倉庫安全生產月活動工作總結(通用9篇)

來源:文萃谷 1.12W

不經意間,一個難忘的活動結束了,相信你一定有很多值得分享的收穫,為此需要認真地寫活動總結了。可是怎樣寫活動總結才能出彩呢?下面是小編為大家收集的倉庫安全生產月活動工作總結(通用9篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

倉庫安全生產月活動工作總結(通用9篇)

倉庫安全生產月活動工作總結1

時光飛逝,彈指之間,20xx年已接近尾聲,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……時間如梭,又將跨過一個年度之坎。

作為造船行業,成本是公司的關鍵之一,對成本管理水平的要求應不斷提升,對採購原材料、到各部門材料的使用更應加以控制。回顧即將過去的這一年,在公司領導的正確領導下,我們的工作着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞公司提出的重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在管理方面做了應盡的責任。

透視昨天,工作的風風雨雨時時在眼前隱現,但我們卻必須面對現實,不僅僅要能做的到工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節約時間,如何提高效率,儘量使工作程序化、系統化、條理化、流水化!從而在百尺杆頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,開創新篇章為了更好地做好今後的工作,總結經驗、吸取教訓,必將有利於自己的前行。

回首過去,是為了更好地面向未來。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結:

一、回首20xx

1、能嚴格執行公司倉庫保管制度,防止收發材料差錯出現。

入庫及時登帳,手續檢驗不合要求不準入庫;出庫時手續不全不

發貨,特殊情況須經有關領導籤批。做到以公司利益為重,愛護公司財產,不監守自盜。

2、合理安排材料在倉庫內的存放次序。

按產品種類、規格區分,不得混和亂堆,保持庫區的整潔。能真正掌握材料的進、出、存的工作流程,同時也真正做到了物盡其用,人盡其才的作用。

不足之處:倉庫擺放不夠整齊,20xx年還需加強。

3、積極配合財務部和採購部。

負責定期對倉庫產品盤點清倉,做到帳、物相符。積極配合財務部門做好倉庫庫存的盤點、盤虧的處理及調帳工作,保證庫存數據的準確性,真實性。

4、合理安排退庫物資。

能把各個施工隊所退的物資進行合理安排。做好退庫記錄。從而達到再次利用的效果。

每天的工作中都有很多問題發生,我們有必要做到要善於發現問題,把握問題,並在第一時間去解決,來提升自身的業務能力。

二、展望20xx

在恪守以往取得的成績和好的工作方法外,爭取在20xx年能改善去年的不足,使工作再上一個新的台階,特在此列出如下的倉庫20xx年工作計劃和工作目標:

1、加強費用成本方面的管理。

⑴、規範庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備。建立材料領用制度。能有效的把物資和送貨清單在最短時間內同時到達倉庫。

2、認真執行倉庫管理方法,合理使用各項物料,嚴格對物料消耗合理性進行審核,杜絕亂使用浪費等現象。

2、加強日常管理工作。

(1)、在緊張的工作之餘,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

(2)、作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想真正把工作做好,除了熟悉合理的發放物料外,還需加強各方面的倉儲知識。

3、在倉庫管理及數據管理能力上有待提高。

⑴、為提高物資的管理,對所有進出物資儘可能按執行。對特殊情況所需的物資,要與其它部門做好聯繫工作,才於以發放。並做好記錄,利於今後查找。

⑵、加強管理員的學習,真正掌握物資進、出的工作流程。真正做到物盡其用,人盡其才的作用,使其倉庫管理工作得到有效的改進。積極配合採購部和各個施工隊,對庫存物資和積壓物資進行整改,避免物資的浪費,節約用料。處理部分報廢物資,並改善倉庫物資和堆放的緊缺現象,還給生產提供了合理空間。

⑶、重新對倉庫庫位進行有效的規劃,使物料擺放更加合理,盤點更加方便。

總之,倉庫能在現實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導,在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,我們將會用行動來證明我們的努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。為了公司發展得更加壯大,讓我們攜手合作,創造出輝煌的明天!20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我們將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,為公司的發展前景盡一份力。

在此祝各位領導身體健康!萬事如意!新年快樂!

倉庫安全生產月活動工作總結2

時光飛逝,彈指之間,20xx年的工作已基本結束,我作為基層的一名成品管理員,在公司和生產經營部的領導的正確領導下;我們的工作着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞公司,車間提出的重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面作了應盡的責任。

透視過去的工作我們不僅僅要在完成做得到的工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,達到新層次,進入新境界。創新更好地做好今後的工作。回首過去總結經驗,發揚成績,克服不足,20xx年本人做了以下幾項工作:

一,我們正生活在服務經濟時代。

服務已滲透到生活中的諸多細節,每個人既是享受服務的“客户”;又是為“客户”提供服務的個體。正困如此,我的工作也應該更完善以為生產銷售服務為中心,來為生產銷售提供更快捷、高效,優質的服務。實實在在做人做事,是我秉承的理念,盡我的全力去滿足每一個生產細節的要求,只要有銷貨的車到廠,不論何時我們都會按時按量完成。確保了20xx年順利地完成產品發貨工作。

二、能嚴格執行公司倉庫保管制度,防止入庫發貨差錯出現。

入庫及登帳,一天一完成,一天一報表,給公司及業務員提供及時準確的產品動態庫存狀況。

三,合理安排成品紙在倉庫內的存放次序。

按產品種類。規格、用户分區堆碼,不得混合亂堆,隨着五月份秉信公司檢查及倉庫成品良品區和不良品區堆位以及安全通道的劃線完工,使各堆位擺放比以前更加整齊,安排上車人員每天清掃倉庫,保持庫區的整潔。

四、積極配合財務的要求。負責定期對倉庫產品盤點清倉,做到帳、物、卡三者相符,能真正掌握產品的入、出、存的工作流程,及時清算出該衝庫的產品誤差(復卷或回槽),做好便籤帳便於到月調整產量。

五、配合高會計搞好生產經營部的核算工作。搞好每月的憑證審核及出勤天報表工作。

六、自五月一日以來,公司購進一台人臉考勤機後,本人抽時間做好本公司的人員錄入工作,每月進行一次考勤統計,查找違章違紀人員。

七、服從領導安排,認真完成領導佈置的各項工作。

每天的工作中都有很多問題發生,我們有必要做到要善於發現問題,把握間題,並在第一時間去解決,來提升自身的業務能力。今年還經常出現一些諸多問題,年初因本人工作不合理安排,致使出現多日不報動態卡的不良情況:在檢查憑證時也不能按時上交致使需要徐會計催交的情況:在出庫之時由於多車同時

裝貨我當時沒有嚴格檢查導致出規格與實物不符給公司帶來不少負面影響,本入受到了應有的懲罰,下半年通過自己認真細緻的工作,沒有出現同類事故。

倉庫安全生產月活動工作總結3

來公司三個月了。如何做好自己的工作?這其實是一個很難講的話題,因為每個人的工作範圍和工作職責都不一樣。現在,我就我在試用期的工作——倉庫管理做一個自我總結。

1、產品質量保證。也就是説,我們必須保證儲存的產品質量,以防止火災、水、壓力、變形和腐蝕。按先入先出;輕而重,小而大;入庫、出庫採用定時、定位、量化三大原則。

2、做好倉庫賬目。每天晚上下班前,確保當天的進出和庫存數量按照物料類型和名稱進行準確的登記和核算,以便所有兄弟部門和領導都能看到準確的庫存數量

3、做好月報工作。每個月底都要盤點。倉庫不僅要保存倉庫的進貨、銷售和倉儲賬目,還要彙總全廠的各種數據,並做月報給決策部門,以便決策者及時安排和調整下一步。

4、做好材料控制。每種材料的數據應嚴格控制,使其與賬目一致。為了實現這一點,必須實現以下方面:

(1)控制好倉庫內的材料,及時準確地做好進銷存台帳,無論材料入庫還是入庫都要做好明確的記錄,做到材料的進出。三者嚴格一致,使倉庫數據的差異為零。

(2)做好送至噴墨打印部門的材料發放和回收數量的對比工作。原則上,發行多少收回多少。如果你不能使用它們,你應該打開退貨單,把它們退回倉庫。需要報廢的物品應有報廢單,數量由專人控制,不應有差異。月底彙總各種數據,如有差異找出原因和責任人,這樣以後就不會有數據差異了。

(3)入庫一定要有一定的手續。購買新的生產設備後,應該不會再有印刷部門直接從該部門的生產線上收集材料的事件了。我覺得當時的入庫應該是當班領班下班後把當班的生產資料交給倉庫管理員,倉庫管理員清點並認為資料完全正確後再進行入庫工作,檢查名稱、數量、顏色、原材料、材料編號等是否正確。材料與實物的一致性以及倉庫管理。這使得在倉儲過程中很容易控制數量差異。

(4)控制成品交付和顧客退貨的資料和數據。裝運應嚴格按照交貨單進行,並控制好數量。對於退回的物料,應立即發出退回訂單,對於需要報廢的物料,應立即發出報廢訂單。如果要打印的材料以樣品的形式發送給客户,應進行特殊登記,並在月底進行數據調整。只有這樣,我們才能控制交貨或退貨時的數量差異。有了這些點,物質數據的差異可能就不復存在了。

5、做好材料收發工作。倉庫實際上是工廠產品的中轉站:倉庫管理的主要工作是及時準確地收發中轉物資,以配合工廠的生產。這就要求我們清楚的知道每一個進入倉庫的物料的位置、數量、生產日期、顏色、原材料等等。能夠在下一道工序需要時將產品送到需要的部門,並在產品製作完成後及時配合其他部門入庫,以便及時發貨。

6、做好下一道工序的崔料工作。由於訂單多,生產設備有限,領導忙,生產安排之間可能會有衝突。此時,倉庫經理有責任和義務根據交貨計劃及時提醒生產部門,以便及時準確交貨,維護工廠的聲譽。

7、給下屬做安排。包括配送人員、送貨人員、裝卸人員的監督指導、及時的工作安排、人員調配、工作監督、內部小矛盾的解決等。

8、做好倉庫的整理工作。現在大部分企業都要求能達到5S標準,導入ISO9000體系。雖然我們還沒有實施這些系統程序,但我們應該嚴格使用這些系統要求來測試我們的工作是否合格。對於倉庫來説,倉庫是一個有很多貨物進出的地方。另外,工廠暫時不用的東西都要歸還倉庫,所以倉庫比其他地方更容易出現凌亂,這就需要我們時不時的整理倉庫。所有物品都要隨處歸還,有用的放整齊,無用的扔掉,經常清洗,定期堅持,

9、做好與兄弟部門的合作。任何一個部門,任何一個人都有義務為你的下一個工藝部門考慮,努力讓自己做過的產品或者事情更容易,更方便下一個工藝部門。例如,如果進入倉庫的貨物可以整齊地放置在托盤上,倉儲人員在進入電梯時會越來越容易,產品也不會容易掉落到地上,這樣會更好地保護我們的產品質量。如果回收的舊包裝材料倉庫能及時整齊地放在車間或入庫,車間會更加整潔有序。

10、反思工作,解決問題,持續改進。每天上班前十分鐘開早會,反思昨天工作中犯的錯誤,找出原因,想辦法改進,下次不要再犯。提出昨天工作中發現了哪些問題,揚長避短,揚長避短。一個工廠的推進過程,也可以説是一個不斷提問,解決問題,不斷改進的過程。對於日常工作中發現的錯誤和問題,要提出來改進,解決,再發現再解決,然後反覆不斷的改進,公司才會興旺發達。

倉庫安全生產月活動工作總結4

時光飛逝,20xx年轉瞬即過。回顧過去的一年,感觸的確很深。在過去的一年中,我在實踐“創新”的前提下,熱愛公司、愛崗敬業,努力提高工作能力,團結同事,並且在領導和身邊同事們的關心、支持和幫助下,完成了各項工作任務。但工作中也存在着不足,現就20xx年的工作,在此做一個總結。

一、工作簡述

在過去的一年中,對於一個新的工作崗位——倉庫管理員,我從原輔料的入庫、存儲、發放到產成品的入庫、存儲、發放和數據報表的操作能力,經歷了從陌生到逐漸熟悉,從逐漸熟悉到熟練的過程。在原輔料和產成品的收發過程中嚴格按照《原輔料入庫、出庫作業指導書》或《產品入庫、出庫作業指導書》的相關規定去做。在原輔料和產成品入庫中我認真仔細核對物料的型號、規格、數量與相關單據是否一致。在存儲方面,裝卸、搬運物資的時候小心謹慎操作,杜絕物資的損壞,認真檢查物料、產品有無漏、倒、塌情況。經常性清理貨物,使存儲物資易拿,易放,易看,易點。在原輔料和產成品的發放過程中認真核對所有的相關單據準確無誤後,嚴格把握“三不放過”原則,認真仔細的核對物料的外觀、型號、數量、及合格標識。認真記錄數據,確實做到一盤底、二核對、三發貨、四減數,做到先進先出。在數據報表和相關資料方面,準確及時報送相關部門。在保證數據資料及時、準確、完整的前提下,協同倉庫主管對各種相關報表之間的關聯性加以連接,合理利用電腦的各種功能,做到信息資源共享,以便準確、迅速的完成出入庫作業和隨時瞭解庫存品種數量等信息,從而提高工作效率。

一年的時間很快就過去了,在過去的這一段時間當中,我不僅按質按量完成了各項工作任務,並且積極配合其他部門努力完成工作任務。在完成工作任務的同時,清理倉庫,清潔地面,保持倉庫衞生。認真的學習貫徹公司的安全管理規章制度,嚴格執行生產計劃部和倉庫的安全管理規程,將安全工作落實到具體的工作當中去。參加了特種設備叉車的培訓,順利的取的了叉車操作證,在使用叉車操作時嚴格按照《安全生產作業指導書》去做。積極參加公司和部門舉辦的消防安全培訓,努力做到不違章作業。

在此期間,在領導的關心和指導下,再加上自身的努力,對整個工作環節和安全生產都有了更深的認識和更強的操作能力。

二、存在的不足

在過去的一年當中,我深感自身也存在着許多的不足之處,如在發料過程中,容易忽視了細節問題,特別是在發料過程當中發料的時間過長,工作效率還不是很高。並且對怎樣節約工作時間,如何提高工作效率的意識還不是很強。在清理和清潔倉庫時積極性還不是很高,“輕、重、緩、急”的意識、應變能力和工作效率還有待於進一步提高和加強。“嚴謹、協作、服從、重複”的工作性格還有待於進一步培養。特別是倉庫管理及數據管理能力上有待提高。

三、今後工作的建議

倉庫的工作是細小、繁瑣的,要做好倉庫工作是需要有高度的責任心和耐心的。並且作業強度大,體力要求比較高,需要的是體力勞動和腦力勞動的結合。這就要求我們在今後的工作過程當中,要積極進取,反覆鍛鍊,努力提高自己的責任心和耐心。進一步增強“輕、重、緩、急”的工作意識和應變能力,培養自身的良好職業性格,從而努力提高自身的工作效率。在各方面的工作當中,應當不斷的模索,積極的積累經驗,掌握各項技能,努力提高自己的操作水平及其它業務水平。儘量使工作程序化、系統化、條理化、流水化!

為提高物料的管理,物資的入庫、存儲和發放每一個關鍵環節都應該認真控制、檢查、複核。對所有進出倉庫的物料應嚴格的按照《倉庫管理程序》及相關《作業指導書》去執行。為確保生產計劃部、市場部及相關部門能及時瞭解物料庫存情況,對k3數據及庫存日報表錄入應保證數據的準確性與及時性。

在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去。對過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,我將會用行動來證明自己的努力。在今後的工作當中,努力的培養主人翁意識,熱愛自己所從事的工作崗位,嚴格要求自己,積累豐富的實踐經驗,以更加飽滿的精神和充沛的精力投入到工作當中去。努力的多看、多學習、多思考、多實踐,努力改正工作中的不足。20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發展前景盡一份力,讓我們攜手合作,創造出輝煌的明天。為“爭做第一”這一共同願景而努力。

倉庫安全生產月活動工作總結5

一年來,在公司各部門的支持和幫助下,物資入庫和出庫的整體效果還是比較滿意的。在這個過程中,出現了一些主觀錯誤,但在公司各部門的支持和幫助下,我們仍然可以“化險為夷”,而不會造成過多的損失。有鑑於此,我會在今後的工作中不斷改進工作方法,提高工作效率,爭取更好的完成各項任務。我將對我一年的工作做一個簡短的總結。

1、材料採購

根據訂單下要採購的物料核對庫存,根據庫存情況填寫請購單,詳細説明物料的批次、名稱、型號、規格、數量,上報採購部進入採購程序。

2、進入倉庫

所有來料經品控部驗收合格後,根據採購合同核對材料的型號、規格、數量,無異常填寫入庫單,根據來料類型上架存放,及時填寫材料登記卡。如發現採購物資不符合規定要求,及時通知採購部退換貨。

3、材料儲存

負責保管倉庫中的所有材料。材料應堆放整齊,分類擺放,並在材料登記卡上詳細標明購買日期、數量等信息。按規定預留通道,掛上材料登記卡。掌握受控材料的有效期,做到先進先出。落實防蟲、防咬、防變質等安全措施和衞生措施,確保庫存物資完好無損。清點材料數量,認真及時記賬,確保帳、卡、物相符。及時準確的上報各類數據報表。

4、材料分配

根據生產訂單的材料調撥金額,生產車間所需的材料應準確及時發放,並由生產車間收發人員簽字確認。做好後續事宜,配合生產部門及時退換料,確保生產正常順利進行。

5、庫存

平時應定期或不定期檢查個別材料的庫存,年終進行全面盤點,確定各種庫存材料的實際庫存,並與材料登記卡和台帳中記錄的數量進行核對,找出庫存餘缺的數量和原因,製作庫存清單,提交財務審查核實。

6、成品進出庫

根據客户訂單檢查包裝成品的入庫數量。根據裝運代碼列表安排裝運。

總結今年的工作,要端正態度,努力奮鬥

轉眼間,三個月試用期結束。在這短短的一個月裏,我學到了很多以前沒學過的東西,也接觸到了以前沒接觸過的東西。也覺得自己進入了一個關係融洽,團結奮鬥,積極上進的團隊。非常感謝公司和領導給我這樣的學習機會。

剛進公司的時候對公司不瞭解,至今還記得因為它而朦朧。

首先,在原材料倉庫的這三個月裏,我已經熟悉了原材料的入庫流程和先進先出的原材料出庫流程。在這期間,每當有問題,同事都會耐心解釋。我認為他們非常熱情,我從他們身上學到了很多。請放心,我會努力工作的。雖然學歷不高,但我會努力的。

實習期間承擔倉庫管理的基本職責,參與倉儲管理、訂單管理、可視化管理、5s管理、先進先出管理、看板管理等工作活動。對每個項目的理解:

第一:倉儲管理,看單操作,為什麼可以收發,為什麼要收發,單據,認真核實,認真清點,親自交接,親自簽收;仔細遵循嚴格的程序。

第二:訂單管理,倉庫管理參與物料控制功能,瞭解安全庫存、週轉庫存、庫存、採購批次,密切跟蹤每一項的採購、銷售和儲存,及時提交逾期物料的採購;一方面要保證生產線能連續供貨,另一方面要減少庫存,另一方面要兼顧採購週期和採購成本,找到平衡,統計每個物料的每月收貨規律,瞭解採購的經濟批次和週期,全面關注。

第三:5s管理是所有現場管理工作的基礎,對倉庫管理同樣重要。倉庫的定點定位和定量原則是做好整改工作,倉庫裏的貨物要分揀後才能進行分割。倉庫裏有許多貨物。在各種接收、處理、儲存和交付活動中,需要一個有序、整潔的工作環境。只有做好整理、整頓和清理工作,才能保證這些工作的效率和質量。倉庫管理是一項長期的重複性工作,要養成良好的習慣,堅持每天做好,每天保持乾淨整潔,5s的質量對此幫助很大。

第四:先進先出管理是倉庫管理的三大原則之一。不實行先進先出,容易導致庫存逾期、商品變質、工程變更報廢風險。先進先出(FIFO)方法包括色碼法、雙區庫移位法、重力法和最嚴格的批記錄台賬追索法。

倉庫安全生產月活動工作總結6

進入一月份,我公司貫徹落實集團公司、焦化公司一季度安全工作安排為主線,狠抓隱患整改,開展事故反思活動,繼續開展安全質量標準化整治,安全工作保持了平穩發展態勢。一月份,公司組織現場安全專項檢查2次,查隱患28條,對全廠7個變電所進行了排查,查隱患10條,全公司共查出各類三違77起,完成各種檢修87項。一月份主要工作如下:

一、當月安全績效情況

1.人身事故:本月我公司未發生人身事故。

2.“三違”情況:當月共發生“三違”77起,其中公司查出“三違”18起,車間查出“三違”59起。

3.隱患情況:當月公司共查隱患107條,其中公司查出隱患28條,車間查出隱患79條。

4.檢修情況:當月公司檢修項目有:1#裝煤車更換小鏈條;3#粉碎機更換錘頭;3#焦爐更換76#上升管;1-4#焦爐更換搗固錘19根;粗苯安裝屏蔽泵;油庫檢修硫酸泵;1#、3#焦爐導煙車更換水泵;4#煤車更換變頻器;2#堆取料機懸臂皮帶更換9米;生化風機拆檢1#、3#風機等。

5.審批票證情況:本月共審批一級動火證22票、高空作業7票、吊裝作業6票、進塔入罐作業1票。

二、主要安全工作及活動情況

1.加強安全培訓全面提高職工隊伍素質。

(1)配合人力資源部對新進廠(化工公司)的員工進行了廠級教育,車間進行了二、三級教育,教育內容為:中煤九鑫安全規定、焦化生產安全知識及消防知識、車間安全規程、技術操作規程並組織了考試,參加考試人數達12人,全部通過考試。

(2)一月份,公司針對中煤安[xx]726號文關於開展“平“安一季度”活動的通知”要求,公司積極開展“平安一季度”活動。定活動時間、活動主題、領導組織機構及活動內容。並且,要求公司各單位定方案、定內容確保一季度平安生產。(具體內容見公司平安一季度紅頭文件)

(3)春節來臨,結合季節多發火災的特點,安全副總安排安監部落實,對公司消防隊進行了一次消防教育,並結合廠區的情況,重點佈置了消防重點區域。

(4)安全活動安排。

組織各單位學習了公司下發的《安全生產責任制》,並對學習情況進行了檢查,對學習活動完成不到位的單位下達了整改通知,要求重新學習或完善學習記錄。並列入2月份考核範圍內。

2.安全目標責任書籤訂情況

每年年初,公司總經理就與各車間、部室簽定了“中煤九鑫焦化有限責任公司安全目標責任書”,共簽訂了22份;車間主任與工段、班組簽定了本單位安全生產責任書45份;工段、班組與各崗位員工簽訂了安全生產責任書1125份,通過簽訂安全目標責任書強化了第一責任者和各級領導幹部的安全責任,一級抓一級,級級抓落實,最終把安全責任和壓力傳遞到每個職工頭上。

3.安全生產許可證辦理情況。

經過公司積極努力,於1月16日邀請省、市、縣領導及專家組成員對公司200萬噸/年焦化項目進行了安全驗收,經過為期一天的驗收,審查組從技術數據與工藝等方面進行了審查,得到審查組的廣泛認可。最後,審查組以100%的贊成票通過了該項目的驗收工作。

4.安全週報

為了確保公司的安全生產,公司要求各車間於每星期五下午把一星期的安全生產情況以文字的形式匯報到安監部,安監部對週報中出現的安全隱患,積極進行了整改,做到了隱患心中明確。

5.夜間巡檢

公司安排行政後勤部警衞室在春節來臨之際,每晚進行兩次夜間巡檢,並嚴格要求門衞對出入車輛進行了登記,巡檢次數達到50餘次,遏制了意外事故的發生,確保了夜間安全生產。

6.安全費用

為了配合安全工作的需要,公司每月撥出一部分安全費用,作為安全投入、安全改造之用,本月共發生安全費用48714.6元。其中:消防器材10687.85元,安全宣傳費(相框)5890元,培訓費10000元,安全設施-移動式軸流風機22136.75元。

7.零星事故的發生

針對本月生產過程中發生的1次零星事故,本着四不放過的原則,對1月28日化產車間油庫工段在倒罐操作過程中發生1#焦油泵出口法蘭墊吹壞,焦油大量帶壓外泄事故,召開了安全事故分析會,對事故發生單位進行了嚴格考核,考核結果當月兑現。

三、二月份工作計劃

繼續以質量標準化安全管理體系為主線,進一步深化安全管理工作,狠抓隱患排查治理工作,強化現場安全監督檢查,落實安全管理責任,確保二月份安全生產。

1.安全培訓。

(1)對新進廠的員工進行廠級教育,教育內容為:中煤九鑫安全規定、焦化生產安全知識及消防知識、車間安全規程、技術操作規程並組織考試,考試合格後方能上崗。

(2)各車間組織全體員工開展一次崗位安全知識及操作技能的培訓,培訓做到有計劃、有組織、有記錄、有檢查、有考核。

2.繼續推進質量標準化管理體系持續發展。

按照中煤集團和焦化公司的要求,借鑑兄弟單位質量標準化開展的先進經驗,二月份對公司原有的安全質量標準化部分內容進行重新修訂,按照安全質量標準化內容開展一次質量標準化檢查,檢查做到有計劃、有佈置、有考核。公司決定將安全質量標準化工作作為企業安全生產基礎管理最重要的內容來抓,並作為構建公司安全生產長效機制的重要措施之一。

3.嚴格監督檢查,加強現場控制。

堅持發揮安全員的作用,通過強化監督,嚴格把關,認真落實各車間的管理要求和專業技術規範,促使車間提高自身管理水平。堅持開展各專業、系統檢查活動,加強隱患排查,嚴厲查處鑽皮帶、跨欄杆等違章行為。

4.繼續開展安全隱患排查。

繼續堅持對生產現場的安全檢查和監督,加大現場“三員”及各零星工程的監管力度,強化現場帶班人員的現場監督職能,將安全隱患和安全問題消滅在萌芽之中。2月份公司組織相關部室進行一次安全檢查,檢查本着有檢查、有內容、有落實的進行,對查出的隱患及時進行整改,暫時整改不了的要制定相應措施,確保安全生產。

5.加強煤氣系統的平穩運行和監督檢查。

隨着焦炭市場的波動,近期公司將結焦時間不斷縮短,因此煤氣系統的安全運行尤為重要,煉焦車間和化產車間要分別加強地下室的安全巡檢,嚴格控制回爐煤氣主管壓力、煤氣鼓風機進出口壓力,嚴禁鼓風機在零界以下運作,同時相關部室及車間要加大對煤氣系統的檢查工作,發現問題及時處理。

6.嚴格控制習慣性“三違”。

“三違”是導致事故的直接原因,而習慣性“三違”又最容易被員工忽視,各相關部門及車間要加大三違的查處力度,通過獎懲激勵手段,有效控制習慣性“三違”的發生,確保三月份安全生產。

7.為二月份重大檢修早作準備。

為現場檢修安全,機電車間要早動手召開專門會議進行安排部署,並制定現場重大檢修的安全管理措施,從幹部跟值班、停開工檢查、檢修三落實、重點工程、事故責任追究等方面制定詳細規定,確保檢修的安全。

8.節前、節後隱患排查

(1)春節前公司生產部對各車間的生產工藝及生產過程中的安全

狀況進行一次全面檢查;機動部組織各車間的`相關人員對生產設備、電器設備、儀表、進行一次全面的檢查;企管部按照公司的各項規章制度及崗位職責的執行情況進行一次綜合性檢查;安監部組織各車間安全員進行兩次安全隱患排查;各車間節前也進行一次安全生產全面檢查對查出隱患要求全部整改完成,整改率為100%。

(2)春節過後安監部組織了一次安全專項檢查,對查出的隱患及時在第二天的調度會上進行通報,並及時下達隱患整改通知單,責令限期整改,不能整改的寫出原因及防範措施,確保生產順利進行。

9.安全活動安排。

組織各單位繼續學習《焦化安全知識》第126條如何搞好公司的安全工作;並結合自己所在崗位對照檢查是否按要求來嚴格自己;各單位對學習情況要進行認真檢查,對學習活動完成不到位的單位下達整改通知,要求重新學習或完善學習記錄。

10.繼續開展“四不傷害”大討論工作及安排佈置“四不傷害”證文活動。

公司各單位繼續開展“四不傷害”大討論,討論要結合本單位及本崗位的實際情況找出本單位及本崗位易造成傷害的危險點,採取措施加以解決真正做到四不傷害,各車間要始終堅持班前會開展安全宣誓,要求各單位職工二月二十五日前寫出四不傷害個人承若。

倉庫安全生產月活動工作總結7

歲月如梭!20xx年不知不覺的過去了,在這整整一年的工作中,經過領導的栽培和各部門同事的相互配合中以及自身的不斷完善中,對於物資的進出庫工作的總體效果,還是比較滿意的!現將自己一年工作做簡要總結。

一、強化工作職能,服務物資倉儲工作。

1、對工廠生產訂單合同單進行單號編制並填寫好合同定單!全年總訂單合同746份,合作單位69個,其中新增客户達43餘!

2、及時編制採購計劃,協助採購員做好物資的相應質量及數量的驗收工作。對材料入庫嚴格按照驗收程序執行,發現問題及時彙報,立即整改。全年累計材料採購入庫驗收單322份,採購金額733379元,採購品種多達200多,材料合格率達到90%以上!

3、對廠成品做好出入庫登記,嚴格按照產品出庫手續辦理出庫!

4、物料帳目管理,每月認真上帳,及時報出各種數據報表,認真清點物資數量。做到賬、物、資金對口。倉庫物料品種達到600多種,全年累計領料單1860多份,總耗用金額766759元!

5、做好倉庫管理工作,物資分類存放,排放整齊有序,做到帳物相符,定期對倉庫內進行打掃清潔。

二、工作中存在的問題今後計劃

辭舊迎新,在總結本年工作的同時,針對自己工作中存在的性格急躁,做事毛躁等問題也要端正態度、努力克服。我對明年工作也提出了初步設想

(一)抓學習,不斷提高專業知識和全面素質提升。提高工作效率使工作再上個新台階!

(二)對於物料採購方面要進行更嚴格採購計劃編制,對時間、數量、規格進行全面規劃以杜絕物料過剩、到位不及時、型號差異的問題!

(三)加強對產成品入庫出庫及時到位統計,使之出入品一目瞭然!

面對領導期許,我滿懷信心。在20xx年將不斷提升自我,完善工作中的缺陷,把工作做得更好。

倉庫安全生產月活動工作總結8

20xx年即將過去,回顧這過去的一年,通過分析數據和總結出結經驗,我們認為20xx年原料倉工作總體上有所進步,同時也存在着不足之處。

進步的方面主要有:

一、有效的控制庫存。

在公司領導的正確領導和大力支持下,倉庫庫存由年初時日庫存高峯值1500多萬,到4月底逐步下降至700多萬,以後除特殊時間(如長假前期)外,其餘時間均保持在600萬~900萬之間,有效的控制了庫存,減少了公司資金的佔用額。

二、物料擺放更合理、標識更清晰

借今年倉庫搬遷的契機,原料倉對庫倉重新進行劃分,將在庫物料重新進行分類擺放,更新了物料標識,使查找、發放物料更加快捷、高效。

、在物料增加,發料車間增加的情況下,所有倉管員均能出色的完成本職工作

20xx年因公司業務拓展,原材料總類增加約600款、需倉庫協助發料的外協車間增加4個、公司內部車間增加1個、線纜部線材發貨裝車量大幅增加(如果有線纜部今天與去年發貨量對比更好,或者有原料倉去年與今年入庫與出庫金額數據會更好),倉管員在人員未增加的情況,出色的完成了本職工作,期間還順利的完成了倉庫的搬遷工作。

四、人員隊伍比較穩定。

原料倉一共12人,20xx年辭職或調職的2人,未出現一例人員自離(試用期新員工除外),各項工作均能正常交接。員工隊伍的穩定,不但提高了工作效率,同時也減少了賬務混亂、物料虧空的風險。

存在不足的主要是以下三個方面:

一、員工管理方面存在不足。

1、倉庫的工作效率,員工的工作積極性,有待提高。20xx年度,物控部經理每月組織突擊檢查,仍有極個別倉管員出現賬物卡不相符的情況,雖然最後得以糾正,但這種問題的出現,説明倉庫員工在工作上需要更細緻更認真,更加積極主動,提高工作率。

2、紀律性有待進一步加強。存在遲到、早退、帶非倉庫人員隨意進出庫房等問題,以後需要加強紀律管理,嚴格執行公司規章制度,杜絕此類問題。

3、6S工作需有待加強。員工安全意識、節約成本的意識、衞生意識不夠強,20xx年中出現過消防通道堵塞、貨物碼放高度超標、下班未關燈關電腦、地面不潔、物料有灰塵等問題,以後需要加強相關方面的宣導,加強監督,杜絕此類問題的出現。

二、物料管理方面存在不足。

1、物料庫存量、庫存時間提報的及時性、準確性有待提高。20xx年中存在因庫存風險(過量或短缺)提報不及時,造成物料積壓或緊張、庫存量增大、庫存時間過長等問題。以後需要提高對庫存量的敏感性,加強與採購部生產部品質部等部門的溝通,及時處理,以避免問題的發生。

2、隨着公司業務的發展,物料種類增加,領料人員增加,就要求收發物料需要更及時,物料擺放更合理,在20xx年下半年,原料倉己進行了整改,小有成效,20xx年仍須進一步改進。

三、部門間協調溝通、人際關際的處理方面尚有欠缺,不利於工作的開展。以後需要改進工作方法,協調處理好各方面人事,便於更好的完成倉庫的工作。

過去的己然過去,總結20xx年的工作,做得好的部分,我們不僅要盡全力保持,更要加倍努力,力爭在20xx年能夠百尺竿頭更進一步;對不足的部分,我們要充份的瞭解問題存在的原因,認識到問題的嚴重性,找出問題的解決方法,並立即付諸行動,做到不掩飾不逃避不拖延,認真負責,全面細緻。不但如此,我們在今後的工作中還要做到善於發現問題,善於解決問題,善於學習,取長補短,爭取到20xx年年底總結時,原料倉的人可以驕傲的説:我們的工作是完美的!

倉庫安全生產月活動工作總結9

歲月如梭!緊張而又富有節奏的上半年,不知不覺地過去了。回首這半年多來,公司在各方面迅速發展,穩步前進。公司ISO質量管理體系得到了認證,各方面都向規規範化理邁進了一大步!同時,我也踏着公司前進的步伐,在公司各級領導培訓和指導下,通過參加ISO質量體系認證培訓,以及年初自己心中提出的"個人同企業一起發展,永爭笫一"的奮鬥目標和"團結務實,認真負責,謙虛敬業"的團隊精神作為我的行動指南,努力地做好各方面的工作。在學習和工作中,從中學到了和接收了很多的思想,在理解的過程中,我又不斷地發現新的知識,新的知識又讓我再次理解……就好象ISO這個系統本身一樣,不斷地補充完善自己,使自己趨向完美。這是一個不間斷的良性循環過程。使我也在這個不間斷的循環過程中逐漸成長。完善自我!

六月份,公司將我調至倉庫,負責公司材料進貨,發貨和管理三個方面的工作。倉庫是公司物料控制的主要部門,是一個企業連接生產,供應,銷售的中轉站。自始自終貫穿企業生產經營全過程。倉庫管理在整個生產體系中起着舉足重輕的作用。經過兩個月的實踐和磨練,倉庫已成為一個反應迅速。團結向上。熱情高漲的團體。受到公司領導和各部門的極大重視,倉庫管理體系在整個ISO質量體系中的重要性也愈來愈體現出來……

隨着公司的迅速發展,這對我們倉庫部門無淪是個人素質還是服務意識都提出了更高的要求。我們必須與時俱進,審時度勢。不斷完善自我,不斷提升部門力量。現對兩個月來的工作予以總結。尋找一個更好的立足點,做到"沒有最好。但求更好。"

在繼續貫徹ISO質量體系和"5S"的同時,兩個月來重點抓了以下幾件事:

一、建立了完整的"物料卡";

二、建立了完整的"物料帳簿";

三、零件呆、廢料的處理。

在接下來的工作中,我將重點做到以下幾個方面的事:

一、計劃,採購,生產,物流部門之間的溝通;

二、本着"品種集中"的原則對原材料進行分類,定位。統一規劃以合理利用空間;

三、保證帳物一致,卡證對應。做到當日料帳,當日完成;

四、做好依單規定發料;發料能提前準備。呆廢料及時處理;

五、做好每月定期的盤點工作;

六、保持倉庫庫容整齊,清潔;

七、對員工進行"5S"和"ISO"培訓,以整個倉庫的操作流程從點到面,從面到點予以引導。使之符合倉庫崗位要求。

個人感想:

通過學習和ISO的培訓,給我印象最深刻的一個詞就是"過程",它提出了一個工作概念是:所有的工作都是通過過程完成的,它將我們的思維擴展到一個全新的世界,使我看待事物的眼光從以往的單看事物的本身轉變成了讀透事物的本質,對自己以後的開展工作指明瞭方向。倉庫的工作要求我們認真,細心,負責。我們所做的一切工作都得到各領導各部門的大力支持和普遍認同是我們倉庫部門工作前進的動力。倉庫作為公司的一個重要部門,要能與公司同步發展,必須不斷完善自我,提高自身的業務水平,這樣才能在公司公司中發揮應有的作用。雖然現階段我們還有許多欠缺的地方,但我一直對支持和關心我們倉庫的領導和同事心存感激;對和我在一起工作在倉庫的所有同事深深感謝!謝謝他們一直以來對我工作的理解。特別是在這天炎熱的日子裏,倉庫的每一個貨架滲透過我們的汗水,我們從不埋怨,從不喊累。太多!正是這種拼搏的"長和興"精神感染着我們每一個人,使我們能同進同退,互勵互勉!我認為作為倉庫要做好的是公司的內部事務,以使前方打仗無後顧之優;認為公司領導要做的是公司規劃和業務發展,減小內部所佔用的時間。讓領導在內部事情上少操心。經過實踐,我發現自已在管理上還有經驗不足的地方。展望下半年我將進一步加強學習,將每天的工作狀態調節得更好!更加紮實地做好倉庫部門工作,互相監督,穩步前進。體驗發展,共同烘托起"長和興"發展史上的又一個春天!

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