新教師教育個人工作總結(通用8篇)

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忙碌而又充實的工作已經告一段落了,相信大家這段時間以來的收穫肯定不少吧,需要認真地為此寫一份工作總結。那麼一般工作總結是怎麼寫的呢?以下是小編精心整理的新教師教育個人工作總結(通用8篇),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

新教師教育個人工作總結(通用8篇)

  新教師教育個人工作總結1

一學期以來,我認真做好自己的本職工作,圓滿的完成了教育教學工作。現對本學期教學工作進行回顧與思考,以使今後的工作能更上一層樓。

  一、思想方面

我熱愛教育事業,發揚奉獻精神,嚴格執行教育方針,盡職盡責,教書育人;面向全體學生,熱愛、尊重、瞭解和嚴格要求學生,不歧視,不挖苦,循循善誘,誨人不倦;要求學生做到的,自己首先做到,以身作則,為人師表。確立了“一切為了人的發展”的教學理念。

  二、考勤方面

本人嚴格執行學校的作息時間,不遲到,不早退,按時上下班,從不因為個人問題耽誤上課,給學生做了極好的表率。

  三、教育教學工作

1、本人積極認真學習新的教學方法和理念,積極、認真備好每一個教案,上好每一節課,充分發揮課堂45分鐘的作用。向身邊有經驗的教師學習,積極參加聽課、評課活動,努力提高自己的教學水平;在業務上精益求精,積極探索多媒體教學,拓寬教學新思路,採用靈活多變的方法,調動學生學習積極性,提高學生的技能水平;精心設計練習,認真批改作業。力求每一次練習都有針對性,有層次性。

2、認真做好教學反思工作,不斷提高自身的業務素養。授課後及時記載本課教學的成功與失誤,能夠比較真實地從教法的選擇、教師的備課、教學目標的要求與學生的認知水平及教材的編寫等方面加以分析,尋找問題出在哪裏,並能提出今後的改革措施。從而不斷總結經驗,吸取教訓,改進教法,提高自身的業務素養。

  四、教研方面

除了能一如既往地認真學習、深入鑽研外,還能積極參加各種教科研活動,制定教研計劃,並按計劃進行學習、交流、研討、反思,積極上好彙報課、公開課,撰寫教學反思、教學案例、教學論文,為科研課題收集數據、資料。一句話,用科學的方法、嚴謹的態度、務實的作風搞好校本教研,搞好教學科研。

  五、 存在的問題

回顧一學期的工作,發現也存在一些問題與困惑。如:學生對本學科的學習興趣還不太深厚,實訓課上學生動手練習的積極性不高;在教學經驗論文的撰寫方面比較少動筆等問題。

  六、今後努力方向:

1、樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,並努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。

2、加強學習,主動地進行知識的更新和"充電",自覺拓寬知識領域,瞭解所教學科的發展動態和各學科之間的相互聯繫,將最新的、最實用的知識和技能傳授給學生。

3、加強對課堂教學的研究,爭取形成自己的教學風格。努力將新課程理念落實到課堂上,以“引導學生學會預習、學會交流、學會合作”課題實驗為依託,從轉變學生的學習方式為課題入手,不斷探索現代課程改革的路子。

4、善於學習,勤於動筆。每學年學習一本教育教學專著並做好學習體會,平時認真閲讀有關教學理論刊物,結合自己的教學研究每學期撰寫一篇比較有價值的教育教學論文,從而不斷提高自身的教學理論水平和科研能力。

一分耕耘一分收穫。成績只能代表過去,未來還須努力。在今後的工作與事業中,自己將再接再勵,以飽滿的熱情、旺盛的精力迎接全新的挑戰。

  新教師教育個人工作總結2

從XX年九月初開始,我成為了一名教師已經有快半年時間了,在這半年時間當中,通過自己在xxx學校的教育的實踐報告,我對教師這一行業有了全新的認識,如果説教師是陽光下最偉大的職業,那麼,作為一名教師,除了要教給學生課業知識外,對學生人生觀、道德觀、價值觀的培養也是起着至關重要的作用,這就要求我們教師特別要注意師德修養,能否擁有一顆愛心,將自己的全部熱情奉獻給教育事業,是評價一名教師合格與否的基本準則,每一名教師都希望培養出德、智、體全面發展的人才,德育是其核心,古人云:其身正,不令而行;其身不正,雖令不行,對學生施以德育,教師必須具備師德,所謂師德,是教師進行教育教學工作,處理各種關係應遵守的道德準則和行為規範,包括教師的道德品質、理想信念,對事業的態度和感情以及有關的行為習慣等,教師是學生的榜樣,一言一行都會影響學生的成長,必須言傳身教相結合。在具體的教學實踐中,我始終把師德放在第一位,對學生熱心、耐心、貼心,不歧視學生,對學生一視同仁,發現學生進步之後,及時表揚,激發學生的榮譽感,並且嚴格約束自己的言行,因為我深知“身教重於言教”,“為人師表”是多麼重要。

為了這份事業,我忠愛的教育事業,我會摒除雜念,把所有的熱情,所有的愛傾注於學生身上,依法從教,嚴謹治學,廉潔從教,尊重家長,不愧於“人民教師”這個光榮的稱號!

思想積極,要求進步,擁護中國共產黨領導,愛崗敬業,無私奉獻。92年任教以來,一直以愛國心,事業心,責任心“三心”為動力,全身心投入教育教學工作,以良好的師德形象,獨具特色的教育教學方法,在廣大師生中贏得了良好的聲譽。工作中我不斷鑽研科學育人的方法,探索教育規律,以不怕苦累的實際行動感召學生,以樸實端莊的人民教師形象教育學生,做到了為人師表,修德修才。教學中我認真的調查研究,虛心向同仁學習,對五中的老教師們,我一個一個地拜訪求教。不斷吸收別人的經驗,以豐富自己,使自己成長進步的速度快,

學習是手段,創造才是目的。在教育學生時我以培養能力,發展智力,造就新型人才為目的。以思維能力及創造力的培養為突破口,以地理課堂教學為主陣地,以地理課外活動和社會實踐活動為兩翼,全面滲透創造力培養的教學原理、原則與策略,在探索中國小生創造性思維規律,開發中國小生創造潛能的途徑等方面取得了突破性研究成果。

學生思維能力及創造力培養是時代的需要。一是注重提高學生的自學能力;二是提高學生的參與意識;三是能使學生養成不盲目接受、深入思考、敢於否定、勇於發表見解的優良心理品質,培養了學生創造性思維能力。

學生思維力、創造力的培養,主渠道是課堂教學。要最大限度地發揚課堂民主,調動學生參與學習的積極性,創設生動活潑的氣氛,讓學生愉快思考、主動探索、大膽質疑,敢於標新立異。採用“引導式”,充分發揮教師的主導作用,要巧設問題,善設疑點,給學生一個自由發揮的天地,説己之慾説,寫己之慾寫,提供其積極參與的思維空間。學生只有在此境界中才會產生最佳心態,從而誘發潛在的創造智能,使思維趨於活躍,使靈氣得到解放。

富蘭克林有一句話:“空無一物的袋子是難以站得筆直的。”同樣,地理教師如果沒有淵博的知識,不注重吸納時代活水,創造力就是一句空話。

憑着對教育事業的摯愛深情,憑着“幹什麼都要爭第一,樣樣工作爭優異”的強烈事業心,我針對地理教學中存在的弊端,結合自己的教學實踐,進行了大膽的教學改革,我們認為:讀書,是凸現地理教學邊緣性特徵,實現地理教師自我“充電”的最佳途徑。讀書不僅為創造提供原材料,而且能夠啟發地理教師創造的靈感。

事業上的不斷追求與創新就是一名教師的生命。如今,我的思路更加開闊,目標更加遠大,步伐更加堅實。有決心在地理教研乃至普教研究這塊園地中,更加辛勤地耕耘,用自己的汗水,澆灌出更加豐碩的果實,讓青春在對事業的追求中煥發出光華。

近期發展目標:本學期我教思想品德和社會這一科,所以本學期我將主動學習現代教育教學理論,系統學習思品和社會這一科的專業知識,全面把握目標,積極探索科學的教育方法,豐富學生的生活經驗,引導學生自主學習(讓學生通過學習能對生活中遇到的道德問題做出正確的判斷和選擇,學生學習蒐集、整理、分析和運用社會信息,能夠運用簡單的學習工具探索和説明問題。),擴展教學內容,積極參加校驗、科研活動,不斷提高教學能力和水平。我要掌握現代信息技術,提高實施新課程的能力,儘快適應課程改革需要。將知識目標、技能目標轉化為學生的學習目標;教學思路要清晰,要合理安排師生活動;根據教材特點和學生實際,精心設計學習活動;積極倡導自主、探究、合作的學習方式。

  專業發展計劃

1、師德:熱愛自己的教育教學工作、熱愛學生,不計個人得失,對學生和藹可親,課外活動免費指導,鑽研教學理論,提高課堂教學效率。

2、教育教學:在課堂教學中貫徹二期課改的理念,以課堂教學改進點“課堂教學的拓展廣度和深度”為切入點,深入探討課堂教學規律,摸索新課改下課堂教學規律。

3、專業培訓:

(1)積極參加新的一輪教師培訓。

(2)多進行信息技術應用於課堂的練習。

(3)研究新教材、領悟新課程理念。

(4)與時俱進地學習教育學、心理學理論,重點是學習指導學生自主教育方面的書籍。

4、業餘閲讀:多看報紙和新聞,瞭解國際國內時事,多看百科全書,多體會日常生活,增大課堂教學拓展的時空。

5、教研:配合學校課題研究,完成史地組子課題的結題工作,把教科研應用於課堂教學工作之中,使課題研究具有生命力。

  三專業發展的期望

1、教育教學:加強地理專業能力的學習,提高教學能力,加強心理知識的學習,充分認識學生,理解學生,走入學生的心靈深處,備課時注重對學生的學情研究,設計適合學生的教學方式;在進行地理教學工作的同時加強思想教育,注重德育知識的學習我教學方法的使用,充分體現教育功能。

2、教研:加強教育理論的學習和進修,彌補自身的不足,尤其是世界上的著名教育專家理論的學習和應用,找機會聽取專家的學術報告,將所學的知識應用於教育教學的工作之中,深入探討具有時代精神的教育課題,提升自己的教科研能力。

  發展計劃

1、利用課餘時間和休息日進行自學專業理論知識及各方面相關知識,參加高等自學考試提高學歷和理論修養。

2、認真理解鑽研教材,並在實踐中掌握教與學的內在聯繫。

3、積極參加各種教育培訓,不斷提高業務能力水平。

4、認真總結反思每一堂課,虛心請教其他教師,不斷積累經驗。

5、尊重和平等地對待每一個學生,建立良好的師生關係。

6、勇於參與實踐創新活動,培養創新和實踐能力。

  發展內容

1、知識方面:繼續學習專業理論知識,提高學歷;撐握一定的科學技術社會知識及教師應具備的專業知識;瞭解課程內容、課程結構和課程目標及課程評價方面的知識;撐握學生的心理髮展規律的知識及現階段的認知水平等各方面的知識。

2、技能方面:具有一定的教育科研能力;理解、把握和創造性地使用教材的能力;組織充滿生命活力的教學活動的能力;課後反思和自我評價的能力;熟練運用現代信息技術的能力;善於溝通和合作的能力,有一定的創造思維和實踐的能力。

3、身心發展方面:有廣泛的興趣愛好;熱情誠懇;自尊自信自愛自強;自我調控的能力和堅強意志品質。

  發展目標

樹立正確的教育觀,繼續學習專業理論知識,把握教育的真諦,進一步瞭解學生的心理髮展規律,力爭全面瞭解與教學有關的一些實際情況和具體的教學情境,把實踐經驗與書本知識逐漸整合,並逐步掌握教學過程中的內在聯繫,撐握現代化教育信息技術,不斷更新知識,開闊視野,努力成為具有一定的實踐能力和創新能力的實幹型人才。

  新教師教育個人工作總結3

作為一名新老師,從八月份的新老師培訓到半年的真正的實踐工作,我收穫很多,有經驗,有教訓,有挫折也有喜悦。最大的體會是老師間的競爭合作促進了自己的能力,也體會到對學生的任務要落實到位才能保證他們的成績。要教好一個學生不難,但是要教好整個班77個學生就必須真正全心全意付出。

首先我在思想上嚴格要求自己。“學高為師,德高為範”,在學生心目中樹立威信,要有紮實的專業知識和廣闊的知識面。還要在道德行為上以身作則。就要自己以身作則。

在教學方面,我認真負責,虛心請教,提高教學水平。做好備課上課。新教材注重培養學生的實際操作能力,和生活更加貼近,這就要求老師在備課講課時加入生活元素。還要了解學生原有的知識水平,學習方法,習慣。我接手八年級(1)班的英語,我首先做的是通過課堂觀察課後瞭解和測驗瞭解他們的基礎,預測他們學習新知識會有哪些困難,採取相應的措施,考慮教法。包括如何組織教材,如何安排每節課的活動,和備課組的老師互相研究參考。

課堂教與學的效率是關鍵。在課堂上要合理組織好內容,優化教學手段,發揮學生的主動性,關注全體學生,注意信息反饋。創造良好的課堂氣氛。但同時要注意對學生做到收放自如。不能讓學生過於活躍,否則不利於控制課堂紀律,進而影響學習的效果。我覺得對於中國的教育考試製度,如果課堂上完全採用西方的教學方式,教學效果並不是很好。西方教育強調學生的社會適應能力,課堂上完全放開學生,讓他們自由發揮。對於中國學生,這種自由與活躍會讓一些學生忘了學習本質的內容。一節課上完了,雖然氣氛很好,但也學不到什麼。所以我選擇傳統與自由相結合的教學方式。

課後通過對學生的作業,練習檢查學生對知識的掌握情況,並在每次測驗中總結學生的存在問題和薄弱環節,加以強調訂正。讓學生改正後告訴我為什麼,確保他們真正懂。批改作業和測驗一定要及時。英語是語言。困此,除了課堂效果之外,還需要讓學生多讀,多講,多練。為此,在早讀時,我堅持下班瞭解早讀情況,發現問題及時糾正。課後發現學生作業問題也及時解決,及時講清楚,讓學生即時消化。另外,對部分不自覺的同學還採取強硬背誦等方式,提高他們的能力。

課後輔導是重要的一個環節。部分學生缺乏自控能力,常不能按時完成作業,有的甚至抄作業。針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,並使這一工作貫徹到對學生的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,要有耐心,要落實到位。

為了提高整體教學質量,要對學生分對象進行適當的培優輔差活動。這就要充分利用每天的課餘時間。對於中等生,主要是增強他們的自信心,培養他們的自學能力,啟發他們的思維。我通常是佈置一定的任務,他們自己討論解決然後我引導他們歸納總結。對後進生,我先讓他們端正思想,重視學習,然後抓基礎,將他們分成幾個學習小組,設定組長我把這批同學分為三個組。第一組是有能力提高,但平時懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我採取集體輔導,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發揮應有水平;第二組是肯學,但由於能力不強的同學。對這部分同學要適當引導,耐心教導,慢慢提高他們的成績,不能操之過急,且要多鼓勵。只要他們肯努力,成績有望提高;第三組是紀律鬆散,學習不認真,基礎又不好的同學。對這部分人要進行課餘時間個別輔導。因為這部分同學需要一個安靜而又不受干擾的環境,才會立下心來學習。只要堅持輔導,這些同學基礎重新建立起來,以後授課的效果就會更好。組織他們進行小組間的競賽。增強他們的興趣及自信。有的後進生接受能力較差,有的惰性很大。我要對他們做好跟蹤工作。而期考結果證明,適當輔導差生對班的整體發展有很大幫助。

興趣是學習語言的最好的老師。要長時間使學生對某一學科保持興趣,光靠課堂上的教學是不可能做到的,還需要老師多開展多樣的第二課堂活動來實現。上學期組織了幾次英語活動。如“我的英語生活”,由學生用英語主持,表演小品,朗誦等節目。在學校英語活動周全年級的專題活動“手牽手防非典”中,整個活動的資料蒐集,節目對白,道具,表演,主持等全部由學生自己準備。學生的整體性,實踐性,實效性,自主性和合作性都得到體現和促進。並在活動中結合學生在課本上的知識。把課堂拉到生活中來。同時在這次活動中我更加深刻體會到教師之間合作的重要性。教師間的合作溝通促進了教學效果。

作為一名新老師,最大的不足是缺少經驗。對考點難點把握不住。學校“結對子”的政策很大程度上幫助了我這一不足。每次師傅聽我的課,我都虛心請教師傅的意見,針對自己的存在問題改正,調整教學方法。並積極聽師傅和其他老師的課並參與評課,向同行學習教學方法。這半年來,是我不斷學習的時間。特別幸運的是這裏有許多優秀的前輩讓我學習,他們也很樂意幫助我。我可以學習樑少清老師的雷厲風行的風格,學習雷雪娟老師細心負責的態度,學習蘇潔紅老師純熟靈活的技巧等等。我需要學習的東西還有很多。

跟學生關係方面,要跟學生保持適當的距離。這一點開始時我做得不好,跟學生走的太近,不利於老師在學生心目中的威嚴形象,不利於教與學。我在瞭解學生的同時從學生身上了解自己,定期對學生作調查,針對學生的意見反饋適當調整上課方式。如剛開始時,我上課的聲音不夠大,語速和教學進程都比較快,提問題後沒有給學生充分的時間思考。後來從學生的意見中意識到問題的存在並改正。其實語速,教學進程應根據教學內容的性質,重要性和大多數學生的適應程度靈活掌握。該快則快,應慢則慢。課堂語言要簡潔明瞭。

一個學期來,有成功有挫折。學生在測驗時成績好我也會有滿足感成就感。在期會考試中,我帶的班的英語成績優秀率比(2)班的低很多,於是我總結自己的教學方法吸取教訓,從自己和學生身上找原因。我自己的原因是課堂控制得不好效率不高,有些重難點把握不住。還有的是對學生的任務不夠落實。無論老師安排設計的內容多好,如果學生不做也是沒用的。學生方面的原因是有些學生基礎不夠紮實而且惰性很大。對此我只能踏踏實實抓好自己也抓好學生。在下半學期改變教學方法,對學生嚴格要求,對每一項工作落實到位,並向備課組老師請教,分析重難點。期末考試我班有一個學生不優秀,(2)班全優。我班的`平均分也較(2)班的低。這是我繼續努力的動力。期末考就是一種考驗。無論成績高低,都體現了我在這學期的教學成果。我明白到這並不是最重要的,重要的是在本學期後如何自我提高,如何共同提高學生的英語水平。因此,無論怎樣辛苦,我都會繼續努力,多問,多想,多向前輩學習,爭取進步。開學已經一個多星期,我繼續抓緊課堂教學和課後輔導,並注重培養學生主動性和總結規律的能力和習慣。

以上是我的一些體會,我想其他新老師比我付出的時間和精力都多很多。每個新老師都有一個信念:我要幹出成績。我還有一個信念:只要是我選定的我會堅持做到最好。我選擇了做老師,所以我會爭取做個好老師。我現在需要的是學習加方法加勤奮。踏實幹,有藝術的幹。希望在未來的日子裏,能在各位領導老師,前輩的指導下,取得更好成績。

  新教師教育個人工作總結4

中國小教師繼續教育是教師教育的重要組成部分,是提高全體在職教師整體素質和促進教師專業化的有效途徑,也是全面實施素質教育的關鍵。一年來,我校教師繼續教育在各級教育行政部門的正確領導下,真抓實幹,紮實工作,取得了明顯的成效,有力地推動了全校教育水平的提高。現把一年來的工作總結如下:

  一、提高認識,加強領導,增強進一步搞好教師繼續教育的責任感和緊迫感

通過學習《教育法》和上級下達關於繼續教育的文件精神,明確了開展校本培訓要以鄧小平理論為指導,貫徹“三個面向”方針,主動適應社會主義現代化建設需要,主動適應當前教育改革和發展的需要,堅持面向全體教師,按需施教,着眼提高,多層次、多形式、多渠道地開展,努力建設一支高素質的中國小教師隊伍。因此,我校把教師繼續教育納入重要的議事日程和工作計劃,中心校長重視,有分管領導專人負責。

  二、貫徹、落實繼續教育實施方案

1、按照教育行政部門要求,積極組織教師進行學歷補償教育,提高素質。根據國家教委的要求,在新世紀的教育工作中,中學教師要求達到本科畢業水平,為適應教育改革和發展的需要,加強對全體教師專業能力的培養,促進教師知識結構發展,使廣大教師具備新的教育思想,教育理念、教育方法和手段,我們大力支持教師進行學歷補嘗函授進修學習。凡參加學習,學校盡力給予支持,解決了教師的後顧之憂。

2、積極組織教師參加各部門、各層次的學習,提高教師的思想覺悟和業務素質,完成繼續教育每年培訓不少於50學時。每期組織教師參加政治和業務學習。此外,每週堅持政治和業務學習,學習《教育法》《教師法》《教師職業道德》及各項教育法規,全校在職97名教師自覺地參加縣進修校舉辦的“中國小教師繼續教育全員培訓”,認真做好筆記。為了使教師儘快多運用先進的教學儀器進行教學,目前,大部分教師都能使用多媒體進行輔助教學,有的老師還能自制教學課件,為教學帶來了生機,打破了以往沉悶的教學局面。

3、發揮教研活動職能,鼓勵教師互教共學,提高教學能力和教育水平。在支持教師自學、組織教師參加多層次多渠道繼續教育的同時,各校校教研組善於發現教師中新的教法,並組織教師觀摩、討論、學習,提高教學水平。平時組織教師認真學習教育教學理論,研究教育教學方法,開展聽課評課活動,以此提高教師的教研能力。

  三、檢查、總結、評比,讓校本培訓得到積極發展,促進繼續教育逐步走向規範化、科學化、制度化

繼續教育學習是學校工作中的一部分,為使繼續教育學習不斷深入,學校的工作檢查、總結和評比都把繼續教育學習列入其中,在任職考核和評優中,也把此項列為評比條件。繼續教育為的是素質教育,素質教育離不開繼續教育。在今後的繼續教育學習中,我們將繼續努力,不斷推動教師繼續教育工作走向規範化、制度化和科學化。

  新教師教育個人工作總結5

根據教育局關於XX年開展新一輪課堂教學達標活動的意見,提出了“人人都能上達標課個個爭取創新課”的目標,從2月到到6月,先後舉行了三次課堂教學立標活動,對轄區教師進行了課堂教學達標驗收,活動精心組織,認真安排,各位教師高度重視,全員參與,各個教師認真備課,精心授課。同時活動開展本着教有所感、教有所悟、及時總結提高的原則,為本次課堂教學達標活動劃上了圓滿的句號,現簡要總結如下:

  一、活動表現的突出特點

1、高度重視活動開展的重要性,正確認識活動開展的必要性。為此博山開發區中心學校專門召開專項校長會議,做了精心的動員部署,要求各個學校在每人一節公開課的基礎上進入課堂教學的“立標”階段。每個教師在熟悉課堂達標標準,互相聽課、評課,互相取長補短,樹立每個學校每個科目的課堂教學“立標課”。每個教師以此觀摩學習,達到人人都能上達標課個個爭取創新課的目標,打造博山開發區一支專業化的教師隊伍。

2、活動採取“邊立標邊達標”的措施,讓活動開展有成效。

針對轄區教師的層次不同,採取不同年齡、不同學科都立標,並實行“邊達標邊立標”的措施,把立標活動分散到各學校、各學科,讓達標成為教師互相聽課、互相取長補短的活動。督促每一個教師發展,而不是“一刀切”,教師能夠積極大膽改變原有的教路,力求使自己的授課有所突破、有所創新。教學觀念有了很大的轉變,特別是貫徹新課改理念上有較大進步,教學雙邊關係進一步趨向合理,師生關係逐步和諧,教學民主得到了體現,課堂教學結構得到了進一步的優化,在一定程度上改變了過去一些不合理的地方。

3、教師的教學體現了從“文本”到“人本”的理念。

不少的教師在授課時,表現為一改以教材為中心,教師對學生進行知識的系統傳授和灌輸,對“人本”的忽視的缺陷,轉變到“人本”,強調了學生能力的培養訓練,情感的薰陶漸染,思想的感悟體驗。強調學生的眼到、口到、耳到、手到、心到,強調學生的習得、體味。總之,把學習的主動權交給學生,讓學生成為學習的真正主人。

4、活動開展最重要的變化體現在課堂上。

不少教師的課堂都能讓人感受到的是一種親切、和諧、活躍的氣氛。教師已成為學生的親密朋友,教室也轉變成為學生的學堂,學生再也不是僵化呆板、默默無聞的“小綿羊”。他們的個性得到充分的展現與培養:或質疑問難,或浮想聯翩,或組間交流,或挑戰權威。師生互動,生生互動,組際互動,環境互動,在有限的時間內,每一位學生都得到了較為充分的鍛鍊和表現的機會。教室中再沒有陰暗冰冷的“死角”,課堂上充滿着流動的陽光,平等、和諧與交流共存,發現、挑戰與沉思同在。思維的活躍,頻動的閃光點,讓學生成為課堂上真正的主人。教師的授課既源於教材,又不唯教材。師生的情感與個性融在其中,現實的生活進入課堂,學生在互動中求知,在活動中探索,既輕鬆地掌握了知識,又潛移默化地培養了能力。

5、課堂教學力求創設良好的教學情境。

不管是語文教學,還是數學教學,不管是英語教學,教師們都極力創設良好的教學情境。一是課堂情境,一是討論情境。課堂情境,讓學生進入不同課所特有的情境氛圍,讓學生回到課堂中,才能使學生更好地理解知識。因為學生只有首先入境,才能充分調動學生參與的熱情、激發學生的學習興趣,才能使學生以飽滿的情緒進入學習狀態。這完全符合學生的心理特點。討論情境裏教師力求為學生創設一個討論的氛圍,以設疑激發興趣,引導求知慾,形成討論動力,充分調動思維的積極性。討論方式可多種多樣,或問或答,或選擇重點發言人,引導學生暢所欲言,發表不同見解,使氣氛活躍。

6、着力培養學生的創新能力。

教學中每個教師都積極鼓勵學生質疑、解疑。也許,正是這些“意外”,才會使教師發現並捕捉到新的教學信息,產生出意想不到的教學效果。教師鼓勵學生自己提出問題,讓學生自己想辦法解決問題,學生有了自主學習的權利,他們顯得異常興奮,思路也會因此而開闊,創造性的火花也會因此而不斷閃現。教師們開始從兒童的視角去探索他們的思維方式,真正理解學生,為學生構建無過錯的課堂氣氛,讓每個學生都得到理解、信任,讓每個學生都在自己原有的基礎上有所提高,讓每個學生的個性都得到張揚。教師不單是完成指定的和預設的教學任務,而是去激發學生的學習興趣,喚醒、鼓勵學生的求知慾,教給學生如何找路走,更應讓學生學會生存,使各科教學早日找到最適合學生髮展的教學。

  二、不足之處

1、教師處理“學生合作、探究、交流的時間”和“要在一節課有限的時間裏完成學習任務”之間的關係且恰當。

一節課的時間只有35分鐘,在新課程理念下,學生完成學習任務,是需要不斷合作、探究、交流的,而合作、探究、交流的過程往往是一個循序漸進、由淺入深的過程,這個過程要充分展示出來是需要時間的,這個時間如何調控和把握?若把握不好就會影響一節課的學習任務。在不少的教師的課中也會經常看到老師為體現新課程理念,引導學生合作、探究、交流,眼看下課鈴響了,一節課的內容卻沒完成,留下了遺憾。在這裏,的確老師要需要把握一個度,教師是學生學習的引導者、合作者,有責任指導學生完成學習任務。這就要求我們引導者應該懂得調控藝術,做到收放自如、開闔有度,在能夠引發學生思維處一定要放,讓學生充分合作、探究、交流,盡情地享受馳騁思維的樂趣;但當學生已完成了這個思維過程後,就要及時收,當學生的交流開始不斷重複時,就要及時進行下一個環節,用新的信息再次激發學生新的思維。這樣開闔有度,才能完成了一節課的學習任務。

2、教師難以處理好“好學生”與“整體發展”之間的關係。

我們在聽課中,經常看到這樣的現象,個別好同學回答問題不斷,後進生則一個問題也不回答,這就是個體差異。這種差異在自主、合作、探究的學習方式中越來越明顯,特別是學生中發展快慢之間的差異。在實踐中,往往會看到這樣的情景,在一組學習中,反應快的學生積極研究、探討、發表意見,而反應慢的學生則呆坐一旁默不作聲,甘做“聽眾”或旁觀者。這種差異勢必就會帶來整體發展的不協調。要解決這個矛盾,我們通過驗收後的討論達成以下一致的觀點,就是教師在引導學生自主、合作、探究的學習中,首先要注意培養學生良好的學習習慣,尤其是要關注反應慢的學生的學習習慣。其次,學生自主、合作、探究中的一些細節,一些具體的方式還有待解決。教師應教給學生合作的方法,把不同個性、特長的學生組合在一個小組,讓他們相互融合、互相學習,並選出小組長,並告訴組長要團結帶領本組成員,特別是對後進生更要關注,讓組長負責全組的活動,幫助每個學生學懂知識,學會合作。

3、教師的教學基本功還須得到進一步的加強。通過這次活動,使我們更加明白了一個道理:要想給學生一杯水,自己得有一桶水。有人曾説:吾生也有涯,而知也無涯。的確是這樣,知識是無限的,一個人如果只滿足於現在,不去開拓進取,那他就會被社會所淘汰。在授課中教師中出現課堂氣氛不活躍,教材把握不到位的情況,語文教師對重點字的意思講解不清,數學教師對數學語言的運用更是不夠嚴謹等現象。

  新教師教育個人工作總結6

隨着知識的更新和觀念的轉變,提高教育教學水平,提高研究水平、提高教師素質已迫在眉睫,加強教師繼續教育工作,提高教師現代化教育理論 水平及現代教育技術是科研興校的必由之路,我校秉承以人為本的原則,內強素質,苦練硬功,以打造一支義務精良,師德高尚的師資隊伍,現將我校本學期教師教育工作總結如下:

  一、基本情況總結:

我校在冊教師原始學歷合格100%,校長持證上崗。國小英語教師持證上崗100%,教師參加繼續教育培訓達100%。國小新課程培訓100%,學校報銷部分外出學習的有關費用。在開展“三查三評”師德教育活動中,社會對學校滿意率達90%以上,學生對教師滿意率達90%以上,師德合格率達100%。學校沒有上繳矛盾和上訪事件。學校校務公開。

  二、取得成就:

1、結合上級精神的要求,組織全體教師登錄繼續教育網、研修網,讓全體教師都能充分利用網絡進行學習,並上傳一定的學習資源,培訓合格率達到100%,較好的完成了遠程培訓的目標。

2、從實際出發,積極組織校本培訓,我校採取了“多層助推打造新型教師團隊”的方式來打造新型的學習型教師隊伍,目前還處於初級階段,所以我們採用分層管理,抓好各

級骨幹教師的培訓工作,我校有市級骨幹教師,校級骨幹教師 ,為了充分發揮骨幹教師的帶頭作用,有計劃地對各級骨幹教師進行培訓和進修學校的各類培訓,各級骨幹教師大膽開拓創新,致力於教學實踐,有力地推進了我校的教改進程。在他們的帶動下,教師都能認識自我、科學的評價自己,給自己定位,都能分析自己所處的位置,所擔任的角色,所承擔的責任,分析自己的優勢與不足,給自己的現狀準確畫個像。給骨幹教師加壓力,讓他們指點迷津,在通過備課、案例學習、技能競賽提升功底,通過對教育問題的反思、探索做出理性的選擇、判斷、整理,從而促進教師觀念的轉化,為促使教師教育理論水平的提高,在校本培訓中,我校除對自學進行督促、檢查考評外,還積極組織教師參加市、旗級專題講座並組織部分教師參加市級培訓,學校也多次組織學習“新課程與教學改革”等有關專著,觀看新課程課堂教學錄象。我們重視抓好小課題研究教師的課程培訓工作,以點帶面,通過一系列的理論培訓,使我校教師對教育理論知識及時進行了吸取和消化,不僅更新了教育觀念,形成了新的人才觀、質量觀、教師觀、學生觀、課程觀等,同時促進了教育理論水平和科研水平的提高,為改變教育教學行為打下了紮實的基礎。

3、以普及計算機應用技術為中心,學習計算機基本知識,採取網上學習、專人指導與課餘自學相結合,進行計算機現代教學技能培訓,大部分教師掌握了教育教學所需要的基本知識,並能熟練的進行操作,通過計算機基本技能的學習提高了教師教育技能水平與能力,從而提高了教師的計算機應用水平繼而提高了教育教學質量。

4、新理念培訓:認真學習新的教育理論,學習新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。重點要結合本人的教學情況選修新課程培訓的有關專題進行自學。同時學校方面也要進行集中培訓,培訓內容主要有《新課程理念》、各學科《新課程標準》的學習和對新課程改革教學中問題的研究為主要內容,蒐集、整理相關課改信息,組織學習、研討交流,使理論與教學實際相結合,促進教師將先進的理念內化為教學行為。學習時間為每週三第七節課,促進教師在教學實踐中研究掌握實施新課程的有效教學方法和手段。

  三、存在的問題與今後的打算:

1、遠程教育等培訓過程原始資料的收集、整理有待加強。我們還缺乏收集過程原始資料的意識,資料還不夠齊全,資料的整理、歸類還不規範,還不善於對資料進行分析,並從中總結工作中的經驗、發現存在的問題。

2、校本培訓的項目意識不強。我們還不能根據本校發展的實際需要、教師發展的需要制定昝為切實的校本培訓項目,使整個培訓工作顯得較為盲目,缺乏針對性,對提高教師的實際教育教學能力、促進教育教學質量的提高還沒有發揮出校本培訓應有的作用。

3、校本培訓的方式還比較單一。目前,開展校本培訓的方式仍然是單一的講授形式,在一定程度上影響了教師參與培訓的積極性。

總之通過開展有計劃、有組織、有步驟的一系列培訓、學習工作,使培訓工作切實為教學教育提供了理論基礎,同時提高了教師的教育教學能力,提升了個人的自身素質。但我們在實際工作中也存在很多不足之處,今後我們將採取積極有力的措施,與時俱進,探索校本培訓的新思路、新形式、新內容,為建設一支合格穩定、業務精良的教師隊伍而不懈努力。

  新教師教育個人工作總結7

似水流年,年終歲尾,在緊張的工作中又走過了一個學期。回顧本學期的工作,有辛勤過後的快樂,也有耕耘過後的收穫,靜下心來,駐足回首,體味一下過程中的點點滴滴。

  一、常規工作錦上添花

上課前,認真鑽研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,力求把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用於教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇於創新的等能力。

上課時,認真講課,力求抓住重點,突破難點,做到條理清楚、難度適宜、密度合理,保證授課內容的科學性和思想性,精講精練。運用多種教學方法,注重講思路、講規律、講方法、學法,力求生動活潑,充分調動學生學習興趣。正確引導學生看待和使用網上信息,培養學生良好的信息素養。注意課堂管理,上課期間要求學生嚴格按照老師給定的任務進行操作,同時又注意因材施教,在學生完成上機任務時,到各台計算機前巡視,注意對差生進行手把手的輔導。課後及時做好課後反思,不斷總結經驗,向課堂45分鐘要質量。作為教師,充實而又滿足,成長進步的學生就是我辛勤勞動的碩果。

學籍工作,由於開學初的新一年級學生學籍錄入工作區別於以往的要求,從培訓到學籍內容的更改,做了大量細緻的工作,不厭其煩的為班主任及家長進行疑問解答。錄入時由於網站系統的原因及錄入時間的限制,我連續幾天幾宿連續工作,確保準確、準時完成任務。為使轉入、轉出學生的學籍準確完成調檔,一遍遍、不厭其煩的進行核實。作為學籍管理員,準確無誤是我追求的目標。

網站工作,每天發生的校園故事、活動,我都認真的記錄,保證及時上傳校園網。有時為了等一條新聞,我要等到很晚才能下班。(學校網站內容只能在學校電腦中上傳)由於網站空間的問題,需要定期備份並刪除一些以前的內容,這個工作雖然簡單,但極其繁瑣,為了能保證不刪除近日期的新聞內容,我需要每刪除一張就需要重新翻到該頁。每次都要花費一、兩天時間,眼睛都盯花了……作為網站管理員,迅速及時是我的工作原則。

大屏幕製作,每週或有重大事情時,我都有更換好一樓大屏幕的內容,根據內容查找圖片,製作圖片,改好文字,合理排版。作為學校宣傳工作者,高效表達是我的願景。

課件製作,任務急、圖片量大,前期圖片要細心+耐心準備,後期設計要審美+佈局製作。作為課件製作者,合情達意、領導滿意是給我的最大獎賞。

突發任務、臨時任務,認真、按時、高效地全力以赴完成。作為多種角色的教育者,責無旁貸是我的責任。

  二、業務素質精益求精

作為信息技術教師,只有不斷地更新自己的知識,不斷地提高自身的素質,不斷地自我加壓,才能將信息知識更流暢地、輕鬆地、完整地講授給學生,才能讓學生始終走在信息技術知識的前端,跟上不斷髮展的時代步伐。在學習中我收穫知識,結識朋友,開闊視野,體驗快樂。

  三、道德素養尤記初衷

教書育人,愛崗敬業,以人為本,德育為先的教育理念始終貫穿我的教育教學始終。因為對教育事業注入了深厚的感情,所以我將全身心地投入到教育事業中,嚴於律已,以身作則,兢兢業業,用自己的無限忠誠,用自己的智慧和汗水托起祖國明天的太陽。

總結過去是為了展望未來,願平凡而瑣碎的奉獻,綻放出的是健康、進步、向上的絢麗之花。我將不忘初心,繼續前行!

  新教師教育個人工作總結8

在縣教育局、教師進修學校的統一部署下,全縣國小全面開展了教師教育科研專題培訓,以期進一步更新廣大國小教師的教育教學觀念,提高教育科研水平,以適應新一輪基礎教育課程改革和全面推進素質教育的需要。我校的教科研培訓工作本着“有序、紮實、注重實效”的原則,按照縣局要求和學校校本培訓計劃有條不紊的開展,現將一個多學期來的工作總結如下:

  1、領導重視,組織落實

在接到教育局文件後,校領導班子立即進行了共同學習,明確了進行此次培訓的目的,結合我校的教科研實際,大家更深刻認識到了此次培訓的必要性。學校即時成立了由校長親自掛帥,教導主任、教科研負責人和骨幹教師組成的培訓領導小組,制定了切實可行的培訓計劃。在全體教師會上,校長將文件和計劃作了專門傳達,強調了此次培訓的必要性和重要性。全體教師也一致認為,在我校爭創“嘉興市文明單位”和“省級農村示範性國小”的進程中,進行這樣的科研基本技能培訓,對於提高教師的個人素質,提高我校教育科研的整體水平很有必要,也很及時。全體教師參與科研培訓的積極性高漲,統一了認識,培訓工作的逐項活動也就順利鋪開了。

  2、狠抓理論學習,彌補先天不足

農村學校教師重教學實踐,輕理論學習是長期以來由諸多因素形成的頑疾。教育理論學習不足,理論水平低下,無法將自己寶貴的實踐經驗與先進的教育理論想結合,使之成為一線教師自己的科研成果。這也成為制約農村學校教育科研工作的深入開展的一個瓶頸。此次培訓,我們在選送了兩位骨幹教師參加縣教科研骨幹培訓。在此基礎上,我校參加縣級培訓的兩位骨幹教師(姚海英、嚴建光)於1月份和3月份分別為全體教師作了《現代教育思想概述》和《〈國小教師教育科研基礎〉學習指導》的理論講座。與此同時,利用我校完善的現代教育設施,利用週一例會和中午休息時間,我們組織全體教師收看了《教育科研基礎知識、課題的選擇》(杜偉明)、《論文、方案、結題報告的寫作》(謝榮)、《教育科學研究量化方法及運用》(張金良)、《案例剖析》(邱月亮)等縣內外教科研專家所作的專題理論講座。我們還從網上下載了《課題的選擇要從小處入手》、《論文的寫作》等相關理論知識編印、下發到教師手中。我校的圖書室有較豐富的教育理論書籍,藉着此次培訓的東風,在集體學習的過程中,我們以教研組活動為載體,由全校十三個教研組自由選定了一本理論專集作為教研組內集體學習資料,統一組織學習。教師個人的理論自學則以學校和教師個人訂閲的教育教學類雜誌為主要學習資料,要求教師邊自學邊摘錄,強化學習效果。《國小青年教師》、《教學月刊》、《上海教育》、《海鹽教育科研》等雜誌成為教師們爭相閲讀的精神食糧。通過縣、校、教研組和教師個人四級絡,我校掀起了一次次理論學習的高潮,教師的教育、科研理論水平有了明顯的進步,極大的彌補了學校教師理論水平低下的先天不足,學理論、參科研的積極性空前高漲。

  3、接軌新課程,迎接新挑戰

今年9月,我縣國小、國中起始年級將全面實施新課程。針對這次不僅僅停留於教材的改編,而是從教學理念、教學行為等方面全方位進行的教育改革,我們把4、5月份作為新課程學習專題學習月,對全體教師進行新課程全員通識培訓。在《新課程標準》未能及時送大的情況下,我們從網上下載了所有《新課程標準》,印發到每一位教師手中。我們利用週一教師例會和教研組活動時間,組織學習了《新課程標準》,並就《新課程標準》與《教學大綱》的異同,《新課程標準》的新理念等問題開展了專題討論,使全體教師對新課程的要求和新變革有了初步的認識。結合大規模的縣級新課程通識培訓,我們利用校園網資源,組織收看了《本課程開發的理論與方法》(王斌華)、《從教學意識向教學意識擴展》(吳剛平)等專題講座,更進一步提高了教師的理論水平,增強了教師投身新課程改革,迎接新挑戰的熱情。

  4、理論指導實踐,實踐驗證理論

通過充分的理論學習,教師自然的意識到投身教育科研並不像想象中那樣神祕,可怕,自己完全有能力參與教科研實踐。在每月一篇的教學反思中,我們可惜的看到,教師已逐步嘗試將所學的理論運用到對自己的教學實例的分析中。3月,我們以學校優質課評比活動的課堂實錄為藍本,以教研組為單位開展了學校課堂案例分析評價活動,並將其中的優秀案例選送縣、市參賽,獲得了一個市級二等獎(體育案例),一個縣級二等獎(常識案例)和兩個縣級三等獎(語文案例、數學案例)。在5月份的課題申報中,全體教師精心選題,認真撰寫課題方案,踴躍申報。在此次課題申報中,所有教師均參加了課題設計,共申報課題12項,其中3項已獲縣級課題立項,三項課題(語文、數學、美術各一項)選送申報市級課題,有望實現我縣市級課題立項零的突破。5月,我校青年教師分學科參加了縣《新課程標準》學校競賽,均獲得了較好成績。上學期末,我校27位教師參加了縣教師進修學校統一組織的教科研全員培訓理論考核,成績優良。

通過半年多來的教科研全員培訓,全體教師瞭解和掌握了教育科研的一般過程和方法,能夠結合教育教學實際選擇研究課題,較規範地開展教育科學研究;通過培訓,全體教師結合新課程標準的學習,瞭解了當前教育發展動態和課堂教學改革趨勢,更新了教育理念,自覺地對教育教學實際中存在的問題進行反思,敢於探究創新,不斷改進教育教學方法;通過培訓,全體教師進一步認識了教育科研的重要性和可能性,增強了參與教科研的自覺性,教育科研為課堂教學服務的意識逐步樹立起來;通過培訓,我校的教育科研工作呈現出蓬勃發展的可喜局面。我們認為,這極大的得益於此次教科研培訓。我們將繼續把此次活動深入開展下去,不斷完善,不斷創新,使我校教師的教科研水平不斷提升,使我校的教科研工作不斷髮展,日趨完善、成熟。

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