領導幹部競聘演講稿合集7篇

來源:文萃谷 1.09W

演講稿的格式由稱謂、開場白、主幹、結尾等幾部分組成。在不斷進步的時代,接觸並使用演講稿的人越來越多,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編整理的領導幹部競聘演講稿7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

領導幹部競聘演講稿合集7篇

領導幹部競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、同仁們:

大家下午好!

我叫xxx,今天我競聘的崗位是界牌鎮中心學校政教處副主任。下面我就我個人的基本情況以及我對今天我所競聘的崗位的一些認知和理解做以簡要陳述,以供大家投票時參考。

  一、我個人的基本情況

本人xxx,四川威遠縣人。出生年月:20xx年6月。20xx年8月分配至界牌鎮第一初級中學校任教至今。現任中學一級語文教師。在我十七年的教育教學生涯中,教學方面主要擔任語文學科的教學和文科教研組工作,教育方面主要擔任了十五年的國中班主任工作和四年的學校團隊工作。十七年來,本人忠誠黨的教育事業,克盡職守,勤勤懇懇,任勞任怨,將自己最為美好的青春年華無私地奉獻給了自己深愛的教育教學工作。

  二、對今天我所競聘的崗位的一些認知和理解

我這次競聘的崗位是政教處副主任,政教工作是一所學校能夠保持良好秩序、創設良好育人環境、促進學生全面發展、健康成長的重要工作。在當今時代,要做好政教工作,需要有全新的教育理念和較強的管理能力。這是一項挑戰性的工作,能夠從事這項工作既是一種光榮,又是一種責任。這個崗位,要以更好地鍛鍊人、造就人,全面提高一人個各方面的素質,我長期擔任班主任的工作,與學生打交道的機會多,在與學生長期交住過程中,我與所教過的學生建立了深厚的感情,我熱愛學生,喜歡和學生打交道,樂於傾聽他們的呼聲,樂於看到他們的進步,我認為能夠熱愛學生、全面關心學生是承擔政教工作的最主要條件。我覺得我基本具備了這個條件,而且在擔任班主任過程中積累了較豐富的做好學生思想工作,建設班集體的經驗。這些都是從事政教工作的基礎。

各位領導、各位老師,如果能夠進入政教工作崗位,我將盡心盡力當好助手。做好配角,努力爭取把學校政教工作做得更好,使亮點更亮、特色更特、優點更優,決不辜負學校領導、廣大教師和學生的期望。

我認為,從事政教工作的人,必須具備長遠發展的眼光和創新思維,要把平地時點滴的工作,如引導學生文明守紀,推動學生培養良好行為習慣同學生的長遠發展結合起來考慮,要從現代化事業的需要來培養人、造就人。

從事政教工作的人必須嚴於律已、任勞任怨,以身作則樹立公正無私的形象,為師生作表率。

奧斯特洛夫斯基説過:人生最美好的就是能以自己創造的一切為他人服務。一個人特別是年輕人總是在追求創造,擁抱美好的生命歷程中,實現自己的理想和價值。我認為年輕人,必須有志氣、有作為,要堅信是金子總會發光,在機遇到來的時候,要善於把握機遇,奮力開拓,打造更高的發展平台。今天我就是抱着這種觀點,走上講台,參與競聘的,我感謝學校領導每位教工給我的關愛,也請你們今後一如既往地關心幫助我,同時也衷心祝願,今天參加競聘的老師能獲得成功,謝謝大家。

領導幹部競聘演講稿 篇2

各位評委,各位老師,大家好!

站在學校改革競聘上崗的講台上,內心免不了有那麼些的激動,感謝大家在百忙之中還能給予我信任與支持。感謝領導給予的這次檢驗自己的機會,下面的發言,我會盡心盡力給大家展現一個全面的優秀的自我,希望得到大家一如既往的支持,謝謝大家!

一.政教處工作。

幾年來,政教處根據學校工作安排,先後組織了兩屆班主任節慶典活動,首屆讀書節活動,學生成長導師啟動儀式,説説俺的老班,學生表彰大會等大型活動,取得了良好的效果,受到學校領導、全體師生的好評。政教處已經成為一個團結奮進,能挑重擔,執行力強的工作團隊。

二.班主任工作

1.每學期期會考試和期末考試時,召開班主任座談會,認真聽取班主任的意見,對班主任反映的問題及時解決和反映。

2.每年組織學校領導到班主任家中探望,關心班主任的生活。

3.取消班主任每天到公寓簽到的規定,儘可能減輕瑣碎事務帶給班主任的不必要工作負擔。

4.根據實情,努力提高班主任的各種待遇,在學校領導的大力支持下,解決了班主任的早餐問題,為班主任增加了牛奶和晚餐補助,並把每年五月份的第三個星期五定為學校的“班主任節”。

5.完善評優制度,公正評優工作,使有思想、有能力、有方法的班主任憑工作脱穎而出。

6.通過班主任帶班目標的制定及其實現情況總結,提高了班主任帶班的目的性和成就感,促進班主任帶班經驗的積累。

通過努力,班主任與學校之間因溝通而增進了互信,班主任在學校的地位明顯提高,幸福感明顯上升,今年報名參加班主任工作的教師達44人,較往年增加了三分之一。

三.學生管理工作

1.制定全面可行的學生管理制度,使學生的校園生活有“法”可依,使學生的管理工作有“章”可循;

2.利用各種機會,組織學生對管理制度進行反覆的學習和體驗,提高學生對制度的理解度和執行力;

3.制定優秀班集體評比方案,規範評比程序,開展爭優創先活動,使評比活動成為引導各班向上、向善的手段;

4.對學生的日常行為實行積分制管理,促進學生良好習慣的養成。

5.開展以班主任帶班目標為核心的班級文化建設工作,使文化建設在班級工作中落地生根。

經過幾年的努力,學生的良好習慣逐漸養成。由於要求嚴格,很多學生對政教處“只抓規範,不抓學習”而耿耿於懷。

四.新課改工作。

20xx年我校被定為河南省新課改樣本校,我也參與了新課改工作。在學校領導的指導下,起草、制定了一系列有關新課改的綱領性文件,使我校新課改工作得以有序地開展;策劃、設計了學生成長記錄冊,每學期組織學生成長記錄展評和學生綜合素質評價工作,使我校這方面的工作走在鄭州市的前列。學生成長記錄的製作情況作為典型在全市德育工作會議上發言。

以上這些工作,學校領導和老師都給予了高度的評價,也得到了上級領導部門的肯定。我校20xx年被評為河南省文明學校,連續兩年被評為鄭州市德育工作先進單位,連續兩年被評為鄭州市學生社會實踐活動先進單位,今年被學區推薦為河南省德育工作先進單位候選校。我也被大家推薦為20xx年鄭州市師德標兵,20xx年鄭州市優秀教育工作者,20xx、20xx年平安校園建設先進個人等。

付出,能為同伴和領導所認可,這是讓我們感到欣慰和自豪的事情。

通過以上幾年工作的彙報,想必大家對政教處的工作和工作思路已經有了基本的瞭解。今後的總體工作思路是:完善規範,提升隊伍,深化自主,打造特色。

一.完善例會學習制度,進一步理清各項工作的思路,使政教工作更有條理,效率更高,成效更大。

二.引導班主任,幸福班主任,提升班主任。首先加大班主任的培訓學習投入,引導班主任由保姆型向管理型、智慧型班主任轉變;第二,儘可能減輕繁雜瑣碎事務給班主任帶來的工作負擔,提高他們的工作成就感和幸福感。第三,以班主任帶班目標為抓手,認真開展班主任工作研討,借鑑外部先進經驗,逐步形成我校班主任工作和班級管理的模式,不斷積累有形成果。

三.嚴格管理與文化引領相結合,引導學生自主管理,自我發展。

1.完成《學生手冊》的編制工作,對學生進行系統、細緻的校園文化教育和行為規範教育,以文化引領學生成長;

2.規範、加強學生幹部管理工作,提高學生的自我管理能力;

3.通過講座、辯論會、演講會等形式,引導學生的思想認識,促進學生良好習慣的養成。

四.進一步完善多元評價機制,促進學生個性發展。首先認真總結四年來我校學生綜合素質評價工作的開展情況,找出問題,探究問題,推進工作開展。第二,研發、使用學生綜合管理系統,利用現代計算機網絡技術,解決綜合素質評價信息收集和利用的問題,讓評價更科學,為學生的發展提供依據和保障。

五.逐步使德育工作系列化、規範化、課程化,構建我校校園文化。根據年級不同特點,規範開展系列德育活動,讓入校教育、軍訓、遠足、間操、運動會、藝術節、科技節、社會實踐、家長會、感恩教育、畢業教育等日趨完善規範,更加突出育人特點,形成德育課程體系。

同志們,關於開展工作、管理學生的方法和措施還有很多,這裏我不再一一贅述,總之是幹工作不能沒有思路,管學生不能沒有方法。但不管是什麼措施和方法,我都會認真、誠懇地聽取大家的意見,並腳踏實地地工作,絕不搞形式主義。

各位領導、老師們,對於政教處這幾年的工作,我相信大家看到的要比我今天説的多,也相信大家會對我,對政教工作有一個公正的評價。如果我這次能當選,自會繼續發奮,如果大家覺得其他同志比我更適合這個崗位,我也會向獲任此崗位的同志表示衷心的祝賀,並在今後的工作中積極配合他的工作。

謝謝大家!

領導幹部競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領導、老師:

大家好!

兩年前,我第一次勇敢的站在了這個競爭上崗的講台上,競職校領導中層副職的工作崗位,有幸得到大家的支持,成功上崗。今天再次站在這裏,心裏依然還少不了那份激動,我今天競職的依然是校領導中層工作崗位!

從事本崗位兩年來,我一直紮根於教育教學第一線,擔任四個班的思想品德課教學工作,同時兼任學校中層副職。在學校領導、中層正職的指導下,我勤勤懇懇,任勞任怨,圓滿完成學校交給的各項任務。特別是今年在西教學部擔任副主任以來,我主要負責九年級的教學和管理工作。九年級是畢業班,面臨升學,無論是教師還是學生都有很大的壓力,學生存在嚴重的思想波動,個別學生由於厭學而無事生非,給班級管理和課堂教學帶來很大的困難。我一方面抓好自己的教學和日常管理工作,另一方面着重做好學生的思想工作,通過課堂教學的滲透,召開各種各類學生會,以及個別談話等方式,及時解決學生中存在的問題,使學生能夠把精力用到學習上。同時,提供各種條件為學生的學習和教師的教學做好優質服務。

儘管這屆畢業生的生源並不好,但是這屆學生基本穩定,學習成績不斷提高,在今年的升學考試中取得很大的進步,考入重點高中人數比去年有較大突破,特別是西教學部超額完成學校的既定目標,給家長、學校和社會交上一份滿意的答卷。同時我還協助西教學部王主任做好整個西教學部的紀律和衞生工作,堅持紀律和衞生的日常檢查,督促學生遵守學校的各項規章制度;整頓西教學部的就寢、兩操、三餐和升旗秩序,使西教學部的教育教學管理有了明顯改觀,取得較大成績。

當然,由於個人能力有限,缺乏工作經驗,想幹事的心情比較迫切,在工作難免出現急燥情緒,對待同事關心、體貼不夠,或者出現一些言差語錯。在此,請允許我給大家道個歉,説聲對不起。

我對中層副職的認識和打算

學校中層是學校與老師溝通的橋樑和紐帶,要做好上情下傳,下情上達,做好工作的落實。要以學校的發展為根本,對上甘當信息源,當好建議者、執行者和補救者。按照既定方針辦,按照現行制度辦,堅決執行校長會決議,不推諉不扯皮;以絕大多數羣眾的正當利益為立場,敢於堅持正確觀點,適時提出合理化建議。對下做好代表者和代言人,及時反映教師的心聲和合理化的建議,既講原則,又求方法,力爭能夠協調好關係,避免和減少矛盾。

如果我有幸得到領導的肯定和同事們的支持,繼續擔任學校中層副職,我將根據學校的現狀,結合學生的特點,圍繞“以學生管理促進課堂教學”的宗旨為推進新課程改革、提高教育教學質量做出自己的貢獻。

  1.堅持在第一線工作。

第一線的班級管理和學科教學始終是一個教師的根本,也是一個領導幹部紮根實踐,瞭解、團結羣眾,遵從教育教學規律和真正代表羣眾利益的有效途徑。同時我將做到堅持理論學習不放鬆,不斷學習先進的教育教學和管理經驗,做到德才兼備,與時俱進。

  2.在管理工作中,宏觀掌控,具體分解,合理分工,目標明確,做到人人有事做,事事有人管。

以制度化管理結全人性化管理,克服制度化的僵化和人性化的泛温情主義,做到以科學的制度規範人,以寬廣的胸懷尊重人,以無私的態度感化人,以真誠的情感温暖人。

  3.確立服務意識,管理工作以服務教育、教師為中心。

由於本人近幾年在教育教學方面取得一定的成績,先後獲得xxx等榮譽,對教育教學也有了自己的理解和認識。在工作中,我會一如既往地為大家做好服務,帶動和幫助大家在教育教學中取得更大的成績。

  4.倡導民主作風。共同研討,少做表面文章,多做實事,力求工作的實效性。

各位領導、老師,如果大家繼續信任我,我將有信心、有決心做好學校中層副職工作,與大家共創美好的未來,迎接墨子中學輝煌燦爛的明天。當然,如果我的工作不能得到大家的認可,我也將繼續做好自己的教學工作,畢竟抓好教學才是一個教師的本分。也許我不是最有能力的,但我願盡職盡責並真誠地與人合作;也許我不是最出色的,但我肯定最勤奮、最適合為大家服務……我將盡最大的努力為各位領導、老師服務,最後我真心地希望各位投我一票!

領導幹部競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領導、同志們:

你們好!按照省公司的統一部署和要求,今天我們市公司在這裏組織競職競聘活動。應該説,參加工作x年來,這樣的活動還從來沒有經歷過,所以心情難以平靜。但同時,我又覺得,這也是一次難得的機會,它可以讓我們客觀從容地回顧一下自己的過去,滿懷信心地設計和展望一下未來。因此,我願意把自己過去的工作經歷,取得的成績,以及在未來工作崗位上,發揮自己的聰明才智,向各位領導和同志們彙報如下:

一、 工作的主要經歷和業績

我出生於xx年,xx學歷,(……工作經歷)。在此期間,我主要做了以下幾項工作:

一是認真抓了辦公室的政務工作。xx年xx月,電信重組後,我被分到xx公司辦公室,任副主任抓政務工作。當時,辦公室的政務工作幾乎是一片空白,既沒有文書、又沒有祕書。在這種情況下,自己不僅履行了副主任的職責,而且主動承擔了文書、祕書工作,白天除收發文件及處理日常工作外,經常利用業餘時間起早貪黑寫材料、編寫信息,公司成立半年時間裏,共發信息xx期,得到省公司領導的好評。

二是認真抓了文書檔案工作的指導。公司獨立運營以來,辦公室選配的文書都是新手,以前沒有做過文檔工作。所以在工作中,自己始終堅持做到嘴勤、眼勤、手勤。嘴勤就是對文檔工作中容易出現誤差的環節,我都事先做出明確交待,並隨時督促檢查。眼勤就是對於向外印發的所有文件及材料,都要堅持自己校對把關。手勤就是對於比較重要的工作,都要堅持自己動手。

三是積極參與公司的各項活動。公司分營以來,應該説自己的事業心和責任感有了更大的增強。因為,我覺得做為公司的一員,公司的興衰榮辱與自己緊密相關。所以,幾年來,無論是公司整體活動,還是各部門的單項活動,以及其它各項臨時性工作,都積極主動地參與,從未計較過輕重得失。

xx年xx月至今,自己在公司辦公室主任這個崗位上,雖説還不到x年,但是我在認真履行好這一崗位職責的同時,在思想上始終用這樣一條標準來嚴格要求自己,那就是懂規矩、講程序。也就是説,凡事需要和應該由我牽頭做好的事情,我都會認真負責地去做好,堅持做到不失職。反之,就是堅持做到及時請示和彙報,即不越位。應該説,在擔任辦公室主任這一年多的時間裏,自己認真履行職責,比較圓滿地完成了各項工作任務。

現在,回過頭來冷靜的想一想,從xx年到現在,參加工作已經xx個年頭了。xx年來,在黨組織的關懷下,在領導和同志們的教育和幫助下,一步一個腳印地走到今天,在思想和工作等各方面也取得了一點成績:

(……工作中取得的成績)

當然,成績歸成績,缺點和不足還是存在的:一是在為公司領導決策與參謀方面,作用發揮得還不夠突出;二是在開展批評與自我批評上還不夠大膽;三是應變能力還應加強。這些不足,都有待於在今後的工作中改進。

二、對所競崗位的認識及工作思路

我所競爭的崗位就是市公司綜合辦主任這一崗位。近xx年的工作經歷,不僅使我熟悉了辦公室工作的各個環節,而且也產生了深厚的感情,所以自己在思想上對所競聘的崗位有一個比較高的認識。應該説辦公室主任是一個具有輔助和承辦的雙重性角色的崗位,它是溝通上下、聯繫左右的樞紐和橋樑,發揮着承上啟下、參謀和助手作用。它的主要工作職責,簡單地説:就是負責公司文件的起草、處理、形象宣傳、會議組織、協調、督辦、車輛、安全、事務等各項工作,概括地説就是辦文、辦會、辦事。因此,通過這次競職競聘活動,自己所選擇的崗位,如果能得到各位領導和同志們的認可和通過,我將帶領綜合辦全體員工認真履行綜合辦的工作職責,以“廉潔、高效、求真、務實、創新”為宗旨,開創綜合辦工作的新局面。我的工作思路是:以公司的業務發展為主線,以提高綜合辦整體辦公效率為中心,樹立為各級領導、生產經營一線和員工服務的意識”,為公司各項工作的高速運轉提供有力保障。針對上述工作思路重點做好以下幾方面的工作:

1 認真發揮好參謀助手、督辦檢查、綜合協調的作用。即圍繞公司業務發展這條主線,協助領導處理好日常工作,積極主動地當好參謀,為公司領導的決策提供可靠的依據。作好督辦檢查工作,全力作好各項工作的落實,維護領導的權威,保證公司決策貫徹到位,做到事事有着落、件件有迴音。同時,要進一步協調好各方面的關係,發揮綜合協調的作用。

2、整頓部門工作作風,提高工作效率。我們將針對存在的不足,認真進行對照整改:一是加大綜合辦人員的培訓力度,提高人員的政治業務素質。二是建立健全各項制度,規範業務流程,使綜合辦的工作逐步走向規範化、程序化。三是明確職責,合理分工,抓好綜合辦分管工作的每一個環節,制定出切實可行的二次考核方案。四是要做到工作有計劃、有步驟、做到忙而不亂、有條不紊。五是樹立主動服務意識,綜合辦的工作要無條件地適應領導和其他部門的工作需要。通過整改,全面提高綜合辦的工作效率。

3、要認真起草公司的綜合性文件,領導講話和報告,以及各種文件會議材料。應該説,這項職能是辦公室各項工作的重要內容,在一定意義上説,它也代表着公司的門面和形象。因此,在各種文字材料形成的全過程,一定要堅持精益求精,慎之又慎的原則。同時,要抓好公文、文史、擋案等各項工作,既要保證質量,又要保證速度,為公司對內對外的公文運行,提供優質高效的服務。

4、要認真抓好調查研究和信息工作。一是開展好調查研究,不斷掌握新情況,研究新問題,為公司領導的重大決策提供可靠依據。二是加強信息溝通,充分利用信息這條渠道,加大企業形象宣傳的力度,對上積極報道我公司的好人好事、好做法;對外要利用走市場的'機會,廣泛地與各單位聯繫接觸,宣傳我們企業的優勢,開創外交工作新局面。

5、認真負責地抓好安全生產、安全保衞工作。一是要在思想上要真正重視起來,時時處處都要有防範意識;二是要進一步建立健全各項規章制度,並認真貫徹執行;三是要認真加強對安全保衞人員教育與培訓,不斷提高他們政治和業務素質,以確保我們公司始終具有一個良好的秩序和環境。

6、要熱情周到地做好事務性工作。這項工作核心就是兩個字:服務。那就是做好三個方面的服務工作:一是做好為公司領導工作的服務;二是做好為經營一線的服務;三是做好為員工的服務。

各位領導,同志們,以上是我的競職演講,由於心情比較激動,時間有限,在發言中如有不妥之處請提出批評。

謝謝大家!

領導幹部競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!今天,我非常榮幸能站上這個競聘演講台,感謝學校給了這麼個寶貴的機會,感謝領導與各位老師們給予我支持與鼓勵,我會非常的認真對待這次競爭上崗的機會。

我叫xx,××年出生於××,今年××歲,黨員,××學歷,現擔任學校××班與××班的××科目的教學工作。我是××年畢業的,畢業之後一直從事教育工作,成績擔任過班主任,教導員等職務,多年來,我以優秀的工作表現獲得了大家的認可。××年,我被評為一級教師,××年,被評為市級優秀教師,××年,被評為縣級優秀骨幹教師,同時,我還利用課餘時間勤於鑽研,發表的論文多次獲得刊登。今天,我鼓起勇氣站上學校中層幹部競聘演講台,都是這些成績給了我自信,也是同事們給了我力量,我真誠的向大家彙報我的情況,請大家給予我指導。

首先,我認為我擔任學校中層領導幹部有以下五個方面的優勢:

 第一、經驗豐富

我從事學校工作已經有幾年歲月,在這幾年裏,我有過學校領導幹部的經驗,得到了實際的鍛鍊。同時,經驗告訴我,從事學校中層幹部在學校的工作中有着很重的責任,必須具備吃苦耐勞,勤勤懇懇的基本素質,而這一切都是我擁有的。

  第二、喜歡這份事業

熱愛是最好的教師,自從踏上教育事業那一天開始,我便要將終身獻給教育。此時此刻,我競聘這個職務,就是我熱愛這份事業的最好證明,我想在更高層的崗位上,繼續奉獻自己的力量。

第三、勤學學習

自參加工作以來,我始終不忘記讀書學習,勤鑽研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。多年的學習與鍛鍊,成就我紮實的文字功底,也造就了我過硬的業務素質。

 第四、工作能力強

我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養和黨性修養,以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,言行與學校保持高度一致,踏實幹事,誠實待人。經過多年學習和鍛鍊,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大提高,能夠勝任領導工作。

 第五、年齡優勢

今年是我的而立之年,正是一個男人生命最旺盛的時候,大家看看我,精神狀態很好,身體健康,精力旺盛,正是打造事業最佳的時刻,我能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。

此文由優習網編輯。同志們,多年來,我的付出是有目共睹的,我思想端正,積極上進,能夠立足本職工作,服從領導、團結同志,愛崗敬業、默默奉獻,從來不計個人得失,甘心情願為學校,時刻以一名優秀教師和優秀黨員的標準嚴格要求自己,一貫兢兢業業努力工作,連年擔任畢業班課程並任班主任,所教班級成績突出。在領導崗位上,我團結領導,貼近羣眾,時刻與學校領導保持高度一致。辦公室工作複雜繁瑣,千頭萬緒,我不但做好領導安排的工作,還最大限度的滿足同志們的需求,做到上情下達,民意上傳,盡心竭力為學校、為同志服務,為學校的發展做出過一定的成績。領導們,我相信你們對有會有客觀的評價,請你們給予我支持,我會很快進入工作狀態,給大家展示我最佳的一面。當然,如果我今天不能競聘成功,我也不會氣餒,因為我還年輕,我有更多需要學習與提升的地方,在以後,我會更加認真的向領導們學習,向同事們學習,爭取下次能夠競聘成功。

我的演講完畢,謝謝大家!

領導幹部競聘演講稿 篇6

各位領導、評委:

大家好

首先,非常感謝組織給我這次參加競聘的機會。

我叫,年生人,年月警校畢業參加公安工作,年入黨,年月從事大隊內勤工作至今。

我競爭副科級領導幹部的理由有六點:

第一點,我認為長期以來工作的鍛鍊和內勤工作,使我養成了堅定的政治意識、大局意識、紀律意識和紮實的工作作風。

第二點,我認為自己的敬業精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,幹一行,愛一行,專一行。

第三點,我思想比較活躍,接受新事物比較快,愛學習、愛思考、愛出點子,工作中注意發揮主觀能動性,超前意識強。

第四點,我辦事穩妥,處世嚴謹,在廉潔自律上要求嚴格,這是做好一切工作的保證。

第五點,我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,而且具有良好的羣眾基礎和組織協調能力。

第六點,我年富力強,有為交管事業大幹一場的決心,現在自己正值而立之年,具有幹好交通管理工作良好的身體素質和充沛的精力。

各位領導,各位評委,各位同事,古人説:“不可以一時之得意,而自誇其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話作為自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。

履行任期目標的設想:

如果我能夠競爭成功,我將在黨組織的領導下,一是加強學習,認真鑽研業務,儘快進入角色。二是擺正自己的位置,當好參謀助手,按照分工明確職責,做好本職工作。三是配合其他領導幹好隊伍的整體工作,不斤斤計較,相互補台而不拆台。四是團結同志,調動大家積極性,按照“及時、熱情、超前、立體”的標準來要求自己,不斷強化服務意識,提高服務質量努力做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為”,盡心盡力地為領導和全體同志服好務。五是廉潔奉公,維護好自身形象。嚴格按照黨紀國法和公安隊伍的規章制度嚴格要求自己,努力做到慎獨,慎微,不辜負領導和同志們的信任。

我的演講結束了,謝謝大家!

領導幹部競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!

我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給我這個機會參加競職演講。本人20xx年8月參加工作,中共黨員,本科學歷,高級教師職稱。工作20年來,我先後被評為江蘇省優秀科技輔導員、江寧區教育科研先進個人、谷裏街道先進個人、江寧區第二屆教學骨幹骨幹等。撰寫的論文有二篇論文在《南京教育》、《江蘇教師》等省、市級權雜誌公開發表;另有五篇論文獲南京市二等獎、二篇論文分獲市三等獎和區二等獎;一項市級個人課題結題、二項區級個人課題結題。20xx年8月任教務幹事,20xx年3月被聘為辦公室副主任。我今天要競聘的崗位是學校辦公室主任。我認為自己具有以下三大優勢:

一是有較為紮實的專業基礎知識。自參加工作以來,我始終沒有停止過學習,勤鑽研,善思考,多研究,常反思,不斷地豐富自己、提高自己。

二是有較為豐富的實踐經驗。從20xx年開始一直從事學校辦公室工作,深知辦公室在學校工作中的地位、作用,知道辦公室的職責、任務和規範,明白辦公室工作人員所必備的素質和要求,悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略,在參謀決策、日常服務、溝通協調、人事工作等方面做了一些力所能及的工作,取得了一定的成績。

三是有較強的工作能力。我在平時的日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養和黨性修養,以“堂堂正正做人,兢兢業業做事”為信條,經過多年學習和鍛鍊,自己的組織協調能力、判斷分析能力等都有了很大提高,能夠勝任辦公室主任的工作。

假如我能夠有幸競聘成功,我打算從以下幾個方面創新學校辦公室工作。

(一)、科學規範地做好日常事務工作。學校辦公室承擔着人事、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口,是為學校教學工作起輔助作用的綜合部門,既要承擔瑣碎的事務,又要參與政務。我將根據實際情況,認真細緻地完成各項工作,確保辦公室事務性工作井然有序。

(二)搞好綜合協調,確保學校政令暢通。及時傳達貫徹學校決策,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、處室與處室之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委,出現工作空檔,確保學校以教學為中心,各方面通力合作,默契配合,步調一致。做好乾羣之間的紐帶。一所學校,協調好領導和老師之間的關係是辦公室的中心工作之一,作為辦公室主任要深入調研,瞭解民意。教師是學校發展的基石,平時多聽取老師們對學校發展提出的好的意見或建議,及時準確地為學校領導提供各種最新信息,以便更好地開展工作,從而拉近領導和老師之間的距離。

(三)、加強個人修養,練好基本功。從事辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術。我將不斷地加強黨性鍛鍊,堅決服從組織安排,言行與各級黨委保持高度一致,自覺講學習、講政治、講正氣、講紀律,顧全大局,維護學校班子團結,維護領導形象,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

(四)、樹立強烈的服務意識,熱心為教職工排憂解難。常規事務,按程序按慣例辦;緊急事務,及時請示領導果斷辦;大事要事,聽取校委會意見慎重辦;繁難事務要善於抓住主要矛盾、堅持原則、求同存異靈活辦。

各位領導、老師,我有信心、有能力做好辦公室主任工作。相信大家一定會支持我!讓我們一起努力,共創谷裏國小美好的未來,迎接谷裏國小輝煌的明天!

我的演講結束,謝謝大家!

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