【實用】競職演講稿彙編5篇

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演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在不斷進步的社會中,我們都可能會用到演講稿,如何寫一份恰當的演講稿呢?下面是小編整理的競職演講稿5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【實用】競職演講稿彙編5篇

競職演講稿 篇1

尊敬的各位評委、領導,大家好!

首先感謝各位領導比機會我參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛鍊。

我叫×××,××年畢業後在×××工作,××年調到厂部任文書工作至今,期間修讀了中文祕書大專課程充實自己。可以説,我的青春歲月在×××公司的蓬勃發展中度過,雖然沒有參加過公司的三大工程建設,沒有轟轟烈烈的感人事蹟,但我默默無聞的做好自己的本職工作。

我之所以選擇競爭文書檔案員這個崗位,有兩方面原因:一是我有一定的文祕工作經驗,這個崗位能充分發揮自己的所長;二是我很在乎工作環境氛圍是否融洽愉快,在辦公室工作得到大家的支持和配合,工作雖然繁瑣,但心情舒暢。

競爭文書檔案員我有以下的優勢:

1、有良好的思想品德修養。自己一貫注重個人品德素質的培養,努力做到尊重領導,團結同志,工作認真負責,不計較個人得失。

2、有紮實的基礎知識和專業知識。我有給水工程專業為基礎,熟悉廠的生產工藝流程,對開展各項工作提供有利條件。另外修讀的中文祕書大專課程和×年多的工作實踐經驗,並取得了檔案員上崗證,這些硬件足以勝任文書檔案員崗位的工作。

3、有較強的工作能力。熟悉檔案管理工作相關知識,掌握電腦操作、辦公系統等操作技能。

4、有較好的工作業績。從××以來,曾獲公司(……獲得過的榮譽)。

競聘成功後的工作設想:一是加強學習,不斷提高自己的綜合素質、創新能力。二是團結同志,充分調動大家的工作積極性,搞好各項工作。三是當好領導的參謀和助手,認真履行文書檔案員的工作職責,主動為領導工作服務,熱情為廣大職工服務。四是創新工作方法,提高工作效率。提高服務質量。

各位領導,各位評委,如果我能得到您的信任,我會萬分感激,我會以大家的支持為動力,在工作中踏踏實實做事,在生活中認認真真做人,以實現我自己的人生價值!

我的演講完畢,謝謝大家!!

競職演講稿 篇2

各位同學:

你們好!

我的競選目標是文娛委員。實不相瞞,對這一最“高”級別的“文藝部長”一職我是垂涎已久,因此,我今天走上講台,不是湊湊熱鬧,而是有備而來。我自信,我的競爭優勢是無人能比的。

我曾在國小和國中階段長期擔任班級文娛委員,有着“從政”的豐富經驗。記得在國小三年級時,為迎接我縣撤縣建市,學校要求每班出幾個節目。我組織全班同學積極投入,排演了大合唱《讓我們蕩起雙槳》和小品《爺爺,過年了》,贏得了一致好評,我也因此而獲得“最佳小導演”稱號。國中階段,我所組織的“詩朗誦”活動獲學校評選的一等獎。好漢莫提當年勇,而今勇氣勝當年。當然,會唱歌不一定就能當好文娛委員。那麼下面就請各位聽聽如果我當上文娛委員將採取的幾大措施。我將在競選成功後發表就職演説的第二天,在教室後牆上開闢一塊“歌迷影迷園地”,及時向大家報道歌壇、影壇新動態、新信息,介紹歌星、影星的軼聞趣事。我將在重要的節曰裏,組織主題鮮明、風格獨特的聯歡晚會,讓大家盡情盡興,以鬆弛一下平時繃得過緊的神經,調劑我們緊張的學習生活。我還會不定期地在課間搞個“輕鬆五分鐘”,或讓未來歌星過把癮,或讓準笑星幽他一默,或設計幾個“斯芬克斯之謎”讓大家有獎競猜。如果條件允許,我還準備搞個小型的“文藝沙龍”,不定期地切磋藝事。並且每隔一段時間就交換一下各自的磁帶、影碟什麼的,實行“資源共享”。我將定期召開學生代表會議,及時反映對班級“文化生活”的意見,並根據合理的意見不斷改進工作。

總之,我會讓每一個同學明顯地感到,自從我當上文娛委員後,班級的藝術氣氛明顯變得濃厚了,大家的學習生活也不再是枯燥無味的了:“不一樣,不一樣,就是不一樣。”我將用自己的實際行動證明我當文娛委員就是“無可替代”。

同學們以前常説:“窗外的世界很精彩,裏面的我們很無奈。”你們如果選我當文娛委員,我一定會改變它為“窗外的世界很精彩,窗內的生活也多彩”。當我全面實施我的“施政綱領”時,“請為我喝彩”!請投出明智的一票!謝謝!文娛委員,排演過好節目,獲過嘉獎,既有“從政”經驗,又不乏文藝才華。這種優勢有幾人能夠擁有?這樣“現成”的“文藝領導”人才到哪裏去找?對“選民”承諾的幾大措施無一不體現了競選者是個地地道道的內行,確實“就是不一樣”。整篇競選演講辭給人的感覺是:確有文采。諸如“資源共享”、“施政綱領”、“切磋藝事”、“斯芬克斯之謎”、“文藝沙龍”等詞語,或大詞小用,或顯示文藝本色;“過把癮”暗用電視劇名,“不一樣,不一樣,就是不一樣”乃妙移廣告詞;至於連用“精彩”、“多彩”、“喝彩”,則更是異“彩”紛呈,表現出競選者“無可替代”的優勢,足見“有備而來”確非空話。

競職演講稿 篇3

尊敬的各位領導、同事上午好: 我現任舊宮店財務副店長一職,首先感謝各位領導提供給我再一次展示自我的機會,經過在公司兩年多的工作和學習,我對大中連鎖經營的模式有了更加深入的瞭解,也感悟到了很多,在大中這個各位庭中,領導的幫助,團隊的氛圍,使我有機會學習並提高自身素質,以及連鎖店的綜合管理能力。

如果我是一名店長,我認為我的個人優勢在於:熱愛本職工作,有較強的學習和適應能力,理解能力強,組織能力精,溝通能力好。當然我也有不足的方面,例如:經驗不足,所以我還要多多的向各位同仁學習,但我也具備了店長的基本素質:我愛崗敬業,工作踏踏實實、一絲不苟、不弄虛作假,每次遇到困境和難處我總是自我效驗,從不怨天尤人,同時也具備了店長應具備的才能,我有嚴於律已、誠信為本的優良品質,我信奉誠實待人、嚴於律已的處世之道。

我曾經在多個門店工作過,既要維護高層的權威,又要同店長、經理、管帳和員工相處融洽。正因為我有良好的人格魅力和做人宗旨,與共事的同仁們建立了深厚的感情,到舊宮店工作以來我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養和專業知識的磨礪,以勤勤懇懇做事為信條嚴格要求自己。 為了我所在門店的正常發展,我想公司能做到有法可依,我定會做到有法必依,執法必嚴,違法必糾,我會在第一時間理解好公司所下達的各項指令,以最快的速度下達到店內各部門,並督促各部門漸漸落實到位且不能形式化,要具體落實到每個人、每個點,讓部門連成一條線,門店組成一個網,公司展開一個面,也就是説讓點連起來成線,線組起來成網,網疊起來成面。我想也只有面撲開了,公司才能更快的發展,更加的強大。

另外我認為做為一名店長不只是需要理解上級下達任務的目標是什麼,更重要的是如何達到這一目標,所以我的做法就是堅持做到“五要”,為今後執行公司的任務打下良好的基礎,其中“五要”是指:

1、要溝通:經常與我店周邊地區並且與店內經營相關的地方政府及相關部門溝通“如:城管、派出所及我店所在的物業部門”,為今後我店在店外搞各種促銷活動需要幫助時創造良好的條件。

2、要務實:即是眼睛向下看,從小事踏踏實實做起,為今後的工作打下良好的基礎。

3、要交流:經常與各部門經理、員工及促銷交流,瞭解店內及店外自己所不知道並且與店內正常銷售息息相關的情況,真正做到取他人之長,避己之短。

4、要了解:即任何未曾經歷過的事情一定要了解這件事的過程與結果,真正瞭解了才會把這件事做的更加完美,所以對於工作當中所遇到的任何問題我都要了解這件事的過程與結果,分析利弊才能實施。

5、要總結:總結過往經驗,將未曾做好的事情吸取教訓,已經成功的事情尋找實施時的不足,把這些經驗投入到以後的工作中去。

除上述幾點以外我認為以下兩點也非常重要。

一、店面行政管理 店內日常小事常抓不懈,才能為店面經營管理奠定良好的.基礎,所以店面行政管理應放在首位。

1.建立逐級管理制度,崗位職責分工細化,自上而下。使工作事事有人管,件件能落實,防止死角現象的出現。

2.注重店內人員的培訓學習工作,培養員工、銷售人員的集體榮譽感和主人翁意識,以店為榮,讓每位員工、銷售人員充分發揮各自的潛能,使之具有愛崗敬業、服務熱情周到﹑懂業務、會管理的高素質人才。

競職演講稿 篇4

我的風格是“預防為主,主動出擊”。認為自己有能力、有水平、有精力勝任機電工程部經理一職。優勢:心懷寬廣,能容納各方賢才。

任職設想如下:

一、組建機構,設立機電工程部辦公室、計量科、5個工段及工程隊。機電工程部承接設備動力部職能,但設備管理需要加強,進行動態管理,制定檢修方案,增加技術管理職能。計量科不變,管理要加強。檢修力量整合,加強巡檢,設巡檢班。設立大修工段,多數備件自己加工,設立檢查班,檢查檢修質量和備件備品質量。恢復電學試驗組,加強電學試驗,多年的電學試驗空白要消除。承擔部份電氣檢修是質量檢驗。現有的儀表組設為弱電工段,負責儀器、儀表、計量器具的維護修理、校驗、安裝。設立工程隊承擔工程安裝,設配電工段,將總降和車間配電室、開關所整合。原車隊設為工段。

二、建立和完善規章制度。技術規範

和安全操作規程、檢修工藝製成書面文件,文件化管理,從制度上保證檢修質量。以技術經濟指標作為檢驗檢修質量的依據,以質量、進度進行考核。嚴格考勤、嚴肅獎懲制度。以制度管人,增加管事透明度。

三、建立成本考核制度。從備品備件的採購至單台設備的檢修都進行成本控制與考核,數據公開,作考核獎懲依據。消除粗放檢修,逐步樹立質量成本觀念。

四、加強質量管理。設備動態管理,設備巡檢使主機設備完全受控,備品備件的準備也由此而定,運行中的設備的檢修方案在停機前就定好。體現以防為主,以修為輔的思想。檢修中每一道工序都有檢驗。使主機設備停機時間降到最短,運轉週期延長。

五、財務公開,接受監督。特別是對外工程承包、對外修理。收入支情況一定公開,增加積累,這是以往不能發展壯大的教訓。

六、職工培訓長年不斷。職工培訓不搞形式主義,實行低成本培訓,儘量不脱產,在崗位上培訓,適時調整崗位,做到一專多能。獎勵自學技術的職工。

七、搞好廉政建設與思想工作。以制度和個人品德保證廉潔,接受監督,按制度辦事,保廉潔。領導班子的威信從廉潔勤政中建立。帶出一支作風頑強的隊伍,需要強有力的思想工作。

競職演講稿 篇5

尊敬的各位領導,各位社區選民:

大家好!

今天,我能夠以建設街居委會主任候選人的身份站在這裏,向各位表達內心的想法,感到非常榮幸。

首先,我要感謝各位對我的支持和信任,感謝大家給我這個機會。社區是我家,我要為家添光彩。我在本社區已經生活了二十多年了,社區的政治、經濟形勢有了好的發展。但是,在幾個社區中還處於相對落後的位置。所以,我承諾:假如我當選,將和居委會其它同志一道,羣策羣力、團結協作,搞好各項政治、經濟建設。為把社區建成美好家園而努力奮鬥。

第二、我的人品。眾所周知。不論在家庭關係處理,還是社會關係的處理中,均能較好地把握尺度。想人所想、急人所急。我承諾:將來在社區工作中,我也會秉承一貫作風,團結所有能夠團結的人。對大家有益、有利的事情,堅決、積極地去做。把個人私利放在一邊,同時懇請各位認真監督。 第三,我承諾:積極踏實工作。在社區生活多年,我幹過許多工作。超市、醫院、私人企業。不論在何時、何處、做什麼工作,均能認真、負責,幹一行愛一行,而且工作業績也備受好評。多次被評為“優秀員工”、“勞動和極分子”、

“先進個人”。社區去年進行的基礎設施建設中,我也受託參與,本人每天按時到工地,和工人們一起勞動、休息。同時,配合居委會幹部做好協調、登記工作。工程歷時三月有餘,順利完工。做到了建築施工方滿意,社區羣眾滿意,工程質量優良。本人的組織協調能力也得到很大提升。這個最近的成功例子,相信會讓在座各位,對我的工作能力和經驗放心了吧!

第四、我承諾:在社區工作中會始終堅守“愛與責任”。社區是我家。我愛我家,社區人民都是我的親人。而對親人除了愛,就是責任,其餘沒什麼可説的。假如我當選,我會認真完成上級交辦的任務,同時認真聽取社區民眾的心願、要求。並以親人般的責任感,促成居民良好心願的達成。比如:近年大家熱切盼望的,改善綠化、亮化基礎設施建設;社區困難户生活保障問題......等。我都會積極爭取,想方設法,採取爭取一點、募捐一點、自籌一點的辦法。爭取早日達成居民心願。

總之,我雖然比較缺乏實際社區工作經驗,但我的積極;我的參與;我的責任感;都會成為我完成工作的動力和助力。相信我,沒錯的。

我的發言完畢,謝謝大家。

承諾人:xxx

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