(集合)班主任工作心得體會14篇

來源:文萃谷 1.07W

當我們對人生或者事物有了新的思考時,可用寫心得體會的方式將其記錄下來,這樣有利於培養我們思考的習慣。怎樣寫好心得體會呢?以下是小編整理的班主任工作心得體會,歡迎大家分享。

(集合)班主任工作心得體會14篇

班主任工作心得體會 篇1

“愛不是交易,也不是交換,而是一個播種的過程,成長需要時間,教育是慢的藝術。當學生摘到成功的果實時,他們也會像牛頓那樣説,’我成功了,因為我站在了巨人的肩膀上。‘ ” 班主任就是這個巨人,班主任要關注學生一生的幸福成長,而不是急功近利。

關心學生。從生活、學業和心理三方面着手,讓孩子們感受到老師對他們的愛。當孩子們犯錯時,不要一味的訓斥責怪,多聽聽孩子的想法,要試着走進孩子的心裏,從裏往外地做工作,當孩子感到温暖時,也會欣然接受老師提出的批評建議;當孩子成功時,給他一個笑臉,給他一些掌聲,再豎起一根大拇指,做一個錦上添花的智者,孩子們會更加高興。

是呀,多年班主任工作,讓我深深地感受到,優秀班主任,必須要具有愛心、細心和耐心。

愛心——做好班主任工作的前提

愛是陽光,能融化冰雪;愛是春雨,能滋生萬物;愛是橋樑,能溝通師生的心靈。有了愛,師生才能以誠相見,心心相印。愛生是教師必須具備的美德,也是教師的天職。師愛比淵博的知識更重要。能夠得到教師的關愛,是每個學生最起碼的心理需求,師愛對學生來説是一種鞭策和激勵,對學生的成長和進步有很大的推動作用。可見,對孩子有愛心,是做好班主任工作的前提。我認為,作為班主任就要時時刻刻用愛的雨露去滋潤學生,用一種慈母的愛心去關懷學生、愛護學生。多年的班主任工作,讓我深深地體會到:作為一名教師,一名班主任,應該真正做到“愛生如子”,平等對待每一位學生。無論他是出生在幹部家庭或是出生在平民百姓之家,無論他是品學兼優的好學生或是令人頭疼的後進生,我們均應一視同仁,愛得公正,愛得讓學生信服,特別是對那些學習成績較差、表現也較差的學生,以及那些單親家庭、貧困家庭出生的學生,班主任更應多一份愛心、多一點寬容、少一點責備。

案例一 那一屆,班裏有個女孩子受挫能力極差,經常由於一次考試的失誤在家裏與父母大吵大鬧,而且出現過打家人的現象,當她的媽媽和姐姐哭着把情況告訴我時,我多次找該同學談心,找她身上的閃光點,表揚她學習基礎好,素質高,在學校表現十分好。為了督促她學習,每到週末或節假日,我就給她打電話,瞭解她在家裏的學習情況,並指導她合理安排時間,得到了老師的關愛,她減少了沮喪,精神飽滿地投入了學習。

一次她在下樓時,不小心扭傷了腳不能來學校上課,上不了課又怕落課,在家裏的她情緒很不好。我一聽説此事,立刻把班幹部召集在一起,利用週六休息的時間,我們帶上一束鮮花一起到她家看望她。同時我鼓勵她拄雙枴來上課,並且對她説:“老師始終認為你是一個堅強鋼毅的孩子,希望你能勇敢的站起來,老師和同學都會幫助你、關心你的,願你成為生活的強者。”第二週的週一,她真的.拄雙枴來上課了,她進教室的那一刻,同學們都不由自主地為她鼓起掌來。面對老師的鼓勵、同學們的幫助,她信心倍增,儘管帶着病腳,但並沒有影響成績,在那次的期末考試中她取得了班內第十名的好成績。

老師的一份愛心,一個微笑,以及出自真心地讚揚、鼓勵,讓那些失去信心的孩子揚起了自信的風帆。師生之間架起了一座信任、友好的橋樑。

細心——做好班主任工作的關鍵

長期擔任班主任工作,我感受到:細心,是做好班主任工作的關鍵。有人説“班主任是世界上最小的主任”,可管的事特別多,特別細。大到教育教學,小到掃把擺放,領取粉筆之類雞毛蒜皮的事情,樣樣少不了班主任的細心。工作中細心,就能及時發現問題,防微杜漸;工作中細心,就能幫助我們全面分析問題和正確處理問題;工作中細心,還能幫助我們提高工作效率,避免出現差錯。

我每接一個班時都先要制定出細化的各種規章制度,讓學生的行為有章可循,有“法”可依。平時,我細心觀察瞭解學生的學習、表現、情緒、身體情況,瞭解他們的喜怒哀樂、愛好興趣,及時發現學生的點滴進步或不良行為,及時給予表揚或批評。工作中,我一直堅持隨時隨地的記錄每一個孩子的每一個特殊的表現,我也善於記錄自己做個別生工作的過程,使自己的班主任工作更加細化,做記錄也為家長會積累了資料。多年班主任工作下來,我的工作筆記攢了厚厚一沓!

案例二:那年我擔任八年級班主任,寒假結束剛開學,2月17日,我班來了一個休學的男孩,那天家長向我介紹了孩子休學的原因,説這孩子自卑心理嚴重,心理壓力太大。而且脾氣也不好,在家裏一有不順心的事,就大發脾氣,説他曾經離家出走過,也曾割過手腕,還拿着菜刀亂砍家裏的傢俱。而且孩子經常跟家長説自己長得太醜,臉長得不勻稱,看每一個女孩都太好看了。每收到進我班裏的孩子後我都會先跟他聊聊,尤其是聽家長介紹的情況,我就更急需瞭解一下孩子的心理,同時也讓孩子感到我的真誠,這樣也可以拉近我們師生之間的距離。在和孩子交流中我發現他是一個缺乏自信心的孩子,他總是低着頭,跟別人説話時目光不能正視他人,在走廊裏行走時總是低着頭,擦着牆邊。這是一個多麼需要愛的孩子啊!於是我找到了班裏另外兩個男孩和幾個熱心的女孩讓他們多接觸並關心新來的同學。同時我也向每一個任課老師介紹了這個孩子的情況,我們約定共同幫助他。

時間一天天過着,我發現他有比第一天我觀察到的有不同的變化。4月8日這一天一切都正常,晚飯後7點晚自習開始上課了,他怎麼沒來教室呢,我很着急,我和幾個同學找遍了校園的每一個角落都沒找到,到自行車棚看他自行車還在,傳達室我也問了沒有學生出門。我又是急又是氣,心想等他回來我一定狠狠批評他。氣急中我走進了監控室開始查錄像,時間定在了6點30分,錄像裏的他右手拿着一本書,左手拿着一瓶水從教室後門出來往右轉上了去宿舍的樓梯,我趕緊拿着宿舍樓鑰匙去了宿舍,當我們走到他的宿舍門口時,看見他手裏拿着一本英語書,躺在牀上睡着了。我又是可憐,又是心疼,心裏的氣一下子全沒了,我的眼睛已經濕了。這時他的媽媽也到了學校,從家長的話語中我知道孩子每天都要吃抗抑鬱的藥,這種藥吃了就犯困。

於是,我開始每時每刻關注他的每一個細小的變化,看他嘴脣乾了,我説,孩子多喝點水吧,看他犯困,我説,孩子下課一定要到操場透透氣,看他頭髮擋眼了,我説,週末咱理理髮,要不會影響視力的。看見他校服有個洞,我把他叫到辦公室裏將校服縫好。

漸漸地,我發現他開始跟同學交流,也開始問我英語問題。在一次的週考中,英語考了滿分。看到孩子有了進步家長接二連三的發來短信:老師,孩子近來心情很好,説您和班上同學對他都太好了,我們一家真是遇上了貴人。看到了孩子的進步我對自己的工作也更加有了信心。

耐心——做好班主任工作的保證

耐心是做好班主任工作的保證。我們知道,每個學生的思想、行為習慣因受社會各方面因素的影響,是長期形成的,對於一些行為習慣不好的學生或思想較差的學生的教育,不是一朝一夕的事,要“貴在堅持”。特別是在轉化後進生中,需要我們有持之以恆的毅力,需要時間和耐心,用愛心去感化學生,幫助學生樹立自尊心和自信心。

案例三:又一年寒假過後剛開學班裏來了一個從外地轉來的男孩,據瞭解轉學原因是跟那裏的老師不投緣。按照慣例我先找他談了話,話語中可以看出他是一個性格古怪的孩子,他愛好看槍殺小説。他喜歡説稀奇古怪的英文單詞,一問就把我給問住。家長説孩子已經到了青春叛逆期,在家裏動不動就跟家長吵架。一天的課上,他不認真聽講,傳紙條,當老師提醒他時,他在課上當着全體同學的面跟老師一句一句頂撞。而且還把紙條給吃了。我開始實施我的幫教計劃。先是跟他聊天,問他有什麼愛好,問他喜歡什麼樣的老師,喜歡老師怎樣講課,將來想在哪讀書,在哪工作。想起他愛問英文單詞,我又跟他聊起了英語,他説將來想出國讀書,時候到了,從抓英語起,我要讓英語佔他分心的時間,於是我找出了一本英語同步練習冊,把他叫到辦公室跟他説,“要出國留學首先得學好英語,這本書是老師專門為你準備的,你每天做一頁然後找我來判,錯題我們一起探討。” 他高興地説了聲謝謝老師,拿着書走了。

從那以後我每天都要堅持給他額外判一張卷子同時耐心地給他講錯題。有時候他忘了找我,我就提醒他。從此,他沒有上課開小差的時間了。就這樣,他的英語週考幾乎每次都在36分以上,他嚐到了用心學習的甜頭。於是,我又找來他,跟他耐心地説,“看,英語進步真快,如果別的學科也能這樣做,一定也會有提高的,快給自己定個計劃吧,記住,每天一定都要跟老師彙報各科的學習情況噢。”就這樣,我們每天都有交流。他愛上了學習,也變得非常的懂事了,經常主動幫老師拿東西,而且還特別愛幫助同學了。他媽媽打來電話説,“老師,這孩子變化太大了,在家不再跟我吵了,晚上一到家就學習,一學就學到12點怎麼叫他都不睡,他説老師們對我這麼好,我學不好就對不起老師了。”

就這樣,他在幾次的考試中進入了年級前200名,進入了優生的行列。在會考中他以優異的成績考進唐山一中中加班,有了國中的學習基礎,在升入高中後,他的成績在班裏名列前茅,成為了他所在班級的學習標兵。

結語

班主任的工作是艱辛的,不僅揮灑的是汗水,而且熬去的是心血。然而我無怨無悔,願以慈母般的愛培育學生,以察之入微的細心呵護學生,以滴水穿石的耐心教育學生,讓我的汗水和心血化作春雨,滋潤着祖國的新苗茁壯成長。

班主任工作心得體會 篇2

班主任是班集體的組織者和教育者,是學生全面發展的指導者,是聯繫班級中個任課教師的紐帶,是學校領導實施教學、教育工作計劃的得力助手和骨幹力量,是溝通學校與家庭、社會的橋樑。怎樣當好一個班主任,在一年來的班主任的工作中,對學生的管理工作,體會如下方面:

一、自身素質:

班主任的德育工作是學校德育工作的基礎。班主任在其自身思想素質和業務素質過硬對其班級起決定因素。在為人師表作榜樣的前提下,與學生進行直接的思想交流,作為班主

任,要多與學生進行思想交流、溝通。瞭解學生思想變化動態,幫助學生樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。

作為一名當代班主任,面臨着知識經濟的考驗,不僅要對學生教育指導,還要及時更新自己的知識,改變觀念,向所有值得學習的對象學習,尤其是向學生學習。信息時代的學生所接觸的信息量大面廣,其中不乏精華。班主任在指導學生有選擇地揚棄時不妨也彎下腰來向學生學習,與學生一起進步。此外,作為班主任,要注意在教育科研方面做個有心人,平時多積累,定期總結得失,為以後更好地進行班主任工作打下堅實的基礎。這也是現代教育對班主任提出的要求,不斷地積累,更新,更好地工作。

二、具備愛心、耐心和寬容心:

愛心、耐心、寬容心為班主任與學生交往的橋樑。有了愛心,學生才能親近;耐心能促使學生與班主任交心;寬容心得到學生的信任。

作為班主任,應有友善的態度和寬容的心。對於一些犯錯的學生,以勸導為主而非教訓,向其指出錯誤所在,幫助其分析錯誤原因,共同找出改正方法,引導學生認識錯誤,改正錯誤;以理服人,以寬容的心和友善的態度包容學生這樣那樣的缺點、錯誤,但決不縱容學生。對於一些確實比較嚴重的錯誤給予嚴厲的批評,就事論事,同時注意批評的藝術,保護學生的自尊心並留給改正表現的機會。這就要求班主任工作的藝術化,以表揚為主,多鼓勵,多誇獎,婉轉的批評中讓學生心服口服。

三、管理技藝。管理是一門科學,德育思想工作,班主任管理更是如此。

教育本身具有動態性、複雜性和多樣性的特點,班主任對於班級學生中各種形形色色的學習和生活問題,有的應當機立斷,有的則須通權達變,用多種方式進行管理,增強教育的效果。形成班主任個人威信的因素中,起決定作用的'還是班主任的個人學識、人格魅力、班級管理能力等,其中知識威信是基礎,管理技藝是支柱,人格魅力是後盾。班主任個人威信的形成和建立不是憑空而來的,它需要班主任教師的自覺、自力和自律。

總而言之,班主任是做小事的,但這些小事又關係着每個學生家庭百分之百的希望,事關整個民族未來的素質素養,所以影響深遠,責任重大。做班主任,要參與學生的一切活動,更要跳出來進行創新研究。這要求很高,但只要我們努力,一定會做到,並且會做得更好!作為一名班主任,其任務是依據國家教育目的和學校培養目標,開展班級工作,並通過協調家庭、學校、社會各方面對學生的教育影響,有計劃有步驟地組織豐富多彩的活動,培養和建立班級集體,同時對學生的思想、學習、工作、勞動、課外校外生活進行指導,使全班學生在團結、奮發向上的氛圍中全面和諧地發展,並且因材施教,使每個學生的個性得到充分的發展,最大限度地開發學生的潛能。我想作為一名班主任,除了具備教師的一般素質外,還應具備一些班主任工作所必備的其他素質。

作為一名班主任,首先要有民主精神,尊重和信任學生,與學生平等相待。譬如一開學要制訂《班級公約》,既然是“公約”就必須全班討論。在班主任工作的具體操作中,可以先組織

全班同學一起學習“日常行為規範”和學校的常規管理要求,並在此基礎上由全班分組討論,提出“公約”草案,班主任進行補充,最後由全班投票表決。這樣一來,不僅讓學生充分體會到“主人翁”的精神,更會為以後的班級管理帶來方便。

作為班主任,要組織起一個健全的班集體。這個集體要具有正確的時代感,共同的奮鬥目標,堅強的核心,自覺的紀律,正確的輿論導向,團結友愛、勤奮學習的班級風氣。因此,班主任在一開始就要看材料,瞭解學生狀況;選苗子,為班乾的選舉作準備,同時也對一些重點對象加以關注;搭班子,擬定一個臨時班委名單,以便在開學伊始就使班級工作走上正軌。在開學半個月到一個月的時間內進一步地瞭解學生,找學生談話,瞭解他們的所思所想,為正式選定班幹打下基礎後由全班學生民主選舉產生正式的班委幹部,真正體現“民主”的精神。這一過程本身對學生的意義將會使學生對建立一個優秀的班集體充滿信心。而對班委成員的培養也會對班級工作和班主任工作、教師教學工作提供得力助手,真正鍛鍊學生自己管理自己的能力。

總之,通過幾年的班主任工作使我獲溢非淺,我也深深體會到:班主任在日常教學管理中,要加強自我修養,努力提升自己的個人威信,個人素質,去實踐教書育人、無限忠誠於教育事業的宗旨,我們任重道遠。

班主任工作心得體會 篇3

一、沒有愛就沒有教育

我從1999年開始當班主任,第一個班是x班,八年級接的,前三十名一個沒有,上任之初每天都天天處理各種違法亂紀事件,一段時間後覺得自己不像班主任,倒像公檢法。更令我頭疼的是忙了半天,班級管理卻沒有任何起色。那時公務管理也扣分,期末統計,別的班最多扣八九十分,我們班扣了一千多分;學生成績也不行,真急呀。於是我開始向老教師求教,他們的指導使我悟到了一個道理,我的教育缺乏愛。但究竟什麼是愛呢?經過很長時間的思索,我漸漸明白愛首先要滿足學生需求。為此我開始放棄大棒政策,細緻地觀察學生,深入瞭解學生,想學生所想,憂學生所憂。王某娜家裏遭了火災,媽媽又重病,我知道她他家缺錢,就出錢給她定早點,秦某燕家住盆窯,路遠,颳風下雨天我就把她請到家裏,免費吃住,李某鑫老遲到,我就給他買個鬧鈴,鬧也鬧不醒,我就每天給他打電話叫他,----點點滴滴,都是日常小事,因為孩子們需要,做多了顯示的就是大愛,贊可夫説過:“教育一旦能觸及學生的精神需要,就能發揮有效的作用。”隨着時間的推移,x班的學生越來越聽話了,班風學風發生了質的好轉,會考時,在22個一中學生中,我們班就有5個。

那麼如何知道每位學生需要什麼呢?

二、愛需要溝通

溝通。有這樣一個小故事。一位學者給印第安人講學,他之前聽説印第安人有不穿衣服的習俗,他想得入鄉隨俗。於是第一天講座,他就光着身子上了講台,往下一看,他意外了,因為台下的印第安人個個西裝革履,沒辦法,他只好停止了講座;第二天,他西裝革履的出現在講台上,往下一看,下面的印第安人卻沒穿衣服,原來印第安人見學者昨天沒穿衣服,今天想配合一下,沒想到弄巧成絀。第三天,經過溝通,大家都穿上衣服,學者穿着衣服講,印第安人穿着衣服聽,和諧至極。由此我們不難看出只有及時溝通,才能找準行動的支點。愛學生也是如此。

我接的的第二個班是2班,這個班是從九年級接的。其實九年級接班,很多事情更需要只爭朝夕,速戰速決,因為你的教育時間只有一年時間,太短了。所以從宣佈人事開始,我就與學生溝通,與家長溝通,與以前2班的任課教師溝通。經過溝通,我瞭解到,李某軍聰明,成績好,但因父母離異跟外公外婆生活,缺少父母之愛,性格孤僻,愛走極端,總是動輒不學習了,於是我一開學就像媽媽一樣關心他,包括穿衣帶帽,吃喝拉撒我都提醒,他被一種類母愛包圍着,學習成績直線上升,情緒也一直很好。王某莉家境貧寒,以前就在學校後面的平房住,冬天冷的厲害,晚上根本沒辦法學習,於是晚上我就讓她在我家吃住兩個多月,最後兩個孩子都如願上了一中,最後上了大學。

三、愛要一視同仁。

好學生值得愛,差生呢?有人肯定會問。我覺得我的長處就是我既然班主任工作選擇了我,我就得讓每個孩子覺得我愛他們,所以我的愛是對所有的孩子,對孩子的所有。十多年來,這個理念已經內化為我的覺悟。

我接的第三個班是6班,這個班是從七年級帶的,比較順手。但仍然各種各樣棘手的事情,陳某雷除了泡病號就是搞對象;姬某麗女生,不學習,混社;賈某磊x+x掰着手指頭算半天,最後還説3的人;李某海,泡網吧,打架----很多。對於他們,有時我也失望,但一想到十年樹木,百年樹人,他們畢竟是孩子,我就冷靜了。所以,我執着的對他們曉之以理,動之以情,教之以法,管之以制。苦口婆心。就這樣下功夫,但有一天,李某海居然還失蹤了,父母盛怒之下,拒絕尋找。沒辦法,我只好挨個網吧找,兩天之後終於找到了,當我把李豔海安全送到家裏,孩子特感動,表示再也不去網吧給老師找麻煩了,他父親聽説兒子在網吧被餓了好幾天,也覺得自己過了,連連對我表示感謝。這件事徹底感動了李豔海,也感動了很多差生,因為家長都嫌棄他們,不管他們,而我不嫌棄,他們意識到我給予他們的是真愛,班裏似乎一下靜了下來。會考時,x6班所有學生都升入高中,提前批共5個,x6班兩個。整班上高中,這在五中歷史上絕對是空前的。直到現在6班的學生見到我,還激動異常,感謝我用搭載愛的戰車把他們全部送到了理想學校。

四、愛,不能替代。

在非洲,角馬生下來幾分鐘就能跑(人要幾年才能做到),但並非所有角馬都能做到這一點,這取決於角馬媽媽的“愛心”。一種是小角馬出生後,剛站起,媽媽就把之拱倒,一直到站穩不倒了,角馬媽媽就不拱了。小角馬餓呀,想吃奶,走到媽媽身邊,媽媽就跑開幾步回頭看小角馬,待小角馬跑近,媽媽再跑,小角馬就這樣從站不穩、跑不穩、跑不快,到站穩、跑穩、跑快,媽媽才給奶吃。另一種是愛心圖景,角馬媽媽對剛出生的小角馬扶之、供之、喂之。這時鬣狗來了,結果自然是前者自救,後者被吃,由此可見過量的`愛,替代的愛是一種傷害,教育學生也是如此。x也許前三個班帶的還行,XX年,我又接了第四個8班,這時我的愛心很豐富了,似乎都擋不住.愛心驅使,老覺得學生可憐,該學生做的事情不讓他們做,該學生受的磨難不讓他受,例如學生累了,班會我開,學生忙了,板報我辦,學生煩了,作業我就不查了---本來想我這麼愛學生,學生肯定會輕鬆進步,但遺憾的是學生不但沒進步,反而長了許多壞毛病,班也越來越散。幸虧我及時做了調整,開始恩威並重,既有度的愛,有情的管,最後總算扭轉過來,尤其是王某宇,高某寧,最後他倆考入四中優班,兩個孩子特懂事,每年教師節都來看我,他們説如果沒有我的關愛,他們也許早就不念了,如果沒有我的嚴管,即使不輟學,也是瞎混。

五、愛的回報需要等待。

任何一位班主任辛苦的工作,都不是希求學生彙報的,但我們依然希望得到學生理解與尊重,希望被學生認可,但這有時還真難。9班就是如此,我嘔心瀝血,但學生似乎不買賬。就在我遺憾,甚至想再也不當班主任了,太敗壞名聲了。本學期的《感恩的心》主題班會,讓我刷新了自己的想法,這也是我今天最後還是決定與各位班主任交流班主任之愛這個都老掉牙的甚者有些幼稚的話題的原因。因為我覺得只要真愛,肯定會有回報。班會那天,本來主持人安排同學們説説你準備如何感恩父母,楚某鑫卻意外地説感謝班主任,感謝我一直沒有放棄他,幫助他把歷史成績提到76分,然後趙澤,郭某揚等全班同學都依次對我表示了感謝,有的同學還請我原諒他們以前不懂事,説他們很愛我,他們也在聽我的話,只是我沒有感覺到。看着他們認真的表情,我感動了,我突然覺得很欣慰,終於被學生理解了,儘管等的時間很長,但我還是意外的等到了。

世界上的愛各種各樣,而班主任對學生的愛是一種高尚的精神境界,這種愛是一種態度,一種肯定,一種評價。學生往往把班主任對自己的關愛與班主任對自己的評價聯繫在一起,同自己在集體中的地位和人格價值聯繫在一起,從而決定自己的生長方向,為了每位學生健康成才,讓我們將愛進行到底。

班主任工作心得體會 篇4

班主任工作心得有人將班級比作一艘船,而那麼班主任便就是這艘船的船長,直接影響着這艘船行駛的方向。以前,在學生時代的我更多的是以學生的角度去看待班主任,經常會覺得班主任老師十分嚴格,十分害怕他。現在已經是實習老師的我,又有了不一樣的看法。雖然由於疫情的影響,我還未能真正意義上的走入學校,走入課堂,但通過線上學習和觀察我所在班級的班主任尹老師的工作日常與管理,我的收穫也是頗多的。

首先,作為一個班主任老師,她是架起學校與家庭的一座橋樑,這個作用在疫情期間更顯得尤為重要,每天早上班主任老師將學生的體温情況上報給學校,經常有學生忘報和漏報的情況,班主任老師還要不厭其煩的一遍又一遍的催,報完表後,班主任老師開始了日常督促學生上課,每每都有不主動上課的學生,老師都要及時與家長溝通,將學生日常情況及時反應給家長並詢問學生狀況,班主任老師要對待每一個學生都想對待自己的孩子一樣,瞭解他們的脾氣、性格、愛好、習慣,等很多方面,有的時候針對哪個學生的情況,班主任老師要及時與任課教師溝通,對症下藥,尋找針對這個學生的最佳方案,做到因材施教。

其次,作為一個班主任老師,善於換位思考,站在學生的.角度去思考問題,做出最符合學生的現實情況的選擇。比如説,現在由於疫情的影響,基於安全的考慮,全國所有的學校都不得不延遲開學,本着“停課不停學”的原則,各個學校在不同的時間都開始通過網絡授課的方式向學生傳遞知識,但是在我所在的實習班級裏,總是有一個學生不上網課,也不聽課。一般的老師碰到這樣的學生當然得非常的生氣,認為無論是什麼樣的原因,學生不上課的行為都是錯誤的,但是最終經過與家長、學生的溝通,才知道因為她們家有兩個孩子,所以不能同時直播上網課,必須有一個人看回放,其實在與學生相處的過程,很多時候班主任不能想當然,要多與學生溝通,然後站在學生的角度去想問題。

最後,作為一個班主任老師,要有積極向上健康的心態,在學校裏,學生的心態是很容易受班主任的影響的,如果一位班主任整天唉聲歎氣,學生必然受到影響,也會失去生活學習中的快樂,喪失學習的興趣,如果班主任每天開開心心的,遇到任何挫折,或者困難,都能樂觀的去面對,積極尋求解決的辦法,那麼長此以往,學生也會受到了老師的影響,變得更加的積極樂觀,因此班主任必須有自我控制情緒的能力,做一個陽光的老師。特別是在疫情的特殊期間,班主任要注意安撫學生的情緒,注意學生思想心態上的細微變化,時常與家長聯繫。以上就是最近通過學習和觀察,對班主任工作的理解、看法。

班主任工作心得體會 篇5

班主任對於學生的學習和成長擔負了很重要的管理責任。班主任要想把班級管理工作做得有條不紊,就必須掌握管理的藝術,帶好學生,管理好班集體,為教育事業貢獻自己的綿薄之力。對於如何做好班主任工作,我有以下幾點體會:

一、自我提高

要想管理好一個班集體,讓不同類型、不同性格的孩子服從你的教育方式,首先要得到學生的佩服,讓他們配合管理工作要心服口服。斯大林曾經説過:“教師是人類靈魂的工程師。”教師首先應該熱愛教育,把教育事業當做一項偉大事業,而不是謀生的職業,要有自己的理想和奮鬥目標,這樣教育奉獻就會變得順其自然,就會忘我地工作,不求回報。以上可以看出教師是一個高尚的職業,但是同時也是一個需要知識、文化積累的職業。班主任應不斷加強自身修養,作為班主任的教師越出色,學生就會打心底裏佩服和敬重,產生親近教師的渴望。

二、個性化教學

學生與教師相處的`時間很長,俗話説得好“一日為師,終生為父。”作為一個合格的教育者,應該充分了解你的每一個學生,這就要求班主任要有敏鋭的觀察力,多方面地去了解學生。對於學生的家庭狀況,個人興趣愛好,優點特長、與同學的人際關係做到心中有數,知己知彼,百戰不殆。班主任要充分了解每個孩子,根據每個孩子的特點制定個性化的教育方案。

期刊文章分類查詢,盡在期刊圖書館教師只有熱愛學生,用心去教育學生,才能耐心去聆聽每一位學生的心聲。老師要想真正走進學生的心靈世界,的方法就是和學生談心,通過談話讓孩子感受到温暖,對你敞開心扉,只有這樣才能真正瞭解、認識每一位學生,哪怕是一句親切的問候,一次輕微的撫摸,都能在學生的心中激起一陣漣漪。不同性格的孩子應該互相搭配作為同桌,讓他們在性格上互補,更有利於學習進步。同時深入學生的內心世界,認真觀察每個孩子每天的情緒變化,因為孩子年齡小,情緒的自我調節能力差,所以教師應該及時發現學生的問題,及時解決,讓孩子身心健康發展。對有特殊要求的孩子,應該及時進行家訪,不應該只要求學生家長來學校,請家長不如家訪效果好,起碼在家長看來你是關心這個孩子的,這樣才會形成和諧的師生關係,才會得到學生以及學生家長的尊重和信賴。

三、多與學生交流

教師要注重情感交流,要樂於為學生服務,解決問題。在與學生交流談心時,要耐心聆聽,不要隨便打斷學生的對話。錯誤或者不當的地方,待講話結束一併指出,表示對學生的尊重。學會接納,試着站在學生的立場考慮問題,不要一味地批評與反對。遇到問題要支持鼓勵,給與學生温暖,但是不要盲目同情,要理智面對。

總而言之,做好國小班級管理除了要履行平常的教學任務外,更要關注學生的心理問題和個人發展情況,只有這樣才會成為學生的良師益友,才能幫助學生全面成長。

班主任工作心得體會 篇6

多年的班主任工作,使我感慨頗多,既有成功的喜悦和自豪,又有失敗的苦惱和自責。班主任工作千絲萬縷,繁瑣囉嗦,尤其是畢業班的班主任工作壓力更大,要做好這項工作,可以説是要費盡心思,那麼,如何做好班主任,特別是畢業班班主任工作呢?

1、讓愛貫穿班主任工作的始終。

沒有愛就沒有教育,愛是教育亙古至今不變的主題。而班主任是除了父母以外與學生相處時間最長,聯繫最密切,對他們影響最大的人;班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他們的親近和“愛”,這是班主任順利開展一切工作的`基礎,班主任的愛與關懷是他們所需要的愛與關懷的一個重要來源。所以讓愛貫穿班主任工作的始終是班主任工作獲得成功的重要條件。雖然已是畢業班,但孩子們畢竟不過十二、三歲。著名教育家蘇霍姆林斯基在《要相信孩子》一書中説:“兒童的心靈需要極大的關注和愛護。”因此,班主任的愛是僅次於父母之愛的一種重要情感,是父母之愛的延伸。身為班主任,當學生犯錯誤時,不是一味地指責,而要和他們一起分析錯在哪,並提出希望,讓他們感受到老師是愛他們的,是為他們着想的。

2、處理好學生與教師,學生與學生之間的矛盾。

學生正處於生長髮育階段,不僅在生理上,而且在心理上也發生着很大的變化,尤其如今的孩子,生活條件在不斷改善,心理比較脆弱,逆反心理極強,這就要求老師平等看待學生,真心尊重孩子們的人格。高爾基曾經説過:“誰最愛孩子,孩子就最愛他,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子。”特別是臨近畢業,學生的思想波動很大,不時會有一些過激行為,學生與教師,學生與學生之間往往會滋生矛盾。所以班主任必須及時處理好學生與教師,學生與學生之間的矛盾,學生才能安心地學習,順利地畢業。

3、恰當使用表揚和批評。

表揚和批評是教育中使用最為廣泛、最為普遍的一種方法。只要使用得當,表揚可以讓學生體會到教師對他們的尊重、賞識,而批評也可以讓學生體會到老師對他們的期望與要求。沒有人不喜歡錶揚,特別是國小生,當他們得到老師的表揚時就會喜上眉梢,很有成就感。在那一段時間裏,甚至很長一段時間裏,他們會很開心,會很樂意為同學,為班集體做事,會過得很幸福,會更努力地學習。因而,在教育教學過程中班主任要注意挖掘學生的閃光點,特別是“問題”學生的閃光點,並給予恰當的表揚,一定會收到意想不到的效果。

4、結合實際,開展班隊活動,提高學生分辨是非能力。

良好的班集體,時刻洋溢着一種健康向上的精神力量,老師利用班集體的力量進行教育比單獨教育更有成效。因此,對學生出現的一些不良傾向,充分利用班隊會,組織學生學習、評論、總結,創造積極參與的氛圍,使學生從活動中受教育、辨是非、明方向。

班主任工作千頭萬緒,在教育學生"學會學習,學會生活,學會做人"的過程中,工作是瑣碎的,任務是繁重的。但是,只要我們班主任時刻牢記“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切的學生”,加深理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的工作方法,班主任工作一定會遊刃有餘的。

班主任工作心得體會 篇7

在班主任工作中,感觸頗深,有幾分勞累,幾許收穫,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嚐過成功的甘甜。走了一些捷徑也兜了不少彎路,經歷過一次次心靈的歷程,我認為做班主任老師是不乏味的、沒有遺憾的、是充實的、完美的老師。總結班主任工作感慨良多,現將我的工作心得總結如下

一、班主任要有親和力

班主任的親和力,是建立師生感情的關鍵,那班主任的親和力源在哪裏?首先,要語言美,語言是教師傳輸信息的主要載體,直接影響親和力的強弱,學生剛到一個陌生的學校裏,班主任是他們唯一的親人,所以對學生講話,要親切,優美的語言,使學生感到格外的舒暢、親近。其次,儀態美,巴特爾説“愛和信任是一種偉大而神奇的力量,教師載有愛和信任的眼光,哪怕是僅僅投向學生的一瞥,用手摸摸她的頭,幼小的心靈也會感光顯影,映出美麗的圖像……所以,儀表、眼神、動作等儀態,雖然無聲,作用卻非常神奇,鼓勵和讚賞的眼神,提醒或刻意制止的目光,真誠的微笑,大方自然又親切的動作,大大縮短師生心靈之間的距離。再次,人格美,有人説:“教師的人格就是教育工作的一切”,對學生來説,班主任的人格力是任何力量都不能替代的最燦爛的陽光,是最能引起學生心靈共鳴的影射力,更是做班主任最難能可貴的,人格美主要指內在的思想美,道德美、知識美等,班主任的人格魅力和道德形象,必然讓學生無限敬仰,進而產生感召力。

二、灌輸常規,滲透教育理念

這學期帶一年級,學生剛入學時,我把學生當作“客人”,每天有計劃的灌輸學校的常規,如作息時間,怎麼值日、做操、用餐安靜等常規。打鬧、亂扔垃圾等不文明行為的處罰……讓學生儘快熟悉學校的各種規章制度。如有違反,反覆糾正和強調,直至全體學生習慣為止。並向學生滲透,做一名合格的學生必須學會“做人”的.理念,讓學生按着我設計的路子走。這就要求班主任緊跟班、緊抓班幹部、緊管學生。

 三、增強管理意識--班級更上一個台階。

1、完善班幹部隊伍。開學初,創建了更加完善的班級管理體制,班幹部輪流制,讓更多學生得到鍛鍊的機會。明確了班級努力和前進的方向,營造一個温馨而又充滿朝氣的學習環境。定期召開班幹部會,總結工作中的得失,促進班級工作的發展。

2、做到事事有總結。無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結,學生自己要總結,班主任要總結,使學生總結經驗,吸取教訓,明辨是非,積累寶貴財富。這是學生成長不可缺少的一環。

3、開好班會。本學期班會有目的性和針對性。開學初,針對學生情緒不穩定情況,召開了“學校就是我的家”主題班會,效果不錯。

班主任工作心得體會 篇8

我們常説要尊重、關愛每一位學生,要平等對待每一位學生。而我認為,作為一名教師,特別是班主任,在工作中有時也需要一些“偏心”。在尊重、關愛每一位學生的同時,對於那些潛能生多一些偏心。

潛能生有與一般學生不同的特點:自卑感強,因為他們受到父母的訓斥、怒罵,同學的嘲笑、瞧不起,老師的冷落,使他們感到很自卑。逆反心理強,因為別人的瞧不起,他們的言行比較反常。例如:認為違反紀律是“勇敢”,向老師反映情況是“出賣朋友”。潛能生的形成,與家庭、社會、學生有關,與教師的教育思想、教育態度和方法有更加直接的關係。

我認為潛能生的形成主要有以下這些原因:

1.教師言表的威嚴。平時教師在學生面前總是嚴肅的表情,讓學生感到一種難以接近的威嚴,這樣,一些成績中等或偏差的學生往往不知所措,內心感到焦慮不安,唯恐自己的言行會冒犯老師,於是對老師敬而遠之。久而久之,老師對這些學生也漸漸淡忘,使他們成為可有可無的個體。

2.教師教學上的偏差。有時老師為了完成教學任務,或為追求“公開課”的效果,眼中只有那些口齒伶俐、對答如流的學生,而把學習基礎差、聽課吃力的學生視為累贅,認為請他們發言是浪費時間。學生對這種不公平的現象耿耿於懷,使他們心裏蒙上了一層陰影,久而久之,他們就習以為常,反正舉了手也輪不到我,還不如不舉手。

3.教師批評上的失誤。我們經常能聽到這樣的批評:“怎麼又忘了?講了幾遍還不懂!你是怎麼聽課的?”老師的願望是好的,但沒有考慮到這種指責,最容易破壞學生的情緒,打擊他們的學習積極性,讓他們覺得自己確實“笨”。

一個班級,學生總有好有差。作為一名班主任,既要關心優等生,更要多一點關心潛能生。一些潛能生,不僅學習差,在生活習慣、個人性格等方面都有與眾不同之處,班主任要了解他們方方面面的情況後,才能“對症下藥”。要拋開成見,轉變“朽木不可雕”的思想,動之以情,曉之以理,特別關注潛能生的成長。在平時的工作中,我是這樣做的:

1.愛字當頭

班主任真誠的愛是一種巨大的力量,學生一旦感悟到這陽光雨露的滋潤,就會提高自尊心,增強自信心,就能與班主任疏通感情上的渠道,師生之間,將心心相印。無論是優生還是潛能生,我們都要滿腔熱情地去教育他們,特別是潛能生,更要“偏愛”他們,因為他們更需要陽光雨露,更需要班主任用愛心去澆灌他們健康成長。

如本班的一名學生,是個個性很強的孩子,剛轉入我班時,性格孤僻,幾乎不與同學、老師交流,平時也幾乎沒見到過他的笑容,而且還經常不完成作業,學習成績不理想。我發現這些情況後,及時與家長取得聯繫,瞭解到他的家長由於忙於工作,讓他幾乎處於一種無人管的狀態,他有什麼事情也沒人交流,作業不會做也沒人教。所以,我首先從生活上關心他,經常找他談心,放學抽一些時間幫他解決學習上的難題,鼓勵他參加一些集體活動,讓他感覺到在這個集體裏,每個同學都是他的好朋友,老師也是他的好朋友。漸漸的,我發現他與同學關係融洽了,他的臉上也經常露出開心的笑臉。他的學習成績也有了很大進步,上學期期末檢測,語文還達到了優秀。這個學期,他的進步更加明顯。作業幾乎沒有缺交或少做的現象,在和同學、老師交流的時候可以經常看到它燦爛的笑臉,他有什麼話也願意跟老師來説,我還推薦他參加了學校“我是金子,我會發光”俱樂部,在俱樂部中他積極參加各項活動,坦誠的和老師談心,在一次活動反饋中他這樣寫道:“‘我是金子,我會發光’俱樂部給了我許多信心,參加完活動後我非常開心,學到了許多書本上學不到的東西,我覺得自己長大了許多。以後我會積極參加更多的活動。”看着孩子一點點的成長,我真是快樂無比。

2.多給機會

潛能生不是什麼都不如優等生,不是沒有任何閃光點,平時由於大家對他們的偏見,使他們缺少表現的機會,缺乏施展的舞台。一名優秀的教師,應該多給他們機會,讓他們多一份自信。

在課堂上,我經常叫那些潛能生回答問題,因為從他們的眼神中我看到了猶豫不決。他們不是不會回答,而是自信的缺乏使他們沒有勇氣舉手。他們回答問題時吞吞吐吐,生怕自己回答的不對會受到老師的批評。其他同學都很着急,想要替他們回答。但我並不着急,耐心的等待、引導並鼓勵他們,直到回答出來。這時他們往往想我投來信任與感激的目光。雖然這樣耽誤了一些時間,但這一點點時間換來的是學生對老師的`信任和被重新喚起的自信心,是非常值得的。每當看到那些平時從不舉手回答問題的學生,自信的舉起他的小手的時候,我都感到無比欣慰。

3.善於表揚

馬克.吐温曾經説過:“只憑一句讚美的話,我就可以活上兩個月。”成人尚且如此,何況是孩子呢。潛能生是教師教育教學工作中的大難題,他們要想得到表揚是難上加難。對於他們來説,更容易的是自暴自棄。對待他們,教師更應以全身心的愛去感染他們,激發他們的進取心。一位大作家説過:“人人都是天才。”每個人身上都有閃光點,潛能生也不例外。我們班主任不僅要學會表揚學生,還要努力創造使學生獲得表揚的機會。如在平時的考試中、聽寫中,潛能生有進步的就要及時表揚;在搞衞生中表現好,也要表揚;紀律有進步的,更要表揚……我們還舉行一些潛能生也能得到獎的競賽,使他們也得到獎勵。在不斷的表揚中,潛能生的自信心會漸漸樹立起來。

我想,教師對潛能生多一份“偏心”,多一份“偏愛”,他們就會在老師的期待、幫助下,消除心理陰影,像其他孩子一樣充滿自信,閃現出他們特有的光彩,體驗到成功,就會變成一個優秀的人。

班主任工作心得體會 篇9

一、樹立班主任的良好形象,做到言傳身教

班主任的工作就是與學生打交道,所以班主任要依靠自身的表率作用影響學生。古人云:其身正,不令則行;其身不正,雖令不行。班主任要時刻注意自身的品格、學識和涵養,對學生施以潛移默化的影響,特別是一些小事、細節方面。如果教師言不雅、行不正,就不能令學生信服,教師就會失去威信,給班級管理帶來不利影響。所以,班主任在要求學生做到之前自己要先做到,要求學生不做的事情自己堅決不做,做到既教書又育人。這樣才能讓學生從情感上接納班主任,使班主任工作取得事半功倍的效果。

二、引導學生主動參與,發揚民主精神

學生更願意在同學中表現自己。基於這點,教師應因勢利導,讓學生更多地參與班級的管理和建設工作,做班級的主人。如筆者班上有一名學生,在課堂和自習時喜歡睡覺、講話。為此,筆者對其進行了深入的思想工作,曉之以理,動之以情,使他認識到自身的行為給班級帶來了不良影響。最後,他誠懇地説:老師,我不能給您和同學們抹黑,更不能讓別人瞧不起咱們班。他開始認真聽講,積極發言,改掉了以前的不良習慣。

班主任還可以開展班級活動,讓學生獻計獻策;開展民主管理,讓學生做力所能及的事。當學生有了當家做主的感受,班風就一定會好起來。如通過參加田徑運動會,能明顯增強班級的團結協作能力和集體榮譽感。

三、增設班主任助手,建設幹部隊伍

班幹部是班主任的得力助手,選拔一支精明能幹的班幹部隊伍,對做好班級管理工作起着非常重要的作用。筆者認為,班主任要多設助手,最好能把每一名學生都當成自己的得力助手,讓全班學生對班級負責。如七年級剛開學時,筆者就讓所有學生爭當班幹部,鼓勵他們珍惜機會,敢於表現自己,為班級爭得榮譽。這樣一來,學生既增強了班級榮譽感,又感受到了壓力,紛紛從嚴要求自己,積極向上。漸漸地,學生的'才華顯露出來了,人格變美了,形象變好了,自信心增強了,偏見減少了,達到了轉化學生思想的目的。由於筆者堅持學生爭做班幹部的制度,班上的班風、學風慢慢走上了正軌,就連一些思想落後、成績較差的學生也積極起來,形成了蓬勃向上、團結進取的良好班級氛圍。

四、平等對待學生,堅持一視同仁

中學生正逐漸走向成熟,他們表現出成熟、自信、頑強的一面,也表現出遇到困難容易退縮的一面。這就需要班主任從學習、生活和思想上關心學生,給予他們關愛,培養他們戰勝困難的決心和勇氣。

一天,筆者下班回家,看見路邊一個陌生的小夥子正和自己班上的學生扭打着,該學生哭喪着臉,面色灰白。筆者不顧一切地衝上去攔阻,對小夥子説:如果我的學生錯了,是我班主任的失職。我向你道歉;如果問題出在你身上,請你現在就住手。事後,學生淚流滿面地對我説:老師,我打架了,向你道歉。今後,我再也不惹事了。

五、細化班級工作常規,常抓狠抓不懈怠

細化班級管理,是班主任做好班級管理工作的重要舉措。首先,班主任要制定學生認可的班級管理制度,按照班級管理制度對學生實行量化管理,定期總結學生的學習、紀律、衞生、課間操和眼保健操等各方面的情況。當學生做的不到位時,班主任要及時給予指導,心平氣和地與學生促膝談心,平等地對待每一位學生,用誠懇的話語打動他們,用真摯的情感感化他們。

綜上所述,對於班級管理工作,班主任一定要有持久的耐心和頑強的毅力,堅持反覆抓,常抓狠抓不懈怠。班主任只有耐心地、持續地做好學生工作,才能有效轉變學生的思想、言行和學習態度。

班主任工作心得體會 篇10

職業教育既是一種專業知識教育,技能教育,也是一種情感教育。作為中職教育者,既要給學生們答疑解惑,授之以漁,又要情感投入,心靈溝通,循循誘導,拉近老師與學生距離。為此,在實踐中本人做到了“把人當人,把事當事,用心做事”。

把人當人。

職業教育的關鍵是對人的教育,是對學生的關愛,心與心的溝通,情與情的交融。我擔任 2計算機( )班班主任之初,該班人數較多,紀律散漫,一度因情況不熟,觀念代溝,地域之差等不被同學們所接受,曾一度產生有退卻之意。但是仔細想來,班上的學生們本質很好,青春活潑,可塑性強。於是改變思路,放下架子,深入學生之中,與同學們交心談心,為同學們做好服務。有同學生病了,無論何時自己都要親自陪學生看醫生,掏錢買藥,噓寒問暖,家長裏短,心心相印。有的同學生活拮据了,隨時予以幫助,解決學生之所急。由於曉之以情,動之以理,班級漸顯生機,學校的趣味運動會上,同學們團結拼搏,勇於競爭,取得了好的成績;體操比賽也有超過預期的效果,班級向心力越來越大。

把事當事。

為了搞好模具專業課程的.教學,我不怕麻煩,不怕路途之苦,千里迢迢自帶模具一副,繞線機一部,模具設計成套圖紙、模具圖冊、冷沖模國家標準各一套,還有各類產品、樣品及專業課本、作業本和學習筆記本,檢測報告,專業論文等。用於課堂教學,激勵學生們的學習熱情,提升學生們的學習興趣。通過教學實踐,使學生們思想有了觸動,情感有了變化,學習有了收穫。認識到模具專業學習是集專業性、知識性、技能性和職業之美於一體的,同時感受到老師“千里背模具,物重情更重”的良苦用心。同學們開始主動探究,自主學習,找老師索要資料,刻苦學習,初步形成了熱愛模具專業,立志為我國民族工業發展學好模具專業知識,為實現中國夢而努力學習的偉大情懷和境界。一次週末,教室裏地面很髒,桌椅擺放很亂,我改變了過去一味批評責難的做法,自己一個人認認真真地將教室地面、牆面擦得乾乾淨淨,桌椅擺放得整整齊齊。星期日同學們返校後感覺很爽,自己暗自高興。,自己以言傳身教的實際行動與同學們拉近了距離,建立了良好的師生關係。

用心做事。

今秋入學,經過事先預防溝通,與家長交流,學生返校穩固率超過預期,達到較高指標。有幾名學生本打算放棄學業的,我就反覆做工作,經過苦口婆心的勸導,即便準備放棄返校的學生也高興返校。學生家長也非常感謝學校和老師的關愛,給他們留下了很好的印象。同學們返校後,表現也有了很大進步。在學校組織的為 級病重的學生xx捐款活動中,班上同學們表現積極,同學們自覺捐款五十、一佰的,多名女生捐款xx年級同學搬水上樓,不留名。有的同學拾金不昧等。特別是有的同學一改過去上課睡覺,不學習的壞毛病,自己給自己施壓,力求取得計算機技能證。儘管班級工作與先進班級存在較大差距,但是畢竟同學們長大了,進步了,我感到由衷的高興。

我以自己的實際行動踐行學校提出的“把人當人,把事當事,用心做事”的要求。深感職業教育,任重道遠,關愛學生是教師之責任,認真做事是教師之本分。

今後本人將更加努力工作,傾注更大熱情,努力完成各項教學任務,為培養職業技能人才而不斷進取。

班主任工作心得體會 篇11

根據往年的教學經驗令我可以從容面對這學期的教學工作,至少八年級下學期的落幕已經收到了我所預期的效果,雖然説這個年齡階段的學生在標新立異方面着實令身為班主任的自己感到頭疼,但是往屆的學生都是經歷了這樣一個階段才會在時間的流逝中獲得成長,可以肯定的是這學期的教學成果能夠讓學生獲得沉澱的同時也有了積累的力量,這也正是自己一學期班級管理工作中體會到的感悟。

一方面這個年齡階段的學生在是非觀念面前帶着強烈的感情色彩,即便在瞭解到一件事情可能是錯誤的情況下也會選擇去嘗試,由此衍生出來的早戀現象似乎在他們看來是值得炫耀的事情一般,針對這個問題我找過他們以及相應的家長進行過深入的教導,最起碼在家長的經驗以及自己的傳授之中能夠讓學生明白自己現階段早戀是不理智的幼稚行為,實際上這種和善的談話方式能夠讓學生認清自身錯誤的同時還能夠體會到老師的苦心,當這學期結束的時候可以發現這類現象在班級之中已經完全消失了。

不過這學期有個令我反思的現象就是學生對英語科目的不重視,明明大部分學生在這門科目上存在着拖後腿的現象卻不去思考如何彌補,從另外一個角度也可以認為是自己的對偏科現象的重視程度不夠才會放縱這樣的事情發生,儘管説在這學期過去大半的.時候我便儘量多給英語老師發揮的餘地,但是對於能否將這種鬆散的架構整合為堅實的基礎還是一個比較懸的問題,所以説在得到這樣一個教訓以後我應該在下學期儘量引導學生重視英語方面的學習。

關於複習工作這方面我覺得自己還是有着一些做得不太好的地方,儘管説針對以往教學經驗不足的情況我已經做了相應的調整,但是從期末考試的班級排名便可以看出自己在班級管理工作中還有着許多值得改進的地方。對於這一屆學生還是要打好相應的基礎才能夠讓他們找準前行的方向,關於這方面的工作我在和其他科任老師進行探討以後針對他們的不足進行了一些教學安排,至少不能夠再因為偏科的現象從而影響到整體成績的發展。

其實結束的這一學期越是回顧便越是覺得存在做得不到位的地方,關於這一點我還是要想辦法提升自己的教學水平避免今後出現類似的問題,雖然以發展的眼光來看的話總是能夠從過去的工作中找出不足的地方,但是歸根結底還是因為自己與一些較為優秀的班主任老師相比還存在着一些差距。

班主任工作心得體會 篇12

當學生的時候就常聽人説,班主任特別是國小班主任是教師當中最難乾的活,最辛苦的活。每天備課、上課、批改作業、處理學生之間的矛盾、家訪、班級紀律衞生等,一天忙得團團轉。有人説過:“國小班主任太累了,起得比雞還早,睡得比狗還晚,幹得比牛還累……”對這句話現在我是深有體會了。我從事教學工作還不到一年的時間,去年9月來學校報到那天,剛出茅廬的我聽説除了教學還要當任班主任工作時,我心裏真是既激動又擔心。

接到本班的這些學生,有的老師説:“你們班有很多問題學生。”我聽了心中也涼了一大截,剛踏上教學生涯的我,一時真不知所措,再想一下,這也已經是事實,是沒有辦法改變的,於是我就對這些問題學生特別注意,對於他們的學習,生活等及時予以幫助,對這些學生的性格對症下藥。下面我就結合自己這幾個月來的來的班主任工作説一説自己的體會。

一、用真心贏得學生的信任

其實有時細想一下,就我們一些年輕的班主任而言,我們現在所帶的學生就像弟弟妹妹一樣。他們的想法和他們平時的一些作為和我們的弟弟妹妹沒有什麼太大的區別。他們是那麼孩子氣十足,他們需要被人關愛。尤其面對困難更容易退縮,這就需要老師加倍關心和耐心引導,使他們的性格逐漸成熟起來,真正讓他們感受到家庭般的温暖,使每個學生都能夠做到以校為家,這樣才能保證學生正常的學習和生活。因此我經常把我們班的住校生叫過來,詢問一下他們的學習和生活上的情況。問問他們有什麼困難,最近學習上有哪些問題,晚自習上的怎們樣等等。學習上,教師讚許的點頭、希望的目光、會心的微笑、都表現出對學生的愛。這種關愛是一種積極的不可替代的教育力量和手段,它在方方面面影響着學生,它可以使學生心境愉快,使學生感受老師的愛,從而受到激勵和鼓舞,獲得主動發展。進而更好的鞏固班主任在學生心目中的形象和地位。因此,無論是在課堂上還是在課下我總是關注一些學生,尤其是一些學困生。只要他們稍有進步,比如上課認真聽講了,課上積極回答問題了,或者回答問題正確了,課後作業有提高了並且肯下功夫了等等,我就及時的給予表揚,如果時間可以,我還常把這些學生叫到辦公室裏給予認可和表揚,給他們以鼓勵,促進他們的提高。

二、公平、合理地對待問題學生

做有責任的班主任,就必須分析班內學生的優勢與劣勢,分析如何讓學生揚長避短,如何把學生的劣勢得到改變,這就要求我們班主任時時刻刻關注班中的每一位學生。瞭解班風、學風,瞭解全班主要的優缺點並分析其原因所在,瞭解家長對孩子的關心,及時瞭解並找到亟待糾正的弱點;並要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),瞭解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的'舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。這對於我一個新教師、新班主任而言更是一種挑戰。

我班就有一個調皮的學生李宏鑫,這個學生愛説話,但是不分場合,無論什麼都説。特別是在課堂上,不管會不會回答,總喜歡亂説。有一次在上公開課的時候,我提問了一個問題,別人都還沒有想到,李宏鑫就把手舉得高高的,嘴裏還不停地説:“老師,我知道。”其實我料到他又要搗亂了,但是後面有這麼多的老師在聽我上課,看到他發言這麼積極,我又不好意思不他,於是就把他叫起來,讓他回答,聽了他的回答以後,班上的氣氛頓時活躍起來,教室裏鬨堂大笑。因為猜到會發生這一現象,我知道接下來改怎麼做了。於是為了使本堂課正常進行,我沒有批評他,只是反問他一個問題,他這時啞口無言了,同學們都笑了起來,我想他也覺得不好意思了,當着這麼多老師的面,臉漲得通紅。我這一反問不僅活躍了課堂氣氛,而樹立了教師的威信。經過這一次教訓,至今這個同學在課上沒有出現類似行為。

三、學會讚美。

我覺得不管是教學工作還是班主任工作,都應該做到有一點:“學會讚美”。林肯説過“每個人都喜歡人家的讚美”,其實人性最真切的需要就是渴望別人的欣賞。真誠的讚美可以拉近心靈,吸引孩子們向你真心靠攏,傾聽你的教誨,還將每時每刻從積極樂觀裏面影響着孩子的生活和成長。

在我班裏有一個學生是全校出了名的搗蛋鬼。經常有小偷小摸的現象,老喜歡把班裏同學的本子藏起來,害得大家到處找作業,生活中又不愛乾淨,跟別的同學不和,班裏的學生都很討厭他。剛開始我也確實拿他沒辦法,像這樣的問題學生,不知道該怎麼教育才好。漸漸地我發現他有時作業上的字寫得非常清楚、漂亮,而且在平時勞動的時候,他總是不拍累、不怕髒,我便趁這個機會不時地給他加油,還對他説:“相信有一天你會成為一名書法家,要好好加油啊!”僅僅幾句讚美卻改變了他的懶散,換來?他的好學心。

班主任工作心得體會 篇13

班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,班主任不但要教好所任教的學科,還要培養一個健康向上的班集體,使每個學生德、智、體、美等方面都得到充分發展,形成良好的個性品質。不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收穫的。當班主任,首先要教會學生學會做人。

人字雖簡單,但做好人難。最起碼要讓學生知道知恩圖報,要有感恩之心,有愛心,有榮譽感,明辨是非。每位學生都是在日常的一言一行,一舉一動中,從平凡走向卓越人生境界的。熟話説,人才,人才,先成人後成才,這也是貼在我們班的黑板上方,作為我們班的班語,時刻警惕着同學們。以下是我工作五年來的一些班主任工作的主要做法:

1、 要有一顆愛心。

“沒有愛就沒有教育”在平時的教育過程中,我要求自己以一顆仁愛之心平等地對待每一位學生,能夠站在他們的角度去體驗他們的內心感受,走進他們的情感世界。愛心的表現形式往往是通過具體的小事反映出來。例如每天早晨走進教室,我先看看學生有沒有到齊,遇到天冷或天熱的時候,提醒同學們增減衣服,每天都要提醒他們注意上學、放學的安全。廣播操動作不到位,或節拍不對的,我會在課間操後輔導他們做好,學生感受到老師對他的關心和愛護,讓學生體會到老師很在意他們,讓他們有一個好心情投入到每一天的學習中去。這些事看起來很平常,卻是一個班主任有愛心的工作具體體現。

除了關心學生的生活,還要關心學生的學習、身心健康和思想狀況,在精神上給予他們鼓勵和支持。對那些學習退步的,有困難的,缺少母愛父愛的同學。我常常找他們單獨聊天、開導,從而鼓勵、教育他們,經常與他們談心,這樣既掌握了他們的心理活動,又消除了他們的精神壓力,還取得了他們的信任。平等對待每一位學生,尊重學生的人格,做到嚴中有愛,嚴中有章,嚴中有信,嚴中有度。及時地把握學生的思想動態,找準談話時機,作好學生的思想工作。

2、勤談話,引導教育後進生。

在班級教育工作中,尤其是對後進生的教育問題,格外重視,而且講究策略。後進生本來因自己比別人差而心灰意冷,心裏總揣着一塊冰。因此,必須引起班主任的高度重視,在班主任工作上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好壞定親疏,不以成績好壞分優劣。

在職校,有許多同學文化基礎比較薄弱,做事不夠認真,但是他們中的每一個都是我工作的`重點。比如現在我班的張嘉惠,是我們班少言寡語的特殊同學,平時與同學很少講話,就喜歡獨來獨往,有時也會遲到。為此,我先找她單獨聊天,瞭解她的家庭情況,使她對我信任後深入她的內心世界。她是一個對自己特別沒自信的女孩,覺得自己身份與別人都有差距而不敢與他人接觸,可是在聊天中發現,人高馬大的她確是一個比較有自己主見的人,所以我安排她今年做本班的體育委員,鍛鍊她自己,更安排班長與她同桌,多與她聊天、交流,互相學習,現在她不單止沒有遲到,而且很負責的把每天的課間操整隊和帶操工作都做得很好。看到她這樣的改變,我甚是欣慰啊!

每一個學生都有自己的優點,後進生同樣也有優點。作為班主任應該善於捕捉每一個學生身上的亮點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很可能你通過這小小的閃光點可以挖掘出埋藏在學生心裏頭的大金礦。前蘇聯著名教育家馬卡邊科曾經説過:用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點。

3、 完善班級管理。

作為班主任必須具有一定的組織管理學生的能力,要注意培養班級的骨幹力量,讓學生自己管理自己。這樣不僅班主任輕鬆,而且可以培養班幹部的組織能力。現在我班的一般事情都由班長總負責,但各項具體工作分工到各個班委。早讀、午讀由文化科科代表負責;課間操由體育委員負責;學習上由學習委員負責。班容班貌由宣傳委員負責;班中的公共產物由生活委員監督保護等等。當然班主任要隨時隨地作檢查指導,衞生安排把任務分工到每個人,張貼上牆,勞動委員負責檢查。哪裏不乾淨,找到當事人立即補回。打掃後及時總結,表揚先進,指出不足。我教育學生的宗旨是:注重細節,想幹大事,必須從小事做起。一件小事上往往能看到一個人思想深處的東西。你們要踏踏實實地做好每一件小事,不能浮躁,何況是班幹部,對良好班風的形成起着重要作用,己不正,何以正人?在這些話語和工作的過程中,轉變了態度。如今,一個良好的班風已經形成。

4、開好主題班會,提高學生綜合素質。

我班每週都開展有針對性的主題班會,注重德育實效性,寓教於樂,培養學生的集體主義精神和主人翁意識,培養他們的民主意識,從而達到鞏固班集體和良好班風的目的。同時,也注重加強心理教育健康,培養學生的健全人格。開學前,我都會安排好每週的主題班會負責人,由2或3人一組,針對班裏經常出現的問題或現象去找題材,不僅提高了他們對班裏同學們的觀察力,更能提升同學之間的配合度。一個學期下來,必須每個人都要有至少一次這樣的鍛鍊機會,做到人人有事做。例如《將來的路怎麼走》、《感恩》、《職校生的定位和人生價值》、《自信與成才》等數十次主題班會。

5、構建QQ羣,和學生交朋友。

構建QQ羣是我與學生最好的交流平台,班裏的每個學生QQ號都在這羣裏,晚上或週末我都會以一句簡短的問候發給他們,從中也瞭解他們在學習以外的時間都喜歡做什麼。更特別的是很多在學校她們不敢跟我講的話,卻在QQ裏給我留言,他們也時刻給我在工作上提出很多的建議和意見,使我在工作中能更順利的進行。也是我們成為好朋友的最佳途徑。

在聊天中和風細雨教育他們學會做人、做事,不斷加強思想教育與疏導,使他們成為有益於社會的人。事事處處注意觀察學生,敏鋭的發現學生的思想苗頭,當學生是朋友,和學生打成一片,多與學生交流情感,全面關心每一個學生的健康成長。

我認為,作為年輕人來講,工作的熱情比經驗更重要。我問曾經的一位學生,“你認為是經驗重要還是熱情重要?”她説:“就你和我們幼師班而言,是熱情重要。”沒錯,我在最單純,最無知的年齡能夠帶給她們的所有一切,也只能靠那一腔的熱情了。經驗是大家的,熱情才是你自己的。有了經驗,你或許得心應手,而有了熱情,你卻能夠有所創新,你的教育才是獨一無二的。在書上也看過這樣一句話:送走一批學生就等於戀愛了一場。我十分贊同這個説法。我與我帶過的班級的痛苦和快樂,確實象是一場轟轟烈烈的“戀愛”。如今,我也時常在提醒成熟了很多的自己。不要害怕失誤,不要害怕“失戀”,能夠保持這種激情與一級一級的學生“分手”,才是最難得的。

學生,是我的朋友,學生的進步,就是我最渴望的!我愛學生,更愛教師這份崇高的職業。未來的日子,我將一如既往的全情投入教育工作。

班主任工作心得體會 篇14

每一位學生都有平等接受教育、平等接受教師關心愛護的權利。作為一名教師,我的體會是我們不能戴着“有色眼鏡”來看學生,要呵護好每一位學生,不管他成績是好是壞。只有這樣,我們才是合格的教師,才對得起教師這份神聖的職業。我們教師永遠都要記住一句話,每一個人都很重要。

(一)上學期四月份的一天,我在晨檢中發現班裏的吳佳俊同學沒有按時來上學。我馬上電話聯繫其母親,然後始終無法聯繫上對方。於是,我迅速向政教處報告,馬上騎上電瓶車趕赴學生家中。我在門外大聲叫着吳佳俊的名字,可是一連叫了十幾聲也沒有人答應。看看鄰居家都關着門,我一時也沒人問。忽然,發現門似乎微開有條縫,我一邊叫着學生名字一邊慢慢推開了門。這時,才見他慢悠悠地從樓上走下來。我就上前去問他是不是身體不舒服?需不需要去看醫生?看他精神不怎麼好又吱吱嗚嗚的,我猜想他可能是作業沒完成、身體又不太舒服就不願來學校上課。

不過,好在他還在家裏,我的心終究是放下了一些。因為,當天學校裏還有很多堂課要等着我回去上。我馬上趕到他母親工作的地方,叫他母親帶他去醫院看看,並囑咐他母親好好照看好他。可是,沒想到他母親不僅不知道自己的孩子生病了,還以為他來上學了。對於家長如此不關心孩子的學習生活,我在放學後馬上趕到學生他家中,在確認學生身體沒什麼事後,開始了和家長的談話。我很直接的告訴他們,以後不應該讓這樣的`事情再度發生,作為家長應當多關心孩子。家長很誠心地接受了我的意見,我才回到了家裏。

(二)去年五月份的時候,我們班幾個學生在週末偷偷跑到網吧玩遊戲。因為平時對學生去網吧玩遊戲特別留意,我很快知道了這件事。週一一上課,我馬上把去網吧玩的學生集中起來談心教育,告知玩遊戲的危害性。並將情況和幾位學生的家長進行了溝通,要求他們加強對孩子的關心,防止孩子週末泡網吧。第二天晨檢的時候發現去網吧玩的徐凱鋒沒有出現在課堂上,這又讓我有點擔憂起來。我馬上撥打了他家的固定電話,可是整整打了三次電話才打通。電話那頭的徐凱鋒拿起電話只説了句:“老師,我不來上課了!”之後,就把電話掛了。我再連着打,他始終沒接電話。

於是,我約了幾位老師一同趕往本鎮毗溪村,迅速找到他家裏。還好,看到他正在家裏寫作業。我便問他為什麼不來上學。他一五一十地告訴了我。原來,徐凱鋒家長知道他上網的事情後,沒有進行文明妥當的教育,而是狠狠地罵了他一頓,叫他不要去讀書了。沒想到徐凱鋒的脾氣十分的倔,第二天真的不來上課了。而父母因為早早地出去幹活了,根本沒管孩子,更不知道他真的會不來上課。雖然,學生沒出什麼事情,但我們還是有點擔心。我們幾位老師又馬不停蹄地趕往他父親幹活的地方,和他父親就孩子教育問題和教育方式進行了溝通,要求他以後要更加委婉、妥當的教育孩子,多和孩子談心談話。當得到家長的認可後,我們才把徐凱鋒一起帶回了學校上課,並繼續和他談話溝通,幫助他改掉壞習慣。

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