有關班主任班級學期工作計劃三篇
日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又將迎來新的進步,來為今後的學習制定一份計劃。計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編整理的班主任班級學期工作計劃3篇,歡迎閲讀與收藏。
班主任班級學期工作計劃 篇1
班主任工作計劃猶如航海中的燈塔,對新學期班主任工作發揮着重要指導作用,能夠讓班主任在新學期裏有條不紊地開展工作,因此新學期伊始,班主任制定工作計劃就顯得尤為重要。本着對學校負責,對學生負責的態度。我認真的制定了以下工作計劃,在新學年中實施,希望能夠有效的提高教學水平,學生素質。
一、思想情況
1、加強與家長的溝通與交流,爭取做到家校攜手,共同促進學生的健康持續發展。
2、班主任應該將學生“視如己出”,真正把學生當成自己的孩子一樣,深刻地瞭解他們並且理解他們。時刻關注關心他們。不僅幫他們解決學習上的問題還要解決他們生活上,尤其是他們思想上的問題。班主任一定要我調整好心態,使自己情緒穩定,充滿激情、愛心和耐心,熱情專注地投入到工作中去,減少衝動。多與學生私下談心交流,珍惜學生對自己的信任與依賴。
二、工作目標
1.爭取期會考試時,班級總名次靠前。
2.加強班級紀律和衞生方面的管理。
3.構建班級和諧氛圍,形成勤奮好學,積極向上的班風,為全班學生成績的.進步創造良好的條件。
4.搞好班級文化娛樂活動,給學生創造一個良好的温馨的學習環境。
5.做好班級後進生的幫扶工作,以先進帶動後進,形成班級總體情況的良性循環。
三、主要工作
1、新學期前兩週,召開“安全教育,收心教育”班會,對學生進行安全和收心教育,幫助學生儘早從假期的心態中走出來。
2、按照小組協作學習的計劃,重新排座位,劃分衞生小組,為新學期班級工作的運轉開好頭。
3、調整班委會成員,並且召開班委會議,明確具體分工,並聽取班幹部的班級建設計劃,使班委工作正式運作。
4、及時進行班風校紀的教育,以常規管理為載體,規範學生的各項管理要求,做好班級量化工作,重申學校各方面的要求,防患未然。
5、加強學生學習方面的要求,重點是加強學生作業的檢查和督促。
6、加強晚修管理。
7、充分利用課餘時間辦好黑板報和組織學生參加活動。
8、制定適合班級實際情況的各項管理制度,進一步約束同學們的思想行為。
9、充分利用考試的槓桿作用,每次考試結束要求每一位學生寫出考試的得與失,查找經驗與不足,並列出整改計劃和下次考試的目標。
10、開展心理健康教育,增強學生的心理品質,擺正學生的同學交往觀念,確保主要精力放到學習上。
同時,班主任不應充當班集體的“保姆”,而應是班級工作的組織者和引導者。這樣班主任應當力爭是學生的朋友,同時是各科任老師德育的夥伴。自己在班級管理過程中不斷學習,溝通與外界的聯繫,跟上改革與發展的腳步,樹立信心,鼓足勇氣,以更好地開展班級管理工作。
總之,班主任工作要從思想教育入手,以提高學習能力為核心,紀律管理為手段,全方位調動積極性。希望在全體同學的努力之下,我的班級能在各方面都更上一層樓。
班主任班級學期工作計劃 篇2
一、指導思想:
以學校德育教育的思路為指導,以養成育人品,以特色促發展,認真學習《一日我會》行為規範,結合一年級學生個性特點,因人施教,使學生養成良好的行為規範和道德品質,
二、班級基本情況分析:
本班共有47 名學生,其中有男生29 人,女生18 人。
他們活潑可愛,但由於年齡和心理認知的關係,他們在學習上、生活上缺乏自制力,有待於培養良好的學習習慣。
三、工作重點:
1開展常規教育 , 充分利用班會、晨會的時間學習《一日我會》,對錶現不夠好的'學生,及時進行點撥,指導,加強教育。
2利用班級文化激發學生動力,積極進取, 培養得力小幫手、小幹部,在班級中起模範帶頭作用,組織好班級各項工作,樹班級新風。
3培養學生養成良好的學習習慣,每天能自主閲讀,積累中華傳統文化。
4培養學生勞動意識,積極參與勞動,懂得珍惜他人勞動成果,養成良好衞生習慣。
四、工作安排:
九月份:
1學習《一日我會》行為規範。
2 培養班級小幹部。
3慶雙節活動。
4班級文化建設。
十月份 :
1慶國慶彙報活動。
2《一日我會》行為大比拼主題班會。
3找金色的秋天
十一月份:
1中華傳統文化誦讀活動。
2感恩活動
3寫字比賽。
十二月份:
1冬季長跑活動。
2我學會了…主題班會。
3冬季運動會。
元月份:
1學習總動員。
2學習檢測。
班主任班級學期工作計劃 篇3
一年之際在於春。在萬物復出的春天,我們又迎來了新的一年,在20xx年的春天,我將繼續擔任五(2)班的班主任工作,和五(2)班的孩子們互利共勉,繼續發揚上學期好的優良班風,學風,在原有的基礎上爭取更大的進步。
一、指導思想
堅持以德育為首位,以日常行為規範為準繩,以新的教育理念為中心,大力培養學生的創新精神和實踐能力,力爭我班在各方面都有新的突破。
二、基本情況
我們人數有48人。男生36人,女生12人,由於全班整體的學習成績,基礎知識普遍都很差,能主動學習的,主動完成作業的人數不多,而男生人數是女生的一倍多,所以整個班級看起來氛太活躍了,如果沒有老師在場的情況下班幹部就很難鎮得住腳,所以我將面臨着嚴峻的挑戰。
三、明確目標
俗話説:“有目標才有動力”。確立班集的共同目標是班集形成和條件和前進的動力。有了長遠的奮鬥目標,能才能使同學們團結一致,努力學習,全面發展,共同進步。僅僅有長遠目標還不夠,還應有近期的。一個個目標的實現,將使班級形成強大的凝聚力,班集體才能得以鞏固。
長期目標:形成具有積極、團結、向上的班風;努力,好學,堅持不懈的學風。爭取被評為文明班級。
中期目標:學會聽課,不逃學,認真完成作業,養成良好的學習習慣。
近期目標;認識自己的不足,改掉壞毛病,熱愛班集體,遵守班規班紀。
四、實施方案
紀律方面:培養正確的輿論,並利用輿論壓力促使學生遵守紀律,養成較好的行為習慣。制定班級的規章制度,約束學生的行為習慣。每週利用文明榜對遵紀守法的'學生以貼星星作為獎勵,鼓動學生的積極性。對常違返紀律的學生採用談話的方式進行溝通教育,對屢教不改的學生及時與家長取得聯繫,共同商討,達成共同教育學生的共識。
衞生方面:排好值日生表,制定值日衞生責任制。比如,哪組學生在打掃衞生後,被檢查出打掃不乾淨,第二天還是由原來的值日生再打掃,一直到打掃乾淨為止。值日生還要監督亂丟垃圾現象。對於積極肯幹的學生加以表揚。
文明禮貌方面:作為班主任,就是班級的帶頭人。在文明禮貌方面應給學生樹立一個好的榜樣。自己的一舉一動將給學生帶來很大的影響,言教不如身教。班主任要以身作則,不僅教會學生學習,更應教會學生做人。鼓勵學生多向他人主動打招呼,友善對待他人。做個文明講理的人。
五、培養班級骨幹
班幹部是班級的重要組成部分。是班主任工作中的好夥伴,得力助手。他們會為班主任排憂解難。他們在學生中應是比較有威信的人。所以,本學期,我在班幹部產生上採用了任命和競選相結合的辦法。讓出五個名額由班級學生通過競選產生,自薦和推薦相結合。通過競選,不但選出了班級學生喜愛的小幹部,更主要地培養了學生積極競爭,為班級、為同學服務的意識。我想後者是更為積極重要的。
六、轉化後進生
後進生的是否能轉化是衡量班主任工作好壞的一項工作之一。因為他們在班裏是比較特殊的一羣。學習成績差,不遵守紀律,無心向學,得過且過。在班裏總是不受歡迎,所以,轉化後進生的工作比教育其它學生要付出雙倍的努力。首先要把真誠的愛給予後進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。其次要善於發現他們的閃光點,給他們重樹自信心,再次融入到這個班集體當中。
七、多與家長溝通
教育學生只有學校教育而離開家庭教育、社會教育就顯得勢單力薄。學校教育應與家庭、社會緊密聯繫。所以班主任應做好家訪工作。本學期我將採用多種方式進行家訪,如電訪,信訪,針對個別學生上門訪等形式。做到及時與家長溝通,交流,共同教育好學生。
以下是本人這學期的工作安排表,如下:
二月
1、學生回校報名。
2、安置好住校生的生活起居。
3、落實學生花名冊及説詳細的資料。
4、值日生表、座位表上牆。
5、搞好黑板報,班級班規上牆。
三月
1、進行常規教育。
2、抓好班級一日常規,杜絕遲到曠課現象,抓好自修課紀律,提高效率。
3、通過組織班級活動培養學生的集體觀念,增強班級凝聚力。
組織學生參加學校舉行的課外活動。
四月
1、對學生進行思想品德的教育。
2、組織學生參加學校開展的各項課外活動。
3、強化班規制度,培養學生良好習慣的形成的。
五月
1、對學生進行常規教育。
2、做好期會考複習指導工作。
3、組織學生參加學校舉行的各項知識競賽。
4、組織一次班幹部會議。
六月
1、強化學生的行為規範。
2、組織學生過好六一兒童節。
3、組織學生做好總複習工作。
七月
1、寫好學生操行評語。
2、組織學生放暑假。