪感;

2、對優秀員工進行隆重表彰,讓優秀員工收穫意想不到的驚喜,讓更多的員工看到努力工作做優秀員工的期望,並興奮採取行動爭做優秀員工;

3、邀請優秀員工父母出席大會並頒發禮品,讓優秀員工家庭更加支持員工在酒店工作,努力創造更好的業績。

第一部分:展架宣傳

a、企業文化展示:企業願景、企業理念、企業口號(若干);

b、企業成果展示:企業產品介紹、年度內大型營銷活動、員工活動等;

c、先進集體和優秀員工風采展示:照片、簡介、個人感言、集體口號。

上述展示內容以展架形式,在xx走廊通道和xx會場入口處擺放。

第二部分:碟片宣傳

1、大會入場時,在xx舞台大屏幕上,循環播放企業宣傳片。

2、集團各企業文娛節目展示集團員工的才藝和員工隊伍良好的精神風貌。演出節目將進行評比,評選出一等獎一個、二等獎兩個、三等獎三個,其餘為優勝獎,參與演出員工均有獎品。

3、年度先進集體和優秀個人表彰

a、表彰現場播放優秀員工形象展示錄相,為優秀個人頒發獎盃、獎品,優秀員工家長與優秀員工共同走上舞台領獎,同時為優秀員工父母頒發獎品;

b、表彰現場播放先進集體形象展示錄相,為先進集體頒發獎盃,先進集體第一責任人頒發獎品,集體成員全部佩戴大紅花在觀眾席靠前排就座;

c、會場舞台前下方和前排兩側,擺放優秀個人和先進集體獎品,貼附獎字,舞台左側長條桌擺放獎盃、紅包(有專人管理);

d、會場入口擺放優秀個人、先進集體風采展示宣傳架,包括照片、介紹、個人格言或集體口號;

e、集團領導特邀為表彰現場頒獎嘉賓,現場公佈獲獎先進集體和優秀個人名單,為領獎人頒獎;

f、領獎人上台領獎前,舞台大屏幕播放先進集體或優秀個人風採展示錄相;

g、千人宴會廳觀眾席通往舞台設紅地毯,所有領獎人員均通過紅地毯走向舞台,整個領獎過程在富於激情的音樂伴奏下進行。

4、現場觀眾幸運大抽獎

一等獎:1人,獎勵價值xxxx元獎品;

二等獎:2人,獎勵價值xxx元獎品;

三等獎:5人,獎勵價值xxx元獎品;

幸運獎:20人,獎勵價值xx元獎品。

5、冷餐會

大會現場以圓桌形式擺台,擺放各式水果、糕點、糖果、飲料。

6、集團董事長xxx先生致新春賀詞,並攜集團各企業領導向全體員工行鞠躬禮儀

7、集團各企業領導與優秀員工、先進集體合影留念

年會流程方案9

一、活動目的:

1、增強區域員工的內部凝聚力,提升企業競爭力;

2、對20年區域營銷工作進行總結,對區域市場業績進行分析。制訂新年度區域營銷工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業績優秀的公司內部員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的`工作之中。

二、年會主題:

xx

三、年會時間:

20xx年x月x日下午x點到x點

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目同時聚餐

四、年會地點:

xx酒店x樓xx

五、年會組織形式:

由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參加人員:

客户羣,領導;邀請業界領導;公司工作人員;會場總負責:xxx主要工作:總體工作協調、人員調配;策劃、會場協調、邀請嘉賓:xx;人員分工、布場撤場安排xxx;嘉賓接待、簽到:xxx;音響、燈光:xxx;物品準備:xxx

七、會場佈置:

會場內:方案:舞台背景噴畫:文字內容、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾、舞台兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化。

會場外:充氣拱門放置賓館大門外主要通道;賓館入口處掛紅布幅;賓館內放置指示牌;企業年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的年會禮品,每一位參與年會的參會人如果收到一份別緻的具有紀念意義的年會禮品,感受到舉辦人的誠意和祝福,一定會取得最佳效果,另外在年會中的互動節目中,送上一些小巧精緻的年會禮品,更能活躍氣氛,同時在獎勵優秀員工時選擇實用的年會禮品,更能拉近員工與企業的距離,增強企業核心凝聚力。

年會流程方案10

一、活動目的

1、增強員工的凝聚力,提升公司的競爭力

二、年會主題

用心前行●輝煌20xx

三、年會安排

1、年會形式

領導致辭、表演節目穿插遊戲、抽獎活動同時聚餐

2、年會人員安排及職責

1)會場總負責:常豔

主要工作:總體協調,人員調配

2)策劃、現場協調:張玲珠、常豔

主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞台協調、現場資訊採集;

3)人員分工、布場及撤場安排:公司當日協調人員

主要工作:人員的調配,布場、撤場時的相關事宜安排;

4)現場照相、錄像:二階堂真

主要工作:現場活動的拍照與錄製

3、車間的'準備以及安排

1)提前通知車間,每個車間參加項目提前報備。

2)提前確定參加項目人員。

四、會場佈置

1、會場內

A.用綵帶、氣球與鮮花等點綴會場(布制時間10號下午13:00開始)

2、會場外

A.指示牌(包括所有比賽時間,以及比賽規則)。

五、年會流程

1、中午11:30所有車間在二樓大廳集合,派發抽獎號碼。

(分發給各位兩張相同的號碼牌請大家寫上名字並且放一張於抽獎箱內)。

2、員工參加各類遊戲(穿插進行)3、 4、晚餐期間由經理客户一、二、三、幸運獎的幸運抽獎;一等獎:1名(經理抽取)iPadmini一台

二等獎:2名、(客户抽取)洗衣機一台、微波爐一台

三等獎:3名、(客户、副經理、廠長等抽取)牀上用品四件套(3套)

5、會餐;

會餐環節,總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞

附表:遊戲時間

年會流程方案11

▼第一模塊:總結交流模塊

(7:50——8:20)候場期間的安排(?)

1.開場前主持人熱場:(8:20-8:25)

宣佈會場紀律、年會流程、注意事項(提前備好文稿)、提前演練愛的鼓勵、列隊人員點亮蠟燭,點亮星光大道。

2.開場(8:30—8:45,共15分鐘)

1)啟動儀式(8:30-8:33,共3分鐘)

全場燈光熄滅,音樂響起(氣勢恢宏型),主持人(畫外音)宣佈年會正式啟動,歡迎領導入場,工作人員打開大門,領導入場(追光燈跟隨),全體人員配合,掌聲標準:三次愛的鼓勵,隨後領導伴隨音樂走上台,手持激光筆,在工作人員引導下,完成"匯聚正能量,再創新輝煌"的啟動儀式,激光點亮,全場燈光開啟。

(音樂停)主持人畫外音請各位領導台下就座。

2)開場片頭(8:34—8:44,共10分鐘)

領導落座後全場燈光關閉,主持人畫外音:宣佈集團公司最新打造賀歲片《》首映。

3.董事長致辭(8:45-8:48,共3分鐘)

開場片播放完畢(全場燈光隨機亮起),主持人依次登場,串詞後,有請董事長為年會致辭,致辭後,主持人串詞,承上啟下,請出總裁工作報告(投影機事先啟動、文稿等準備就緒)。

4.總裁工作報告(8:49-9:15,共25分鐘)

主持人宣佈由做工作報告(愛的鼓勵三次),舞台燈照亮(柔和)、電子屏顯示"20xx年度集團總裁工作報告"。

總裁工作報告完畢,主持人串詞(簡短提煉總裁報告重點,並簡要展望20xx年的新希望),宣佈下一環節內容:六星特種隊訓練營......

5.總部六星訓練營(9:15-9:25,共10分鐘)

(舞台燈光亮度加強,全場燈光亮起)特訓隊帶領全體人員進行魅力舞蹈表演、做三大作風等訓練,並帶領全場人員温習六星級訓練內容(因場地侷限,以小活動量作設計)。

6.六星落地委員會主席介紹六星落地成功經驗(9:25-9:45,共20分鐘)

(酒店燈光熄滅,舞台燈光點亮(温馨),主電子屏循環播放六星落地相關資料及圖片。

7.感恩環節,家人分享(9:45-10:00,共15分鐘)

LED電子屏配合背景材料,主持人講述事蹟,渲染氣氛,音樂配合(温情),製造淚點。

▼第二模塊:表彰與頒獎

一.開場片(10:00-10:08,共8分鐘)

(主持人串詞,燈光全部關閉),播放第二環節開場片,將現場氣氛過渡為歡樂喜慶、輕鬆幽默。

二.各獎項揭曉(10:10-11:00,共50分鐘)

1.相關準備工作及主持人串詞(10:08—10:10,共兩分鐘)

2.獎項詮釋與獲獎名單揭曉

此環節全部按如下流程進行:(燈光點亮)主持人串詞,宣佈要頒發獎項(請看大屏幕)。視頻先詮釋各獎項所倡導的核心含義,後以圖片或視頻方式展現獲獎人員畫面,揭曉獲獎名單,播放完畢後,大屏幕定格為該獎項名稱。

【注:視頻內容按各個獎項分別做成單獨的文件,每個視頻的形式為:先詮釋獎項,後闡述推薦理由,以視頻或圖片的模式展示獲獎人員,最後配音揭曉,格式為單位名稱+姓名(或團隊)】

每個單項獎獲獎人員公佈完畢(舞台燈光亮起),主持人請上獲獎人員及頒獎嘉賓。

【目的:集中所有人的注意力到視頻上,減少主持人工作量,增加效率,降低失誤風險。】

3.所有獎項全部用KT板做成牌子(平面設計要求較高,圖片+獎項名稱+獎勵標準+設計董事長簽名)。

4.主持人事先告知所有獲獎人員上台標準:小天使事先舉牌(牌子上印刷:你是最棒的.!)在中場走道等候,獲獎人員在小天使處依次排隊,由小天使帶領上台領獎。

5.各獎項準備工作如下(時間10:10-11:00,平均每個獎項5分鐘以內,共50分鐘)

6.總結表彰全部結束,請董事長髮言(11:00-11:05共5分鐘)

7.中場休息(11:05-11:10,共5分鐘)

▼第三模塊:文藝匯演(11:10-12:10,60分鐘)

節目單及籌劃案

▼團年飯(12:40-14:00,共80分鐘)

(低調的奢華圖片+音樂+抽獎環節:各分子公司所有參加集團年會的人員的名單提前拿到)

年會流程方案12

一、年會活動主題:

公司年會活動的舉辦,目的就是為了增加公司員工之間的凝聚力,同時為企業口碑起到良好的宣傳效應。

二、年會活動目的:

之所以舉辦年會活動,其目的很明確。就是為了增進公司員工之間的互動與交流,也是為了經過一次創意的年會活動,讓員工看到企業的實力,增加員工對公司奮鬥工作的.信心。

三、年會時間安排:

年會什麼時間舉辦,每一個時間段的項目安排,都要在製作年會活動策劃方案的時候,將每一個細節都規劃清楚,才能保證公司年會活動能夠按部就班的完成。

四、年會節目要求:

公司年會活動的舉辦是離不開節目表演的。因為節目表演的內容,才能反應公司年會活動舉辦的目的與主題。一般情況下,公司年會節目包含了歌曲類的節目,以及舞蹈類的節目,曲藝類的節目等等。究竟怎麼表演,建議在專業慶典策劃公司的指導下結合公司的文化主題進行安排為宜。

五、年會組織

由公司人力資源部策劃,各部門分工執行

六、前期準備

通知外地業務員年會事宜:《年會須知》發所有與會人員,銷售部業務員由各部經理通知;工廠由行政部通知(各部門已完成);

公司附近預定旅館:行政部負責(已完成);

外地業務員返程車票:由銷售部經理上報訂票信息,xx統一安排訂票

七、會議流程及分工

8號早上8:00在公司集合,8:10準時出發,座位安排見《車輛座位明細圖》

8:35到達水城會議中心,車輛集中停在湖彎酒店,個人行李交酒店大廳行李員工作人員:xx負責帶領全體人員到會議中心二層NO.28會議廳xx負責在酒店大廳辦理行李託管填單

8:40——9:00所有與會人員順序入場,在進門展架上簽名留念,按小組區域及姓名示意牌就坐,領年會紀念品

年會流程方案13

時間:20年1月21日

地點:東方御宴

參加人數:全體人員

參加部門:公司內所有部門

所需時間總計:3小時

一、活動目的

1、增強員工的凝聚力,提升公司的競爭力

2、對20年工作進行總結,對獲得的業績進行分析

3、制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標

二、年會主題:心前行●輝煌20xx

三、年會安排

1、年會形式

領導致辭、表彰優秀員工、表演節目穿插遊戲抽獎活動同時聚餐

2、年會人員安排及職責

1)會場總負責:

主要工作:總體協調,人員調配

2)策劃、現場協調:

主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞台協調、現場資訊採集;

3)人員分工、布場及撤場安排:吳東鑫、林培植主要工作:人員的調配,布場、撤場時的`相關事宜安排;

4)活動主持:

主要工作:根據活動流程進行活動主持。

5)音樂燈光:

主要工作:負責年會背景音樂、節目音樂的播放與切換

6)現場照相、錄像:

主要工作:現場活動的拍照與錄製

四、會場佈置

1、會場內

A.用電視機投影出背景

主要內容:本公司的LOGO

B.用綵帶、氣球與鮮花等點綴會場

2、會場外

A.指示牌

一個禮儀小姐,設置指示處。

五、年會流程

1、主持人開場白,邀請領導致辭;

2、表彰優秀員工;

如:獎項及獲獎名單、優秀團隊獎等

3、員工文藝匯演、遊戲(穿插進行);

A.演出名單

1)王昊部門

1、節目形式:詩歌朗誦

2、節目時間:2分鐘

3、參與人員:全體售前員工(銷售、市場、財務)

2)譚智部門

1、節目形式:

2、節目時間:

3、參與人員:

3) yida部門

1、節目形式:大合唱

2、節目時間:

3、參與人員:

4、中間穿插一、二、三、幸運獎的幸運抽獎;

一等獎:1名、二等獎:2名、三等獎:3名、幸運獎:剩餘人數

5、公司員工大合影

6、會餐;

會餐環節,老闆和總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞;

六、活動結束

時間:20年2月11日

地點:公司食堂

參加人數:全體人員

參加部門:公司內所有部門

所需時間總計:7小時

年會流程方案14

一、活動目的:

舉辦年會是每一個企業用來激勵士氣和拓展市場的機會。這次年會主要是為了宣傳並樹立公司的形象,同時表彰優秀的銷售人員,充分發揮年會的`激勵和引領作用。

二、年會主題:

團結合作,開拓未來

三、年會時間:

20xx年1月12日下午14:00—18:00年終總結大會;

18:00—21:30晚宴

四、年會地點:

x大酒店宴會廳

五、年會組織形式:

由公司年會工作項目小組統一組織、執行。

六、參與人員:

集團精英以及銷售人員

20xx年會主題活動分為4大部分

1、歡迎宴會:員工之間的情感交流,營造氛圍,為後期的年會活動熱場

2、店長會:總結公司今年市場上面的經驗以及不足方面,同時探討明年的企業品牌規劃及相關發展道路。

3、表彰大會:員工表彰頒獎大會向公司的多有員工展示公司好的信息,凝聚團隊,為以後的快速發展做貢獻。

4、酒會晚會:整個酒會以慈善酒會完美落幕,給來賓留下美好回憶的同時也能幫助同胞貢獻公司的一份力量。

七、20xx年企業年會流程與安排

13:50全體參會員工提前到達指定酒店,按指定排座就位,等待年會開始;14:00—14:05年會正式開始,主持人致年會開場辭。

14:05—14:20xx做總結性發言。年會演出正式開始。

14:20—14:40文藝節目(2—3個節目)

14:40—14:50先進員工表彰,職能處室每處室1人,工區每工區3人。由領導頒獎。

14:50—xx:10文藝節目(2—3個節目)

15:10—xx:25抽獎1,抽3等獎10名

15:25—xx:40遊戲1

15:40—16:00文藝節目(2—3個節目)

16:00—16:xx歡送退休員工

16:xx—16:30抽獎2,抽2等獎5名

16:30—16:50遊戲2

16:50—xx:10文藝節目(2—3個節目)

17:10—xx:25抽獎3,抽1等獎3名

17:25—xx:45文藝節目(2—3個節目)

17:45—xx:55抽獎4,特等獎1名

17:55—18:00文藝節目(收尾節目),主持人致年會結束辭

18:00—18:xx全體員工合影留念

18:xx—21:30晚宴

21:30晚宴結束

八、年會準備及相關注意事項

(一)年會的通知與宣傳:綜合處於年會前一週將年會通知發往各處室,做好宣傳工作,達到全員知悉。

(二)條幅的製作:紅底白字字幅,具體文字內容:“20xx年xx年會”

(三)物品的採購:抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、年會席位人名牌、筆、紙;遊戲所用道具;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。

年會流程方案15

一、年會主題:

xx公司20xx年度年終總結會

二、年會時間

20xx年2月31日下午14點00分至21點30分

會議時間:14:00——17:30

晚宴時間:18:00——21:30

三、年會地點

xxx酒店一層多功能宴會廳

四、年會參會人員

公司全體職工(41人)

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會議程安排

13:50全體參會職工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待職工大會開始;

14:00—15:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上台分別做年終述職報告。

15:30—15:45大會進行第二項,由行政人事部負責人上台宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項,副總經理宣讀20xx年度優秀職工獲得者名單;優秀職工上台領獎,總經理為優秀職工頒發榮譽證書及獎金;優秀職工與總經理合影留念;優秀職工代表發表獲獎感言。

16:00—17:30大會進行第四項,總經理做總結性發言。

17:30大會結束,職工散會休息,酒店佈置晚宴會場

(二)晚宴安排

18:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。(背景音樂)

18:00—19:00用餐時段:公司領導及職工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

19:00—21:00娛樂時段:

文藝節目(2—3個節目)

遊戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

遊戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘後,箱子內省的球最少的勝出;

文藝節目(2—3個節目);

遊戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

遊戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍着椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶着的輸;

文藝節目(2—3個節目)

遊戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴裏叼一隻筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,為贏。

遊戲4:呼啦圈傳區別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

遊戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手裏6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手裏的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

遊戲5:踩氣球;用具:100個氣球

遊戲規則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘後,看哪個組隊員總署氣球省的`多,就勝出。

幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

每個人手裏有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

最後主持人邀請全體職工上台合影留念

六、年會準備及相關注意事項

(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室於今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關於20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(二)條幅的製作:紅底黃字字幅,具體文字內容:xx分公司20xx年度年終總結會

(三)物品的採購:抽獎禮品、生肖禮品、遊戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、職工席位卡(晚宴用)、會場佈置所需氣球、拉花、花籃;遊戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類乾果小食品。

(四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

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