普通員工轉正工作總結15篇

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總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它能使我們及時找出錯誤並改正,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那麼我們該怎麼去寫總結呢?以下是小編精心整理的普通員工轉正工作總結,歡迎閲讀與收藏。

普通員工轉正工作總結15篇

普通員工轉正工作總結1

加入這個大家庭已經差不多快有x個月了,和各位家人相處的這段時間裏,發現自己努力了很多,也進步了不少,在這個團隊裏,讓我學到了很多以前沒有過的東西,在這不僅是工作,更重要的是這個大家庭給了我一個學習和鍛練的機會,為我提供了一個讓我施展的快樂舞台。從這段時間來看,發現自己和客户溝通起來越來越輕鬆,而且時間也越來起長,考慮的問題也越來越全,我想這就是經驗。在此衷心的感謝xx的家人們對我的關照和幫助。

現將這x個月的具體工作情況總結如下:

在此,我深刻的體會到了xx這個團隊從老闆到同事踏實認真的工作態度,共同以一顆積極向上的心態來迎接每一天的挑戰,也正是這個時刻提醒着我自己,要把每一天的工作做好。其實,每一個公司的制度和規定大體方向和宗旨都相同,只是在細節上稍有區別而以,所以,我自然也很快適應了公司的工作環境以及工作流程,儘量配合大家的工作,其間雖然也有一些不當之處,但在大家的幫助下,我也積極的改正,避免再犯,所以,我就融入了xx這個大家庭裏,並且認真的做自己的本職工作。

我很喜歡這裏,並且也很願意把這裏當作鍛練自己的平台,和公司共同發展,把工作當事業對待,做出自己的貢獻。其實,不論在哪裏,在哪個公司,我們都必須以飽滿的熱情,認真的態度,誠懇的為人,積極的融入工作中,這也是作為一個員工基本的'原則。團隊精神是每個公司都倡導的美德,我認為,公司要發展,彼此的合作協調是很重要的。沒有各個部門和各們同事的相互配合,公司的工作進程必然要受到阻礙,工作效率也要大打折扣,公司效益也自然會受損,這樣對公司和個人都無益處。

x個多月以來,我更能體會到,工作時,用心,專心,細心,耐心四者同時具備是多麼重要。就拿每次接到客户電話來説吧,我要用心的傾聽任何一位客户的需求,專心的為每一位客户推薦我們最適合客户需求的產品,細心的為客户講解產品的使用方法以及注意事項,耐心的跟進和維護好所有客户。

在工作中,我深深感到加強學習,提高自身素質的緊迫性,

一是向咱們的資料學習,堅持每天擠出時間看產品知識,以做到更專業。

二是向我們的同事學習,工作中始終要保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法。

三是向實踐學習,把所學的知識運用到實際工作中,要實踐中檢查自己不足的地方,更好的提高自己。

要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,有了一份責任在身上,就會努力去完成它,並完成好,只有這樣愛你的工作,工作才會喜歡你。如果失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功,不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態度,才能工作的更好,生活的更精彩。

普通員工轉正工作總結2

首先感謝了領導同意讓我轉正,我想這是對我這段時間工作的最大肯定,在得知的時候我也是感到欣喜若狂。但開心的時候我也感到了惶恐,我不知道我這段時間的工作是否都完成的很好,並且想到了很多自己失誤的地方,也感到了不安。雖然這段時間來我很認真努力的工作,但因為不夠熟練的原因,還是導致發生了很多失誤。當然我會把這些失誤的地方謹記,讓自己不再犯這種錯誤。

在剛剛來到這裏工作的時候感覺這麼容易的事情,我一定能夠做得很好的。但顯然,我高估了自己,也低估了這項工作的難易程度。雖然一開始我犯了很多錯誤,但在領導和老員工的糾正下,我的專業水平得到了很大的提高,也讓自己能夠在不發生意外事件的情況下獨自處理了。但生活總是會發生意外,而每次遇到這種意外事件的時候我都不夠冷靜,感覺手足無措。為此,領導也給我們所有員工都進行了意外事件的培訓,具體舉例了幾種事件,並演示解決的辦法。在那之後,大家也都有了經驗,遇事也都冷靜了許多。

而我在這段時間裏,學習到的學不單單是工作經驗,還有生活的態度和自己性格的轉變。以前以為家裏就我一個男孩子的原因,對我都比較寵着,所以也沒吃過什麼苦,覺得錢夠用就行了,總要的是自己每一天要過得開心。但來了這裏之後發現,大家都要比我能幹,一相比顯得我像是個廢人,這也是我這麼努力的原因,我不想大家覺得我是個沒用的.人。以前覺得錢夠用就行,現在真正的感覺到賺錢有多難了,我就是有在多的錢也得花完,所以還是得努力賺錢。從小到大都害怕和人説話,現在的説法説是社交恐懼症,性格也比較沉悶,不愛説話,還內向。這也導致以前的我朋友特別的少,但現在倒是感覺自己和以前不一樣了。感覺自己從沉悶變成了一個話癆,一天不説夠那麼多話心裏不舒服,這是一個我自己都想不到得進步。雖然還是有些不太擅長交際,但也能夠和人溝通了。我也會在未來的日子裏繼續進步,讓自己在性格方面再開朗一點。

也感謝領導給予了我轉正了機會,我向您保證以後一定不會辜負您的期望。把自己的工作做到最好,把充沛的精力都花在工作上,請領導拭目以待。

普通員工轉正工作總結3

三個月的時間就像是飛馳的列車,前一秒還覺得有很漫長的一段日子,但轉眼間竟已經全都結束了!回過頭來看這段時間來的成績,作為一名試用期的新人,我在這段時間的工作情況自然説的不得有多好。但是,為了能讓自己更加適應這份工作,我在三個月的時間裏努力的強化了自己,通過各種方式學習了很多的技巧,這些都使我在工作中進展飛快!

如今,三個月的時間就像是一次壓縮的學習階段,儘管只有三個月,但我卻在這段時間裏學到了太多的工作知識,的提升了個人的能力和素質。現對這三個月的情況總結如下:

一、培訓的情況

在試用期的培訓上,我積極的配合領導的教導,對這些未曾接觸過的工作和知識進行量的學習和的鍛鍊。因為是xx職業,所以在知識的儲備上也有一定的要求。為此,我及時在回家的時候也一直在努力的啃那本厚厚的資料。此外,我還在鍛鍊中努力的.發現錯誤,對自己不足的地方加強管理,做好記錄,並積極的想前輩請教。

在這段培訓中,儘管才幾周的時間,但我已經基本上掌握了工作的基礎知識,只是還不怎麼熟練罷了。但在之後的幾月時間裏,我也一直在補足自己疑惑和不足。

二、工作的情況

在這幾個月的工作中,因為經驗不足以及自身能力的問題,我一直都小心翼翼的面對每一份工作,對待每一次的各種任務,無不是再三考慮和檢查後才下決定。但即使是在這樣小心翼翼的情況下,竟還是犯下了不少的錯誤!

首先,的問題,效率太低!因為在工作中太過謹慎,的降低了工作的效率!這也使得我在工作中總是完成的特別慢,好在現在做的都是簡單工作,沒有影響到其他的工作進度。

其次,太過嚴謹而死板。在工作中因為太在意是否按照要求完成,面對不同的工作的時候我總是難以下判斷,但其實仔細的想想,這也不過是原來的工作稍微改了一點而已,但我卻被攔住難以下手!這實在是不應該!

但經過這三個月的不斷的訓練,我在工作方面已經有了很的改善。儘管還做不到又快又好,但也有了很的成長。相信只要繼續努力下去,不用多久,我的工作也能像其他優秀同事一樣出色!

普通員工轉正工作總結4

三個月的試用期轉眼就要過去了。於20xx年x月x日進入xxxx國際招標有限公司,在xxxx貨物招標部主要從事招標業務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關心與幫助下,業務知識和技術能力得到不斷充實並提高。在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下彙報:

一、認真學習業務知識,履行,服從領導安排。作為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,瞭解公司全新的經營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一週對招投標常用法律法規學習,國際國內貨物招標流程學習,並完成了公司的測試。

二、主動熱情,以端正的工作的態度對待每一份工作。到xxxx貨物招標部以後,部內的全體人員對我格外照顧,關心無微不至,使我在這裏感覺到了家庭的温暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。

主要從事工作如下:參與技術交流的項目:xxxx電氣集團技術談判;xxxx鍋爐廠、xxxx公司技術談判;xxxx項目原燃料取制樣系統、燒結成品試驗裝置技術交流。

參與標書審查的項目:xxxx研究院不鏽鋼技術中心拉伸試驗機項目標書審查;不鏽鋼事業部icp發射光譜儀項目標書審查;xxxx檢測公司xx熒光光譜儀項目標書審查。

參與標前會的項目:xx國xx際行車集中採購。參與開評標的項目:xxxx國際行車集中採購;xxxx夾鉗起重機;xxxx國際行車集中採購;梅山145扎制油;xxxx運輸公司框架車配套框架;xxxx股份直屬厂部3冷軋5橋式起重機等。在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐,對招標中的每一個環節進行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅從過硬的`專業素質、良好的組織協調能力,也學到了招標行業良好的職業道德及工作中踏實肯幹的工作作風。

三、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業務技能。作為一名年輕的招標工作者,可能由於不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現問題向師傅虛心求教,積極總結處理,並熱衷於對問題處理方案的積累。例如在師父xxxx的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術交流,標書審查,編寫招標文件,發佈公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有家購買標書,向上海市機電辦申請家開標,抽取評委時,在xx網限定的次數內未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,造成流標。同時由於我的經驗不足,在xx網上的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在諮詢了xx網工作人員後,及時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。

總之,在這3個月的試用期內我深深的感受着公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉正,我會用我的實際行動為xxxx國際招標有限公司的發展做出自己的一份貢獻。

普通員工轉正工作總結5

自20xx年2月以來我很榮幸來到xx作,轉眼三個月的試用期過去了,在領導的言傳身教、關心培養下,在同事們的支持幫助、密切配合下,我不斷加強事業部業務學習,對工作精益求精,較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,個人職業素質和業務工作能力都取得了一定的進步,為今後的工作和學習打下了良好的基礎,現將個人工作學習情況總結如下:

一、對公司的認識

從剛到泰信對於金融事業部的業務比較陌生,到經過三個月的學習及領導和同事的指導,使我對公司管理結構和事業部等有了較為深刻的認識,對自己所在崗位的工作內容有了大概的瞭解。公司業務範圍主要劃分為金融、司法以及智能化等三大領域,下屬分公司主要包括湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、廣西分公司、雲南分公司以及新疆分公司等。我們金融事業部技術支持中心主要對分公司技術進行協助支持。

二、工作方面

入職不久,適逢xx中標。x分公司因去年才成立不久,技術力量相對薄弱。我被派過去做技術支持,主要負責xx前端聯網前期摸底做方案及預算。xx我們主要是負責xx市的.前端改造。通過一個月的時間,我前端網點摸底以及同甲方市分行保衞處領導交流,圓滿完成了xx網點的設計方案及預算,共計900多萬。

4月下旬xx網進入到具體實施階段。我把前期xx遇到的問題及訊美聯網軟件商的要求進行了收集整理,寫了《xx前端聯網規範流程》。按此流程指導,順利實施了xx區3個樣板網點的聯網接入工作。

金融技術支持中心除了對下屬分公司技術支持外還需對中心業務拓展的項目進行支持,4月上旬,金融事業部與浙江捷尚合作在整個金融業推廣智能分析系統,我負責湖北農行試點安裝調試。經過幾天的測試以及與捷尚技術員溝通最終完成了農行ATM智能分析、櫃員窗口人臉疊加以及視頻質量診斷等系統的試點安裝調試工作。

三、學習生活方面

在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛吸取各種“營養”,積極準備二級建造師的考試。二是向周圍的同志學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用於實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

三個月來我在領導和同事們的幫助和支持下取得了一定的成績,但我深知自己還存在一些缺點和不足,與工作需要和領導要求相比,還有一定差距。一是做事還不夠細心,容易造成一些漏洞。二是工作的預見力和前瞻性還不夠強。三是工作的靈活性還不夠。在今後的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,堅定政治信念,加強理論學習,積累經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在實踐中磨練自己,成為單位需要的優秀人才。

普通員工轉正工作總結6

時光流轉間,我已到公司工作一年了。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現自我、提高自我的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情,能完成領導交付的工作。並積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發展與進步。

但也存在着許多缺點與不足:在日常工作中有時不夠幹練,言行舉止沒有注重約束自己,且工作主動性發揮的還不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;對維修整改方面,感覺自己對有些知識潰缺,如專業知識和房產相關法律法規方面。但這些缺點與不足,在以後的工作中,缺點加以注意和改正,不足的通過學習充實自己。

在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態度、能力與表現,以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝公司領導對我信任,給予我體現自我、提高自我的機會,使我的思想境界、業務素質、工作能力都得到了幅度的提高,同時也激勵了我在今後的工作中不斷前進與完善.為了xx輝煌的明天,也為了我美好的未來,我願同xx一道努力!努力!再努力!

我個人的工作成績是與我們營業部的發展分不開的。20xx年,我的工作崗位是會計結算櫃,主要負責企業單位的開户、銷户、出售重要空白憑證、掛失、查詢、凍結等業務。這幾個月的工作主要有以下幾個方面:

1、認真貫徹落實國家相關金融方針政策、法律法規,執行行領導下達的各項工作任務,及時完成工作指標,創建一流的窗口一線員工隊伍。

2、時刻不忘學習,提高自身素質。營業部內每星期四都會組織員工學習,營造良好的`學習氛圍。我能夠按時參加,並認真作好筆記。在平時辦理業務中若遇到類似學習過的業務問題,處理起帶來了很大的方便、也提高了辦業務的效力。擴展領域,不斷學習新的業務知識,在此我虛心向身邊的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環境和內容。工作之餘,學習公關禮儀,使我的自身修養,思想素質有了很大提高。並與工作實際相結合,從中悟出新思路,新方法。

3、盡職盡責,力爭盡善盡美。一年來,我能夠認真遵守銀行的各項規章制度,嚴格約束自己。在自己平凡的崗位上,不計個人得失,不講條件,工作一絲不苟,力爭追求圓滿。

4、以“客户滿意,業務發展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象。一年來,我時刻以大局為重,深知自己責任的重大,不敢有絲毫的鬆懈。因為我們的一言一行,能代表農行的形象。所以,我對自己高標準、嚴要求,不該説的話不説,不該做的事不做,積極為客户着想,極大的方便了客户。同時,向客户宣傳我行的各項新技術,新業務,新政策,擴大我行的知名度。

20xx年,構想未來。也是我們xx公司深化改革的一年,機遇和挑戰並存。我們要在鞏固20xx年工作成績的基礎上,開拓進取,創新求實,做出新的努力,嚴格要求自己,及時完成領導交辦的各項工作任務。在以後的日子裏,我力爭做到以下幾點:

今後我將努力做到以下幾點,希望領導和同事們對我進行監督指導:

1、自覺加強學習,向理論學習,向專業知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論水平和業務能力。

2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自己。

3、繼續提高自身政治修養,強化為人民服務的宗旨意識,努力使自己成為一名優秀的銀行從業人員。

普通員工轉正工作總結7

進入貴公司工作已經快x個月了,在公司領導和廣大同事的支持和幫助及部門經理對我的正確指揮下,我堅持不斷的學習行業理論知識、提煉以往工作經驗、加強自身思想修養、嚴格遵守各種規章制度、提高綜合業務素質。對自己的工作總結如下:

一、加強業務學習,提高業務素質

通過公司精心安排、組織的新員工培訓,充分了解公司的基本狀況。結合自己工作崗位,通過公司內部網、互聯網以及領導、同事的介紹,學習相關行業知識、公司成功案例等,為以後的`實際工作做準備。期間,在部門領導的指導下,編寫了《淺議市場營銷與管理諮詢》,並作為項目組成員參與編寫了《xx公司企業文化建設項目建議書》、《xx公司企業文化建設項目調研方案及調研提綱》、《xx公司企業文化建設項目調研報告提綱》等相關文件。

二、改變思想,轉換角色,嚴於律己

一位優秀的管理諮詢顧問,不僅要掌握各行各業豐富的理論知識和實戰經驗,還必須能從中提煉出其精華之所在,同時結合客户的實際狀況,提供整體解決方案。從自身角度考慮,一要改變思想,採取“空杯理論”的工作態度,不斷提高;二要轉換角色,儘快的進入工作狀態;三要嚴於律己,不僅要遵守各種規章制度,也要把公司的企業精神、工作作風融入日常工作,並嚴格執行。

三、體會與感悟

公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎德勝天下。平時領導的指導與支持,方法方式獨具匠心,恰到好處。給出了思路與方向,耐心觀察,並及時指導,但不大包大攬,親歷親為,培養後備人才。作為管理諮詢顧問,對於客户企業,不是代替他們去做,而是引到思路,塑造其行為規範,並形成管理制度甚至員工習慣、企業精神。

總之,工作上雖有不足,但在公司領導及同事的關懷與呵護下,不斷提高、成長。對於接下來的工作,充分信心!

普通員工轉正工作總結8

在這三個月的試用期裏,我對我們公司的瞭解又深了許多,過去在外面對公司的瞭解,來了之後發現我們公司真有那麼好,甚至比傳説中的還要好,這也讓我在工作中更加勤奮和努力起來,因為我覺得我只有勤奮努力的做最好的自己了,才可以配得上我們這麼出色的公司,才可以在這裏長長久久地工作下去。

興許是因為對我們公司的期待和了解要比平常的時候多,一進我們公司工作,遇到了再大的困難,在我的眼裏也不再是困難,我都會迎難而上的積極去解決這些困難來。在三個月的試用期裏,我遇到了好幾個自己處理不了的事情,把我難得琢磨了好久。後來我在尋求解決辦法的過程中,通過請教身邊的同事以及我的領導,慢慢解決了這些難題,雖然花費了不少的事情,但畢竟還是解決好了。至於速度以及效率的問題,我在三個月的試用期裏已經有了很大的進步,我在轉正之後會繼續努力努力提高我處理事情的速度以及效率的!爭取能夠把有問題化解成沒有問題,而且只需要花一點點時間。在三個月的試用期工作中,我還需要提到的是我在工作中的積極主動。以前我的工作總是以一種不得不完成的任務來對待,來了我們公司之後,我的'工作成為了我的快樂之源,只要工作一上手,我就找到了我的存在感。在自己的事情做完了之後,我也願意給其他同事幫幫忙,還會主動尋找一切我們公司可能會需要的工作來做。

能夠在我們公司轉正,我想這跟我三個月試用期裏的工作能力有關,也是跟我的團隊合作能力有關的。在這三個月裏,我和我們公司的同事基本上都有過一點點合作,都已經差不多認識了,甚至我四周的幾個同事因為每天一起吃飯一起工作,都成了我的好哥們,這份良好的人際關係,不僅使得我們的團隊合作更加和諧,也使得我們在工作中的態度有韌性,不會輕易被不可能不存在的負面情緒所打倒。通過三個月的試用期,我的明顯感覺到我的人緣也變好了,懂得了如何與人相處,也懂得了如何與同事合作。

普通員工轉正工作總結9

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。我從入職至今已快三個月了,這幾個月裏,在領導和同事的助下,我對工作流程瞭解許多,後來又經過培訓,又使我瞭解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。

一、以情服務、用心做事。工作中我對來的客人以禮相待,保持着熱情,耐心地助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向領班、老隊員請教後,給予解答;工作中時刻想着自己代表的詩司,對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他玫通,於他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。奧特萊斯、四樓施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對於那些安全措施不到位的,比如:‘進入施工區域沒戴安全帽;高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施’等之類的現象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

三、任勞任怨、孜孜不倦。對領導的.安排是完全的服從,並不折不扣的執行;以堅持到‘最後一分鐘’的心態去工作,一如既往地做好每天的職責;生活中我也常常關心同事,經常於他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格xx人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的xx人,能在xx這個舞台上展示自己,能為xx的輝煌奉獻自己的一份力量。

普通員工轉正工作總結10

現在轉正也有一年了,變化還挺大的。我原先因為還在試用期,所以可能整個人還都沒有放進公司裏,沒有把自己融入進去。我所做的工作也就是日常的,但是轉正之後我接觸和要配合的工作就多了,也得的更多的鍛鍊,還是不錯的。下面是我轉正以來的工作總結:

我是公司的普通員工,雖然不是最重要的,但是也是不能缺少的一部分。公司有些工作就只有我們可以配合,其他的.都是有固定的事情,是走不開的。雖然我是有點像打雜的,但是我還是從公司中找到自己的價值。轉正之後我做的工作有:

(1)幫助本部門和其他部門的重要文件的準時傳達,為他們節約更多的時間處理工作。

(2)自己的內務也是從簡單的做辦公的文檔歸類到現在自己獨立建文檔記錄重要的事情。

(3)對於一些工作需要做策劃,也是我去策劃整個活動,然後在給上級審核,通過之後就可以執行了。

我對待自己轉正之後的工作,更加努力了,沒有一絲去懈怠,在思想上,也是把公司的事情當成自己的事情,嚴格遵守公司的各種規定,不去觸犯。熱愛自己的本職工作,不會因為它是小事,就不敬業,一樣當作重要的事情做,才把它做得更好。

當然,我在這一年轉正之後的工作中,也有很多不足的地方。我學習的主動性不夠,遇到不懂的我不是很會問別人,所以有時的工作就會沒有按時做完,或者是有難題的時候,就先放在那裏,結果等到後面就忘記了,也沒有在當時主動處理。有問題還是當下處理的好,不然就很容易把工作落下。我本人性子比較急,所以在工作很急的時候就會很魯莽,沒有考慮清楚事情的輕重緩急就開始做了,往往都是做到一半才發現,重要還沒做,又急忙半路改,這是在我工作中最難搞定的問題,希望在之後的工作中可以把它改掉,安安穩穩的做事。

在這一年轉正的工作,我也收穫了很多,對於自己的能力也認識到更多,知道自己的優點缺點。這一年有歡笑也有辛酸淚,總之是比較安穩的走過來了,我也平定下來。希望在以後的工作我可以盡到自己的能力為公司實現更多的目標,也在以後不斷的鍛鍊中提高自己,獲得更多的成長。

普通員工轉正工作總結11

我於20xx年x月成為公司的試用員工,初來公司,曾經很擔心不知該如何做好工作。但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快適應了公司的工作環境。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正。但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

從來到公司接手導和部門經理的幫助指導下慢慢的對xx的知識有了更加系統的瞭解,個人素質也得到了相當大的提高,但是,儘管如此由於自己的粗心大意還是在工作期間犯了很多錯誤,對此我一定會積極做出改正,不在犯同樣的錯誤,爭取儘自己最大努力做好工作。以下是我對這x個月的工作作出的總結:

1. 積極完成領導安排的有關工作,做到工作上有問題及時向領導尋求解決問題的方案,不懂就問,努力把工作做好。

2. 工作與實際相符合,工作之前最大程度做好調查,分析工作的重點難點,做好詳細的工作計劃,做到知己知彼,才能百戰不殆。

3. 全面考慮問題,對於工作做到從整體去把握不漏掉其中的每一個細節,遇到不知道的問題絕不一帶而過,做到打破沙鍋問到底,徹底把問題搞明白,不為將來的工作埋下隱患。

4.主動完成工作,對於領導安排的工作一定及時準確的去完成,對於領導沒有安排的工作,要做到主動去發現工作,只有這樣才能體現出自己的主觀能動性,而不是成為一個執行命令的機器。

總之,在這x個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的',有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力,看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加堅信這裏就是實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值的地方,因此,我會以謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

普通員工轉正工作總結12

xx公司的試用期是兩個月,我是在xx月進入的公司,到今天剛剛是兩個月的時間。時間真的是過的轉瞬即逝,一下子兩個月的試用期就過去了,我在明天就要變成一名只是員工了,因公司領導的要求,我在這裏寫一篇試用期轉正的工作總結,向領導彙報我在這一段時間裏學習到的東西,讓領導知道我的具體能力,方便安排我後面的工作。

一、試用期裏面的所學所見

我試用期所在的崗位是行政人事,人事要做的工作是比較多的,比如公司員工的資料登記與整理、辭職員工的手續辦理、新員工的招聘、培訓以及入職安排等等。所以是比較繁雜的,一天的工作也是十分的忙碌,整天幾乎是停不下來。

在試用期裏面。公司並沒與因為我是新員工,就限制我的工作範圍,而是讓帶我的老員工,帶着處理公司的大大小小的事情,與這個崗位有關的工作,都帶我走了一邊。這一點,我覺得公司的是做的非常好的,是真的在培養新員工。並且在後面的直接讓我自己着手負責公司員工的請假、銷假的具體手續,在後面的一個月則是直接讓我在負責公司員工的單休雙休的安排了。在這個上面,我要做的及時根據員工的入職時間,以及上一週的上班時間,製作公司所有人的單雙休規劃,然後發到公司羣裏,通知大家記得按安排來上班或者是休假。

在試用期的這兩個月裏面,公司是有與附近額一所大專院校合作,跟幾十個公司,一起在該院校辦了一場校園招聘會。我也跟着組長一起參與到了這場招聘會裏面去。在招聘會上面,組長教會了我要學會挑選合適的人才,以及對面試人員的要求。我們還要不能給面試人員太過具體的回答,要學會委婉給出答覆。在這場招聘會裏面,給我的收穫除了學到了招聘是的各種工作經驗外,最終要的是讓我知道了公司需要的'是什麼樣的人才,讓我明確了自己在公司的發展方向。

二、知道了自己不足的地方

做一名人事,我們的工作是面向公司全體員工的,與大家的利益相關,所以工作必須要細心,而我在上面就有不少的欠缺。比如之前做單雙休的安排表格的時候,我就有一次砸做完安排後,沒有仔細檢查,就交給了組長。結果裏面就有不小心把幾個同事的安排弄錯的地方,因為我為了省時間有複製黏貼,所以不小心給複製多了沒注意。幸好組長審核的時候發現了,不然就會鬧出事故了。

這件事,讓我時刻提醒自己,以後做事必須要細緻,不能夠草草了事,做完後最好是多檢查幾遍。

三、結語

以上就是我進入公司試用期間的總結了,我在接下來的工作中會繼續努力,也會改正掉自己身上的缺點,努力想優秀員工發展。最後,有不對的地方去,請領導批評指正。

普通員工轉正工作總結13

我們總在説時間是一把歲月的殺豬刀,我們總在説着時間無情,讓曾經的一切美好都變得物是人非。但是時間即便無情,它也讓我們成長了起來,它抹平了我們的菱角,收斂了我們的戾氣,讓我們變得成熟穩重,我們變得睿智機敏。我想這就是我在酒店經歷了六個月的試用期之後,一個最大的變化吧。所以我很感激時間,我很感激我在xx酒店的這段時光,讓我能有了這麼大的進步和改變。也正因為這些改變,我才更加堅定了我想要繼續留在xx酒店裏工作的決心。

在來到酒店作為服務員的第一個月,我是有一些不適應的。因為我在家裏爸媽一直都很驕縱我,基本上沒有讓我幹過什麼髒活累活。也正因為他們的嬌慣,所以才導致了我今天這種大小姐脾氣的性格,我也才會想要來到我們xx酒店來鍛鍊自己。一來為了改變自己的這種性格,二來是增強自己的獨立生活能力。但是這個改變不是説一下子就能實現的了的。所以在我試用期的前幾個月裏,我經常惹事,經常被主管批評。甚至還跟主管頂過嘴,還有過想要放棄的念頭,但是一想起自己是要鍛鍊和改變的,我又重新回到自己的崗位上,繼續幹起自己的事情下來。在之後的日子裏,我就開始反思自己,意識到了自己之前的種種任性和不對。我開始在客人提出那麼多的刁鑽要求之後,任然保持微笑,繼續為他們服務;我開始在同事需要幫助的時候,伸出自己的援手,幫助他一起完成任務;我開始在主管訓斥我做的不對的的時候,選擇虛心聽取,做到事後改正。所以在經歷了試用期後面幾個月的磨鍊後,我也終於能體會到父母掙錢的不易,感悟到了生活的艱辛。性格也開始慢慢在發生轉變,由之前的'不服氣,任性妄為變成如今的成熟穩重,對未來的事業也有了一個清晰的規劃。

這剩下的這些日子裏,我會讓領導看到想繼續為酒店效勞的決心,我會用我的實際行動來證明給領導看,我有足夠大的毅力和能力做好酒店的服務工作,也絕對不會讓領導失望。所以請領導繼續考核我,我會打起我十二分的精神和拿出我十二分的誠心來應對領導給我的轉正考核,我相信我自己一定能通過。

普通員工轉正工作總結14

時間過得很快,馬上,我的試用期就過了,即將成為公司的正式員工。這幾個月,我的表現大家都看得到,能夠順利通過試用期,也是證明領導和公司都認可我的工作能力。為了之後更好的工作,我認為我應該對我這幾個月的工作做一個總結,總結自己的進步和不足之處。

一、進步之處

這幾個月,我非常努力的學習。剛剛進入公司的時候,確實很迷茫。有對新環境的不適應,有對工作的不瞭解。為了證明我的能力,得到大家的認可,我每天都在學習,學習別人的長處,觀察別人是怎麼做的。我在上班之前,都會做好當天的工作計劃,有計劃的進行工作。我在每天工作完成之後,都會進行反思,每天工作有哪些不順的地方,有什麼問題,學到了什麼,我都會記錄下來。若是不記下來,肯定很快就會忘記,記下來才能夠真正的解決問題。我沒有想過要一下子就把我的工作做得很好,一點一點進步才是最好的。

幾個月下來,我取得了很大的進步。現在我的工作完成得已經很不錯了,每天都能夠在下班之前把當天的工作做完,工作效率得到了明顯的提高。在提高工作效率的同時,我的工作質量也提高了不少。這離不開我的努力,也離不開公司領導和同事對我的幫助,感謝你們,讓我學得這麼快。

二、不足之處

這幾個月我雖然有了很大的進步,但我認為我還有進步的空間,我還可以把工作做得更好。雖然我並沒有犯過很大的錯誤,但小的.錯誤還是經常出現,對一些小的方面的檢查沒有那麼的仔細。有一些錯誤犯了很多次,可能當時記住了,但後來又忘記了,又會犯。還有就是我很容易粗心,這是從上學的時候開始就有的問題,一直到現在都沒有改進,對我的工作也有一定的影響,這是我不足的地方。

三、下一步計劃

我之後需要加強對自己容易出錯的地方的檢查,在工作完成之後,應該先檢查一遍,把我容易犯錯的幾個地方都看一遍,確保不會出錯。要更加細心一點,改掉自己粗心的毛病。我進入公司也有好幾個月了,已經慢慢的習慣工作的節奏。之後我要繼續提高自己的工作質量,把工作保質保量的完成。

感謝領導和同事這幾個月對我的照顧,我之後會更加努力的工作,讓自己再進步得多一點。也會改進自己身上不足的地方,把工作完成得更好。

普通員工轉正工作總結15

作為物流管理專業大二的學生,我一直以為學生時代的時間是很充裕的,但是當我真正到企業去實習了一個月後,真的讓我感慨萬千,第一天步入x的場景彷彿就在昨天,時間過得很快,不知不覺已經到了實習的尾聲,在我離開的時候,我也裝着滿滿的收穫。

在我們正式進入工作崗位之前,成都物流雙流捷通有限公司對我們進行了為期三天的入職培訓。在短期的培訓中,我們對x的各個部門進行了學習,如客户部、關務貨代部、運輸部、倉儲部等,對物流的各個工作流程也有了概括的學習,為我們的實習工作奠定了良好的基礎,為我們完成實習工作做好了充分的準備。

培訓結束後x負責人給我們分配了不同的'崗位,安排了不同的職務,而且各自都有師父帶着。我被分配在倉儲部,作為倉庫管理員。倉庫管理員英文是storekeeper。顧名思義就是通過對倉庫物品的管理髮揮好倉庫的功能。按規定做好物資設備進出庫的驗收、記帳和發放工作,做到帳帳相符。隨時掌握庫存狀態,保證物資設備及時供應,充分發揮週轉效率。

定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物資設備分類排列,存放整齊,數量準確。實習中,我主要是對倉庫庫存貨物進行管理,按規定工作流程對物料收發清點,查驗數量,並操作公司WMS系統,對實際的倉位、數量等在信息系統裏進行改動,保持實際倉位與系統一致,記錄庫存狀態,對倉庫物料進行有效的管理。在學校,通過對物流管理專業的學習,我對對物流的定義,基本功能,各個作業流程有了一定的理論基礎;在實習中,我將理論與實際的操作相結合,在不斷的實踐中提高自己運用知識的能力,瞭解物流的特點,主要設備和作業的流程,積極學習在學校不能接觸到的各種實踐知識。

在實習過程中,我接觸到了x公司的倉庫管理系統即WMS,我清晰的認識到,信息管理在物流公司中的重要性。倉儲物流管理信息系統是在對倉儲物流業務企業進行詳細調研及需求分析的基礎上,結合先進的倉儲物流管理理念,以倉儲運作流程為核心,以物流信息技術為依託開發的倉儲物流企業信息管理的人機交互系統,具有倉儲物流信息收集、儲存、加工、轉換及輔助決策的功能。我對倉儲有了全新的認識,掌握了一些比較實際的操作技巧,加深了我對倉儲作業流程的理解,同時我們也要積極的學習信息技術,知道掌握信息知識,才更有利於我們的就業。

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