放棄承諾書集錦六篇

在平平淡淡的日常中，大家都跟書信打過交道吧，書信是人們表達情感的一種特別方式。寫起信來就毫無頭緒？下面是小編為大家收集的放棄承諾書6篇，歡迎閲讀，希望大家能夠喜歡。

小林是去年由外地到上海找工作的大學生，經歷過艱苦的求職後，應聘到上海一家公司。在簽訂勞動合同時，小林碰到了一個問題：勞動合同附帶有承諾書，內容如下： 本人被**公司招聘錄用為合同制員工後，如果公司因實際情況未能履行勞動合同中部分條款的，本人表示理解並自願放棄權利，不作異議。承諾人：***。 小林怕自己的正當權益受到侵害，就問公司，如果不籤行不行？公司方面回答説，不行。小林為了迫在眉睫的畢業、求職銜接，就簽下了這個承諾書。在實際工作當中，小林碰到了如下的情況：

1、在勞動合同中關於勞動時間的條款規定：甲方實行每日8小時，平均每週不超過40小時工作制。特殊情況，甲方有權變動乙方的休息日。而實際的工作時間是一週六天制，每天8小時。共計：6*8=48小時。

2、勞動合同中關於社會保險的規定：甲方按期為乙方向國家指定的機構繳付養老保險、失業保險、住房公積金以及參加其他有關社會保險。但在實際操作中，公司對於合同中提到的社會保險一項都沒有繳付。

那麼，員工放棄了自己的權利和單位簽訂的承諾書具有法律效力嗎？勞動合同附帶承諾書合法嗎？本期勞動關係下午茶，易才勞動關係顧問易博士就上述問題進行探討，希望能夠給企業的hr提供一份幫助和指導。

分析：

易才勞動關係顧問易博士認為小林簽下的承諾書是無效的，勞動合同附帶承諾書是否合法是要看承諾書的具體內容的。具體就本案，該承諾書屬於勞動合同的附加條款中違反加班和社會保險繳納的法律規定。屬於免除了用人單位的法定責任，剝奪、排除了勞動者的權利，因此該承諾書是無效的。

《勞動法》和《勞動合同法》都有類似規定：“下列勞動合同無效或者部分無效：

（一）以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；

（二）用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的；

（三）違反法律、行政法規強制性規定的。

對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認。”這裏的“欺詐”是指一方當事人故意告知對方當事人虛假的情況，或者故意隱瞞真實的情況，誘使對方當事人作出錯誤意思表示的行為；“威脅”是指以給公民及其親友的生命健康、榮譽、名譽、財產等造成損失為要挾，迫使對方作出違背真實意思表示的行為。

從小林的情況看，小林在與用人單位簽訂勞動合同過程中，如果小林不籤承諾書，等於自動放棄了這個工作機會，而找工作的艱辛使得小林違心簽下了承諾書。易才勞動關係顧問易博士認為，用人單位在這一點還違反了簽訂勞動合同的協商一致原則。

在加班法律規定上分析，小林的單位違反了《國務院關於職工工作時間的規定》第3條：“職工每日工作8小時，每週工作40小時。”小林的單位實行每週工作48小時的工作時間，明顯違反了法律規定。

從社會保險的繳納角度分析，《勞動法》、《勞動合同法》和各地的社會保險徵繳條例中，都非常明確地表示社會保險的繳納是企業必須承擔的義務。就本案而言，該用人單位的觀念並沒有理順，在成本意識中剔除了社會保險這一塊，而將其視為正常開支之外的額外負擔。易才勞動關係顧問易博士認為，用人單位應該確立這樣的觀念：社會保險，和工資一樣，是企業運行的法定成本之一，是對員工和社會應盡的法定義務。並且《勞動合同法》 第三十八條明確規定：“用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：……未依法為勞動者繳納社會保險費的……”，員工行使解除勞動合同的權利同時，還可以要求用人單位支付經濟補償金，用人單位是得不償失的。

易才勞動關係顧問易博士提醒：

總結以上分析可以看出，小林和單位簽訂的承諾書屬於無效合同條款。但該承諾書也不影響勞動合同的其他條款的有效性，由於該無效條款是用人單位單方面制定的，因此該無效條款給勞動者帶來的.損害，將由用人單位承擔。《勞動合同法》第八十六條規定：“勞動合同依照本法第二十六條規定被確認無效，給對方造成損害的，有過錯的一方應當承擔賠償責任。”

茲有(姓名)______(身份證號碼：____________)於20xx年x月x日不慎跌傷，並於20xx年x月x日入駐______醫院進行治療。在______公司(以下簡稱公司)為本人墊付醫療費、護理費、伙食費等各項費用合計______元及向本人支付一次性補償金______元之基礎上，本人經充分考慮，在完全自願的情況下，向公司鄭重承諾如下：

一、經本人申請和公司同意後，本人與公司的勞動關係終止。本人將積極協助公司辦理好工作交接事宜。

二、向公司出具各項費用及一次性補償金的收款收據，並將醫療費、護理費、伙食費等各項費用的票據歸還於公司。

三、本人不再以任何理由向公司索要任何費用，不再提起勞動仲裁或訴訟，與公司無任何法律糾紛。

四、本承諾書由______(與本人關係，身份證號碼：____________)代為書寫，是本人真實意思的表示。

特此承諾

承諾人：xxx

甲方：身份證號：

乙方：身份證號：

老房子位於XXX小區3-38-3-101室，是由XXX於XXX年11月份出錢購買，產權和使用權屬於曾雲江，與其姐妹四個無關，現就創業城新房購買權事宜説明如下：

一、XXX願自動放棄創業城新房購買權。

二、創業城新房購買權歸所有。

三、本協議自簽字之日起生效，具有法律效力。

甲方：

乙方：

年月日

本人 ，性別 ，年齡 ，曾於 年 月至 年 月在宣威市雙河鄉擔任（民辦或代課） 教師。根據雲人社發【20xx】101號文件精神，本人符合購買養老保險條件，但由於個人原因，本人自願放棄參加養老保險，由此產生的一切後果，由本人自行承擔。本人現承諾：

一、 放棄參加養老保險而引起的一切法律責任由本人承擔；

二、本人保證以後不以訴訟或其它非訴訟方式就參加養老保險問題向政府和單位提出任何權利主張；

三、 本人承諾以上內容是本人真實意願，本人有能力承擔相應 法律後果。

承 諾 人：

身份證號碼：

聯繫電話：

日 期：

甲方：身份證號：

乙方：身份證號：

老房子位於乘新三小區3-38-3-101室，是由曾雲江於1999年11月份出錢購買，產權和使用權屬於曾雲江，與其姐妹四個無關，現就創業城新房購買權事宜説明如下：

一、曾雲江願自動放棄創業城新房購買權。

二、創業城新房購買權歸所有。

三、本協議自簽字之日起生效，具有法律效力。

甲方：

乙方：

年月日

小李是個剛畢業來北京工作的大學生，典型的“北漂”一族，由於家是農村的經濟狀況不是很好，加上父母多病，因此很想多賺點錢好寄回家裏應急之用。新找到一份工作税前月薪4500元，可是單位扣完社保、個人所得税後只剩下3000多一點，於是向單位申請，並與單位達成了書面的放諾放棄社會保險承諾書，主要內容如下：

我於xx-xx年xx月xx日與公司簽訂了勞動合同，公司亦向我告知應按法律規定繳納各項社會保險費用，考慮到自身情況，我自願不繳納各項社會保險費用（含養老、醫療、失業、工傷、生育保險），要求公司在每月工資中以現金方式支付。如果我反悔或按法律法規相關規定要求公司補繳各項社會保險費用的，我應當首先返還公司已在每月工資中支付的社保費用，然後再補繳個人應繳納的部分，除補繳社保費用外，從欠繳之日起按日承擔2‰的滯納金，同時賠償給公司造成的損失。

承諾人：小李

xx-xx年x月x日