培訓班開幕式講話稿
在日新月異的現代社會中，我們很多時候都不得不用到講話稿，講話稿可以起到指引或總結會議，傳達貫徹上級精神等作用。為了讓您在寫講話稿時更加簡單方便，下面是小編收集整理的培訓班開幕式講話稿，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
培訓班開幕式講話稿 篇1
同志們：
這次培訓班是經市委會議研究同意的，充分體現了市委對辦公室工作的高度重視，也表明了市委對辦公室工作寄予厚望。在此，我代表市委向培訓班的舉辦表示熱烈的祝賀!向參加培訓的同志們表示親切的問候!下面，我講三點意見。
一、立足全局，充分認識舉辦這次培訓班的重要意義
在當前各項工作任務十分繁重的情況下舉辦這次培訓班，是貫徹落實全國全省黨委祕書長辦公室主任會議精神的重要舉措，是提升全市黨委辦公室工作科學化水平的現實需要。
第一，適應新形勢新任務，需要我們不斷更新知識。從服務環境看，隨着經濟全球化和區域經濟一體化深入發展，益陽的開放度越來越高，國際國內經濟形勢和市場變化對益陽的影響越來越直接，各級黨委決策環境發生了深刻變化。就我市來講，20xx年全市GDP增速高出全國平均水平4個百分點、人均GDP突破3000美元大關，財政收入突破60億元、增速居全省第四位，年產值過億元企業達到310家、規模工業增加值增速居全省第三位，城市基礎設施建設日新月異，城市長高了，道路變寬了，一年比一年清潔漂亮，經濟社會發展進入了一個新階段，全市上下心齊氣順、精神振奮，幹事創業的熱情空前高漲;與此同時，市委確定我市“十二五”期間的一個總體思路(堅持科學發展、奮力後發趕超、建設綠色益陽)、兩大會戰(工業園區和交通建設)、三個第一(以新型工業化為第一推動力、以招商引資為第一選擇、以人民滿意為第一標準)、四大戰略(工業強市、綠色發展、開放帶動和城鄉統籌)的總任務和綜合經濟實力躋身全省前八位的奮鬥目標，吹響了加快後發趕超、建設綠色益陽的“集結號”，這對辦公室工作提出了新的任務，對全市黨委辦公室系統工作人員提出了新的使命。從服務內容看，當前信息傳播速度加快，網絡輿情影響加大，各種工作難點、利益焦點、社會熱點等新情況新問題層出不窮，對辦公室工作提出了新的挑戰。從服務對象看，現在各級領導幹部都是現代型，個人閲歷和領導經驗都很豐富，理論素養和學識水平都很高;人民羣眾的思想觀念、行為習慣、生活方式也發生了時代性改變，這對辦公室工作提出了新的要求。我們只有不斷學習、善於學習，努力掌握和運用新思想、新知識、新技能、新經驗，始終走在時代前列，才能適應新時期“三服務”工作要求。
第二，建設學習型黨組織，需要我們更加重視學習。建設學習型政黨是黨的建設新的偉大工程的首要任務。“不學習、不堅持學習、不刻苦學習，勢必會落伍，勢必難以勝任我們所肩負的重大職責”。今年4月，市委會聽取市委辦公室工作彙報時，馬勇書記對辦公室工作提出的第一點要求就是要突出學習。黨委辦公室作為黨委的綜合協調服務機構，必須在建設學習型黨組織、學習型機關中模範帶頭。
第三，加強辦公室隊伍建設，需要我們加強教育培訓。能否圓滿完成辦公室所承擔的工作任務，關鍵在隊伍。當前，辦公室隊伍中不同程度存在學習氛圍不濃、創新意識不強、服務效率不高等問題。因此，有必要對全市辦公室幹部隊伍進行再教育、再培訓、再提高，全力打造一支勤學習、勤思考、勤研究的高素質幹部隊伍。
二、追求卓越，努力在辦公室工作崗位實現人生價值
辦公室工作崗位既辛苦、又清苦，但也是培養人、鍛鍊人的大熔爐。這次培訓，我們首先要靜下心來，從思想上來一次洗禮，重新審視自己的世界觀、人生觀和價值觀。這裏，我送同志們三句話：“心態決定命運、習慣決定人生、細節決定成敗”，與大家共勉。希望大家秉持“忠誠、創新、奉獻、和諧”的黨委辦公室精神，在平凡的工作中追求卓越，努力實現自己的人生價值。第一，心態決定命運。大家都希望有一個美好的人生，希望有所作為。但是，人生的狀態是不同的。有一位老教授在學生畢業前的最後一課上説：“水有三種狀態，人生也有三種狀態。水的狀態是由温度決定的，人生的狀態是由自己心靈的温度決定的。假若一個人對生活和人生的温度在零度以下，那麼這個人的生活狀態就會是冰，他的整個人生也只有他雙腳站的地方那麼大;倘若一個人對生活和人生抱平常的心態，那麼他就是一汪常態下的水，他能奔流進大河大海，但他永遠離不開大地;倘若一個人對生活和人生是100度的熾熱，那麼他就會成為水蒸氣、成為雲朵，他將會飛起來，他的世界和宇宙一樣大。”所以説態度決定出路，心態決定命運，對工作充滿激情的人，必將擁有施展才乾的廣闊天地。第二，習慣決定人生。好的習慣對一個人來説，是命運的主宰，是成功的軌道，是終生的'財富，是人生的格調。在面臨機遇或面對困難時，那些具有良好習慣的人，往往就能脱穎而出。因此，我們要養成善於學習、勤于思考、忠於職守、勇於負責、敢於創新、樂於奉獻的習慣，築牢人生和事業的根基，隨時準備迎接挑戰，創造人生精彩。第三，細節決定成敗。周恩來同志説過，關注小事，成就大事。我們不缺少雄韜偉略的戰略家，缺少的是精益求精的執行者;不缺少各類管理制度，缺少的是對規章條款不折不扣的執行。我們的工作也許平淡無奇，也許雞毛蒜皮，但這是成就大事的不可缺少的基礎。小事都做不好，怎麼做成大事?希望全市辦公室工作者牢固樹立細節決定成敗的理念，從小事做起，從細節做起，以更高的標準、紮實的作風打開成功之門。
三、嚴格要求，全力確保培訓班取得實效
這次培訓班，我們請了省委辦公廳的幾位領導來講課，他們是我省辦文、信息、調研、督查等方面的專家、高手，具有深厚的理論功底和實踐經驗，希望大家珍惜機會，全身心地投入學習當中。
一是要端正學習態度。大家工作很辛苦，工作壓力也不小，學習時間相對較少。能夠在繁重的工作任務之下，讓大家出來“充電”，體現了組織對大家的關心。培訓時間雖然只有一天半，但學習內容很豐富、很實用，針對性很強。大家一定要靜下心來，認真聽講，真正做到入腦入心。
二是要堅持學以致用。要緊密聯繫工作實際，開動腦筋，刻苦鑽研，深入思考，總結經驗教訓，尋找對策措施，進一步提高辦公室工作水平。
三是要嚴守培訓紀律。自覺服從教學安排，嚴格遵守規章制度，尊重老師，甘當學生，排除干擾，拋棄雜念，一心一意搞好學習。培訓期間，非特殊情況，一律不準請假。
同志們，學習是一種習慣、是一種人生態度。大家一定要倍加珍惜這次培訓機會，以良好的精神狀態投入學習，真正學有所悟、學有所得、學有所成，把所學知識運用到今後的工作當中，為加快益陽科學發展作出新的更大貢獻。
最後，祝同志們學習愉快，事業有成。預祝培訓班取得圓滿成功。謝謝大家!
培訓班開幕式講話稿 篇2
同志們：
為進一步提高各級辦公室人員的業務素質，掌握辦公室工作的基本要求，熟悉辦公室業務工作流程，為施工生產培養一批優秀的後勤保障管理人才，根據公司年度計劃安排，由公司辦公室牽頭舉辦了這次全公司的辦公室人員培訓班。參加培訓班的成員，主要是各項目部、分公司、基地輔業各單位機關各部室的辦公室主任、祕書、文書、OA管理員、業務員等。
這次培訓，是公司成立以來對辦公室人員進行的第一次業務培訓，公司領導高度重視，親自督導並策劃，為培訓工作的順利開展提供了大力支持。首先，我介紹一下出席今天開班式的領導，公司總會計師宋連英同志，工會主席王鋼生同志，黨工部部長疏王煬同志，人力資源部副部長馮應華同志，讓我們再次以熱烈的掌聲，對各位領導在百忙之中出席、指導培訓班工作，表示熱烈的歡迎!
出席今天培訓會議的還有公司辦全體人員，為了方便大家今後工作，我作以介紹，點到名字時大家站起來示意一下。本人侯雷浩，負責辦公室全面工作，大部分同志都認識，希望大家今後多關照和支持工作;姚孝武，辦公室主任業務員，履行副主任職責，負責OA辦公網絡協調、辦公室接 待、後勤管理等綜合業務;檔案室主任徐新斌，負責文印、檔案、保密管理等綜合事務;主任業務員何新黨，負責資質、證件、證書等管理，是此次培訓班的班主任，負責此次培訓的會務聯繫協調業務;主任業務員唐佳，負責與公司有關的法律事務;小車隊長，朋政軍，負責公司小型車輛及駕駛員管理;業務員姜淑雲，負責檔案收集、整理、文件管理髮布等;OA網絡技術專家祁曉滔，是聘請的電腦專家，負責OA網絡的建設及使用指導。
經過初步建議和推薦，成立了本次培訓班的班委人員，負責學員和辦公室之間的聯繫溝通工作，並負責班上日常工作的管理，給大家介紹一下，點到的時候站起來給大家認識一下：班長何新黨;學習委員侯培，重慶集裝箱項目辦公室業務員;紀律委員李豔斌，包西項目辦公室主任;文體委員鄂慧卓，黃石中投公司辦公室主任。建議大家對班委同志們鼓掌歡迎!
其他學員由於時間關係，就不一一介紹了，手冊裏面有名單和單位，大家可以課餘時間相互聯繫、交流。
這次培訓班的主要課程有九項，具體詳見我們的課程安排表，今天上午主要有三項議程：一是由公司領導為培訓班開班作動員講話;二是全體與會人員合影留念;三是就辦公室職責及素質要求、禮儀、會議、接待、信訪知識講座。
首先，請宋連英總會計師代表公司領導作動員講話。大家歡迎。
同志們，剛才宋總代表公司領導對培訓工作作了動員和要求，對培訓班寄予了很高的期望並提出了要求。要求大家通過培訓，明確做好辦公室工作的基本要求，認清後勤綜合服務保障工作當前面臨的新形勢、新任務，進一步堅定信心，提高認識，增強做好辦公室工作的光榮感、責任感。我們一定要認真學習，深刻領會，並把要求落實到學習培訓之中，保證圓滿完成好培訓任務。
下面，我再就這次培訓班的有關問題強調三點。
一是要端正學習態度，提高思想認識。這次培訓班是公司有史以來組織的第一次辦公室系統工作人員培訓，在公司領導的高度關注下、在施工生產的繁忙時節進行，來之不易。從報到的情況來看，大部分項目都到齊了，這説明各項目對這次培訓的覺悟是高的，是能夠顧全大局的。因為現在正是施工一線大幹四季度上產值的關鍵時期，是最忙的時刻，但你們能夠顧全大局，把工作先暫時放一放，確實難能可貴，有了這種態度和支持，我們相信，我們這個培訓班就一定能辦好。為了辦好這個班，公司辦也提前做了很多工作，結合各自的業務，準備了輔導講課材料，希望大家一定要珍惜這次難得的學習機會，以紮實的態度，飽滿的熱情，圓滿完成這次培訓任務。
二是要嚴格組織紀律，保證培訓秩序。針對這次培訓，公司成立了班委組織，負責班上日常事務的管理，每天上課前點名簽到。所有參加培訓的`學員，在培訓期間都要服從安排，嚴格按照培訓班要求，自覺遵守培訓紀律和作息制度，嚴格請假、簽到制度。特別是機關的同志們，要提前安排好手頭工作，安心學習，遵守課堂紀律，為施工一線的同學們做好榜樣。培訓結束後，還要根據考試成績及表現，選出優秀學員，頒發證書。
三是要切實珍惜這次難得的學習機會，切實提高自身能力。學習班雖然時間短，但學習內容比較多，任務重。希望大家真正坐下來，深下去，從嚴要求，高標準、高質量地完成培訓任務，原來晚上也安排的有課程，但考慮到大家十分辛勞，就集中到白天，但時間很緊，講的內容也很多，希望大家在晚上睡覺前，一定把白天講的內容過一遍，加深印象，和自己的工作聯繫起來對照，做到理論聯繫實際，學以致用，提高學習效率，提高業務素質，做一名優秀的、合格的、綜合型後勤服務人員。
同志們，這次培訓班的任務、要求已經十分明確。我們一定要認清形勢，振奮精神，圓滿完成好這次培訓任務，以優異的成績向組織交一份合格的答卷，為公司的新發展、新振興、新台階做出自己的貢獻。
下面休會十分鐘，大家到後面操場合影，然後準備上課。
培訓班開幕式講話稿 篇3
尊敬的*廳長，各位局長、各位領導、各位專家：
大家上午好!
在這滿山翠綠、萬木葱蘢的盛夏時節，我們十分榮幸地迎來了全省衞生局長培訓班在隆重開班。首先，我謹代表中共**縣委、**縣人民政府，對培訓班的開班表示熱烈的祝賀!對各位領導和各位專家到來表示熱烈的歡迎!
**縣地處安徽西部、大別山北麓、淮河源頭，，縣域面積**平方公里，人口萬，轄**個鄉鎮、*個省級經濟開發區、**個村、*個社區。自然資源豐富，生態環境優美，森林覆蓋率達75.1%......
衞生事業事關人民羣眾的生命安全和身體健康，大力發展衞生事業、提供質優價廉的醫療衞生服務既是人民羣眾的熱切期盼，也是黨委政府的應盡職責。改革開放以來特別是近年來，我縣衞生事業在省、市衞生主管部門的精心指導和大力支持下，通過全縣上下和廣大醫務工作者的`共同努力，無論是硬件設施、軟件配套，還是醫療水平、服務質量，都取得了長足發展和巨大進步，人民羣眾看病難問題得到了很大緩解。去年以來，我縣按照全省首批改革試點要求，積極穩步推進基層醫藥衞生體制綜合改革，實行了藥品零差率銷售，為解決人民羣眾看病貴問題邁出了新的堅實步伐。今天，全省衞生局長齊聚，又為我們更好地發展衞生事業帶來了許多寶貴經驗，我們將抓住這一難得機遇，認真貫徹落實徐廳長的指示要求，認真學習借鑑兄弟市縣區的成功經驗，以更加高度負責的態度抓好衞生工作，為人民羣眾的健康福址做好堅強後盾、提供有力保障。
最後，祝各位領導、各位專家工作順利、家庭幸福、萬事如意!祝培訓班圓滿成功!
謝謝大家!
培訓班開幕式講話稿 篇4
同志們：
這次護士長培訓班，是按照護理部年度工作計劃和醫院發展的需要而舉辦的。在此，我代表護理部對走上新的工作崗位的護士長表示熱烈的祝賀!向一貫關心支持醫院護理工作朱院長表示衷心的感謝!
護理工作是衞生工作的重要組成部分，在臨牀醫療工作中具有重要地位和作用。近年來，隨着社會經濟的發展，護理服務理念發生了明顯轉變，護理工作內涵不斷拓展，護理技術水平明顯提高，在急危重症、疑難雜症患者以及突發事件病人的搶救中發揮着越來越重要的作用。同時隨着臨牀診療技術的發展和人民羣眾健康服務需求的不斷增長，護理工作面臨着諸多挑戰。如何適應社會經濟發展和醫學技術進步，不斷提高護理質量和水平，更好地滿足人民羣眾不同層次的護理服務需求，是擺在全院護理管理工作者面前的一項重要任務。針對下一步工作，我提出三點要求，供大家參考。
一、珍惜這次學習機會，掌握領導藝術，樹立形象。要使科室的護理工作具有凝聚力、向心力，護士長在護士心目中的'形象至關重要。護士長既是科室護理人員的管理者，也是科室護理學科的帶頭人。近年來，護理學科突飛猛進地發展，護士長需要加強學習，從本質上提高自己。護士長要知人善任，充分發揮每個護士的特長，充分調動每個護士積極主動參與管理，共同搞好科室工作。作為護士長，在處理問題時要堅持原則，一視同仁，要敢於站出來説話，不偏不倚，使大家感到違犯規章是行不通的。自己能解決的問題不向上級領導彙報，過後再心平氣和地和個別護士交談，使她們能夠理解並支持自己的工作。關心愛護每一個護士，使她們感到你是一位能夠被信任的人。護士大部分是女同志，來自工作、家庭等方面的壓力使她們倍感生活的艱辛。這些又經常給她們帶來無窮無盡的煩惱。作為護士長，應該理解、體察她們的苦衷，要經常抽時間和她們在一起交談、溝通，互相傾吐心中的煩悶，多給她們以同情以及力所能及的幫助，使她們信任、尊重你。
二、認真履行職責，提高自身素質。各科室護士長要認真履行崗位職責，不斷提高自身素質，，搞好工作協調。要認真落實嚴格執行護理管理規章制度和技術操作規程，建立健全監督考核及獎懲措施，提高執行力，確保落實率。要加強護理人員培訓，嚴格基礎理論、基本技能訓練，廣泛開展崗位練兵活動，全面提高護士的技術操作水平和綜合能力，努力為患者提供科學精神與人文精神有機結合的護理服務。
三、深化開展“温馨親情服務、創建“優質規範化病房”活動，不斷提高護理服務質量。認真落實護理服務基本標準和評價細則，強化以病人為中心，以質量為核心的服務理念，將人文關懷融入對病人的護理工作之中，服務於細微之處，營造關心病人、愛護病人、尊重病人、幫助病人的氛圍，努力打造我院護理品牌，努力實現護患關係零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的目標要求，真正達到服務好、質量好、羣眾滿意。
同志們，當前我院發展面臨着難得的機遇和諸多挑戰。特別是醫院重新改造啟用後，在病人住院環境和醫護人員工作條件明顯改善的同時，也對我院病房管理、護理服務等提出了更高的要求。希望大家珍惜這次機會，專心聽講，做好記錄，找出差距，制定措施，強化管理，繼續弘揚白求恩精神和南丁格爾精神，恪守職業道德，苦練基本技能，文明服務，不斷規範護理服務行為，自覺抵制行業不正之風，樹立白衣天使的良好形象，為保障人民羣眾身體健康，促進我院更好更快發展做出新的更大貢獻。
最後，預祝培訓班圓滿成功!預祝大家學習順利、生活愉快!
培訓班開幕式講話稿 篇5
同仁們：
大家上午好!
為適應愛瑪的快速發展以及在公司未來發展道路上的高效管理，首屆愛瑪科技股份有限公司高層管理人員培訓大會在今天隆重開幕。此次培訓大會是天津愛瑪科技股份有限公司實施以人為本的發展戰略，全面貫徹弘揚企業核心價值文化理念，全方位多角度提高企業核心競爭力的關鍵之舉。今天很榮幸邀請到用友軟件股份有限公司為我公司高層管理人員帶來精彩的培訓課程和用友公司獨特的企業文化分享。在此，我謹代表天津愛瑪科技股份有限公司向用友軟件股份有限公司各位高管、培訓師表示衷心的感謝。
隨着“愛瑪”一期工程全面建成投產、二期工程全面實施、三期工程規劃建設，公司重大項目不斷增加，許多工作的開展及推進需要企業高層總體管控，各部門協調配合，員工責任明確、各司其責。公司一批重大項目先後納入項目管理體系中運作和實施，其中包括ISO9001體系項目推進、ERP系統項目推進、重大項目合同評審推進以及未來愛瑪商學院項目推進等。
用友公司憑藉自身專業軟件公司的技術優勢，結合“愛瑪”企業實際需求，開發出適合愛瑪企業特點的涵蓋生產管理、供應鏈保障、銷售服務、人力資源、財務管理、倉儲物流等模塊的現代企業管理系統軟件，並逐步使之得以廣泛應用。實現精細管理、敏捷經營、成本節約、效率提升，使所有業務流程、管理過程實現數字化、標準化，最終達到企業科學管理、規範管理的目標。不僅如此，我們還要在員工培訓、人才管理、母子公司管控、企業文化建設等方面和用友進行深入交流、共同分享、密切合作。在相互信任、真誠合作、共同發展的基礎上，天津愛瑪科技股份有限公司願在此次高層管理人員培訓大會上，認真學習管理技巧、虛心請教管理經驗、逐步完善管理知識結構。
此次培訓大會共計X天。培訓課程內容有：職業經理人的修煉、金字塔與結構性思維、非財人員的財務管理等。這次的培訓對象是：天津愛瑪科技股份有限公司副級別以上高層管理人員。這次的培訓單位是：用友軟件科技股份有限公司。21世紀的競爭是一個以經濟和科技為核心的綜合實力的.競爭，而這裏面的核心卻是人才的競爭，古有云：得人者得天下耳。而一個企業是否具有競爭力，關鍵是企業所擁有人才的綜合水平的高低、競爭力的大小，因此只有擁有一支具有強勁競爭力高素質的學習型人才隊伍才能使企業成為行業內的執牛耳者。所以通過對員工培訓開發，能夠使員工的綜合素質得到提升，使管理者的意圖得到更好的貫徹執行，使公司的制度得到深入的落實，最終實現提高企業核心競爭力的目標。在這裏，希望通過此次愛瑪科技股份有限公司高層管理人員培訓大會，增強我們公司管理人員的綜合能力，完善管理知識結構，增強團隊協作能力，強化組織的向心力，繼而形成可持續發展的優勢，提高企業組織績效。
最後，預祝首屆愛瑪科技股份有限公司高層管理人員培訓大會取得圓滿成功。
謝謝大家
培訓班開幕式講話稿 篇6
尊敬的x廳長，各位局長、各位領導、各位專家：
大家上午好!
在這滿山翠綠、萬木葱蘢的盛夏時節，我們十分榮幸地迎來了全省衞生局長培訓班在xx隆重開幕。首先，我謹代表中共xx縣委、xx縣人民政府，對培訓班的開幕表示熱烈的祝賀!對各位領導和各位專家到來表示熱烈的歡迎!
xx縣地處安徽西部、大別山北麓、淮河源頭，，縣域面積xx平方公里，人口xx萬，轄xx個鄉鎮、x個省級經濟開發區、xx個村、x個社區。xx自然資源豐富，生態環境優美，森林覆蓋率達75.1%......衞生事業事關人民羣眾的生命安全和身體健康，大力發展衞生事業、提供質優價廉的醫療衞生服務既是人民羣眾的熱切期盼，也是黨委政府的'應盡職責。
改革開放以來特別是近年來，我縣衞生事業在省、市衞生主管部門的精心指導和大力支持下，通過全縣上下和廣大醫務工作者的共同努力，無論是硬件設施、軟件配套，還是醫療水平、服務質量，都取得了長足發展和巨大進步，人民羣眾看病難問題得到了很大緩解。
去年以來，我縣按照全省首批改革試點要求，積極穩步推進基層
醫藥衞生體制綜合改革，實行了藥品零差率銷售，為解決人民羣眾看病貴問題邁出了新的堅實步伐。今天，全省衞生局長齊聚xx，又為我們更好地發展衞生事業帶來了許多寶貴經驗，我們將抓住這一難得機遇，認真貫徹落實徐廳長的指示要求，認真學習借鑑兄弟市縣區的成功經驗，以更加高度負責的態度抓好衞生工作，為人民羣眾的健康福址做好堅強後盾、提供有力保障。
最後，祝各位領導、各位專家工作順利、家庭幸福、萬事如意!祝培訓班圓滿成功!
謝謝大家!
培訓班開幕式講話稿 篇7
xx的各位領導、各位同仁：
大家好!我叫xxx，現任xxx黨辦副主任。從20xx年起，我先後在xxxx、xxxx從事辦公室工作，至今已經15年了。上週，剛被調到xxx工作。能夠有機會參加這次路x辦公室工作培訓班，聆聽各位領導、老師的講課，與兄弟單位的同仁交流，感到非常榮幸。
按照培訓通知要求，我查找並簡要準備了一些材料，與在座的各位交流。不妥之處，請批評指正。
一、去年以來，xxx黨辦工作情況、有關問題和建議
1、黨辦工作情況。去年以來，xxxx黨辦圍繞中心工作和黨委工作重點，努力加強黨建基礎工作，狠抓組織建設、思想政治工作和安全穩定工作，取得一定成效。同時，着力發揮宣教優勢，加大宣傳報道力度，積極組織開展“美好家園我的夢”等主題活動，突出典型引路，塑造企業文化。先後在《人民日報》、《工人日報》、《人民鐵道報》、《中原鐵道報》等媒體刊發報道175篇，各級網絡媒體刊發762篇，樹立了良好外部形象。
2、存在的問題和不足。從去年信息調研工作總體情況來看，仍然存在一些問題。一是信息報送主動性不強，黨羣口信息報送量較少;二是調研文章上報不多，特別是反應基層黨建工作的調研文章較少;三是信息網絡建設不夠完善。這些問題，需要在今後工作中努力加以改進。
3、有關建議。請xxxx的領導在百忙之中，加強對xxxx兩辦工作的指導和幫助，今後多舉辦專題培訓和交流活動，為我們提供學習進步的機會。
二、在辦公室工作中的幾點粗淺體會
從事辦公室工作10多年來，既有昂揚的鬥志，也有負壓的惶恐;既有收穫的欣喜，也有受挫的失落;既有艱苦的磨礪，也有重塑的自信。回想起來，可謂飽嘗了酸甜苦辣。有一些感受和體會，有的還非常深刻，大致總結了四條，與各位共勉。
第一，勤學苦練，積累知識。
第二，吃苦耐勞，堅韌不拔。
第三，增強記憶，掌握素材。
第四，善於思考，開闊視野。
從內心來講，我雖然在辦公室工作了十多年，遇到的各種情況相對多一些，但現在每次接受新的任務，仍然是戰戰兢兢，不敢有絲毫懈怠，深感文字工作非一日之功，恐怕窮盡終生之力，也難以打開這一科學的“地獄之門”。需要在今後繼續向各位領導、各位同仁請教、學習。
三、參加本次培訓的主要收穫
一是在短短三天時間內，學習了較多業務知識。三天的學習非常充實，先後學習了信息調研、現代物流、會務組織、公文寫作、機要保密等方面的知識，既有專業講解，也有經驗交流，都具有較強的'實用性和指導性，感到受益匪淺，為今後更好地工作奠定了基礎。
二是增強了做好文字工作的信心。通過聆聽xxxx領導的精彩授課、學習兄弟單位的經驗做法，思想上得到激勵，工作上受到啟發，做好今後辦公室工作的信心更加堅定。
三是認識了xxxx的各位領導和各位同仁，拓展了交流平台，便於今後更好地交流工作。
我的發言完了，謝謝大家!
培訓班開幕式講話稿 篇8
各位領導、員工、朋友們：
大家好!
很高興能夠參加這次培訓的開班儀式。首先我代表學校全體教職員工對縣總工會、xx公司選擇在我校舉辦此次培訓表示熱烈的歡迎!對參加此次培訓的所有公司員工表示熱烈的歡迎!
職業教育是我國教育事業的重要組成部分，是促進地方經濟、社會發展和勞動就業的重要途徑，是提高企業職工素質、提升企業管理水平的必由之路。xx公司能站在企業發展的高度，審時度勢，抓住機遇，積極組織參加培訓，可以看出，擁有一支高水平的.管理團隊和一羣有進取心的員工。公司選擇與職教中心合作開展此次培訓，也將對公司與學校進一步加強合作，促進企業員工培訓、學生實習就業等工作的開展，起到積極的推動作用，必將為實現校企雙方的資源共享和優勢互補，推動企業和職教的共同發展注入新的活力。
職教中心的建設還正在進行，條件還有待於進一步改善，如今天我們有將近160名員工參加培訓，這個會議室僅能容納150人，在這裏，希望大家能予以諒解。學校的新圖書館正在建設，明年投入使用後，將為我們再次開展培訓創造一個良好的局面。
最後，再次對xx公司選擇職教中心開展培訓表示真誠的感謝，希望公司全體員工，都能在本次的培訓中真正學有所獲，學有所用。 謝謝大家!
培訓班開幕式講話稿 篇9
首先，歡迎大家加入莘縣教師團隊!並預祝各位早日成為一名優秀的教師，為我縣教育事業的發展盡心盡力。
莘縣是教育大縣、教育強縣。以大學聯考為標誌，已經實現全市十六連冠。莘縣的課改全國聞名，是全國十大區域課改樣板縣。全國現場會多次在莘縣召開。新華社、中央電視台、《中國教育報》《中國教師報》《人民教育》等多家國家級媒體宣傳、報道莘縣的教育工作。國務院副劉延東曾專門批示，要求推廣莘縣的先進經驗。
大家都是過五關斬六將，經過考試和考核選拔出來的，也就是説你們當中每個人都有成為優秀老師的潛質，在你們中將來會有很多人成為 全國、省、 市、 縣 骨幹教師和學科帶頭人，有些人還能成為名師、教育專家。當然，這是長期目標，大家的.近期目標是成為一名合格 的中國小 老師，短期目標是成為一名優秀 的 青年教師。
藉此機會， 我想跟大家談三個方面的問題：
一、為什麼要對新上崗的教師進行培訓 ?
一是， 對新上崗教師進行培訓是教育政策 法律 法規的要求。
二是，為了大家能對自己的崗位有一個初步的瞭解和認識，以便大家能夠順利進入角色。
三是，讓大家養成一個終身學習的意識，在學習中發展自己、提升自己。
這次培訓班，內容豐富，邀請了大學的教授、學者，也邀請了名師、名班主任，從教育法律法規、教師職業道德、教學常規、教師心理、教師禮儀、班級管理等幾個方面，對大家進行培訓，希望大家珍惜這次學習的機會。
二 、怎樣成為一個優秀的青年教師 ?
一是 ， 要有明確的目標 ：忠誠教育事業，做一名優秀的教師。
二是 ， 要 講規矩，講政治，講紀律。
三是要有責任感 ，有擔當精神。
四是 ， 要有積極的 心態和積極的工作態度。
五是 ， 要有終身 學習的意願。
六是 ， 要有 較高的 專業素養 。
三、關於培訓班的管理
一是，加強考勤，培訓班要及時通報遲到、早退、曠課的人員名單，並記錄在案。
二是，各位學員要認真學，認真記，認真思考，為順利上崗做好準備。
三是，服從安排，一切行動聽指揮;晚上宿舍要按時點名，清理人數。
四是，注意培訓期間的安全，不單獨外出，注意人身安全。
五是，記好自己的學習筆記，學習筆記將作為考核的重要依據。
六是，學習結束後，對每個學員做一個鑑定。鑑定的主要依據：一是考勤，二是學習筆記，三是學習期間的綜合表現。按照優秀、良好、一般、較差四個等級進行鑑定。凡是“較差”者，取消錄取資格，退回檔案。
最後，祝大家生活幸福、學習愉快!
謝謝大家!
培訓班開幕式講話稿 篇10
尊敬的郭局長、各位領導、各位老師、各位學員：
大家早上好！
在秋風送爽的日子裏，我們在這裏舉行順德區20xx年新教師入職培訓的開班典禮。
首先，我代表順德區教師進修學校對參加新教師培訓的各位學員表示熱烈的歡迎！對在百忙中抽空參加開班典禮的各位領導、各位老師表示衷心的感謝！
各位學員，今年順德區通過公開招聘、擇優錄用的方式來進行新教師的招聘。你們每一位都可以説是同齡人中的佼佼者，更是競爭中的勝利者，作為培訓單位的校長我對大家在選聘中勝出，成為一名光榮的人民教師，表示最衷心的祝賀！
今天共有612位新教師參加崗前見習期培訓，其中本科及以上學歷佔97%，研究生學歷佔高中新教師59%，應屆畢業生佔98%。
根據國家教育部、省教育廳及人事部門的規定，新招聘的教師要經過為期一年的見習期崗前培訓，才能轉為正式教師；這既是政策層面的要求，又是幫助新教師順利走上教育教學崗位的主要途徑，希望大家充分利用這個機會完成各項培訓任務和考核要求，順利轉正定級，成為一名合格的、光榮的人民教師。
本次培訓我們將開設《中國小教師職業道德修養》、《教育政策法規》、《班主任與班級管理》以及《課堂學科教學技能》等系列課程，還要結合任職學校的工作實際，開展崗位教學實踐，完成在崗實踐考核科目，力求理論學習與崗位實踐相結合。
培訓方式以面授與網絡課程相結合，利用“全國繼教網”平台進行在線交流與信息化管理，構建專家引領、導師指導和同伴互助的培訓模式，各班班主任要加強班級管理和紀律要求，嚴格要求，指導老師要細心輔導，答疑解惑；各位學員要認真學習，相互交流，認真參與公開課、研討課和示範課的觀摩研討活動，教學設計、技能競賽和小組沙龍活動；加強師德修養和依法執教的意識，提高班主任工作的`理論水平和實踐技能，儘快適應教育教學崗位要求，努力成為學生的良師益友，為順德教育的發展和學生的健康成長貢獻自己的教育智慧。
各位學員，順德區教育局舉辦這次培訓，就是給大家提供一次難得的學習機會，希望大家以良好的精神狀態，投入到培訓中來。珍惜為期不長的培訓時間，嚴格遵守紀律，積極參加學習，主動交流探討；領會每一次授課內容，真正做到靜下心，鑽下去，使這次培訓學有所得，學有所獲。
最後，祝大家學習開心，學有所成，工作順利。謝謝大家！
培訓班開幕式講話稿 篇11
各位學員、同志們：
今天，市第三期11班SYB創業培訓班正式開班了，首先，我謹代表街道辦事處對來自街道社區的全體學員表示熱烈的歡迎，向為舉辦這次培訓班給予大力支持的區人社局領導表示衷心的感謝!
創業，是當今社會發展的大趨勢。創業，不僅有利於拓寬勞動者的就業門路，為社會創造更多的就業崗位，而且有利於實現勞動者的個人價值。開展創業培訓，就是要幫助大家創辦自己的企業，走自我創業之路，實現自己的人生價值。這次創業培訓班就是要通過對大家進行創業意識、創業基礎知識以及有關經濟、法律、法規的培訓，激發出大家的創業熱情，挖掘出自身的創業潛能，掌握好必備的.創業知識，進而實現個人的創業夢想。
創業是很誘人的，但創業畢竟是充滿挑戰、充滿競爭的事業，創業的道路並不是一帆風順的，所以希望廣大創業者要勇於正視困難，不斷解放思想，提高個人綜合素質。我認為實現成功創業要具備五個“本”：第一是要“本分”。就是講職業操守、職業道德。要本分，不能投機取巧，不能傷害別人、抬高自己。第二是要有“本錢”。創業不能沒有本錢，哪怕一塊錢也是本錢，本錢有自籌的，有外力支持的，也有挖的“第一桶金”。第三是要做“本行”。就是要有專業知識和專業能力，不能好高騖遠，什麼都想做，不能做的也想去做。我們鼓勵創新，但創新要有基本的創業知識和創業能力。我們也要善於利用各種社會資源，這也是一種創業方法，但是要儘量做本行。第四是要有“本領”。要在創業實踐中不斷學習、不斷提高、不斷掌握應對市場變化的本領和創業的才能。第五是要有“本人”。強調本人就是要親歷親為，特別是在創業之初，一定要勤奮努力，用自己的智慧和汗水去開拓創業的天地。
因此，希望同志們在走向創業之路的起初，一定要認真學習，掌握創業的本領，提升創業的能力，把創業的基礎打得紮實一點。同時，既然區裏花這麼大的精力辦這個班，希望你們能起到示範效應，不辜負政府對你們的期望。這裏，我也向大家提三點要求：
1、克服困難，按時參加培訓。由於各種原因，大家學習上會有一些困難，希望大家一定要想方設法，克服各種困難，擠出時間來按時參加學習。學習期間一定要有時間觀念，按時上下課，保證有足夠的學習時間。
2、服從管理，維護教學秩序。在培訓期間要主動遵守學習紀律，這不僅是對培訓老師的尊重，也是對其他學員的尊重， 同時還是提高學習效果的基本保證。
3、虛心學習，切實提高技能。在學習過程中，希望大家謙虛謹慎，不懂的問題要及時請教，千萬不要礙於面子，不懂裝懂，那樣的話，就學不到實用的知識，也就無法形成真正的技能本領。
最後，預祝本次創業培訓班圓滿成功，祝各位學員都能取得好成績，實現自己的創業夢想!謝謝大家!
培訓班開幕式講話稿 篇12
同志們：
為進一步推進企業薪酬制度改革，提高薪酬管理水平，更好地服務企業發展，今天，我們在這裏舉辦x公司薪酬管理培訓班。這次培訓班的舉辦得到了集團公司的大力支持，集團公司副總經理在百忙之中親臨指導工作，並請來兩位專家x老師、x老師來為我們授課，在此，我代表x公司向他們的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!同時，向前來參加培訓的各位學員致以親切的問候!
薪酬管理在企業經營管理中具有重要作用，決定着人力資源的合理配置與使用、影響着勞動效率的提高、直接關係到社會的穩定，建立一套高效有序、合理完善的薪酬管理體系，能夠充分激發員工的工作積極性和創造性，極大地提高企業經濟效益。當前，隨着企業的快速發展，原有的一些薪酬管理模式已經不適應企業發展的`需要，為此，集團站在全局高度，結合企業實際，經過充分研究論證，制定了科學合理的薪酬管理制度，構建了統一規範的薪酬管理體系。
為了儘快推動新的薪酬管理體系在義煤公司的實施，我們按照集團公司的要求，組織了這次學習培訓活動，目的就是要使大家瞭解薪酬改革的意義、儘快掌握新的薪酬管理體系的基本知識、熟知集團公司有關薪酬管理的有關制度規定，全面提高薪酬管理人員業務水平，推動薪酬管理工作有序開展，更好的企業持續健康發展。下面，我就辦好本次培訓班強調以下幾點：
一要集中精力，認真學習。這次培訓班是經過集團公司認真準備後才舉辦的，從課程設置、師資配備以及時間的安排等方面都進行了周密研究，目的只有一個，就是希望通過培訓，讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長，但內容很豐富，具有很強的針對性和實用性。特別是我們專門邀請到了來自兩位老師，他們學識淵博、經驗豐富，對薪酬管理有着深刻的理解。大家要珍惜這次難得的學習機會，靜下心來專心聽課，集中精力做好筆記，虛心請教，不懂就問，把所學知識弄懂、弄透，順利完成培訓任務。
二要嚴格紀律，規範教學。參加培訓的各位學員要遵守課堂紀律，上課時，不要隨便講話和喧譁，不要來回走動，手機或者設置靜音，對老師要尊敬有禮貌。培訓期間不能無故遲到、早退或曠課，有特殊情況要及早請假。人力資源部門要嚴格加強培訓管理，對違反紀律的學員要嚴肅處理，確保培訓效果。
三要聯繫實際，學以致用。學習是為了更好的工作。大家在學習的時候，要結合各自的實際，有針對性地學，帶着問題學，不斷提高業務水平和工作能力，將自身所學有效地應用到本職工作中去，使這次學習培訓取得提升薪酬管理工作水平的良好效果。
最後，祝同志們學習愉快，學有所獲，預祝培訓班圓滿成功。謝謝大家!
培訓班開幕式講話稿 篇13
尊敬的各位領導、 學員朋友們
大家好!
今天我作為全體學員的代表，在這裏發言，感到十分榮幸!
作為教師，我們都知道學校的發展，需要一批具有較高教育教學水平，富於創新精神和創新能力的骨幹教師來支撐。同樣，教師的發展，也需要有促進教師專業化發展的平台。
今天區教育局委託教師進修學校舉辦了骨幹教師培訓班，這是教育局高瞻遠矚的一大舉措，是對我們的莫大鼓舞。我們為能夠成為培訓班的學員而感到驕傲，讓我們首先對教育局和進修學校領導以及福建電大的.領導的關心和支持表示感謝。感謝為我們搭建了這樣一個平台，讓我們有機會進一步提高教育教學水平，促進我們的專業自主發展。其次，讓我們對將要給我們進行培訓的老師表示感謝，感謝你們將要付出的知識和汗水!同時，我也為能結識眾多優秀教師而高興，可以説在坐的各位都是學校各學科的教學骨幹，是學校得以發展的中堅力量，我為能與眾多志同道合的夥伴共同成長而欣喜!
老師們，朋友們，我們在期盼中相聚。這次培訓，對於我們全體學員來説，將是一次絕佳的學習機會。面對撲面而來的教改春風，我們同時也面對着很多的問題和困惑，課改在理論和實踐上還有很多亟待解決的問題，無論是觀念更新、專業知識儲備還是教學的實際操作，都對廣大教師提出了嚴峻的挑戰，即使個人再勤奮，恐怕也會感到一種理論上的單薄與實踐中方法與技能的不足。教師是專業人員，需要持續成長，應該具備相當廣泛的專業知識，有能力對自己的教學行為加以思索、研究和改進，並對自己身邊的同伴產生專業影響力。因此，教師成長需要培養，在這個炎炎夏日，我們的骨幹教師培訓班開學了，相信它會如甘露滋潤我們的心田，讓我們的智慧火花閃現。
在培訓期間，我們會緊緊抓住這一次難得的學習機會、熱情投入，借這一次培訓，夯實自己的理論基礎，轉變教學思想;開闊自己的知識視野，完善知識結構;加強同學之間的交流，取長補短;把理論與實踐相結合，學以致用，提高教學科研、實踐創新能力。努力把自己從職業型教師，向事業型教師、科研型教師、複合型教師轉變。同時我們也希望教育局、進學校能為我們提供形式多樣的學習方式。
總之，這次培訓對我們來説既是機遇，也是挑戰，我們會珍惜這個來之不易的學習機會，並以此為契機，努力學習，勤奮工作，在教師專業化成長的道路上，在課改的道路上，拼搏創新，鋭意進取;並把所學知識儘快地應用到工作實踐中。在未來的教育教學中，發揮骨幹教師的“帶頭、凝聚、示範”作用，為台江區的教育再建新功!
謝謝大家!
