工廠安全伴我行演講稿(精選7篇)

來源:文萃谷 2.25W

演講稿可以提高演講人的自信心,有助發言人更好地展現自己。在當今社會生活中,演講稿在演講中起到的作用越來越大,那麼問題來了,到底應如何寫一份恰當的演講稿呢?下面是小編幫大家整理的工廠安全伴我行演講稿(精選7篇),希望能夠幫助到大家。

工廠安全伴我行演講稿(精選7篇)

  工廠安全伴我行演講稿1

作為安監陣線的一名新兵,近多少年的工作,我深深領會到,保險生產是大事,又是件難事。平安生產事關國民性命健康、經濟發展跟社會穩固,雖不是新工作,但面臨着很多新情形、新問題。特殊是安全生產工作點多、面廣、量大,在安全生產方面的歷史欠賬在較短時光一時還難以還清,再加上安全生產有諸多不斷定因素,安全出產確切又是個難事。

然而,既然挑起了這副擔子,我就無怨無悔,就要幹出實效。要想幹出實效,必需有強烈的事業心,做安全生產的熱心人;要有強烈的責任感,做安全生產的明確人。

所謂熱心人,就是要熱心安全生產工作,只有這樣,才幹加強自動性,幹好安全生產工作。組織上剛任命我為xx市安監局局長時,有許多老友人都勸我,安監工作義務重、責任大,説近50歲的人了,平温和和幹幾年就退休了,不要再擔危險,幹這苦差事。但是,我對安全生產是這樣懂得的:一個處所政績可能有良多,如果用數字來權衡的話,安全生產是“1”,是擺在首位的獨一的有效數字,其餘都是1後面的十進位的零,假如安全生產搞不好,其餘政績再多都是零。

組織上將這副擔子交給本人,我暗暗下定決心一定要挑好,用自己的熱心幹出一番花樣。我很慶幸組織上為我們配了一個好班子,人人想事業,幹事業。XX年建局伊始,我和班子成員就提出了要發揮“團結、求實、謹嚴、創新”的安監精力,達到“職員精悍、裝備優良、工作高效、爭創一流”的工作目標,並及時向xx市委、市政府反應全市安全生產情況,爭奪市領導的支撐。市委、市政府先後多次召開常委擴展會、市長辦公會議聽取安監部門的彙報,研究解決安全生產存在的凸起問題,並確定安全生產實行一票否決。

在經費上,xx市委、市政府重要領導明確表現,再緊也不能緊安全,安監部門經費財政要給予充足保障。市安監局成立後,為儘快建立起縣、鄉“三級”安監機構,我屢次向市、縣政府的領導陳説利弊,市政府就縣鄉安監機構建設專門立項督查,各縣區都建立了正科級的安全生產監督管理局,鄉鎮全體建立了安監辦公室。市安監局編制也先後由12人增添為35人,各縣區安監局編制都在10人以上,鄉鎮在2人以上,多的到達8人。

當初,xx市三級機構初步樹立和完美,為抓好安全生產供給了組織保障。為切實增強各級安監步隊設備建設,我一一縣區作縣區長的工作,各縣區、鄉鎮都專門撥付了專款,配置了安全監察專用車輛、電腦、攝像器材等裝備,為實行有效監管發明了前提。

所謂明白人,就是面對安監工作的新情勢,增強責任感,主動學習和研究、探討安全生產的法則和特色,居安思危,居危思進,捉住重點,成為安全生產的明白人。只有成為安全生產的明白人,能力成為安全生產的責任人,會幹、並且幹好。安監局機構新、人員新,面對安全生產呈現的新情況、新問題,需要去學習、研究,制定出契合當地實際的措施。

在帶頭學習、研討的同時,我們提出建破“學習型機關、立異型個人”,激勵寬大幹部職工加強學習,敢於翻新,摸索出合乎xx實際的安全生產監管方法和方式。咱們劃定,每位同道每年都要肯定一個標題,到基層進行調研,並將其倡議和辦法是否被採用作為幹部考察和選拔任用的條件,在全局構成了人人出主張、想措施的良好氣氛。

在監督管理上,我們踴躍推行安全生產目的化管理。將安全生產的事故和工作指標層層分解,逐級下達,從市、縣政府、部門始終到企業班組、人頭,人人肩上有指標、有壓力。在縣區實行縣級引導包鄉鎮,鄉鎮幹部包村落、企業,劃片管理。實行安全檢討責任制,事故隱患存案制、隱患銷檔制。對全市危險源進行了普查,依據其危險水平,履行“abc”三級治理,重點監控;在制度建設上,盡力適應安全生產局勢發展的須要,適時制訂出台相干的規章制度。20xx年,我們提請市政府下發了《對於建立xx市安全生產監視管理舉報制度的告訴》,建立舉報獎勵軌制,頒佈舉報電話,從財政列專款設立舉報嘉獎資金,勉勵廣大市民參加安全生產監督。出台了《xx市安全管理工作責任制規定》,對各級政府、部分及其負責人在安全生產方面應負的義務作出了明白規定。以政府令宣佈了《xx市行政機關負責人安全管理賞罰暫行方法》,確定安全生產實施“一票否決”,對安全生產目標管理進步單位市政府給予獎勵;在宣傳教育上,我們專門成立了宣傳培訓科,調動全社會每個企業、每個人的積極性,造成宣揚教導社會化大格式;在事變救濟方面,我們出台了各個行業的事故應急救援預案,落實了救援設施,實行政府同一指揮,部門結合舉動,多實施勝利救援;在關懷幹部職工生涯方面,千方百計積極和諧,激發了廣大幹部職工愛崗敬業的熱忱,動搖他們獻身安監事業的信念和信心。

安全生產只有出發點,不終點。只有熱情安全生產工作,做安全生產工作的清楚人,安全生產工作必定可能抓好、抓出功效。

  工廠安全伴我行演講稿2

一年來,化工廠把安全工作貫穿於生產經營全過程。在上級部門的指導下,認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產方針,認真落實各項安全措施,堅持安全工作是一切工作的基礎,用心完成各項工作任務。根據企業具體狀況,把重在預防與穩妥的應急處理相結合,嚴格執行各項規章制度,加強對職工在“四紀”(工藝、勞動、安全、環保)等方面的教育培訓工作,完善、落實安全組織體系、運行監控手段和各項安全技術措施,以維護生產經營的正常運行。透過全廠員工的共同努力,工廠的安全生產工作到目前為止取得了無人身傷亡事故,無火災事故、無重大刑事案件、無重大甲方交通事故,安全工作實現了預定目標。現將全年的工作狀況總結如下:

  一、思想認識到位,組織保障有力

1、職責重於泰山。企業的主要負責人本着對職工高度負責的精神,牢固樹立“以人為本”的理念,始終把安全生產工作擺在全局工作的重要位置,當作事關全局工作的重中之重,對安全工作高度重視,常抓不懈,抓緊抓實。

2、構建安全網絡。廠長(法定代表人)是安全第一職責人,安全職能部門和各級安全員組成了權責明確、組織嚴密的“橫向到邊、縱向到底”的安全管理網絡。明確規定了各部門的行政負責人,是所任職部門的安全管理職責人,並簽訂了安全生產職責書,做到職責明確、管理有序、獎懲有據。企業每個員工都簽訂了安全承諾書,對自己應注意的安全事項和應承擔的安全職責,做到事先告知、心中有數,強調每個員工都要做到“三不傷害”。

  二、做好安全教育培訓,夯實安全基礎

提高職工的安全文化素質、基礎理論和基本技能是搞好安全生產工作和構築企業安全文化的基礎和重要目標,企業主要從以下兩方面來強化職工的安全意識,培養安全文化及理念。

㈠有計劃地組織對職工進行安全思想、安全制度和安全技術的教育培訓,不斷提高職工的安全技能和意識。

企業在抓安全教育上,嚴格執行“三級安全教育”,對新進廠的人員按要求進行了廠級教育,同時督促、檢查二、三級安全教育,使他們熟悉、掌握必要的安全技術知識和自我防護技能,到達要求後方可上崗操作。對換崗、轉產、復工人員,各單位均按要求進行了安全技能和崗位操作法的培訓,經考核合格後才能上崗作業,並且把安全考試成績作為職工晉級的依據之一。對民工、臨時工按照“誰主管誰負責,誰使用誰負責”的原則進行安全管理,並經過安全培訓,考核合格取得了我廠“安全技術操作許可證”的民工、臨時工才能進入廠區作業。對外來實習、參觀人員進行安全培訓並完善相關手續後才准許進入生產區。

一年來,在抓好日常安全教育的同時,培訓新職工12人,培訓轉崗、復工人員44人,培訓外單位作業人員、民工15人。9月19日至23日,對全廠27名二級單位安全員進行脱產專業培訓,並進行了嚴格考核,進一步增強了安全員的安全管理、技術水平和安全意識。加強對特種作業人員的培訓取證工作,全年共複訓壓力容器作業人員77人,複訓起重機械作業人員26人,複訓鍋爐水處理工4人,新培訓焊工2人,複訓焊工13人,複訓電工2人,新培訓危化物品操作工40人,複訓危險物品作業人員225人(其中:操作工198人、經營人員19人、儲存保管人員8人),從而使全廠特種作業人員100%有效持證上崗。各車間結合生產實際,利用生產間隙,開展了全員安全教育,包括安全知識、安全規程、崗位操作法、事故案例等資料,同時加強對二、三級教育和復崗、轉崗職工的教育,使職工的'安全技能和意識得必須提高。

㈡認真組織各種安全活動,構築企業安全文化,強化職工安全意識

1、認真開展“三查、三反活動”,杜絕人的不安全行為。根據化醫集團(20xx)41號文《關於在全系統認真開展“三查、三反”活動的緊急通知》精神,厂部成立了生產副廠長任組長的活動領導小組,各車間以車間主任為首,分管安全的副主任及安全員具體開展日常工作,並將此項工作作為一項安全管理的基礎工作長期堅持。企業緊緊抓住“以人為本,安全第一”的主題,認真開展“查隱患、查漏洞、查問題”和“反違章、反違規、反違紀”活動,用心檢查和修補安全管理問題及漏洞,認真組織職工討論近年來發生的事故案例、學習安全管理制度及三大規程,加大對違章、違紀的處罰力度,強化安全管理,全面提高職工的安全意識,大力營造反對違章、關愛生命的氛圍。

2、用心組織好“安全生產月”活動,結合當前安全生產工作,營造“關注安全,關愛生命”的文化氛圍。活動緊緊圍繞“安全第一,預防為主”的安全生產方針,突出活動主題“遵章守法,關愛生命”,貫徹落實上級部門的文件、會議精神,強化安全管理,加大宣傳力度,全面提高職工的安全意識,落實各項安全工作。開展安全生產知識宣傳教育,資料涉及《安全生產法》、《國務院《關於進一步加強安全生產工作的決定》》以及企業安全管理規章制度。

按廠“安全生產月”活動安排,技安處組織各單位進行了單位間相互交叉安全檢查,並督促各單位認真進行崗位安全自查活動(首先工段內開展自查,然後車間內工段間進行交叉互查),對檢查中發現的不足進行改善,對好的經驗進行推廣,對查出的隱患及時進行整改。廠工會、技安處組織召開了以“我為安全獻一計”為主題的安全生產經驗座談會,進一步提高了職工參與安全工作的用心性和職責感。

3、組織相互交叉安全檢查活動,互相學習,共同提高。9月14日至16日,按厂部要求,技安處組織了全廠範圍內的安全自查和有些單位相互交叉檢查。檢查資料涉及安全目標的完成狀況、風險分析與控制狀況、安全教育狀況、安全、消防、防護設施、用品的維護和維修狀況、現場作業安全狀況、安全檢查與考核狀況等。在活動中,各單位負責人、安全員、工段長用心參與,並在互查活動中相互間深入交換意見,提出好的推薦,使這次互查活動到達了相互學習交流、共同提高安全意識和管理水平的目的。

4、為提高安全員業務水平,廠工會與技安處聯合開展安全員勞動競賽活動,每月對安全員日常工作進行全面考核,並對安全員進行工作職責考核,年終給予工作先進者予以表彰。

  工廠安全伴我行演講稿3

尊敬的各位領導各位來賓:

大家下午好!

非常有幸參加今天的安全生產交流會,作為一名安全戰線的新兵,我受益匪淺,學到了許多安全管理的好辦法。

在近半年的工作中,我深刻體會到安全責任重於泰山,感覺到安全員的工作是光榮和神聖的。

無知無畏,是安全生產的大敵。從幹安全工作的第一天起,我認真學習了安全生產法律、法規,學習了安全規程、崗位操作規程、設備維護規程,對安全事故案例進行了分析,對過去的錯誤理論以及所謂的經驗進行了深刻反省,真正領悟了安全生產的真諦。隱患猛於虎,徹底消除現場隱患是安全工作的重點。

就如何加強車間的安全工作,我淺談以下三點:

  一、傾心加強安全教育:

1、班組安全學習要有創新,以前的讀報紙、讀文件已經很難起到很好教育作用,安全學習要充分發動大家的主管能動性,分析違章案例,傾聽員工的心聲,引用運營轉型的五個為什麼進行分析,讓大家明白錯與對,共同制定合理有效地事故預防措施。

2、引入親情教育,積極開展親人安全囑託,互愛聯鎖活動,讓員工真正明白注意安全不是你一個人的是,安全牽連着你的家庭幸福,遵守安規是對父母最大的孝敬,是對妻兒應盡的責任。督促員工認真學習三大規程,由讓原來的要我安全,變為我要安全,我會安全,我能安全。

  二、現場隱患治理:

1、建立三圍一體的現場隱患排查治理體系,一是,崗位員工班中巡檢,交接班進行檢查交接,放射源、消防設施、設備對輪罩、電機接地線、夜間照明、設備泄漏等情況及時彙報值班室,立即聯繫解決,解決不了的做好記錄,制定防範措施。二是,車間安全員、工段長日查制度,每天對生產現場巡查一次,發現隱患立即聯繫處理,確保員工安全作業。三是,週四安全生產設備綜合檢查,車間領導帶隊參加,檢查出問題,限期整改。

2、消除員工心中沒出過事就不是隱患的錯誤理論,蒸發車間設備多,三月份,一百多台設備對輪罩不符合要求,整改難度大,我主動和各工段長、焊工班成員進行進行交流,講解設備對輪罩不固定對人體造成的危害和嚴重性,經過大家的共同努力,終於高標準固定好,保證了員工的安全作業。

  三、建立良好職業安全健康體系:

1、液鹼配吃時,經常發生燒傷事故,我主動和車間技術員,對現場進行觀察,深入瞭解,制定了液鹼配吃安全措施,組織員工進行學習,杜絕了事故的發生。

2、蒸發器酸洗,是一項較危險的作業,酸濃度高,給身體造成傷害大,車間制定了酸洗安全操作規定,明確了酸洗注意事項,確立酸洗負責人,及廢酸的清理等,為員工創造了良好的操作環境。

3、和員工交朋友,交心,瞭解大家的心理,需要安全工作改善的地方,勞保眼鏡、安全帽需要更換的立即發放,督促現場作業耳塞的佩戴,杜絕職業病。幹一行愛一行,安全工作永無止境。以上是我對安全工作的認識,很膚淺,請各位領導和朋友們批評指正。

  工廠安全伴我行演講稿4

各位領導、各位嘉賓、各位同事:

上午好!

今天的消防演習很成功!首先請讓我代表xx公司對一直以來熱忱關心和支持同暉公司的消防安全建設並蒞臨我司消防演習現場指導的各位領導和各位來賓表示熱烈的歡迎!對廣大員工的大力支持和積極參與表示由衷的感謝!

消防安全天天抓,安全關係你我他!同暉公司的消防安全工作,在安監局各級領導和鹽田消防大隊幹警的關心和大力支持下,一年上一次新台階,尤其是消防安全演練,領導高度重視,廣大員工積極參與,一次比一次更逼真、更有實效、也更有收穫!在各級領導的關心和支持下,在廣大員工的辛勤努力和積極參與下,同暉的安全消防工作雖然小有成績,但是,我們不能因此驕傲自滿,對消防安全工作有絲毫的馬虎與懈怠,“消防安全應常抓不懈,安全生產要警鐘長鳴!”,眾所周知,最近幾年深圳市成了消防安全隱患的重災區,南山廢品收購站和龍崗舞王俱樂部火災的慘痛教訓,看到一個個年輕生命的逝去,形成了我們心頭揮之不去的陰影和永遠的痛!因此,為了避免上述重大悲劇的重演,消防安全工作要年年抓、月月抓、天天抓、時時抓,一刻也不能鬆懈!對消防安全工作要齊抓共管,這是我們全社會的共同責任,更是我們全公司每一個同暉人的責任,也體現了我們對生命和人權的最大尊重!

此次消防演習,總經辦領導高度重視,行政人事部按照公司《消防應急疏散預案》的要求進行了充分的準備和預演,廣大的員工充分理解並積極參與,整個演習進行的科學有序、安排合理,確保了此次消防演習的基本成功。

大演習已順利結束。回顧整個演習過程,無論是工作人員啟動應急程序、緊急疏散員工方面,還是員工逃生意識和應急能力方面,均有很多可圈可點之處。現在,簡單總結如下:

  一、演習主題明確,預案策劃周密。

此次消防大演習的主題是:做好冬季防火工作、確保安全生產進行。其目的就是通過此次大演習來驗證應急預案的可行性和符合實際情況的程度;發現應急預案存在的問題和不足,以便及時改進;使應急人員熟悉各類應急操作和整個應急行動的程序,增加應急人員的反應和自信心。此次演習,事前行政人事部做了充分的策劃和周密的準備,演習方案進行了多次的討論和修改,確保了演習方案的更加切實可行。

  二、宣傳培訓到位,人員安全意識增強。

消防應急預案是行動的指南,消防應急培訓是演習取得成功的前提和保證。在大演習之前,行政人事部開展了一些列的“員工安全生產技能培訓”,通過演習前期對消防安全知識及疏散逃生的廣泛宣傳與培訓,一方面讓員工們瞭解和掌握了消防應急處置方法,如如何報警、如何急救、如何安全疏散人羣等基本操作;另一方面,讓員工從消防演習須知中得到了必要的安全信息,提高了大家的安全意識和素質,確保了此次消防應急疏散演練有效、順利完成。

  三、總結不足之處,確保公司安全管理更進一步。

此次演習雖然取得了基本成功,但是,還是暴露出了諸多不足,諸如:

1、員工整體應急能力欠缺,心理素質相對較差。在演習過程中,有部分員工在發報警口令時表現十分緊張,從而導致疏散不流暢,整體效果不理想。

2、部分員工對待演習的態度不夠嚴肅,未能正確對待消防演習。

針對上述存在的問題,行政人事部要採取一些列措施,按照年度整體培訓計劃加大對員工培訓力度和工廠內安全知識的宣傳力度,計劃多方面開展員工應急能力培訓,每季度組織員工進行業務素質學習,邀請專業人士授課,實地考核培訓內容等來強化員工心理素質,端正對消防演習的態度和正確認識。

  工廠安全伴我行演講稿5

尊敬的各位領導,親愛的各位朋友:

大家好!今天我演講的題目是《珍愛生命,關注消防》。

在古希臘神話中,天神普羅米修斯為了解除人類沒有火種的痛苦,不惜觸犯天規,勇敢地盜取天火,從而給人類帶來了光明與智慧。火創造了人類自身的進化,火也以它無盡的熱力推動着工業文明時代前進的腳步。然而,火也曾釀造了無數巨大而無情的災難,把多少美好的東西甚至生命化為了灰燼。在當今社會生活中,火災已經成為威脅公共安全,危害人們生命財產的一種多發性災害。

  第一點:消防器管理制度

1、配備的消防器材要做到定人保管,定點放置,定期檢查,始終保持良好備用狀態,發現人為的損壞、挪用,按其價格值20%予以處理,空瓶未及時更換的每瓶扣考核0。5分,情況嚴重者,依法處罰。

2、消防器材由廠長統一管理,各類器材更換、維修經廠長指定專人驗收相符,質量可靠後方可入庫,並要有準確的台帳。

3、各消防器材的領發一律由車間領導或兼職消防負責人領發,任何個人不予辦理。

4、需更換的消防器材,必須以舊更新,並寫明使用原因。

  第二點:倉庫安全防火管理制度

1、凡進入倉庫必須經登記後方可進入。

2、入庫人員禁止攜帶火柴、打火機及其他火種。庫內禁止吸煙,牆上要有明顯的禁止煙火標牌。

3、倉庫禁止動火,如因檢修需要動火焊補時,需經廠長批准,必須採取防火措施,做好滅火準備。

4、倉庫工作人員,上班要集中思想,按操作規程認真操作,並經常進行安全、防火檢查,發現隱患及時整改。

5、建立健全義務消防組織,倉庫工作人員要懂得消防知識,對配備的消防器材做到會使用、會保養,嚴禁將消防器材挪作它用。

6、庫房內要保持乾淨整潔,貨物擺放有序,對敞落得棉絲、油布、廢紙等易燃物質應該及時消除。

7、庫房內不得架設臨時電纜,因工作需要時,必須經車間、科室負責人批准,報廠長備案,並在限期內及時拆除。

8、庫房內只准使用100w以下的白熾燈或日光燈照明。燈頭要與物品距50公分以下間距,嚴禁使用其他燈泡照明和電熱具取暖。

9、庫房內不得存放易燃易爆物品,因生產需要的易燃易爆物品必須按消防部門規定設專庫存放,專庫內保持通風,防濕、防曬。

10、倉庫管理人員每天下班前,必須進行防火安全檢查,確認無事故隱患,關好門窗,切斷電源,方可離開。

火,伴隨着人類的發展、繁榮、穩定和進步,是人民生存和發展最基本的條件。從我做起,遠離火災事故,從小事做起,從點滴做起!增強消防安全意識和觀念,使消防安全制度的得以真正貫徹落實!我相信,我們,在座的大家,一定不會在這種平安中製造哭泣。謝謝大家!

  工廠安全伴我行演講稿6

尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

大家下午好!

今天,我們的xx銅礦正如這火熱的六月一樣,蒸蒸日上、興旺發達!很榮幸我能有這樣的機會參加今天的演講比賽,我來自於一選廠磨浮車間,名字叫xx,今天我演講的題目是《關注安全、杜絕違章、珍愛生命》。

在當今社會經濟突飛猛進的新形勢下,安全是一種意識、安全是一種理念、安全是一種思想、安全是一種文化、安全是一種責任,我們每個人都必須把安全工作放在所有工作的首位,每天都有人説安全第一,預防為主。可是很多人説起來重要,做起來次要,忙起來就不要的錯誤思想,一直都存在,安全的隱患永遠無法消除。就是為了爭取那麼一點點的時間,爭取那麼一點點的效益,而忽視了安全,違章了指揮,在那一瞬間安全事故就發生了,在xx年一選廠磨浮車間連起了三次的工傷事故,第一件事故,是為了爭取時間,不按操作規程進行檢修,自以為聰明能幹,不聽別人的勸阻,最後飛濺的鐵片彈到了自己眼睛發生了安全事故;第二件事故,是在xx年9月11日使用行車檢修設備時沒有遵循工作的原則,多人指揮造成了一位20出頭的年輕男孩失去了手指;第三件事故,是在xx年9月16日打掃現場衞生的過程又發生了一起觸電事故,她明明知道這樣操作是違章的,她明明知道這樣做對她自己是有傷害的,就是沒有拒絕違章指揮最後釀造了她不願意發生事故,造成了臉部和手部大面積的燒傷;這些都是一次次的違章指揮、違章操作、粗心大意、僥倖心理而造成的,當他們的身軀緩緩倒在地上時,整個天空暗淡無光了。沉默的憂傷浸沒了每個人的心裏,天塌地陷的感覺侵蝕着每個人的內心,那一刻生命顯得如此的脆弱。讓這些驚心觸目的畫面變成每個人永遠的傷痕和沫不去的陰影,血的代價,血的教訓,這種血的震撼還不能震醒我們的安全意識嗎如果今天在坐的每一位朋友,在也不想失去自己身邊同伴,不想再讓你的家人悲傷,就一定要一絲不苟地遵章守紀,就一定要從嚴務實地抓安全,一定要從嚴管理;讓我們的每一位員工學會珍愛生命,關注安全!因為生命不僅屬於你自己,也屬於你的父母、你的妻兒、你的兄弟姐妹和所有關心你、愛護你的同事和朋友們。讓我們共同牢牢記住安全第一,預防為主這一不滅的真理!因為,它是一句充滿人間愛意的呼喚,是給孩子的希望,是對妻子的祝福,是白髮父母的企盼,更是我們xx銅礦穩步發展的保證!

為了我們的企業,為了我們的家庭,為了我們自己,我們要把安全意識根深蒂固的種在心中,植入腦海。從我們每一個作業人員踏入工作現場的大門,就要時刻提醒自己,安全第一,預防為主。我們要牢記在心,雖然我們時時講、週週學,月月喊,可是為什麼一出事故,分析的結果就是違章。我想不會有人對安全操作規程有任何懷疑,這些都是鮮血教訓的經驗,每個人都對這些耳熟能詳,但為什麼最終卻不能落實到行動上總有人認為,安全不出效益。

把所有的生產工作擺在首位,忽視了安全,不走任何的工序,不走任何程序,盲目的追求生產,把安全學習和培訓當作是現代企業一種走過場的思想。但是我們想想,安全就是我們的生命啊!比如説;安全是一個玻璃杯,那麼效益就是那杯中的水,如果安全的玻璃杯有裂縫或摔碎,那麼在這個玻璃杯中還能繼續加水嗎還能得上效益嗎不可能,所以説最大的效益最終是安全與生命。朋友們,同事們不要認為自己很聰明,事故離自己很遙遠,不會發生在自己身上;不要認為安全管理太嚴格,不要不願意接受約束。很多的事故都潛伏的我們五彩繽紛的現實生活中,意想不到的天災人禍總是在不經意中突然造訪,讓我們幸福的生活戛然而止。一次僥倖的違章、一次大意的疏忽,對你的回報是血的代價,給你的答案是錐心之痛,留下的不是殘缺的肢體,就是死亡。給家庭、企業、社會帶來的損失不可估量,如果連家庭都不完整了,那企業和社會還有什麼和諧可言呢安全是對自己生命的一種負責、對他人生命、對一個家庭、對社會的一種負責。為了防止這樣不負責任的思想行為,一定要樹立一切為安全工作讓路,一切為安全工作服務的觀念,堅持安全為天、安全至上的理念,切實把安全第一的方針落到每一個行動上來。當然做好安全工作不是一朝一夕之功,而要警鐘常鳴,常抓不懈!為了我們明天生活的美滿幸福,為了讓我們的生命更加絢麗多彩,請你時刻牢記安全,安全就是生命和效益,是當今社會發展永恆的主題,讓我們從現在做起,從我們身邊的小事做起,讓安全意識的警鐘在我們每個人心中常鳴!把安全意識當作指引我們前進的明燈!為了xx銅礦的繁榮昌盛,為了xx銅礦的未來,我們一走來關注安全、杜絕違章、珍愛生命。

  工廠安全伴我行演講稿7

這次,我們所有的員工都參加了安全培訓。在巨大的會議室裏,我們都屏住呼吸,開始聆聽。這是一個關於安全的培訓,我們每個人都是直接而緊密地接受培訓的。在一個工廠,需要關注的方面很多,安全是一個值得關注的話題。所以這次能感覺到大家都很認真,我也很有精力,認真聽培訓老師説的問題,做好筆記,保證以後不會出現類似的問題。

在培訓的過程中,有個老師提到了這麼一件小事,就是以前有個員工,因為下班前沒有斷電,差點發生火災。幸運的是,有人及時發現了它,防止了這樣的危險情況。看起來這只是一件小事,但可能會給我們帶來巨大的後果,所以在安全性上沒有區別。只有我們提高警惕,提高自我安全意識,才能最大限度地提高我們周圍的安全,確保自己和他人的安全。

在這之前我看過很多新聞,觸電的新聞是我最不敢看的,因為畫面太難受了,我自己都沒有勇氣去看。然而,在我們的生活中,到處都有潛在的危險。我們必須直面它,把安全意識放在自己的頭腦中,這樣我們才能真正與危險保持距離。我們是一個大羣體,每天都生活在一起。我們有的人安全意識強,有的人安全意識弱。我想我們都會通過這次培訓提高自己的安全意識。

要想預防危險事故,必須從根本上解決,即從思想上入手,保持安全距離,實施安全方法,維護安全環境。只有這樣,我們才能真正創造一個安全的工作區域,這樣我們才能更安全、更安心地工作。這是每一個員工期望的,也是必須做的。以後我會端正安全態度,維護安全環境,做好本職工作,為整個集體考慮!

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