有關個人勞動合同(通用7篇)

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隨着人們法律意識的加強,合同起到的作用越來越大,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那麼問題來了,到底應如何擬定合同呢?以下是小編精心整理的有關個人勞動合同(通用7篇),歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

有關個人勞動合同(通用7篇)

個人勞動合同1

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》和省、市有關勞動規章,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

第一條本合同期限為____年定期合同。

從____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期為____月。

第二條以完成一定工作任務為合同期限。該工作任務為:__________________。

二、工作內容及地點工作。

第三條工作地點是__________________。

第四條乙方應按用工單位安排的崗位職責和工作標準完成各項工作任務。必須服從用工單位的工作安排與崗位變更。

三、勞動保護和勞動條件

第五條乙方派往的用工單位實行國家規定的以下第____種工時制度:1.標準工時制;2.不定時工作制;3.綜合計算工時工作制。

第六條甲方要求並督促用工單位遵守國家和省市的有關安全生產規定,為乙方提供符合規定的工作條件和工作環境以及必要勞動工具和勞動保護用品。

第七條乙方對用工單位管理人員違章指揮強令冒險作業,有權拒絕執行;如乙方為此與用工單位發生勞動爭議,應向甲方書面報告,由甲方出面協調。

第八條甲方會同用工單位負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全等有關規章制度的教育和培訓。乙方有義務按照用工單位的崗位要求取得相關職業資格證書。

第九條乙方有義務按照國家或省市有關部門的規章制度進行身體健康檢查,並應保證如實告知甲方其身體健康情況。

甲方(章):

乙方:

日期:

個人勞動合同2

甲方(用人單位)名稱:

地址:

乙方(勞動者)姓名:

性別:

居民身份證號碼:

文化程度:

住所:

根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自願,協商一致的基礎上,同意訂立本員工勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條員工勞動合同期限

一、本合同為固定期限。

合同自________年________月_______日起至________年________月_______日止。

二、本合同約定試用期,試用期自________年________月_______日起至________年________月_______日止。

三、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為________年________月_______日至________年________月_______日止。

第二條工作內容、工作地點及要求

甲方派遣乙方工作的用工單位名稱乙方同意根據用工單位工作需要,從事針車、手工工作,乙方的工作區域或工作地點在_________。

乙方按用工單位的要求應達到以下工作標準:

1、16到40週歲國中以上文化程度。

2、身體健康無傳染性疾病。

3、熟練幫面針車工、手工和具備完全操作整鞋的技能

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

個人勞動合同3

甲方:_________

乙方:_________

甲、乙雙方根據國家勞動法律、法規規定,在合法、公平、平等自願和協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同:

一、概況

根據甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地點___________________________從事_________護士的工作。在合同期間內,甲方因生產工作需要確需調整乙方工種的,須經雙方協商。

二、本合同期限採取下列第()種形式

1、固定期限。合同期限自月日起至其中包括試用期_________個月(試用期不是必須條款)。

2、無固定期限。合同期限自其中包括試用期_________個月(試用期不是必須條款)。本合同在法定終止情形出現時終止。

3、本合同在用工前簽訂的.,勞動關係自用工之日起開始建立。

三、工作時間和休息休假

(一)甲方對乙方所在崗位實行以下第_________種工時制度。

1、標準工時工作制度;

2、綜合計算工時工作制度;

3、不定時工作制度。

(二)乙方依法享有婚假、產假、喪假、帶薪年休假等,甲方在法定節假日、休息日期間應安排勞動者休息休假。確因工作需要加班的應依法支付加班費或安排補休。

(三)乙方因工傷或患職業病,患病或非因工負傷,依法享有醫療期限和待遇。

甲方(公章):_________

乙方(簽名):_________

法人代表(簽名):_________

_________年_________月_________日

_________年_________月_________日

個人勞動合同4

甲方:

乙方:

甲乙雙方於20____年____月____日簽訂為期____年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關係。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

1、自20____年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

2、乙方工資結算至離職之日,為甲方正常發放工資時間。乙方獎金為____元,差旅費、交通費、手機費等合計___元,以上費用均需扣除,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後三日內一次性支付給乙方。

3、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣___元。(税前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後三日內一次性支付給乙方。

4、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房至20____年____月____日止。

5、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的並辦理相關退工手續。

6、乙方應當於本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業祕密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金___元。

8、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,解除後,乙方無需履行任何競業限制義務。

9、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。

此一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立並生效。

甲方(蓋章):

法定代表人或授權委託人:

乙方(簽字或蓋章)::

__年__月__日

個人勞動合同5

甲方(用人單位)名稱:

住所:

法定代表人:

身份證號:

乙方(勞動者)姓名:性別:居民身份證號碼(或其他有效身份證件號碼):

甲乙雙方根據

《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自願、協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限:

固定期限:自用工之日______年_____月______日起至______年_____月______日

二、工作內容和工作地點

根據甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地點從事經理工作。

三、工作時間和休息休假

甲乙雙方選擇實行標準工時工作制度制度:每月休息天。

四、勞動報酬

乙方試用期的工資標準為本單位相同崗位最低檔。乙方試用期滿後,甲方應以法定貨幣形式按

五、社會保險

甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、醫療、失業、工傷、生育保險費用;社會保險費個人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

六、其他

本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份本合同未盡事宜,雙方可另行協商解決。

甲方(蓋章):__________________

乙方:_________________________

代表人(簽字):________________

身份證號碼:____________________

______年_____月______日

個人勞動合同6

甲方(用人單位):

乙方:

根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自願,協商一致,誠實信用的原則,訂立本勞動合同(以下簡稱合同),共同遵守。

一、合同期限和工作內容:

第一條:本合同期限為年,自20____年__月__日起至20____年__月__日止。試用期從20____年__月__日至20____年__月__日止。

第二條:乙方應按照甲方的規章制度,按時完成規定的崗位工作任務,達到規定的質量標準。

二、工作時間

第三條:甲方根據乙方工作崗位需要,實行標準工時制,即每日工作時間為__小時。

第四條:中午__點至__點,下午__點至__點。勞動用工合同書第五條:甲方為乙方提供政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衞生及有關規章制度的教育和培訓。

三、勞動報酬

第六條:乙方完成合同及規章制度的崗位責任工作任務後,甲方每月支付給乙方基本工資______元,正式上崗後每月__天休,全勤獎____元,工齡獎每年____元。

四、規章制度

第七條:遲到、脱崗分鐘以上,以論處,員工遲到一次扣除____元。月累計次,按扣除處理,一次扣除三天並扣除。連續曠工或月累計次以上甲方給予開除處理;開除處理的員工,不給予退還。

第八條:以上條款內容甲乙雙方在簽署本合同前,均應事先仔細閲讀,並仔細瞭解本合同內容。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字後即可生效。

甲方:

法定代表人(主要負責人):户籍地址:

身份證號碼:住所:

聯繫電話:

乙方:

法定代表人:户籍地址:

身份證號碼:住所:

聯繫電話:

簽訂日期:20____年__月__日

個人勞動合同7

甲方:__________

乙方:__________

根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商同意,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

本合同期限為____年,生效日期20__年__月__日至20__年__月__日。

二、工作內容

乙方同意根據甲方工作需要,擔任____崗位(工種)工作。

三、勞動報酬

每天工作____小時,上四天白班休息兩天,上四天夜班休息兩天。第一個月為實習,工資____元,轉正後,月工資____~____元。多勞多得。

四、勞動紀律

乙方不得遲到、早退、曠工、怠工,有事請假要經老闆同意,無故遲到一次罰款____元,無故曠工一天,罰款____元。

乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;不得牴觸老闆安排的任何工作。每天下班後搞好自己工作台衞生。

嚴格遵守勞動安全衞生、生產工藝、操作規程和工作規範;愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

五、其他

乙方籤合同時交押金1000元,三個月後全部退還。本合同期限屆滿,勞動合同即終止。雙方當事人在本合同期滿前30天向對方表示續訂意向。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

本合同一式兩分,甲乙雙方各執一份,雙方簽字後生效。

甲方(公章):________

乙方(公章):________

法定代表人(簽字):________

法定代表人(簽字):________

20__年__月__日

20__年__月__日

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