招聘會經費申請報告

致:公司領導

日期:2016年10月10日

事由:關於拓展招聘渠道的請示

總結上半年的招聘情況，主要以現場招聘和校園招聘為主，結合公司未來發展情況需要儲備有經驗人才和崗位需求較多，現申請開通網絡招聘渠道以滿足崗位需求和人員調動。經過和58，智聯招聘，前程無憂招聘網站對比，決定選用58作為公司的招聘網站。

注：以上為一年期限的價格表。

以上申請妥否，望領導批示。

七彩虹文化傳播公司

綜合辦公室

2016年10月10日

招聘會經費申請報告 [篇2]

公司領導：

為配合二期大量引進人才的需要，總經辦擬於近期通過相關渠道引進人才。 具體有以下方式：

1、本週五擬在晨報上投放一次四分之一版招聘報媒廣告，費用共需4500元；2、3月11日參加陳家坪大型招聘會800元；3、購買現場招聘會年卡，約4000元，亨受全年任何時間參加重慶市各地人才市場現場招聘會以及網上免費發佈求職招聘。

妥否，請批示！

招聘會經費申請報告 [篇3]

尊敬的領導：

綜合近幾年的招聘情況來看，我院的招聘渠道主要有網絡招聘、熟人介紹、校園招聘3種，經過統計，近1年內的.入職人員中網絡招聘約佔57%，熟人介紹佔38%，校園招聘佔5%。網絡招聘佔比較大；

2015年初我們合作的齊魯人才網到期之後，我們選擇了58同城的免費試用活動，效果不錯。2015年底活動已經結束，而且網站對有證、中級職稱以上人員的招聘限制較多，現申請與58同城續費合作；

根據我院的招聘人數，建議選擇價格較低的“一年版”套餐（3000元）。 特此申請

人力資源部

2015年7月20日星期一

招聘會經費申請報告 [篇4]

因公司經營發展需求，需引進一批適合公司經營管理的人才，現特申請參加2015年3月16日南寧市會展中心舉辦的大型招聘會，需參加費用1280元。

特此申請！

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行政辦

2015年3月13日