保險公司領導致辭通用15篇
在日常的學習、工作、生活中，許多人都有過寫致辭的經歷，對致辭都不陌生吧，在各種重大的慶典、外交、紀念活動中常見的致辭種類有賀辭、祝辭、歡迎辭、新年獻詞、悼詞、開幕辭、閉幕辭等。還苦於找不到有文采的致辭？以下是小編為大家整理的保險公司領導致辭，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
保險公司領導致辭1
各位同仁，各位為公司作出卓越貢獻夥伴，以及各位夥伴家屬：
下午好！
新春愈新，大地祥和呈美景。伴隨着悠揚的鐘聲，載着大地的祝福，我們滿懷欣喜與期待迎來了20xx年。
20xx年是意義非凡的一年，新中國走過了60年的光輝歷程，公司的調整轉型邁出重要步伐。這一年，保險市場內外部形勢發生了深刻變化，金融危機和停單的持續不利影響、打擊“三假”和合規經營、調整轉型和有效益發展，公司發展面臨前所未有的機遇與挑戰。這一年，我們在集團公司的正確領導下，牢固樹立“發展有效益”的理念，“降成本、增效益”，取得了驕人的經營業績，保費規模再邁百億台階，承保利潤、投資收益等主要指標均達到較高水平，為建設效益、管理、服務均一流的公司奠定了紮實的基矗這一年，我們堅持管理遞進要求，自我加壓，高標準、高質量地推進集中管控，加強精細化管理，為提高公司的盈利能力盡職盡責。這一年，我們把客户尊為衣食父母，在提升客户服務品質方面不斷創新，加強理賠隊伍建設、推出特色服務，努力為客户提供優質、便捷服務，提升公司的服務品牌效應。這一年，我們面對困難和挑戰，公司上下擰成一股繩、握成一個拳，以必勝的信念、頑強的鬥志、再創業的精神，凝聚人心，紮紮實實打了一個漂亮仗，各項工作得到保監會、集團公司的肯定。
在這辭舊迎新的時刻，我們懷着敬意和激動的心情，向一直關心、支持中國大地保險的各級領導、社會各界朋友和所有客户表示誠摯的謝意！向全體員工特別是默默奮戰在一線的基層員工緻以最誠摯的問候！
20xx年既是中國保險業的戰略機遇期，也是公司鞏固效益發展成果、乘勢而為、取得更大進步的戰略機遇期。我們要以認真貫徹落實全國保險工作會議和集團公司工作會議精神，緊緊圍繞全面建設優秀大公司和打造保險業“百年老店”的目標，堅持合規經營不動搖，堅持效益發展為中心，以打造服務品牌為着力點，繼續深化調整轉型、管理遞進的各項措施，進一步振奮精神，堅定信心，再接再厲，努力爭創調整轉型、效益發展的新業績。
人入狗年鼓狗勁，大地處處透生機。新的一年，新的征程，我們既充滿緊迫感和使命感，更滿懷對未來的信心和希望。讓我們攜手闊步，抓住機遇，迎接挑戰，為大地保險可持續發展貢獻智慧和力量！祝願大地的明天更加燦爛輝煌！
我們期待您在20xx年一如既往地關心和支持，您的滿意是我們前進的最大動力。衷心祝願廣大客户、全體員工年年圓滿如意，月月事事順心，日日喜悦無憂，時時高興歡喜，刻刻充滿朝氣！
保險公司領導致辭2
尊敬的女士們、先生們：
今天，泰康人壽保險公司在美麗的和諧敦普大酒店隆重舉辦"中秋節客户答謝暨就醫綠通服務升級報告會"，為此，我謹代表泰康人壽黔東南中心支公司全體員工，向一貫支持泰康人壽事業發展的社會各界、向參加會議的各位嘉賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！泰康人壽保險股份有限公司成立於19xx年8月22日，是一家全國性專業化人壽保險公司，總部設在北京。歷經20xx年發展，已成長為以人壽保險為核心，擁有企業年金、資產管理、養老社區和健康保險等全產業鏈的全國性大型保險公司，連續20xx年榮登"中國企業500強"。20xx年來，泰康人壽始終秉承"穩健經營、開拓創新"的經營理念取得了輝煌的成就，成為了國內廣大客户的理想之選。綜合實力突飛猛進。在全國成功開設北京、上海、湖北、貴州等35家分公司，各級機構超4500家。公司總資產超5600億元，淨資產超220億元，償付能力充足。截至20xx年底，累計為近2978萬個人客户和約25萬有效機構客户提供保險服務，累計理賠客户1043萬人次，累計理賠金額119億元。目前泰康人壽旗下擁有泰康資產、泰康養老和泰康之家三大子公司。泰康資產是國內資本市場大型機構投資者之一，受託資產管理總規模近6000億元，綜合投資收益率連續20xx年表現優異。泰康養老是國內五大專業養老保險公司之一，為廣大企業和員工提供團體保險、企業年金、個人養老保險等企業員工福利一攬子解決方案。泰康之家是經中國保監會批准設立的專業從事養老社區投資與管理的公司，至20xx年底，泰康之家已經完成北京、上海、廣州和三亞四地的養老社區戰略佈局。在未來的3—5年時間將入駐美麗的貴州。公司快速發展的同時十分注重理賠服務工作，被評為中國"理賠最迅速的公司"。理賠服務是保險公司兑現承諾、履行責任的重要體現，理賠時效是客户衡量保險公司理賠服務質量的關鍵標尺。泰康創新理賠模式及服務舉措，從傳統理賠到出院即理賠的健保通升級，到互聯網時代的3G理賠，微信理賠。周到細緻的服務一直領先行業。同時在傳統的壽險服務基礎之上，泰康人壽還差異化的推出市場獨有的就醫綠通服務，整合全國頂尖的醫療資源為廣大客户服務。讓客户可以享受國內頂級醫院指定的專家門診，入住指定的專家病房，安排指定的專家進行手術，還可報銷本人異地交通住宿費，簡稱三專一補，讓專家成為熟人。泰康人壽從成立之初就秉承"分享成功、奉獻社會"的理念，致力於科研、教育、貧困、賑災等領域的公益事業。從公司成立至今累計用於公益事業的款項已超過2億元人民幣。未來，泰康人壽將堅持專業化經營，深耕壽險產業鏈，為廣大客户提供"從搖籃到天堂"持續一生的全方位金融保險服務，致力成為全球領先的保險金融服務集團，讓保險更便捷、更實惠，讓泰康人壽成為人們生活的一部分！值此，公司成立十八週年、一年一度中秋佳節到來之際，作為在當地市場快速成長的壽險公司典範。泰康人壽黔東南中心支公司特別舉辦"喜迎中秋，感恩回饋"客户答謝會，藉此感謝廣大客户；同時將公司"重大疾病就醫綠通服務升級"的消息向廣大客户第一時間做報告，讓客户瞭解泰康優質服務，擁有優質服務！衷心祝願各位嘉賓身體健康、家庭幸福、心想事成！祝中秋佳節閤家團圓，萬事如意！祝本次會議圓滿成功！
保險公司領導致辭3
尊敬的各位領導：
大家好！
作為我市政策性“三農”保險承辦單位，我非常榮幸代表人保財險咸寧分公司出席今天的會議，並感謝會議給我這樣一個發言機會。首先，我想借此機會，代表人保財險咸寧分公司，對給予我們關心和支持的各級領導和社會各界，表示衷心的感謝！
現在我就公司20xx年“三農”保險工作情況和20xx年工作安排向各位領導和同志們彙報。
在市委、市政府的正確領導下，在咸寧市農委、財政局、農業局、民政局、勞動與社會保障局等職能部門的幫助支持下，在各級領導和廣大員工的共同努力下，我市“三農”保險工作取得了積極成效。20xx年公司繼續承辦了水稻、能繁母豬、奶牛、“兩屬兩户”農房、農民工等政策性“三農”保險工作，以及“三農”保險基層服務體系建設工作。
20xx年我公司承保能繁母豬4.93萬頭，比上年增加2.93萬頭；承保水稻193萬畝，與上年持平；承保奶牛1397頭，比上年增加688頭；承保農房9.3萬户，比上年增加0.7萬户；承保農民工12.04萬人，比上年增加3.84萬人。累計承擔三農保險責任風險55.38億元。承保的5個險種中水稻、奶牛、能繁母豬保險農民只需交10-25%保費，其餘的75-90%的保費由1
中央、省和地方財政承擔了，“兩屬兩户”農房、農民工意外傷害保險農民不需交納一分錢，全部由省和地方財政承擔。四年統計，我市政策性“三農”保險農民交費2700萬元，我公司就支付賠款9000萬元，是農民交費的3.3倍。特別是20xx年、20xx年我市連續2年遭遇特大洪澇災害，給全市農民和農業生產造成巨大的經濟損失,我公司積極應對特大水災，積極履行賠付責任，有效支持了地方災後重建和農民生產恢復，保險補償功能得到充分發揮。
20xx年，我公司貫徹市政府《關於繼續開展政策性“三農”保險工作的通知》文件精神，積極落實“三農”保險工作和各項要求，具體做了以下幾個方面的工作：
一是繼續加強政策性“三農”保險的宣傳力度，在電視、報刊媒體宣傳“三農”保險政策；印製發放張貼“三農”保險海報、宣傳資料10萬份。提升了“三農”保險在社會的影響力。
二是配合市三農辦做好對“三農”保險的檢查工作，規範“三農”保險的發展。
三是公司出台了《農險業務管理辦法》、《農險業務理賠實施規範》、《農險業務檢查考核辦法》等一系列基礎性管理文件和制度，保證了政策性“三農”保險工作的順利開展。
四是完善與農業局、畜牧局、民政局、氣象局等部門組成的專家合作機制，建立了有效的防災防損、查勘理賠機制，為服務好農民打下了良好的基礎。
五是認真開展賠款到户的基礎工作，在承保中將農户的
“一卡通”信息建立在公司數據庫中，農户賠款由省集中支付到農户帳户，實現無現金支付，保證了賠款支付的及時和規範。
六是積極開展大災理賠工作。去年6月14日，我市遭受百年一遇特大水災，人保財險公司在地方政府的領導下，在各部門的配合下舉全公司之力，抽調系統大量員工、調集理賠車輛、聘請專家參與救災理賠。通城、崇陽、赤壁、鹹安四個市區受災最為嚴重，我公司啟動應急預案，迅速深入災區查勘定損、快速理賠，在短短40天時間裏，核災48599户、水稻受災面積20萬畝，支付水災賠款1655萬元。為我市抗洪救災，恢復農業生產作出了應有的貢獻。
七是根據市“三農”保險領導小組下發的《關於做好政策性“三農”保險服務體系建設工作的通知》，為切實解決目前政策性“三農”保險工作涉及的部門配合不夠協調、承保收費難、定損理賠難、收費工作不到位、賠款不到户等問題，推進我市政策性“三農”保險持續、規範、健康發展。在各級政府部門的大力支持下，完成了“三農”保險基層服務體系建設工作，在全市62個鄉鎮建立“三農”保險辦公室，把服務的觸角延伸到鄉鎮，方便了廣大農民。
各位領導，政策性“三農”保險是政府引導、政策支持、商業運作，保險機構承辦的運作模式，所以我們所做的工作離不開今天在座各級領導和協作部門的大力支持，在此，我謹代表人保財險咸寧分公司向你們表示親切的慰問並致以崇高的敬意！
政策性“三農”保險工作開展四年來，還存在諸多方面問題與不足，如：“三農”保險的基礎管理工作還不夠完善、後續服務水平有待提高；部分公司在規範經營方面離省政府的要求還有較大的差距；宣傳發動不深入、保險憑證到户率有待提高，農户保費代繳代墊、賠款到户等問題還沒有完全得到解決；我們的服務能力還存在較大差距，鄉鎮機構網點設立之後，服務人員和設備力量不足，農業技術掌握不夠等等。以上方面的問題需要我們在今年乃至今後的工作中去加以不斷改進和完善。
我公司承辦政策性“三農”保險是市委、市政府對我們的充分信任，這是一項關係我市農業發展和農民利益的光榮而又艱鉅的政治任務，也是我們肩負的重要歷史使命。在此，我對全市系統各經營單位20xx年“三農”保險工作從五個方面提出了工作要求和部署。
一、加強領導，持續推進“三農”保險健康發展。
我們要按照市委、市政府的會議精神，全面落實政策性“三農”保險的各項工作。縣市區支公司要積極向政府領導多請示和彙報工作，加強同農業局、畜牧局、民政局、人事和社會保障局等部門的工作聯繫。同時進一步加強公司內部“三農”保險組織領導，明確工作職責，強化工作責任，要對業務發展、經營監控、網絡建設、理賠服務等關健指標納入全年業績考核。形成公司上下、全體員工齊抓共管的“三農”保險工作機制。
二、規範經營，全面落實國家惠農政策。
為貫徹國家“強農惠農”保費補貼政策，落實省政府和省公司的要求，促進政策性農業保險持繼規範發展，我們要做到：
一要規範經營“三農”保險工作，要做到三到户、兩公示和五不準。“三到户”即“承保收費到户、憑證發放到户、賠款支付到户”；“兩公開”即“承保信息公開、理賠結果公開。“五不準責任制”即禁止返還縣級財政保費補貼資金、禁止返還農户保費、禁止虛增承保數量套取財政補貼資金、禁止辦理虛假賠案、禁止延誤、滯留、剋扣農户賠款。
二要配合相關部門做好迎接中央及省政府組織的政策性“三農”保險資金使用檢查工作，對過去的政策性“三農”保險全面開展自查自糾工作，對自查自糾發現的問題，向地方政府進行彙報並認真進行整改。
三要完善公司政策性農業保險經營管理制度，確保“三農”保險工作在規範化、制度化軌道上推進；加大對規範經營政策的執行、檢查和督導力度，做到有令必行，有禁必止，確保政令暢通。對政策落實不力、違規違紀行為，按相關規定實行責任追究。
三、強化服務，提升“三農”保險工作水平。
加強服務團隊建設，公司內部要配備溝通協調能力強、有敬業精神的農險工作人員。所有縣市公司農險服務團隊，加快引進專業人才、加大培訓力度，努力打造一支專業技術強、綜合素質好、適應農村工作的“三農”保險服務隊伍。進一步
加強和完善農村服務網點建設。去年在各級政府大力支持下，我公司在全市62個鄉鎮建立了的“三農”保險辦公室，今年準備在餘下的9個鄉鎮建立“三農”保險辦公室，達到“三農”保險服務站全覆蓋。
加強與基層政府的溝通協調，充分發揮鄉、鎮“三農”保險辦公室的作用。同時採取“中心輻射、村級延伸”的方式，今年6月前逐步在全市22箇中心鄉鎮建立農村網點營銷服務部輻射周邊鄉鎮。進一步延伸農村服務觸角，在全市718個村委會或村民居住集中的地方建立村級“三農”保險服務點，聘用村級幹部為農村協保員開展“三農”保險工作，逐步形成鄉、鎮政府與保險公司齊抓共管的長效工作機制。認真落實省政府提出的“保險先進縣”的建設，逐項對照保險先進縣建設標準，通過機構網點下鄉、保險產品下鄉、保險服務下鄉等舉措，樹立公司服務“三農”的標杆，提升公司服務“三農”水平。
加快“三農”保險專家網建設。要完善“三農”保險專家顧問團隊，邀請當地農業專家、保險專家、氣象專家等共同參與，發揮專家在政策研究、政策宣傳、查勘定損、防災防損方面的作用，逐步形成“三農”保險專家服務網絡。
四、加強宣傳，營造良好的工作氛圍。
加強“三農”保險宣傳工作，讓各級政府、農民羣眾和社會各界充分了解、高度認同並大力支持“三農”保險。我們要與當地電視、報紙、廣播、網絡建立良好合作關係，加強對“三農”保險的正面宣傳引導。採取政府職能部門領導談保險、
專家談保險等形式，提高宣傳的權威性和影響力。創新“三農”保險宣傳方式，積極參與有關部門組織的科技下鄉、文化下鄉、電影下鄉活動。
五、圍繞重點，抓好當前政策性“三農”保險工作。
我們將認真貫徹市委、市政府政策性“三農”保險工作會議精神，全面鞏固五個重點“三農”保險險種的各項工作，通過與相關部門的緊密合作，在水稻、能繁母豬、奶牛、“兩屬兩户”農房、農民工意外險五個險種上按時按量完成政府交辦的任務。同時我們還積極準備開展省政府今年推出的油菜和森林火災保險在我市的試點工作，擴大“三農”保險在我市的履蓋面。
各位領導，政策性“三農”保險是歷史賦予我們神聖使命，我們將履行人民保險造福人民的宗旨，發揚人保人特別能吃苦的精神，嚴格管理、勤奮工作，出色完成今年的政策性“三農”保險工作，用優良的成績回報各級領導和各部門對我公司的關心和支持。為咸寧經濟的發展，農業生產的穩定、農民利益的保障作出我們應有的貢獻。
謝謝大家！
保險公司領導致辭4
尊敬的各位來賓、位各同仁：
大家好！
非常高興又一次在這團圓、喜慶和開心的場合當中與大家歡聚一堂，共賀新春。時間過得飛快，我們已悄然告別了成績斐然的20xx年，迎來了充滿希望的20xx年。過去的一年，是公司發展歷史最令人鼓舞、令人振奮的一年，也是我們在座各位創造歷史、書寫歷史的一年。在全體同仁的共同努力下，xx公司在渠道銷售、終端銷售、產品整合、生產製造、電子商務、倉儲物流、售後服務、團隊建設等方面取得了一系列振奮人心的業績，所有成績的取得都凝聚着在座各位員工的心血和汗水，是全體員工同心協力、無私奉獻、團結拼搏的成果。在這裏我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力，感謝大家的支持。
公司要持續發展，需要我們每個人每天每月每年兢兢業業，同心同德，創新進取。對於每位員工，我主要強調三方面的內容，希望大家能夠凝聚力量，全力以赴，共鑄我們輝煌的未來。
一、聯袂發展，合作雙贏。
對於我們來説真正的贏是雙贏，這裏包括三層意思
1、公司與客户的雙贏，即通過實現顧客的價值來實現公司的利益。一方面要提升xx公司的產品整合能力，完善供應商管理，優化電子商務平台和倉儲物流管理，提供客户更專業的一站式採購服務；另一方面要開展產品的生產製造項目，提供更優質的產品，提升產品的市場佔有率。
2、公司與員工的雙贏，通過建立行之有效的人才培養體系，推動公司的發展。通過每一位員工的努力，凝聚團隊的力量，保證日常各項工作的順利開展，從而更好的推動公司的發展歷程。同時，公司將在20xx年着力企業文化的建設，把x公司的文化理念，與x公司的發展戰略相結合，促使企業理念真正落實到企業的經營與管理之中。
3、公司與社會的雙贏，通過投身社會公益事業，提供就業機會，樹立xx公司良好的社會形象，為社會的發展做貢獻。
二、和衷共濟，攜手共贏
一個前進的時代，總有一種奮發向上的精神；一個發展的企業，總有一種積極進取的意志，公司在20xx年要全力打造一支專業、有凝聚力、敢於創新的團隊，着重培養團隊精神，提升公司的團結度。在分工越來越精細的現代社會，即便是最複合型的人才也不能一個人做完所有的事情，也不能改變整個團隊的工作表現，一個專業的團隊也不會是一兩個員工就能扭轉乾坤。只有樹立大局意識、協作精神和服務精神，在尊重個人的興趣和成就的前提下，協同合作，通過合適的組織形態將每個人安排至合適的崗位，充分發揮集體的潛能，才能形成強大的合力，提升效率，產生戰勝一切困難的強大動力。“天時地利不如人和”，只有同事之間的關係融洽相處，我們工作起來才會更舒心，每天才會過得更有意義。“當工作是一種樂趣時，生活是一種享受；而當工作是一項義務時，生活就成為苦役”，同事之間若有良好的關係，將有利於大家的工作和生活。
三、做人之本，成事之基
我們常説“做事先做人”，它就是指要成就一番事業，首先要有好的品德。的確，學會做人是成事之道，“得人心者得天下”，人品人格是謀事之基，一個人若要成功，首要問題就是學會做人。“善待別人，就是善待我們自己”，懂得尊重別人，懂得互諒互讓，懂得愛護集體，懂得勤奮努力。每一個人生活在現實社會中，都渴望着成功，而且很多有志之士為了心中的夢想，付出了很多，然而得到的卻很少，這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個成功的人背後都有着責任的身影，責任可以使人堅強，責任可以激發潛能，在一定程度上，責任承載着能力。一個充滿責任感的人，才有機會充分展現自己的能力，才能爭取到更多的機會，才能更好地走向成功。在這個世界上，有才華的人很多，但是既有才華又有責任感的人卻不多，只有擁有責任與才華，才能更好地立足於社會。20xx，我期待公司因為有你而自豪！
“攜手共贏，共創美好的未來”。我相信，有在座各位員工的信心和努力，有大家團結協助、不斷創新的團隊精神，必將開啟公司新的發展篇章，使公司取得更加輝煌的業績，相信我們在座的各位，也能夠收穫更多的成功和幸福！最後，值此新春佳節來臨之際，我也代表公司向全體員工拜個早年，祝大家在新的一年裏工作順利！身體健康！闔家幸福！謝謝各位。
保險公司領導致辭5
各位領導，各們來賓，各界朋友：
今天，我們在這裏隆重舉行xx公司開業慶典。首先，我代表泉山區委、區政府，對開業運營表示熱烈的祝賀.，對前來參加開業慶典的各位領導和來賓表示熱烈的歡迎!
公司開業之際，正逢金融危機席捲全球，玻璃行業深受衝擊，市場需求急劇下降，企業經營面臨嚴重挑戰。面對此情此景，我們沒有退縮，更無膽怯，而是選擇了面對現實，迎難而上。中國三十年的改革經驗告訴我們：發展是硬道理。所以新福興人在深思熟慮之下，毅然決然地投資了兩億元人民幣，在元洪工業園區徵地一百三十畝，建造低輻射low-e節能玻璃生產線。新福興人不僅想在玻璃深加工行業做得更好，更想在礦業、房地產等方面有所拓展，我們將新福興的夢想打造成為具有一定實力的綜合性大型企業。
我們與玻璃結緣始於前一個世紀八十年代，直到今天已有20xx年的歷史了。我們從不足15m2的小作坊，到現在擁有世界一流的生產設備和設施齊全的現代化廠房。產品在國內佔有一席之地，在世界眾多地區也能看到新福興製造的產品，這些成果和在座各位朋友的支持是分不開的。
1998年開始建設淮海食品城， 佔用徐州果園土地1000餘畝，市政府決定用3萬平方米市場作為用地補償，市場土地和資產全部歸屬泉山區所有。以補償的這塊土地和市場為載體，我區成功引進了廣東廣大環球傢俱商業機構， 由該機構老總黃瑞生先生投資2億多元，建成了淮海經濟區規模最大的傢俱連鎖超市。徐州廣大傢俱超市有限公司的成立和超市開業，為我區非公有制經濟發展注入了新的活力。並得到了市有關部門的大力支持和幫助，特別是雲龍區委、區政府，在各個方面提供了很多便利條件。在此，我代表泉山區委、區政府，向關心、支持、幫助徐州廣大傢俱有限公司發展和我區經濟建設的各位領導、各界朋友和同志們，表示最衷心的感謝!
近年來，我們泉山區在市委、市政府的正確領導下，大力實施"三產興區"戰略。堅持走發展大流通、搞活大貿易、建設大市場之路，七裏溝專業市場羣逐步壯大，新一佳、大福源、易初愛蓮等新型業態競相發展，五星電器、新華鴻國書城等大賣場登陸中心商圈，黃河商貿城、中樞商業步行街等一批三產大項目正在建設之中，三產服務業已成為我區的支柱產業和財政收入主要來源，並呈現出強勁的發展潛力，建設徐州市區域性商貿中心奠定了堅實的基矗今後，我們泉山區將繼續按照"六放"要求，強化"服務就是義務"的理念，把大力發展私營個體經濟作為區域經濟的主體來抓，進一步營造"牆內企業自主發展、牆外政府全程服務"的投資環境，努力提高服務質量和水平，真正做到?"親商、愛商、安商、富商"，保證重大項目在泉山區"引得來、留得注發展快"，使泉山區成為投資者的天堂，創業者的樂園，為全力打，造"首善之區"、為我市爭做"江北‘兩個率先’領頭羊"做出新的更大的貢獻。
保險公司領導致辭6
各位同仁，各位為公司作出卓越貢獻夥伴，以及各位夥伴家屬：
下午好！
把愛心送給每一個人，我們用誠信書寫人生;把真情送給每一個人，我們用信念鑄就雙成。在這天朗氣清的午後，在這萬家團結的温馨時刻，我們在這裏聚首，共同慶祝中國人壽支公司家屬聯誼會的召開，同時也慶祝我們輝煌的，和即將到來的。首先，請允許我，代表公司經理
室，向一年來為公司發展辛勤耕耘作出貢獻的所有同仁説聲：你們辛苦了！向關心並支持營銷夥伴的各位家屬，表示衷心的感謝，謝謝你們！
壽險是什麼？您的愛人每天在外奔波到底忙什麼？我想這是各位家屬一定想要知道的問題。上帝創造了人類，卻沒有辦法保護每一個人，於是他創造了母親;而母親沒有辦法陪伴孩子一生於是有了人壽保險。當您的家人通過自己的努力給千家萬户送去愛心時候;當客户因為您家人的介紹從人壽保險獲得保障的時候;當您的家人通過自己努力撐起家庭另一片天空的時候，各位，您平日裏默默地支持沒有白費，我要告訴您：您的家人從事的就是這樣一份有意義的工作！
剛剛過去的，是公司發展史上極不平凡的一年。全體同仁以嶄新的精神面貌，飽滿的工作熱情，頑強的鬥志開展了各項工作。截止12月底，全年保費總收入達萬元。其中，個險首年期交保費收入萬元;中介保費收入萬元;短意險保費萬元;全年共計賠款萬元。這些數字的取得是大家點滴努力的匯聚。成績的背後，無不凝聚着大家的智慧和汗水，我們的管理人員，面對激烈的市場競爭，可以説是日夜辛勞，體現了較強的拼搏精神;我們的內勤人員，經常放棄休息時間加班加點，也是非常的辛苦;我們的廣大員工和營銷夥伴們，工作兢兢業業，從不叫苦叫累，反映出很好的大局意識。其實，你們每一個人的辛勤努力和敬業精神都讓我感動，也正是因為有了你們，公司才有今天這樣的發展勢頭，才能取得這樣的發展業績。與此同時，我們也看到，我們所有的工作都離不開我們的家人的默默支持，我們的家人同樣也是我們公司發展的有生力量和功臣！軍功章也有你們的一半！在這裏，請允許我再次向你們誠摯地道一聲：你們辛苦了！公司永遠感謝你們！
，對於公司來説，是極為關鍵的一年。這一年，我們不僅要全面、高質量地完成上級公司下達的各項指標任務，還要進一步注重內涵式增長、堅持走跨越式發展之路。我們是小公司，所以我們可以更靈活，通過大膽創新、特色取勝，讓我們顯得更精鋭;我們要以勇爭一流的志氣和不斷超越的貢獻，贏得別人的尊重。開始的保險市場進入一個新的歷史時期，羣雄逐鹿，競爭加劇;羣眾的保險意識更加強化，羣眾對公司的選擇和要求也越來越高。在未來的日子，不是羣眾買不買保險，而是選擇哪一家公司的保險。現在對市場還心存疑慮的夥伴，我要告訴你，保險無季節，銷售無模式;只有淡季的思想，沒有淡季的市場。市場在哪裏，市場在你腳下。你走不出去，你就沒有成長的機會，你將永遠不知道市場在什麼地方！我們肩上的擔子還很重，發展的路還很長，希望大家在新的一年裏能繼續保持這種可貴的拼搏精神和奮發有為的狀態，振奮精神，再接再厲，為公司的發展歷程作出更多更大的貢獻，為支持我們工作的家人交出更好更優的答卷。
再過幾天，一年一度的傳統佳節——元旦就將來臨，我們平時工作很忙，一定要利用這個假期好好陪陪家人，盡一盡作為兒女、父母、愛人的責任，藉此機會，也預祝大家度過一個熱鬧的、祥和的元旦佳節！今天，花似錦，歌飛揚;今天，酒不醉，人自醉。最後，我提議，讓我們為了公司更加美好的明天，為了我們所有同仁都擁有幸福安康、為了默默支持壽險事業的家屬
鼓掌！
保險公司領導致辭7
xx年度，中國人壽堅持以科學發展觀為統領，以誠信經營、創新服務為發展理念，鋭意進取，求真務實，全面提升服務水平，着力實踐中國人壽“發展年，服務年”的主題，推動着大連國壽邁上了新台階。廣大保險營銷員為此項事業的發展付出了辛勤的汗水和不懈的努力。為了弘揚優秀保險服務人員誠實守信、愛崗敬業的職業精神，樹立大連國壽優質服務的整體形象，促進服務水平的進一步提升，經市公司總經理室、個險銷售部、客户服務管理中心、銷售督察部和各基層單位的聯合評選，決定對xx年度大連國壽“百佳壽險服務明星”進行表彰。
他(她)們是：
(排名不分先後)
希望以上被表彰的“百佳壽險服務明星”珍惜榮譽，繼續努力，不斷提高自身業務品質和專業能力，承擔起“百佳壽險服務明星”這個光榮稱號所賦予的行業和社會責任。同時，希望全體中國人壽保險從業人員認真學習他們的先進事蹟和高尚情操，學習他們不畏艱難、勇於開拓的創業精神;學習他們堅守誠信、優質服務的專業品質;學習他們心繫保户、盡職盡責的敬業態度，進一步服務廣大人民羣眾，不斷滿足客户需求，以振興大連國壽為己任，以誠實守信、熱情服務為準則,打造中國人壽“講誠信，重服務”的社會形象，共創大連國壽輝煌的明天。
特此決定!
保險公司領導致辭8
女士們、先生們、朋友們：
大家好!
喜逢xxx之際，為感謝社會各屆人士長期以來對xx保險發展的關心和支持，今天，xx保險“與財富有約，成功人士財富論壇”在美麗的xx隆重舉行。在此，我謹代表論壇的主辦方——xx，對前來出席論壇的各位嘉賓和朋友們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
各位嘉賓、各位朋友，xx保險作為中國保險市場的領航者，我們一直致力於為廣大客户提供最出色的產品與最優質的服務。目前公司總資產超過xx億元，為實現中國xx壽險“誠信天下 穩健一生 追求卓越”的核心價值理念，我們特為xx市社會各界的成功人士打造“與財富有約，成功人士財富論壇”高端商務交流平台。
此次“財富論壇”我們特別邀請了國內權威的理財專家，他將為參會的各位嘉賓提供財税規劃、風險的規避，企業經營以及資產保全等各方面的信息及建議。可以説，這是一次富有建設性的盛會，更是闡釋着最新投資理財觀念的發佈會。
20xx年，突如其來的兩場特大災害及百年未遇的國際金融危機給國際國內經濟金融形勢帶來的急劇變化，讓更多的民眾意識到了合理有效的理財規劃與風險規避的重要性。當然，在三年的災後重建中，國家及對口幫扶省市的全力扶持，使我們xx各行各業都擁有了更多的發展契機。
20xx年，隨着經濟的企穩回升和國家十二五發展規劃綱要的出台，我相信，我們xx還將會擁有更多更好更新的發展契機。也就是在這樣一個新的發展契機開局之年，越來越多的成功人士再一次將投資的眼光轉向到如何合理有效的進行理財規劃與風險規避。我們願與社會各界的成功人士一道共享新規劃，共謀新發展，共鑄新輝煌。
在未來的快速、高效發展的征程中，保險將始終堅持以“誠信天下，穩健一生，追求卓越”為核心價值觀，堅持可持續價值增長，為全市人民實現小康和構建和諧社會作出積極的貢獻，更為我們金融保險事業的快速發展盡心盡職。
獨學而無友，則孤陋而寡聞。女士們，先生們，讓我們以峯會為紐帶，不斷加深彼此的瞭解和友誼;以互信為原則，不斷擴大共識與認同。我相信，在各位嘉賓的共同關心和支持下，中國保險業的發展必將掀開新的歷史篇章。我更堅信，在我們共同努力下，我們有條件有能力創造更加美好的幸福家庭和養老生活。
最後，祝本次“xx”圓滿成功!謝謝!
保險公司領導致辭9
在講話之前，我們知道一年一度的傳統佳節——中秋要來臨了。
泰康人壽，是保險法頒佈以後，首批成立的全國性大型金融保險服務集團，總部設在北京。截止20xx年底資產總規模達6000億，同時擁有：泰康資產管理，泰康養老，泰康之家，健康管理公司。擁有北京，上海，廣東等35家省級分公司，各級機構超4200家，服務機構遍佈全國城鄉。近5年累計紅利分配超208億元，20xx年來沒有一筆呆壞賬。蟬聯人壽險公司綜合競爭力第二名。泰康人壽十八年是光榮的十八年，是輝煌的十八年，是服務不斷升級的十八年。目前開展的主要服務項目包括：重疾綠通，就診綠通，腫瘤篩查，海外就診。一系列頂級醫療資源的服務。泰康微服務，行業再創新，我的保單我做主。輕鬆”E”點，賠款到家，足不出户，輕鬆領錢。技術精不精，關鍵看投資，連續20xx年業內領先。泰康成為中石油管道公司第二大股東。同時泰康持股國投信託35%股權。 20xx年泰康人壽養老社區成功選址廣州，成功完成北京、上海、廣州一線城市佈局，打造品牌旗艦店，未來十五年裏，泰康人壽的養老社區必將遍佈神州大地。管理規模達到5萬張牀位，做好人生理財規劃，進駐高檔養老社區，這將是一種全新的養老方式。泰康養老社區將實現全國連鎖，以國際標準引領中國未來養老新模式，以全新的服務為客户提供高品質的壽險服務，幫您安排幸福美滿的新生活。
今生有幸喜相逢，笑談人生財富，如煙如雲，有保險富過三代。古今聖賢歎白髮，靜觀滄海桑田，有風有雨，未來幸福有泰康。
感謝您長期以來對泰康人壽的支持與厚愛，作為一家享有AAA—等級信用的大型保險金融服務集團，我們也真誠地希望，有機會能夠幫您進一步規劃幸福美滿的新生活。真情泰康，值得信賴，實力泰康，值得託付有緣相聚成朋友，攜手共贏人生路！再次感謝您的光臨，衷心的祝願各位來賓：財源廣進，家庭幸福，身體健康，萬事如意！
最後預祝大家度過一個熱鬧的、祥和的中秋佳節！
謝謝大家！
保險公司領導致辭10
嘉信保險代理公司由中國保險監督管理委員會於xxxx年8月18日批准開業，由保定市工商局於xxxx年9月8日進行註冊登記，成為保定市第一家專業保險代理機構，其業務經營區域為河北省行政轄區。嘉信保險代理公司將接受河北省轄區內尤其是保定轄區內各家保險公司的委託，代理銷售保險公司的保險產品，代理收取保險費，代理相關業務的損失勘查和理賠。嘉信保險代理公司將以一流的管理、一流的服務、一流的品牌、一流的信譽服務於各家保險公司，服務於河北尤其是保定的廣大客户，為發展保定的保險事業作出自己的貢獻，讓每一個家庭、每一個企業、每一個社會組織在保險的充分保障下安定地生活、穩健地發展。
朋友們：山東xxxx公司的成功組建和正式運營，是團隊精神與集體智慧的結晶，是跨越發展的重要里程碑。分公司肩負着為周邊地區的產業提供優質和優良服務，實現與總公司的同步發展的重大戰略使命，作為創業團隊，我們感到無比的光榮和自豪。感謝領導為我們提供了施展才華的廣闊平台，我們一定不負眾望，充分整合利用市場的優良資源，加強管理，全力呵護和改善
品質、交付及服務信譽;努力發揮聰明才智，戰勝一切艱難險阻，出色完成各項任務，同心同德，不辱使命，為共同繁榮而奮鬥!
對xxxx公司今後的發展，阜新市委、市政府將一如既往、勝似以往的給予重視和支持。市直有關部門和太平區要創造寬鬆的環境，提供一流的服務，支持幫助公司不斷髮展壯大。希望華僑實業有限公司在阜新這塊熱土上，面向更高的發展目標，儘快構建公司產業健康發展體系，早日把企業做大做強，為xx實現新一輪超常規、跨越式發展作出新的更大的貢獻。x最後，祝xxxx公司興旺發達!祝xx酒店開業大吉!祝各位來賓、各位朋友新春愉快，萬事如意!我們豪情滿懷，我們任重道遠。讓我們用心血和汗水澆灌新生的山東xxxx公司，共同創造和享用美好明天!
保險公司領導致辭11
親愛的夥伴：
先請問大家一個問題，何謂四有新人呢?想必大家都會説是有理想、有道德、有文化、有紀律。我這裏有一個最新的答案。有點錢，有點閒，有點愛好，最好呢，是再有點權。大家想不想成為這樣的四有新人?我想答案應該是肯定的。
那麼在座的誰知道我們未來會不會成為這樣的人呢?現在我就告訴大家一個預知未來的方法。説到這裏有的同事可能就不愛聽了，你這不封建迷信麼?在座的可有不少正經八百的大學生呢，別拿那些雲裏霧裏的東西來糊弄人!我向毛主席保證，這個方法絕對是真實可靠的，而且一學就會。有句俗話説的好，與其求天，不如求己。其實預知未來最好的方法，就是親手打造它!
這個方法簡單吧?有誰認為這個方法不對麼?當然，打造未來的過程決不會是簡單的一蹴而就，而是要經歷風風雨雨。在這個過程中，就需要我們一步步的設定自己的目標，三個月要幹什麼，六個月要幹什麼，一年要幹什麼，這都需要我們精心的設計目標。假如打造未來是一次遠行的話，每一個小目標的完成就是我們留下的一個個紮實的腳印。還沒有為自己設定目標的同事要注意了，我找到一條職場定律供大家參考。這條定律是這麼説的：如果你不為自己確定目標，你註定會為實現別人的.目標而工作。我相信在座的同事都是非常優秀的，這句話就不用我再多解釋了吧?當然，假如您心甘情願為了實現別人的目標而默默奉獻，那我只好拱手稱一聲雷哥，您辛苦了。反正我是不願意。
預知未來的方法已經教給大家了，也告訴了大家制定目標的重要性，那麼我們最迫切需要解決的問題就是如何使我們打造未來的過程變得更快樂。因為假如不快樂，我們很難堅持使一個個目標陸續實現。歷史上還沒有哪個悲觀的作家給世人寫出一篇優秀的喜劇故事。這就要求我們，不僅要在快樂的時候微笑，也要學會在挫折時微笑。
洛克菲勒的大名相信大家曾經聽説過。他曾經説過這麼一句話，拿來供大家參考。如果你視工作為一種樂趣，人生就是天堂;如果你視工作為一種義務，人生就是地獄。 大家願意在天堂待着還是在地獄待着呢?
呵呵，這個問題我們不詳細討論了，因為天堂和地獄我們都去不了。在天堂待着只能是作為我們的一個夢想吧!夢想與現實是有差距的，要想夢想成真，首先要從睡夢中醒來，然後靠的是踏踏實實一步步去做。 有過這麼一句話：我們可以不成功，但是不能不成長。其實每天的工作中我們或多或少都會碰到這樣那樣的挫折，不過碰到困難和挫折並不可怕，我們只要想到我們是在親手打造自己的未來，就一定可以戰勝這些困難和挫折。
千萬不要跌倒在挫折中爬不出來。那樣像什麼呢?像一隻趴在玻璃窗上的蒼蠅。前途非常光明，你卻沒有出路。
保險公司領導致辭12
各下屬分行：
xx年，市分行機關各部門及全體員工緊密圍繞黨委提出的“上總量、求質量、調結構、創機制、強管理、增效益，把發展作為硬道理”的工作思路，堅持以“存款要上新台階、清收管理要有新突破、經營效益要有大提升、機制改革要有新舉措、內部管理要規範”為重點，牢固樹立機關為基層服務的思想，認真組織並積極參與全行“服務營銷年”、“迎新春優質服務競賽”、“保險代理業務集中營銷競賽”等活動，狠抓部門包縣和激勵考核等重點措施的落實，不斷加大對全行各項工作的指導支持力度，恪盡職守，勤勉敬業，開拓進取，紮實工作，充分發揮了組織協調、指導督促和直接經營等職能作用，為全行各項目標任務的圓滿完成發揮了重要作用，並湧現出了一批先進集體和先進個人。為表彰先進、樹立典型，進一步促進機關工作再上新台階，經業績考核和民主評選推薦，黨委研究決定，對公司業務部等x個先進單位和等62名先進個人予以表彰。
希望受到表彰的單位和個人再接再厲，繼續努力，為全市農行的改革發展做出新的更大的貢獻。同時，號召市分行機關各部室及全體員工，要以先進單位和先進個人為榜樣，積極適應新形勢、新要求，求真務實，爭創先進，努力開創市分行機關工作新局面。
20xx年x月x日(印章)
保險公司領導致辭13
敬的各位領導、同事們：
大家好！
我在這裏首先要表達感謝：
感謝公司領導，感謝x總給我提供的這個快速提升自己能力的機會、充分展示自己才能的平台；感謝xx經理、xx主任幫助我克服困難，解決問題，和對投保專業知識的耐心輔導與拓寬客户資源的技巧；
同時還要感謝xxx，推薦我來到這個充滿激情與挑戰的行業，感謝咱們團隊的每一個夥伴，對我工作的大力支持和鼎力相助。雖然工作剛剛起步，方方面面遇到的困難很多，但我一定會竭盡全力，努力工作，爭取早日做一名優秀的業務主任，也希望公司各位領導和各位同仁一如既往地支持我，協助我，謝謝大家！
升職，是一名工作者都會經歷的平常事，是企業對自己職工工作表現的肯定與認可。xx年前，我有幸成為xx保險公司的一名普通保險員。工作至今，我並沒有為公司做出了不起的大貢獻，也沒取得如銷售部門那樣直觀、炫耀可喜的業績，我只是儘量做好屬於自己崗位上的工作，儘自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次業主服務。
雖然如此，但我的付出得到了公司的認可，我深感無比的榮幸，我想公司給予我升職的機會也是再次向其他的如我一樣奮鬥在崗位的每位同仁傳達與説明了只要真誠付出，只要做好了屬於你的那份服務，就會得到回報的務實文化和平凡道理。因此，我認為，在xx，無論你是腳踏實地的做好為客服務的服務人員，還是有驚為天人的業務數據業績的銷售經理，都是優秀的。
今天的我也是在xx從員工到主管到主任助理再到副主任，一路走來，我非常感謝公司各位領導及同仁對我無微不至的關心和幫助，正是因為在他們的培養、造就下，小小的我才得以成長、成熟，才讓我在工作上取得了一點點成績，我也才有今天，才有這次的升職平台。
為了感謝領導和同仁們對我的信任，為了回報xx對我的培養，我將把這份感謝與感恩化作行動，勤奮敬業，不斷提升自身的職業素養，為業主營造整潔、優美、安全、温馨、舒適的居住與辦公環境，為構建和諧社區貢獻自己的微薄之力，做一個名副其實的xx保險人。
首先感謝企業老總對我的信任，感謝公司給我這個平台，正是有你們的幫助我才有今天的升職機會，今後的工作中。我將盡職盡責把工作做好，請領導放心，我會努力提高管理能力及業務水平，圓滿完成公司下達的任何指標及任務，爭取做出一流的工作業績，為xx爭光，不辜負老總和各位領導的信任
其實，做得好的是大有人在，我只是做了一點該做的事，組織就記在了心裏，給我這麼大的榮譽，我除了感動，就是感謝。
謝謝大家！
保險公司領導致辭14
同仁們：早安！
又到了這樣一個辭舊迎新的時點，既往的章節似去未去，新的歷程已然展開。在此，我謹向******支公司的全體同仁致以新年祝福，祝福大家身體健康，工作愉快，家庭幸福，前程錦繡！
20xx年是我們成功轉型的一年，是我們一羣XX絲成功逆襲的一年！
這一年，**的發展開啟了一個良好的開端。業務發展明顯提升，截至12月30日，中華財險****支公司累計實現淨保費收入3143。29萬元，超年度計劃任務25。73%。保費收入總量居**市全轄14家機構第二名;業務增速24。41%，位居**市系統內內設部門第一名，外設機構第二名。
這一年，我們的市場形象與行業地位也獲得明
顯的改善。陝西中華不再是持續走低的代表，在行業的心目中，我們已經成功轉型為煥發生機的新典範。20xx年我們的理賠效率指標長時間位居行業首位，註冊資本金位列全國財險公司第二位，保費規模穩居全行業第四名，客户滿意度持續提高;省公司四級機構建設、副職競聘、區域審計中心設立等改革舉措，皆讓行業主體刮目相看。
這一年，同仁們在思想、行動、價值觀和職業性方面所展現出來的進步，以及在秉性和氣質上與公司榮辱與共、同宗同源，讓我們確定無疑地看到了明天的希望。
感謝大家與我一路走來！
20xx年將是****提速發展的一年。
新一年，公司快速發展的號角已經吹響，目標是要跟行業發展的步伐，把失去的東西奪回來！近幾年是中國產險業發展的一個重要的戰略機遇期，在保費收入保持高速增長的同時，行業經營效益也得到了明顯改善，產險業開始進入新的盈利週期，這些為公司加快發展和調整轉型創造了良好的外部環境和發展機遇，與此同時，世界經濟不確定性、不穩定性上升;我國經濟發展中不平衡、不協調、不可持續的矛盾仍然突出。行業環境日趨複雜，發展趨勢變數較多;會出現不少新情況、新問題，讓我們不敢有片刻的鬆懈。但我們無需畏懼，應該將這些挑戰轉化為淬鍊的機會，外部的驚濤駭浪將考驗我們的信心與毅力，行業環境的壓力將激勵我們以更大的智慧與勇氣，啟迪發展的新動力。
新的一年，我們推行向一線、向銷售傾斜的分配激勵制度，力促那些能幹事、幹成事的同仁充分享受到公司經營成果;我們建立科學公平、不拘一格的選人用人機制，力促那些立志長遠、敢於擔當的同仁實現自己的事業夢想;我們打造專屬渠道、專業領域，力促那些志存高遠的團隊轉型升級，形成特色疊加、能力互補的集羣效應;共同打造行業先鋒，確立我們應有的市場地位。總之，對明年的發展形勢，我們既不盲目樂觀，也不悲觀。我相信，只要我們一步一個腳印地前進，一個一個解決面臨的問題，陝西****的發展、**支公司的發展前景是值得期待的！
兩年多的調整過去了，我們經歷了艱辛、磨練和收穫，我們對重新起航有着深刻得多也務實得多的理解，基於此，我們變得更務實、更適應、更沉着。儘管昨日的收穫還遠未到大呼小喚的時候，但風雨之後的絢爛彩虹我們卻已看到並愉快地沐浴其中。
之所以收穫，是因為成長和尊嚴這兩個夢想，支撐着我們不畏艱險、不怕挫折、不言放棄、勇往直前！我們也清醒的知道，只要夢想尚未塵埃落定，我們擔當着的今天或明天就會變得富有意義，不管它是烏雲還是彩霞，是逆境還是坦途，是質疑還是鮮花。
先哲説，業當十載論。對一個有着十年憧憬的企業來説，一年僅僅是一個剛剛的開始。讓我們立此心願，志存高遠，攜手並肩，共同奔向激情的20xx、收穫的20xx！
最後，我要藉此機會，感謝各位同仁，過去一年對我及管理團隊鞭策與鼓勵。在新的一年中，期盼大家對我及管理團隊繼續不吝給予批評與指教。
保險公司領導致辭15
尊敬的省人壽保險公司各位領導、各位專家學者、各位市公司領導、各位來賓、各位朋友：
首先，向中國人壽保險公司分公司20xx年精英年會在召開表示最熱烈的祝賀!今晚，我非常榮幸應邀來此參加精英年會文藝演出,與各位知名學者、全省壽險公司的領導、千餘名壽險精英在此歡聲笑語、共度良宵。而且，更令我感動的是中國人壽保險公司分公司傾力捐資10萬元，在興建一所“國壽希望國小”，給貧困地區的失學兒童提供一次寶貴的學習機會。我在此代表市委、市政府對中國人壽的愛心義舉表示誠摯的感謝!!代表那些渴望學習的孩子們説一聲：“謝謝你們，中國人壽。”人壽保險惠澤千家、造福萬户，中國人壽與學生教育工作多年合作，貴公司開辦的“學生平安、住院醫療保險”為千萬學生、家長以及學校解除了後顧之憂。
在前任-x市長的高度重視下，xx辦學生平安保險以來，保險公司共承保 萬人次，承擔風險 億元。特別是今年冬季，氣温較高，空氣乾燥，傳染病發病率及高，保險賠付金額已達 萬元，充分發揮了“社會穩定器”的作用。 今日，欣聞中國人壽保險公司分公司20xx年保費突破30億元大關，穩據壽險市場的龍頭地位，我衷心向省市壽險公司的各位領導、同志們表示祝賀!中國人壽保險公司分公司作為國有金融企業甘當改革先鋒，開拓爭取、深化改革、與時俱進，經受住市場的洗禮，穩健走入21世紀。
這一切是你們中國人壽的驕傲，是我們xx人民的自豪，更是在座所有人的功勞!!!
各位女士們、先生們，“有朋自遠方來，不亦樂乎”，今晚，讓我們忘掉所有的煩惱和困惑，為中國人壽輝煌的昨天和美好的明天而盡情歡歌吧!!!謝謝各位!
