品質年終個人工作總結範文(通用12篇)

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總結是事後對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查並分析評價的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不如靜下心來好好寫寫總結吧。如何把總結做到重點突出呢?下面是小編幫大家整理的品質年終個人工作總結範文(通用12篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)1

時光荏苒,新年在即,20xx年即將過去了,值此辭舊迎新之際,將質量管理部門在20xx年的工作做一個回顧,以便總結經驗、彌補不足、更新觀念、與時俱進,爭取在新的一年裏取得更好的成績,為公司的發展貢獻我部門的力量。

一、20xx年度完成了公司下達的各項工作任務

在過去的一年裏,質量管理部全體同志在公司領導的正確指導下,在公司各相關部門的大力支持下,經過大家的努力,為公司的生存和發展做了以下重點工作。

第一、按照公司要求,組織各部門擬定、編制三體系管理文件並進行運行,完成了三個管理體系的認證工作並取得了三體系證書。

第二、按照製造許可取證程序要求,經過了(觀光電梯、病牀電梯、無機房貨梯、自動扶梯和人行道)的型式試驗、現場鑑定評審及整改工作,年底將取得以上梯型的電梯製造許可證書。

第三、按照質量管理制度,建立了公司的原材料(撐架、對重等)、零部件及各安全部件裝置的進廠檢驗要求,對整梯出廠產品也進行了嚴格的抽查驗證工作。

第四、按照新梯製造發貨流程要求,及時準備了各新梯(重慶工廠)的隨機文件,協助人事行政部做好工程項目、新梯驗收的各類驗收標識。

二、部門內部精誠團結,與各部門間協同作戰

一年來,質量管理部全體同志精誠團結,同志間互幫互學、互關互愛、氛圍和諧。與營銷管理部、合同執行部、工程部等部門之間協同作戰,出現問題及時溝通,立即解決。對生產和工程上出現的質量問題給予及時解決。為公司各部起到了保駕護航的作用。

三、總結教訓、彌補不足、以利再戰

一年來,由於我們部門人員在工作中摸索前進,本行業的經驗不足,有時由於工期特緊,工作銜接不到位,為公司造成了不必要的損失。上述問題決心在新的一年裏全方面堵塞漏洞,力求做到精益求精,爭取做到零失誤。

四、20xx年工作重點

在新的一年裏,質量管理部將在今年的基礎上,繼續發揚團結奮戰的精神,努力提高全員的專業技術水平,逐步介入工程安裝質量、售後服務質量及產品質量的監督以及管理體系的監督執行管理工作上來,加強部門人員的培訓,使我們的專業技術水平能夠滿足企業發展需要和拓展市場需要。

五、部門提議

期望公司領導團隊對公司的重要項目或者是重點工作嚴格按照擬定的工作計劃、時間節點來執行,各部門在相互協調配合的情景下,公司從上到下要及時溝通和銜接,要給相關部門留一個足夠的工作時間來調節,不要因客户或者工期來追趕各部門做事,這樣會影響相關部門的工作計劃及統籌安排,更會造成更多的工作失誤和公司損失,嚴重的話會影響公司的形象和產品品牌。

綜上所述,回顧過去成績是喜人的,但成績僅代表過去,今後的任務會更加艱鉅,但質量管理部全體人員有決心克服各種困難,在新的一年裏為企業的全面提升和發展貢獻我們的力量。同時,也預祝公司在新的一年裏取得更加輝煌的成就!

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)2

20xx年x月,品質部正式成立。在幾年的時間裏,品質部在公司領導的正確指導下,各部門的配合下,做了大量的工作,現將20xx年的工作做以下總結:

一、工作思路

以x集團《商業管理公司制度》為依據,切實建立品質控制機制為核心,有效運行並持續改進公司三標一體化管理體系為宗旨,全面提升公司管理及服務品質為目標。

二、工作小結

1、建立品質檢查機制

由於原品質主管的調離,公司月度檢查工作一度停滯約達半年之久,雖然採取了周巡場方式,但卻沒有充分發揮出壓力傳導型品質控制模式的作用。x月份品質部組建當月起,即根據公司管理體系要求,以月度檢查的方式充分發揮檢查職能,對各部門現場管理情況、日檢及周檢的執行情況進行監督檢查,及時指出管理及服務中存在的問題,提出糾正預防措施和糾正時限,並對糾正結果進行復驗,較為有效地控制了管理及服務品質。在隨後兩個月中我們不斷改進檢查方式,以檢查出的問題來檢測各業務部門的內部管控能力,通過月檢實施壓力,強化各業務部門的管控力度,逐步讓存在問題具有可控性,從而使三級檢查機制得以真正地建立,使品質控制工作更加系統化和有效化。x月下旬起,我部門開始強化現場檢查,就檢查出的問題及時與相關部門溝通並進行復驗,通過這種強化性檢查給業務部門施加壓力,使現場管理及服務品質明顯提高。

2、實施內部審核

我部門人員雖為x集團老員工,但卻是本商業管理公司新人,對商業項目的特點及管理情況並不瞭解。基於此,部門成立初始,在公司總經理的正確指導下以內部審核作為切入點,利用5個有效工作日基本摸清了公司管理體系的運行情況及存在的問題,共查出86項問題,發出47份《糾正預防措施報告》,綜合形成《內部審核報告》,並對糾正結果及糾正措施的實施情況進行了驗證,確保了內部審核程序的正常關閉。

3、優化管理體系

通過內部審核、月度檢查、日常抽查以及突擊檢查等品質控制方法的實施,理清了公司管理體系運行工作中存在的問題,自某月下旬起利用約1個月的時間,組織公司各部門有針對性地對管理體系進行了優化。通過此項工作的開展,不僅使部分管理人員動了起來,而且使各部門管理者更加熟悉體系文件,更加清楚管控要點。此次對過於繁瑣的文件、流程及表單進行了簡化,對不適宜的體系文件進行全面修正,對於工作中的盲點進行了補充,對不健全的體系文件進行了完善。總體來説,共增加了6個文件及50個表單,修改了46個文件及26個表單,刪減了6個文件及35個表單。

4、實施管理評審

x月x日,在公司管理體系優化工作結束後,協助總經理組織召開了本年度公司管理評審會議,綜合第三方組織的顧客及消費者滿意度調查情況、公司在顧客及消費者滿意度較低的服務項目的改進情況、商户及消費者投訴及處理情況、商户的報修及處理情況、管理體系的優化情況等諸多方面真實數據作為輸入信息,向與會人員彙報了本年度公司管理體系的運行情況,為此次會議提供了充分有效的評審依據,並最終形成了管理報告。

5、配合監督審核

x月x日—x日,迎來了認證公司對本公司管理體系通過認證以來的首次監督審核,我部門全程陪同並全面配合了此次審核工作,並據審核意見向責任部門下發了《糾正預防措施報告》,且將按期限驗證糾正及糾正預防措施的實施情況。

三、工作亮點

1、建立了三級檢查機制,使品質控制作用得以真正發揮。

2、通過對管理體系的優化,進一步明確了管理職責,理順了管理要點,修正了環境管理策劃的原則性問題,將原適合於自管的保潔服務策劃文件修正為真正適合對外包方的管理。優化後的管理體系更具適宜性、可操性及實效性。

四、工作中的不足及改進想法

在一年的時間裏,我跟部門做了大量具體工作,取得了小小的成績,但深知距離工作要求還存在差距,具體如下:

1、品質控制機制雖然得以建立,但仍需進一步完善。今後我們將加強對各部門自控能力的檢查,從而全方位地提升管理和服務品質。

2、作為總經理直管的唯一部門,對於公司例會中形成的決議我們的跟進工作做得還不夠。在我們充分認識到這一點的時候,就進行過深刻的反思,並已經開始行動做好此項工作。

3、作為品質控制部門,由於之前幾個月業務繁忙,對於現場的日常檢查較少。但是任何理由都不能作為藉口,今後我們會平衡好各方面工作,將大量的時間用於管理及服務品質的監控上,從而真正能夠做到替總經理分憂。

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)3

一、組織公司管理評審,接受外部審核

20xx年,由品質部組織公司各部門、服務中心及內部審核員,對公司管理體系進行外審前的內審級管理評審工作,評價公司質量管理體系是否需要改進,改進的機遇是否已出現;評價質量方針和質量目標有無更改的需要,如有需要,公司應適當的調整質量方針和質量目標,以達到市場競爭的需要和滿足業主的要求,通過評審過程確保管理體系持續的適宜性、充分性、有效性。

二、組織管理人員外出的培訓,提高綜合管理水平

20xx年公司的培訓工作,將參加對公司發展需求的專業的系統培訓,更好地加深對知識的瞭解與掌握,拓寬思路,提高工作能力。同時,品質部在內部培訓方面進一步加強,結合公司與項目實際情況組織各類專業對口培訓,並對新的物業管理法規等文件要經常性的組織學習,以此來提高整體的專業服務水平,提升服務品質,實現管理效益。

三、推進績效考核,加強服務質量監控

20xx年各服務中心進行績效考核後,項目整體工作有了逐步提高,不僅促進了項目管理的規範化、標準化,而且使項目間能夠相互的學習、逐步的完善各項工作。既指出並糾正了項目運行中存在的問題,又能使之學習和發現到自身管理部門急需完善的工作內容。20xx年績效考核仍會繼續進行,品質部將會結合新標準進行修訂績效考核辦法及績效考核標準落實實施此項工作,及時的將考核情況向公司進行彙報,並幫助項目向公司領導彙報工作中的困難,協助解決相關問題。

四、開展設備普查工作,確保項目安全生產

20xx年公司整體在安全生產上,未發生重大責任事故,各項目均按照公司要求提高了員工安全防範意識。20xx年,品質部將按照管理體系要求和各項管理制度,開展設備普查工作,督促安全生產文件有效運行,全面推行安全生產監管力度。

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)4

轉眼一年的時間又過去了,雖然我是年初剛剛加入這個集體中的,但是領導與同事對我如同手足,讓我感受到一個大家庭的温暖。現對今年完成的工作進行總結,這即是對自己的總結,也是對公司的交代,更是為明年的工作做一個鋪墊。

一、工作成就

在現場管理上能積極服從現場管理要求去做。把自己的衞生區搞的很好,進車間之前把帽子都戴上了。在車間內不打鬧。本人能嚴格要求自己,遵守公司各項規章制度,在考勤上本人出滿勤幹滿點。按時上下班,九點上班就是九點,寧可早去半個小時,也絕不晚去一分鐘。在工作中不離崗,不脱崗,不睡崗。

本人在廢品控制上能嚴格按公司規定的要求去做,但同時能節約的就自己想辦法節約,比如原材料廢品可以用來做檢驗。在廢品統計方面數據都很真實。在交接班時能認真檢查工具,交清班裏所出現的問題,提醒下個班注意。在工作中能向老員工請教自己所不懂的,不過他們都很熱情的幫助我,特別是我的師傅和部長,對我的影響很大。能和公司裏的員工打成一片,如同一家人一樣。

二、工作不足

對於質檢上面的知識還是太淺薄了,還須加強。就比如説剛剛進入公司的上夜班時有一批罐子由於我對質量上面的知識知道的太過淺薄,造成了很多的返工,給公司造成了很大的損失。有時在工作中自己太情緒化了,把握不住自己,缺乏自我控制能力。有時加班太晚,有很多的不滿,自己太情緒化了,在以後的工作中不會再出現這樣的情況了。

三、明年工作目標

嚴把質量關,爭取減少客户投訴。對於質檢方面的知識我一定要加強學習,多向老員工們請教。儘自己的能力為公司盡一份力,爭取做一名合格的xx員工。在年中表現好的方面我會繼續,在不好的方面我會改進。我會在明年工作中任重道遠、把握機會、努力做好本職工作。

我為自己制定了新的一年裏新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰。明年會有更多的機會和競爭在等着我,我心裏在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實實,目光不能只限於自身周圍的小圈子,要着眼於大局,着眼於今後的發展。我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步。爭取更好的工作成績。

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)5

20xx年,我質檢部檢驗一線全體人員在公司及品管中心的領導下,全力以赴、盡心盡責地做好了產品的檢驗檢測工作,履行了檢驗員的基本工作職責,為保證全廠的生產正常運轉和產品品質控制做了大量的工作,同時保證了質量體系的正常運行,回顧一年來的工作,現進行以下工作總結。

一、產品的進料檢驗

原材料質量控制有關產品的生命,我們通過嚴格把好入口關,從源頭來控制產品的質量,對所有外購原料,首先按規定進行報驗制度,檢驗員確認供應商提交的質量證明文件,並從外觀、尺寸等方面進行檢測,必要時做機械性能方面的檢測。提高檢驗透明度,產品檢驗根據檢驗量的大小,儘快檢測,並及時出具檢測報告,以方便倉庫辦理入庫手續,增加檢驗透明度,嚴格質量檢測標準,在滿足質量要求的前提下,做到對公司負責的同時,不損害供應商的利益。

二、半成品的檢驗

半成品檢驗面廣量大,且精度要求高,為保證產品質量,我們對產品實施全檢制度,嚴格控制檢驗流程,實施對結果負責的制度,並嚴格執行。所有員工的產品均從檢驗員的雙手過,凝聚了檢驗員的大量心血,不知有多少的日日夜夜的加班,犧牲了多少檢驗員的休息時間。嚴格過程控制程序。對工序流轉的產品,必須按產品流轉控制程序辦理相關手續後方可放行,並執行上道工序對下道工序負責,下道工序複驗上道工序的制度,做到層層把關。

三、自身的不足

工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來不必要的麻煩。以後我會以嚴謹的工作態度仔細完成本職工作。在於別人打交道中由於個性原因,不夠主動。為了以後能更完美的完成工作,我會主動和領導以及同事多溝通交流。希望通過交談從他們那學到在課本上學不到的知識。

自從走出校門之後,踏入這個社會舞台,讓我感覺到這個社會很陌生,不管是在工作上還是在人際關係上,對於我這個剛出茅廬的人來説,什麼都是困難,經過這一年的洗禮真的讓我成長了不少。

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)6

經過了年的努力,我在領導與同事們的支持下完成了產品質量檢驗工作,回顧一年的得失,現對今年工作進行以下總結。

一、個人年度工作完成情況

驗收合格xxxx筆,待處理xxxx筆,各月完成情況有所不同,xx發貨過程温度xxxx筆,客户索要過程温度xxx筆。完成驗證xx個。

二、日常工作對於本崗質量風險的把控

本崗日常工作主要有TMS系統的查看及截圖、低温庫區的温度分析、市內低温運輸記錄的查看、庫房異常記錄的處理以及xx冷鏈發貨過程温度的導出與分析。TMS系統的查看截圖操作和低温庫區温度分析可以及時知道庫區的温濕度狀況,對於有異常的點位或區域及時通知相關部門採取相應措施,避免庫區發生温濕度異常而影響藥品質量,並且在季節交替時,通過查看庫區温度知道庫區温度變化趨勢,可告知設備部提前調整温控設備參數,保證庫區温度的合格。

市內運輸記錄查看可及時知道運輸過程是否有過程温度,並且可知道運輸車輛是否有異常狀況,對於有異常狀況的車輛可及時通知運輸中心對車輛進行檢查維修;庫房異常記錄的處理可有效監控低温庫區的異常,並對異常做出評估處理,對於可避免的異常需通知相關人員在操作和日常活動時多注意,減少異常的發生;xx低温過程温度的導出與分析可及時知道包裝方式在相應季節的使用是否合適,繼而可調整包裝方式並模仿環境温度進行測試,保證低温貨品運輸過程的温度合格。

三、工作的反思與建議

在部門多個崗位學習和工作過,不管是在哪個崗位工作都要細緻認真,藥品的安全與合格與否不僅關係着公司業務虧盈,甚至還關係着人身安全。這一年來,在進貨驗收員和冷鏈管理員的工作上,驗收工作做到認真細緻,沒有出現大的差錯,驗收時做到抽檢合格,抽檢數量達到標準;質量查詢單和信息差異單的填寫清晰,據實填寫,向貨主反應了貨品的真實質量狀況,但對於擠壓貨品的真實照片有時候照的不夠全面;冷鏈管理員的工作在日常查看系統發現問題是沒有及時反映。車載冰櫃、冷藏車的驗證沒有跟上驗證主計劃的進度。

對於工作的建議:根據年度驗證主計劃提前做好各項驗證計劃,按部就班完成各項驗證工作;建議低温打包時增加蓄冷劑的測温環節並做好記錄,對於測温合格的蓄冷劑才可用來冷鏈打包;用於冷藏箱實驗的高低温交變試驗箱建議每年進行一次驗證,保證交變箱可提供實驗所需的各種高低温環境。

四、自我完善與提高

以後的工作中需要更加主動,與人溝通之前自己需做好充分準備,對於問題應儘可能的瞭解之後再與人交流。自己沒有把握的情況需及時諮詢領導。努力提高工作技能,如高效使用Office、畫圖軟件的使用等。

五、明年的工作開展計劃

驗證工作按驗證主計劃進行,在驗證完成後,合格的兩週內完成驗證報告,不合格的需重新做驗證計劃。xx低温發貨過程温度按季度進行彙總,並彙總出超温情況以及分析温度變化趨勢,若有需要對包裝方式做調整的及時調整並測試,測試合格後再用於發貨。

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)7

一、思想政治表現、品德修養及職業道德方面

一年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心。積極主動學習專業知識,工作態度端正,認真負責地對待每一項工作。

二、工作能力和具體業務方面

我的工作崗位是品管部。主要負責每天工應商做好的貨

我本着“把工作做的更好”的目標,工作上發揚開拓創新精神,紮紮實實幹好本職工作,圓滿地完成了一年的各項任務:

1、採用日誌,對當天的工作進行記錄;採用週報和月報對當周或當月工作進行總結並制定下週的工作計劃。

2、我主要做跟綜工應商質量,保證總體任務的完成。

3、就能做到週報表和月報表的不良數量基本準確。

三、存在的不足

總結—年的來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在着以下不足。

一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面,由於個人能力素質不夠高,有時統計存在一定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。

二是有時工作敏感性還不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時。

四、20xx年—年工作計劃

20xx年我將進一步發揚優點,改進不足,拓展思路,求真務實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:

一是加強工作統籌,根據公司領導的年度工作要求,對20xx年工作進行具體謀劃,明確內容、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協同配合,把各項工作有機地結合起,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。

二完善公司質量目標,並制定了完整的統計和糾正預防措施作業辦法

三是加強工作培養。始終保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細緻、積極進取的工作作風。

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)8

一、管理體系發佈實施並順利通過認證

1、年初品質部編寫完成三標一體管理文件文件,並由總經理召開了質量管理體系發佈會,它標誌着公司服務質量提升的開始,開啟了公司規範化、標準化發展的新階段,使其在以後的工作中按照三標一體管理文件進行標準化、規範化服務管理,同時三標一體管理文件的實施受到總經理的高度關注,隨着公司公司的不斷髮展,項目類型日趨多樣,接管面積也在不斷增加,在公司高速發展的同時,規範服務標準和強化制度建設,保障基礎業務的穩定並有效控制風險尤為重要,通過這次管理體系文件發佈與實施,標誌着公司的管理體系進入更加標準化、規範化的階段,並要求各部門一定要重視學習與應用體系文件。

2、品質部組織了由認證中心老師的指導下進行了公司在認證工作前的首次內審工作,首次會議並對公司總經辦、秩序維護部、品質部、財務部、領導層及服務中心等職能部門進行了審核,審核過程中共發現9個問題,並對出現的問題均提出了改善方法。本次內審工作是自公司建立三體系以來,第一次進行內部審核,審核過程中各部門都積極的配合並給予了大力支持,但在審核過程中也發現了一些不足之處。各部門還需要加大對文件內容的學習及執行力度,達到所有人員都能夠滲透到體系內,體現體系運行中發揮的效用。

3、公司順利取得由標誌認證集團有限公司頒發的質量、環境、職業健康安全管理體系認證證書。公司“三標”貫標認證工作從正式發佈實施以來,經過嚴格的內審和管理評審,接受了方圓標誌認證公司審核組對我公司“三標”管理體系為期二天的現場認證審核。審核組老師通過抽樣和現場審核方式進行審核,最終確定公司的`三標一體,符合國家的質量、安全和環境政策,符合國家和行業適用的質量、安全和環境法律法規的要求,具有可操作性,現場認證管理績效明顯。 “三標”管理體系認證證書的取得,凝聚了公司領導、公司職能部門、各服務中心的辛勤努力,是公司團結協作、共同努力的結果。同時,證書的取得標誌着我公司在標準化、制度化、規範化方面得到認可。對公司在今後工作中強化標準化管理工作,提升精細化服務水平,提升服務品質起到了作用。

二、工作能力和具體業務方面

我的工作崗位是品管部。主要負責每天工應商做好的貨

我本着“把工作做的更好”的目標,工作上發揚開拓創新精神,紮紮實實幹好本職工作,圓滿地完成了一年的各項任務:

1、採用日誌,對當天的工作進行記錄;採用週報和月報對當周或當月工作進行總結並制定下週的工作計劃。

2、我主要做跟綜工應商質量,保證總體任務的完成。

3、就能做到週報表和月報表的不良數量基本準確。

三、存在的不足

總結—年的來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在着以下不足。

一是有時工作的質量和標準與領導的要求還有一定差距。一方面,由於個人能力素質不夠高,有時統計存在一定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。

二是有時工作敏感性還不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時。

四、20xx年—年工作計劃

—年我將進一步發揚優點,改進不足,拓展思路,求真務實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:

一是加強工作統籌,根據公司領導的年度工作要求,對20xx年工作進行具體謀劃,明確內容、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協同配合,把各項工作有機地結合起,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。

二、完善公司質量目標,並制定了完整的統計和糾正預防措施作業辦法

三是加強工作培養。始終保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細緻、積極進取的工作作風

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)9

20xx年,我們技術品質部繼續恪守公司“履約守信,追求完美,為用户帶給期望的工程和服務”的品質方針,兢兢業業、踏實苦幹,為xx項目經理部的穩步發展貢獻了全部的力量。這一年,我們先後攻克種種技術難題,嚴格執行產品品質標準,並在公司精細化管理的指引下,認真學習運用,更好的完成了項目部對我們部門的各項要求。

也就在這一年,我們技術品質部注入了新鮮的血液,新員工的加入帶來了新的活力並進一步加強了技術品質部的實力。在虎年即將到來之際,我將竭盡全力繼續做好大家的榜樣和領頭羊,引領技術品質部各同仁在新的一年為xx項目經理部的發展做出更大的貢獻。

本年度的工作主要包括項目、xx二期技改項目(包括新分離單元、罐區、罐區的土建、安裝工作及單元的技改工作)、二期大修項目,這些項目都存在任務重和工期緊的困難。尤其是二期技改項目光化單元,包含超多的大件設備吊裝、和工藝管道的安裝,時常要交叉作業,並且還應對着一期生產的挑戰,施工過程複雜、繁瑣。

管道最高壓力3Mpa,%射線檢測Ⅱ級合格管線數量較多,無疑給焊接和試壓帶來了必須的難度。在統籌協調並不斷的查閲相關資料,在準備工作認真細緻,嚴格遵守設計技術文件要求,結合現場環境特點有針對性的制定施工組織設計及各項方案,不斷的對工人進行技術培訓和技術交底。

各技術負責人一方面認真熟悉了施工圖紙,吃透了施工圖中的每個細節,做到了自己心中有數,另一方面認真學習規範及相關的驗收品質標準,用這些標準來指導現場實際施工過程,使我們所幹工程都是合格的,並且經得起考驗的工程。在項目部領導的指導和全部門員工的不懈發奮下,本年度累計完成安裝方面:管道達因數在159個、設備4台(其中非標設備台)、鋼結構xx噸;

土建方面:完成一個工藝裝置,及兩個非標儲罐及管廊施工項目。與此同時,技術部還協助完成了食品、項目、興化工有限公司擴建工程等項目的投標工作。

其次,在技術品質部資料的關注性、深刻性、完善性和呈現效果上,我認為我們技術品質部比以往取得了明顯的進步。在完善了以往工程交工資料及在建工程的技術、品質把關的基礎上,技術品質部今年開始展開了圍繞公司精細化管理工作的重點,抓住加快轉變經濟發展方式主線,把握做強做優的方向,堅定不移的走“新、特、精”強企之路,強化施工管理。

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)10

我於今年七月中旬調至品管部工作。品管,顧名思義:管理。這是對品管廣義的一種詮釋,也只是我對品管初步的一種認識。

當初始接觸這一工作至今日,從靜態調試內飾檢驗至檢驗,再至今日的配件來件檢驗,讓我對品管這一工作有了更加深刻的認知,亦讓我深感這一工作的巨大責任感。具體體現在對公司的責任感,對客户的責任感。特別是檢驗工作,更加體現了對乘客生命安全的責任感和對社會的一種責任感。同樣也是要求具有這些責任感。天然氣是具有一定危險性的氣體,特別是以天然氣為動力燃料的汽車,由於汽車運行時發動機產生的高温和眾多電路線束通電等環境、結構的特殊性,致使天然氣可能帶來很多非安全因素。嚴重時可能導致重大安全事故或造成人身傷亡。懷着這種巨大責任感,我更加要求自己必須做好天然氣檢漏工作,時刻心繫他人安危。

在今年十一月我偶然看見一份公司十月售後索賠的報表。本月共索賠2747台次:海獅系列816台次;湖裏基地405台次;海滄基地783台次;漳州基地743台次。這是一份多麼駭人聽聞的數據,一個月索賠數如此龐大。可想而知,索賠金額之龐大,公司承受的損失有多大。所以我時刻銘記公司產品與自己息息相關,亦始終秉持着質量標準不僅由我們自己而定,更加要以客户的標準而定。只有自己在職工作中盡職盡責,嚴把各項質量關,做到提高整車質量從細節、從每一個環節,從每一個人做起,為公司減少損失,打造世界精品和樹立良好信譽做好保障。

品質是企業發展的命脈,是員工生活的保障,只有具有卓越品質的產品才能讓客户更加滿意,只有品質卓越的企業才能贏得更多市場,企業才能更好的發展,才能給予企業員工更好的生活保障。

我願以自己微薄之力為公司發展而努力,抓好合格品質而盡社會義務,追求卓越品質而為社會做貢獻。

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)11

在公司的這一年裏,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,能完成領導交付的工作。和公司員工關係相處融洽而和睦,配合部門領導完成各項工作。

積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。在本部門的工作中,工作積極性高,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。為更好地做好今後工作,總結經驗,吸取教訓,做如下總結。

一、思想方面

對所負責產品進行檢驗,並對產品最終質量狀況給予判定。根據檢驗情況對不合格品進行分類總結,並出具不合格品處置單。負責對零件檢驗報告的填寫、自檢記錄填寫。對負責的檢驗區5S工作進行清理。

二、學習方面

一方面,虛心向同事請教,通過他們對工作的熱情和積極性來規範自己的工作態度;另一方面,認真學習部門的各種檢驗規範等,如不合格品控制制度、部品檢驗控制要領、部品進貨抽樣檢驗規定、檢驗和試驗狀態控制規定、常用量具使用及維護、結構焊接件外觀檢驗標準、鍍鋅質量檢驗規範、樣品試製品檢查要領等。從中汲取營養,努力掌握有關質量方面的專業知識,在最短的時間內把自己塑造成為一名合格的質量檢查員。

三、對檢驗工作的認識

檢驗員要有一定的專業技術水平。有較高的質量意識。應養成好學的習慣,善於分析總結,持續改進。具備現場發現問題的敏鋭眼力。有認真的工作態度、很強的執行力。堅持原則,要有勤懇的共作態度。善於團結同志,處理好人際關係。

四、工作體會

工作時一定要一絲不苟,仔細認真。不能老是出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬無一失。工作之餘還要經常總結工作教訓,不斷提高工作效率,並從中總結工作經驗。崗位的日常工作比較繁瑣,這就需要我們一定要勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,減少工作時間。要不斷的豐富自己的專業知識和專業技能,並在不斷的學習中拓寬自己的知識面。

品質年終個人工作總結範文(通用12篇)12

轉眼間已經成為昨日。在這過去的一年,對於xx來説是不平凡的一年,我們進行了多項設備及原(物)料改造;也經受了全球金融危機帶來的衝擊,讓人感慨頗多。

今年以來,在公司領導的關懷和指導下,在同事們的大力支持下,品管部順利完成了本年度各項工作。現將一年以來的工作狀況向您們做一個總結報告,請批評指證,謝謝!

一、部門管理上運用系統化、標準化的思想規範了品管部工作流程

今年品管部人員狀況是:品管部人力:現有x人,控制範圍廣:包括了進料、入庫、出貨、生產各製程等工作。加之公司在下半年加強了品管隊伍的建設,品管部同時也加強了檢驗人員的內部培訓,同時加強了原材料和入庫產品控制的力度,工作量也隨之增大。在此種狀況下務必加強部門管理,務必使品質管理系統化、標準化。對此採取了以下措施:

1、採用日報表對當天的工作進行記錄,採用週報和月報對當周或當月工作進行總結並制定下週的工作計劃。各職責人按計劃行事,並做到跟蹤,驗證並保證總體任務的完成。

2、對品管部各個控制作業和產品標準用文件的方式予以標準化,讓各檢驗人員嚴格按文件作業,規範操作。針對原來的進料、出貨檢驗方法和判定標準不統一,檢驗員檢驗時要經常相互探討,並制定相關缺陷樣品封存,查找產品標準並親自參與功能測試,並將其構成標準文件。先後修改和擬製了原材料和成品的檢驗項目和判定標準等多份文件及表格,為作業員帶給判定準則。厂部份文件清單具體如下:

部門文件修訂

序號文件名稱

1.包裝紙箱檢驗標準;

2.模具檢驗標準;

3.檢驗規範;

4.供應商考核規定;

5.成品入庫檢驗規範;

6.成品出貨檢驗規範;

3、建全了品管部部門質量目標,包括進料和成品漏檢率、品質異常跟蹤處理率、出貨批次合格率等,以確保品質監控的質量。

4、加強技能知識學習,學習測試和質量檢查方面的知識。以便生產潛質擴大在部門人力緊張時,檢驗人員綜合質量監控潛質,確保部門目標任務的完成。

二、完善質量管理體系,確保體系正常運作

20xx年初步展開並實現以下項目:

1.為確保體系的正常運作,於、月、號iso91:XX版質量管理體系,第三方年度監審順利透過。

2.統計報表完善質量記錄和質量統計,現已構成品質週報和月報統計,能直觀的反映各時期質量狀況,以便於各職責部門/人員採取有效措施即時改善。

3.完善公司質量目標指標,制定了統計和糾正預防措施作業辦法。透過管理評審會議,對公司質量目標,於《20xx年部門質量目標》進行修改。並透過《質量月報》對目標指標的達成狀況進行真實的統計,直觀的反映目標指標的達成狀況。對未達標的目標指標進行跟蹤,要求職責單位改善,確保目標指標的達成。

20xx年初步計劃完成項目:

1.擬製不良品及次品再利用,需規範對已入庫成品出現質量問題的返工作業。

2.繼續強化產品的入庫控制力度,提升出貨產合格率;

3.設定XX年公司整體目標,階段目標,部門目標

4。對文件制定的一些看法,需要必須的可操作性,即是根據真正原因或需要而制定,同時改善的措施無有效落實,但對對策的跟進效果或對策的合理性沒有根本落實驗證。

三、嚴格質量控制,完善控制流程和檢測手段

1、進料品質控制:

1)修改了《iqc進料檢驗作業規範》、《iqc進料品質檢驗項目和判定標準》文件,規範了進料檢驗作業流程和檢驗標準。

2)嚴格進料檢驗,x月份開始統計檢驗物料x批,發現x批不合格。

2、成品質量控制:

1)擬製了《qc成品入庫檢驗作業規範》、《生產成品包裝檢驗作業規範》、《qc成品檢驗項目和判定標準》文件,規範了成品檢驗作業和檢驗標準。

2)加強了製程質量控制,設計了製程質量統計報表帶給給生產部加強制程質量的統計分析。並針oqc檢驗到不合格項要求生產部改善,從今年的成品檢驗結果來看,製程交驗質量得到很大的提升,平均成品不良率從去年的xx%降到今年的x%,提升了近x個百分點。

四、20xx年整體工作小結

1、回顧過去的一年,在全體品管人員的發奮下,實現了品管部:作業按流程、判定按標準、基本做到工作有記錄、數據有統計的工作系統化、標準化並實現質量目標。

2、另一方面,從整年所出的質量問題來分析,也體現了現有品質控制手段還存在不夠完善,有漏洞的問題。主要是對產品檢驗手段和檢驗技術的缺乏。這也是今年品管部檢驗工作做得不足和遇到的困難的地方。務必要重點解決檢驗手段和檢驗方法的研究和策劃問題,能真正杜絕問重複產生及習慣性不良的認可。

五、20xx年品管工作規劃

時光飛逝,轉眼將進入虎福之年。時值公司藴釀突破發展和走向規範化、制度化管理髮展之際,應對新產品的不斷出現、市場的變化,品管工作任重而道遠。

1、過去的一年品管部人員越來越感受到公司對質量工作的重視度加強。品管部將繼續按照公司制定的總目標,將品質工作向各部門深入的指示。提升品質人員素質,即時跟進新產品、新標準。做好20xx年的品質管理策劃,嚴格質量控制,確保公司產品的質量能滿足客户的需要。在質量控制上下大力氣加強對產品檢驗手段、項目和方法的分析研究和策劃,必要時將qe工程質量機能展開將引入質量系統控制,加強質量目標的統計和品質異常的跟蹤。

2、品質控制機制雖然得以建立,但仍需進一步完善。今後我們將以20xx年初將舉行的,iso91:XX內審員上門或外送培訓為契機,重新組建“內審員隊伍”,全面開展質量體系工作。加強對各部門質量體系的監督檢查,保證質量體系的有效性、適宜性和充分性。

對iso91:XX版在x月份前需更換到iso91:XX版,換版過程是:

1)春節後各部門負責人需進行XX版內審員資格培訓,及時換成iso91:XX版,在三月份後要運行新版本。

2)在五月份cqc會進行換版的第一次審核。(如沒有換版XX版會自動失效)

3)內校員資格培訓,因公司比較多內校儀器,送外校費用高也不方便,需送外培訓一名內校員,內校培訓需在四月份前培訓完成。

3、推行績效考核與5s活動:

1)為更好的調動員工工作效率,響應公司薪酬改革的需要,對品管檢驗人員的考核工作將加強。

2)需進行5s活動策劃,需擬製《5s推進領導小組成員及職責》、《5s工作推行實施辦法》,對5s的推動組織、檢查標準、各部門負責區域和職責人、獎罰辦法等需全面策劃討論,預計20xx年x月份開始試驗推行。

4.現將20xx年品管部質量目標初步制定如下:

月不良率;2%/客户投訴:一般性x件/月嚴重。x件/月

5.針對生產運行所出現的問題,做好各項檢測工作,為生產帶給“準確、及時”的檢測數據,同時加強各生產部門之間的溝通協調,對於生產異常和各種波動及時反饋。確實為生產部門提升“品質”做好服務工作;

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