2015新春慰問信

來源:文萃谷 1.84W

全局職工、家屬同志們:

2015新春慰問信

東風吹出千山綠,春雨灑來萬象新。在新春佳節到來之際,集團公司黨委、集團公司、集團公司工會、集團公司團委向全局廣大職工及家屬同志們獻上新年裏最誠摯的祝福!向仍然奮戰在施工一線,堅守在工作崗位的職工表示親切的慰問並致以崇高的敬意!

過去的一年,全局上下以科學發展觀為指導,緊緊圍繞集團公司年度工作目標,統籌規劃,羣策羣力,同心同德,搶抓機遇,規範管理,全面提升能力,大力推進科技創新,加強人才隊伍建設。企業x五發展規劃圓滿實現,營業收入穩步增長,沙特、包西等重難點工程施工會戰取得空前勝利,施工生產續寫輝煌,經濟運行質量明顯好轉,職工收入明顯增長,科技創新成果豐碩,品牌形象漸入人心,黨建工作全(面加強,企業文化建設穩步推進,工會工作充滿活力,共青團工作朝氣蓬勃,企業各項工作取得了新進步,譜就了一曲科學發展的恢弘樂章。這些成績的取得是全局廣大職工開拓創新,團結奮進,無私奉獻,辛勤工作的結果。

雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。x年,是實施企業x五發展規劃的開局之年。做好今年各項工作,為x五開好頭、起好步,對集團今後發展影響深遠。在新的一年裏,我們將繼續以科學發展觀統領全局,持續推動企業各項事業又好又快發展。希望廣大職工進一步增強使命感和責任感,要瞄準新目標,迎接新挑戰,鼓足幹勁,紮實工作,為全面實現公司x年的各項目標而努力奮鬥!

最後,祝福大家新春快樂,身體健康,闔家幸福,吉祥如意!

各位青年朋友們:

大家好!

新年伊始,萬象更新。回首2015年,我們豪情滿懷!2015年是總公司奮力拼搏、搶抓機遇、力求發展的一年;也是總公司團結一致、克難奮進、開拓創新的一年。

2015年,由於有廣大團員青年的共同努力和積極參與,我們總公司在各個方面都取得了可喜成績:如實現利潤總額450萬元,同比增長48.4萬元;成功舉辦了總公司成立60週年慶典活動;組織工作專班全面開展企業規章制度的“廢、改、立”工作,積極穩妥地推進企業管理體制機制的'創新;深入開展黨員“創先爭優”、“城鄉互聯、結對共建”、“五五普法”、以及“全民終身學習周”和職工才藝展等一系列有意義的活動……。

值此新春來臨之際,總公司黨委、經理室向為企業建設和發展默默奉獻,辛勤工作的廣大青年朋友們表示親切的慰問和衷心的感謝!

展望2015年,我們信心百倍!2015年是總公司“十二五”戰略發展規劃的開局之年。在新的一年裏,困難與希望同在,挑戰與機遇並存,希望廣大青年朋友繼續以科學發展觀為指導,切實增強發展的使命感和緊迫感,以飽滿的熱情,拼搏的精神和務實的作風,努力實現總公司的“十二五”戰略發展規劃。

青年朋友們,儘管我們正處在一個社會快速變革,市場變幻莫測的時代。但是相信你們在總公司黨委、經理室和各級組織的帶領下,一定能抓住新的機遇,迎接新的挑戰,為總公司的發展做出新的貢獻。

青年朋友作為企業的中流砥柱,雖然是最具朝氣、最具活力、最具創造力的羣體,但隨着時代的發展,大家應該有憂患意識和發展意識。為實現總公司的快步發展,總公司黨委、經理室給廣大青年朋友提出三點建議:一、不斷加強學習,隨時給自己頭腦充電,努力提升自身素質和掌握為企業服務的本領。二、擁有積極良好的心態,正確對待自己的工作崗位,珍惜自己現在擁有的一切,充分發揮自己的特長和才幹。三、有目標、有計劃的開展自己的工作和量化自己的生活。常言説得好:有目標才有壓力,有壓力才有動力,有動力才能實現自我價值。

哲人説:求上則可能居中,求中則可能居下。生活在於此,工作更在於此。青年朋友們,讓我們用實際行動給力2015年。

借辭兔迎龍之機,我們向各位青年朋友拜年,祝大家身體健康、工作順利、閤家幸福、龍年吉祥!

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