關於哪種養老保險適合自己

什麼是養老保險？

養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。

哪種養老保險適合自己？

目前我們國家的社會養老保險有四種，個人應根據自身情況選擇適合自己的養老保險。

1、職工社會保險

主要針對在職職工，單位和職工個人依法必須繳納，社保費由單位和個人共同承擔，單位佔大頭，個人佔小頭，一般是按月繳納；社保費=繳費基數X繳費比例，在同一個城市，繳費比例一般一樣，但是大家的上年度月平均工資不同，當年的繳費基數就可能不同；職保包括養老、醫療、失業、工傷和生育保險。（有的地方規定，本市城鎮户籍居民也可以個人交職保，要同時交養老和醫療保險）職保的繳費高，享受的待遇多，養老金水平也高。

2、新型農村社會養老保險

針對的是未參加職保的農村户籍居民，由個人自願繳納，按年交，自由選擇繳費檔次，國家規定的`最低檔為100元；繳費水平低，因此養老金較低。自願參保，凡是沒有參加別的養老保險的，年滿16週歲以上，就可以參保，男60週歲，女55週歲的參保後，可以直接領取養老金，不必繳納費用。

3、城鎮居民社會養老保險

針對的是未參加職保的城鎮户籍居民，同樣由個人自願繳納，按年交，自由選擇繳費檔次，國家規定的最低檔為100元；繳費水平低，因此養老金也較低。自願參保，凡是年滿16週歲以上，沒有參加城鎮職工或者個體工商户養老保險的，都可以參保，男60週歲，女55週歲的參保後，可以直接領取養老金，不必繳納費用。

4、個體工商户靈活就業養老保險

針對的食未參加其他保險的個體工商户以及靈活就業者，自願參保，不強制參加，男60週歲，女55週歲退休。凡申報參加基本養老保險的個體工商户及其從業人員，繳費基數按照全市上年職工月平均工資的60％、100％、150％、200％、300％五個檔次劃分，參保者可自選一檔作為本人繳費基數，按照20％的比例繳納基本養老保險費，繳費年限為15年。另外，繳費年限內，參保者若到其他單位就業，養老保險關係和個人賬户隨同轉移。若遇死亡或退休死亡的，其個人賬户儲存額的餘額本息，可一次性支付給死者生前指定的受益人或法定繼承人。