董事新年致辭
在日常生活或是工作學習中，大家都經常接觸到致辭吧，致辭具有針對性，要認清對象、確立主旨。那什麼樣的致辭才規範呢？以下是小編為大家收集的董事新年致辭，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
董事新年致辭1
親愛的新生活家族成員們，
尊敬的新生活事業夥伴們：
大家辛苦了!
時光的腳步漸行漸遠，當20xx年那些閃耀着激情和汗水的日子還停留在我們心裏的時候，時間已經把20xx年這一嶄新時代的開端送到了我們面前。
回首20xx年，365個日子是沉甸甸的，儘管夢想的征途也有風雨，儘管前進的路上不乏坎坷，可是我們親愛的家族成員們，尊敬的事業夥伴們，手挽手，心連心，一起勇敢的走過來了。為更好地服務顧客，集團運行crm客户系統並開通400服務熱線;以創造的精神在韓國設立化粧品產業研究所;通過各種企業內訓強化人才培養;從細微處管理，向成本要效益。首次在韓國舉辦的16週年慶典，更好地詮釋了新生活大家庭幸福的內涵。我和我們共同的新生活集團，永遠都不會忘記一路相隨的每一個人!感謝勇敢忠誠的你，陪我們走過這並不平凡的一年!
面對20xx年，面對新時代，我們依然豪情滿懷，充滿勇氣和力量。我們有理由相信，20xx將是我們融入夢想的一年。我們將以永不言敗的精神，繼續穩步推進20xx年各項有利措施和先進制度，堅持不懈的追求我們的目標和夢想。我們將通過coaching經營，給個人帶來變化與成長，給管理者帶來管理能力與領導力的提升;通過科學系統的管理模式提高每件小事的效率和質量;強化打造和推廣新生活5大熱銷標誌產品;以競
爭的意識提高和優化產品質量;節約每一分錢確保企業成本控制達標。而做到這一切，都意味着改變。這種改變，是思想上徹底接納，積極和愉快的改變。我堅信，活躍的思維，層出不窮的想法才是事業發展的原動力;不墨守成規，敢於突破的行動才是真正具有效果的行動;當把有創意的想法付諸於具有魄力的行動時，嶄新幸福和諧的生活必將出現。
展望未來，新生活集團將銘記“正直、人和、創造”的經營哲學，努力成為受人們喜愛與擁戴的企業;以“幸福、創造、企業”為目標願景，在創造和實現新生活人夢想的超一流新生活，打造具有國際競爭力的企業集團!
新的一年，讓我們一切從“心”開始，讓我們共同譜寫奇蹟，開創一個更加美好的新時代“新生活”!
董事新年致辭2
尊敬的各位來賓、各位朋友、各位同事：
大家新年好！
在這歡樂祥和、充滿希望的美好時刻，我謹代表深圳市鴻傑利環保科技有限公司，向廣大新老客户及公司全體員工緻以誠摯的問候和衷心的祝福！
20xx年，我們鴻傑利防滑公司在您及廣大朋友同仁的關心、理解、支持和幫助下，鴻傑利防滑公司跨越了一座又一座的高峯，成長為今天國內地面防滑行業領域最專業的公司。讓我引以為自豪的是深圳市鴻傑利環保科技有限公司成立以來，在全體員工的共同努力下取得了長足的發展。這一切和廣大的客户及朋友長期的關注與支持是密不可分的！在這裏我代表我們這個大家庭對廣大的客户及朋友表示感謝。在公司的經營方針下，公司上下同心協力，取得了一定的成績，對外形象得到大幅的提升，在行業內得到了充分的肯定。我們深知，這一切成績的取得都離不開客户的信任與支持，所以我們絲毫不敢懈怠，始終努力追求更好的服務品質，努力承擔更多的社會責任，努力體現更大的社會價值。
回顧一年來的工作，我們有過艱辛，也有過坎坷，天災、經濟不確定的因素，物價上漲等影響導致項目盈利空間進一步縮小；債權催討難度大，資金壓力加大。儘管我們歷經風雨、道路坎坷、困難重重，但公司在各方面都有了進步與發展，取得了令人鼓舞的成績，這些成績的取得凝聚着公司每個員工的心血和汗水，是全體員工眾志成城一心、團結奮鬥工作、盡心竭力拼搏的結果。機遇藴含精彩，創新成就偉業，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想。20xx年，正是我們創造夢想、揚帆啟航的關鍵之年，我們將緊密依託行業的優勢，以提高經濟效益為重心，以改革改製為動力，迎難而上，鋭意進取，團結協作，大膽創新，力爭儘快實現運營結構的全面優化，共創20xx事業輝煌！
新年的腳步臨近，我們深圳市鴻傑利環保科技有限公司也將邁入新的一年。在此，祝願大家在20xx年，能夠與廣大客户共同進步、合作愉快，能夠與許許多多的新老朋友攜手共進、增進友誼。祝所有的新老朋友們及同事們在20xx年，大展鴻圖！事業有成！身體健康！家庭幸福！
董事新年致辭3
集團董事長xxxx新年致辭
親愛的各位家人們：
新年新氣象，我們告別了充滿挑戰、奮發有為的xxxx年，迎來了充滿希望、奮發進取的xxxx年。在此，我代表公司股東及管理層向在過去一年來為公司發展付出了辛勤勞動和默默奉獻的全體家人們表示衷心的感謝和祝福，並致以最誠摯的新春問候及深深的敬意。
過去的一年我們公司始終保持着健康、良好、穩步、持續的發展勢頭。成績的取得，凝結了公司領導層的心願，也凝結了公司管理層的艱辛，更是全體同事們矢志追求和不懈努力的體現。
在未來的發展中，公司將把人才發展的戰略意圖放到最重要的位置上，致力為家人們提供更廣闊、更良好的事業發展平台。在發展中實現我們：做強做久幸福天華的共同理想，實現企業與個人利益完美結合的統一。讓我們站在新的起點上，攜手一致，展望xxxx的奮鬥目標和發展藍圖，堅信新的一年通過全體家人們的共同努力，天華一定能實現新的飛躍、開創新的輝煌。xxxx年將為我們征戰開拓市場的旅途撐開一片蔚藍的天空，前進的號角已經吹響，我們天華的強大聯合艦隊已經起航。大海碧波，百舸爭流，催人奮進。
新年的陽光是揚帆起航的呼喚，更是催人奮進的號角。風起揚帆時，能者立潮頭！家人們，讓我們一起努力，在新的征程上乘風破浪，再接再厲！不可否認，在新的一年裏我們將面臨更多、更新的困難和挑戰，但充滿挑戰的市場也同樣藴育着新的發展和契機。危機與機遇並存，壓力和動力同在。我們堅信：只要全體家人能團結一致，同心同德，協作向前，就一定能在新的一年裏開創屬於我們天華新的成就和輝煌。
猴歲呈祥、丹鳳來儀。在鴻運雞年，祝願我們的偉大祖國繁榮昌盛；祝願天華的事業蒸蒸日上；祝願各位天華家人新年進步、心想事成、闔家幸福、安康美滿，在這裏給大家及家屬拜個早年！
董事新年致辭4
尊敬的客户朋友們，各位新華同仁們：
大家新年好!
即將過去，我們馬上要迎來嶄新的一年。在此刻，我謹代表新華保險董事會和執委會，向長期以來支持和信賴我們的客户朋友們表示衷心的感謝!向奮戰在全國各地的新華同仁們致以誠摯的慰問!並向大家致以崇高的敬意和美好的祝願!
應該如何總結新華保險過去的一年?我覺得可以這麼看：是我們奮力發展業務的一年，是持續推進轉型的一年，是奠定基石積攢力量的一年，是厚積薄發漸入佳境的一年。多年來公司所堅持的“業務發展”和“戰略轉型”兩大主題，在都取得了突破性的進展，公司的經營業績和發展態勢都達到了歷史最佳水平，公司已經進入了可持續、健康發展的軌道。作為公司發展歷程中承上啟下、加速轉型的一年，我們完全有理由為這一年來所付出的努力、所取得的成果感到驕傲和自豪。
那麼怎麼看即將來臨的?我覺得仍將會充滿挑戰:宏觀經濟環境的不確定、市場格局的變化、同業乃至跨行業競爭的加劇，都在提醒我們要做好準備，迎接可能面臨的考驗。那麼，我們該做好什麼樣的準備?對於新華來講，所需要的大概就是四個字：不忘初心。
不忘初心，即堅守壽險經營的“本原”。壽險本原是保障，是風險對衝機制，以此為基礎，兼具財富保值增值、資產傳承功能。因此，穩健經營和嚴控風險應該永遠是壽險從業人員的堅守原則和不可逾越的紅線。近年行業內次第爆發的風險，已足以警示我們，不要心存僥倖，不要把保險當作賭場，堅守原則，不忘本原，才能走得遠、活得長。
不忘初心，即堅持以客户為中心。商業規律告訴我們：“得客户者得天下”，我亦多次強調：客户是我們賴以生存的“土地”，我們必須像農民一樣愛惜自己的土地。為滿足客户需求、提升客户體驗，我們進行了長期艱苦的探索和努力，取得了可喜進展。“以客户為中心”，做好客户關係的維護和發展，將是公司走向未來的必由之路。
不忘初心，即要勇於創新。這些年，我們無比真切地感受到了互聯網技術發展給社會生活帶來的深刻改變，給行業和公司帶來的巨大影響。我們深深地知道，在這樣一個充滿機遇和挑戰的時代，“創新”作為新華的核心價值觀之一，應該得到強化和發揚。任何對新生事物的排斥和拒絕，都有可能使我們喪失發展的新機遇，我們必須有更開闊的胸懷，勇於嘗試，擁抱變化。
不忘初心，即要堅持不懈。堅持我們的方向，堅持我們的夢想，無論遇到什麼樣的挑戰，什麼樣的困難，什麼樣的誘惑，都應做到“泰山崩於前而色不變,麋鹿興於左而目不瞬”，一旦認定了一個方向，選定了一條路，就應以堅定的信念，堅持不懈地往前走。只有這樣，才不會在紛繁浮躁中亂了方寸、迷了方向，才能夠穿越迷霧、撥雲見日。
想起若干年前，我曾對公司的同事們講：前有一座山，擋住了我們的路。我們可以選擇繞過去，可以選擇停下來等別人先爬探路，但我的選擇是不繞不等，啟程登山，就在此刻。現在，我們站在了當初遙不可及的高度。回首來處，一覽眾山小;再看前程，仍有更險峻的山峯橫在前面。走向未來的路，從來不會是一馬平川，從來是充滿未知，充滿機遇，充滿挑戰，充滿希望。
隨着的到來，也迎來了新華保險成立20週年。祝廣大客户朋友們新年愉快，身體健康，萬事大吉!祝新華同仁們探究未知，捕捉機遇，戰勝挑戰，贏得希望和未來!
董事新年致辭5
大家新年好！
時光走進____年，____已有____歲零3個月。回想當年創立____的時候，____還不到60歲，我那時__歲，x總、x總、x工等一批老員工當年的樣子依然還在記憶裏生動地閃爍，彷彿昨天。然而，這短暫而又漫長的____年代表着我們已經為____的事業付出了接近一代人的努力。
__年我們在做移動測量系統提出：“光能照到的地方，就是我們的測量目標，慧眼所及之處，盡在____真圖！”那時，我們剛剛完成樣車研製，策劃出DMI影像地圖的展現方式。
__年我們開始做政府信息化市場時對客户宣導：“用圖就用影像圖”。之後街景地圖在武漢熱線上線後，我們提出“影像城市”的概念。
__年，經過4年努力，我們在政府信息化領域開創了嶄新的盈利模式，實際上是開創了新興的實景三維產業，併成為技術第一、市場佔有率第一的雙項領先公司。這些即使是國外的同行也是豔羨並認可的。於是我們驕傲的對世界宣稱：我們是“世界移動測量和實景三維GIS的領導者 ”！
__年，在有超過100個城市的數字城市成功案例後，我們將目光投向了智慧城市，將公司的使命定義為：“建設實景三維世界，服務智慧生活！”相信未來十年，智慧城市所帶來的新技術及產業革命，將使公司獲得前所未有的快速發展。
喬布斯説：活着就為改變世界。我們雖沒有象喬布斯那樣改變世界的本領，但我們在地理信息科技上的每一次創新，都在使這個世界一點一點地發生改變。
一位中國的投資人説，他從不投原創技術的公司，因為原創公司會有難以預料的風險，會經歷無數的掙扎，99%的原創公司會在這個過程中死掉。我們____雖沒有死掉，但也有很多次接近死亡的感覺，即使現在回首，我也仍然覺得將移動測量這樣一個人們完全沒有概念的東西做成一個產業，真是一件無比艱難的任務。
但也正是在經歷了這一鳳凰涅槃之後，____人懂得了堅持的意義，勇敢的意義。今天，我們仍然要懷揣一顆自由的心，高高飛翔在科技的天空，無畏地迎接未來的一切挑戰。
____年世界經濟仍擺脱不了金融危機的陰影，中國經濟也會有硬着陸的風險。但____年是國家十二·五規劃承上啟下的一年，是大力支持高科技產業，儘快促進經濟轉型的關鍵年，也將是實景三維應用爆發的一年。
另一方面，隨着實景三維市場的放量增長，競爭形勢也會日益激烈，我們將接受成熟市場的“壓力測試”，這也是一個公司走向成熟的必經之路，只有在大風大浪中才能檢驗團隊的實力，激發團隊的潛能。我們應該為之感到興奮，其實這一天我們期待已久！
我是__後，部門經理多為__後，主管層多為__後，現在年輕的__後越來越多地出現了。看着這些青春的面孔，我倍感壓力。我們應該用什麼樣的意志和行動來引導這些未來的精英？
顯然，我們只傳授他們業務技能，培養他們的職業素養是不夠的。我們經營企業，也是在經營人，我們經營高科技企業，也在為社會培養具有高品質的人才。我們需要身體力行，讓我們年輕的未來接班人和我們一道，在奮鬥的過程中領悟____的使命和價值觀，磨練自己的意志，最終成為具有卓越品質的高科技人才。
所以，我要對____的幹部們説，你們肩負着____的命運，你們的工作結果關乎300多位員工和家庭，無論公司遇到什麼困難，你們都要挺身擔負責任，成為表率！
自從____年x月，____為____命名“Leader”的那一刻起，____就沒有準備做一個平庸的公司，也從此選擇了一條充滿艱險，亦充滿傳奇的道路。而____的每一位員工，自從你踏入____的那一刻起，你便承擔了建造偉大公司的使命！承擔了“建設實景三維世界”的使命！
基於這些考慮，我將____年____的關鍵詞定為：責任、勇氣、榮譽。
____年-----在公司面臨巨大發展機遇和挑戰的時刻，我們需要更多的責任和擔當，只要我們象以往那樣，拿出足夠的智慧和勇氣，榮譽就一定屬於____，屬於____人！
董事新年致辭6
20xx年是“xx”網站“消費養老”計劃蓬勃發展的一年，值此辭舊迎新之際，我代表“xx”網站全體員工向所有消費者、代理商、供應商、廠商以及所有一直以來關注網站成長的各界朋友致以誠摯的謝意和美好的新年祝福。
20xx年“xx”網站已經基本完成代理商的服務架構。正逐步形成天網、地網、人網，“三網合一”的模式。天網即“xx”購物平台；地網即為消費者提供360度立體式便捷服務的合作商户以及城市配送中心；人網則是十萬代理商，他們為消費者提供更為直接有效的諮詢、指導服務。 “天網”、“人網”已經基本完成構建。20xx年， “xx”網購平台將整合不同行業、不同區域、不同檔次的地面商户，共同為消費者提供優質的商品和服務。屆時，消費者無論是在“xx”網上消費，還是在其指定的聯盟商户消費，均能獲得積分，該積分均能通過xx增值服務系統實現消費資本的保值增值。
作別20xx，我們將踏上新的征程。 “消費養老”計劃將走得更遠、更寬。面向農村、面向社區、面向校園，讓更多的羣體獲得優質的服務，在不增加他們任何額外負擔的前提下，累積起可觀的養老金，為優質的晚年生活增添保障，助力社會和諧發展。
真誠地希望廣大消費者與社會各界朋友一如既往地關心、支持“xx”網站的發展，願我們繼續一路同行，攜手共創美好明天。
董事新年致辭7
雄雞辭歲，金狗報福！
轉眼之間，20xx年已離我們漸行漸遠，20xx新年的鐘聲又將敲響，在這個充滿祝福和希望的美好時刻，我要向長期奮戰在一線的南華、君豪、的最至親至愛的廣大員工以及家屬表示衷心的感謝，並致以最誠摯的問候和祝福
過去的一年，酒店全體員工心往一處想，勁往一處使，為酒店健康快速發展付出了艱辛的勞動、辛勤的汗水，各項目也因此取得了驕人業績！君豪的經營業績自開業以來，穩步提升；南華酒店在硬件設施嚴重老化的情況下，還維持了穩定的經營。酒店整體經營效益得到進一步穩定，員工的向心力得到了進一步的鞏固，為酒店今後的健康發展打下了堅實的基礎。酒店年後就開始裝修，相信員工的面貌到時和我們酒店一樣，會煥然一新。
盛世起龍圖，新年興駿業。新的一年孕育着新的希望，藴藏着新的輝煌！讓我們更加緊密的團結起來，堅定信心、開拓創新、真誠合作、乘勝前進，以更昂揚的鬥志，更積極的姿態，更堅實的步伐，續寫新篇章，共鑄新輝煌！
再一次感謝，能夠留在公司過年的各位同仁以及你們的家屬！因為有了你們，才鑄就了公司的輝煌。
那麼今天，只有一個期望，希望藉助這次團年，能夠讓大家感受到家的温暖，讓每一個在這過年的員工在酒店這個大家庭裏，找到“心”的歸屬。
謝謝大家！
董事新年致辭8
一元復始萬象新，百花綻放盡爭春。當新年的第一縷曙光照在加運美人的臉上時，勤勞的汗水已洗滌了往日的疲塵，亢奮的激情又振作了繼續搏擊的精神。值此新年之際，我謹代表公司董事會向辛勤工作在各個崗位的廣大員工緻以親切的問候和誠摯的祝福!向長期以來關心、支持加運美髮展的各級領導、社會各界朋友和廣大客户表示衷心的感謝和最美好的祝願!祝大家新年快樂，萬事如意!
歲月悠悠，大家都同路於時間的過客，回眸20xx，仍有説不完的喜事，道不盡的盛事。剛剛過去的20xx年，是加運美各項工作穩步推進、改革發展成績顯著的一年。一年來，我們在各級領導和社會各界朋友、廣大客户的關心與支持下，在全體員工齊心協力、奮力拼搏下，全力推進了加運美的大發展，一股你追我趕的虎勁，把各項業務做得風生水起。核心能力不斷增強，企業管理卓有成效，企業凝聚力進一步增強，公司上下形成了穩步發展、和諧團結的良好局面;企業文化建設豐富多彩，關心和改善員工生活成為各級部門的工作重點，為企業發展構建了一個和諧的內部環境，尤其是近期為員工謝先飛、劉展強開展的愛心捐助活動，再一次展現了廣大員工團結互助的高尚情操，進一步弘揚了加運美公司扶貧濟困的傳統美德;以制度化、規範化管理為手段，公司經營網點建設力度加大，營業規範管理全面提升，各項基礎管理整體加強，經營秩序得到進一步優化;給力打造“派件時效、服務質量、貨款安全”三大戰略的實施，業績彰顯，尤其是標準化建設取得可喜成績，服務形象得到明顯改善;員工隊伍建設步伐加快，特別是以業務員隊伍建設為重點，在營銷人才的選拔培養上取得了新的進展，市場開拓能力得到顯著提高，數不勝數的項目營銷、重點營銷，猶如百花盛放在各個分公司，爭奇鬥豔，奼紫嫣紅，同染加運美春色。這裏程碑式的成績的取得，離不開各分公司及各部門的相互配合與支持，離不開社會各界的關注與關心，更離不開廣大客户的關愛與支持，得益於全體加運美人上下齊心、縱橫合力的不懈拼搏。
回首過去，激情澎湃;展望未來，幹勁倍增。加運美20xx年的發展宏圖正向大家徐徐展開。她是拼搏者的檄文，是勇往直前者的動員令，是敢為人先者的衝鋒號。在新的一年，我們堅信加運美人的幹勁更足，決心更大，在公司董事會的正確領導下，廣大同仁們一定會朝着共舉大旗、共享資源、共創輝煌的目標前進，像離弓的利箭，搏擊於華南玉宇，如脱韁的駿馬，嘶鳴於珠三角地區，用大手筆、高起點、新視角書寫加運美20xx年發展規劃之宏偉華章。在前行的路上，讓我們同心同德地用心血、汗水和睿智樹起又一座華麗的豐碑吧!
目標在，信心在，前進的號角正吹響，衝鋒吧!同心協力地朝着新目標進發，新的勝利一定屬於有準備的、有志向的加運美人!讓我們堅持“好”字當頭、“好”中求快，努力推動公司事業轉入科學發展、良性發展的軌道，以更加昂揚的鬥志，更加紮實的工作，搶抓機遇，迎對挑戰，實現又好又快興盛，開創我們更加美好燦爛的未來!
激盪創新，智慧前行!讓我們擁抱20xx年，擁抱加運美更美明天!
董事新年致辭9
尊敬的各位同仁以及支持我們——公司的朋友們：
大家下午好！新的一年開啟新的希望，新的開始承載新的夢想。在這年末歲首的時刻，非常高興能跟大家一起歡聚一堂，暢想未來！現在請允許我表達一下感謝！首先感謝我們——公司的同仁們，謝謝你們一路與公司風雨同舟甘苦與共！再要感謝今天應邀到場的'各位朋友，感謝你們一直以來給予的支持跟幫助！還要感謝各位家屬，感謝你們無私的支持跟付出！
20xx年是不平凡的一年，是xx公司發展壯大的一年，在各合作伙伴的大力支持以及公司各部門的協作下，公司保持着良好、健康、穩步、持續發展的勢頭。年產值比去年增長40%，成績來之不易，它凝聚着公司全體員工的艱辛和汗水，也包含着業內朋友的關愛和支持！
新的一年開始，又到了我們總結過去，展望未來的時候。過去的一年裏，xx公司經歷了具有歷史意義的一個重要階段。在全體員工的共同努力下，公司各方面工作均取得了滿意的成效，各部門整合更新，相互協作，使得各項既定經營指標基本得以實現，同時，經過適時調整，各部門嚴格管理，明晰責任，盡心盡力，使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍，我們的這些努力都將在xx公司的發展史上寫下濃重的一筆！在此，我要深深感謝各位同仁們為xx公司的發展壯大無怨無悔所付出的心血和汗水。謝謝大家！
盤點過去、展望未來，20xx年我們通過準確分析做出了正確決策，堅決而果斷的設立了20xx年開拓國外市場起到了戰略定位作用！為我們企業未來年的發展奠定了基礎指明瞭的方向。我們設計了一系列突顯公司文化內涵原創產品，我們的企業形象得到了高度提升，使許多業內知名企業主動向我們示好，拋出了橄欖枝！在新的一年裏，我們將面臨更多的困難與挑戰！我們要抓住機遇，把握當前的良好勢頭，乘勢而上積極進取！加大力度挖掘整合資源，爭取在經營業績上取得更大的突破，以市場為導向，強力推進我們品牌效應，全力以赴將我們品牌迅速拓展，使我們的品牌效應及公司形象在新的一年裏得到質的飛躍！
在總結成績和肯定經驗的同時，我們也要清醒的認識到公司在發展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方，未來的20——年，我們要進一步改革和完善企業管理體制和經營機制，根據市場發展的需要及時調整經營思路，整合資源！合理調整和完善機構設置及人員配置。進一步加強公司內部管理，加大各項規章制度的貫徹執行及監督檢查力度，使公司日常工作更加合理有序。同時，也要進一步苦練內功！加強公司全員業務培訓，切實提高全體員工的思想意識和業務技能水平，挖掘出每一個員工最大的潛能，全面提高公司的整體戰鬥力，羣策權利實現公司20——年的新高目標！
同仁們朋友們：讓我們以飽滿的熱情去迎接充滿希望的20xx！
最後，祝所有支持我們的新老朋友、以及公司全體工作人員及其家人新年快樂、萬事如意、工作順利、闔家幸福！
董事新年致辭10
各位同仁、各位夥伴：
大家午時好。
一樹百穫辭舊歲，五穀豐登喜迎春，活力滿懷的領導班子的帶領下，在全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作目標，取得了不俗的業績，為十週年的發展寫下了濃墨重彩的一筆。下頭我們一齊來回顧一下 一是重點項目取得突破。成功簽署了CBD資本運營大廈項目、與荊州市政府成功合作，即將共同完成荊州沙北新區土地一級開發項目。這標誌着立足北京深化發展的決心，吹響了跨區域橫向發展的號角。
二是已有產業發展態勢良好。國際中心成功引進知名企業入駐、北岸商業廣場如期開業;北岸1292項目全面竣工;旺角購物廣場品牌影響力不斷提升。
三是新的業務領域取得突破。資本運營為集團創造了較好的經濟效益，智邦創新公司成功開闢了新能源市場。
四是管理水平有所提高。藉助外部專業諮詢機構對集團組織管控、授權、人力資源管理體系進行全面梳理和提升，確立了資本運營、房地產開發、商業運營、文化創意產業與科技新能源五大業務板塊;財務管理、資本融資已步入良性發展通道。
五是企業文化不斷深入人心。十年的已積澱了必須的優秀文化，如敬業奉獻、執着進取、誠信職責、合作創新等，經過組織年會、慶典、競賽、培訓等方式，這些文化已深入人心，不斷激勵着大家努力前進。
這是十年磨劍，厚積薄發的初始。總結十年曆程，我們走過的路並不平坦，前進的每一步，都鐫刻着大家艱苦創業的活力和邁向成功的喜悦。在此，我想感激和一路走來的每一位員工，因為有了你們，才有這樣的成就，感激你們的堅持和努力，我想向你們説一聲：多謝你們!擁有你們，我感到驕傲!
我以往多次説過，是一個活力成就夢想的舞台。十年來，的高速發展已向大家展示了我們成就偉業的決心和實力。當下集團已進入第三個五年發展規劃期，經過十年打拼與積澱的已具備必須的實力，未來的必將發展成為受人尊敬的知名企業，這個目標貼合全體人的期望。受人尊敬，簡單的説就是當你告訴客户、家人、朋友我在工作時，他們會投以你無比羨慕和崇敬的目光。所以，為成就偉大事業，我需要大家，需要所有的人。
為天地立心，為生民立命，為往聖繼絕學，為萬世開太平。這是北宋理學家張橫渠的名言，一向為後世推崇和傳頌，主要是説士大夫和知識分子的使命，要為真理，為學術，為天下擔起重擔。而我常常用這句名言來自勉，做為的掌舵人，即使做不到為天地立心，能否為所有追隨的人擔當起立心之責，同樣，的團隊能否為的發展擔起立制之任呢。
下頭，我從二立、二為四個方面來與大家分享我的觀點。
第一、立之心。
孔子曰：民無信不立。在任何一項事業背後，必須存在一種無形的精神力量。所謂為立心就是構建的精神價值體系。此刻存在着思想不統一、工作動力不強、職責不到位等現象，換言之，沒有構成核心價值觀，沒有構成鐫刻人心的企業文化，這是制約我們發展的問題。巴金曾説過：支配戰士行動的是信仰。他能夠忍受一切艱難痛苦，而到達他所選定的目標。今日已經不是求生存的階段，我們需要的不單單是財富的積累，我們更需要文化的累積，企業信仰的塑造，這將是推動企業不斷向前的核心力量。所以我們必須給立心，立創業之心，立發展之心，立奉獻之心，立職責之心，實現由價值驅動向企業文化引導的轉換，將工作變為使命，煥發出全員主動性和創造力，提升企業軟實力。
第二、立之制。
韓非子説：聖王者不貴義而貴法，法必明，令必行，則已矣。深刻闡述了制度、法規的重要性。孟子也説不以規矩，不能成方圓。那裏提到的法和規就是我們所説的制。十年發展的積澱了成功經驗的同時，也構成了眾多固有的管理習慣、作風、思維等，或多或少地影響着現代管理理念的轉變。以目標為導向，以制度作保證，以文化為靈魂的管理組織系統的建立，將是成就下一個十年輝煌的關鍵。在 第三、為昌盛立人。
人才是的第一資本，是發展的力量之源。我們發展的真正瓶頸不僅僅是資本的不足，更是賢才的缺乏。近年來，隨着舞台不斷擴大，人才困境日益明顯。要解決這個問題，我認為應當從幾方面着手。一是深化以人為本的根本理念，強化以德為先的用人標準。二是合理地引進人才、增強的地頭力。三是提高員工的物質文化生活質量，將員工價值追求與企業願景相結合。四是注重員工心態培養，是一個年輕有活力的企業，我們應當具備進取樂觀、堅定自信、認真負責、永不自滿、知足感恩的心態，才能讓和個人走得更遠、飛得更高。唯有如此，我們才能走出平凡，走向卓越。
第四、為登高開先河
近年來民進國退的政策擴容，經濟環境日益開放，為民營企業躋身全球一流企業供給了歷史性的發展機遇，也為集團所處的資本運營、基礎設施建設、文化傳媒、新能源等領域創造了無限的發展空間。空前優越的外部環境結合自身的優秀基因，為創造飛躍式發展供給了可能。志存高遠才能不為浮雲遮望眼，開拓更廣闊天地。為此，我們繼續堅持多元發展、專業經營的發展道路，大力發展傳統優勢項目，加大新板塊、新項目的資金投入，推動五大板塊協調發展，在每個板塊，將每個項目做成精品，做成拿得出手、叫得響的標杆產品。異常是即將開始的荊州項目和CBD項目，更需要集團上下和衷共濟，精誠協作，開創事業發展的新契機。這有賴於人才進取引進、制度的強化落實、品牌的塑造和提升、文化的積澱和融會貫通。
董事新年致辭11
各位XX講師、省地級負責人、各位XX家人：
大家新年快樂!
在辭舊迎新之際，首先祝福各位老師、家人，在新的一年裏，身體健康!吉祥如意!心想事成!夢想成真!
XX股份自20xx年成立至今，已有三年多的時間，公司在全國XX家人全力以赴地努力下、在XX同學高度信任和加持下、在社會各界的大力支持下，非常幸運的取得了第一階段的成功。其中的曲折艱辛，我們XX人都懂得!
我們深知，玖零選擇的是一條全新的道路，沒有標杆，我們自己就是標杆，沒有榜樣，我們就去打造榜樣。玖零股份引領開拓的是一條中國乃至全世界培訓行業落地的先河。雖然道路坎坷，但我們相信，唯有敢於自我挑戰，勇於革自己的命敢於不斷創新、勇於開拓道路者，方有機會通過堅韌不拔、奮力拼搏的精神，收穫一個非同一般的豐碩人生。
我努力、我成長，我付出、我驕傲，我越挫越勇!因為我不想做温室裏的花朵，我敢於迎難而上，我要歷練自己!我深知，梅花香自苦寒來，不經歷風雨，焉能見彩虹?根據三年打基礎，五年有小成，十年有大收穫的因果理論，我們確信，十年後的玖零人，可以驕傲地告訴身邊的人：我所有的付出是值得的，我很感激當年的選擇和不離不棄!
20xx年是中國中小民營企業舉步維艱的一年，但也是商業市場沉澱成長、大浪淘沙的一年，XX股份也不例外。在經濟形式嚴峻的20xx年，XX股份經受住了來自國際經濟形勢和團隊變故的雙重考驗，在局勢極其不穩定的狀況下，為了持續服務好新老學員，維護公司的名譽，一批玖零人勇敢地站了出來!
為了降低客訴和學員流失率，玖零股份從各公司總經理、落地師到服務助理、後勤人員，每天都起早貪黑、沒日沒夜地奔走在服務客户的路上。經過半年多的辛勤付出，他們用一顆誠摯的心無怨無悔地踐行着XX的良知哲學，也是在這樣知行合一地落地XX經營哲學的過程中，玖零股份再次獲得了大多數客户的高度認可和支持!
為了能讓更多的客户得到受益，XX股份的講師們和落地導師們多次不辭辛勞，奔赴市場一線義務講課，為特殊市場客户做出了無私的奉獻!
這樣的感人事蹟數不勝數，每天都發生在我們身邊。玖零人，用自己的實際行動捍衞着公司的品牌形象，用自己的踏實踐行，弘揚着XX股份用良知做事，成就幸福人生的經營哲學!這就是知行合一的XX人!讓人感動的XX人!
為了這麼一批高度信任公司的家人，為了XX人的使命和夢想，作為公司領頭人，我沒有資格停下來休息，20xx年，我必須站出來，親自承擔更大的責任和使命，將更多的時間投入到市場，和大家並肩作戰，幫助更多XX人實現夢想!幫助更多成長型的企業系統升級，持續發展!
在歲末年初的兩天兩夜的時間裏，董事會成員和玖零平台相關產業負責人，在一起進行了深度地戰略研討。從總部組織架構和人事崗位優化，到落地工作方向及落地師考核機制;從品牌建設到客户分析、產品升級，逐一做出了更加落地、更加具有戰鬥力地部署規劃，充分明確了持續聚焦、系統落地為XX股份在20xx年的工作重心和戰略方向!
20xx年，XX股份將以嶄新的面貌在落地的道路上勇往直前!我堅信，在全國XX人齊心協力的努力下，20xx年必定是玖零人持續聚焦做事的一年，是玖零股份快速發展的一年，是XX股份崛起的一年，更是整個XX平台的員工、客户、合作伙伴喜悦收穫的一年!!
我堅信，XX股份做為中華傳統文化的踐行者和傳播者，必將成為成長型企業實現企業升級夢、共同實現中國夢的最佳夥伴!
XX股份，和成長型企業互生共贏，一起走進世界五百強!
董事新年致辭12
全體員工，親愛的朋友們：
大家中午好！
時光如電，歲月如歌，告別了碩果累累的20xx年，我們即將迎來嶄新的20xx年。在這辭舊迎新之際，我們xx織造千餘名員工共聚一堂，舉辦主題為“迎新春頒獎聯歡會”的活動，這既是對行將過去的一年的總結和回顧，也是對即將到來的新一年的展望，更是我們全體人的一次精神大會餐。在此，我謹代表公司向全體員工並通過你們向你們的家人致以誠摯的問候和良好的祝願！
之所以説20xx年是碩果累累的一年，這是因為在這一年中我們的生產經營取得了較好的業績。從產品銷售情況來看，20xx年的總銷售額約為xx元人民幣，這不僅超過我們的預期目標而且也創了歷史新高。市場開拓方面，我們以“鞏固日本市場，進軍歐美市場，積極拓展國內市場”的思想為指導，在國內、國際兩個市場上都取得了突破性進展，這在很大程度上提高了我們產品的知名度；公司固定資產投資進展順利，一批先進的機器設備及廠房設備的投入使用進一步提升了我們公司的硬件建設的水平。尤為值得一提的是，20xx年，我們順利完成了對xx大酒店的收購工作，現已全面進入建築、裝修階段，預計於20xx年10月1日正式開業。這是我們公司在調整產品結構的同時，為保證經濟增長方式的多元化而進行的一次大膽而有益的嘗試；人員方面，不僅體現在數量上的增長，更體現在質量方面的提升。一批有經驗、懂管理、高學歷人才的加盟已經拉開了我們企業幹部專業化、知識化、年輕化的`序幕；在企業制度化建設、規範化管理方面，我們也取得了諸多階段性的成果，增強了企業的可持續發展能力。
回顧20xx年，在原材料價格持續上漲，市場競爭日趨激烈的嚴峻形勢下，取得上述成績確實來之不易。這是公司全體員工頑強拼搏、忘我工作、無私奉獻的結果。一年來，面對國際國內市場的巨大壓力，大家沒有退卻，而是清醒把握形勢，變壓力為動力；面對生產經營的重重困難，大家沒有氣餒，而是羣策羣力，奮力攻堅；面對深化改革的內外矛盾，大家沒有動搖，而是堅定不移，嚴格掌握政策，耐心細緻工作。事實再次證明，我們的各級管理層是盡職盡責、開拓進取的，我們的員工是有較強凝聚力、戰鬥力的隊伍。在此，我代表公司向大家説一句：感謝大家一年來的辛勤努力，謝謝你們！
20xx年是充滿挑戰的一年，更是充滿機遇和希望的一年。面對各種挑戰和機遇，關鍵是要統一思想，創造性地開展工作，自覺追求公司利潤最大化，不斷增強創新能力、競爭能力和盈利能力。在新的一年裏，我們的工作重點集中在以下幾個方面：1。將進一步提高幹部隊伍的建設及員工素質，不斷完善企業內各項制度，持續推進體制和機制的創新，提高員工的工資福利等工作作為企業全年的長期任務；2。要致力於打造xx的品牌，提高xx商標知名度，通過品牌效應增強xx品牌的無形價值，以無形的品牌價值造就更大的有效價值。3。在銷售策略上，內銷要以“大規模、大生產、大產量”的優勢擊敗“小規模、小生產、小產量”的競爭對手。借鑑奧克斯“賣一汽車空調不及一三輪車胡蘿蔔的利潤”的經營理念，堅持“高質量、大數量、低價格”的超常規銷售方針，建立一套具有xx特色、能駕馭市場變化的銷售體系，佔領一切可以佔領的銷售領域，讓xx的產品遍佈全國每個角落。讓內銷真正起到提升xx品牌、調節均衡生產的作用。外銷要以不斷開發新產品，進入新地區，鞏固老地區為銷售方針。05年我們企業的銷售目標是2。3億元人民幣（外銷1。5億，同比增長36％；內銷8000萬元，同比增53％），這一目標的提出是經過深思熟慮的，05年6月底的生產能力形成後，我們日產地墊數量將達到8萬條！
朋友們，回顧過去，我們躊躇滿志；展望未來，我們豪情滿懷。我們堅信，在xx織造“至親至愛，至誠至信”的企業精神的指引下，通過xx全體員工的真心付出、全心投入和紮實工作，我們一定能夠實現20xx年的企業奮鬥目標，為xx織造二十週年慶典獻上一份厚禮！xx的明天會更好，xx員工的生活也會更加絢爛！
最後，祝大家新年愉快，工作進步，身體健康，閤家幸福！預祝今天的“迎新春頒獎聯歡會”圓滿成功！
董事新年致辭13
大家新年好！
時光走進xx年，xx已有xx歲零3個月。回想當年創立xx的時候，xx還不到60歲，我那時xx歲，x總、x總、x工等一批老員工當年的樣子依然還在記憶裏生動地閃爍，彷彿昨天。然而，這短暫而又漫長的xx年代表着我們已經為xx的事業付出了接近一代人的努力。
xx年我們在做移動測量系統提出：“光能照到的地方，就是我們的測量目標，慧眼所及之處，盡在xx真圖！”那時，我們剛剛完成樣車研製，策劃出DMI影像地圖的展現方式。
xx年我們開始做政府信息化市場時對客户宣導：“用圖就用影像圖”。之後街景地圖在武漢熱線上線後，我們提出“影像城市”的概念。xx年，經過4年努力，我們在政府信息化領域開創了嶄新的盈利模式，實際上是開創了新興的實景三維產業，併成為技術第一、市場佔有率第一的雙項領先公司。這些即使是國外的同行也是豔羨並認可的。於是我們驕傲的對世界宣稱：我們是“世界移動測量和實景三維GIS的領導者”！xx年，在有超過100個城市的數字城市成功案例後，我們將目光投向了智慧城市，將公司的使命定義為：“建設實景三維世界，服務智慧生活！”相信未來十年，智慧城市所帶來的新技術及產業革命，將使公司獲得前所未有的快速發展。
喬布斯説：活着就為改變世界。我們雖沒有象喬布斯那樣改變世界的本領，但我們在地理信息科技上的每一次創新，都在使這個世界一點一點地發生改變。一位中國的投資人説，他從不投原創技術的公司，因為原創公司會有難以預料的風險，會經歷無數的掙扎，99%的原創公司會在這個過程中死掉。我們xx雖沒有死掉，但也有很多次接近死亡的感覺，即使現在回首，我也仍然覺得將移動測量這樣一個人們完全沒有概念的東西做成一個產業，真是一件無比艱難的任務。但也正是在經歷了這一鳳凰涅槃之後，xx人懂得了堅持的意義，勇敢的意義。今天，我們仍然要懷揣一顆自由的心，高高飛翔在科技的天空，無畏地迎接未來的一切挑戰。
xx年世界經濟仍擺脱不了金融危機的陰影，中國經濟也會有硬着陸的風險。但xx年是國家十二·五規劃承上啟下的一年，是大力支持高科技產業，儘快促進經濟轉型的關鍵年，也將是實景三維應用爆發的一年。另一方面，隨着實景三維市場的放量增長，競爭形勢也會日益激烈，我們將接受成熟市場的“壓力測試”，這也是一個公司走向成熟的必經之路，只有在大風大浪中才能檢驗團隊的實力，激發團隊的潛能。我們應該為之感到興奮，其實這一天我們期待已久！我是xx後，部門經理多為xx後，主管層多為xx後，現在年輕的xx後越來越多地出現了。看着這些青春的面孔，我倍感壓力。我們應該用什麼樣的意志和行動來引導這些未來的精英？
然，我們只傳授他們業務技能，培養他們的職業素養是不夠的。我們經營企業，也是在經營人，我們經營高科技企業，也在為社會培養具有高品質的人才。我們需要身體力行，讓我們年輕的未來接班人和我們一道，在奮鬥的過程中領悟xx的使命和價值觀，磨練自己的意志，最終成為具有卓越品質的高科技人才。所以，我要對xx的幹部們説，你們肩負着xx的命運，你們的工作結果關乎300多位員工和家庭，無論公司遇到什麼困難，你們都要挺身擔負責任，成為表率！
自從xx年x月，xx為xx命名“Leader”的那一刻起，xx就沒有準備做一個平庸的公司，也從此選擇了一條充滿艱險，亦充滿傳奇的道路。而xx的每一位員工，自從你踏入xx的那一刻起，你便承擔了建造偉大公司的使命！承擔了“建設實景三維世界”的使命！
基於這些考慮，我將xx年xx的關鍵詞定為：責任、勇氣、榮譽。
在公司面臨巨大發展機遇和挑戰的時刻，我們需要更多的責任和擔當，只要我們象以往那樣，拿出足夠的智慧和勇氣，榮譽就一定屬於xx，屬於xx人！
（編輯：華華）
董事新年致辭14
各位同仁：
大家上午好！
一元復始，歲序更新。值此新年到來之際，我代表山西煤銷汾陽礦區指揮部向在座的各位、向節期堅守崗位的一線員工、向一直以來關心和支持我們工作的廣大員工家屬致以誠摯的問候和良好的祝願。恭祝大家身體健康，萬事順意，闔家幸福、新年快樂！
斗轉星移，歲月滄桑。梳理過去，我們感慨萬千。20xx年，龍峯、龍山公司員工以“建一流礦井、行一流管理、聚一流人才、創一流效益”為總體戰略，凝心聚力、負重致遠，披荊斬棘、孜孜以求。創穫了一個又一個驕人碩果：法人結構建立、管理崗位配置、規章制度出台、龍峯龍山劃界、資產整合接管、礦井建設規劃、工程合同招標、地勘測控初設、龍峯基建開工……天道酬勤，收穫的背後，我們看到的是領導者殫精竭慮、運籌帷幄的文韜武略；我們看到的是管理者廢寢忘食、躬先士卒的堅韌執着；我們看到的是一線員工冒寒頂暑、任勞任怨的勤奮辛勞……
律回春漸，新元肇啟。展望未來，我們任重道遠。20xx年，龍峯公司全年進尺2550米，四通一平土方量100萬m3，基礎處理工程量20萬m，河道1000米、道路1000米、橋樑三座，護坡700米、面積3萬m2、土方30萬m3，綠化3萬m2，生產生活地面建築4.5萬m2；龍山公司全年進尺1240米，生產生活地面建築12510m2，土方工程12萬m3，道路3000米。工程浩大、任務艱鉅。我們只有秉持“四個一流”戰略，踐行“高起點謀劃、高標準定位、高質量推進”宗旨，強化“以人為本、人盡其才、才盡其用、用盡其能”機制，倡導“環境吸引人、文化塑造人、機制激勵人、事業凝聚人、發展成就人”理念，打造“細心思考、用心做事、盡心落實、精心鑽研、信心百倍”隊伍，才能攻克一個又一個“堡壘”，贏取一個又一個勝利！
雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越！新的一年開啟新的希望，新的征程承載新的夢想。讓我們齊心協力，攜手共進，借“十二五”開局東風，以飽滿的激情、高昂的鬥志、務實的工作勵志揚鞭、揚帆啟航，共贏未來，共創輝煌！
再次祝各位新年快樂，祝龍峯、龍山宏圖大展，蒸蒸日上！
謝謝大家！
董事新年致辭15
同志們：
大家下午好！
金虎長嘯辭舊歲，玉兔獻瑞迎新年。忙碌充實的20xx年已經成為過去，我們又將迎來嶄新的一年！在這辭舊迎新之際，我代表華盈集團向一年來辛勤工作、團結拼搏的廣大員工及家人表示衷心的感謝和誠摯的問候！祝大家新年快樂，萬事如意！
20xx年，在經濟危機大背景的影響下，全國鎂行業比較低迷，市場條件不是很好！面對經濟危機持續影響的嚴峻複雜形勢，公司全體員工堅定信心、團結奮進、迎難而上、紮實工作，各項事業整體協調發展，開創了公司持續、穩健、科學發展的良好局面。一是1。25萬噸金屬鎂生產線已經進入投產前的收尾、調試階段，20xx年4月份開始正式試生產。二是華利特鎂合金深加工項目各車間的主體工程已基本全部完工，廠區面貌成型。三是總部經濟項目的各項工作按照公司發展戰略規劃正在有條不紊的進行，積極為11年項目建設的全面開展做準備。四是華城國際廣場項目按照公司董事會的要求一直在緊張忙碌的籌備之中，項目建設的前期工作基本完成，做好了20xx年動工的準備工作。五是企業管理創新方面取得了一定的成績。這些成績的取得，是公司上下一致努力、共同拼搏的結果，非常高興在這個温馨祥和的美好時刻，我能有機會向大家道一聲：你們辛苦了！
激情與汗水成就了過去，智慧與堅韌鑄就着未來。20xx年，是國家“十二五”計劃的起航之年，也是我們迎接挑戰，加快發展之年，是實現公司金屬鎂及鎂合金深加工項目投產盈利的一年。在新的一年裏，我們要更加把握好國家號召的大力發展循環經濟的契機，勤奮工作、勇於創新，在確保鎂業分公司、華利特鎂合金深加工項目順利投產的同時積極開發市場，全力以赴提高公司效益。金戈鐵馬聞徵鼓，只爭朝夕啟新程。我深信在我們華盈人的不懈努力下，在未來的征程中，我們必將充滿生機、滿載而歸。同志們，讓我們以更加蓬勃向上的精神狀態，更加務實的工作作風，更加昂揚的鬥志，不斷開創各項工作新的輝煌！為實現公司跨越式發展做出更大的貢獻！
再次祝各位員工新春愉快、幸福安康，祝華盈集團宏圖大展、蒸蒸日上。謝謝大家！
