青年骨幹教師講話稿(精選5篇)

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在發展不斷提速的社會中,我們用到講話稿的地方越來越多,講話稿是應用寫作研究的重要文體之一。相信很多朋友都對寫講話稿感到非常苦惱吧,下面是小編精心整理的青年骨幹教師講話稿(精選5篇),供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

青年骨幹教師講話稿(精選5篇)

青年骨幹教師講話稿1

各位老師、同志們:

大家好!今天是全市青年英語骨幹教師培訓培訓班開班,首先,我代表市教育局師訓科對大家的到來表示歡迎!對進修學校的領導和同志們表示衷心的感謝!

今天,藉此機會,講三點意見:

一、認清形勢,理解政策

二、珍惜機會,專心學習,高標準、高質量完成好此次培訓任務

骨幹教師是基礎教育改革與發展的重要力量,在中國小教師隊伍中起着示範、帶動和輻射作用。建設一支數量足夠、結構合理、堪稱一流的骨幹教師隊伍,是全面提升教師隊伍素質的需要,是提高中國小教育教學質量的需要,是推動基礎教育又好又快發展的需要。組織市級骨幹教師培養對象培訓學習,是我市中國小教師培訓工作的一項重要內容,是骨幹教師隊伍建設的重要手段,大家要高度重視,高標準、高質量完成好這次培訓任務。

一要珍惜此次學習機會,全面提高自身素質,為真正成為一名骨幹教師打好基礎。在座的各位老師能夠被評為市級骨幹教師培養對象來參加培訓,這個機會來之不易。一是你們已經在各自工作崗位上作出了一定的貢獻,是基層優秀教師的代表,得到了社會的認可;二是本次選拔的人數並不多,大家能夠被確定為骨幹教師培養對象説明你們是中國小教師中的佼佼者;三是針對本次培訓,市教育局和進修學校投入了大量的人力、物力和財力,對培訓內容進行了精心設計,聘請了專家,所以,你們應該感到很榮幸、更應該珍惜這次培訓機會,省教育廳規定,以後評選省級名師、特級教師,首先必須是省骨幹教師;評選省骨幹教師,必須是市級骨幹教師。有了這次機會,並充分利用好這次機會,以後大家專業化發展的路子就會越走越寬廣。

二要全程參加培訓,保質保量完成培訓任務。這次培訓全程安排了5天,我們知道,大家在學校都很忙,沒有多少專門時間進行系統地學習,這是一次很好的學習機會。希望大家克服困難,集中精力進行學習,要謝絕一切與培訓無關的交往和應酬,專心致志地參加培訓。各位參訓教師還要注意轉變角色,當好學員,服從各項管理

三要理論聯繫實際,切實提高培訓效益。希望大家認真聽取專家講座,並做到理論聯繫實際,切實提高培訓效益。一是要帶着問題聽課,針對問題進行研討,積極參與培訓的各項實踐活動;二是要根據自身教學實際,設計一些題目,向老師請教,與專家交流;三是參訓學員之間要利用這次培訓平台,相互學習,取長補短,共同提高;四是要勇於實踐,各位教師培訓結束後,要注意把學到的理論和技能運用到實踐中去,與教學實際相結合,形成自己的做法和經驗,真正讓培訓收到實效

最後,希望教師進修學校加強管理,搞好服務,確保培訓質量,創出品牌,創出特色。一是在教學方式上要遵循成人教育的規律和特點,實施多元、開放、互動的培訓模式,倡導案例式、探究式、參與式、情景式、討論式等多種培訓形式。要緊扣教師發展和教學實際需要,以問題為中心,案例為載體,大力開發多樣化、多層次、多序列的模塊式課程資源,科學設定和優化培訓內容。要突出實踐教學環節,真正落實陶行知先生所説的“教學做合一”,努力與一線教學實際貼近、貼緊、貼實。既要進行示範課、精品課的欣賞和點評。提倡參訓教師人人講、人人評。二是在專家和教師的選配上,要繼續堅持好中選優的原則,除本校優秀教師外,還要繼續從我市中國小優秀教師、名師和省內外專家中聘請教師。要選派優秀管理人員擔任管理任務,切實加強對教師培訓的管理。對學習積極,成績優異的學員要予以表彰獎勵,評選優秀學員,在全市通報表揚;對無故不參加培訓,不服從領導者,不予結業,並視情節全市通報批評。三是要為參訓教師提供優質生活服務,保證參訓教師安心學習、舒心生活。進修學校為我們準備了培訓公寓,有空調、電視、電腦,條件雖趕不上賓館,也很乾淨,一人一套被褥,一人一換。吃飯免費就餐,有不滿意的,希望大家提出來以便改進。

另外還要特別提醒大家,安全工作尤為重要。一是注意交通安全,二是注意在培訓期間的人身安全。

加強安全教育,把好關鍵環節,確保在培訓期間不出任何紕漏,做到萬無一失,圓滿順利地完成這次培訓任務。

祝大家學習進步、工作順利,為我市教育事業發展做出新的更大的貢獻!

青年骨幹教師講話稿2

各位老師:

今天我們的骨幹教師培訓班經過一個假期的精心準備今天正事啟動開班,感謝你們多年來為孩子們所做的一切!感謝王老師為此次培訓工作所付出的一切!這次培訓內容分為兩個部分:

一是我們一起探討一下:優秀教師應該具備哪些素養和能力。

二是我們蒐集了《國家遠程教育項目校校長遠程培訓班》的17個視頻內容供大家一起學習和討論。

校長是一個學校的靈魂,我相信這種説法。但是,沒有一個優秀的教師隊伍,這個靈魂也是一個空殼。各位參訓教師是學校的中堅力量,是學校教育教學的帶頭人,我想這次培訓的寶貴資料會給我們參訓的每位學員帶來新的思想,帶來新的啟迪。

在學習的過程中我們不妨站位高一些,看問題的角度大一些。要積極思考如何為孩子們提供最好的教育服務,從而提高我校的教育教學質量。這是我們培訓的根本目的。

下面我談談優秀教師應該具備的素養和能力

一.更新教育觀念,與時俱進

教育觀念的更新對於實現我校教育教學質量穩步發展具有指導性和關鍵性的作用。作為一名骨幹教師,應具有這種適應現在和未來我校發展所需要的教育觀念,從教育的整體上把握當今教育發展的方向,把握我校的發展方向,樹立起現代教育觀。

二.良好的職業道德修養

我説的職業道德是指形成具有時代特徵的教師職業道德規範。現階段,作為一箇中學教師起碼的職業道德應該是熱愛教育、面向大多數學生,不僅僅讓學生都能上,還要讓學生能上好學,並學有所成。作為骨幹教師就更應該在教師羣體中起“領頭羊”的.作用。尤其我國現在正處於一個社會轉型的時期,在政治、經濟、思想、文化諸方面都表現出了新的變化,這些變化也必然在教育上有所反映,並會對教師的職業道德觀念產生影響,這就更要求骨幹教師在形成教師職業道德規範的過程中發揮更大作用。進一步形成新的職業道德規範。

三.樹立現代教育理論的學習意識

骨幹教師,就要具有較高的教育理論,用來指導自己的教學實踐。目前,在骨幹教師隊伍中確實存在這樣一部分教師,由於受“應試教育”的影響,不是用教育理論來指導自己的教學實踐,而是靠加重學生的學業負擔來提高自己的教學成績,嚴重地影響了學生的身心健康,影響了學生的全面發展。所以,在這次培訓中,應在學習現代教育理論的同時結合我校的實際情況增強如何提高我校教育教學質量的緊迫感和使命感。

四.強化專業知識的不斷更新,樹立伴隨一生的學習意識

隨着時代的發展,基礎教育教學內容將會不斷地充實更新,學科交叉滲透、綜合發展的趨勢將會不斷地得到加強,這就要求骨幹教師必須不斷地更新現有的專業知識,以獲取廣博的、綜合的學科知識。因此,強化所任教學科專業知識的不斷更新,強化其鄰近學科和邊緣學科課程的合理搭配,已經成為教師的又一個任務。

五.養成科學的思維方法

科學的思維方法能夠幫助人提高思維質量,提高創造性的思維能力。一個骨幹教師只有具備科學的思維方法,才能不斷地開創新的局面,真正發揮其骨幹作用。我們提倡的“講效率、重效益,求質量”的九字工作方針就是科學思維方法的體現,我們推廣的“分部目標教學”就為教師們搭建了一個科學思維方法的展示平台。他集中體現在如何用科學的發展觀來統領我們的工作。這種思維方法需要我們不斷的實踐才能養成。

六.提高自我發現與自我發展的能力

自我發現與自我發展能力事業成功必須具備的一種能力。我們的事業就是如何讓孩子們接受最好的教育服務。自我發現,自我發展這在我們的工作中一直在提倡,教學隨筆、教學反思,這就是自我發現。經驗總結,彼此交流,這就是自我發展。

七.具備獨立進行教育科學研究的能力

能否在教育教學實踐中發現有研究價值的問題,並把它作為自己研究的課題,這就成為一名骨幹教師成長過程中逐步具備較強的科研意識與獨立進行教育科學研究能力關鍵的一環。只有具備科研意識,才有可能在實踐中去發現問題,提出問題,研究問題和解決問題。

儘管目前我校相當一部分教師都承擔一些課題,但是一部分教師依然沒有真正意識到科研能興教!科研能興校!科研能讓教師和學生共同發展。科研意識和科研能力較弱是目前我校教師普遍存在的問題。作為骨幹教師,這種現象應該説是不容在其身上存在的,否則就難以在教育、教學中發揮骨幹作用並指導其他教師解決教育、教學中出現的各種問題。更談不到質量問題了。

八.增強課堂教學的能力

骨幹教師之所以能稱得上教學骨幹,主要體現在他的課堂教學質量高,教學風格明顯,教學的技能與方法出色,課堂教學的組織能力強,甚至具有獨特的教學個性與教學特色。上述幾方面就構成了全面體現一名骨幹教師的標尺。

九.掌握現代教育技術手段的能力

現代的社會是信息化社會,要辦好一流的現代教育,教師必須掌握和運用現代教育技術的手段。現代教育技術集計算機、電化教育、微格教學等多種現代教學手段為一體,具有直觀、形象等特徵,特別是多媒體計算機更是具有運載信息量大,反應速度快,交互性能好,圖、文、聲、像、動等綜合表現力強,容易控制等等。教學中運用這些現代化教育手段可以更好地幫助激發、引導學生積極思維,主動發現問題、分析問題和解決問題。顯示出現代教育技術手段在現代教育中所佔據的重要地位。這次我們進行的遠程教育資源應用培訓正是基於這一點。能否做到這些就成為提升我校教育教學質量的關鍵一環。當我們大談,特談信息化時代的時候,一些發達國家的腳步已經邁入了概念時代。

十.追蹤國內外學科教學的最新動態和方法,具有主動獲取信息的能力

不斷地追蹤國內外學科教學的最新動態和方法,主動地獲取信息,這是一個教師能成長為教學骨幹的又一有效途徑。這一渠道要求骨幹教師經常閲讀有關雜誌與文獻資料。互聯網是獲取信息的另一個渠道,對於教師來説,遠程教育工程給我們帶來了全新的教育信息和教育資源。所有這些都為我們教育教學質量的提高起着舉足輕重的作用。

以上列舉了骨幹教師的10個方面的素養和能力。供大家一起探討。通過這次培訓我們希望達到一下效果:

1、提高我校領導幹部的領導能力;

2、提高我校教師隊伍的專業發展;

3、深刻領會遠程教育工程對提高我校教育教學質量的深遠意義;

4、期待着遠程教育工程能給我校帶來累累碩果;

最後再次感謝王老師對這次培訓所付出的巨大努力。

謝謝大家

青年骨幹教師講話稿3

尊敬的各位領導:

大家下午好!我是張灣中心國小張玉玲。非常榮幸今天代表張灣國小骨幹教師代表在這裏發言!

即將作為張灣國小的一名骨幹教師代表參加和東風一小的教師交流,既感到非常欣喜、激動,也覺得有些壓力。協作片區正積極推進高效課堂的建設,我校也從各方面努力提高教師的業務水平,加強課堂教學管理,但是作為一名語文教師,如何構建具有自己獨特教學風格的高效課堂體系,我卻一直在努力探索、實踐。所以,能有機會到在課堂教學、學生管理等各方面都做得很好、值得我們學習借鑑的東風一小去學習,這讓我感到十分的欣喜和激動。同時,如何把本校的課改理念在課堂教學中很好地呈現,這是讓我有感到壓力的地方。不過,我一定會變壓力為動力,更加用心探索研究如何構建高效課堂教學模式。

我承諾,將嚴格遵守一小的活動紀律,虛心向東風一小的老師學習,努力讓自己在一個月的交流時間裏,在交流活動中學習東風一小在課改中的經驗和高效的課堂教學模式,以提高自己課堂教學水平。

感謝協作片區領導組織了這樣的交流活動,給我們提供了很好學習的機會!也感謝學校領導對我的信任。

謝謝大家!

青年骨幹教師講話稿4

尊敬的各位領導、各位老師、各位學員:

大家好!

我是來自xxx專業的xxx,今天,我作為xxx地區中職學校的一名普通教師,很高興,也很榮幸,有機會代表我們來自全國各地27個省份的學員在此發言,我心裏面感到非常的激動。在這裏我代表我們全體學員對xxx科技學院成教學院以及各個培訓院系的領導和老師,在我們學習期間,對我們培訓學習生活的大力支持、周密安排以及精心照顧,表示衷心的感謝,你們辛苦了,謝謝你們!

為了響應中等職業學校專業骨幹教師國家級培訓的號召,中職學校的老師經過各級審查,我們來自全國27個省份四個專業一百多名學員有緣份走到了河南科技學院,應該説這是非常不容易的。在這裏兩個月的培訓學習時間,即漫長而又短暫,回想起已過的六十個日日夜夜,這裏講課專家學者的熟悉的面孔、精彩的論斷,讓我們終生難忘;你們兢兢業業、克己奉公、無私奉獻的敬業精神,讓我們受益匪淺。

這次專業骨幹教師國家級培訓的主要目的就是加強中職學校專業教師隊伍的建設,儘快對以後的中職教育工作情況有個全面的瞭解和認識,讓我們掌握先進教學理念和工作技能,在中職學校裏建立一支強有力的“雙師型”教師隊伍。教學課堂內、企業實踐中的各種知識對於我們來説都是十分有用的,並對於我們以後的具體教學實踐工作都是有幫助的。

雖然短暫的兩個月的培訓學習生活馬上要結束了,但是在以後的學習生活中我們的學習是永遠不會結束的,我們會在以後的教學工作中虛心的加強學習,學習其他兄弟學校的工作經驗和工作方法,儘快融入到自己的教學工作中。同時,我們也應該在允許的情況下,給中職教育帶來一定的創新,帶來一些新的理念和新的創意,為中職教育工作貢獻自己的力量。

“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”。是機遇,我們握在手中;是挑戰,我們拼搏向前;是使命,我們重任在肩!恩格斯説:有所作為是人生的最高境界。對我們而言,重新接受學習和挑戰,是人生新的攀登,在新的起點上,讓我們以千千萬萬優秀的中職教育工作者為楷模,勤奮學習,完善自我,不辜負各位領導的重託,不辜負培訓班及老師的希望,為更好地投身到中職教育的建設,迎接我們中職教育自己美好的明天而努力奮鬥。

謝謝大家!

青年骨幹教師講話稿5

各位老師:

大家好!今天我發言的題目是:如何上好一堂課。

上課是教學工作的中心環節,也是最重要的環節。上課是學生各項學習活動中所佔時間最長的一項活動,也是學生獲得知識、技能和發展的主要途徑。因此,教師應該十分重視上課這個環節,要把課上好,利用好上課的每一分鐘,使學生得到最大的收穫。尤其隨着新課程改革的順利實施,作為語文教師的教學理念、文化修養、知識結構、教學方法等方面,又將面臨着新的衝擊、新的困惑、新的挑戰。新課標指出:教師應轉變觀念,更新知識,不斷提高自身的綜合素養。怎樣緊跟時代步伐,做一名新課改下合格的語文教師,不能不引起廣大語文教師的深思。在新課改下如何上一節語文課,更是廣大語文教師深思的問題。那麼,怎樣才能上好一節課呢?下面結合自己的教學經驗,談談粗淺的一些體會:

一、要有良好的語文素養。

1、語文課可以説最簡單,誰都會上,但真正要上好卻決不是一件容易的事。它需要紮實的語文功底,如能説一口流利標準的普通話,能聲情並茂地朗讀好作品,能寫一手漂亮的粉筆字;還要有紮實的、系統的語文知識和深厚的文學素養;課堂上還要能充分調動學生的情感,課堂語言具有豐富的感染力等。這些可以説這是上好一節語文課的基本條件。

2、上好一節語文課,不僅需要語文教師合格的語文素養,還要有一定的人格魅力。作為一名教師,一言一行,學生都會效仿,有人説“有什麼樣的老師就會有什麼樣的學生”,足見教師對學生的影響。因此,教師要時刻注重自身形象,言談舉止,力求成為學生楷模。高尚的道德情操,純潔的品質,與人為善,助人為樂,勤奮好學的精神,都能影響學生。教師要嚴格要求,不斷提高自己,處處做學生表率,才會被學生認可,才會產生感染力。

二、注重新課的導入

導入的目的是為了讓學生對學習新的知識有興趣、有思考,一個優秀的導入能夠立刻抓住學生的注意力,為學習新知識做好準備,因此,新課的導入過程是非常重要的,但是一節課時間有限,有時候為了課的新穎,為了吸引學生的注意,教師花了很多時間,學生卻不知為何,所以我們也不能為了導入而導入,我覺得我們應該根據教材內容,根據學生的實際情況設計有效的導入方式,方法有很多,比如:

1、情景導入

創設情景導入新課,,貼近學生的實際,體驗深刻,能激發學生的學習興趣。

2、以舊帶新的引入

即複習舊知導入。

三、關於新知的落實

在減負增效的大背景下,40分鐘如何出效率,提高課堂的有效性是我們都在思考的問題,對教師各方面的能力都提出了高要求,我認為這幾點比較重要:

1、教師的激情以及與學生的情感互動是上好一節課的靈魂。

教師在上課時應該既是老師,又是學生。要深入學生的內心,體驗學習過程中的情感變化,體驗學生學習過程中會遇到的困惑,容易造成干擾的因素有哪些,也只有這樣,教師才能找到學生學習中的一些盲點,學生也會覺得教師非常地親近。這需要教師平時一點一滴的積累,需要教師在課堂上全身心的投入,只有全身心的投入,教師才能用自己的激情去引發、激發學生的激情,同時進行知識、情感的交流。課堂上師生之間的心領神會、情感共鳴是我們追求的理想課堂的最高境界,

2、科學地有針對性地提出問題,是上好一節課的關鍵。

我們在聽課時,經常會發現教師設問上的一些問題,比如隨意性大,沒有反覆推敲、仔細斟酌,提出的問題沒有思考價值,如“是不是”,“對不對”,等等。教學過程是在教師的不斷地設問中慢慢深入的,一個好的問題能引發學生的思維衝突,能激發學生的好奇心、求知慾,使教學過程始終在動態——平衡中前進,在不斷解決問題中前進。

在課堂教學過程中,通過教師、學生共同創設的一個又一個的問題情景,一步一步地將學生的認識引向深入。學生通過自己的積極思考,逐步學會思考問題,解決問題的方法。

3、精講精練是上好一節課的保證

以前講精講多練,現在提倡精講精練,講授新知識和鞏固練習都是不可缺少的教學環節。但在實際教學中,往往由於沒有處理好講和練的關係而得不到良好的教學效果。教師如果講得過多,課堂缺少時間練習,學生一直被動地跟着教師的思維走,缺少主動體驗的過程,就不能對知識有較深刻地理解,也很難用知識去解決新的問題。如果教師講得過於簡略,很快就讓學生獨立練習,學生在練習的時候又會覺得沒有方向,比較盲目。教師要正確處理好講與練的關係,是確保每一節課實效的關鍵。精講並不是少講或不講,我的理解是,精講是要把精選的問題用簡介的語言講清楚、講透徹,達到預設的目標。

四、關於課堂小結

有些老師平時的課堂比較隨意,對小結不夠重視。事實上,一節比較好的課,應該留有幾分鐘時間讓學生對學習知識作一個回顧,從而使學生對一節課的知識有較為清晰、系統的認識。從中也可以培養學生的語言表達能力。因此,作為教師要對這個環節提高重視。

當然,影響一節課質量的因素還有很多,比如教師的語言、板書、教態等等。我們也不可能哪方面都做得很好,但是我們要爭取有一兩個自己的亮點,對於做得不夠的,也力爭改進。上一節課不難,要上好一節課卻並不簡單,所以把課上好是我們永遠的追求和永恆的目標。全心全意投入教學,紮紮實實地搞好每一個教學環節,才能講好一堂課,上好每一堂課。

我的發言完畢,謝謝大家!

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