向領導請假

來源:文萃谷 1.14W

最難説出口的是一些彈性相對較大的病假、事假,可準,可不準;或者有點私事不能向領導説明,同時不説明他又不會批准

向領導請假

別有意圖的請假,

要給領導一個過得去的理由

職場與情場類似,都是控制與反控制的反覆糾結。領導的最大願望是控制下屬,情人的最大願望是控制對方。

所以,向領導請假意味着權力的暫時真空,而擺脱情人的控制則意味着偷歡的某種可能。

你看,請假因此成了件麻煩事,你需要權力的許可,但不是每件事都能正大光明向領導説得出口的。比如,你想跳槽,要去遠在另一個城市的新單位面試。是否能夠順利通過還不一定,如若不成你

還要重返舊崗位,你當然不好直接向領導説明你已萌生去意。一般來説,領導也不太喜歡聽到這樣的消息。唐僧都不願意孫悟空太過神通廣大,一翻筋斗雲就要念緊箍咒。所以,這樣的.時候,就得給領導找一個過得去的理由。你不在辦公室出現時,領導可以拿你的理由向其他人説明你貌似正確的去向,以示你還在他掌控之中。

嚴軍去北京時,就為此諮詢了各方人士。有專業人士向他建議,請病假吧,就説生了心肌炎。這種病表面上一般看不出來症狀,就是疲乏、發熱、胸悶、心悸、氣短、頭暈,嚴重者可出現心功能不全或心源性休克。醫生都會建議卧牀休息,總之就是不能上班。於是嚴軍託關係從醫院裏開出了病假條,拿去找領導請假,哼哼唧唧地説非休息不可了,再這麼持續工作下去實在不行了。或許領導已經聽聞了他的一些動向,什麼話也沒説,只是笑笑就簽了字。

北京面試通過,接下來是三個月試用期,其間嚴軍又續了一回病假。新工作確認萬無一失後,他回原單位辦理辭職手續。見到領導後,他憨笑着承認前面請假是撒了個小謊云云。領導聽了他的解釋後也沒生氣,寬宏大量地笑着説:“你的那點事情我全掌握,只要我掌握就好了。我知道你請假是為啥,沒戳穿你就是了。”

最怕的就是先斬後奏或是不管不顧

職場上,請假這件事,最怕的就是先斬後奏或是不管不顧。輕易不要去挑戰這種東西,道理很簡單,如果你是領導你也怕被下屬視作無物,怕被別人看成一團空氣。

過完年,毛丹的心思還沒回到工作上,想着剛上班也沒什麼事,就在外面多玩了幾天。玩歸玩,她心裏不踏實,於是也沒敢給領導打電話請假,想着悄悄矇混過關就行。可是,這種事哪裏是輕易能矇混過去的?等她回來上班,領導就找她談話了,超假五天,是很嚴重的職場失蹤事件,要嚴肅處理。毛丹一聽這話幾乎快崩潰了,她只是不斷地解釋是車票買不到,春運太擁擠了。可是領導説,這些都不是理由,你完全可以打電話來請假延期,哪怕是隻發一條短信呢?你的問題在於你完全沒把上班當回事。你覺得沒事就可以不來了,可是你忘了還有職場上的規則需要遵守。

與毛丹相類似的,是另一個初入職場的年輕人小馬。小馬有個女朋友在外地,兩人還處於熱戀期,如膠似漆,一日不見就如隔三秋。某次,領導出外開會一週,小馬覺得機會來了,悄悄上路去探望女朋友了。他怕同事知道彙報,就撒謊説自己生病住院,還把手機也關了。沒想到,剛好單位裏忽有急事找他,遍尋不見,電話直接打到了領導那裏。領導聽説下屬突然人間蒸發,幾天不見人影,相當抓狂,會期未完就匆匆趕回。小馬甜蜜方罷,一臉懵懂走進辦公室,直接撞入到領導的一團怒火當中。

小馬不管不顧去約會失去了工作,此後他一改原先早上鬧鐘怎麼鬧都不醒的常態,連週末都是早上七點準時醒來。雖然對他來説不上班了天天都是週末,醒來幹嗎?上上網,到處貼貼簡歷,請朋友們推薦職位,愁一愁下個月的網費怎麼付,無非是尋找新飯碗而發愁。他現在才明白,雖然有工作不自由,幸福感有限,但失去“飯碗”後的痛苦卻比想象中大百倍。

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