安全員月工作總結(11篇)

來源:文萃谷 1.55W

總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它可以促使我們思考,是時候寫一份總結了。總結怎麼寫才不會流於形式呢?以下是小編為大家收集的安全員月工作總結,僅供參考,歡迎大家閲讀

安全員月工作總結(11篇)

安全員月工作總結1

時光似箭,轉眼間八月已過去了,在這一個月裏,在部門領導的正確領導下和車間員工的共同努力奮鬥下,安全工作一直放在車間工作、員工心理的首位,硫化車間安全工作取得較大的進步。

1、全年安全事故發生0起,火災0起,實現了安全生產。發現整改安全隱患10項,其中1項因備件未到或技術能力不成熟未完成。硫化車間安全隱患形式多樣,主要是傳動轉動部位:傳動轉動部位是近年公司出現工傷最多的位置,也是開放性看似安全的部位。在公司“習慣性違章糾正”活動中,C區積極響應公司、部門號召,發現問題糾正問題,改正問題,各跨運輸帶安裝保護罩,其他部位因技術問題未得到好的整改辦法。

2、現場檢查管理

(1)安全保護裝置的點檢與整改:

1、硫化機前安全檔杆(共有86個,檢查發現6個檔杆出現異常不靈敏,已整改。)

2、硫化機急停按鈕(共有90個,有2個失靈或破損都已完成整改)。

3、傳送帶急停繩(共有18段,有2段破損,復位開關24個,有兩個復位開關壞,已完成整改)

(2)消防器材的盤查與檢修:

1、C區內共有消防栓26個,其中有1個護欄損壞嚴重,起不到保護作用,保全已整改修復完成,兩扇消防栓櫃門破損。

2、C區現共有滅火器34台,其中乾粉27台、二氧化碳7台。共檢修1次

3、車間級安全培訓:、

(1)新員工三級培訓27人,均考試合格安全上崗。

(2)車間級安全培訓:

8月份事故案例培訓——《半剛A區看板壓人安全事故》、《半剛壓延捲曲安全事故》

3、通過近期工作發現自身不足之處:

由於以前沒有接觸過安全工作,感到自身缺乏安全管理經驗,在現場與操作人或班長有時溝通方式不正確,時常會發生一些小摩擦,有時工作方法有點力不從心,處理問題不全面,看到的只是表面的,有些問題處理方式不對或考慮不全面。

現場考核整改有時會心慈手軟,放寬期限,通過近一年的的安全管理經驗和領導教育指導,發現對待現場安全工作要做到“殺一儆百”的效果,考核批評個別人,獎勵表揚少數人。區域工序多樣,對與自己來説專業知識知道的不全面。很多設備構造、性能、工藝不清楚,這樣檢查、處理起來安全隱患做的不全面,對待操作人違反規定説服力不強。通過日常檢查和員工談心工作中,不斷加強區域設備專業知識,以教育為基礎,培訓員工杜絕習慣性違章,預防安全事故發生。

4、根據今天工作經驗,制定九月計劃。

(1)對區域內的每台設備進行深入瞭解,制定相應的檢查方法和計劃,並對可能出現的隱患的位置及時落實整改,確保員工人身和設備的.安全,使生產順利進行,員工安全工作,平安回家。

(2)增強自身專業知識水平。通過各部門交流學習和公司培訓不斷提高自身的安全知識水平。加強責任心,從從小事開始、細節着手、明確目標、不斷學習、善於發現、及時處理。從實踐中開始,加強員工安全培訓,經過培訓讓每個人認識到安全的重要性,加強員工安全責任感,積極主動的處理 一些安全隱患。為生產製造一個人人懂安全、人人抓安全的生產氛圍。

(3)與員工交心、談心、交朋友。作為一名合格的管理人員,首先要對員工如同家人,用心交流,態度和藹,語氣親切,幫助員工,讓員工也把你當做自己的知心好友,這樣你的工作就會得心應手。

(4)提高現場專業水平。車間現場是一個企業的前沿陣地,要想提高企業整體安全水平,加強車間生產現場安全管理,在車間落實各種保護職工安全健康的措施至關重在,因此,抓好車間生產現場安全管理是企業安全管理的中心。

安全員月工作總結2

“做一名合格的安全員”是我現行本職工作的追求目標,自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職一年來,嚴格按照年初制定的工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針,強化安全生產管理,20xx年在所長的正確領導下,xx公司有關領導的.信任與支持下,從事我非常珍惜這個安全角色,以積極的態度投入工作,今年的工作我感到非常充實的一年。現將一年來工作總結如下。

一、做一名合格的安全員

行動上處處想着局利益積極上進,協助所長認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規、決定、條例,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全責任書》承諾,努力實現公司三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,對安全意識淡薄、經驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭通過安全日活動、生產運行分析會一起學習安全方面技能知識,吸取分析事故教訓,總結事故教訓,不斷增進業務水平的提高,只要利於企業發展利於安全生產的自己身先立足。

二、進行職能監督

在計劃、佈置、檢查、總結、考核生產工作中,杜絕習慣性違章行為,堅決狠殺無票工作,堅決懲治保護器退出運行行為,使自己能掌握分管的設備運行情況以及威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。在xx設備組的親自指導和工作佈置下,及時瞭解安全生產情況。月月能深入村檢查安全生產、每月分四次對設備進行夜巡和特巡,對設備的缺陷進行分類,落實督促設備組進行完善。使設備能健康穩定運行。能及時完成上級領導交給的工作任務。

三、其他工作

積極主動牽頭做好“安全性評價工作”、“創一流供電企業”和做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真紮實開展,取得良好的效果,受到上級的表揚。認真履行職責,在落實“安評”工作中嚴把安全關,督促電工切實做好查評工作,共查出缺陷一萬餘條,目前已完成整改xxxx條缺陷的整改工作,進一步提高了設備的健康水平,大大改善了全鎮安全用電局面。

20xx年在安全管理工作中雖然取得了一定成績,但於領導要求還存有一定差距,新的一年裏,我將嚴格按照上級領導的要求和指示精神,進一步狠抓安全管理,為實現全年安全用電無事故,保障人民羣眾生命財產安全和正常用電作出更大貢獻。

安全員月工作總結3

12月份****車間各類安全事故發生為零,實現了安全生產。現就本月生產安全工作總結如下:

一、認真貫徹落實****消防、安全專業管理工作例會精神,利用車間調度會對本月生產安全工作進行了安排和佈置,對****生產管理中心組織的綜合大檢查所查處的問題進行了積極的整改和落實,主要有:

1、對部分崗位使用的玻璃流量計護罩安全防護情況進行了排查,對缺失擋板和護罩的玻璃流量計進行了統計並整改。

2、利用****工段停產檢修時機,對整個通風系統進行了維修和改造:目前,裂解罐獨立通風系統正在改造中;局部脱落、損壞的風筒正在安裝更換,改造後****工段惡劣的`現場環境將一去不復返了。

3、對被拆除的磁力泵防空轉安全附件進行了排查統計,已上報領用計劃,貨到即安裝恢復正常。

4、對甲醇蒸餾釜液位計進行了維修,滴漏隱患已整改。

二、在****消防科有關人員的積極配合下,對合成回收罐區的八具滅火器進行了合理移位,並裝備了兩個消防箱。

三、在****工段停產檢修時機,對主要設備管道進行了防腐處理;對腐蝕比較嚴重的防暴電器管路、開關進行了更換;對三足離心機所存在的安全隱患進行了消除,並擬在其底部鋪設膠皮,從而防止皮帶輪脱落造成摩察起火的事故。

四、國慶節期間加強了安全檢查力度,保證每個工段、班組每天、每個班次都有人巡查跟班,確保了節日期間安全生產的正常運行。

五、嚴格按照公司管理制度,認真履行監管職責,加強了對外來人員的安全管理工作。杜絕了送貨、拉貨、外來施工人員在防爆區打手機、吸煙及車輛隨意通行等各類違章事故的發生。

六、認真做好本職工作,積極完成公司交給的各項任務。

七、存在的問題:

目前,****工段使用的****型乾燥器存在安全隱患,由於氣缸振打力度大,致使捕集架與連接枝杆的銷子經常被震斷,極易產生火花,從而導致塵暴、甲醇氣體爆炸。擬請公司派維修、電儀專家前來協助解決。

下一步車間將加大安全管理力度,嚴抓嚴管,配合生計處開展的管理風暴行動,對違章人、違章單位負責人、進行嚴厲懲處,及時曝光。尤其是對打手機、吸煙、野蠻操作等現象,決不留情,嚴肅處理,震懾以身試法者,保護員工及企業財產的安全。

安全員月工作總結4

進xx工作轉眼已近一年了,我深深地愛着xx,熱愛着本職工作。它不僅僅是因為給了我生存的空間,更因為給了我希望,給我的發展提供了平台。為了更好地做好今後的各項工作,現對今年的工作總結如下:

一、工作方面

我的崗位本職是安全員,主要進行安全保衞,雖然保衞的工作很枯燥,但我對工作充滿着熱情,飽有着動力,在崗位上勤勤懇懇,不偷懶,不怕辛苦,認真負責做好每一個細節工作,並按門衞職責進行操作,發現錯誤及時更正並上報,確保暢通工作。

二、學習方面

在工作之餘,仍在不斷地充實自己,參加遠程教育的學習,攻讀大專文憑,在提高自身素質的同時,能把學到的理論知識運用於實踐,發揮優勢作用。在xx新的改革體制下,我正努力適應新的考核制度,有改革才有目標,有競爭才有動力,有動力才能不斷地進步。在xx工作,我有一種強烈的自豪感和榮耀感,讓我充分展現了自身價值和能力,因為,這裏有最優秀的企業文化,有最優秀的團隊,有最好的同事。

三、不足與改進

雖然目前在工作中還是比較受肯定的,但在各方面仍舊存在着很多不足之處,需要在工作和生活中不斷的提醒自己,時刻保持良好的狀態來應對激烈的競爭和嚴格的管理制度,不論是從內還是外,都要得到提升,在工作中繼續保持原有的.認真負責的態度,杜絕出錯,把好每個關,另外還是繼續學習深造,提高素質建設。

雖然所有員工的分工不同,但目的卻是一樣的,那就是服務於公司。雖然所採取的方式不同,但根本結果卻是相同的,這顆火熱的心是相同的,對領導和同事深深的熱情是相同的。全心全意,為維護公司利益而努力奮鬥。

xx行業的特性,決定了我們必須把“兩個利益至上”作為行業的共同價值觀,作為我們共同遵守的行為準則。保安的工作永遠都是枯燥而煩瑣的。每一天每一年,要堅守紮實做好本職工作,牢記社會主義榮辱觀和兩個至上共同價值觀,勤勤懇懇做事做人,努力奉獻,更要腳踏實地的,把追求的目標與眼前實際工作結合起來,在平凡的工作崗位上實現自己的人生價值,以實際行動向優秀的員工看齊。

安全員月工作總結5

作為一個安全員,我有以下看法:

第一,應該認識“責任”兩個字,應該知道作為一個安全管理員必須有什麼樣的責任,也就是首先要樹立責任意識。沒有責任就沒有工作的動力,也就沒有了工作的方向。作為一個安全管理員必須有對企業對員工有高度的責任心,必須認識到員工把他們的身心健康、生命安全全部都交付給了我們,我們的工作質量直接關係到員工家庭的幸福,社會的穩定以及企業的興衰,可以説責任重大,重如泰山。

第二,應該認識到工作的難度。安全生產工作,是一個非常複雜的系統工程,是一個長期而艱鉅的工作。同時要充分認識到,領導把這麼重要的工作交給我們,是對我們的信任,是對我們價值的肯定,要知難而上。

因此,我們還必須加強對安全法律法規知識、安全管理知識和安全技術知識的學習。只有這樣,我們的工作才有了依據,才有了準繩,才能知道難在哪裏,怎麼樣克服這個難。

第三,有了以上的認識和思想上、心理上的準備,我想應該制定一個切合實際的看的見摸得着的工作目標。根據這個目標制定我年度的季度的甚至是每月的工作計劃。這樣,我們的'工作就有了具體的指導方向,實現目標也就有了時間表。

第四,作為一個安全管理員,應該有有一套正確的管理思想和管理理念。我的認為,行為只是思想和理念的支撐或表現。

現在的安全管理,首先是要解決員工安全意識的問題。人的意識的提高,是一個循序漸進的過程,非一日之工。提高員工生產安全意識,是安全生產的根本,是健全安全文化的基礎,是真正能夠實現安全生產投入最少,效果最好的一項工作。這分幾個步驟。首先要加強安全法律法規的宣傳教育工作,讓員工知道違反安全規章制度和安全操縱規程可能就是違法行為;

其次,員工法律意識提高了,就會迫切需要一些安全知識,這個時候我們就應該滿足員工願望,通過張貼安全宣傳畫、開辦講座,把一些常用的貼近實際貼近生活的安全知識傳授給他們,由於貼近實際貼近生活,容易被接受,效果好;

再其次,從提高員工自我保護意識着手,人都有求生的本能,安全,歸根到底,就是每個員工不要受到傷害。要告訴全體員工,安全工作的目的就是要保護每個員工身心健康。因為事關自身利益,員工容易理解和接受,也就能夠達到提高安全意識的目的;最後,以身邊耳熟能詳的生產安全事故案例為教材。提高安全意識,事故案例的教育效果非常明顯,因為那都是活的血的教訓。

要以在社會上影響巨大或者是發生在身邊的生產安全事故為案例,要分析事故發生的原因和過程,結合自身實際情況,如何防範,舉一反三。要把事故責任依據法律法規劃分清楚,要把安全生產事故帶來的危害闡述完整,一定要讓員工心靈受到震撼,切實知道生產安全事故的危害是終身的,是家庭的悲劇所在,是社會安定最大的敵人。

第五,規章制度的執行要嚴而有度,獎罰要分明。記得20xx年初,我在xx參加專職安全管理人員培訓時,課上一位老師講的一個故事,讓我感慨頗深。他説我們舉世聞名的三峽工程建設,工程質量進度均堪稱世界一流,然而就是安全生產管理搞不好,與如此一流的施工建設不相適應,於是請來日本安全管理方面的專家。

專家在查看了所有的安全規章制度後又去了施工現常結論是,制度很齊全,很規範,就是執行不到位,現場施工人員連安全帽都戴不好,還談什麼安全管理。這為老師説他當時在場,臉都紅了。我們又何況不臉紅呢?安全規章制度是安全法律法規和安全技術標準的細化,是保證安全的基本準則,是我們日常安全管理的有力武器,如果執行不嚴或者不執行,就沒有什麼價值和意義,安全管理就是一句空話。

然而,執行還有一個“度”的問題,這全靠現場安全管理員的智慧。前面説了,人的意識的提高,是一個循序漸進的過程,非一日之工。老員工和新員工不一樣,大學生和國中生不一樣,有經驗的和沒有經驗也不一樣,不同的對象有不同的管理方法,不能一概而論。

還有獎罰要分明。獎罰都是一種手段,目的是通過激勵和處罰來提高員工的生產安全意識,達到安全管理的目標——杜絕生產安全事故。獎是對於那些積極支持參與生產安全工作,安全意識有進步的員工,那怕是一點點的進步,都應該給予獎勵鼓勵;罰是罰那些屢教不改、有故意違章行為的,罰就要罰到有切膚之痛,才能達到“懲前毖後,治病救人”的目的。要多獎少罰。

第六,作為一個安全員,要經常性的深入施工作業現場,找出主要危險源之所在,通過分析找出人的不安全行為和無的不安全狀態之根源,提出對策。對於不能解決的應當報告領導和上級部門,對於危及人身安全的,應當立即排除或撤除作業人員,要確保不發生生產安全事故特別是人身傷亡事故,做好領導的安全顧問。

第七,作為一個安全員,要深入到員工羣眾當中去,與員工羣眾打成一片,團結號召員工參與到安全工作中來,要擺正位置,擺脱因“管”而管的束縛,不要隨意把“管”字上的責任丟掉,搖身一變,成了“官”。所謂安全管理,我的認為就是安全監督、協調、指導、幫助和服務。

第八,要爭取得到各級領導和黨、工、團組織的支持,充分發揮領導權威和黨、工、團組織優勢,把組織工作與安全生產有機結合起來,組織工作有了切入點,有了實質內容,安全生產工作同時也搞上去了。

我想,通過以上的點點滴滴,員工的安全素養和安全意識肯定會得到提高,員工肯定都能積極的參加到安全生產工作中來,每個員工都會成為一個合格的安全員。這樣,我們所有的安全就有了保障,我們的工作才能叫做有成效,我們的企業才能在符合現代安全管理的要求,才能更上一個新的台階,才能在嚴峻的市場競爭中處於不敗之地。

安全員月工作總結6

在國泰公司的正確領導下,按照礦提出的“發揚團隊精神,創一流人品,員工隊伍軍事化”的管理要求,在安全管理上本着“以人為本、和諧管理”原則,嚴格按照三大規程履行了監督檢查工作的職能,安全管理走上了正規軌道,安全制度逐步建立,實現了安全生產平穩較快發展,特做工作總結如下:

一、安全情況:十月份杜絕了輕傷及其以上事故,安全生產事故為零。

二、安全管理制度制定情況:在礦每月、每週召開的安全例會上,提出了嚴格按一工程、一規程的施工要求,對皮帶巷下山無安全技術措施施工的情況下,及時監督檢查,並得到了落實。制定起草了各項安全管理制度及各項安全責任制度9項,煤礦幹部帶班卡和幹部下井巡視檢查卡2表,設備技術運轉技術措施1項,並組織有關人員進行了學習。同時把井下所有的廢舊巷道進行了掛牌管理’嚴禁入內”的警示牌,嚴格遵守礦制定的“若干制度”等制度。

三、安全教育培訓情況:根據我礦的發展要求,招收了25名基建隊,利用5天時間在班前會進行了學習培訓,並與基建隊簽訂了合同,使今後的安全管理有了保障,組織學習了1002運輸順槽、迴風順槽的`規程,施工人員並在規程上進行簽字,做到了教育、培訓常抓不懈。

四、井下現場管理情況:安全工作主要在井下,現場管理是保障安全重中之重的工作。要堅持下井靠前指揮,隨着我礦今後的發展,井下人員增多,設備中增多,必須全力跟上管理,並全面熟悉井下各施工地點,各環節的動態管理,才能杜絕各類事故的發生。

五、根據我礦現實情況,本人提議經礦委會決定,成立了安全科,組成科長1名,安全員2名的安全管理隊伍,並制定了安全科長安全員崗位責任制,安全隊伍得到了落實,並迎接了這次安全大檢查軟件材料的準備工作。

六、本月下井13班次,(休班8天)查處隱患7條,並及時在現場及調度會安排處理解決,把隱患消滅在萌芽狀態。在隱患治理上做到了四定製度即:定時間、定人員、定整改措施、定驗收。確保了安全生產。

11月工作打算

1、嚴格執行並落實好上級指示精神及有關文件,做到及時傳達。認真履行好職責,全面抓好安全工作。

2、按照礦所提出的5000噸的產煤計劃,嚴抓現場管理,落實好各項獎懲制度,嚴管理、嚴要求,並監督檢查好全礦的安全工作。

3、工作中要做到三個到位“抓措施辦法到位、查清安全隱患到位、整改安全隱患到位”,努力幹好自己所分管的安全工作。

安全員月工作總結7

一、安全基礎管理

1、 本月檢查班組安全建設台帳,都能按時完成,詳細評比附後。

2、 8月份《班組安全檢查表》、《車間周檢表》、《班組月檢表》都按時完成。查出的問題,能整改的部分,車間已經整改完成;少部分尚未整改的,已經做計劃整改,並及時反饋;

3、 本月繼續開展“安全生產標準化活動”的相關內容;

4、 做好新進廠職工、轉崗位職工的“廠級”安全教育工作;

二、現場檢查

1、 廠內日常抽查特種作業票證沒發現有問題;

2、 加強現場檢查安全管理,實現安全檢修;

3、 清明節前進行了節前安全檢查,確保安全生產;

三、各類事故

本月無事故

四、 安全生產目標

1、 本月無重大火災、爆炸、中毒事故

2、 本月無工傷事故;

3、 本月均千人負傷率為0‰;

五、 安全活動

1、 開展全年的.“安全生產競賽” 和“百日安全生產無事故競賽”活動相關工作;

六、9月份主要工作計劃

1、 督促安全隱患的整改力度和進度;

2、 嚴抓勞保用品的正確穿戴及現場標準化方面的工作;

3、 繼續執行安全檢查表、安全周檢表、檢維修風險分析及危險源辨識和危險源的“三定”檢查表等;

4、 組織開展全年的“安全生產競賽”活動和20xx年第一次“百日安全生產無事故”活動競賽相關工作;

5、 整理更新九月的安全標準化文檔工作;

6、 加強對外來學習人員的安全監督和管理;

7、 繼續做好安全、消防考核、考評工作。

安全員月工作總結8

尊敬的公司領導:

xx年悄然即去,xx年正向我們走來,回顧過去,展望未來,我充滿信心,做為福環公司的一名安全管理人員是我現行本質工作的追求目標,自肩負安全管理工作數十年以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的心態來對待我的工作,嚴格要求自己全面貫徹“安全第一、預防為本”的方針,強化安全管理,在公司正確領導信任和支持下,以積極地態度投入工作,今年的工作我感到非常充實,現將本年度的工作總結向公司領導彙報如下:

一、xx年的主要工作內容

1、根據今年公司建築面積開工大,受公司領導委託要求我主抓科技園項目安全各方面的管理,同時並負責上奧項目和環保園項目的安全生產、文明施工、消防、勞務等方面的檢查工作,當時確感到身上的膽子特別沉重、壓力大。目前安全形勢日益嚴峻,但想到領導的信任和重託,要以一名合格的安全管理人員,積極進取為動力,放下包袱輕裝上陣,從思想上圍繞愛公司,行動上想着公司的利益,積極上進的精神投入到工作中,努力完成實現公司安全生產的目標,紮實做好安全管理各項工作,在管理中愛崗敬業,嚴謹安全意識和職業道德,不斷增進業務水平的提高,只要利於公司利益發展,利於安全生產自己身先立足。

2、首先以公司安全部的名義編制xx年度安全工作計劃,確定安全生產管理目標,明確安全生產崗位責任,與各施工單位簽訂本年度的施工安全協議書建立健全和完善安全生產組織管理機構和保證體系,積極貫徹落實關於《施工現場標準化管理》。

3、首先要求各施工單位按規定必須配備足夠的安全管理人員,持證上崗,切實做好本單位施工現場的安全管理工作,落實和完善安全生產、文明施工、消防保衞等各項工作內容,制定安全、消防等施工方案和措施,嚴格規章制度和操作規程,杜絕違章指揮和違章作業,有效的預防和控制各類事故發生。

4、積極組織配合各施工單位對工人的入場安全三項教育工作,施工人員通過教育考試合格後方可上崗作業,特殊工種經崗位培訓有關部門下發的有效證件上崗,禁止非專業人員從事各專業作業。

5、積極配合上級有關部門對各施工現場的安全檢查工作,強化認真執行施工現場《安全管理標準化》規範要求,排除隱患,加大整改力度,確保檢查達標。

6、嚴格要求施工現場及生活區的用電管理,認真執行施工用電管理規範要求,配備現場專職臨電人員(持證上崗)加大現場臨時用電設施線路檢查維修力度。杜絕用電事故,確保了施工用電安全。

7、負責和監督各施工項目大型機械設備的備案登記,使用手續,並要求現場各大、中、小機械定期不定期的設備檢查,嚴格操作規範,確保機械設備正常安全運轉。

8、建立施工現場完善的消防管理體系,編制消防應急預案,並定期組織演習,加強對施工人員的防火教育,增強防火意識,做到現場、生活區消防設施器材齊全,靈敏有效,排除現場火災隱患。切實做好防火、防盜、防搶、防突發事件各項工作,加強安防力量,並防範措施到位。

9、積極參加各施工項目的監理例會,經常組織施工現場各項安全檢查活動和專題安全會議,對現場存在的隱患和問題進行排查,並要求限期整改,以福環公司安全部的名義對三個施工項目下發《安全隱患問題整改通知單》32起整改完好率達到85%以上,對整改不及時不到位的施工單位進行相應的`處罰。

10、加強對個各施工單位勞務管理和檢查。要求認真履行各項勞務用工手續,項目負責人和勞動力管理人員切實做好本單位的勞務管理工作。負責督促各勞務施工單位抓緊辦理勞務備案相關手續,施工人員入場登記造冊,身份證留存備案,以班組形式做好每月考勤和薪資表,保證及時足額發放農民工工資,加大對施工人員的動態管理,及時化解勞務糾紛,杜絕因各種原因引發的農民工羣訴、羣訪和惡意討薪等事件的發生。

二、存在的不足

一年以來的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,思想解放程度不夠,組織和溝通能力還有欠缺;涉及工作多樣複雜,需要更好的學習;工作中不夠大膽,要在學習過程中改變工作方法,不斷創新完善。在今後的工作中不斷總結經驗,克服不足,努力把工作乾的更好。

三、明年的工作計劃

1、在公司近期組織的中華文化傳統教育《弟子規》的學習中,用《弟子規》的規範時刻要求自己,並落實到日常行動上,提高自身素質,改變不良陋習。

2、發揚孜孜不卷的進取精神,加強學習,在學習的同時講究學習的方法,端正學習態度,提高學習效益,努力培養紮實的理論功底和踏實的工作作風,樹立實際形象,力求把工作做的更好。

3、服從公司領導安排,聽從指揮,當好助手,積極完成公司下達的各項任務。總之要幹好本質工作,團結奮進緊跟時代步伐,維護公司利益。為xx公司持續穩定向前發展保駕護航。

安全員月工作總結9

xxxx年悄然即去,xxxx年正向我們走來,回顧過去,展望未來,我充滿信心,做為xx公司的一名安全管理人員是我現行本質工作的追求目標,自肩負安全管理工作數十年以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的心態來對待我的工作,嚴格要求自己全面貫徹“安全第一、預防為本”的方針,強化安全管理,在公司正確領導信任和支持下,以積極地態度投入工作,今年的工作我感到非常充實,現將本年度的工作總結向公司領導彙報如下:

一、主要工作內容

1、根據今年公司建築面積開工大,受公司領導委託要求我主抓科技園項目安全各方面的管理,同時並負責xx項目和環保園項目的安全生產、文明施工、消防、勞務等方面的檢查工作,當時確感到身上的膽子特別沉重、壓力大。目前安全形勢日益嚴峻,但想到領導的信任和重託,要以一名合格的'安全管理人員,積極進取為動力,放下包袱輕裝上陣,從思想上圍繞愛公司,行動上想着公司的利益,積極上進的精神投入到工作中,努力完成實現公司安全生產的目標,紮實做好安全管理各項工作,在管理中愛崗敬業,嚴謹安全意識和職業道德,不斷增進業務水平的提高,只要利於公司利益發展,利於安全生產自己身先立足。

2、首先以公司安全部的名義編制年度安全工作計劃,確定安全生產管理目標,明確安全生產崗位責任,與各施工單位簽訂本年度的施工安全協議書建立健全和完善安全生產組織管理機構和保證體系,積極貫徹落實關於《施工現場標準化管理》。

3、首先要求各施工單位按規定必須配備足夠的安全管理人員,持證上崗,切實做好本單位施工現場的安全管理工作,落實和完善安全生產、文明施工、消防保衞等各項工作內容,制定安全、消防等施工方案和措施,嚴格規章制度和操作規程,杜絕違章指揮和違章作業,有效的預防和控制各類事故發生。

4、積極組織配合各施工單位對工人的入場安全三項教育工作,施工人員通過教育考試合格後方可上崗作業,特殊工種經崗位培訓有關部門下發的有效證件上崗,禁止非專業人員從事各專業作業。

5、積極配合上級有關部門對各施工現場的安全檢查工作,強化認真執行施工現場《安全管理標準化》規範要求,排除隱患,加大整改力度,確保檢查達標。

6、嚴格要求施工現場及生活區的用電管理,認真執行施工用電管理規範要求,配備現場專職臨電人員(持證上崗)加大現場臨時用電設施線路檢查維修力度。杜絕用電事故,確保了施工用電安全。

7、負責和監督各施工項目大型機械設備的備案登記,使用手續,並要求現場各大、中、小機械定期不定期的設備檢查,嚴格操作規範,確保機械設備正常安全運轉。

8、建立施工現場完善的消防管理體系,編制消防應急預案,並定期組織演習,加強對施工人員的防火教育,增強防火意識,做到現場、生活區消防設施器材齊全,靈敏有效,排除現場火災隱患。切實做好防火、防盜、防搶、防突發事件各項工作,加強安防力量,並防範措施到位。

9、積極參加各施工項目的監理例會,經常組織施工現場各項安全檢查活動和專題安全會議,對現場存在的隱患和問題進行排查,並要求限期整改,以福環公司安全部的名義對三個施工項目下發《安全隱患問題整改通知單》32起整改完好率達到85%以上,對整改不及時不到位的施工單位進行相應的處罰。

10、加強對個各施工單位勞務管理和檢查。要求認真履行各項勞務用工手續,項目負責人和勞動力管理人員切實做好本單位的勞務管理工作。負責督促各勞務施工單位抓緊辦理勞務備案相關手續,施工人員入場登記造冊,身份證留存備案,以班組形式做好每月考勤和薪資表,保證及時足額發放農民工工資,加大對施工人員的動態管理,及時化解勞務糾紛,杜絕因各種原因引發的農民工羣訴、羣訪和惡意討薪等事件的發生。

二、存在的不足

一年以來的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,思想解放程度不夠,組織和溝通能力還有欠缺;涉及工作多樣複雜,需要更好的學習;工作中不夠大膽,要在學習過程中改變工作方法,不斷創新完善。在今後的工作中不斷總結經驗,克服不足,努力把工作乾的更好。

三、明年的工作計劃

1、在公司近期組織的中華文化傳統教育《弟子規》的學習中,用《弟子規》的規範時刻要求自己,並落實到日常行動上,提高自身素質,改變不良陋習。

2、發揚孜孜不卷的進取精神,加強學習,在學習的同時講究學習的方法,端正學習態度,提高學習效益,努力培養紮實的理論功底和踏實的工作作風,樹立實際形象,力求把工作做的更好。

3、服從公司領導安排,聽從指揮,當好助手,積極完成公司下達的各項任務。總之要幹好本質工作,團結奮進緊跟時代步伐,維護公司利益。為xx公司持續穩定向前發展保駕護航。

安全員月工作總結10

根據8月份職業健康安全環保專業會的部署安全,結合二季度安全發展形勢,充分利用有利手段對工區管轄區域範圍進行了嚴密監控,保障了了安全生產穩步推進。

我工區點多、面廣、分佈複雜,從330到790風機管理87台,每個平面的通風系統比較複雜,每天都有貫通巷道和天井,造成跑風、漏風,給通風管理加大料難度,大爆破一氧化碳檢測垮中段超標。工區還要負責全礦13個監督站供礦職能管理,13個監督站都是礦的重要職責崗位。給安全監管工作,任務非常繁重。

為了更好地完成安全監管任務,我們安全組與工區領導緊密配合,結合通風工區實際情況,通過實踐研討,反覆研究,制定了周密的工作計劃,並開展了從原來的一個大組分成三個小組,充分體現了安全責任人人落實,人人管安全的責任。制定了有關的工作措施,本月安全工作中取得了良好的成績。現將我在8月份的工作進行以下總結。

一、配合安全組長擬定工區9月份安全生產施工組織措施及9月份安全生產教育活動培訓計劃;

二、組織了8月份全礦通風防塵業務保安檢查工作,查出的隱患下發整改通知書;對下發的通風隱患進行跟蹤落實;組織實施了風機安裝拆除工作:

1、拆除500水平B34線30KW風機;

2、拆除500水平B62線55KW 風機;

3、拆除508水平B38線迴風井腳30KW風機;

4、在508水平B38線迴風井腳安裝了一台55KW風機;組織完成了從米底莫到420水平的'12堵密閉牆封閉,4道風門的安裝;

5、組織完成8月份9次大爆破炮煙檢測、資料整理存檔、評估上報工作;結合系統通風,每班對檢查落實長距離獨頭掘進及盤區局部通風,認真做好局部通風的服務、指導及管理工作;組織4次對全區的工作區域作業點及13個監督站進行綜合性安全檢查,查出安全隱患6項,對查出的隱患百分之百進行了處理,確保了作業人員的安全健康。

三、結合第十一個安全月主題活動,以“安全發展、科學發展”為核心。組織全區管理人員及職工學習國家刑法;職業

病防治法等法律法規,勞動紀律;員工“三違”行為;“六類”事故預知範防知識,技術技能的培訓。增強工區全員安全生產水平及操作技能水平,提高職工的安全防範意識,讓員工能真正將學習到的知識消化、吸收,並且能夠應用到安全生工作中去,創新全員安全教育形式,轉變員工思想,從要我安全轉化為我要安全,我管安全,安全人人抓的新型理念,全新提高每個員工安全素質。

有效結合生產現場實際情況,重點落實現場作業人員的安全防範措施和標準化作業程序,定期和定期對作業人員的進行操作規程和安全知識應知應會的抽查,其實提升了員工對現場危險、有害因素的辨識和處理能力,控制事故發生率。

四、積極配合安全組長做好工區安全生產各種類台帳統計管理和安全生產台帳整理上報工作,加強隊組台帳創建管理,實行現場安全工作與安全生產台帳管理,對工區隊組綜合量化考核檢查4次,考核4次,對查出的問題及時交待隊組進行整改。落實三班現場安全標準化檢查、完善問責制度、規範三班問責和問責方法,強調現場問責落實力度,進一步提升現場標準化程度,指導工區隊(班)組,做好各類《安全生產管理台帳》《隊組安全生產管理檢查台帳》和《五型班組台帳》進行檢查評估,做好月底對工區、隊組進行安全生產綜合量化評估、統計上報工作。

五、主要存在的問題:通風防塵工作經過工區的不斷改善,大大提高通風質量,減少粉塵污染。

1、部分生產工區對防塵工作處理不夠完善,主要表現在供礦盤區部分降塵裝置損害沒有及時修復,部分容易產生粉塵的地方還未完善降塵裝置,一些長距離掘進迎頭局部通風不到位,風筒損壞等;

2、一些生產工區對貫通下發布及時或不下發到通風工區,給安全管理帶來一定的難度;

3、供運礦物流變化較大,550中段東部監督站的進入,385中段監督站的進入,實施了二次對鬥放礦,對一些振機放礦還存在問題;

4、由於大爆破頻繁,一氧化碳檢測超標點線多,給工作組織帶來難度;5、近期停電較頻繁,給工區巡檢人員工作壓力較大;

本月度在工區領導班子的正確領導下,通過全方面多層次的安全生產教育培訓,增強工區全員安全意識,實現了工區全員安全生產工作穩步發展,完成工區本月度各項安全指標任務,實現本月安全事故零目標。

安全員月工作總結11

一、配合安全組長擬定工區11月份安全生產施工組織措施及11月份安全生產教育活動培訓計劃;

二、組織了10月份全礦通風防塵業務保安檢查工作,查出的隱患下發整改通知書;對下發的通風隱患進行跟蹤落實;組織實施了風機安裝拆除工作:

1、拆除500水平B34線30Kw風機;

2、拆除500水平B62線55Kw 風機;

3、拆除508水平B38線迴風井腳30Kw風機;

4、在508水平B38線迴風井腳安裝了一台55Kw風機;組織完成了從米底莫到420水平的12堵密閉牆封閉,4道風門的安裝;組織完成10月份9次大爆破炮煙檢測、資料整理存檔、評估上報工作;結合系統通風,每班對檢查落實長距離獨頭掘進及盤區局部通風,認真做好局部通風的服務、指導及管理工作;組織4次對全區的工作區域作業點及13個監督站進行綜合性安全檢查,查出安全隱患6項,對查出的隱患百分之百進行了處理,確保了作業人員的安全健康。

三、結合第十一個安全月主題活動,以“安全發展、科學發展”為核心,組織全區管理人員及職工學習國家刑法、職業病防治法等法律法規,勞動紀律;員工“三違”行為;“六類”事故預知範防知識,技術技能的.培訓。增強工區全員安全生產水平及操作技能水平,提高職工的安全防範意識,讓員工能真正將學習到的知識消化、吸收,並且能夠應用到安全生工作中去,創新全員安全教育形式,轉變員工思想,從要我安全轉化為我要安全,我管安全,安全人人抓的新型理念,全新提高每個員工安全素質。有效結合生產現場實際情況,重點落實現場作業人員的安全防範措施和標準化作業程序,定期和定期對作業人員的進行操作規程和安全知識應知應會的抽查,其實提升了員工對現場危險、有害因素的辨識和處理能力,控制事故發生率。

四、積極配合安全組長做好工區安全生產各種類台帳統計管理和安全生產台帳整理上報工作,加強隊組台帳創建管理,實行現場安全工作與安全生產台帳管理,對工區隊組綜合量化考核檢查4次,考核4次,對查出的問題及時交待隊組進行整改。落實三班現場安全標準化檢查、完善問責制度、規範三班問責和問責方法,強調現場問責落實力度,進一步提升現場標準化程度,指導工區隊(班)組,做好各類《安全生產管理台帳》《隊組安全生產管理檢查台帳》和《五型班組台帳》進行檢查評估,做好月底對工區、隊組進行安全生產綜合量化評估、統計上報工作。

五、主要存在的問題:通風防塵工作經過工區的不斷改善,大大提高通風質量,減少粉塵污染。

1、部分生產工區對防塵工作處理不夠完善,主要表現在供礦盤區部分降塵裝置損害沒有及時修復,部分容易產生粉塵的地方還未完善降塵裝置,一些長距離掘進迎頭局部通風不到位,風筒損壞等;

2、一些生產工區對貫通下發布及時或不下發到通風工區,給安全管理帶來一定的難度;3、供運礦物流變化較大,550中段東部監督站的進入,385中段監督站的進入,實施了二次對鬥放礦,對一些振機放礦還存在問題;4、由於大爆破頻繁,一氧化碳檢測超標點線多,給工作組織帶來難度;5、近期停電較頻繁,給工區巡檢人員工作壓力較大;

本月度在工區領導班子的正確領導下,通過全方面多層次的安全生產教育培訓,增強工區全員安全意識,實現了工區全員安全生產工作穩步發展,完成工區本月度各項安全指標任務,實現本月安全事故零目標。

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