精選學生會部門工作總結模板6篇

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究，做出帶有規律性結論的書面材料，它可以使我們更有效率，因此，讓我們寫一份總結吧。那麼如何把總結寫出新花樣呢？以下是小編為大家收集的學生會部門工作總結6篇，歡迎大家分享。

又是淫雨綿綿北風送爽入夏時分，時間飛速劃過，就這麼悄無聲息的走到了學期的尾聲，還不等我們好好懷念這一個學期的相聚，就要在再見聲中進入炎熱的暑假了。

沒有驚世駭俗的重大舉措，也沒有極具影響力的創造，但我們創造了一代優秀學生的夢想，我們的發展意味着整個學生團體的發展，我們的成長意味着整個學生團體的成長。我們都來自不同的專業，也有不同的地區，但我們都為着一個共同的夢想而貢獻着自己的每一份力量，因為我們組建的是一個承載着我們共同理想的團體學生會。

作為一個被人們所認為的搞幕後工作的部門宣傳部，被遺忘是所有幹事們所擔心的事情，但我們沒有被忘記，也從來都沒有人會忘記我們。沒有學生會所有部門的支持，宣傳部不會成為優秀部門，沒有宣傳部的努力工作，其他部門工作的宣傳事宜也難以開展。在這樣一個相互支撐的集體裏面，我們都學到了團隊精神的意義所在，也是在這樣一個相互幫助的集體裏，我們也學到了貢獻集體的重要性。

學院學校都在成長，我們每一個人也在成長。成長需要經歷，所以學校特地安排了一系列的活動穿插在每一時刻。作為服務大眾的學生團體，我們的工作似乎沒完沒了，但為了我們的集體，為了我們的將來，我們盡力去做好每一件事情。所以，各個部門都分配了一系列的工作。我們宣傳部迎來了一個重大的挑戰，那就是似乎做不完的海報和宣傳工作。幾乎在每一個晚上，我和每一個幹事都會工作到寢室關門，也在那個時候，有幾個人退縮了，覺得我們的工作又沉重卻沒什麼意義，每天把自己的大把時間都浪費在宣傳部的工作室了，卻沒有一點回報。通過我和主席對他們的開導，他們逐漸在思想上也接受了這份工作。而此時，這看起來有點恐怖的時間終於過去，我們的幹事們都開始把自己的工作當成一種樂趣，讓對工作的恐懼消散開來。

度過了思想的難關，接下來的是對他們專業技能的考驗了。從我開始進入宣傳部到現在成為負責人，這幫孩子們的工作實在是讓我放心。不管是在效率還是質量上，都多次受到我以外的其他部門及主席團成員的好評。

當我第一次拿到優秀部門獎勵時，我與所有幹事一起分享了這份快樂，看到自己的成績，我們都很高興。我們的努力沒有白費，不光是這個獎勵，我們的作品就是我們炫耀的資本。

我們的每一個人都在努力着，都在為部門，為工作而犧牲自己的時間與精力，我們也收穫了許多，許多也許在以後都不會學到的東西。

在那一次過於集中的工作之後，我們有了短暫的歇息，在這一段時間裏，我要求每個人在下面主動學習自己所需的技能，在原有的基礎上再提高自己，以在以後的工作中能更好的創作，更好的表現我們的風貌。

不僅在創作上，在生活上我們的收穫也不少。在四月中旬的跳蚤市場和風箏節，我們部門竭力協助其他部門的工作，讓這次的活動取得了圓滿的成功。其中跳蚤市場的成績相比去年來看進步驚人。

音樂每天都充斥着整個校園，到處都是專業非專業的歌手在練嗓子。為了更好的宣傳我們學院的另一個學院合辦的唱歌比賽和校級的唱歌比賽，在多次海報遭不明人物破壞的情況下，我們重複又重複的將這張海報做了幾次。最鬱悶的是倒數第二張乾脆是連張貼的木版都失蹤了，我們仍將這個宣傳堅持到了活動圓滿結束。

終於，屬於我們自己的活動來了。在結束於五月中下旬的由校宣傳部舉辦的海報設計大賽，我們的隊伍等到了表現的機會。在最後的決賽中，我們的隊伍在僅僅落後藝術學院和現代藝術學院之後名列第三，一個不錯的成績。

我們需要學習的東西還很多，我們還要成長，我們還要在以後的工作中繼續學習，以更好的成績來為自己的夢想插上放飛的翅膀，讓我們期待吧。

本學年以來，管院計科系團總支學生會本着服務師生的原則，不斷加強自身建設，團結和帶領我係學生在學習和實踐中成長、成才，充分發揮了基層學生會組織的橋樑紐帶作用，在日常的管理工作以及服務師生方面均取得了一定成績。辦公室作為學生會的祕書部門負責學生會的日常管理和各項工作的監督考核，每位成員都同心同德，齊心協力積極做好本職工作。現將本年度辦公室工作出如下總結：

一、日常管理

1、完善檔案及信息的管理工作：

（1）認真做好各種會議記錄並進行整理和歸檔。

（2）管理好我係博客，及時更新內容創新形式。

（3）負責各個活動材料的收集和歸檔，為以後學生會工作提供了可借鑑的依據。

2、學生會內部考核與獎懲工作：

（1）辦公室制定了學生會各項工作制度和自查制度，認真做好每一次簽到和值班記錄考核，定期對自查表和各項考勤情況進行彙總並及時將相關信息反饋給指導老師和各學生會成員。

（2）依據學生會工作制度，對全體學生會成員和各部門的工作情況進行規範化和制度化的整理與考核，協調和監督各部門履行職責。

3、通訊工作：

（1）負責信息的上傳下達，盡職盡責地將學生會內部各種通知傳達到每個部門，保證信息通暢。

（2）負責組織和協調各個動的參與者，及時傳達活動相關信息，保證活動的正常進行。

4、文字處理上保質保量的完成了各項文字撰寫工作，具體如下：

（1）書寫和打印各種活動通知單、晚點名材料、活動總結等，彙總活動報名表，製作活動評分表等。

（2）負責收集和整理學生會各成員和各部門工作總結，並完成學生會學期末和年度工作總結。

5、其他工作

（1）聽取老師和各學生會成員的意見和建議，上情下傳、下情上達，進一步完善學生會內部工作制度。

（2）安排辦公室值班並做好值班考核。

（3）內部溝通上針對幹事性格特點分配本部門工作，每週召開部門會議，及時總結本部門上週工作經驗教訓和安排下週工作內容，既增強了工作能力又促進了彼此的瞭解。

二、有待改進的不足之處：

（1）後期學生會成員工作積極性不足，辦公室負責監督考核但未能拿出切實可行的解決方案。

（2）收集同學們的意見和建議，並進行調查研究的工作完成的不夠到位。

總之，辦公室作為學生會上傳下達的樞紐部門一定在做好本部門工作的同時全力配合主席團和其他部門的工作，相信今後大家眾志成城精誠團結學生會的明天一定會更美好。

管院計科系學生會 辦公室

20xx年5月31日

隨着本學期的臨近尾聲，我部的各項工作也臨近結束，過去的一學期中，在學院團委的指導下，在團總支老師的支持系學生會的具體指導下，我們認真貫徹服務同學，鍛鍊自我的宗旨，圍繞本部的工作中心，積極開展活動，並取得了良好的成績。

現將本學期我部的工作總結如下

（一）基礎工作：由於我們部主要是通過青年志願者這個平台來開展活動的，因此我部的基礎工作也是從青年志願者協會做起。

（二）活動情況：（1）開學初，由我部領導青年志願者以“緬懷烈士，發揚革命精神”為主題的清明節掃墓活動，這項活動得到了內部同學的積極響應，在一天的活動中每個人都為烈士而感到驕傲。（2）在團總支老師的大力支持和幫助下，我們順利的完成了這項活動。

本學期通過活動的展開，我們社會實踐部也得到了鍛鍊與提高。當然也有不足之處：開展的活動太少，沒有真正的做到大眾化，沒有太多的創新活動，互動性不強。下一步，我們將不斷總結，爭取更大的學生會工作，積極主動的工作態度對我們來説是非常重要的，大力開展面向同學、為同學服務的活動。與學生會的其他部門友好合作，聽從學院團委的組織安排，保證各個部門工作計劃順利進行，定期做好工作小結，協調好各個部門的工作，加強部門之間的配合。

總體來説，回顧和總結這一年的工作歷程，我們深深的感到學生會組織舉辦的每一項活動，每一聲喝彩每一次微笑，無不包含着學校各級領導的關愛和鼓勵。在大家的共同努力下還是比較成功的，在今後的工作中，希望大家能謹記我院的院訓“開拓創新，求真務實，敬業樂羣，高效一流”進一步的貫徹我院的精神“大愛”、“責任”、“榮譽”、“合力”、“堅韌”將由我們繼續傳承下去。

雖然在過去的一年裏，我們經歷過風雨但我們也經歷了風雨過後的彩虹，然而，我們更加堅信：在學院領導的關懷下、各個部門的支持下，在我們全體的努力下，在未來的日子裏，我部一定能夠更加出色，贏得大家更多的信任。

一、工作總結：

1、為了加強學生的自主管理能力，充實同學們的校園生活，借鑑他人及他方的先進經驗，從而搞好本學期的團學工作，進一步增強團學管理能力，增長見識擴展視野，豐富校園文化，和諧發展。十月三十一日下午，我校學生會成員與順德職院的學生會進行交流。在交流會上由職院學生會主席着重介紹了他們的工作的程序和工作經驗。交流會後我們集中整理我們的交流心得與交流看法，將好的知識、好的方法運用到我們的實際工作中，從而做到取其精華，去其糟粕。

2、為了使高一新生的班幹部能夠順利的開展工作，學習部組織開展了“如何做好一個班幹部”專題教育講座。有針對性的對高一班幹部講解和解決工作方面存在的問題。然後每月定時的檢查各班班幹部的工作，對在工作中好的方面進行表揚並加以鼓勵，對於做的不好的地方進行提醒。在對每月工作進行總結。存檔。

3、11月x日中午。文娛部舉辦了首次的創意fashowshow創作大賽。活動以保護環境、共創美好世界為主題來營造一個環保型的和諧校園。在活動中我們充分運用環保素材，並且也走出學校向外商進行商量投資，受到社會人士的關心，並且願意的投資。我們在此次活動中取得了非常大的收穫。讓我們明白在活動之前的準備與安排的重要性。與此同時也調動了同學們的積極性，有力的促進了學風建設，為在校學生營造了良好的校園文化氛圍。

4、11月x日“十八歲成人宣誓儀式”活動在我校順利開展，並且取得圓滿成功。在此次的活動中團委學生會主要負責活動的所有程序，對於活動中出現的問題，學生會及時做了總結，將好的方面繼續保留，有誤的地方提出改正。

5、根據我校的慣例12月20—21日在我舉行了為期兩日的文藝匯演，此次文藝匯演由文娛部負責，通過豐富的文娛活動陶冶了同學們的情操，提高了同學們的審美情趣。

6、為了是使我們的管理制度更加完善與合理，由紀檢部和體育部聯合修改學生評分細則。

7、為加強學生會幹部建設，堅持務實，高效的工作作風，基礎性工作紮實到位。也都為了使工作能夠更好的開展，塑造更好的校園形象。特別組織學生會全體成員一起學習“校園文明禮貌禮儀”。通過對“校園文明禮貌禮儀”的學習增強了我們的禮儀知識，並且也運用到了實際生活當中，為我們的學習、生活帶來相當大的益處。

8、宣傳部在此期間也負責校園的多出黑板報運動會前期負責一些運動開展是的一些用具。比如：每班的班排的設計，成績單等。也幫助心理老師進行心理室的設計與佈置以及宣傳。與此同時也將你學生會辦公室設計的非常美觀，為我們的創建了一個非常安樂舒服的工作環境。

9、學習部在本學期也做出了第一期的校刊和從新組建校園文學社。

10、根據學校領導的安排以及學生會評分細則的要求體育部長期對學校學生的儀容儀表進行檢查以及校運會會場紀律與鉄序的維持等。

11、組織部的同學也利用一定的時間整理一些團部文件以及組織學生會的文件和會場的佈置等。

12、在即將過去的一個學期裏，由於時間短暫，工作經驗的缺乏，我們深知再工作存在這樣那樣的不足和缺點，現總結如下：

（1）學生會各部門之間缺乏溝通，致使學生會的`一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體的連續性，整體學員的素質有待進一步的提高。

（2）偏重對大型活動的開展，而忽視了對日常性工作的監督與管理。

（3）檔案管理和資料收集工作仍存在較大的漏洞，許多工作未能及時進行總。

（4）在自控能力方面還做得不夠好還需增強。

（5）工作效率不夠高。

（6）在工作的準備上還有一些欠缺，不夠充足。

（7）處理矛盾問題這方面還缺乏經驗。

二、個人表現總結：

1、作為主席，作為學生會領導人我卻明知故犯，沒有以身作則帶頭犯錯我深感慚愧。在與人交流與人際關係上做的比別人差。還需進一步的提高。做事處事方面都還比較差。所以我還需進一步的學習增強各方面的能力。特別是在與人交往的方面。

2、副主席，則在各方面的表面都不錯，雖然有過一次的投訴，但提出以後就未在犯，同成員之間的關係也都不錯。

3、各部部長的表現都不錯能夠很好的帶動部員組織各項工作。同各位成員的關係也都非常和諧。但是呢有個別部長面對多問題的時候或者突擊事件時的表現比較差，不夠冷靜，做事時不夠嚴肅。總體上講都不錯，一些小的問題可以慢慢的改正。

4、大部分表現都非常錯。特別時會裏面的幾個男生在每一次的大型活動裏主動搬台搬凳做一些粗重的活等他們個個都任勞任怨，沒有半點怨言。做事也都比較積極、認真。不過有一部分的女生喜歡聚在一起談一些無聊的事，思想也都比較差，而且做事也都比較衝動，非常的固執。總的來説不管是在做事還是思想上都比剛剛進學生會時進步了很多，可以説時180度大轉彎。

經過一個學期的實踐在各方面都有所增強，面對這些我們都不會驕傲而將會不斷的努力與探索，揚長避短，使學生會的各項工作在穩定中創新，在創新中穩步前進，啄部走向完善。更加積極的工作。創造出更加輝煌的成績。

過去的一個月，我們部門全面備戰校運會，從運動員的選拔到運動會的全面開賽，我們克服了許多困難，並也取得了令人滿意的成績——團體總分第二！這其中有我們部門每一個成員的付出，也包含了學生會其他部門的大力配合！通過大家的努力，我們的付出得到了回報，榮譽是值得每一個人為之興奮的，但同時我們也都得到了更多的工作經驗，為我們做好以後的每一項工作打下了堅實的基矗。

在此，我簡單的對這個月的工作做如下總結：

有關運動會：

一、賽前運動員的選拔和訓練工作

我們部門的每一個人都很認真的完成自己的任務，對每一項任務，也都進行總體分析，然後明確分工。針對運動員的選拔工作我們也一樣進行了工作分配，由負責各專業的幹事與各班體委聯繫，通知有關事宜，以發動全系同學積極報名參加運動會，挖掘一切可挖掘的潛力，選拔最優秀的運動員。經過選拔，共有80名左右的運動員被選拔參加各項目的比賽。

在此同時，我們也安排好了訓練事宜，積極組織運動員進行強化訓練，並且也從體育系請了教練作為技術指導。經過大家的共同努力，在短暫的訓練中一定程度上的提升了運動員的成績，為角逐運動會各項目的名次打下了最堅實的基礎。

二、各部門的大力支持和通力合作

運動會從籌備到全部比賽結束，期間有許多工作需要各部門的共同協作，尤其是後勤這一塊。與往年一樣，此次後勤工作幾乎是全學生會出動，這幫助我們部門減輕了不少負擔，在此向各部門表示衷心的感謝。後勤人員不厭其煩的服務，包括運動員訓練期間的飲水問題、比賽過程中參加各項目的運動員所需物資的準備及運動員的安全保衞工作（由於天氣問題，這也給大家的工作增加了難度）等等。

各部門的相互合作和學生會成員的努力工作，出色地完成了後勤工作。另外，各部門的工作也都在賽前做好了具體的安排。例如宣傳部充分做好宣傳工作，振奮人心；記者組宣傳稿的保質保量……取得好的成績是我們學生會和運動員大家共同努力的功勞！

三、領導的高度重視密不可分

此次運動會系領導首先對運動會各項工作提出了明確的要求，並且提出了“保二爭一”的目標。在此期間，及時地召開了動員大會及出征儀式，振奮了大家的士氣。運動會過程中，系領導也都親自到了比賽現場和大家一起為運動員加油，充分鼓舞了運動員們的鬥志！

四、運動員的不懈拼搏

短短三天的比賽，包含了許多人的心血，當然，每一個參加運動會的運動員奮勇拼搏也是不可忽視的。大家都很努力，不輕言放棄，一點一滴地為化生系這個團體築起了新的長城！由訓練到比賽到獲得如此令人興奮的佳績，大家都付出了很多。運動場上運動員們忘我的拼搏，拉拉隊員的高聲吶喊，繪出了一幅幅動人的畫面，讓我們記憶猶新，歷歷在目。取得好成績的同時，也發現了一些問題：

部門之間的合作沒有很好的加強，部門經驗交流不足，工作效率沒能發揮到最大。有些幹事工作積極性不高主動性差，如有些幹事幾乎都在大本營，不主動去為運動員加油，自己的工作完成後，不會主動去做工作，缺乏團結互助的精神，組織意識不強。後勤部門的工作還不是完全到位，在比賽期間，各比賽地點的後勤人員有時不能及時到達比賽地點！另外是訓練期間，有些運動員的積極性有待提高，出勤率不高，這是個非常需要解決的問題……

運動會已經圓滿結束了，我們在取得佳績的同時也獲得了更多的工作經驗。在整個組織活動的過程中，存在的一些問題在以後的工作中會盡量避免類似的問題，我們會盡可能地把工作做得更好。期待在下一屆的運動會上我們系能夠做得更好，同時也能取得更好的成績！

除了運動會以外，這個月，我們也在為接下來即將開賽的院排球賽和足球賽做好了充分的準備，從運動員的選拔到訓練到比賽的宣傳，我們也都做好了工作的安排，與球隊隊長以及學生會相關部門做好溝通，合理安排，儘可能的避免錯誤的發生，保證比賽的正常運行中我們的運動員能夠出色地完成突破！我們將結合從運動會中得到的經驗，保質保量的完成好我們的工作，並認真做好總結！

此外，除部門的工作任務外，我們部門也一如既往地積極做好其它工作，配合好其它部門的安排。

這個月的基本工作就是這些了，我們體育部依然會繼續努力，及時總結，不斷完善，認真完成每一項的任務，也希望我們能夠做得更好！

　　一、“校領導接待日”監督無力

開展了20多年了的校領導接待日，也同樣被學生會譽為教育部高度讚揚的校領導接待日，事實上在爭取學生權益和反映學生問題上太過無力。

其一、校領導接待日宣傳不夠。學校領導的時間不能確定造成了校領導接待日開展的些許隨意性，同時，宣傳的不夠和不定時造成了同學的“不知情”和“不參與”。與會的同學很大一部分是由各學院學生會選派的，雖然也代表着全校民意，但後續的宣傳和在同學們中的影響大打折扣。

其二、部門在後續反饋跟蹤上做的不足。很多學生在會上提出的問題以及在會後反饋的問題，我們未按時跟進、及時反饋，造成了諸多學校承諾的問題和部門承諾的問題未得到及時解決。

其三、在體制上部門的約束力不夠用。很多學校部門對於部門的監督是不重視的，這要歸結到體制和學校上級領導的重視上來。大部分時候部門的工作是有心而無力的。

　　二、“失物招領平台”影響力欠缺

失物招領平台也是往屆建立的學生服務平台，但是其影響力一直有限。究其原因，信息來源不夠，再究其原因，影響力不夠。因此這實際上是一種惡性循環，如何加大平台影響力是決定她生命力的關鍵所在。

　　三、部門應對職能部門缺乏經驗

部門在“校領導接待日”、“教務見面會”、權益維護的過程中，由於學生組織監督力的客觀缺失，行使監督職能的是依靠反饋情況，引起重視。在這樣一種依靠個人發揮不成體系的過程中，經驗缺乏，部員的心理負擔重，事情的結果也往往因為受理老師的態度而不一。

　　四、部門計劃混亂

部門着手的工作主要在於，校領導系列活動的開展，帶有突擊性和繁重性；失物招領平台的日常維護，平淡但不可或缺；權益維護工作的進行，兼具突然性、繁重性，並且有一定的難度。除此之外，部門會籌劃開展新的活動以及配合校會其他兄弟部門進行工作。在系列的活動中，部門的定位過泛，任務繁重，缺乏經驗借鑑。

然而部門的成績是客觀存在的，我絲毫不掩飾自己的自豪感，我希望我的部員也是，也存在有這種自豪感。

　　一、日常工作的正常開展

包括校領導接待日和失物招領平台在內的部門日常工作得以正常有序開展，在上一屆的基礎上，延續着品牌活動的影響力。籌備了自145期至147期校領導接待日和4月份教務見面會，截止6月底發佈了共56期失物招領信息。

此外，配合校會進行了學院五四評優、畢業晚會問卷設計、高數競賽監考、學生會內聯等工作。

　　二、平台的制度化

失物招領平台擴大和更新，西區、北區全校5個點集體更換了新部門的展板，並重新設計了各個失物點的登記冊，定期記錄，定期公佈。

　　三、新活動的開展

“食堂開放日”系列活動由權益服務部牽頭策劃，在基建、宣傳、新網的配合下順利開展。第一屆“食堂開放日”活動（試點）在西二食堂開展，前期報名同學踴躍，報名人數接近百人，由於場地限制，參與活動中來的同學20人左右涵蓋全校各學院。在今後的食堂開放日中，活動將逐漸形成品牌。

此外，完成了關於愛心傘、失卡送還體系兩個服務活動的策劃，在合適的時候能夠投入到實際運營中來。

　　四、權益維護的

較往屆權益部門的工作，xx上學期部門投入了很大精力在學生權益工作上。3月份，關於北區隧道口欄杆傷人事件同學得到相應賠償，4月份，西區工程車輛碾壓同學自行車事件，基建處老師出面對同學進行了賠付和説明，5月份，關於北區24棟女生宿舍白蟻氾濫，圖書館同學夾帶書籍被罰，教室桌椅損壞，對同學向我們反映了的問題，部門及時做出了處理和迴應，6月份，教三樓吊扇墜落，部門第一時間趕到現場處理，並促成了後勤部門在學生會的監督下對全校吊扇進行檢修。現在正在處理57棟女生宿舍維修改造的相關事宜......

　　五、部門宣傳

部門人人主頁（地大權保）好友數從上屆的100+到現在的928人，訪問量從開始的100+到現在的2808.人人作為官方日誌、報告、事件説明的陣地，訪問量過百的日誌有10篇（佔到總量23篇的50%左右），最高的則超過400+。

新浪微博（地大權益服務部）關注數從3月份建立到508，其中的隱性影響力則更加大，與包括“共青團中國地質大學委員會”、“地大微博協會”等校內主頁建立了良好的關係。微博成為了同學向部門反映問題最主要的渠道。（數據截至xx年9月2日）

一言形容我作為部長半年的工作

在工作成果上我是有成績的，在部門完善上，我是必須要擔責任的

在接下來的半年，在放手鍛鍊部員的同時，我對部門的計劃

　　一、定位清晰

“校領導接待日”系列活動和失物招領平台完善加強，權益維護工作系統化。“食堂開放日”活動配合基建部開展。調研工作配合宣傳、新網部門開展。

　　二、部門建設

放手鍛鍊部員，仍以老部員為骨幹，適量招收新部員。

　　三、擴散權益工作

權益工作與基建部、女生部、新聞網絡部、宣傳部共同開展，聯合進行，充當橋樑。

　　四、系統化

將工作中的經驗共享，更注重程序化和系統化。

　　五、重視宣傳

重視宣傳，擴大影響

最後，我很榮幸作為xx屆校學生會的一員，作為xx屆權益服務部的部長，來總結規劃半年的工作，我希望在我將工作交由下一屆時，我的內心同樣充滿現在這樣一種期待。

劉志謙(部長）

xx年9月2日星期日