房建復工復產方案(通用21篇)

來源:文萃谷 1.41W

為了確保事情或工作科學有序進行,就不得不需要事先制定方案,方案屬於計劃類文書的一種。那麼我們該怎麼去寫方案呢?以下是小編幫大家整理的房建復工復產方案,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

房建復工復產方案(通用21篇)

房建復工復產方案 篇1

一、工作原則

依據中省有關文件精神,按照統籌兼顧、突出重點、分類指導、分區施策的要求,對全省各縣區實行分區分類差異化、精準化的防控策略,確保市政設施安全運行,房地產市場平穩,有序推進建築業企業復工復產和安全生產工作。

二、工作責任

(一)加強督導,壓實屬地監管責任。省廳要加強督導市級住建部門認真履行相關職責,切實做好疫情防控期間市政基礎設施安全運行、房地產市場健康發展,有序推動建築業企業復工復產和安全生產工作。

市、縣級住建部門負責屬地建設行業疫情防控期間復工復產工作,積極協調幫助施工、勘察、設計、監理、造價諮詢、招標代理、房地產、物業、市政等企事業單位按照當地衞生健康部門要求做好項目開工報備工作,開工後要加強對屬地建築工地和相關企業疫情防控工作的監督指導,建立健全疫情防控及人員健康防護制度,尤其是督促施工項目參建各方責任主體落實相關責任,制定復工預案,確保復工期間疫情防控和安全生產的各項舉措落地。

(二)落實企業主體責任。施工、勘察、設計、監理、造價諮詢、招標代理、房地產、物業、市政等企事業單位要嚴格落實企業疫情防控和健康管理主體責任,疫情防控工作要服從當地疫情防控領導小組的統一領導和決策。出現發熱症狀人員,要按照規定嚴格落實醫學觀察、隔離等措施,同時向所在地的社區、轄區防疫部門及住建部門報備,發現疫情要及時向當地疫情防控領導小組報告。

三、工作措施

(一)加強城市管理全力保障城市正常運行

1.保障市政公用企業正常運營。各地住建部門要主動幫助企業經營遇到的困難和問題,積極保障市政公用企業的生產物資和防護物資。指導城鎮燃氣供熱和設市城市供水企業結合疫情防控進展情況,密切研判分析供應需求,加強需求側的預判,根據供需變化及時採取靈活機動的應對措施。要按照省政府要求,制定完善“一廠一策”工作方案,積極採用信息化手段,做細做實保障設施正常運行的各項工作,主管部門切實加強監管。

2.降低企業用氣成本。要會同有關部門認真貫徹省政府關於“支持大中型批發市場、商超、便利店和生活必需品相關生產及配送企業復工,20xx年2月和3月用氣價格按現行政策的90%結算”的政策要求,主動配合發展改革部門落實好國家發改委《關於階段性降低非居民用氣成本支持企業復工復產的通知》(發改價格〔20xx〕257號),根據上游企業降價情況,組織城鎮燃氣企業及時降低非居民用氣終端銷售價格,切實將門站環節降價空間全部傳導至終端用户。

3.積極爭取資金政策支持。要主動靠前服務,對城市供水、供氣、供熱、污水處理、生活垃圾處理、環衞等城市市政公用企業因疫情防控增加成本和投入費用的,積極協調財政、税務等部門落實相關財政補助和税費減免政策,按時足額撥付相關服務費用。對於疫情防控期間市政公用企業特許經營期限到期的,鼓勵政府與企業在充分協商溝通的基礎上,予以合理順延。

(二)推進房地產市場平穩健康發展

1.優化線上審批,指導完善商品房銷售管理。依託工程建設項目審批管理系統,商品房預售許可審批實行網上受理、出件等不見面審批的方式予以辦理。可實行企業承諾制,對於現場查驗等必須室外勘察流程,先由企業遞交現場資料並做出承諾,後期疫情緩解後再實行現場查驗。支持房地產開發企業和中介機構落實疫情防控方案後,有序有度恢復商品房正常銷售。提倡房地產企業和中介機構在樓盤開盤、銷售等環節採用手機應用、互聯網、電話等方式為羣眾提供便捷、安全的線上服務。各地住建部門要發揮房屋交易網籤系統的作用,全面實現商品房交易合同備案網上辦理。

2.緩解企業資金壓力,加快資金流動。加大對房地產開發企業的資金流動支持力度,各地住建部門要認真梳理房屋預售的有關規定、條件和流程,推行並聯審批、容缺審批,進一步縮短審批時間。在疫情期間,可以根據實際情況,在符合規定和保障各方主體利益的前提下,適當調整新建商品住房項目預售許可審批標準,加快商品房上市,形成有效供給。進一步優化預售資金監管方式,加大企業流動資金持有量,緩解資金壓力。對城市基礎設施配套費繳納卻因當地疫情影響的,予以一定期限內的緩繳。各地可根據實際情況,對計劃20xx年竣工驗收的住宅項目,可按竣工時間順延繳納住宅物業保脩金。充分發揮公積金作用,各地要深化細化落實《住房城鄉建設部辦公廳關於應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情做好住房公積金管理服務工作的通知》的要求,制定具體的管理服務措施和操作細則,進一步通過各種線上預約和錯峯辦理公積金業務,提高辦事效率,加快公積金放款節奏。

3.摸排項目,建立台賬,加強對項目的跟蹤。要全面摸排梳理轄區內所有立項及在建的房地產開發項目清單,建立開、復工項目台賬和預銷售樓盤台賬,加強對項目的跟蹤管理,及時掌握房地產項目供給情況。對暫不具備復工條件的企業要提前做好前期開工準備工作,待全面復工後,逐步調整加快建設進度節奏,確保形成商品住房的有效供給。

4.抓好商品房合同履約管理。要根據房地產在建項目台賬,幫助房地產開發企業、中介機構妥善解決商品房買賣合同履約問題,對確因疫情影響開工、竣工而延遲交房的,協調企業按照不可抗力的因素,將疫情防控期間不計入違約期,在疫情結束後,指導企業與購房人就延期交房事宜簽訂書面補充協議,切實保障各方權益。

5.加強與相關部門的協調溝通,積極幫扶開發企業。要充分發揮各地市房地產市場協調領導小組牽頭單位的作用,加強與自然資源、金融、税務、人社等部門聯繫,研究制定扶持企業的相關政策,可適當調整信貸政策,增加信貸渠道和額度,針對受疫情影響還款困難企業,協調給予一定期限的延期或續貸。協助企業解決繳納土地出讓金的困難,協調有關部門繼續加快住宅用地供應,延長疫情期間新供土地開竣工時間要求。鼓勵房地產企業疫情期間不裁員,加大招聘力度,穩定勞動力市場,降低疫情對失業率的影響。

6.充分發揮行業協會作用。要加大疫情防控工作宣傳力度,發揮房地產行業協會等組織的作用,交流推廣疫情防控經驗,廣泛宣傳疫情防控知識和各項防控措施,幫扶企業切實提高疫情防控意識和防控能力,全面動員轄區內房地產企業,引導企業提高認識、統一思想、服從大局,切實履行社會責任。

(三)加快推進建築業企業復工復產

1.分類組織實施。各地住建部門和企業按照《關於科學防治精準施策分區分級做好新冠肺炎疫情防控工作的指導意見》劃定我省縣(市、區)疫情風險等級劃分低風險地區、中風險地區、高風險地區的實際,動態對應做好疫情防控與企業開工復工工作。

對低風險地區,實施“外防輸入”策略,各級住建部門要幫助建築施工企業在做好病情防控的同時,所有項目實現全面開工復工。取消不合理限制,不得對企業復工設置條件,不得采取審批、備案等方式延緩開工時間。

對中風險地區,實施“外防輸入,內防擴散”策略,幫助建築施工企業在做好病情防控的同時,所有項目全面開工復工。各建築施工企業要加強對施工工地和人員加強日常管理,施工人員返崗時,省內除來自高風險地區人員外,對其他員工在進行必要的健康監測後,一律取消隔離要求;省外施工人員按照當地肺炎辦要求進行管理;採取分區作業、分散就餐等方式,有效減少人員聚集。

對高風險地區,實施“內防擴散、外防輸出、嚴格管控”策略,建築施工企業嚴格按照當地肺炎辦要求做好疫情防控和人員管控,對於與疫情防控相關和涉及民生領域重大建設項目,落實“一項目一專人”的要求,為項目開工復工創造一切條件,實現應開盡開。對於一般項目,幫助企業做好開工復工前各項工作,確保在疫情得到有效控制後,幫助企業再逐步有序復工復產。

2.優化工程審批。對於新確定的重點工程項目,要加強前期協同,對於經多部門協同或列入年度投資計劃的項目,要進一步壓縮每一階段的審批時限。對於新開工項目,全面推廣網上審批和網上出件。對按規定確需提交紙質材料原件的,應通過郵寄方式寄送,也可由項目單位提供電子材料後先行辦理,待疫情結束後補交紙質材料。各級審批部門要設立審批服務專崗,公佈諮詢電話,加強在線值守,為項目單位提供快捷優質服務。對於通過事中事後監管能夠糾正不符合審批條件的行為且不產生嚴重後果的審批事項,要切實列為告知承諾制事項進行辦理。參照省廳下發的《關於在疫情防控期間省級房屋及市政工程項目招投標備案辦理工作實行承諾制的通知》,對本地區所有房屋及市政工程項目招投標備案工作所有材料實行承諾制。對於施工圖設計文件審查,可以根據工程建設項目情況,採取分階段審查。對於已經開展數字化審查的地區,建設單位通過數字化圖審系統辦理網上申報(涉密事項除外),實施“不見面、零接觸”審查。尚未開展數字化審查的城市,應儘量採取網上傳輸或快遞等方式報審。鼓勵勘察、設計、造價諮詢企業採取遠程辦公、網絡辦公、不見面服務等靈活多樣的形式,為建設單位做好各項勘察設計技術服務。

3.做好服務保障。各地住建部門堅持“一企一策”分類指導,建立轄區內建築業企業開工復工台賬,對重點建築業企業實施一對一服務,爭取全省建築企業和建設項目早日開工復工。切實提高服務意識,主動了解企業在復工復產中存在的問題和困難,加強同當地衞生、公安、應急等部門協調幫助企業解決在施工人員進入施工現場、材料運輸、防疫物資緊缺等問題。每個重點建設項目配備一個開工復工專班,幫助企業協調解決疫情防控、開工復工、審批服務等工作中遇到的各類問題,確保疫情防控與開工復工工作“兩不誤”。對於新開工項目要主動上門服務,需要紙質材料和文書的,審批部門要採取政務專遞或快遞主動服務。按照《關於新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間建設工程計價有關的通知》,積極協調建設各方因疫情影響項目工期、防護費用、人工和材料價格上漲等因素對企業造成的損失。對目前不具備復工、開工條件的項目,幫助企業做好前期工作;按照《關於支持新冠肺炎疫情防控期間建築企業復工復產有關措施的通知》要求,做好符合條件的施工企業補助資金統計上報工作,減輕企業負擔。對疫情期間開工復工的建築和市政施工總承包企業,省廳將優先納入省級扶持優勢企業名單,按照省級扶持優勢企業政策進行幫扶,支持企業做大做強。

(四)全面落實建設行業企業疫情防控和安全生產責任

1.深入落實分區分級精準防控要求。各地住建部門要幫助企業按照低、中、高風險地區的疫情防控要求和動態管理實際,按照當地防疫總體安排做好項目復工報備工作。加強對復工項目疫情防控的指導和監督,壓緊壓實復工項目疫情防控責任,幫助企業落實好防疫物質準備,建立完善項目防控體系,落實施工現場的各項防疫要求,突出抓好從業人員的疫情管控,摸清返崗人員活動軌跡分類管理,嚴格落實體温檢測制度,嚴防復工項目發生疫情。一旦出現可疑症狀員工,立即就地隔離並報告當地疾控部門,按照相關規範要求安排員工就近就醫,並將異常人員健康二維碼及時推送所在社區。

2.持續強化復工項目安全生產管理。要督促復工項目各責任主體按照標準和規範要求,對復工前施工現場重要環節、重點部位進行全面檢查,重點檢查各類腳手架、起重設備等安全使用情況,以及危大工程、臨時用電等安全管理情況,徹底消除安全隱患後再復工。要注意加強對復工企業的幫助和技術支持,指導企業排查整改安全隱患。

3.嚴格落實行業部門監管責任。要加強對復工項目的監督指導,要採取信息化等手段強化監管,督促各方責任主體堅決落實疫情防控和安全生產措施,對存在嚴重安全隱患、疫情防控措施落實不到位的,要督促及時整改到位,對拒不整改的,要予以停工,並依法依規嚴肅進行查處。

各地要在指導企業做好疫情防控的同時,對於涉及國計民生的中省重大投資項目要克服一切困難,實現應開盡開,爭取2月底全部開復工。國有勘察設計甲級以上企業務必2月底全面復工;國有和省級優勢扶持企業總承包壹級以上資質大型施工企業項目,2月底前開工率務必達到70%以上,上述企業在開(復)工期間的相關問題和困難由屬地住建部門跟蹤協調解決,特殊困難報省廳協調解決。近期,省廳適時將對各地復工復產和新開工項目情況進行檢查,各市要積極借鑑省上做法,對各縣(區)開展常態化督導,使督導的過程成為幫助各區、縣加快復工復產的過程,儘快全面恢復正常生產生活秩序。

房建復工復產方案 篇2

根據省、市疫情聯防聯控工作機制要求,按照區指揮部的統一部署,為銀行業穩步有序復工,提升金融服務質效,全力保障企業復工復產,推動經濟平穩健康發展。特制定本方案。

一、工作機制

(一)落實金融機構主體責任

各銀行對營業場所復工後的防疫監管負主體責任,銀行主要負責人為本機構疫情防控第一責任人,各銀行要成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作組,要制定完備的復工疫情防控方案,並報高新區財政金融局通過。

(二)建立健全疫情防控協調聯動機制

各銀行必須服從屬地管理,要自覺融入疫情防控網格,建立暢通的聯繫溝通渠道和協同工作機制,確保一旦發生問題能夠及時採取有效措施,第一時間妥善應對處置。

二、復工需達到的標準

一是完善防控機制。簽訂復工疫情防控承諾書,制定復工疫情防控工作方案、應急處置預案,明確組織機構、強化防控措施、落實主體責任,突發狀況嚴格按照相關規定執行。

二是復工人員條件。

1、返崗人員14天內無密切接觸者、次密切接觸史,無公佈的中高風險區逗留史,近期連續6次核酸檢測為陰性。

2、返崗人員須為防範區內居民,原則上企業實行封閉管理,根據情況逐步放開。特殊情況下,由企業採取“兩點一線”“點對點”方式接送返崗人員。封控區、管控區、重點區居民一律不得返崗。

三是防護物資齊全。要提前準備口罩、手套、測温儀等防控物資和洗手液、消毒液、酒精等消殺用品,確保儲備充足,要設置突發應急隔離室,並建立放庫物資庫存和使用台賬。

四是消殺滅菌要到位。做好營業場所及辦公區域的衞生消毒消殺工作,特別是衞生間、垃圾桶和接觸類較多的公用設備;空調使用全新風運行並關閉空調加濕功能,並對空調進風口、出風口進行消毒消殺,保持通風換氣,並建立健全消毒消殺台賬。

五是申請復工的銀行,除必須崗位外,其他崗位人員暫時居家。

三、復工後管控措施

一是嚴格執行測温驗碼。在營業場所門口設置專人對所有進出人員測温驗碼、核酸檢測次數及檢查口罩佩戴等情況。

二是控制營業網點人員密度。採取限流措施,減少客户在網點滯留時間,保持一米線間距,營業網點內辦理業務的客户不得同時超過5人,防止發生聚集性風險並做好登記工作。

三是加強復工人員管理。復工人員返崗後,要按照疫情防控指揮部要求,督導復工人員及客户做好個人防護,服務交流時保持一定距離和避免直接接觸。復工人員每週進行1次核酸檢測,每天早、中、晚分別對復工人員進行體温測量,並建立健全復工人員健康信息台賬。

四是廣泛開展宣傳教育。在營業場所等醒目位置張貼公共場所二維碼、疫情防控明白紙,利用牆面和顯示屏等宣傳防疫要求和注意事項。安排專人進行消毒操作規程和疫情防控措施的培訓,提升疫情防控和應急處置能力。

五是做好日常消毒消殺。日常保持通風換氣和清潔衞生,每天定時對營業場所和辦公區域,空調進風口、出風口和接觸較多的公用設備等進行消毒消殺並做好記錄。

六是嚴格實施閉環管理。復工人員儘量在行裏進行封閉管理,確需返回居住地及外出辦理業務的,實行“兩點一線”閉環接送,減少人員流動;暫停不必要的會議、集聚等,職工能夠實現分批就餐,滿足錯峯就餐要求。

四、復工程序

1、銀行業復工實行向財政金融局申報備案制度。銀行向區財政金融局提報《金融機構疫情防控工作方案》、《金融機構疫情防控承諾書》、返崗人員名單和核酸檢測情況。

2、返崗時間安排。3月28日早6點起銀行復工復產,逐步恢復正常生產秩序。封控區、管控區、重點區等區域根據指揮部的統一安排,達到規定標準後,解除管控。

房建復工復產方案 篇3

根據《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急指揮部辦公室關於組建疫情防控全覆蓋巡邏隊伍的通知》(石新冠指辦字〔20xx〕79號)要求,為切實築牢交通運輸行業羣防羣控嚴密防控網,現結合實際,制定工作方案如下。

一、巡邏範圍

包括交通工程建設、養護企業,客運站、客運企業、物流貨運、駕培維修企業。

二、組成人員及工作職責

負責人:

設三個工作組,具體組成人員及工作職責如下:

1、建管巡邏組:

主要負責交通建築、養護企業疫情防控巡邏。

2、運輸巡邏組:

主要負責物流貨運、駕培維修企業疫情防控巡邏。

3、客運巡邏組:

主要負責客運站、客運企業疫情防控巡邏。

三、工作要求

1、全面排查。各巡邏組根據工作要求,每週至少開展2次巡邏,主要對經審批覆工復產企業疫情防控措施是否到位(防控物資、防控措施落實情況),未經批准復工復產是否擅自復工復產,經營場所是否有密集人員,人員信息登記上報是否及時到位等等。巡邏情況需及時進行登記(詳見附件)。

2、嚴格處罰。對已經復工復產的企業防控措施落實不到位的,立即責令其改正到位,逾期整改不到位的責令其停業,待條件符合後再予開業。對未經批准擅自營業的企業責令其停止營業,待條件成熟後再履行相關手續報備。

房建復工復產方案 篇4

為及時有效地預防、控制和撲滅新冠病毒疫情,最大程度地減輕機關企事業單位復工後疫情對我鎮公眾健康造成的危害,保持經濟持續穩定健康發展,保障員工及家人的身體健康安全,依據《應急法》、《重大疫情應急條例》、《省機關企事業單位復工疫情防控指南(1.0版)》、《市突發公共衞生事件應急預案》和國家、省市有關規定,結合我鎮防控實際,制定本預案。

一、工作原則

(一)統一領導,分類管理,快速反應,果斷處置,預防為主,羣防羣控。機關企事業單位復工後如果發生新冠病毒疫情,要在鎮黨委、政府的統一指揮下,負責組織、協調復工後疫情應急處置工作。各職能部門要迅速作出反應,採取果斷措施,按照“早、快、嚴、小”的原則迅速處置,嚴格消毒,徹底滅源,隔離封鎖,溯源追蹤,及時控制和撲滅突發新冠病毒疫情。各村(社區)和機關企事業單位按照預案規定,在各自的職責範圍內做好疫情應急處置有關工作。

(二)落實各項預防措施,做好人員、技術、物資和設備的應急儲備工作,並根據需要開展應急演練。開展機關企事業單位復工後疫情監測、預警預報和應急演練,及時做好人防、物防、技防等工作,對復工後各類可能引發新冠病毒疫情的`情況及時分析評估、適時預測,做到疫情早發現、快行動、嚴處理、不留隱患。機關企事業單位復工後疫情應急處理工作要依靠羣眾,全員防疫,動員一切資源,做到羣防羣控、聯防聯控、穩防穩控。

二、組織機制和責任主體

(一)組織機制。

我鎮成立機關企事業單位復工後新冠病毒疫情應急處置工作領導小組,由鎮長任組長,其他副職領導任副組長,成員由鎮防控辦、經貿辦、應急辦、食安辦、衞生辦、衞生院、勞保所、民政辦、派出所、林業站、畜牧站、黨辦、紀委監察辦負責人組成。鎮復工應急處置領導小組各成員單位,都要接受統一領導、統一指揮、統籌協調,並各司其責,確保政令暢通,共同做好復工後疫情應急處置工作。鎮復工應急處置領導小組辦公室設在鎮防控辦,主任由鎮防控辦主任兼任,具體負責督導機關企事業單位復工後開展員工排查、監測隔離、衞生消毒、宣傳教育、廠區(辦公區)管理、物資保障、餐飲安全等工作,組織精幹力量開展應急處置,強化系統內、部門間、鎮域內各單位信息共享和聯防聯控,全面貫徹落實鎮復工應急處置領導小組的其他指示。

(二)責任主體。

機關企事業單位承擔法人主體責任,應自覺履行第一責任人職責,組織成立各專門工作小組,制定細化措施,明確工作職責,確保防控責任落實到人到崗到區域。

衞生院承擔疫情防控指導責任,負責制定防控工作規範。指導機關企事業單位做好消毒、通風和個人防護工作。指導開展多種形式的健康教育、防控知識培訓。指導開展復工人員排查情況報告、日常健康監測以及出現相關症狀病例後的處置。

派出所。負責復工後的疫點封鎖、疫源追蹤,加強疫點社會治安管理、安全保衞和信訪維穩工作。協助優先運送應急處置疫情的人員、物資、藥品和器械。維護復工後疫點交通秩序,必要時進行交通管制。對不配合防控應急處置工作人員的違法行為予以上線嚴肅懲處。

各村(社區)協助鎮黨委、政府落實基礎疫情防控責任,實施“網格化”管理,對轄區人羣開展逐户排查,建立排查檔案,同時配合機關企事業單位、衞生院做好復工人員隨訪和居家隔離觀察等工作。

其他職能部門,在各自職責範圍內配合做好復工應急處置工作,各司其職,各盡其責。

三、應急管理

(一)報告制度

1、機關企事業單位擬復工復產,各單位負責人向鎮防控應急處置辦報備,經審核符合復工條件後,簽署法律責任承諾書,方可復工復產。

2、單位組織復工人員認真填寫個人健康信息報告表,掌握真實準確健康信息,不得瞞報、漏報。

3、單位組織復工人員上崗前進行體温測量,如實登記,並實行健康日報告制度,由單位彙總後報鎮復工應急處置辦,附送衞生院。

4、單位實行外來人員體温檢測和來訪登記制度,對發熱和異常症狀的來訪人員及時向鎮復工應急處置辦和衞生院分別報告,並做好應急隔離。

(二)排查管理

1、單位要構建與村(社區)、衞生院信息共享機制,每個單位都要確定一名疫情防控聯絡員。鎮復工應急處置辦牽頭,村(社區)、衞生院與各單位疫情防控聯絡員建立微信工作羣。

2、單位要配合派出所、移動分公司、衞生院,利用大數據核查、分析研判等手段,開展人員行蹤和健康信息篩查。

3、單位負責組織排查並填報復工人員疫情排查統計表。

4、對沒有離開地區且沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,經體温檢測合格的正常復工。

5、對沒有離開地區但有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,外地區抵人員有與確診病例或疑似病例密切接觸史的,實施集中隔離醫學觀察。

6、有省外非湖北旅居史但沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,實行居家單獨隔離14天,由單位負責組織實施,由衞生院、村(社區)配合監管和檢測。

7、有省外非湖北旅居史但沒有與確診病例、疑似病例接觸史的人員,凡經我鎮及上級疫情防控領導小組確認的重大項目參與人員和其他重點人羣,由單位組織篩查,篩查結果沒有問題的正常上崗。

8、從湖北抵人員,雖沒有發熱症狀,仍需實施集中隔離醫學觀察。

9、從湖北抵人員,有發熱症狀的,直接交由市醫院發熱門診收治。

(三)隔離管理

1、單位要為不具備居家隔離條件的人員提供隔離條件,要按照疫情防控要求設置臨時隔離室,並做好隔離期間人員生活保障和心理疏導工作。

2、單位無法提供居家隔離條件的,可以到市金河賓館隔離觀察,或由各村(社區)與員工簽訂“居家隔離協議”,隔離觀察14天無異常後方可復工。

3、村(社區)負責為轄區外出務工人員開具外出務工證明。

(四)用餐管理

1、疫情防控期間,原則上暫停食堂集體就餐,倡導推行盒飯制,避免員工集中用餐。

2、對確有安排食堂集中就餐需要的,嚴格加強就餐安全管理,實施分餐制,提倡分時段進餐、食堂分批次供應份餐,避免人員聚集,原則上就餐人員保持1、5米安全距離,並向鎮食安辦報備審核。

3、食堂和餐飲工作人員必須嚴格落實行業衞生管理要求,特別是必須全程佩戴口罩。

4、單位要每日對就餐場所及相關設備設施進行嚴格消毒,並建立消毒登記制度。

5、單位要保證食堂安全衞生,保持食品加工、包裝、儲存等場所環境整潔,確保食材不受污染。

6、單位要嚴格落實餐飲服務食品安全操作規範,確保不發生食品安全事件。

(五)防護管理

1、單位要做好復工前的防護物資準備,包括但不限於口罩、酒精、洗手液等防護用品,原則上配備紅外線測温儀等。

2、單位要對辦公場所、生產車間、衞生間、員工宿舍等區域和樓梯扶手、門把手等公共設施定期進行規範消毒,做好封閉場所通風換氣,原則上不使用暖風或空調。保持環境清潔,設置廢棄口罩垃圾箱,對垃圾及時分類清理。

3、單位要督促員工在公共場所全程佩戴口罩,鼓勵步行或乘坐私家車上下班,原則不乘坐客運車輛。

4、單位要做好員工防護知識培訓,提升員工自身健康管理能力。

5、原則上不召開人員集中的會議,儘量採用網絡視頻會議方式。

(六)宣教管理

1、單位要開展疫情防控知識宣傳教育,主動聯繫衞生院,利用電子顯示屏、微信公眾號、橫幅標語、宣傳板、工作羣、短信通知等多種方式,宣傳新冠肺炎防控知識。

2、單位要組織工作人員利用學習強國、國家衞生健康委網站等平台,學習疫情防控知識,提高疫情防控意識。

3、單位黨組織要主動發聲,正面引導工作人員不傳謠不信謠。

四、應急處置

1、單位要建立疫情防控應急管理方案,明確責任、明確流程,加強風險研判和隱患排査,做到“一事一方案”、“一點一對策”。

2、員工上班後如發現身體異常,如發燒、乏力、乾咳或呼吸困難等症狀,必須立刻通過班組、車間或辦公室,以及單位負責人,立即上報鎮復工應急處置辦和衞生院,由衞生院立刻進行現場消毒或安排員工及時到衞生院檢測,必要時由衞生院使用專用救護車,做好隔離防護,送往市醫院發熱門診收治。

3、單位要提高新冠病毒感染的肺炎病例的診斷和報告意識,固定專人負責,對於不明原因發熱、咳嗽等症狀的病例,要注意詢問發病前14天內的行動軌跡,瞭解本人近期有無赴疫區的旅居史、有無與哺乳動物、禽類的接觸史,尤其是野生動物的接觸史,以及有無與類似病例的密切接觸史。

4、單位排查出的員工與疑似病例、確診病例密切接觸者,先行隔離,單位負責人第一時間上報鎮防控辦和衞生院,按照操作規程,由鎮防控辦和衞生院分別上報,根據市防控指揮部確定具體應急處置措施,配合做好密切接觸員工的追蹤和管理。

五、相關要求

(一)統一認識,提高站位。各村(社區),各企業和各有關單位,要高度重視復工後的疫情應急處置工作,扛起疫情防控主體責任,持續強化防大疫、打大仗的思想準備,以嚴之又嚴、細之又細、實之又實的要求,切實做到“早監測、早發現、早報告、早隔離、早診療”,以防疫情在我鎮輸入、蔓延、輸出和控制疫病傳播,確保我鎮新冠肺炎疫情防控工作穩定有序進行。

(二)預防為主,突出實效。復工後的機關企事業單位要實事求是提供疫情防控期間安全風險防範情況,以及企業復工復產有關情況,精準查改存在的問題,進一步查缺補漏,堅持預防為主,採取環境整治、消毒滅源、強制檢疫、強化堵源、疫情觀測和重點員工24小時監管等綜合措施,確保復工後疫情的防控工作落到實處。

(三)嚴肅紀律,落實責任。各職能部門要加強監管,督促落實各項職責,重點督導復工後的機關企事業單位在疫情的預防、報告、調查、控制和處理過程中有無謊報瞞報、玩忽職守、失職、瀆職等違紀違法行為,一經發現,絕不姑息,嚴肅處理,觸犯刑律的,依法追究刑事責任。

房建復工復產方案 篇5

為全面深入落實貫徹國家、省、市關於新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控的有關要求,統一防控應對新型冠狀病毒感染肺炎,根據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發公共衞生事件應急條例》及相關規定,我項目部為切實做好新型冠狀病毒肺炎防控的相關工作,特按要求制定本預案。

一、指導思想:

以中國疾病預防控制措施為指導,建立新型冠狀病毒預防和控制傳染病的處理機制,迅速開展施工現場防控傳染病緊急情況的處置工作,及時採取防控措施,做到早發現、早報告、早處置、早治療,堅決防止疫情輸入、蔓延、輸出,避免疫情在項目出現、擴散和蔓延。最大限度地降低損失和影響,有效、切實維護生命安全和秩序穩定。

二、目標任務

1、宣傳和普及傳染病防控知識,提高廣大施工人員的自我保護意識。

2、打好提前仗,早作準備,早預防,及時部署相關工作和落實相關措施。

3、完善傳染病報告制度,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。

4、建立快速反應和應急處理機制,及時採取措施,確保傳染病不在本工程傳染。

5、嚴格控制新入場人員,進行登記備案,並對外地進工地人員進行健康監測,發現可疑病例,及時送往定點醫院,嚴禁在工地留宿,特別注意湖北省來青人員的檢查。

三、工作原則

1、預防為主、常抓不懈。宣傳普及傳染病防控知識,提高全體工人的防護意識,加強日常監測,發現病例及時採取有效的預防與控制措施,迅速切斷傳播途徑,控制疫情的傳播和蔓延。

2、規範管理、統一領導。嚴格執行國家有關法律法規,對傳染病突發事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。成立預防傳染病工作領導小組,協調與落實項目建築地對傳染病的防控工作。

3、快速反應、運轉高效。建立預警和醫療救治快速反應機制,增強應急處理能力。按照“四早”要求,保證發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接,一旦發現疫情,快速反應,及時準確處置。

4、現場封閉管理原則。各類工地施工作業、生活區域應與外界圍擋隔離,不能圍擋隔離的應設警戒。

5、“外防輸入,內防擴散”原則。各類工地以項目部為單位,嚴格按照防控要求,對所有外來人員均實行嚴格准入管理,場內工作人員無特殊情況禁止對外流動。

四、組織領導

成立建築工地傳染病防控工作小組,負責組織、指揮、協調與落實傳染病的防控工作。

公司分管領導:防控工作小組:

組長:

副組長:

成員及分工:

(1)宣傳與教育:

(2)消毒與檢查:

(3)聯絡與上報:

(4)急救電話:120

(5)其他成員:項目部其他人員、安保人員及各分包單位相關負責人

五、工作措施

1、項目部對外部進場人員實行嚴格准入制度,對符合疫情防控要求的人員准予進入工地。

2、對工地內工作人員,建立健康監測和嚴格外出制度。每天兩次對全部人員進行體温測量和登記,發現發熱特別是伴有咳嗽、咽喉疼痛等狀況等身體異常人員,立即採取隔離、送醫等應急處置。

3、做好宣傳教育工作,派發資料及宣傳傳染病的防控知識,加強工人個人衞生教育。教育工人飯前便後以及班後一定要洗手,注意個人衞生,使用肥皂和流動水洗手。

4、嚴格落實全員登記制度,對進出工地人員的姓名、籍貫、來去方向、交通方式及時間等信息實施真實、動態記錄。工地大門值班人員嚴格登記管理制度,嚴禁無關人員進入施工現場。

5、對配送材料、物資等外來人員,車輛進場後,車上人員不得出駕駛室,貨物、物資由項目部安排工地內人員接收和裝卸。

6、做好工地內人員生活保障工作,確保生活保障物資充裕。由專人外出採買,外出人員做好自身防護措施,出入時間、路線做好登記備案。

7、做好防範措施,門衞及辦公室配備體温計,75%酒精,84消毒液,口罩等應急防範物品,保持施工現場、宿舍衞生及室內空氣流通,落實環境消毒制度,切實做好施工現場衞生管理、個人衞生防護和生活垃圾裝袋清理,做好處理垃圾污物,消除鼠、蟑、蚊、蠅等病媒生物孽生環境,及時組織開展全面的病媒生物防治與消殺,有效降低病媒生物密度。

8、安排專人實施24小時值班和項目領導帶班,帶班領導和值班人員要確保在崗在位、通信暢通。

9、實行日報告和零報告制度。完善傳染病報告,做到早發現、早報告、早隔離、早治療,分層管理,及時落實”。要做好與項目所在地街道、社區、居委會的配合工作,現場防控方案執行和每日疫情防控情況形成日報反饋到分公司。若出現疫情第一時間向XX市定點醫院報告,同時上報分公司和相關政府主管部門。

六、應急措施

當工地出現“傳染病”疫情預警時,立即啟動應急處置方案後,在第一時間採取如下措施:

1、在第一時間內向上級主管部門、衞生部門報告。

2、對一般發熱等病人的處理:

(1)出現發熱咳嗽咽痛等症狀,應及時就醫,不得帶病上班。發熱病人退熱兩天後,且無反覆,憑醫院的健康證明,才能回崗。

(2)在規定時間內將發熱人數向相關上級主管部門報告,並對病人作跟蹤瞭解。

3、對可疑病例的處理

(1)發熱病人經醫院認為有傳染病疑似病例嫌疑的,項目部第一時間立即報告主管部門。對在工地發現病人和接觸過的人員,要在第一時間進行隔離觀察通知醫院診治。

(2)工地要對可疑病人所在寢室或活動場所進行徹底消毒;對與可疑病人密切接觸的人員進行隔離觀察。

(3)可疑病人在醫院接受治療時,禁止任何人員前往探望。

(4)工地應根據可疑病人活動的範圍,在相應的範圍內調整施工計劃和安排。

4、對傳染病人的處理

若“疑似病人”被醫院正式確診為傳染病患者,項目部要立即向上級報告,並採取一切有效措施,迅速控制傳染源,切斷傳染途徑,保護易感人羣,具體要求是:

(1)封鎖疫點。立即封鎖患者所在寢室及班組,等待衞生部門和相關主管部門的處理意見。

(2)疫點消毒。對工地所有場所進行徹底消毒,消毒必須嚴格按標準操作,消毒結束後進行通風換氣。

(3)疫情調查。工地應配合衞生部門進行流行病學調查。對傳染病人到過的場所、接觸過的人員,進行隨訪,並採取必要的隔離觀察措施。

5、根據相關規定,出現因疫情原因需要部分或全部停工,按上級建委和衞生部門的通知精神執行。

6、準備一定數量的體温計和口罩等應急物資。

七、保障措施

項目部適當安排經費用於傳染病疫情的宣傳及防控工作,確保處理事件的快速反應能力。

八、責任追究

實行責任追究制。項目經理為第一責任人,分管領導具體負責,各班組長直接負責。全體管理人員必須把傳染病的防控工作作為重要工作來抓,站在講政治的高度,以對工人高度負責的態度,認真做好傳染病防控工作,層層落實責任,做到防患於未然。對因工作不力、不負責任、措施不當造成工地傳染病疫情擴散傳播或對施工人員健康造成嚴重後果的,將按上級有關規定實行責任倒查,並追究相關人員的政治經濟責任。

房建復工復產方案 篇6

隨着國內疫情形勢嚴峻,為進一步加強常態化疫情防控宣傳工作,結合我鎮實際,特制定如下方案:

一、村村響廣播宣傳。

鎮宣傳線將按照市疫情防控指揮部和市委宣傳部要求及時更新播報上級疫情防控文件要求,各村(居)委會要確保廣播正常播放,如遇故障請及時與鎮廣電站站長劉文東(縮號3113)聯繫,廣電站將派人及時維修處理。

二、微信羣宣傳。

各村(居)委會要結合本村實際,原則上每個村小組要建立村民微信羣,實現微信羣全覆蓋,村委會幹部要及時將省、市和市的疫情防控重要公告和文件轉發至各村小組微信羣中,確保在家和在外人員全覆蓋。

三、橫幅、標語和宣xxxx宣傳。

鎮宣傳線將按照市委宣傳部要求為各村制定宣傳橫幅,各村要在1月20日下午3點前懸掛在本村主幹道路上,同時要安排人員在每個村小組用紅紙書寫至少5條以上宣傳標語,標語書寫於1月20日下午下班前完成,鎮疫情防控指揮部也將不定期的發放宣xxxx,各村要及時張貼和發放到位。

四、小喇叭、音響宣傳。

各村要充分利用好已發放的小喇叭和已有的音響宣傳,各村每天要組織好人員帶着小喇叭和音響進村入户宣傳好當前疫情防控重要公告和上級發放的《一封信》等內容。

五、召開會議宣傳。

各村要在1月20日前組織村幹部、村小組長和婦女小組長召開疫情防控工作動員部署會,認真落實好疫情防控各項工作。

以上涉及的各項內容,各村書記要按照要求嚴格落實並安排好人員將所有的圖片資料拍照上傳至鎮疫情防控微信羣中。

房建復工復產方案 篇7

為統籌做好全區學期開學和學校新冠肺炎疫情防控工作,保障師生生命安全和身體健康,確保學期正常、安全、有序開學,特制定本方案。

一、總體原則

秋季學期開學各項工作要始終堅持把師生員工的身體健康和生命安全放在第一位,按照“服從國內大局、堅持屬地管理、強化系統聯動、確保萬無一失”的總體要求,壓實“四方責任”,落實“四早”措施,根據新冠肺炎疫情防控形勢和屬地防控要求,“錯區域、錯層次、錯時、錯峯”有序推進秋季學期開學,統籌做好秋季學期開學前、開學中、開學後各環節疫情防控。

1、學校疫情防控條件達不到疫情防控要求的,不能返校;

2、學校各項防控措施落實不到位的,不能返校;

3、有效應急預案和演練落實不到位的,不能返校。

二、開學時間

1、中國小校(含中職學校)、特殊教育學校x月x日組織學生報名入學,x月x日開學行課,幼兒園參照執行。

2、高校按既定校歷做好疫情防控和開學準備工作,並在開學前一週將開學工作方案報區教育局備案。

3、xx級新生按照學校錄取通知書通知的報到時間報到。

若國內、省內、市內疫情發生重大變化,將根據疫情形勢和防控要求及時做出調整並進行全區統一調度。

三、師生返川返校要求

1、總體要求

中高風險地區師生暫緩返川返校。低風險地區的師生按“錯時、錯峯”分批次返校。師生返校前14天做好自我健康監測,向學校報告個人身體健康狀況,如有異常第一時間報告。高校師生員工和省外返川的中國小幼兒園師生員工須持48小時內核酸檢測陰性證明入校。

2、川內師生員工返校要求

1)低風險地區的學校師生員工非必要不離川,不前往省內外中高風險地區。中國小幼兒園師生開學時持“四川天府健康通”綠碼入校,高校師生持48小時內核酸檢測陰性證明及“四川天府健康通”綠碼入校。

2)近14天內有中高風險地區旅居史或“四川天府健康通”黃碼、紅碼的師生員工暫不返校。黃碼、紅碼轉為綠碼後,持48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼入校。學校按相關規定做好師生健康管理。

3、川外師生員工返川返校及新生報到要求

1)在川外低風險地區的中國小、幼兒園師生員工應至少提前14天返回區內居家觀察,途中做好個人防護措施。持48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校。

2)在川外低風險地區的高校師生員工和新生,按照學校規定時間持48小時內核酸檢測陰性證明及“四川天府健康通”綠碼返(區)入校。到校後,學校應在第一時間組織返校師生再次進行核酸檢測,對核酸檢測結果待出的師生進行妥善管理安置,並充分做好服務保障和溝通解釋工作。

3)近14天內有中高風險地區旅居史或“四川天府健康通”黃碼、紅碼的師生員工暫不返川返校。所在地風險解除後,須持登機登車前48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校,到校後第一時間再次進行核酸檢測。學校應按相關規定做好師生健康管理。

4)在中高風險地區所在地級市域內其他縣(市、區、旗,直轄市為所在區)的師生員工,由學校會同區教育局、區衞健局綜合評估後,按學校通知持登機登車前48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校,到校後再次進行核酸檢測。學校應按相關規定做好師生健康管理。

4、境外師生員工返川返校要求

境外師生員工返校嚴格遵守外事部門和教育部門有關規定,經批准入境後方可返校,入境後按疫情防控管理規定,落實“14+7”隔離管控及各項防控措施。

5、其他特殊情況返校要求

1)近14天內有本土確診病例報告但暫未劃定中高風險地區的人員,未返校的暫緩返校;已返校的應立即再次進行核酸檢測,檢測結果為陰性的納入社區管理至離開疫情發生地14天為止。學校按相關規定做好師生健康管理。

2)返校前一週有發熱、乾咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等症狀的師生及時向學校報告,治癒後返校。

3)教育培訓類機構師生員工參照以上規定執行。

四、開學前準備工作

1、健全機制

1)學校要按照“一校一案”制定完善疫情防控方案、開學工作方案。

2)提前與屬地鎮(街)、衞生、公安、市場監管等部門聯繫,落實“一對一”常態化協作專班機制,健康副校長主動到校指導學校疫情防控工作,協同聯動保障開學秩序。

2、健康監測

1)學校要動態掌握師生暑假期間健康狀況和行蹤情況,完善師生員工健康狀況和中高風險地區旅居史人員報備制度,“一人一檔”建立台賬,確保每名師生返校前14天的旅居史、健康史、接觸史底數清、情況明。

2)學校嚴格落實相關信息“日報告”“零報告”制度。

3)對暫緩返校師生員工要保持“一對一”聯繫,充分做好溝通和解釋工作。

3、疫苗接種

1)x月xx日前,完成12—17歲應接未接學生第一針的查漏補種。

2)高校要引導、提醒大一新生暑假期間儘早在屬地接種疫苗。

4、門崗管理

1)假期中國小和幼兒園一律封閉管理。

2)高校要嚴格門崗管理,未經允許非暑期留校學生不得提前返校。校外無關人員不得進入校園。確需入校的,要核驗身份、查驗健康碼、詢問健康情況、開展體温檢測,做好信息登記。

5、物資準備

1)校驗額温槍、紅外線測温儀等防疫設備,確保開學正常使用。

2)對已經儲備的物資進行全面盤點,清理過期、臨期和損毀物品,並根據學校規模、師生數量儲備足夠數量、符合要求的防疫物資。

3)在合適區域配備水龍頭或移動洗手設施,準備肥皂、洗手液等用品。有條件的學校可配備免洗手消毒劑或其他手消毒設施。

6、場所準備

1)統籌利用學生宿舍、教室、閒置場所,在校內設立醫務室(或衞生室)、隔離觀察室,校門口設立臨時觀察室。

2)隔離觀察場所位置相對獨立,並按要求配備相應防疫用品。

7、環境準備

1)開展愛國衞生運動,徹底清除校內環境衞生死角。對教室、食堂、宿舍等場所進行徹底清潔和預防性消毒。

2)對校園內使用的空調系統和公共區域物體表面提前進行預防性消毒。

3)區教育局會同政法、公安、市場監管等部門和街道、社區開展校園周邊環境治理。

8、應急演練

1)制定完善應急處置預案,組建應急工作隊伍,加強應急工作人員培訓。與衞生健康部門加強溝通協調,開展應急預案全員、全過程、全要素演練。

2)制定發熱病人處置、全員核酸檢測、疫苗接種異常反應、羣體性心因性反應等場景應急演練腳本,開展桌面推演或實景演練,確保出現突發情況能及時有效處置。

3)科學制定突發疫情學生推遲返校的在線教學應急預案,分類制定教學計劃。

9、開學核驗

1)區衞健局(疾控)、區教育局制定疫情防控核驗細則,對轄區學校進行逐一核驗和督查,梳理問題清單,實行台賬管理。

2)各學校要開展全方位自查,及時查漏補缺。

五、開學報到工作

1、途中防護

1)引導師生在返校途中做好個人防護,全程正確佩戴口罩;注意保持個人衞生,減少接觸交通工具的公共物品和部位,儘量避免接觸其他人員。

2)如來(返)校途中身體出現發熱、乾咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等症狀,應當及時到就近醫院發熱門診就醫,並及時將有關情況報告學校。

2、報到註冊

1)師生須如實報告開學前14天旅居史、健康史、接觸史。

2)按照“錯時、錯峯”總體原則,簡化學生註冊流程,合理佈局分區,避免人羣聚集。

3)師生根據學校返校要求分批依次到校,保持1米社交距離完成體温檢測、症狀詢問、身份核實,並提供承諾書、健康監測表、健康碼綠碼,高校學生還須核驗行程碼。報到時,師生如無異常,按規定路線進入教室或宿舍;師生如出現體温異常等可疑症狀,按照應急處置相關要求及時妥善處置。

4)不提倡學生家長陪同學生返校,家長或其他陪同人員一律不得進入校內。

六、開學後防控工作

1、疫苗接種

1)x月x日前,完成12—17歲學生第二劑次疫苗接種。

2)及時安排應接未接學生補種,x月xx日前實現應接盡接。

2、傳染病監測

1)嚴格落實以校門口體温檢測和晨(午、晚)檢為核心的傳染病症狀監測,強化因病缺勤師生的登記、報告、追蹤等相關管理制度。

2)加強對諾如病毒、肺結核、流感、水痘、手足口病、流行性腮腺炎等秋冬季高發傳染病的症狀監測、分析、預警、處置,提高衞生管理人員、班主任對秋冬季常見傳染病防控的敏感性、警覺性,強化多病同防。

3、活動管理

1)合理開放教室、自習室、圖書館、體育場等公共空間,儘量減少師生聚集。

2)根據疫情形勢和校園情況,適時調整聚集性活動開展的頻次、規模,合理設置人員密集度,儘可能實施最小單元羣體管理。

4、校園管理

1)嚴格校園管理,但避免“一刀切”“簡單化”的封閉措施,保持嚴而有度,既保證師生正常的學習和生活,又嚴控無關人員進入校園。

2)師生入校時須檢測體温、核驗身份及健康碼。

5、環境衞生管理

1)堅持做好教室、衞生間、宿舍等公共場所衞生保潔。

2)加強室內場所通風換氣,對門把手、課桌椅、樓梯扶手、電梯按鈕等公共場所高頻接觸物體表面每日進行清潔消毒。

3)做好校內垃圾的分類投放和處置。

6、食品安全管理

1)做好學校食堂從業人員健康管理。

2)嚴格執行食品進貨查驗記錄制度,定期清理庫存食品,及時處理不宜加工的原輔助材料。暫不採購、加工進口冷鏈食品,降低冷鏈傳播風險。

3)做好就餐區域桌椅、地面及餐(飲)具和炊具的清潔消毒。

4)引導師生分批、分時段錯峯就餐,並在取餐排隊時保持1米的安全社交距離。

七、應急處置工作

在報到註冊或行課期間,發現發熱或相關異常症狀,按以下流程處置:

1、體温≥37.3℃,但沒有乾咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等症狀,應讓其佩戴或更換醫用外科口罩,在旁等待5—10分鐘,再次測量體温如果正常,不需處理;如果依然≥37.3℃,立即送臨時隔離室,休息15—30分鐘,再次用水銀温度計測量體温,若體温正常,不需處理;若體温依然≥37.3℃,立即送醫排查。

2、體温≥37.3℃,且有乾咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等症狀,應讓其佩戴或更換醫用外科口罩,立即送臨時隔離室,再次用水銀温度計測量體温,並安排送醫排查。

3、有乾咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等症狀或自訴不適,應佩戴或更換醫用外科口罩,立即送臨時隔離室,用水銀温度計測量體温,並安排送醫排查。

4、在送醫排查時,應及時報告區教育局、區衞健局,按衞生健康部門的專業指導及時妥善處置。

報到註冊時發現健康碼異常,應及時核實旅居史、健康史、接觸史。必要時請屬地政府協助核查。核查無異常,可正常返校,做好健康監測;核查有異常,立即報告區教育局、區衞健局,按當前國內重點地區來(返)蓉人員健康管理規定進行健康管理。

八、工作要求

1、提高思想認識

各中國小、幼兒園和高校要從維護師生生命健康安全、保證學校正常教學秩序和服務全國疫情防控大局出發,切實提高政治站位,從嚴從緊從細抓好校園疫情防控頭等大事。要堅決克服思想上行動上的麻痺鬆懈,有效落實各項防控措施,守住校園疫情輸入關、擴散關,做到守土有責、守土盡責,織密築牢教育系統疫情防控網,嚴防疫情輸入校園和聚集性疫情發生。

2、壓實防控責任

嚴格落實學校疫情防控主體責任,強化學校“一把手”疫情防控第一責任人責任。區衞健局要落實衞生副校長防控責任,加強學校疫情防控健康教育,指導學校開展應急演練,幫助學校查找防控漏洞,及時消除疫情防控風險隱患。要充分發揮鎮街、村社網格管理作用,做好風險人員排查管控,降低輸入風險。對開展工作走形式、做虛功、不落實的及時約談提醒、通報曝光,對開展工作不認真、不紮實導致同類問題反覆發生或造成嚴重影響的,嚴肅追責問責,既追究當事人直接責任,也追究相關人員領導責任。對教職員工故意隱瞞行蹤軌跡、隱瞞密切接觸人員等情況或不嚴格執行防控措施的,依紀依規嚴肅追究責任。

3、加強宣傳引導

持續加強師生防疫知識宣傳教育,強化每個人是自己健康第一責任人的意識,養成自我健康管理習慣,提高健康素養。引導家長、師生關注疫情形勢,加強對學生的健康監測,強化家校協同。教育引導師生強化法律意識,履行疫情防控法定義務,遵守疫情防控規定,不信謠、不傳謠、不造謠,防止負面輿情炒作,營造疫情防控的良好社會氛圍。

4、嚴格督導檢查

區教育局、區衞健局在開學前和開學初期,就疫情防控、開學準備、校園安全、教學安排等工作對轄區內各級各類學校逐項進行檢查,及時發現問題並督促整改到位。各學校應對照最新版防控技術方案,逐項落實疫情防控工作要求,及時查漏補缺。區級相關部門將採取“四不兩直”方式對各地各校疫情防控各項措施的落實情況進行實地督查,確保防控措施落地落細落實到位。

房建復工復產方案 篇8

一、目的

防範新型冠狀病毒肺炎傳染源輸入,指導職工做好個人防護,嚴格特定場所的消毒,及時發現、報告、處置疫情,全力遏制新型冠狀病毒肺炎疫情的擴散和蔓延。

二、適用範圍

適用於指導各生產企業開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作。

三、工作要求

堅持預防為主,實施網格化、地毯式管理,做到“早預防、早發現、早報告、早隔離、早處置”。

四、防控措施

(一)加強組織領導,落實責任

企業要嚴格落實疫情防控主體責任,建立企業主要負責人牽頭負責的企業疫情防控工作領導機構,明確衞生專管員,配齊防控物資,按要求落實好各項防控措施。

(二)建立健全防控制度和應急預案

1、完善職工崗前檢查、因病缺勤登記追蹤、通風消毒等制度。要建立員工的發熱等異常情況記錄制度,指定專人負責與離崗人員聯繫,瞭解每日健康狀況並登記。

2、要制定針對新型冠狀病毒肺炎應對預案。做好應急隔離和醫學觀察場所的準備工作。

(三)做好疫情防控物資保障

1、設立專用房間用於臨時隔離和醫學觀察場所。場所設施要求按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》執行。

2、做好物資儲備。要求有醫用口罩、體温計、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%過氧乙酸、噴霧器(超低容量)、消毒人員個人防護物品等防控物資的儲備。

(四)開復工前期準備

1、有序組織人員返工

企業員工應實行分次分批到位,先安排市內或非疫情地區、疫情輕微地區的員工返工。疫區員工待疫情結束後再返長。對已返長的員工,及時登記、做好體温和症狀監測,及時向園區報告相關信息。

有關員工復工原則具體如下:一是現仍在湖北的企業員工,勸導其暫緩返回復工;二是對新招聘的涉“鄂”員工、已從湖北返長的企業員工及相關人員,一律採取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達xx之日算起,隔離留觀時間務必達到14天);

三是對14天內有本地病例持續傳播地區的旅行史或居住史的,一律採取居家隔離或到指定地點隔離(自抵達xx之日算起,隔離留觀時間務必達到14天);

四是對出現呼吸道症狀、發熱、畏寒、乏力、腹瀉、結膜充血等症狀者,應至專業醫療機構排除感染後方能復工;

五是對近期接觸過發熱病人的,一律採取居家隔離或到指定地點隔離(自最後接觸之日算起,隔離留觀時間務必達到14天,或至接觸對象排除新型冠狀病毒感染)。

2、提前做好廠區、辦公區、宿舍和餐廳等區域全面消毒工作。

3、物資儲備到位。每位員工每天配備至少2個醫用口罩,儲備足夠量的體温計、消毒物品。

(五)開復工後日常防控工作

1、加強職工健康監測。每日指定專人在特定區域(大門口、車間門口、集體宿舍區等)設置體温測量點,每位員工以及來訪人員均須佩戴口罩,進行體温測量,並做好登記。

2、加強疑似症狀監測,對有疑似症狀人員應主動報告。出現發熱、乏力、乾咳及胸悶等疑似對象時,應立即做好各項防護措施,就近送至發熱門診,並向上級主管部門報告,並協助專業機構開展相關調查處置工作。

3、做好人員密集區環境消毒。以清潔為主,預防性消毒為輔,受到污染時隨時進行清潔消毒,確保工作環境清潔衞生。停止或減少使用中央空調,做好清洗消毒,保持室內空氣流通。每日須對廠區、車間、門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衞生間、食堂、集體宿舍、進出車輛等進行消毒(具體見附件)。

4、加強健康宣教。要求職工佩戴口罩,開展“手衞生”教育,各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或幹手機。倡導職工養成常洗手的好習慣。減少不必要的會議、聚餐等。食堂採用分餐進食,避免人員集中。

(六)發生疫情後防控工作

企業發生疫情後,在各區縣市防控指揮部的調度指揮下,按《新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第三版)》做好處理。

(七)引用的防控方案如有更新,按照國家公佈的最新方案執行。

房建復工復產方案 篇9

為安全、有序、科學推進百色市工業企業復工復產,特制定此方案。

一、總體要求

堅決貫徹落實國務院聯防聯控機制綜合組赴廣西工作組指導意見和自治區百色市疫情處置聯合指揮部決策部署,按照“內防擴散、外防外溢”防控總策略,堅持嚴格標準、嚴格審批、嚴格監管,在抓細抓實各項防控措施前提下,做好企業員工到崗返崗和物資暢通工作,積極穩妥有序推進復工復產,切實做到疫情防控和經濟建設兩手抓兩不誤。

二、成立領導小組機構

組長:xxx

副組長:xxx

成員:xxx、xxx等

領導小組負責全市工業企業復工復產的統籌調度,及時協調解決復工復產過程中遇到的重大事項和問題。領導小組成員單位負責指導復工復產過程中涉及本部門的保障支持工作,收集和分析復工復產過程中涉及本部門的主要問題、對策建議。領導小組下設辦公室,彙總分析全市企業復工復產的綜合情況,研判突出問題,提出針對性措施建議辦公室設在市工業和信息化局,由黃斌同志兼任辦公室主任,負責統籌協調工業企業復工復產日常相關工作。辦公室聯繫電話:xxx。

三、分類推進復工復產

(一)第一類:本輪疫情未出現陽性感染者的縣域(田東縣、那坡縣、凌雲縣、樂業縣、田林縣和西林縣)。全面推進工業企業復工復產。

(二)第二類:本輪疫情出現陽性感染者、已連續9天無新增的縣域(右江區、田陽區、平果市和隆林縣,不含封控區、管控區)。有序推進工業企業復工復產。

(三)第三類:本輪疫情出現陽性感染者、未清零的縣域(德保縣、靖西市)和其他縣域的封控區、管控區。提前謀劃,“一企一策”推進企業工業復工復產。

四、明確復工復產條件

(一)第一類區域。

各工業企業嚴格落實常態化疫情防控主體責任,執行好預約、限流、錯峯等要求,落實好測温、戴口罩、一米線等措施。

(二)第二類區域。

各工業企業嚴格按照有關場所和個人防護指南,制定企業復工復產實施方案,落實檢疫檢驗和健康保護措施,具體為以下“五個到位”:

1、防控機制到位。企業要明確疫情防控的內部責任機制,建立疫情防控管理體系,明確主要負責人、分管負責人及部門車間班組負責人的工作職責,制定疫情防控應急預案和復工方案。

2、員工排查到位。企業對擬復工上崗人員要進行全面排查,對上崗人員本人及家屬的健康狀況、生活軌跡等情況進行摸底等級,嚴禁有發熱等症狀的人員上崗。

3、防控物資到位。企業安全檢查制度企業要配置快速紅外體温探測儀、消毒水、口罩等必需的疫情防控物資,確保企業防疫需求。

4、防疫措施到位。落實好封閉管理要求,嚴控外來人員進入本企業生產辦公場所和生活區。落實好員工進出廠區體温檢測制度。落實好車間、食堂、辦公室、電梯、衞生間等區域的定點定期消殺制度。

5、人員管控到位。嚴格做好車間、食堂、員工宿舍、辦公室等人員集聚區域的防控工作措施,避免人員集聚、聚餐。

(三)第三類區域。

各工業企業在嚴格落實“五個到位”的基礎上,增加“三個到位”:

1、全廠消殺到位:備足各類防疫物資特別是消毒物資,培訓專業消殺人員或聘請第三方消殺機構,對廠區內公共場所及工器具進行全面消毒。

2、定期監測到位:定期組織全員核酸檢測,全面排查人員身體情況。定期開展環境核酸檢測,且結果必須為陰性。

3、閉環管理到位:未解除管控措施前,企業職工原則上封閉在廠區,且安排單人單間,減少職工之間接觸。運輸車輛按要求消殺,進出必須貼好封條,運輸線路實行點對點運行。

五、分類實行報備報批

(一)第一類區域。無需報備報批。各相關縣(市、區)工業和信息化部門指導企業直接復工復產。

(二)第二類區域。實行報備制度。各有關縣(市、區)工業企業按照復工復產條件,逐項開展自查驗收,以屬地管理為原則,報備(材料詳見附件)轄區工業和信息化部門。各縣(市、區)工業和信息化部門需在1天內對提出申請復工的企業完成檢查驗收,對不達標的企業,提出整改措施,並指導幫助企業達到復工復產條件。對驗收合格的企業,由轄區工業和信息化部門發放復工復產確認書。

(三)第三類區域。實行報批制度。各有關縣(市、區)工業企業按照復工復產條件,逐項開展自查驗收,以屬地管理為原則,報備(材料詳見附件)轄區疫情防控指揮部。各縣(市、區)疫情防控指揮部需在1天內對提出申請復工的企業完成檢查驗收,對不達標的企業,提出整改措施,並指導幫助企業達到復工復產要求。對驗收合格的企業,由轄區疫情防控指揮部發放復工復產確認書。

報備報批要求隨封控區、管控區範圍調整而調整。

六、工作要求

(一)加強組織領導。市工業和信息化部門要履行好行業主管部門責任,牽頭建立每日簡報、定期會商制度,領導小組各成員單位要各盡其責、加強配合,高效推進工業復工復產。各縣(市、區)人民政府要落實屬地責任,負責本轄區工業企業復工復產的統籌調度,收集和分析本轄區企業復工復產情況及主要問題、對策建議。要成立對應的工作專班,指導轄區企業做好復產前的各項準備工作,確保企業安全有序復產。

(二)做好要素保障。各成員單位各縣(市、區)要強化企業幫扶意識,主動為企業排憂解難,支持企業開足馬力生產,努力降低疫情對企業的影響。要暢通原料入企、產品運輸通道,最大限度保障企業產業鏈供應鏈暢通。未解除管控區域內,在保證疫情不擴散不外溢的情況下,採取發放緊急通行證等措施,積極應對因疫情造成汽車、鐵路等原料運輸不暢問題。積極向自治區爭取協調解決跨省跨市貨物運輸堵點卡點問題,加強運輸車輛司機健康碼管理。加強點對點管理,全力保障企業復產急需煤氣油運等物資。加強電力保供,促進企業有序開展復工復產。加強政企銀合作,為企業解決復產資金。

(三)突出安全底線。指導督促企業緊繃安全生產之“弦”,做好生產設施安全防護檢查工作,持續抓好安全生產專項整治,禁止運輸超載,堅決防範遏制較大以上安全生產事故發生。

(四)嚴格疫情防控。協助企業做好體温檢測儀、口罩、消毒液等防控物資配備,做好職工防護、檢測登記、消殺等工作,認真執行日報、零報制度,保障職工安全。

房建復工復產方案 篇10

當前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期,防控形勢依然嚴峻。各工業企業將陸續進入復工期,為做好我市企業的防控,制定如下工作方案。

一、企業做好準備工作

(一)進行企業復工備案登記。

企業有復工意願的,必須嚴格按照省市相關規定提出復工的申請備案,審驗批准後方可復工。

(二)成立防控領導小組。

按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則,各企業對本企業疫情防控負主體責任,成立由企業主要負責人任組長的疫情防控領導小組,制定疫情防控和復工方案,包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、後勤保障、應急處置等內容,每項工作必須明確專人負責。

(三)制訂應急處置措施。

制訂應對員工發燒、乏力、乾咳或呼吸困難等症狀的應急處置措施,有條件的企業要配備有獨立通風系統的隔離房間以及防疫應急車輛。要與附近的醫院建立溝通,確保突發情況能及時送醫就診和住院治療。

(四)備齊疫情防控物資。

復工前要做好充足的消殺物資準備,包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體温計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

(五)提前對人員聚集場所進行消毒防護。

復工前,安排人員對工作場所、作業場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環境清潔,落實專門疫情防控管控人員、設立企業測温點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查,相關信息必須登記在冊。

(六)加強復產安全管控

加強節後復產安全管控,做好重要設備復產方案,排查事故風險,及時消除隱患。

二、督促員工做好返程及上下班防護

(一)進行人員核准。

企業通過電話聯繫等方式,提前掌握返崗返工人員情況,提前做好疫情重點區域人員的疏導勸返工作,對14天內有湖北等重點區域旅行史、生活史、與當地人接觸史或與其他區域確診病例、疑似病例密切接觸者,一律勸其暫時不要返崗。

(二)指導工人做好返程防護。

對於返崗員工,倡導員工錯峯返程,分批、有序出行。需全程佩戴口罩,乘坐火車、公交、地鐵時,可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾),對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回,用洗手液或肥皂流水洗手,或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

(三)優化上下班方式。

提倡員工上下班儘量不乘坐公共交通工具,減少交叉感染,優選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩,途中儘量減少接觸公共場所的公共物品,抵達公司或居住地後第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班後不參加聚會和集體活動,不去影院、商場等人羣密集場所。

三、嚴格人員管控

(一)嚴格執行員工排摸、登記,做好人員隔離及醫學觀察工作。

嚴格執行員工摸排、登記,按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對於來自重點地區不能勸返的員工必須嚴格執行集中隔離14天的要求;隔離期結束後,如無感染症狀,採集咽拭子標本檢測陰性後,方可正常上班。從其他地區返崗的員工必須嚴格執行居家隔離14天的要求,如無感染症狀,方可正常上班。一旦發現員工有發熱、咳嗽等急性呼吸道感染症狀,立即報告並督促其到就近定點醫療機構發熱門診就診,同時做好信息上報和隨訪。

(二)加強消毒、安保人員防疫。

大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員,需注意自身防護安全,佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣,防止交叉感染,並定期對工作場所進行消毒。

(三)嚴格執行出入人員體温檢測制度。

企業應在單位入口設置體温監測點,嚴格執行出入人員體温檢測制度,體温正常方可進入工作,一旦發現可疑症狀,立即指導其就診。

(四)嚴格落實員工戴口罩上崗工作制度。

確保員工防護到位,嚴格落實職工戴口罩上崗工作制度,職工開展協作工作、公共作業場所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫用口罩或醫用外科口罩;在存在化學毒物或粉塵的作業場所作業時,員工應根據接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。

(五)建立員工病假記錄制度。

員工每天開展健康監測,出現發熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道症狀,應勸其儘早到附近發熱門診就診。

(六)嚴把企業工作區域入口關。

做好來訪車輛和人員詢問、登記,對來自疫情高發地區或接待過疫情高發地區人員尚不滿14天的,禁止其入內;對其他人員進行體温檢測,並進行相關信息確認後方可入內。

四、加強公共區域防護

(一)每日對公共區域進行全面消殺。

每日開始工作前,安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衞生間、更衣室等公共區域進行消毒,儘量使用噴霧消毒,並做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面,如電梯間按鈕區、扶手、會議室的話筒、桌面等,可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭,每日至少1次,可根據人流量等實際情況適當增加消毒頻次。個人辦公工位區域內,對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業,保持工位整潔乾淨。

(二)空調系統定期消毒,加強工作場所通風,保持空氣流通。

定期對空調系統進行消毒,辦公區域空調温度建議控制在18-20度。建議加大過濾網更換頻率,每2小時對所有空調濾網、熱回收機組濾網、空調機房地漏等區域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風一次,每次20-30分鐘。

(三)大幅精簡現場集中開會和集體活動。

大幅精簡大型會議、集中培訓、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對於必須的會議,應控制會議規模、會議時間,保持會場通風,參會人員應佩戴口罩,進入會議室前洗手消毒,會議時保持間隔,儘量不使用公共杯具。會後用 0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。

(四)規範垃圾處理,進一步加強垃圾的分類管理。

規範垃圾處理,及時收集並清運,加強垃圾桶等垃圾容器清潔,定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱,安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒。

五、完善後勤管理

(一)加大防疫知識宣傳。

利用企業宣傳欄、公告欄、微信羣、企業網站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教,使員工充分了解健康知識,掌握防護要點,做到早發現、早報告、早隔離、早治療、早控制。

(二)進行員工心理干預。

密切關注員工心理健康,一旦發現苗頭問題,及時安排企業醫務人員或專業心理干預專家開展心理健康干預和輔導,消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害,避免極端事件發生。

(三)加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務及人員的管理。

服務人員每日進行體温測量,近期去過湖北,或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務。食堂採購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套,避免直接手觸肉禽類生鮮材料,摘手套後及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作,認真詢問和登記外來人員狀況,發現異常情況及時報告。

(四)強化食堂管理,提倡用餐分時段分餐制。

強化食堂管理,確認食堂的安全衞生。設立公共洗手消毒設施,供就餐人員餐前餐後洗手消毒。用餐儘量採用分餐制,避免人員密集,餐具用品須高温消毒。對於採取外送餐食、外部定點就餐的單位,應加強對供應商食品衞生、疫情防控等方面的管控。

(五)加強衞生間等重點部位的管理。

每2小時進行一次消毒清洗作業,中午高峯期,每30分鐘進行一次。所有洗手枱保證足量的肥皂或洗手液,張貼正確洗手方法,提供流水洗手,引導員工正確的洗手。

六、有效應對疑似症狀者出現

1、及時聯繫當地疾控中心請求指導處理。

出現發熱、乏力、乾咳等疑似症狀者,企業應建議其立即就醫並及時上報當地疾控中心,協助其開展相關調查處置工作。

2、隔離有密切接觸的員工

做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作,並諮詢疾控中心,是否隔離與其有密切接觸的相關人員。

房建復工復產方案 篇11

一、有序實施復工復產

根據最新的防範區、管控區、封控區劃分,建設工程按照“先防範區後管控區再封控區”和“先重點項目後一般項目”的原則,在保證疫情防控、安全生產和環保等措施到位的前提下,有序復工復產。

二、項目復工復產流程

從即日起,我市建設工程開(復)工應嚴格執行以下程序:

(一)參建單位認真自查。各項目參建單位要立即組織開展針對施工現場疫情防控工作的自查自糾,按照《建設工地疫情防控和復工復產檢查表》(附件 1,以下簡稱《檢查表》)進行自查,達到復工復產條件報屬地審核批准,同時向監督機構提交復工復產檢查表。

房屋市政工程:未開展節後復工的工程要同時按照《關於做好房屋市政工程節後開復工安全生產工作的通知》(鄒建安字〔20xx〕4 號)要求。

(二)監督機構動態檢查。收到復工復產檢查表後,各主管部門應及時對復工項目的疫情防控措施、安全生產條件進行動態檢查,加大監督檢查力度,及時發現和跟蹤整改問題隱患,對存在未開展自查自糾、安全生產條件不具備、隱患整改不到位或拒 不整改、關鍵崗位管理人員不到崗、“危大工程”管控不到位等行為的,一律停工並依法處罰。道路交通、水利、電力、房屋建築和市政等工程項目,由各行業主管部門負責監督管理。

三、員工通行辦法

復工企業員工憑各村(社區)按照疫情防控要求出具的通行證出行,原則上要求員工進行點對點出行,企業要嚴格做好監督。所有進場施工的人員實現集中居住管理。擬新進場的員工必須來自防範區,按照各村(社區)疫情防控要求出行,原則上要求員工進行點對點出行,用工企業要嚴格做好監督;復工復產前必須對全部員工進行摸底, 包括原封閉在項目的員工必須完成規定的核酸檢測輪次、結果呈陰性;對於存在未進行核酸檢測、密接、次密接、14 天內前往過中高風險地區、健康碼非綠碼人員,不得安排其來項目進行報到。所有進場施工的人員實現集中居住管理,員工的食、宿、生產均要求在工地內封閉進行。

四、復工復產疫情防控要求

項目參建各方要認真履行疫情防控主體責任,要健全疫情防控組織領導,成立疫情防控領導小組,做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應急物資、防疫知識培訓“五到位”。重點落實以下要求:

(一)向屬地鎮街報告。建設工地所有返崗人員必須第一時間向屬地鎮街報告,服從鎮街管理,配合登記、隔離等工作,取得屬地鎮街相關證明材料後方可返崗工作。

(二)關鍵崗位人員履職。項目經理以及項目總監理工程師、安全員等關鍵崗位人員到崗履職,項目疫情防控責任體系及相關責任崗位人員健全。

(三)落實“實名”管理。對進入工地的勞務人員、管理人員、後勤服務人員等全部納入項目實名制管理平台,實行名單管理,按要求進行核酸檢測,不得私招亂僱或使用零散工和無健康信息的勞務人員。符合進入條件的臨時進入工地人員,應安排專人監護,做好進場登記,劃定進場路線和作業區域,作業區域內其他作業人員嚴禁進入。所有人員要定期進行體温測試,生活、作業期間要佩戴口罩。

(四)嚴格供貨車輛和人員管控。供貨車輛要按照疫情管控要求取得“通行證”,外來貨運車輛貨物送達後司機不得下車,卸貨後儘快駛離施工現場,對運輸物資進行全面消毒處理。生活物資等運輸應在門口消毒後交接,避免車輛和人員進入工地。其他車輛嚴禁進入施工現場。

(五)要建立疫情防控檔案。檔案中應至少包括建築工程開(復)工返場人員個人登記表(附件 2)、進出場人員實名登記表(附件 3)、防疫物資領用台賬、進場人員專題教育記錄、每日清潔消殺記錄、疫情檢查記錄和體温檢測記錄等,檔案整理應清晰完整具備可追溯性,應包括紙質及相應電子影像資料。

(六)集中居住管理。所有進場施工的人員實現集中居住管 理,嚴格落實防疫措施。施工現場只設 1 個出入口,專人值守查驗健康碼、行程碼、核酸檢測記錄和疫苗接種記錄,並測量體温。加強食堂用餐管理,實行分餐制或送餐制,避免人員用餐聚集;加強宿舍區人員管理,按照網格化管理模式實行宿舍室長制管理,責任落實到人,切實減少宿舍間人員聚集和流動。

(七)嚴格現場消殺。開展施工區域的密閉空間、辦公室、生活區宿舍、廁所、盥洗區域、食堂、會議室、文體活動室等重點區域應保持衞生整潔,勤開窗、常通風並每天進行不少於兩次的消毒處理,做好消毒清理記錄;現場不亂扔垃圾、不隨地吐痰,廢棄口罩等防疫物品統一回收、集中處理。

(八)軌跡閉環管理。進場人員的生產、生活軌跡實行“兩點一線”閉環管理,由建設單位牽頭,施工單位統計填寫《項目復工復產職工信息清單》(附件 4),前期實行工地封閉管理,後期按照疫情政策,落實參建單位人員“點對點”上下班要求,縮小職工活動範圍。每週至少開展一輪核酸檢測,做好登記,每週末報送行業主管部門檢測情況。

(九)防疫物資到位。

現場應根據管理及施工人員數量儲備疫情防控物資,並根據使用情況及時補充。

1.一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩及KN95/N95及以上

顆粒物防護口罩的儲存量應滿足施工現場總人數3-5天以上使用 數量。

2.現場應配備滿足需要的噴壺、噴霧器等消殺設備;生活區及辦公區應設置洗手設施,配備洗手液;消毒液、酒精等消殺物品儲備按照需進行消毒場所使用量計算,應滿足 3-5 天以上使用量。

3.體温測試儀按照每 50 人/只配備,並存儲足夠數量的設備以備更換。

4.購置防護服、防護手套、護目鏡、醫療器械等應急裝備,有條件的企業可配備必要的醫護人員,做好突發情況應對準備。

5.在生活區、辦公區增設醫療廢物垃圾桶,標識“廢棄口罩收集專用”,桶內套黃色醫療廢物垃圾袋。

(十)嚴格異常情況應急處置。各施工項目如發現“新型冠狀病毒感染的肺炎”或疑似“新型冠狀病毒感染的肺炎”病人時,應立即對現場實施封閉並停止施工,及時將情況上報所屬鎮街疫情管理部門和各行業主管部門,未經有關部門同意不得復工。

房建復工復產方案 篇12

為認真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關精神,全力維護全縣人民羣眾身體健康和生命安全,針對我縣廣大企業將在近期結束休假,恢復生產,企業職工從各地陸續返廠,企業新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控進一步嚴峻和緊迫的形勢,結合我縣企業的實際情況,現制定工作方案如下。

一、加強領導層層壓實責任

對於當前新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的嚴峻形勢,我省啟動了重大突發公共衞生事件一級響應,各部門要充分認識做好疫情防控的重要性和緊迫性,把做好疫情防控工作作為當前頭等大事來抓,要成立由部門主要責任人任組長的復工復產疫情防控工作領導組,有力有序有效開展企業復工復產疫情防控工作。企業復工復產領導組辦公室設在縣工信局,各部門各司其職,各負其責,結合行業實際制定部門所屬企業的復工復產工作方案,並督促指導企業制定“一企一策”方案。縣工信局負責規模以上工業企業中冶金、焦化、機械、製造及商貿行業企業的復工復產工作;縣應急管理局負責煤礦企業的復工復產工作;縣能源局負責煤層氣、電力等能源類企業的復工復產工作;縣住建局負責城市建設類企業的復工復產工作;縣農業農村局負責農業企業的復工復產工作;縣畜牧獸醫服務中心負責涉牧類企業的復工復產工作;縣中小企業發展促進中心負責中小企業的復工復產工作,其它主管部門根據職責負責所屬行業企業的復工復產工作。

二、企業復工復產應具備的條件

(一)必須進行復工復產審批備案。

一是企業要成立由主要負責人牽頭的疫情防控領導小組,組成專班負責疫情防控工作;

二是要結合企業實際情況和職工人員狀況,制定本企業的疫情防控工作方案和復工復產實施方案,細化落實到車間、班組,明確各級責任人,並報行業主管部門審批備案;

三是企業要向行業主管部門提出申請,經防控領導組辦公室和分管縣領導研究同意後方可啟動復工復產。

(二)必須全面核查員工情況。企業復工復產前要建立職工健康台賬

一是對各企業未接到復工復產批覆前,企業職工原則上留在原居住地,接到通知後方可返企上班;

二是要對所有返崗上班人員進行體温檢測,對所有外地返沁人員進行摸排登記;

三是重點對湖北籍務工人員進行詳細登記,對湖北籍務工人員電話勸阻,阻止返崗上班;

四是對特殊需要或未接到通知提前返崗上班人員,特別是來自疫區的要詳細登記家鄉地址、家庭成員、身體狀況、返鄉情況、接觸疑似病例人員等情況,第一時間向所在鄉鎮、主管部門報告,並先行隔離兩週確診未生病後方可返崗就業;

五是外省務工人員返崗前必須在當地進行體温測試,無異常後方可返回企業。

(三)必須做好應急物資保障工作。復工前要做好口罩、紅外線測温儀、消毒水等物資的儲備工作,保障企業正常生產期間的疫情防控工作有序進行。

(四)必須組織消毒和安全檢查。要提前對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫,對生產設施設備進行安全檢查,並向所在鄉鎮、主管部門報告企業復工復產前的排查檢查情況。

三、企業復工復產後的疫情防控

一是要每日對全體上崗人員入廠前進行體温檢測,如有發熱或咳嗽的情況立即安排到指定醫療機構就診,排除疫情後方可上崗工作;

二是每日在上班前、下班後,企業要對車間、辦公場所、人員集中區域進行消殺防疫,重點區域應多次消殺;

三是堅持登記制度,企業每日要對進出車輛、人員、消殺防疫情況進行登記,對於到企業辦理業務的外來人員要特別關注,做好防護措施後方可進行接洽;

四是一旦企業發現員工有確診病例或疑似感染者,立即報告並停止生產,逐人進行核查,待消除疫情後方可恢復生產;

五是要將生產經營情況、員工健康狀況、防疫工作開展情況每日向所在鄉鎮、主管部門進行報告,以便統籌進行安排部署,緊急情況隨時上報;

六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講,向每名職工發放疫情防控告知書,在廠區大門、人員聚集區等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防範意識和參與社會羣防羣控的自覺性。

四、正常生產企業的疫情防控

現正常生產的企業按照縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組的要求,做好疫情防控工作,主要是上班人員的體温篩查全覆蓋,重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等,並實行日報告制度。

五、嚴格監管確保落到實處

縣復工復產領導組辦公室和行業主管部門要對企業復工復產情況進行嚴格管理,落到實處。

一是督促企業全面停止“兩節”期間的聚餐、文藝匯演等職工羣眾聚集型文化娛樂活動,能取消的取消,不能取消的延後舉辦;

二是對於未制定防疫工作方案、未開展復工復產前人員排查、未組織消殺安全檢查的企業,嚴禁復工復產。對於不履行復工復產報批手續,擅自復工復產的要立即嚴肅查處,並追究主要領導的責任。

本《工作方案》臃⑽鬧掌鶘В獬奔淞硇型ㄖ

房建復工復產方案 篇13

一、總體要求

認真落實黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府、縣委縣政府的部署安排,把有效防控疫情作為當前壓倒一切的首要任務,嚴格制定並落實各項管控措施。從講政治、顧大局的高度嚴格落實屬地責任、行業部門監管責任和企業主體責任,以嚴、實、細的工作作風全力做好各項防控工作,一手抓防控,一手抓生產,做到守土有責、守土擔責、守土盡責,外防疫情輸入,內防疫情傳播,確保企業復工期間疫情防控有力有序,全力打好疫情防控阻擊戰。

二、加強組織領導

成立商務局新冠肺炎疫情防控工作領導小組,由黨組書記、局長袁冬擔任組長,副局長黎子江、黨組成員黃愛娟任副組長,成員為執法大隊幹部丁偉昌、商貿流通股幹部黎慧萍、陳佳穎;領導小組辦公室設在商務局,陳國文同志任辦公室主任,丁偉昌、黎慧萍為具體聯繫人。同時,建立全縣商貿企業復工防控組織網絡體系,在每個商貿企業設立防控工作領導小組,商貿企業主要負責人為第一責任人,確定一名分管負責人為主抓領導,確定一名中層領導為具體聯繫人。建立微信工作羣,及時更新上報當日情況,全面做好疫情防控工作。

三、做好復工準備

積極指導商貿企業做好復工前準備工作,做到準備不充分不復工,防控措施不到位不復工。

(一)落實復工要求。除涉及保障公共事業運行必需(供水、供氣、供電、通訊等行業)、疫情防控必需(醫療器械、藥品、防護品生產和銷售等行業)、羣眾生活必需(超市賣場、食品生產和供應等行業)及其他涉及重要國計民生的相關企業之外,其他各類企業不早於2月9日24時前復工。

(二)制定復工預案。督促各類商貿企業嚴格落實企業疫情防控工作主體責任,制定復工疫情防控工作預案,成立由企業主要負責同志任組長,分管負責同志任副組長的領導小組,要求企業主要負責人要履行第一責任人職責,加強與我局具體聯繫人的對接,及時上報疫情防控情況。

(三)加強風險評估。商貿企業恢復營業前,組織力量對企業可能發生疫情的區域、部位和人員進行一次全面的分析評估,摸清抓準薄弱環節、問題漏洞和關鍵要害,逐一制定切實可行的防控措施並抓好落實,做到不安全不復工。

(四)做好人員排查。按照“誰用工、誰負責”“誰復工、誰負責”的原則,督促各大超市和商貿服務業領域重點行業企業做好節後復工疫情防控預案和用工來源排查,動員湖北籍員工和疫情敏感地區用工延後返崗。要求企業加強復工人員健康監測,並採取必要的防控措施,相關信息必須登記在冊,對重點人員要一人一檔,企業要和員工所在街道建立聯動機制,及時向員工所在社區推送員工健康狀況等相關信息,並全力配合衞生防疫部門工作,落實好相關防控措施。

四、強化疫情防控

(一)加強應急管理。配足配強值班力量,加強內部輿情管控,所有人員要保持24小時通訊暢通,做到預案到位,演練到位,有的放矢。

(二)加強人員管控。要求所有在崗人員必須戴口罩、測體温,建立在崗人員每日體温登記台賬,確保不漏一人。密切關注在崗職工身體健康狀況,防止勞累成疾現象。增強人員自我防護意識,防止發生聚集性疫情;對於存在發熱或呼吸道傳染病疑似症狀的員工及時到定點醫院就診。

(三)做好日常防控。保持辦公區環境清潔,加強通風;減少集中開會,提倡視頻會議,控制會議時間;做好食堂就餐防控工作,建議採用分餐進食;做好公共區域消毒工作,設置廢棄口罩專用垃圾桶;做好上下班及出行防控工作,步行、騎行或乘坐私家車等交通工具要全程戴口罩;建議商超、辦公室等公共場所暫不使用中央空調。

(四)加強市場監測。將華潤、多美薈等重點商貿流通企業納入保供調度範圍,每日監測掌握其銷售、庫存、進貨、運輸、復工等情況,突出保供重點,切實增加糧油、肉類、蛋、蔬菜、方便食品等市場供應,保障市場不斷貨不缺貨。

(五)做好物流配送。及時幫助大型商超解決物流配送問題,協助供應商辦理車輛通行證,保證重要生產生活物資按時按量供應。

(六)加強物資儲備。協助企業拓展采購渠道,做好防護口罩、體温計(紅外測温槍)、手套、消毒藥水、洗手液等防疫物資儲備工作,提升企業員工尤其是商超員工的科學防護能力。

(七)加強加油車輛管理。加強對外地車輛的關注,做好車輛和司乘人員的信息登記,要求所有上崗員工100%佩戴好口罩、手套等防護用品,同時,督促油站每天對加油現場、便利店、衞生間進行全面消毒,開門通風30分鐘、噴灑消毒液擦拭加油設備,推薦使用線上方式付款,確保疫情期間安全運行。

(八)加強信息報送。要積極配合做好本單位人員留觀、外地返回人員篩查登記等工作,動態瞭解和掌握員工健康狀況,及時將有關情況報告指揮部和疾控部門。

(九)加強科普宣傳。要通過微博、微信等媒體及時公佈防控、應急信息,加大對疫情防治知識的宣傳指導力度,提升企業員工自我防護意識和應急反應能力。將節後復工防疫責任傳遞到商貿服務業領域重點行業企業中去,從而傳達到每位員工,層層傳導,明確職責,確保各項工作落實。

房建復工復產方案 篇14

為提高預防和控制新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的能力和水平,規範防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的應急處置工作,普及防治知識,完善應急處置機制,減輕直至消除危害,保障全體幹部職工的身體健康與生命安全,維護社會穩定,特制定本預案。

一、總體目標

全面做好新型冠狀病毒感染的.肺炎疫情防控工作,及時有效地採取各項預防措施,開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控預防知識的宣傳教育活動,使全體職工瞭解新型冠狀病毒感染的肺炎防控等呼吸道傳染病的傳播途徑和預防方法,增強防範意識。做到早發現、早報告、早隔離、早治療,集中救治。堅決控制疫情的傳播、蔓延,保障幹部職工的身體健康和生命安全,防止不必要的恐慌情緒,維護我局正常秩序和社會穩定。

二、組織管理

成立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組和指揮部,負責指揮、組織、協調、部署和落實新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的各項具體工作。

組長:xxx

副組長:xxx

下設內部人員防控工作指揮部和農貿市場動物屠宰規範化管理指揮部分別由xxx擔任指揮長,分別具體負責。

三、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要點

(一)加強組織領導,落實防控責任。

(二)加強正面宣傳,注意輿論導向。

加大新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控可防、可控的宣傳力度,普及傳染病防控基本知識,讓全體職工瞭解新型冠狀病毒感染的肺炎防控預防知識。密切關注疫情動態,正確引導輿論,嚴防炒作,確保安全穩定。設立疫情防控辦公室。

(三)加強應急準備,正確應對突發事件。

隨着疫情發展散發的可能性在不斷增加,疫情防控辦公室依據本單位情況完善應對預案,積極採購儲備防控物資(75%酒精、口罩、84消毒液)發現異常,及早報告,適時啟動預案。農業農村局設置二個隔離房間(小會議室和大會議室),作為疑似人員的留觀室,適時向上級領導申請其他隔離房間。

(四)針對疫情全面培訓。

對全體職工開展有關防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的知識培訓,並做好辦公環境中的防範工作。提高防控意識,增強抗病能力,休息時間儘量少去公共場所,有其它疾病就醫時,儘量少去已經有疫情發生的醫院就診。建立預檢制度,加強疫情的報告工作。

(五)加強預檢工作。

瞭解職工近期有無赴新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生地區的旅行史,有無哺乳動物、禽類等接觸史,尤其是野生動物接觸史,以及有無與類似病例的密切接觸史。當發現有上述接觸史的發熱人員時應立即向縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控制工作領導小組辦公室報告。建立全體職工疫情防治工作每日彙總表,立足早發現、早報告、早隔離、早治療。一旦發現可疑症狀的就診病例,及時上報,配合疾控部門做好消毒隔離工作,保護健康人羣。本單位所有人員有義務及時報告家屬或密切接觸者已經發生的疫情或可疑感染情況。

(六)防控應對措施。

採取空氣消毒和公用物品消毒措施對辦公環境、會議室等進行消毒。由局疫情防控辦公室有關人員,採用噴灑方式進行空氣消毒和“84”消毒液消毒公用物品等措施對辦公環境進行消毒。

四、預案自發布之日起實施。

房建復工復產方案 篇15

為全力做好轄區企業、施工單位新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間復產復工安全生產工作,最大限度減少交叉感染風險,維護從業人員的身體健康和生命安全,按照《xx省安全生產委員會辦公室關於嚴格落實“六個一律”管控措施全力做好疫情防控期間復產復工安全生產工作的通知》文件要求,結合園區實際,特制定本方案.

一、總體要求

嚴格按照“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求,切實履行好園區屬地監管責任,督促各企業、施工單位全面落實主體責任,及時採取有力措施,全力做好疫情防控期間復產復工安全生產各項工作,為堅決打贏疫情防控阻擊戰創造良好的安全生產環境.

二、主要內容

(一)復工時間

1、按市工信局通知,原則要求統一在2月15日後根據疫情發展確定開復工時間.

2、鼓勵企業適當延遲復產復工時間,原計劃復產復工時間早於該時間的企業請根據實際情況做好調整,妥善安排好復產復工前各項工作.

(二)“六個一律”

1、健康排查.所有復產復工企業從業人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要如實報告個人健康狀況,自覺接受防疫檢測檢驗,嚴格落實符合防疫要求的個人防護措施.企業復產復工前要詳排查每名職工的健康狀態、節假日期間出行和參加集會聚會情況,排查確認職工節假日期間密切接觸者中是否有重點疫區來源地人員,並造冊上報園區管委會.對於來自湖北等新冠肺炎疫情較重地區的員工要求其停止返崗,或推遲返崗時間,待疫情結束後方可返崗.對已從湖北返回的員工或與疫區人員有密切接觸史的員工,嚴格落實14天的企業定點隔離或居家隔離,並將相關情況同時報園區管委會.

2、安全培訓.企業復產復工前所有從業人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要在符合防疫要求的前提下,通過微信羣、網絡課堂等各種方式接受一次安全教育培訓,建立培訓台賬.企業必須向每名職工發放疫情防控明白紙,在廠區大門、人員聚集區等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防範意識和參與社會羣防羣控的自覺性.

3、履職盡責.所有復產復工企業主要負責人、項目負責人、安全負責人及安全管理人員一律要至少提前1天到崗到位、履行職責.

4、消毒防疫.企業復產復工前要提前對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行一次消殺防疫,之後每日在上班前、下班後,企業要對車間、辦公場所、食堂等人員集中區域進行消殺防疫,重點區域應多次消殺,並建立消殺台賬.

5、安全排查.所有復產復工企業一律要對所有的生產設施設備進行一次全面的檢維修和隱患排查整改,確保設施設備安全,並將檢查檢修記錄報園區安監站.

6、制定方案.復產復工企業要成立由主要法人或實際出資人為組長的疫情防控領導小組,負責疫情防控工作.復產復工企業一律要結合生產實際情況和職工人員狀況,制定本企業的疫情防控工作方案、復產復工生產實施方案、應急處置措施,落實細化到車間、班組,明確各級責任人.

三、管控措施

(一)復工復產企業

1、企業復產復工前,要將疫情防控工作領導小組、防控方案、復產復工生產方案、應急處置措施、員工排查記錄、培訓記錄、消殺記錄和防疫物資儲備情況報園區管委會,經上報行業主管部門同意後方可啟動復產復工.

2、企業復產復工前,必須對所須的防疫用品,如口罩、護目鏡、手套、紅外線式體温槍、消毒液、xx%酒精、清潔劑、消毒櫃、消毒噴霧劑等相應防護用品等存量進行清點核算,提前採購,合理庫存,確保物資充足,並將防疫物資儲備和發放情況報園區管委會核查.

3、各企業要督促職工在生產、外出時必須佩戴口罩及其他防護用品.對用過的口罩等一次性防護用品必須集中收置放入工廠指定的專用有蓋醫用廢棄桶,交轄區衞生院統一處理;重複性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經消毒反覆使用.

4、所有企業、項目建設單位必須在大門口設立疫情監測點,建立疫情監測登記台賬,配備體温檢測設備,設立發熱留觀室,每天2次進行體温監測,並計入台賬,監測體温超過37.3℃的人員要立即報告園區管委會,依法採取隔離留觀措施.對於到企業辦理業務的外來人員要特別關注,做好體温檢測、佩戴口罩等防護措施後方可進行接洽.一旦企業發現員工有確診病例或疑似感染者,立即報告,逐人進行核查,按要求科學處置.

5、企業在復產復工前後,要對廠區環境衞生進行徹底清理,倡導職工講衞生、除陋習,摒棄亂扔亂吐等不文明行為,及時清理辦公室、宿舍衞生,努力營造自己是自身健康第一責任人的良好氛圍.

6、復產復工企業要嚴格落實24小時值班值守、疫情日報告、“零報告”和領導帶班制度,建立值班台賬,每天下午2點前將現場職工人員數量、發熱人員、疫區來企人員等摸排情況書面或傳真報園區管委會,不得漏報、瞞報.同時,進一步加強企業文化建設,嚴禁職工發佈不實言論和信息,確保不信謠、不傳謠.

7、企業在防疫期停止前,應暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,儘量減少或停止因公出行等.如需要,須向園區管委會報告並取得同意.

8、企業在防疫期停止前,應按照“非必須、不提供”原則,暫停集中就餐(桌餐),必須提供就餐的,要實行分餐制(以盒飯形式提供).企業食堂不得向企業以外人員送餐,不得接待社會人員就餐.

(二)未停產企業

1、嚴格按照“六個一律”落要求認真落實疫情防控措施,報園區管委會備案審查.

2、成立疫情防控工作領導小組,制定防控方案和應急處置措施.

3、儲備充足的外科醫用口罩、測温儀、消毒液等疫情防控物資,並將防疫物資儲備和發放情況報園區管委會核查.

4、對用過的口罩等一次性防護用品必須集中收置放入工廠指定的專用有蓋醫用廢棄桶,交轄區衞生院統一處理.

5、必須在大門口設立疫情監測點,建立疫情監測登記台賬,配備體温檢測設備,設立發熱留觀室,每天2次進行體温監測,並計入台賬,監測體温超過37.3℃的人員要立即報告園區管委會,依法採取隔離留觀措施.

6、積極開展衞生環境整治活動,組織人員對廠區環境衞生進行全面衞生大掃除,及時清理生產生活垃圾,保持廠區衞生整潔.

7、嚴格落實24小時值班值守、疫情日報告、“零報告”和領導帶班制度,建立值班台賬,每天下午2點前將現場職工人員數量、發熱人員、疫區來企人員等摸排情況書面或傳真報園區管委會,不得漏報、瞞報.

8、在防疫期停止前,應暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,儘量減少或停止因公出行等.如需要,須向園區管委會報告並取得同意.

9、企業在防疫期停止前,應按照“非必須、不提供”原則,暫停集中就餐(桌餐).必須提供就餐的,要實行分餐制(以盒飯形式提供).企業食堂不得向企業以外人員送餐,不得接待社會人員就餐.

四、保障措施

1、加強組織領導.園區成立疫情防控期間復產復工安全生產工作領導小組,負責督促指導企業各項防疫措施的落實.

組長:xxx

副組長:xxx

成員:xxx

2、強化督導檢查.領導小組成員每人包抓3户企業,其中,xx包抓xxx公司;xx包抓xxx公司;xx包抓xxx公司;xx包抓xxx公司;xx包抓xxx公司;xx包抓xxx公司.包抓企業人員負責對所包抓企業“六個一律”和疫情防控措施落實情況進行指導檢查,確保所有企業做到“防控措施不到位、從業人員不進場、生產企業不開工”.

3、嚴肅問責處理.各企業要深刻認識做好疫情防控工作的重要性和緊迫性,切實落實疫情防控措施和要求,對出現擅復產自復工、組織不力、敷衍塞責、陰奉陽違等影響防控工作的,將予以嚴肅問責.

房建復工復產方案 篇16

根據黨中央、國務院工作部署,按照省市政府相關規定,為確保本企業在復工復產過程中的安全,特制定本方案.

一、工作原則

(一)統一領導,分級負責.新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的處置由疫情防控工作領導小組統一領導,全體人員無條件服從領導小組的指揮調度.具體處置過程中,堅持“誰主管、誰負責”的原則,落實責任制,各負其責,相互配合.

(二)以人為本,預防為主.以維護好、實現好、發展好以職工根本利益為出發點和落腳點,依照法律法規和政策辦事,防止因處置不當而造成疫情蔓延事件發生.

(三)正確疏導,説服教育.注重教育疏導,以情感人、以理服人,理順情緒,化解矛盾;廣泛宣傳有關政策,釋疑解惑,教育引導職工以理性、合法的方式反映問題,解決矛盾,依法維護自身合法權益.

(四)快速反映,協同應對.疫情發生後,立即啟動應急預案,上報當地衞生防疫部門,同時上報礦疫情防控工作領導小組.與有關單位相互協作、相互配合,確保信.息收集、情況報告,指揮處置等各環節的緊密銜接,在最短的時間內控制事態.

二、成立復工復產領導小組

為了保證復工復產整改期間有計劃、有組織、有秩序進行生產,特成立防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組,統一指揮協調xx建設防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作.

1)辦公室組長:林國珍成員:陳麗紅、陳奇、林霞、張持中、武靜靜職責:

1、負責新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作綜合協調工作,疫情防控應急問題和突發事件處理

2、負責傳達、落實領導小組的指示意見,及對省教育廳、市委、市政府的信.息報送:

3、負責落實公司的值班制度,做到值班人員在崗、值班電話暢通,如有異常情況及時處理上報;

4、負責做好公司疫情信.息的蒐集統計與分析工作,每日統計信.息並報送.

5、做好“一人一檔”建檔工作並及時上報各級政府

6、檢查上班職工口罩佩戴情況,併為上班職工測量體温,上班前和下班後各1次,並做好登記.

三、如何確保返工前如何排查到位

(一)企業應先制定詳細防控方案,確保防控有章可循企業要明確疫情防控責任機制,制定疫情防控和復工復產方案,方案至少應包括以下幾個方面:本企業疫情防控的組織機構、職責分工、疫情防控措施、排查制度、後勤保障、日常管控、應急處置、員工返崗安排等內容.制定疫情防控應急預案和工作措施.

(二)提前備好防護物資,確保清潔消毒到位.

1、根據員工數量和防控要求,企業要準備足夠的防控物資(包括不少於兩週的口罩、消毒液等),配備快速紅外體温探測儀,並建立庫存和使用台賬.

2、使用空調系統的,應定期清洗,對空調過濾網進行消毒;對不採用空調系統通風的,應採用自然通風、機械通風或兩者相結合的方式加強通風.針對有多人操作的設備,應每班對操作按鈕、把手等人員接觸較多的物體或部件表面進行消毒.

3、要定時對重點區域(工作台、電梯、食堂、衞生間等)的清潔消毒.食堂應注意食物安全,推行分餐制,避免聚集就餐,要加強對餐具的消毒及管理.辦公場所公共區域如走廊、地面、電梯和休息區的桌椅等做好清潔消毒;

在電梯內部、衞生間等張貼宣傳畫;

加強廁所的清潔、消毒,張貼洗手步驟示意圖,廁所內增加酒精消毒劑或免洗手消毒凝膠,並提示員工及客户洗手後進行消毒.

(三)做好員工排查,建立返崗人員登記制度對返回人員登記到人,詳細記錄職工身體狀況、假期外出情況、與重點疫區人員接觸情況等信息.企業要對每名員工近14天的去向進行排查;

對來自或去過疫情重點地區的員工建立重點監控類清單,規勸其留在當地暫不復工,鼓勵員工延遲返莆上班;

對來自或去過疫情重點地區的返企員工要排查其抵莆時間,按規定落實醫學觀察、隔離等措施,確保其隔離觀察14天並經體温檢測正常、無不適症狀後方可上崗.進入公司前自覺接受體温檢測,體温正常方可進入公司,並洗手消毒.若體温超過37.3℃,不得進入公司工作,並及時上報,按照當地疫情管控要求採取措施.

(四)嚴格疫情防控責任按照“誰用工、誰管理、誰負責”的原則,各企業對本企業疫情防控負主體責任,各企業要堅持穩控當頭,嚴格執行各項疫情防控要求,確保不發生疫情擴散.對不認真開展疫情防控工作造成疫情擴散的企業,依法嚴肅追蹤責任.

四、復工期間如何跟蹤管理到位

(一)確保防控體系落實企業積極配合街道、居委會、疾控部門工作,落實專門的疫情防控管控人員和工作班子,各項職責分配到人,實現網格化管理.企業應每日向所在縣區管理部門報告復工情況、員工健康情況和疫情防控措施落實情況,發現問題及時處理.

(二)企業內部加強管理企業原則上實施封閉管理,嚴禁無關人員進入本企業經營辦公場所;

企業要每日對全體上班人員進行入企前體温檢測,按規定上報復工人員情況、重點監控類人員情況、員工健康狀況;

企業要建立和落實復工上崗前個人防護知識培訓制度.加強健康教育,多種方式普及傳染病防護知識,做到有症狀早發現、早報告、早隔離、早治療.

(三)確保防控物資分配到位,確保每位員工生命健康向職工及時發放防控物資,原則上提倡每位員工每天需戴口罩上班,對防護物資不足的員工,可由公司統一採購分配並做好登記工作.視疫情情況,企業應及時補充相應物資,確保有足夠的防控物品,以備企業經營生產和職工健康防護使用.

(四)防護措施全面細緻,不漏過任何一個環節要將工作場所分為公共區域、室內工作場所和室外工作場所三個部分、確保不漏掉任何一個環節,做到防護無死角.

1、公共區域(1)建立體温監測和人員健康監測制度.動態信息良好的員工每天進入辦公場所前,應檢測體温,並進行洗手消毒.若員工體温超過37.3℃,應要求員工回家觀察休息.工作中一旦發現員工有發熱、感冒、咳嗽、呼吸道感染等疑似症狀,應立即停止工作,及時到醫療機構就診.

(2)減少在人羣密集或通風不良的公共區域的逗留時間,如門廳、走廊、洗手間、茶水間等,逗留期間要正確佩戴口罩.

(3)儘量少觸摸公共區域物品,接觸電梯按鈕、扶梯、門把手等部位時可用紙巾遮避,如無遮避須及時洗手.

2、室內工作場所

(1)員工上班期間必須時刻佩戴口罩,與他人保持安全距離,保持勤洗手,堅持在工作前、操作後、進食前、如廁後按照六步法嚴格洗手.摘口罩前後做好手部衞生防護,廢棄口罩放入垃圾桶內,每天兩次使用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理,儘量使用帶蓋垃圾桶.

(2)嚴控接觸性感染,防止污染源進入.對各個門口、工作台、電梯、食堂、衞生間、休息區進行清潔消毒應根據辦公場所的實際情況,進行人員、物品的流向設計,儘量保證人員和物品相互隔離,樓內垃圾等污染物品與乾淨物品無交叉.

(3)企業員工儘量避免與具有呼吸道疾病症狀的人員密切接觸,避免接觸野生動物.對於集體宿舍,加強管理和宣傳,做好防護.要設置臨時隔離場所,安排單人單間、相對獨立房間作為疫情重點地區返崗人員臨時隔離場所.

(4)暫停集體早會、培訓等集聚性活動,督促職工日常佩戴口罩.疫情防控期間,提倡視頻和電話會議,減少不必要的外出,原則上謝絕外部供應商、客户來訪.

(5)食堂和宿舍由於人員密集,作為重點區域管控,應注意食物安全,推行分餐制,避免聚集就餐,要加強對餐具的消毒及管理.

(6)加強疫情宣傳力度,及時傳達政府和公司相關政策、措施,不信謠、不傳謠.在顯著位置處張貼病毒防控宣傳材料,提示客户佩戴口罩,正確宣傳引導告知所有客户需配合和注意事項.

(7)辦公場所每日至少開窗自然通風2次,每次30分鐘以上;

不能開窗通風或通風不良的,可使用電風扇、排風扇等機械通風方式;

必要時使用循環風空氣消毒機消毒,應持續開機消毒.

(8)在工作和生活場所設置充足的洗手設施和洗手液或香皂等衞生用品.

3、室外工作場所各企業要做好員工防護知識培訓.要求所有員工上下班途中正確佩戴口罩,儘量不乘坐公共交通工具,建議步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班.如必須乘坐公共交通工具時,務必全程佩戴口罩,途中儘量避免用手觸摸車上物品.如發現有新型冠狀病毒感染的肺炎疑似症狀的,依有關流程及時報告,妥善處理,迅速採取隔離防護措施.出勤車輛內部及門把手每日用75%酒精擦拭1次.乘坐班車須佩戴口罩,班車在使用後用75%酒精對車內及門把手擦拭消毒.

五、設備設施管理

1、在外部環境條件許可的情況下,建議疫情期間暫停使用空調通風系統,切斷病毒通過集中空調系統傳播渠道.

2、確需使用集中空調通風系統的辦公場所宜全新風運行,並加強清洗、消毒或部件更換.

3、使用集中空調通風系統的經營場所發生疑似、確診新型冠狀病毒感染的肺炎病例後,應關閉集中空調通風系統.應在疾病防控部門的指導下,對集中空調系統進行消毒和清洗處理,經評價合格後方可重新啟用.

4、電梯包括直梯、扶梯應加強安全維修和清潔衞生管理.電梯在保證安全運行的同時,應增加消毒的頻次.應在電梯間張貼提示語,提醒在電梯間戴口罩並避免交談.應酌情限制乘坐電梯的人數,減少接觸傳染.嚴格控制客梯和貨梯混用.

5、建議辦公場所設立口罩等常用防疫用品集中收集垃圾桶.

辦公場所的垃圾桶應增加清理頻次,保持清潔衞生.

6、垃圾房及時清運,封閉儲存.

六、採購管理

1、落實採購各環節索票索證制度並存檔記錄.

2、選擇具有合法經營資質並在疫情期間允許經營的供貨商進行採購.

3、食堂禁止採購不明來源的食材,嚴禁經營、儲存野生動物或野生動物製品.對肉及肉製品做好索證索票工作,確保肉類來源可追溯,尤其是加強對豬肉“兩證一報告”的查驗,杜絕採購、使用病死、毒死或死因不明的禽畜動物肉類及肉製品.所有原材料應保持新鮮,加強保鮮、冷凍、冷藏環節的處理和使用.

房建復工復產方案 篇17

為維護公眾生命安全和身體健康,落實省突發公共衞生事件一級響應要求,有效防止新型冠狀病毒感染的肺炎疫情擴散和蔓延,結合常熟實際,特制定《新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間工業企業復工規範》,其他類型企業根據實際情況參照執行.

一、企業復工條件

(一)防控機制到位

企業要成立由主要負責人帶頭的疫情防控工作組,制訂新型冠狀病毒感染的肺炎防控應急預案,明確企業疫情防控應急流程、具體人員和工作職責,確保企業疫情防控主體責任落實到位.

結合企業生產經營情況和員工來源地,制定復工生產實施方案,原則上常熟籍員工和春節期間留常的外地員工先行復工,外地回常員工分批次復工,重點疫情地區員工暫不回常復工.防控責任要細化落實到車間、班組,明確各級責任人.

(二)員工排查到位

復工前核查登記每名員工前兩週的涉疫相關情況,包括是否來自或去過疫情重點地區、是否接觸過疫情重點地區人員,是否接觸過新型冠狀病毒感染的肺炎病例.

對存在上述情況的,企業要落實措施,嚴格執行集中點隔離、居家隔離或在企業宿舍隔離14天的剛性要求,確保員工無感染症狀方可參加復工.相關信息由企業專門負責人按要求向屬地板塊報備.

(三)教育培訓到位

復工前必須做好員工防控知識培訓,確保每名員工掌握疫情防控期間注意事項和操作規程.培訓原則上採用微信、小程序、短信、宣傳冊等形式,儘量減少集中式會議.

(四)物資儲備到位

企業要做好口罩、測温計、消毒水等疫情防控物資保障及發放工作,物資儲備不少於3天用量.有條件的企業要設置獨立的留觀室.

(五)廠區管理到位

提早對廠區內車間、食堂、員工集體宿舍、電梯等公共場所和人員聚集場所的設施設備開展通風消毒,並按規定加強安全、消防和環保管理.

(六)企業承諾到位

企業要向屬地政府提交《企業防疫工作承諾書》.

具備上述六個復工條件的,企業向屬地政府提出復工申請,經屬地政府審核同意後方可復工生產.屬地政府要履行屬地管理責任.

二、企業復工後防控規範

(一)日常預防控制

1.利用企業宣傳欄等方式開展新型冠狀病毒防治知識健康宣教.

2.按照《日常清潔及預防性消毒規範》,嚴格執行通風和消毒制度.每日用消毒水對工作場所(辦公室設備、門把手和電梯按鈕等)、生活區(含食堂、宿舍)等進行全面消毒,不留死角.

3.落實晨檢制度和健康申報制度,督促員工佩戴口罩並做好個人防護,對員工每日上崗前和離崗時進行體温監測,有發熱、咳嗽等症狀者,應由企業專人送至就近發熱門診診治,並及時將異常情況向屬地政府報告.

4.開展手部衞生教育,倡導員工養成經常洗手的好習慣.各類場所配備洗手龍頭、洗手液、抹手紙或幹手機.

5.企業在國家重大突發公共衞生事件一級響應期間嚴格實行封閉式管理.

6.企業要督促員工在非工作時間嚴格遵守蘇州市疫情防控指揮部“五要五不要”要求,不參加公眾活動、不串門會客、不造謠傳謠、不接觸野生動物.

7.設置口罩等防護廢棄物的專用收集桶,實行專人管理.

8.門衞設置健康監測點,訪客一律測體温,無異常方可進入廠區.如發現異常,應立即報屬地政府.

9.加強對廚房的日常消毒,廚師要健康上崗並做好日常防護.具備條件的企業儘量採用配餐制,分散就餐.

10.企業在防疫期間,暫時取消或控制人數參加集體活動或會議,儘量減少或停止差旅出行.

(二)出現發熱、乏力、乾咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者

1.疑似患者應立即戴上口罩就醫.

2.及時由企業專人送至發熱門診就診,報屬地政府,並協助開展相關調查處置工作.

3.若被診斷為新型冠狀病毒的肺炎患者,其密切接觸者應接受14天醫學觀察.

房建復工復產方案 篇18

1總則

1.1為統籌做好新冠肺炎疫情防控和工程質量安全工作,指導建築業企業穩步有序推動工程項目復工復產,根據國務院應對新冠肺炎疫情聯防聯控機制《企事業單位復工復產疫情防控措施指南》,結合建築業實際情況,制定本指南。

1.2本指南適用於新冠肺炎疫情防控期間房屋市政工程復工復產施工現場的運行和管理。

1.3各參建單位(含建設、施工、監理等)項目負責人是本單位工程項目疫情防控和復工復產的第一責任人,按照“誰用工、誰管理、誰負責”要求,嚴格落實各項防控措施,確保疫情防控和工程質量安全管控到位。

1.4地方各級住房和城鄉建設主管部門及有關部門應當在地方黨委和政府統一領導下,積極指導和幫扶建築業企業分區分級、分類分時、有條件復工復產。堅持分區分級精準監管,按照疫情防控風險等級,採取差異化策略,開展疫情防控和質量安全監督檢查,及時妥善處置突發事件,堅決防止發生聚集性傳染事件和質量安全事故。

2復工復產條件

2.1防控機制

組建疫情防控復工復產工作組,統籌指導工程項目疫情防控和質量安全管控工作。工作組設立可疑症狀報告電話,並指定專人負責對接工程項目所在地的政府、街道、社區及定點醫院,按照屬地管理要求定期報送有關信息,保證信息渠道暢通。

2.2專項方案

編制工程項目疫情防控方案和復工復產組織方案,並制定工程項目落實疫情防控責任承諾書,對現場管理、人員管控、物資儲備和應急處置等作出安排,明確具體要求和措施,並要求工程項目全體人員認真落實。

2.3人員健康管理

2.3.1指定專人負責人員健康管理,建立“一人一檔”制度,切實掌握人員流動情況,按照疫情防控要求,對聘用的所有人員進行健康管理。

2.3.2加強與務工人員的溝通聯繫,嚴格執行項目所在地人員管控要求,杜絕不符合規定人員復工復產的情況。加強異地返程人員管理,做好返工人員的行程安排,鼓勵協調或幫助同一地區人員採取“點對點”包車方式集中返回。

2.4施工現場準備

2.4.1施工現場採取封閉式管理。嚴格施工區、材料加工和存放區、辦公區、生活區等“四區”分離,並設置隔離區和符合標準的隔離室。現場不具備條件的,應按照標準在異地設置。

2.4.2在衞生健康、疾控等專業部門指導下,對施工現場所有場所進行全面消毒殺菌。

2.4.3根據工程規模和務工人員數量等因素,合理配備體温計、口罩、消毒劑等疫情防控物資。

2.4.4安排專人負責文明施工和衞生保潔等工作,按照相關規定分類設置防疫垃圾(廢棄口罩等)、生活垃圾和建築垃圾收集裝置。

2.5質量安全檢查

2.5.1施工單位、監理單位項目負責人及關鍵崗位人員原則上應當到崗履職。

2.5.2對施工管理人員和務工人員,特別是新進場建築工人和轉崗人員,組織開展疫情防控知識和工程質量安全管理為重點的教育培訓。

2.5.3嚴格做到“五個必須”,建設單位必須召開安全例會,施工單位必須安全管理措施到位,項目部必須安全檢查到位,項目人員必須安全教育到位,監理單位必須安全監理履職到位。

2.5.4工程復工前應當全面開展施工現場安全隱患排查,突出檢查腳手架、高支模等模板支撐體系是否牢固,起重機械等使用前是否進行了維護保養,深基坑變形監測是否超過報警值等。質量安全隱患未消除或整改不符合要求的,不得復工復產。

3現場疫情防控

3.1人員登記

3.1.1嚴格執行門衞登記檢查制度。通過建築工地實名制管理系統,對進入施工現場的人員進行實名制考勤、登記和核查,禁止無關人員進入現場。所有進入現場的人員必須佩戴口罩。

3.1.2在施工現場進出口設立體温監測點,對所有進入施工現場人員進行體温檢測並登記,每天測温不少於兩次。凡有發熱、乾咳等症狀的,應阻止其進入,並及時報告和妥善處置。

3.1.3建立建設、施工、監理等單位各類人員實名名冊,並對所有人員排查身體狀況後建立健康卡,如實記錄人員姓名、年齡、家庭地址、聯繫電話、進退場時間、身體健康等信息。

3.2施工組織

3.2.1按照疫情防控相關要求,修訂完善施工組織設計、專項施工方案、應急預案等,增加疫情防控要求、措施等內容,落實疫情防控所需物資、人員、資金等。

3.2.2優化施工計劃與組織,優先安排機械進場作業,合理安排所需從業人員較多、有限空間等分部分項工程施工作業,杜絕人員聚集性作業。

3.2.3保證施工作業區、工地生活區和辦公區內洗手設施的正常使用,配備肥皂或洗手液。

3.3宣傳教育

3.3.1組織開展疫情防控知識宣傳教育,利用現場展板、網絡、手機終端等方式,督促現場人員做好自身防護,做到勤洗手、勤通風、戴口罩,減少人員聚集,提高自我防護意識。

3.3.2每日對現場人員開展衞生防疫崗前教育。宣傳教育應儘量選擇開闊、通風良好的場地,分批次進行,人員間隔不小於1米。

3.4作業區管理

3.4.1對施工現場起重機械的駕駛室、操作室等人員長期密閉作業場所進行消毒,予以記錄並建立台賬。施工現場起重機械投入使用前應組織檢查,將駕駛室、操作室是否消毒作為必查項。

3.4.2加大巡查檢查力度,檢查作業環境是否滿足施工防疫要求,檢查施工人員防護防疫措施是否到位。發現問題及時整改,第一時間消除防疫隱患。

3.5辦公及生活場所管理

3.5.1現場辦公場所、會議室、宿舍應保持通風,每天至少通風3次,每次不少於30分鐘。

3.5.2宿舍人員宜按減半安排,減少聚集,嚴禁通鋪。對本地務工人員應加強下班後的跟蹤管理。

3.5.3工地現場食堂應嚴格執行衞生防疫規定,嚴禁工地區域飼養、宰殺、食用野生動物。通過正規渠道購買食品物資,全力把好食品安全關。嚴禁垃圾亂倒,做好垃圾儲運、污水處理、溝渠及下水道疏通、消毒工作。

3.5.4食堂就餐應採取錯時就餐、分散就餐等方式方法,應避免就餐人員聚集。

3.5.5定期對宿舍、食堂、盥洗室、廁所等重點場所進行消毒,並加強循環使用餐具清潔消毒管理,嚴格執行一人一具一用一消毒。

4質量安全管理

4.1隱患排查

4.1.1排查危險性較大分部分項工程安全狀況。認真檢查專項施工方案的制定、更新和落實情況,嚴禁不編制、不執行專項施工方案的違法違規行為。

4.1.2排查腳手架、高支模等模板支撐體系安全狀況。認真檢查腳手架、高支模等模板支撐體系的基礎、連牆件,斜撐和剪刀撐、扣件螺栓等關鍵部位結構的連接、杆件的緊固和架體基礎穩定。

4.1.3排查起重機械設備安全狀況。認真檢查起重機械基礎、機械與基礎的連接固定、保險和限位裝置等關鍵部位,保證設備保持穩定、靈敏、可靠、牢固。

4.1.4排查深基坑工程施工安全狀況。認真檢查深基坑工程(含人工挖孔樁)有無變形,作業前先進行通風,排除殘留氣體,保持空氣流通。

4.1.5排查城市軌道交通工程施工安全狀況。認真檢查城市軌道交通工程明挖法、暗挖法、盾構及高架橋各項施工安全條件。

4.1.6對排查出的問題,應列出安全和質量問題(缺陷)隱患清單,並依據相關標準規範,制定可靠的整改方案,及時採取有效措施消除隱患。

4.2風險管控

4.2.1嚴格把好材料、設備等進場質量安全關。嚴禁將存在安全隱患的設備用於施工中,嚴禁將不合格的材料用到工程上。

4.2.2加強工程質量安全管理,堅決杜絕盲目搶工期,遏制質量安全事故發生。確需調整工期的,應經過專家論證,確保施工安全。

4.2.3加強分部分項工程質量安全驗收管理,嚴禁將不合格工程當作合格工程驗收後進入下道工序施工。城市軌道交通工程關鍵節點施工前應落實條件核查制度,提高風險預防控制能力。

5應急管理

5.1應急準備

組建應急隊伍,配齊配足應急物資,並接受當地衞生健康、疾控等部門專業培訓,制定疫情防控應急預案。

5.2應急處置

5.2.1發生涉疫情況,應第一時間向有關部門報告、第一時間啟動應急預案、第一時間採取停工措施並封閉現場。

5.2.2按照應急預案和相關規定進行先期處置,安排涉疫人員至隔離觀察區域,與現場其他人員進行隔離,並安排專人負責衞生健康、疾控等部門防控專業人員的進場引導工作,保障急救通道暢通。

5.2.3積極配合衞生健康、疾控等部門做好流行病學調查、醫學觀察,對現場進行全面消殺。

5.2.4根據屬地要求,及時、全面、準確向有關部門報送疫情防控信息。

6監督管理

6.1加強對復工復產期間的疫情防控和工程質量安全的監督檢查,對發現的疫情防控不到位、施工安全隱患和工程質量問題,嚴格跟蹤督促相關責任單位和責任人整改到位。

6.2對監督檢查中發現復工條件達不到要求、履職不到位,造成疫情蔓延擴散或工程質量安全事故的,應實施停工整改,並依法追究有關單位、人員的責任。

7保障措施

7.1對因疫情不可抗力導致工期延誤,施工單位可根據實際情況依法與建設單位協商,合理順延合同工期。停工期間或工期延誤增加的費用,發承包雙方按照有關規定協商處理。

7.2因疫情防控發生的防疫費用,可計入工程造價。因疫情造成的人工、建材價格上漲等成本,發承包雙方應加強協商溝通,按照合同約定的調價方法調整合同價款。

7.3嚴禁政府和國有投資工程以各種方式要求施工單位帶資承包。建設單位應按照合同約定按時足額支付工程款,不得形成新的拖欠。

7.4政府和國有投資工程不得以審計機關的審計結論作為工程結算依據,建設單位不得以未完成決算審計為由,拒絕或拖延辦理工程結算和工程款支付。

7.5嚴格執行工程建設領域保證金相關規定,保證金到期應當及時予以返還,未按規定或合同約定返還保證金的,保證金收取方應向企業支付逾期返還違約金。疫情防控期間新開工的工程項目,可暫不收取農民工工資保證金;投標保證金、工程質量保證金等其他保證金,可結合當地實際情況採用銀行保函或緩繳等方式。

7.6地方各級住房和城鄉建設主管部門及有關部門要積極研究、主動作為,加強對復工復產保障政策的解讀、細化和落實,向企業宣傳好、解釋好、落實好政策,支持企業依法享受税收、成本、金融、保險等優惠政策,打通政策落地“最後一公里”。對材料、設備等供應短缺,影響工程復工復產的,應會同有關部門積極協調解決,真正讓企業得到實惠、受到激勵,更加堅定復工復產信心。

房建復工復產方案 篇19

為認真落實市委市政府“解封不解防”“外不進、內不出(遵化)、不聚集”的管控措施,堅決防止疫情在建築工地輸入或傳播,現就做好建築工地復工復產防疫工作制定如下方案。

一、復工復產範圍

全市範圍內有施工許可證的建築工地。

二、管控措施

(一)嚴格落實主體責任。建設單位要認真履行防疫主體責任,健全完善建設單位、施工總包單位、監理等防疫工作組織體系,聯合簽署疫情防控責任書,制定管控方案和應急處置預案,落實網格化管理和各項管控要求。凡是不按要求落實管控措施的,一律不允許復工復產。

(二)嚴格施工人員管理。施工人員原則上從本地或唐山市區域已解封的地區調配,不得從外省市引進。確需施工人員從唐山市區域內調配的,必須按照“建設單位申請、鄉鎮(街道)或經濟開發區核准”的程序審批,誰批准、誰簽字、誰負責,確保疫情不輸入。所有進出人員必須佩戴口罩、持核酸檢測證明,三碼聯驗、測温、登記後方可出入。

(三)嚴格施工現場閉環管理。施工現場全部實行閉環管理,原則上只保留一個出入口,所有施工人員在施工現場、生活居住區“兩點一線”工作、生活。生活居住區在施工現場內的,所有外地駐場人員沒有極特殊情況,原則上不許離開施工現場,確需離開的,本人要向建築工地防疫小組書面申請外出事由,經批准後方可離開,盡最大限度減少人員流動。要組織施工人員每週兩次(週四、週日)開展核酸檢測,所有人員必須按時參加。

(四)嚴格現場消殺和食堂管理。對辦公場所、會議室、食堂及其他人員活動場所,每天至少2次以上進行消毒和通風處理。重點對人員密集場所(區域)和經常接觸物品(部位)進行消毒。要嚴格執行分餐制,嚴禁食堂聚餐。要嚴禁控制冷鏈食品進貨渠道,並建立食材採購台賬,做好冷鏈食品使用管理。

(五)嚴格建築材料管理和應急處置。各建築工地要建立建築材料台賬,註明採購渠道、數量及消殺消毒情況。需從遵化區域外採購材料的施工單位,要提前向所在鄉鎮(街道)或經濟開發區申報核查(運輸車輛擁有唐山市或相關部門核發的通行證,駕乘人員要持有48小時核酸檢測報告,相關物品全面消毒消殺到位等),經審核符合防疫規定要求的,向市住建局報備後方可進入施工現場。要建立與鄉鎮(街道)或經濟開發區、村(社區)、就近醫療機構等單位的疫情防控聯動聯管機制,一旦出現人員感染、密接等問題,第一時間封閉管控,及時做好流調排查、集中醫學隔離觀察和環境全面消殺等工作,堅決防止疫情擴散傳播。

三、工作保障

(一)加強組織領導。市政府成立以主管副市長任組長,住建局主要負責同志任副組長,各鄉鎮(街道)、經濟開發區、市直相關部門分管負責同志為成員的“遵化市建築工地復工復產領導小組”,指導督促各鄉鎮(街道)、經濟開發區在做好科學防控的前提下,有序推動建築工地復工復產。領導小組辦公室設在市住建局,負責建築工地復工復產日常工作的協調和調度。各鄉鎮(街道)、經濟開發區也要成立相應的領導機構,確保各項工作措施落實到位。

(二)實行報備制度。建築工地復工復產履行報備制度,園區內建築工地向經濟開發區報備,園區外建築工地向所在鄉鎮(街道)報備。報備後的建築工地分別由市經濟開發區、屬地鄉鎮(街道)向市建築工地復產復工領導小組辦公室提出復工復產申請,經審批同意後方可復工復產。

(三)嚴格督導檢查。各鄉鎮(街道)和經濟開發區要做好轄區內建築工地疫情防控、安全生產、揚塵治理等方面的檢查,確保各項措施落實到位,對未落實復工復產報備程序、防控措施不到位的企業堅決執行關停等措施;市住建局要做好指導檢查工作。

(四)實施精準幫扶。各鄉鎮(街道)、經濟開發區、市直相關部門要協調聯動,全力為員工返廠、物料運輸等提供保障,精準解決復工復產中的矛盾和問題,讓服務跑在企業需求前面。

(五)壓實各方責任。各項目參建單位要落實主體責任,將企業復工復產和疫情防控各項措施落實到位;各鄉鎮(街道)、經濟開發區要落實企業復工復產和疫情防控屬地責任,相關部門落實行業管理責任,強化對復工復產企業的指導服務和疫情防控措施的嚴格監管,確保復得快、穩得住、進得好。同時,根據疫情防控形勢變化,遵化市建築工地復工復產領導小組對全市建築工地復工復產防控措施適時進行調整。

為堅決貫徹中央和省市關於加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,認真落實省安全生產委員會辦公室《關於紮實做好疫情防控期間復產復工安全生產工作的緊急通知》(皖安辦〔2020〕3號)、省住房和城鄉建設廳《關於做好住房和城鄉建設系統新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的緊急通知》(皖建辦明電〔2020〕2號)等文件精神,結合我局《關於進一步做好房屋建築和市政基礎設施工地新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》和《關於立即開展建築工地疫情防治信息排查工作的緊急通知》要求,現就加強我市疫情防控期間建築工地復工檢查工作通知如下:

一、加強復工條件檢查

春節期間未停工的工地在有效落實防疫措施的情況下方可組織既有人員繼續施工,但不得通知外地務工人員返肥。

春節期間停工的建築工地,暫不得復工或新開工,復工時間另行通知,各單位不得通知外地務工人員返肥,可根據疫情形勢,結合工地實際,做好延遲、錯峯復工和新開工的各項準備。

建築工地復工前,應符合下列規定,並通過工程監督機構複查:

(一)復工條件

1.組織機構

各建築工地應成立項目疫情防控小組,由建設單位項目負責人擔任組長,施工單位、監理單位項目負責人擔任副組長,建設單位現場工程師(業主代表)、總監理工程師代表、質檢員、安全員、施工員、材料員、勞務管理人員、分包單位項目負責人、勞務單位負責人等關鍵崗位人員擔任組員,專人專崗,明確相應崗位職責,並落實專人對接屬地街道(社區)及疾控部門。

2.人員管控

建築工地用工嚴格實行實名制管理,嚴禁臨時招募散工、點工。項目疫情防控小組應在工地入口處設立健康觀察點,對所有進場人員實施體温檢測,並按規定要求來肥人員填寫《健康信息登記表》(各項目可根據各自管理要求自制,但應包括姓名、年齡、性別、户籍地、身份證號、單位、工種、健康狀況、手機號碼、2020年以來的駐留地及時間、何時從何處來肥、是否途經疫情嚴重地區、是否有確診及疑似病例接觸史、是否接觸過疫情嚴重地區人員等信息),並應核實姓名、身份證號、手機號碼等關鍵信息,關鍵信息應及時與屬地社區共享。

(1)來自疫情嚴重地區的人員,疫情結束前,企業不得通知其來肥,不得允許其進入工地。

(2)途經疫情嚴重地區以及與疫情嚴重地區人員或體温檢測不合格人員密切接觸的,疫情結束前,原則上不安排來肥進入工地。確需安排的,用人單位應在工地外安排隔離點,安排不少於14天的隔離觀察。

發現應隔離未隔離過的人員,體温檢測不合格的,通知屬地街道(社區)並落實專車就近送至醫療機構;體温檢測合格的,通知屬地街道(社區)進行隔離觀察(留驗)。

(3)其他非疫情嚴重地區來肥、也未途經疫情嚴重地區、同時未與疫情嚴重地區人員或體温檢測不合格人員密切接觸的人員,體温檢測合格的可進入建築工地;體温檢測不合格的,通知屬地街道(社區)落實專車送至就近醫療機構發熱門診就診。

3.施工現場管控

(1)建築工地應嚴格實施全封閉管理,只開放一個進、出口,施工現場和生活區24小時單獨設崗,建立進出場登記和體温檢測制度,測温處應設有供發熱人員隔離的隔離場所,門衞每崗不得少於2人。

(2)施工單位應每日對施工現場、辦公、生活區域及其他人員活動場所開展消毒,保持室內空氣流通,落實環境消毒制度。

(3)採取在施工現場和生活區顯著位置張貼衞生防疫宣傳廣告等措施,提高現場人員的防控意識,自覺做好自身防護,疫情教育交底應深入到每一家進場單位、每一個進場人員。

4.防疫物資準備

建築工地應配備足夠的口罩、測温計、消毒液等疾病控制用品,口罩納入勞動防護用品管理,確保每名進場人員每天不少於1只口罩,儲備不得少於1周用量。

5.現場安全管理

建設單位、監理單位、施工單位關鍵崗位人員應到崗履職;對大型機械進行維修檢查和運行調試;對臨邊防護、臨電、腳手架等安全設施進行排查。

6.教育交底

參建各方應對所有進場人員進行復工前的安全、衞生防疫等教育交底。

(二)復工檢查流程

1.自查。參建各方應根據各自職責,對照復工條件開展復工前的全面自查,填寫《合肥市建築工地春節後復工前疫情防控、安全生產隱患排查報告》(詳見附件1)。

2.複查和申請。各項目疫情防控小組根據《合肥市建築工地春節後復工前疫情防控、安全生產隱患排查報告》的檢查重點,實施複查,由建設、施工、監理單位的法定代表人、項目負責人分別簽署復工意見,加蓋建設、施工、監理單位法人公章後,向工程監督機構提出復工申請。

3.核查。工程監督機構收到復工申請後,應及時對復工條件進行核查,合格一家復工一家。凡未通過複查或複查不符合的一律不得擅自復工。

二、強化施工過程管控

建築工地復工後,參建各方應落實防控主體責任,嚴格做好疫情防控工作,並建檔造冊備查。防疫措施不到位的,視為安全生產條件不具備。

(一)人員管控

1.做好進出場人員登記全覆蓋。建築工地應嚴格進出場管理,實行實名制考勤,對於進場人員每日登記,建立一人一檔,對於出場的去向應做好登記備案工作,並應最大限度減少人員流動。新進場人員按照復工前人員管控要求執行。

2.做好現場人員體温檢測全覆蓋。施工單位應按照衞生防疫要求,每天早晚2次對所有進場人員逐一檢測體温,一人負責檢測,一人負責複核,記錄在案。

3.做好應急處置全覆蓋。施工現場發現有體温不合格的,應立即安排場所隔離並及時通知屬地街道(社區)落實專車送至就近醫療機構發熱門診就診,並按照防疫要求做好後續應急處置。經醫療機構確認疑似病例或確診的,立即停工並封鎖場地、隔離人員,配合疾控部門開展防治。

(二)施工現場管控要求

1.所有進場人員都要佩戴口罩,做好個人防護措施。分散開展班前教育、技術交底等活動,減少人員聚集。

2.每日對施工現場、辦公生活區域(工地食堂、宿舍以及廁所等場所)及其他人員活動場所進行消毒。尤其要加強對牆地面、物體表面、樓梯扶手、門把手、對講機按鈕、便器、洗手水池、水龍頭、餐飲具、飲水機水嘴及按鈕閥門、通風設備(空調、排風扇)等的消毒,保持室內空氣流通(有人員活動的房間每日開窗自然通風不少於2次,每次不少於30分鐘,不能自然通風的,可採用排氣扇等設備進行機械通風)。

3.嚴格執行食品採購、加工、儲存等衞生標準要求,切實保障食品安全。工地食堂不集中堂食(餐桌間可採用隔板、屏風等分隔成單獨就餐區域),採取分餐、錯時用餐(在同一餐桌錯時用餐的,用餐區域需一客一消毒)等措施,減少人員聚集引發的疫情傳播隱患。

4.做好生活垃圾分類,嚴格按照衞生防疫要求處置廢棄口罩等醫用防護用品垃圾。

5.施工現場應將相關衞生防疫教育納入進場和每日崗前教育,全面啟動新型冠狀病毒感染的肺炎相關知識的宣傳教育,採取在施工現場和生活區顯著位置張貼衞生防疫宣傳廣告等措施,提高現場人員的防控意識,自覺做好自身防護。

6.疫情防控工作實行日報制度和緊急報告制度。疫情防控小組每天中午十一點前向工程監督機構報送建築工地疫情防控情況(詳見附件2),工程監督機構每天十四點前將轄區項目防控情況報市城鄉建設局(詳見附件3),突發情況立即報送屬地街道(社區)、建設行政主管部門及衞生防疫部門,各部門逐級上報。

三、強化企業主體責任

參建各方應強化疫情防控責任制,企業法定代表人是第一責任人,項目負責人是建築工地第一責任人。

(一)建設單位是項目部落實防控措施的首要責任主體,全面做好施工項目疫情防控的組織工作。因疫情防控導致的工期延誤,屬於合同約定中的不可抗力情形,建設單位應將合同約定的工期順延,防止開工、復工後搶工期、趕進度帶來生產安全風險。建設單位不得以工期緊等理由要求或者變相要求施工單位未經報備、未落實防疫措施擅自開工。

(二)施工單位是疫情防控的直接責任主體,要切實督促所轄項目部按照疫情防控的要求落實各項工作措施,建立貫穿企業管理層、項目部、勞務企業的防控管理體系。用工(勞務)企業是選工用工的第一責任主體,要嚴格落實把第一道關的主體責任。項目部是複核進場人員的直接責任主體,要切實做到清楚瞭解每一名進入現場的務工人員的具體情況。

(三)監理單位是疫情防控的監督責任主體,要切實監督施工單位落實各項防疫措施,並做好進場監理人員的衞生防疫措施。

四、落實政府部門監管責任

(一)建築工地的疫情防控工作統一納入屬地監管,服從屬地防疫管理部門關於疫情防控工作的統一調度、統一監管。

(二)各建設行政主管部門要加強對建築工地的監督檢查,確保主體責任的落實,確保建築工地與屬地街道(社區)、防疫部門對接機制真正落地。建築工地過程管控不滿足本通知要求的,應立即責令停工整改。市城鄉建設局隨機開展督查。

(三)強化責任追究。各建設行政主管部門發現建築工地存在以下情況的,依法對責任單位和個人給予行政處罰,並採取通報曝光、記不良行為記錄、聯合懲戒等方式進行處罰。情節嚴重的,依法追究刑事責任。

1.未經批准擅自復工的;

2.過程管控整改不力的;

3.不報、緩報、漏報和瞞報情況的;

4.行動遲緩、措施不力或其他導致疫情發生及傳播的。

五、適時優化完善防控措施

我局將根據疫情發展形勢,進一步優化完善相關建築工地疫情防控措施,具體措施另行通知。

房建復工復產方案 篇20

一、項目場地封閉管理制度

疫情防控期間,項目駐地和施工場地全部實行封閉管理。

(一)項目駐地出入管制

項目部駐地為項目人員辦公、居住、生活場所,實行全部封閉管理,駐地門口設置門衞,門衞值班處配備消毒噴霧器,測温槍,出入登記等,值班期間全程佩戴口罩,對所有進入駐地的人員採用先登記、量測體温、再開門。外部車輛禁止駛入本駐地區域,外部人員接到防疫辦公室通知允許後方可進入,禁止未接到通知人員入內;項目人員和自有車輛外出歸來時,必須在門衞處對人員、車輛進行消毒噴霧、測温登記。

(二)施工場地封閉管理。

施工現場圍擋設置齊全,實行全封閉施工,施工便道出、入口安排專人值班看守,外部人員、車輛一律拒絕,禁止進入施工現場。路口設置專人進行看管,進入人員按照進入駐地情況進行檢測。

封閉所有施工便道的出、入口,單獨設置道路口作為人員和材料進、出施工場地的通道。

二、項目從業人員實名制管理

項目部成立了從業人員返程統計組,小組主要職責為溝通了解從業人員返程到崗情況,並做好登記。

本項目從業人員全部實行人員實名制管理。嚴格按照集團公司及地方政府要求準備資料,資料必須真實可靠。嚴格進、出場實名制考勤,真實採集和錄入全部進場人員姓名、身份證號、班組、家庭住址、聯繫方式等實名信息。

項目從業人員進場要求:

1、從業人員全盤摸底調查,具體到每人的姓名、身份證號碼、家庭住址、聯繫電話、健康狀況、有無進出xx經歷,並登記造冊。

2、人員進場必須實名登記,並做好住宿管理,不同地區、不同批次進場人員不混居,並設專人進行管理,

3、進場人員每日進、出場做好體温監控登記,建立工長責任制,做好防疫日報工作。

4、為響應地方政府和公司疫情防控要求,返崗人員需攜帶居住地村委或街道社區出具的健康證明資料,返崗途中一律不準乘坐公共交通工具,全部採用定點包車或者自己駕車的方式返回項目場所。

5、對於返崗人員設專人進行核查,並對返崗人員最近14天的行蹤進行摸底排查,杜絕感染病毒的人員返崗,建立企業職工和勞務人員“花名冊”進行實名制管理和健康狀況動態監控。復工後全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯,凡是新型冠狀肺炎患者密切接觸的“二圈”、“三圈”等有關人員杜絕上崗。

三、人員登記測温制度

項目實行從業人員登記測温制度,安排專人對節後返場人員在初次到達工地後進行入場體温測試,體温測試正常的,逐一進行實名登記後方可安排入住。從業人員進場後早晚各測一次體温,每日安排專人對項目駐地和施工場地的人員進行測量體温,並進行登記入冊,及時掌握每人的體温變化情況,對體温高於等於37.3℃人員,及時上報並送至就近的定點醫療機構發熱門診就診。

四、現場清理消毒制度

項目部成立了駐地、施工現場消毒組,小組職責:指導、監督消毒隔離和個人防護工作,同時做好相關信息的收集上報工作。

對施工現場、辦公區域、宿舍區、餐廳、食堂環境、活動室、廁所、淋浴室等區域開展衞生防疫消殺整治工作。防疫小組負責對項目部及場站所有區域進行消毒處理,並落實到個人,每個自然人都有權監督,使每個人感到消毒的重要性,增強個人的防護意識。消毒頻次必須保證每天1次,對於重點區域—會議室、辦公室、宿舍區、食堂、衞生間、生活垃圾堆放處,安排專人每天至少2次消毒處理。

1、在衞生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便後必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

2、門衞、服務人員、保潔必須佩戴口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。

3、在各自工作崗位上,佩戴口罩,避免頻繁接觸其他人員;禁止隨地吐痰,防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入指定的廢棄桶。

4、各宿舍、會議室、辦公室等人員密集場所應保持開窗通風,每天不少於3次,每次30分鐘,定期清理空調,及時處理垃圾。

5、全項目人員必須正確佩戴口罩。

6、落實崗位防疫措施,工作期間需全程佩戴口罩,並設置足量洗漱水龍頭,做到注重個人衞生,勤洗手、不隨地吐痰,不亂扔垃圾,廢棄口罩等防疫用品要統一回收、集中處理。

7、強化現場防疫管理,減少人員聚集,工作、生活間隔不得小於1米;禁止生活區內串門閒談,以宿舍為單位做好住宿人員的相對固定;暫停不必要會議,如必須集中進行的,人員間隔不得小於1米;做到人員少流動、不聚集,儘量減少人員交叉。

8、內部車輛消毒管理

(1)專人專車,嚴禁駕駛、用車混亂,便於防疫開展。

(2)對於外聯用車,應建立嚴格的消毒、滅殺制度,並停放至至項目指定區域,並不得用於內部活動;外聯車輛保持車內外整潔,及時對駕駛室、門把手等接觸部位進行消毒殺菌,進出項目均需消毒,並填寫消毒清理記錄,交綜合辦審核簽字確認。

(3)對於內部用車,應嚴禁駛出項目區域,用於內部人員上工、物料運輸等。

9、外部機械設備消毒管理

(1)對於運輸車,吊車、砼罐車等服務於施工生產的設備,應在項目綜合場站進、出口區域或工作、存放場所區域進行定期噴灑消毒液等防疫措施。

(2)對於該類設備的操作人員加強體温量測的頻率,每次對車輛噴灑消毒時,均對相應車輛的操作人員和隨車人員進行體温量測,並詳細詢問、記錄車輛最新動態和有無異常情況發生等。

五、疫情防控宣傳教育制度

項目部成立了疫情防控宣傳教育培訓小組,小組主要職責為收集官方專業機構有關防疫知識,利用網絡平台、網絡直播、微信羣、QQ羣等及時對項目部全體參建人員進行宣傳、培訓教育,提醒員工做好防護和消毒工作。

1、進場先進行培訓,廣發宣傳新型冠狀病毒的特點和主要傳播途徑,怎樣防護才能保障安全,充分利用視頻、宣傳畫、宣傳冊、宣傳欄等進行宣傳,確保宣傳到每個人。在建築工地顯著位置懸掛有疫情防控的標語、條幅及宣傳海報。

2、疫情防控教育培訓貫穿於生產經營的全過程,依據工程實際,採取崗前教育、日常教育等方式,確保全覆蓋、有效果。進行進場教育和每日崗前教育,未經培訓教育不準上崗。

3、採取定時和不定時的培訓,培訓的內容包括:疫情防控相關知識;針對性的防範措施;違反防控紀律產生的後果;預防、減少感染風險以及疑似病例救治的基本措施。即新型冠狀病毒的特徵、危害、預防和得病之後的措施及診治。

4、落實技術交底制度。落實三級疫情防控技術交底制,在工程項目開工前,項目技術負責人向參與該項目施工的所有工程管理人員、施工作業班組、作業人員作出詳細疫情防控交底,並由雙方簽字確認,做留痕化管理。

六、人員密集場所管理制度

1、辦公區、住宿區、餐飲區首選自然通風,儘可能打開門窗通風換氣,每日通風2—3次,每次不少於30分鐘。

2、在疫情結束前,暫停不必要的會議,做到人員少流動、不聚集、不串崗,充分利用QQ、微信等第三方網絡平台進行工作交流。

3、食堂就餐採取分散就餐,每位領飯的人間距保持1米以上,單人單桌隔離的方式,保證不面對面交流和用餐;不要用自己的筷子和餐具來從公共碗和盤子裏夾菜,飯菜統一由食堂工作人員分餐取菜;隔離人員隔離期間就餐採取送餐的方式,安排專人使用一次性餐具餐盒,為每位處於隔離期內的人員集中配送,並統一回收處理餐具餐盒。

4、在疫情解除前,每個員工保證不聚會、不聚餐、不走親訪友、不接待親朋走訪。

5、禁止在宿舍、辦公室等場所聚眾聊天,組織集體性活動。

6、禁止聚餐前往公共場所或參加人員聚集活動,減少人員密集。

七、勞務人員管理制度

1、返崗勞務人員進場後,由安全部對其進行返場防疫安全教育,隔離期結束後上崗前,由安全部和班組工班長負責每日崗前教育,未經培訓教育不準上崗;防疫安全宣貫教育必須做到全員覆蓋,並貫穿於整個施工生產階段。

2、工區專職衞生員負責對進場後的勞務人員進行體温檢測,每日早、晚各測一次體温,並記錄在冊;隔離期間若發現人員體温異常,等於或高於37.3℃,以及出現異常咳嗽、哮喘現象時,須要及時上報,同時將人員隔離送至就近的定點醫療機構發熱門診就診。

3、項目部和工區駐地監督管理人員,對所有施工人員居住場所進行排查,每天不定時檢查勞務人員居住場所不少於1次,每週夜查不少於3次,要求各班組長嚴格管理好各自的勞務人員,嚴禁出現人員聚集聊天、打牌、喝酒等聚眾行為。

4、勞務人員隔離期間體温正常,身體健康無異樣,滿足隔離期後,方可上崗作業;工區人員做好監督管理,各班組長要嚴格管控約束本班組勞務人員,要求上崗途中和作業時間內必須全程佩戴口罩,採用步行或駕車方式自行從住所到達施工場所,禁止成羣結伴聚集;每天上崗後必須先對施工部位進行消毒,噴灑消毒液;每天下崗後,自覺回住所洗漱、休息,禁止私自外出、閒逛、遊玩等;施工、生活用品由班組長做好統計,定期統一集中購置,儘可能的做到減少外界接觸。

八、防疫物資儲備標準

項目部成立疫情防護用品籌備組,小組職責為保證疫情防控期間防疫物資的供應保障。

項目部根據現場人員變化情況,及時儲備足量的各類型疫情防控物資,並根據日常使用消耗情況及時進行補充。

1、一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩或KN95/N95及以上顆粒物防護口罩的儲存量應滿足施工現場總人數5天以上使用數量。

2、現場消毒液、酒精等消殺物品儲備按需進行消毒場所使用量計算,應滿足5天以上使用量。

3、體温測試儀按照每50人/只配備,並存儲足夠數量的設備以備更換。

4、項目部設置不少於6間的臨時隔離觀察用房。

九、建立疫情防控檔案

1、人員體温每日進行量測,製作在崗職工監測台賬,做到“一人一檔”。

2、制定建築工程開(復)工人員情況登記表和進場人員實名登記表。

3、編制防疫物資領用台賬,做好防疫物資的分發記錄,統計日常消耗。

4、對新進場人員做好疫情防控專題培訓教育記錄。

5、詳細記錄每日疫情檢查情況。

6、收集各種防疫行動的影像資料,分類歸檔,做好記錄,包括日常體温量測、場地消毒、進出口消毒登記、防疫物資儲備和發放、防疫宣傳教育等。

房建復工復產方案 篇21

一、總體要求

各地、各部門和有關企業要深刻認識疫情防控的嚴峻形勢,以高度的責任感和使命感,按照科學、合理、適度、管用的原則制定針對性措施,認真做好返程返崗和復工復產疫情防控工作,補齊園區、廠區疫情防控短板和不足,在築牢疫情防控體系,堵絕疫情向園區、廠區擴散的前提下,科學有序推動企業復工復產。

二、切實做好企業復工復產準備

(一)織牢織密防控體系。要按照“誰用工、誰管理、誰負責”的要求,建立健全疫情防控管理體系,嚴格落實園區、企業疫情防控主體責任,制定疫情防控方案、復工復產方案,明確組織機構、落實責任分工、強化防控措施、做好物資儲備,確保安全有序推進復工復產。各地政府要把返程返崗人員納入所在社區(村、居委會)網格化管理範疇,實行精細化管理,切實做好監督、指導、協調和服務工作,幫助企業做好復工復產前準備工作。各開發區管委會要落實落細各項防控措施,完善工作機制,強化信息溝通,嚴控人員進出,實行封閉管理,對進入園區的人員,實施實名制全數摸排、全數登記、全數測温,做到人數精準,人員平安。

(二)精準開展人員篩查。各開發區管委會要建立返程返崗員工健康卡制度,督促企業返程返崗人員提前向居住地社區(村、居委會)報告個人健康狀況和旅程信息。返程返崗人員所在企業、社區(村、居委會)也應分別建立個人健康信息檔案,並主動加強與人員輸出地的銜接,及時瞭解每個返程返崗員工最近14天的活動軌跡。對來自疫情較重地區的人員、與確診病例和疑似病例的密切接觸者、以及來自其他地區有不適症狀的人員,重點管控,實行一人一房集中隔離醫學觀察,確保一個不漏,一個不少;對來自其他地區無不適症狀的人員、與確診病例和疑似病例的一般接觸者,實行居家隔離醫學觀察。同時,運用大數據信息,點對點做好精準對接、無縫對接。各地要用好用足核酸檢測等有效手段,支持有條件醫院為企業返崗人員提供核酸檢測服務,提高返崗人員篩查效率。

(三)實化細化防控手段。各地、各開發區管委會要堅決落實屬地責任,全力以赴指導幫助企業嚴格依法做好疫情防控工作,重點嚴把入口關、監測關、衞生關,預先設置符合標準的集中隔離場所,為無條件獨立設立隔離場所的企業提供保障。企業要提前準備測温儀、温度計、消毒液、口罩等防控物資,落實隔離場所,保障通風,定時對廠區、宿舍、食堂、車輛等進行全面消毒和衞生保潔。要結合企業生產經營特點,合理安排工作崗位,保持人員工作距離,減少人員聚集。

(四)努力保障生產生活。要加強企業人員管控,實行錯峯上班、網上辦公和實行彈性工作制,採取返崗人員“兩點一線”模式,做到人員少流動、少聚集、不串崗,降低疫情輸入風險。有通勤車的企業要嚴格落實交通工具防疫措施。集體宿舍要降低居住密度。職工用餐要推行分時錯峯、分餐隔座就餐或盒飯送餐方式,確保食品衞生安全。

三、分類推進企業復工復產

(一)切實支持防疫和生活保障類企業全面復產。各地、各開發區管委會要對生產或轉產醫藥用品、消殺用品、防護用品的疫情防控物資企業,以及醫用物資、食品等生活必需品生產、飼料生產等涉及重要國計民生的生產領域,要保障生產要素、防疫用品,開通資質認定和手續辦理綠色通道,密切關注企業生產經營、幫助企業解決各種困難,加快推動企業復工復產,快速釋放產能。

(二)推動龍頭企業和重點工業項目復工復產。各地、各開發區管委會要對生產經營煤炭、電力、石油、天然氣、熱力等工業龍頭企業,協調解決勞動用工、原料供應、物資運輸、防疫用品等方面的問題,力促企業恢復生產、擴大產能、挖掘潛能、滿負荷生產,為國民經濟和社會發展提供有力支撐。要抓緊對轄區重點工業項目進行梳理排查,制定項目復工、開工、前期工作進度、突出問題破解責任、政策保障措施等清單,實行清單式管理、責任化推進。要把重大項目、生活物資保障、施工物資供應等納入保供範圍,保障項目建設施工通道暢通,協調解決項目建設涉及的資金落實等問題。

(三)有序促進其他類企業復工復產。各地、各開發區管委會要抓緊對轄區內的工業企業進行全面排查,梳理列出復產企業名單,在指導企業做好疫情防控的基礎上,按照輕重緩急,錯峯安排企業復工復產,確保成熟一個、復工一個。

四、紮實有效開展企業復工復產全過程監管

(一)切實做好企業復工復產檢查評估。企業在落實疫情防控措施的前提下,各開發區管委會要主動組織相關部門對企業疫情防控內部管理體系建立、人員進出排查措施落實、防疫物資配備等情況進行現場檢查評估,評估合格的方可准予復工復產,不合格的堅決不準復工復產。企業根據實際情況採取安排關鍵崗位人員先行返崗、本地員工到崗等分批覆工的靈活舉措,有序推進復工復產。對暫時不具備復工條件的企業,要區分防疫要求不到位、缺少勞動力、季節性停產、缺乏啟動資金等原因進行分類識別、分類施策、分類服務。

(二)全力強化應急防控。企業要加強對員工健康檢測和疫情監測,實行日報告、零報告制度,嚴禁瞞報、漏報;要細化應急工作預案,發現員工出現發熱、咳嗽、乏力等症狀時,按規定迅速送診並及時報告所在開發區管委會和當地政府;一旦企業員工有確診病例或疑似感染者,開發區和企業應第一時間採取隔離措施,積極配合衞生健康部門進行人員排查,需要停產的企業,應當立即停產。

(三)認真落實安全生產責任。各地、各開發區管委會要嚴格落實疫情防控時期各類企業安全生產責任制,加強易燃易爆、有毒有害等作業場所監測防護,特別要做好防疫物資、倉儲物流、運輸配送等重點企業重大安全風險隱患排查,及時開展安全警示教育,認真組織開展安全大檢查,確保企業生產安全有序。

五、全力做好復工復產企業生產保障工作

(一)抓緊抓好要素流通保障。各地要加強交通物流運輸保障,嚴格按照“一斷三不斷(堅決阻斷病毒傳播渠道;通過公路交通網絡暢通,保障整個社會運行不能斷、應急運輸綠色通道不能斷、羣眾必要的生產生活物資運輸通道不能斷)”要求,嚴禁擅自設卡攔截、阻斷生產資料運輸通道等違規行為,切實保障重要交通幹線以及關鍵物流樞紐正常運行。要將防疫物資、關鍵原輔料、重要生產設備及零部件、食品等生活必需品等納入應急運輸保障範圍,對相關運送車輛開通綠色通道。

(二)抓緊抓好產業鏈銜接。各地、各開發區管委會要強化協調聯動,建立重點企業派駐聯絡員制度,督促生產防疫和生活保障類物資企業開足馬力生產,及時協調設備、資金不足等問題,抓好原輔料、重要零部件等穩供保障。要針對本地區外出務工人員滯留實際情況,加強勞務供需對接,組織勞動力不足的企業就地招工、就地吸納,實現用工替代。要協調上下游配套企業加強溝通,暢通產業鏈。制定煤電油氣供應保障預案,協調做好生產要素保障。

(三)抓緊抓好政務服務。各地要實行“一網通辦”和“不見面”審批,簡化審批流程、壓縮審批時限,對事關國計民生的急需物資生產資質或相關許可辦理、企業登記、投資項目、工程建設、不動產登記等事項,開通一站式審批綠色通道。要充分發揮寧夏政務服務網、“我的寧夏”政務APP、自助終端機等線上服務平台,進一步優化政務服務流程,最大程度減少中間環節,推動企業註冊開辦、納税、繳費等更多服務事項實現“掌上辦”。

(四)抓緊抓好惠企政策落實。各地、各部門要認真落實國家有關財税、金融、援企穩崗等支持政策,落實落細《自治區工業經濟穩增長二十四條意見》(寧政辦規發〔20xx〕1號)、《應對新型冠狀病毒肺炎疫情影響促進中小微企業健康發展的若干措施》(寧政辦規發〔20xx〕2號)等政策措施,切實降低企業成本、穩住有效投資、保障要素供應,加大資金引導,優化發展環境,穩定發展預期,提振企業發展信心,促進工業經濟平穩增長和高質量發展。

(五)抓緊抓好宣傳教育。各地、各開發區管委會要加強職業健康培訓教育,採取健康提示、張貼宣傳畫、視頻播放等多種方式,組織開展新冠肺炎防控知識培訓和宣傳教育,多渠道普及相關防控知識,引導企業員工充分了解疫情防控知識,科學理性認識疫情,掌握防護要點,增強防護意識,理解、支持並配合防控工作。

六、壓緊壓實推進企業復工復產責任

(一)強化責任落實。各地、各開發區管委會要壓實屬地責任,制定工作方案,組建工作專班,健全工作機制,逐企業實行網格化、精細化管理,統籌做好企業疫情防控和復工復產工作。各行業主管部門要落實屬事責任,及時制定本行業企業復工復產的工作指引,兑現落實國家、自治區對復工復產企業的各項政策措施,按照職能職責,主動擔當作為,全力支持和指導各地安全有序推動企業分類分時段復工復產。各企業要切實履行企業疫情防控和生產經營、安全生產主體責任,嚴格落實疫情防控各項措施,認真做好復工復產前以及生產過程中疫情應對、個體防護等工作,確保員工安心復工、生產經營有序進行。

(二)強化信息調度。各地、各開發區管委會要自本通知下發之日起,每日向自治區工業和信息化廳報送企業疫情防控及復工復產最新進展情況,針對企業復工復產後疫情防控、生產經營中存在的問題,及時研究提出應對措施和解決辦法,紮實推進園區疫情防控工作和復工復產工作平穩有序推進。各開發區管委會應明確一名負責同志作為疫情防控工作專職聯絡員,按要求報送疫情防控情況。聯絡員要確保24小時聯絡暢通。

(三)強化工作督查。自治區工業和信息化廳要會同有關部門,認真落實省級領導包抓園區疫情防控和復工復產工作方案有關要求,及時對各地、各開發區派出工作組,加大企業疫情防控和復工復產工作實地督導工作力度,確保各項措施壓實到生產車間、落實到生產班組,努力做到各園區復工復產企業不出現疫情,全面實現全年工業經濟發展目標。

熱門標籤