外聯部月份工作計劃

時間過得可真快，從來都不等人，我們又將迎來新的挑戰，何不好好地做個工作計劃呢？説到寫工作計劃相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態吧！下面是小編為大家整理的外聯部月份工作計劃，希望對大家有所幫助。

一、為暑期社會實踐做準備

六月份我們將積極準備暑期社會實踐，尤其是六月份中旬的答辯，在六月份中旬答辯完成之後能夠確定暑期社會實踐的最後的題目。從而積極準備暑期社會實踐需要的物品，做到萬無一失才能夠取得圓滿成功。

二、組織部內幹事進行總結

大一干事進入實踐外聯部一年以來，相信每個人都有很多感想，下個月準備組織各個幹事寫關於拉贊助、實踐活動、大學生職業規劃等活動的感想。讓他們回憶自己在這一年裏的收穫和鍛鍊，正所謂“温故而知新”，在回顧中再取得更大的進步。

三、組織一次關於演講技巧方面的培訓

這一年馬上就要過去了，經過這一年的鍛鍊，相信每個人的表達能力都有了相應的提高。為了更加系統性的在演講技巧方面做一定提高，打算組織一次培訓。

四、組織部內幹事着手準備期末考試

期末考試在即，在工作的同時也要認真複習，取得良好的成績。工作和學習兩不誤。

一、回巢收心，激情再揚

開學之初，召集全體外聯成員進行收心培訓。調動大家的激情，從一個月假期懶散的心思中收回來投入到新學期的學習和外聯工作中。

二、總結經驗制定工作細則運籌帷幄

部長帶頭總結上學期工作中出現的不足之處和得到的寶貴經驗。分析原因，並且制定本學期的工作詳細的規劃，重新分析周邊商家的信息對其進行分類，制定不同的外聯互動交流方案。並且制訂統一的外聯工作標準，以期更加有針對性更加高效的完成外聯任務。

三、內閣責任小組負責制，高效監督

本學期創造性的推出“外聯責任小組負責制”，每一期外聯都會有2到3名負責人擔任責任小組的成員，原則上該小組由自薦和工作表現突出的優先勝任。責任小組對部長和本次活動負責，承擔包括對商家分類，幾個小組間的協調配合等工作。以期發揮成員優勢，提高工作效率。並且為下一屆外聯部儲備人才。

四、利其器，善其事，戎馬再戰

工欲善其事必先利其器，在上述的一系列工作完成之後，進入實戰的階段，各部門活動的相繼開展也是外聯任務的擔承。全力以赴根據制定的外聯“責任小組負責制”，外聯工作方案等開展外聯工作，戎馬再戰。

五、階段集訓，鬥志不卻

為了鼓舞士氣，保證大家在第二學期對於外聯工作的熱情不減，本學期將開展階段性的集訓活動，形式包括校內的會議培訓和校外的拓展集訓。以遊戲等活動為載體提高大家的熱情和鬥志，培養大家彼此的默契配合程度。

六、外聯交流，舌戰韜略

擬在本學期舉辦第一屆“外聯口才峯會”，聯繫外系外聯部成員參加，共同分享外聯工作經驗以及口才交流心得，探討高效的外聯工作實踐方案。集眾家之長，並且在可能的條件下構建統一的“大外聯聯盟”，制定共同的外聯贊助宣傳標準，共享商家資源。以期改善以往工作中各自為戰，標準不一，惡性競爭的現象，真正意義上發揮聯合的目的，達到大外聯合作共贏的終極預期。

七、外部聯誼，共同成長

本學期擬牽頭舉辦舉辦幾系外聯部聯誼活動，諸如茶話會，口才交流會，遊戲，辯論賽等，增進與其他系外聯部的友誼。並且達成長期的聯誼夥伴關係。以外聯部之間的交流為契機進一步增強我係與其他各系的交流聯誼，展示我係對外友好的大系本色。提高會計學系作為邢院第一大系的風采。

八、部門活動，凸顯特色

本學期擬在得到系裏的支持下，舉辦有外聯部部門特色的活動1到2個。改善外聯部單一的“拉贊助”的職能，提高部門影響力。同時提高成員對於部門搞活動的參與的熱情。

流光飛舞,時間還在,變得只是流年,歲月沖淡了年少的無知,沖淡了年少的輕狂,衝不走我們對生活的熱情.

轉眼間已經開學兩個多月了，天氣已經變暖，萬物的復甦，使之處處充滿着生機。生命裏那些蠢蠢欲動的細胞也因陽光帶給我們温暖而變的活躍起來，我們將温暖變為動力，我們將冷卻了的情感完全的釋放出來。我們將這些情感全部傾注於我們這個月的工作上，使之這個月的工作也為之鮮活起來。

陽光帶給我們激情,帶給我們活力,帶給我們許許多多的期望,讓我們做事業越來越有動力。我們對五月的工作充滿了熱情與動力，相信在這個温暖的日子裏我們會更加進步成長的。

四月是個忙碌的月份，卧龍杯在這個月中圓滿結束了。送走了激動人心的卧龍杯，我們隨即就迎來了“五四”。我們最主要的就是協助學生會所有部門，團委以及領導做好五四評優活動,“評優”可想而知是對所有部門一年以來所做的事情的一個肯定，嘉獎，總結，規劃和暢想。其實也就是對所有學生，成員一年以來的總結與肯定，認可。 這是這個月內最重要的事情。

其次，我們這個對這個月外聯規劃為：

一、加強外聯部內外部建設

1．規範化發展

進一步完善外聯部的各項工作制度。目標：充分發揮各項制度在外聯部日常工作中的作用，實現外聯部工作的規範化。

2．溝通交流機制的完善

我們將建立有效的內外部溝通交流機制，對有關信息和建議進行反饋。

二、加強外聯部部員的思想隊伍建設

1．深化思想政治建設

對於外聯部部員時刻加強思想政治教育，保持學生幹部思想的先進性。

2．注重人才素質培養，搞好學生幹部隊伍建設

堅持“以人為本，注重建設”的方針，加強外聯部內部建設和管理，探索解決問題的新方法、新形式，不斷推進外聯部建設的科學化、規範化，為外聯部工作的開展提供支撐和保證。

説實話，時間是真的很快的。到此的話一學年也就快結束了。在回頭來看的話，肯定是酸甜苦辣，五味俱全的。

三、部門管理:

通過內部工作章程和條例的制訂和完善,逐步形成四大工作機制,淡化“等級”觀念,努力營造外聯部特有的部門文化氛圍,使得部門工作有章可循,確保工作高效、順利。

1 獎懲機制。明確獎懲,既可提高部員的積極性,又可讓他們嚴於律己、充分發揮榜樣作用,以點帶面地拉動整個部門。計劃部門預留20的贊助費,10 作為拉到者獎金,另10作為部門的活動基金。

2 工作程序化、規範化機制。將各大塊的工作程序化,提高部門工

作效率,保證每個成員都有鍛鍊的機會,防止個別部員因佔用過多時間而影響學習。

3 競爭機制。有競爭才有創新,創新是一個組織永保活力的源泉。通過競爭,讓部員充分發揮各自的才能,盡力完成本職工作和積極創新。與獎懲機制相結合,充分調動每個人的積極性、挖掘其潛力。 4 持續性機制。在工作中不斷總結經驗和教訓並備案,不忘對新成員的培養,使得上下兩屆交接時,在人力、物力、經驗、信息資源上承接良好。

5 培養成員參加校園活動的積極性,使外聯部成員得意在學院的各種活動中展現自我。

四、分析規劃外聯職能與工作

1、外聯部的工作應該是長期性,持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商,發掘潛在的贊助商。

2、外聯部可以牽頭搞一些活動,與商家達成互惠互利的合作關係並與其保持長期密切的聯繫。

3、聯繫社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座,舉辦學生會階段性成果展等,並拉動其他部門積極參與協作,並爭取各大廠商的支持與贊助。

4、與文娛部合作,和一些服裝聯繫,舉辦校園服裝秀,間插聯歡、遊戲等形式進行互動性的宣傳。

5、協助其他部門工作,提高外聯部在其他部門中間的地位,例如本月在對“五四評優”等活動,外聯部更應該對此出一份力。使其更加圓滿

完成。

以上就是本月外聯部的工作計劃，望圓滿完成工作。加油！

外聯部可謂是學院外聯內引的一個窗口，從增進學院與其他院校的交流到對外的招商引資,從院內活動到學院對外的宣傳，都是外聯部的活動空間，就其部門本身來説是一個工作環境相對靈活的部門。這個學期外聯部的主要工作是加強校內外的聯繫,輔之以做好與贊助商的聯繫,做到做好協助、擴大影響、加強聯繫。為了更好的開展外聯部的工作，現將工作計劃如下：

一、做好協助

做好院內協助的工作為本部的常規工作.

1、協助學院的各個部門搞好各種工作,保障院內其他部門開展活動所需的場地，物品以及服裝等需要。此項還需要根據學院的活動計劃針對不同的活動做出更詳細的內容安排.比如説文藝部即將舉辦的“院十佳歌手大賽”，我們外聯部會積極與文藝部配合，做好資金等的籌備工作，一同將比賽做的完美。

2、在學院舉行活動時要細心細緻地做好聯繫、接待嘉賓的工作,以保障活動的順利進行。這需要外聯所帶的禮儀隊的共同努力。其中的具體工作包括:聯繫嘉賓確定好到達的時間地點,派工作人員去接待,安排就坐,後勤服務等,或者還有通知演出的相關事宜等相關工作.

3、要加強與院內其他部門的聯繫和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為同學服務。

二、擴大影響

所謂擴大影響主要是指通過加強與校內其他學院的聯繫以及發

展與其他高校的友好關係，通過與其他學院,其他高校的聯繫交流，把他們的特色引入我院，把我院的工作推廣到其他高校，達到豐富廣大同學的課餘生活，擴展同學的視野，加強學院間,高校間同學的聯繫交流的目的,從而展現我們學院的風采,擴大我們學院的影響力.

1、展現風采--抓住一切的機會展現自己.主要是通過加強活動的交流為主.,在我們自己舉辦活動的時候,邀請其他學院,其他學校的社團幹部參與觀看,在對方舉辦活動的時候,我們派人蔘觀學習. 主要是通過舉辦一些在校內,在大學城內較有影響的活動來達到目的.目前的設想有,通過我們學院自己成功舉辦大型的活動,加大宣傳,擴大影響力;或者通過我們學院牽頭的形式,與其他學院一起或者與其他學校一起舉辦活動,以達到目的.

三、加強聯繫

這裏的加強聯繫主要是指加強與學校以外的公司、企業、事業單位的聯繫.

對即將舉辦的“院十佳歌手比賽”做好資金的籌備和獎品的籌備工作，這時我們外聯部的計劃如下：

1、我們部門要尋求潛在的贊助商，來支持和能與贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關係。這對我們學院搞好學生工作，,打出學院品牌，樹立我們學校在社會上的良好形象是很有幫助的。

2、做好實踐基地的初步工作,建立完善的客户資料檔案，維持與客户的友好聯繫。這是一個任重機而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項工作有所困難，但它對我部門甚至於學院的外

聯工作都有很重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯繫。

四、部門的內部工作

1 制定完整的部門規章制度，並要求部門人員嚴格遵守其制度。例如，外出聯繫工作，應先制定工作計劃，工作結束歸校後，亦及時作總結、彙報，決不私下聯繫任何活動。

2、對本部部員的定期培訓活動

活動內容：理論加實踐，讓部員儘快掌握外聯部工作技巧。會請一些外聯經驗豐富的人來給部門成員做交流,同時也會提供各種機會給部門成員鍛鍊。

以上是我們對外聯部的策劃、構思，其中還存在許多不足。我們將在實踐中發揮外聯部靈活變通的工作方法，務真，務實地做好部門的常規工作。以開拓進取的精神協助團總支、學生會推廣學院品牌。以真誠的態度與各單位，各部門搞好聯絡工作。爭取使本屆外聯部在已往的工作成績上更上一層樓。相信在我們外聯部的積極努力下，我們外聯部的工作一定會更好，我們學校的未來一定會更加的美好。

學生會外聯部

20xx/9/28

新的學期新的開始，為了更好的發展自管會的工作，使自管會在我院能夠發揮更大的作用，並且讓同學們得到更多的快樂。我們外聯部本學期的工作計劃也相應的出爐了，為了能更好的取得工作上的圓滿成功。我總結上學期的經歷，吸取上學期的不足之處，對這學期制訂了幾點工作計劃，其中還分為三點不同方向的工作計劃。

一、近期計劃：

1.納新，由於外聯的'工作總是在不斷的重複着外出，談判，是比較辛苦的，現在面臨新生的入校，我們外聯部即將要開始納新，對納新的幹事要特別注意強調入圍的幹事有堅忍不拔，百折不撓的精神。

2.工作準備，在今年的在招新工作完成後調整新干事的組合，重新分工，建立一個系統的外聯部工作規章，嚴明紀律，為今後工作的順利開展奠定基礎，使下期的工作能有高的效率

3.在新生軍訓期間，我們外聯部的每一個成員都要學會去關心每一個新生，並且要記下一些比較適合在外聯部發展的學生，為以後的外聯部選拔人才做好基礎。

二、長期工作計劃：

1、聯繫往屆外聯部的師兄師姐，建立長期聯絡，向他們學習相關的經驗，如開展交流會、講座等。並爭取與他們所建立的老客户建立聯繫及相關合作，以優良的作風及高效的工作建立良好的信譽，達

成長久的合作關係。

2、全體成員定期總結經驗教訓，建立以客户利益為出發點的完整的贊助體系，大膽創新。通過互相交流，進一步從理論和實踐兩方面提高認識和能力。

3、與其他部聯辦一些有意義的活動，讓同學們的知識及興趣在實踐中得以充實與提高，學生會其他部門有什麼活動時，我部會盡可能的到校外聯繫贊助單位，為其提供資金及資源支持。

4、組織本部及其他部門的幹事的聯誼活動。加強了解，加深感情，使得大家能齊心站在一條戰線上為學生服務。

三、關於部內的自身建設:

1、優化，完善人員內部機制，招生認真把好入部關口，保證新招收的幹事能夠有能力有責任心把部內工作做好；

2、部門內部在活動中的分工要明確，細緻，各行其事；

3、外聯部平時應有一定的本地廠商資料，以備不時之需；平時手中應有多種成型的策劃方案，可作不同活動和廠商合作方案使用；

4、部門成員要定期召開小型會議，明確分工。

5、確認每學期大小工作時間安排，分工合作，責任到人。

7、定期召開部門例會，總結經驗，改善工作中出現的不足，獎罰分明，並明確近期工作任務。

8、營造部門和諧融洽的工作氛圍，活潑但不鬆懈；例會和活動都要進行簽到，嚴明紀律。

9、培養部門成員工作能力，發現人才，提拔人才，設立重點培養對象，給予機會，重點培養。

10、每次活動之前召開統籌會議，結束之後召開總結會議，參加活動的部門成員要上交活動的工作經驗總結分析或口頭總結。

11、可舉行一到兩次出遊或聚餐活動，增進部門成員凝聚力，團結意識。

12、跟學院學生組織的其他部門搞好關係，以求外聯部向更好的方向發展。

在實際工作中，我們會以工作計劃為基礎，結合實際情況進行合理調整，完善自我，起到與外界聯繫的橋樑的紐帶作用，發揮我們外聯部的職能。爭取再做突破，為生物機電學院的建設添磚加瓦。

20xx年9月

新一屆的學生會已經組建完畢，外聯部招新工作已完成。此次新組建的幹部隊伍全部是大一的學生。外聯部的主要工作在於拉贊助，解決學生會工作經費問題。對於一個團體來説，資金是各部門活動的基礎，在這個層面上説，外聯部工作好與壞，對整個學生會的工作會產生嚴重影響。外聯部與其它部門一樣，是隸屬學生會的相互協調的部門，這就決定了外聯部工作離不開各個部門以及主席團的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及主席團的工作，才能使整個學生會的工作正常運轉起來，外聯部組建之際，先擬定一下本學期至下學期的工作計劃：

1．外聯部的工作應該是長期性，持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的產商，發揮外聯部內部渭南本地工作人員的地域優勢。洞察潛在贊助商的合作意向，及時收集信息。開展在同學中的調查，瞭解同學們的利益所在和共同需要，並以兩者的結合點為出發點與同學們及贊助商進行雙向的溝通，以及長期的聯繫。

2.利用優越的地理環境，與周邊的大型商場或教育機構舉行知識講座，如電腦城、某些教育機構。講解一些電腦常見故障的解決方法以及電腦常識性的維護與保養方面的知識：講解大學生涯規劃，自尊自愛，演講技巧，溝通技巧方面的知識。舉辦“以多取勝”----現場銷售調查與中介。聯合商家，宣傳團體購買的優勢，尋找有意的電腦購買者，聯合統一諮詢、配置和交易。並與我院或各子弟學校合作舉行電腦SHOW，通過這種形式為電腦商作宣傳，開拓其銷售領域以此來贏得贊助商的贊助與支持，達到互惠互利的合作關係並與其保持長期密切聯繫。

3.與宣傳部合作，連同我院各個社團，發揮協同的積極作用。結合我院自身特點，為有意合作的商家出謀劃策，利用網絡資源，通過學生會自身網頁，推出創意工作方案吸引贊助商。

4.外聯部可以牽頭搞一些活動，如組織聯繫參觀一些知名廠家，聯繫社會知名認識作一些符合我院特色互動講座，請商家談成功經驗，舉辦學生會階段成果展等，並拉動其它部門積極參與。並爭取廠商贊助與支持。

5.與文娛部合作，和一些髮型屋、時裝店聯繫，在小音樂廳舉辦晚會，通過聯歡、遊戲等活動進行互動性宣傳。

6.與子弟學校連同設立大學生服務日，聯繫一些書籍、體育用品、MP4等電子產品諸如此類符合大學生消費的商品經營商，通過組場地，掛橫幅，打宣傳等形式收取場地費、宣傳費。

7.為了豐富大學生活外聯部將會積極與各兄弟學校合作，開展活動，進行各方面的交流合作，加強與各兄弟學校聯繫。舉辦大家感興趣的比賽。或組織外出遊玩，瞭解陝西的歷史文物，優美風光。

以上為外聯部的一些工作設想，具體實施過程中，由於各種因素的影響，也許會有些變更和調整。相信這屆學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的支持，共同把外聯工作做好。一切讓事實説話。

外聯部

二〇xx年十月十四日

天氣漸漸轉暖，為使同學們感受到大學生活的豐富多彩，外聯部在努力做好校外工作的同時，本月也要將工作重心側重於校內活動，以突破外聯以往工作業績和校園活動的量變，從而使外聯部的工作達到質變。

一、 部內工作

1、 與部內幹事及時溝通與交流，使幹事能夠保持工作熱情與認真負責工作態度。並對幹事進行進一步的培訓。

2、 對上個月的贊助商家進行及時的總結與反饋，並與之達成長期的合作關係。

二、 部門活動

1、 爭取聯繫更多的名人名師舉辦講座，豐富同學們的大學生活，提高學生的整體素質和綜合能力。

2、 組織舉辦“校園愛心營銷大賽”，帶領同學走出書本，走進社會，培養學生的社會實踐能力。

三、 校外工作

外聯將延續以前的工作業績，在舉辦校園活動的同時，儘可能尋找更多的贊助商家，能夠與其達成長期的合作關係，為學校其他部門舉辦活動提供經費。

資源與土木工程系

外聯部

20xx年03月31日