學生會主席年度計劃書

作為學生會主席，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，鋭意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。我深知，作為學生會的第一把手，不僅僅要配合老師全面負責學生會的工作，而且要成為學生會全體成員和老師的關鍵紐帶，責任非常重大；我一定會做好本分職責，把好這個關，全心全意為建院服務，讓我院綻放出更加耀眼的光芒。

一 、動員全體成員，紮實做好招新工作

大力宣傳我院學生會，讓新生們清楚的知道，學生會可以給他們一個鍛鍊自己的.平台，是一個温馨的大家庭。主要宣傳手段有：主席團和各部門部長們到新生班上和宿舍大力宣傳，宣傳部出海報做宣傳；在招新面試中，要求各部門部長們把好關，招進優秀學生幹部，為我們學生會注入一批新的血液。

二 、完善團總支學生會管理制度

學生會各部門必需要對本學期的每一項工作都要進行合理周密的計劃和安排,根據院團委的工作計劃來制定本部門的相關具體工作.認真貫徹學院有關文件精神,創造有利條件力爭把各項工作做到最好。 每兩週舉行一次例會，保證信息來源的暢通和快捷以及成員之間的定期交流。成員必須參加每次的例會，做好詳細的記錄，並就部門工作發表自己的看法，提供建議，部員之間互相交流工作經驗和心得。

三 、獎懲與評比制度

各部門在每學期初做好部門工作計劃，詳細陳述在本學期內自己所希望達到的目標和高度。在每學期末，將根據每位成員的實際表現、結合他們所定下的目標，為每位部員進行考核。 學期末，結合部門工作情況、會議出勤率，由祕書長記錄評出“優秀學生會幹部”2到3個，提高-幹部工作積極性。

四、主席團工作

做好工作帶頭作用，跟進每個部門的工作，與大家多交流，大家一起學習、進步；維持整個學生會的正常工作運作；積極主動響應院團委的工作，有計劃、有策劃的做好每一項工作，將學生會每一位成員帶動起來，給大家一個舞台，給我們建院一個美好的未來！讓我院越走越紅火，越走越輝煌！

“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。”在我院領導的正確領導下，在各位老師的熱心指導下，學生會不斷總結經驗，積極發揚優點，克服不足，注意保持先進性，時刻走在學校的前列，讓我們期望學生會更加輝煌的明天吧！

學生會主席年度計劃書 [篇2]

一、部門交流：

學生會各個部門之間缺乏交流和溝通，致使學生會的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續性。整體學生會成員素質有待進一步提高。

二、活動方向性：

偏重對大型活動的開展，而忽視了對日常性工作的監督和管理，各系學生分會之間交流不夠，導致一個系舉辦活動，受眾羣體的單一性，不具有全面性。

三、例會制度：

例會由於缺乏嚴格的監察和考核機制、某些部對例會敷衍了事，例會在很大方面需要改進。

四、活動方面：

今年雖然有客觀原因，但是各部沒有在允許的條件下積極發揮幹事的主觀能動性去開展活動，活動方面太過欠缺容易造成斷層、不利於學生會的可持續發展，期望在明年能有所彌補。

五、幹事培訓：

本學期對幹事的基本素質培訓有所成效，下學期開始要加大力度對幹事的綜合素質提升培訓，給幹事充分的發揮空間，讓幹事嘗試以

副部的思維角度去思考問題和策劃活動，為學生會長遠發展打下基礎。

六、考核制度：

考核制度是貫穿於始終的制度，而不能只侷限於年終，考核在平時有助於時刻提醒幹事的責任和義務，有助於在幹事心中形成學生會的歸屬感，有助於真正充分調動幹事的積極性和創造性保證學生會長遠發展。