員工春節福利方案(通用5篇)

來源:文萃谷 1.7W

為了確保事情或工作得以順利進行,往往需要預先進行方案制定工作,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那麼我們該怎麼去寫方案呢?下面是小編為大家整理的員工春節福利方案(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閲讀

員工春節福利方案(通用5篇)

  員工春節福利方案1

一年一度的傳統節日——春節將至,為體現公司人文關懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下幾種福利方案,請公司領導審核選用:

  一、福利禮品內容及發放方式:(三種)

1.福利禮品:上海漁眾實業“春聚福”海鮮禮券(1張1398元面值);

發放方式:用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。 優點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,1398元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣;禮券形式,公司的採購工作和發放工作都簡單快捷,員工領取後攜帶方便。

缺點:只有一張,員工若想春節節約開支,轉送他人後,自己無法判斷公司福利好壞。

2.福利禮品:上海漁眾實業“春聚福”海鮮禮券(2張698元面值);

發放方式:用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。 優點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,共計1396元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣;禮券形式,公司的採購工作和發放工作都簡單快捷,員工領取後攜帶方便;二張禮券,若員工想春節節約開支,亦可轉送他人一份。

缺點:沒有一張1398元面值禮券給人的感覺闊氣。

春節員工福利方案

3.福利禮品:海漁眾實業“春聚福”海鮮禮券(3張398元面值);

發放方式:用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。 優點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,共計1194元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣;禮券形式,公司的採購工作和發放工作都簡單快捷,員工領取後攜帶方便;三張禮券,若員工想春節節約開支,可轉送他人一至兩份。

缺點:單張面值小,顯不出公司的大氣。

  二、發放對象:

  三、費用預算

500元× 人= 元

  四、上述春節福利發放產生的費用由集團總公司統一承擔。

  五、春節福利發放人員名單。

公司鼓勵員工,節前堅持崗位、節後準時返司上班,特確定過年糖果費、福利、紅包和開工利是獎等9項福利,通知如下。

  員工春節福利方案2

20xx年春節即將來臨,為體現公司對員工的關懷,使員工感受到節日的歡樂氣氛,綜合管理部特申請給公司全體職員工發放春節福利禮品,本次禮品是本着生態健康理念,在我要道地網,選擇道地生態黑豬肉系列和生態散養黑雞系列禮品。凡在20xx年1月15日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節節日福利一份,根據公司財務預算,福利禮品發放具體方案如下:

預計人數 55人

道地生態黑雞禮盒(大吉大利) 1盒

合計:1023元

注:以上物品具體價格以實際購買價格為準。

  一.發放對象:

公司全體員工(截止20xx年1月15日前進公司員工);

  二.發放時間:

20xx年1月15日(下午16:00);

  三.發放地點

公司辦公室

  四.組織發放人員:

  五.發放方式:

綜合管理部統一發放,各部按通知時間,安排人員到指定地點領取,各部門領取時根據附件表格,自行將當天在職人員名單統計清楚,並請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部,我部將按部門提交名單實際人數發放數量;

  六.物品採購:

所有物品需在發放當日上午10:00準時送到公司。

  七.注意事項:

1、各部門在將禮品領回去之後,請儘快發放給各位員工,如發現嚴重破損或其它質量問題,飲料有開啟過期現象,請勿食用,並請發放當天及時到綜合管理部換取,逾期不換。

2、為避免出現有人重複領取,我部只按各部門所提交的名單人數發放,請各部門準確統計好名單;

3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,而非質量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,將視情況而定再做更換。

  員工春節福利方案3

  一、春節前福利:

1、1月福利:對20XX年12月31日(含)前入司員工,發放福利物品:蒙牛純甄酸奶200gx12;潘婷乳液修復洗護禮盒裝(400+170)ML。

2、年終獎。--發放時間:2月13日發放70%,5月份發30%。

3、春節禮物:截止於20XX年12月31日(含)前入司員工、且2月11日仍在崗且未提出辭職的員工。 標準:每人200元。

4、工會會員:--屬工會會員,且14日仍在崗(SMT段是13日仍在崗)且未提出辭職的員工。每位會員200元。

5、新春晚會福利:--組長及以上+13年12月31日前入司員工,且在公司規定的'最後一天,仍在崗且未提出辭職的員工。每人300元

6、年終紅包:截止於20XX年12月31日前入司員工、且在公司規定的最後一天,仍在崗且未提出辭職的員工。每人200元。

7、節前抽獎福利:

獎票發放人員:最後一天仍在崗的,在職員工。抽獎時間:SMT段:13日;後段:14日。

  二、春節後福利:

8、開工利是:截止於20XX年12月31日前入司員工。

春節後按時到崗的員工,每人200元。--公司列支

9、旅遊:--工會列支

20XX年上半年,公司將組織員工兩日遊。

  員工春節福利方案4

一年一度的傳統節日——春節將至,為體現公司人文關懷,提高公司員工福利待遇,特制定以下福利方案,請公司領導審核:

  一、福利禮品內容:

  福利禮品:超市購物卡

入職員工一個月的發放1張100元面值超市購物卡;入職員工兩個月的發放1張150元面值超市購物卡;入職員工三個月以上的發放1張200元面值超市購物卡。

福利禮品最實惠,員工可根據個人實際需要置辦年貨,滿足所有員工的個性化年貨需求,公司的採購工作和發放工作都簡單快捷,員工領取後攜帶方便;

  二、發放對象:潤泉公司所有員工

  三、費用預算

100元× 人= 元 150元× 人= 元 200元× 人= 元

  四、費用由集團總公司統一承擔。

以上是春節員工福利的主要內容,請公司領導審閲並給予批示。

  員工春節福利方案5

  1.方案一:乾果禮盒

乾果是大家都比較喜愛的零食,也是一種稍上檔次的禮品,作為員工福利是十分適合的。優派客禮品網提供的美狄斯干果禮盒是目前較受歡迎的一款,其中包含的產品有:加州開心果100g、東南亞腰果100g、美國碧根果160g、夏威夷果128g、波斯棗480g、泰國龍眼320g、東南亞黃蕉幹280g、北美紅提160g,種類非常豐富。春節時,親朋好友聚在一起,喝喝茶,吃吃乾果,聊聊工作、聊聊生活,別有一番情趣!所以,春節期間贈送員工一份優質的乾果禮盒,相信大家一定會非常滿意的。

  2.方案二:春節禮品卡

春節禮品卡是專為春節送禮而設計的一種紙質卡,每張卡內包含多種禮品組合,其中有生鮮產品、有機果蔬、乾果禮盒、禽蛋肉奶、高端補品、時尚家居、數碼產品、户外用品等,對方收到禮品之後,可以從眾多禮品當中任意挑選一款自己喜愛的,然後通過電話、微信、網站、上門自提等方式進行兑換,商家負責免費送貨上門,非常方便。員工人數較多,大家喜好不同,禮品難以統一,不如選擇優派客禮品網提供的春節禮品卡吧,眾多禮品,隨心選擇,將選擇權交給員工,收禮滿意度更高,不愧是的首選!

  3.方案三:熟食禮盒

春節少不了肉食,生豬肉、羊肉、牛肉已經十分常見,不如送員工一份荷美爾熟食禮盒吧,荷美爾是美國著名的獨立豬肉加工企業和全球最重要的火雞生產商之一,其荷美爾世界風情熟食禮盒非常受歡迎,裏面包含奧爾良雞翅、廣式香腸、哈爾濱紅腸、一口香熱狗、精選培根、加州風味火腿片、大骨濃湯火腿、脆皮法蘭克福腸(奶酪)、眉州東坡香腸(麻辣)、川渝麻辣香腸等,都是加工過的熟食產品,食用比較方便。

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