【推薦】春節員工慰問信四篇

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在我們遇到,很多慰問活動我們需要用到慰問信,慰問信是對被慰問人表示關懷、慰問的信函。那麼一般慰問信是怎麼寫的呢?以下是小編為大家整理的春節員工慰問信4篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【推薦】春節員工慰問信四篇

春節員工慰問信 篇1

公司全體員工、家屬、離退休老同志們:

在20xx年新春佳節即將到來之際,xx公司黨委、行政、工會謹向你們致以誠摯的問候和新年的祝福!

20xx年,形勢嚴峻,困難重重,公司上下同心同德、攻堅克難,緊盯現場、拼搶市場,外爭政策、內強管理,安全生產保持穩定,內部改革有序推進,減虧滅虧紮實開展,民生工程全力保證,實現了企業保生存、員工保飯碗、礦區保穩定。一年來,廣大員工辛勤工作、默默奉獻,廣大家屬同志、離退休老同志充分理解、支持企業,為企業改革脱困、救亡圖存和保持正常的生產生活秩序作出了重要貢獻,在此,向大家表示衷心的感謝和崇高的敬意!

羚羊奮蹄奔新途,靈猴捷足向未來。20xx年,公司的經營形勢異常嚴峻,生存危機更為凸顯。我們將以“保本經營、保命運行”為目標,堅定信心,保持定力,適應新常態,順應大趨勢,窮盡一切辦法,用盡脱困之策,凝心聚力,自力自救,以問題和目標為導向,在解放思想、加壓倒逼中減虧滅虧;在轉變方式、強化管控中提升經營質量;在深化改革、補齊短板中提高經濟效益。全面推動公司安全發展、轉型發展、創新發展、穩定發展,打好減虧滅虧的殲滅戰、保命經營的攻堅戰、改革脱困的持久戰,實現xx救亡圖存、轉型發展。

恭祝:身體健康、闔家幸福、新年吉祥!

中共xx集團公司委員會

二〇XX年春節

春節員工慰問信 篇2

尊敬的家人:

您們好!春節即將來臨,在這喜慶的日子裏,我謹代表XX集團XX辦事處向您們致以最真誠的感謝和最美好祝願!

驀然回首,XX辦已走過了12年的歷程,憶往昔崢嶸歲月,步長製藥現已發展為中國中藥百強企業第一名,20xx年上繳利税25.7億元,XX辦也被評為集團的標杆辦事處。感謝您的家人——我們步長忠實的員工,感謝他(她)在自己的崗位上兢兢業業,忘我工作,開拓進取,勇挑重擔,為公司的發展奉獻着自己的青春和力量,他們值得您們驕傲和自豪!正是因為有了您的付出,才免除了他們的後顧之憂,他們才能以公司為家,全身心地投入到自己的工作中來,我們所取得的成績也凝聚着您的關心、支持和奉獻,這些榮譽也屬於您!感謝您一年來為我公司發展所付出的辛勤勞動與無私奉獻,感謝您的培養、教導和勉勵,感謝您承擔了家裏的所有重擔,感謝您為他們提供了休息的港灣!

展望未來,我們信心百倍,但仍然需要您的理解、您的支持、您的奉獻。我相信,有了您的全力支持和參與,我們一定能平步青雲,再創佳績!

祝您們身體健康、闔家歡樂、萬事如意!

此致

敬禮!

總經理:xxx

XX諮詢有限公司

x月x日

春節員工慰問信 篇3

親愛的同仁:

春節是萬家團圓的傳統佳節,然而,總是有很多人因為工作無法與家人團聚,您就是其中一位,對此,我們致以崇高的敬意!因為您的理解、支持與堅守,節日期間各項工作才得以正常推進,不僅公司、中心和管理所感謝您,通行高速公路的社會各界也一定更感謝您!

每逢佳節倍思親,我們建議您給父母、親人、戀人、同學、朋友打個電話,讓他們分享您通過努力取得的成績,讓他們感受您通過社會成熟的心智,讓他們放心您通過單位如家的生活,用春天般的情誼送去新春的祝福。

管理所致力於建設一個和諧、友善、正能量突出的“家”,這個“家”也凝結了您的汗水與心血,鐫刻着您的奮鬥與奉獻,對此,我們深表感謝!

我們希望通過我們職責的承擔和關愛的付出,朱河所成為隨嶽南最具凝聚力的站所,發展中的隨嶽南,不僅是您安身立命的謀生平台,更應該成為您實現自我價值的廣闊舞台,能夠在這裏獲得更多的業務操作技能,更多的為人處事經驗,更多的陽光健康心態。

最後,恭祝您蛇年平安、快樂、幸福!

(簽名)

春節員工慰問信 篇4

尊敬的李英父母:

您好!值此新春來臨之際,首先請允許我代表大連恆藝裝飾裝修工程有限公司的'全體員工向您老致以誠摯的問候和節日的祝福!祝您身體健康,萬事如意!

您的孩子是我公司的員工,在過去的一年裏,他/她與我們一起肩並肩地奮鬥,讓公司的效益上了一個大的台階,20xx年全年公司產值5000餘萬元,完成了公司歷史上最大的單體產值3000萬的項目——港豐大酒店。這些成績的取得有您的孩子的一份功勞,慎重追遠,也要特別地感謝您。為此,公司略備“孝薪”,以示“孝心”。

20xx年,公司在經營上取得長足進步的同時,也狠抓管理的規範與企業文化建設,發佈了凝聚着“恆藝人”使命、願景與核心價值觀的企業文化手冊——《恆道》,在我們四項“核心價值觀”中首推“孝悌”,因為“務本莫貴於孝”,小孝治家,中孝治企,大孝治國。

我們深信,孩子對父母盡孝,方能對企業盡責。為此,我特別要求我的員工要孝順父母,這是我們考核員工的第一標準,也是成為企業一員的基本要求。

“中國精裝典範品牌”是恆藝人的願景,我們要用十二年的時間完成這個嬗變,這期間,如果您的孩子能夠對您盡孝,對企業盡責,跟上企業發展的要求,您每年都將收到我們的“孝薪”。請您繼續一如既往地關注“恆藝”的發展,關心您孩子的成長……

大連恆藝裝飾裝修工程有限公司

總經理:

辛卯年春節

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