大學學生會學期工作總結15篇

總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料，它可以促使我們思考，因此十分有必須要寫一份總結哦。我們該怎麼去寫總結呢？下面是小編收集整理的大學學生會學期工作總結，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

時間悄然而至，不知不覺中，公共管理系學生會工作已在最初計劃中走向結束。本屆學生會自9月份上任以來，在李書記與團總支書記王老師的指導與關懷下，在主席馬強的帶領下，在各部長與幹事的努力下，工作已基本圓滿結束。在學生會舉辦的一系列活動中，都已起到宣傳公共管理系，培養部長領導、管理能力，鍛鍊幹事團結協作能力的目的，發揮了學生會的積極作用。

一、協助主席開展各項活動

本學期以來，學生會為了豐富同學課餘文化生活，開展了迎新茶話會、文明宿舍大檢查、“社會浮躁，吾輩當沉澱”主題演講比賽、“成大事者應不應該拘小節” 辯論賽等活動。

迎新茶話會

迎新茶話會可以算是一次給新干事施展拳腳的活動，整個活動除策劃、分配任務及總結而外都由幹事們操辦的。而我則協助主席，在活動結束之後召開了茶話會總結大會，既對幹事工作表示肯定，又指出不足之處，望其改正。

二、文明宿舍大檢查

3. “成大事者應不應該拘小節”辯論賽

4. “社會浮躁，吾輩當沉澱”主題演講比賽

三、學生會大記事備忘

公共管理系自9月份到12月份，工作記錄如下：

12 月：（1）學生會本學期工作總結大會。

四、把握幹事思想動態

本屆學生會幹事共23人，也算是一個小集體，要想管理好學生會成員，就必須從各幹事思想動態着手。思維決定行為，只有瞭解他們想什麼，才會清楚他們想幹什麼。所以，我召開並主持了12次大會。每次會議中，均有部長代表、幹事代表對小階段工作進行彙報與總結。而我則一方面對部長、幹事的努力表示肯定，一方面也對幹事工作、會議、行為做出了要求。

一次次會議之後，發現，雖仍有幹事保持特立獨行的工作態度，但絕大一部分人則在思想上對學生會有了更深刻的認識，在行為上也更顯成熟與穩重。

此外，在課餘時間，我還與部長、幹事進行了多次有效溝通。在除去學生會這個屏障之後，與其用平級的身份相處，互相交流、互相學習，並收穫頗豐。

五、緊抓部門工作

做為學生會副主席，對部長進行有效管理也是很有必要的。針對部長，我在工作中對其提出了以下要求：

打理好本部，上行下效

系學生會共6個部門，除文體部兩名部長外，其餘都是一位部長打理一個部門事宜。而每個部門都有明確分工，部長在主席安排工作或就本部工作，進行運作，只有部長以身作則，起帶頭表率作用，樹立榜樣，他的“部長精神”才會得以延伸，幹事才會效仿。所以，部長自身要求必須嚴格，要嚴於律己。

六、團結協作促發展

學生會每個部門雖有劃分，但目的卻只有一個：為公共管理系做實事。所以，每位部長不只是打理內部事務那麼簡單，還要協助其他各部門以及主席團開展工作，在及時完成分配任務的同時，與其他部門也要展開良好的溝通和提供相應的幫助。不求他人感謝，不求“贈人玫瑰，手有餘香”，只為能發揮學生會積極作用，更完善、更完美地做每項工作。

七、加強與幹事的溝通與工作引導

部長與幹事並不僅僅是上、下級關係，也是同事，朋友的關係。在與幹事溝通這方面，每位部長必須謹慎，既不能太頻繁，顯得沒部長樣子，又不能太少，給人疏離的感覺。在溝通次數及內容上，部長應把握好“度”。

工作總有盡頭，各部長也應早為以後換屆作打算。在平時工作中，應該多加觀察、考驗，及早為下一屆學生會幹部物色人選。所以，在工作引導方面，部長也應留心，挑出有潛力並想為同學服務的人，對其重點培養。

本學期工作雖已在原有計劃中結束了，但仍存在些許不足:

部長管理應再加強

在一個團隊中，一個優秀的，有責任心的領頭人很重要。在部長管理、工作監督這方面，下學期我還會在原有基礎上再加強。

活動類型多樣化

下學期開展活動中，應儘量避免重複出現這學期開展過的活動，以便讓同學們能積極地、不厭其煩地參與其中。

幹事管理制度化。體系化

本學期出現部分幹事工作態度不正，工作懶散的現象，針對這一現象，下學期我會與主席、各部長出台一項制度，專治“混水摸魚”的人。

總支，公共管理系學生會工作也算是在盡然有序中結束。工作中出現的問題，也還需各領導、主席及部長共同批評指出，以便做到更好。我也會盡全力完善，查漏補缺。

我相信，系學生會一定會在領導的支持下，主席的帶領下，越走越好，走出屬於自己的一片天地。

本學期以來學科部在院正確領導下，有條不紊的開展了一系列的工作，其中一些活動與方案更是得到了學生的好評以及老師的認可。在逐步工作逐步總結的基礎上，學科部逐漸形成了一個日逐標準化的工作體系。現將一些工作簡要總結如下。

一、內部建設

在本學期的工作中，學科部一直重視其部員的綜合素質培養，在不斷加強內部成員的思想政治教育，提高整體道德修養的同時。不斷鍛鍊各部員的工作能力和提高各部員的工作效率。也在不斷地完善部內的規章制度，並嚴格的執行和實施。同時也積極協助他人的工作，努力提高自己的工作能力。為加強學科部的工作效率，我部在工作中展開分工不分家的原則，定期召開工作會議，並嚴格考勤，及時肅清部內的不正之風。爭取讓每一個部員都能得到鍛鍊。

二、開展活動

1、"我與我的大學"主題演講比賽

我們這次活動是在開學之處也就是9月份舉辦的，還記得當時剛剛當上學習委員，剛剛進入學生會，剛剛成為學科部這個大家庭中的一員，內心的激動與喜悦是不言而喻，因為對這次活動充滿嚮往與好奇，我也參加了這次活動，而且還榮獲二等獎尼~，活動結束後，我們打掃了"戰場"、撤離後，就直奔G3國際大酒店（後來我也發現這裏就是我們每次戰役後的聚集地）、後來就....

2、"機電杯"新生辯論賽

這次活動也可以算是一個維持時間比較長的活動，從籌辦比賽到預賽，半決賽，到決賽將近一個月的時間、我們每個人都各盡其力，旭姐和林哥也給我們佈置了很多任務，找宣傳部做橫幅，找教室等、付出汗水與辛苦是應該的，收穫也很多，我們幹事之間的友誼在一起工作中也逐漸加深、我也在那時看到我們的未來一定會越來越好、

3、期中學分檢查

雖然這不算是我們舉辦的活動，但也是我們工作的一部分，所以我也寫進我的工作總結中，這次任務是去在期中的時候抽查09，10，11級各班的出勤狀況，第一次是我和高楠點10級的課，下面有點混亂，而且10級的讓我感覺有點囂張，點名蠻不在乎，所以當時有人帶人喊到我也沒有發現，當嚴肅的周大人提出我們的弊端時，我也積極地聽取，在後幾次的點名點的還算順利，不過也難排除有人冒充的嫌疑、在以後的工作中，我會更加努力，我也期待明年的期中學分檢查我會做的更好。

4、“你不知道的挑戰杯”校巡迴演講

這次活動我參與了很少，大多數是旭姐和林哥來聯繫校學科部的學長們組織活動，我們只是搬了搬海報架，幫忙佈置了會場。還記得在活動結束時，我還向挑戰杯的獲得者提出一個小問題。嘿嘿，總之，這次活動還是有意義的。

5、科技定向。

這次活動算得上使我們目前舉辦的比較隆重的活動，活動是由我們與其他三個學院聯合舉辦，我們作為主辦方當然要付出許多，除了在活動前期像往常一樣寫策劃以外，拉橫幅，找場地也是必不可少的，還記得活動那天我們還去G3門口宣傳我們的活動，晚上和高楠、邵越一起去環宇挨班宣傳，終於，功夫不負有心人，參加科技定向的人數超過100。激動啊！在活動那天在忙碌中看到他們參加活動那個開心，站在終點看到大家流露出歡樂的笑容，作為策劃活動的參與者，心裏有一種説不出的幸福。

6、每日必做

檢查11級各班每日早晚自習的出勤狀況使我們學科部最驕傲的活動。因為這是我們部門最驕傲的事情，為了保證學院大一新生的出勤率，我們一直保持着認真負責的態度，公平公正，當然，付出總會有收穫，這一學期也即將結束，我們的工作也取得了可靠的成果，各班的出勤率都比較高，對此，讓我們深感驕傲。

三．配合其它部門工作

在本學期學生組織主辦的活動中，學科部都奉獻了自己的力量，在我們學院的迎新晚會中，作為學科部的一員的我積極去幫忙，雖然沒有作太多事情，為活動的順利進行貢獻了力量，內心還是很激動的，，我們雖然沒有直接參與演出，但是我們積極的配合工作，也為演出的順利發揮了自己的力量。學科部在本學期中的一系列活動都以服務於廣大師生為宗旨，在工作中鍛鍊了其部員的工作能力，提高綜合素質，也方便了其他各部的工作。同時也增長了經驗。問題也是存在的，但是我們每一個人都是真正用心的奉獻自己的力量，努力的在工作，樹立自己學生幹部的良好形象，我們在不斷吸收經驗教訓，不斷的完善自己，遇到困難不會灰心更不會輕言放棄，

我也同樣相信在以後的工作中我還會在不斷地進步中提高，不斷地努力中繼續完善。也相信在部長、副部的領導下，下學期的工作我們將會完成的更好更出色，我們的部門、組織也會越來越團結、越來越好！

每一個學年開始，學生會都會進行一次“大換血”。從主席到各部門幹事，所有成員都會以一個嶄新的面貌對待學生會工作，迎接新的挑戰！

本學期，在學校領導和團委書記潘曉燕老師的大力支持下，我們學生會工作開展得有條不紊，有聲有色。

　　與往界學生會工作相比，我們這學期的工作有以下幾點改革和創新：

1）各部門分工明確，嚴格執行學生會各項規章和制度。

2）實行副主席負責制，兩位副主席分別負責社團部，宣傳部，體育部和文娛部，網絡部，外聯部。

3）增設主席助理一職，整理學生會成員的工作檔案並起到高一高二學生會成員相互溝通的橋樑作用。

4）將實踐部正式改名為外聯部，負責十四中與其他各校的聯繫及交流工作。

5）學生會招新採用各部長負責制。

6）宣傳部策劃了首期校報，並開設“校園之星在線訪談”。

7）廣播站重新開播。

8）本學期學生會組織的各項活動都進行了等級評定。各項活動從“組織策劃周密程度”和“活動的收效”兩方面進行初評，最終以A，B，C，D四個等第評定。

9）本學期學生會例會由原來的每週五中午改為每週一中午，並在每次例會上請學生會成員展示各自特長。

下面簡單介紹一下本學期學生會，團委開展的活動：

1）學生會組織開展慶祝教師節系列活動

①9月8日早上6：50~7：30，學生會十幾位成員在校門口給自己親愛的老師送盆景，祝老師教師節快樂！

②9月8日，9月11日中午各班同學廣播為自己的老師送祝福。

2）9月8日中午學生會社團部進行了新一次的社團招新，新增了口語社，邏輯推理社，爛柯棋社，韓語社等社團，參加社團招新的人數有大幅度提高。

3）9月18日，以“紅色的長征路”為主題的英語口語大賽在微格教室舉行，最終高二（6）班的史青獲得了第一名。

4）9月10日~9月16日是普通話宣傳週，學生會外聯部進行了普通話調查。

5）9月11日~9月22日進行了新一輪學生會招新，副主席林淡秋為總負責，最終15名新成員加入了學生會。

6）國慶期間，學生會主席團對13位學生會成員進行考核，最終所有同學都表現出色，通過了考核。

7）9月26，27日，學生會組織“桑美”颱風救災捐款，潘杭琴等7位學生會成員參與，共募集捐款上千元。

8）社團部邏輯推理社作為新興社團受到媒體關注，錢江晚報了學生會社團部幹事，邏輯推理社社長王傑。

9）學生會成員分發團委有關誠信的調查問卷。

10）10月外聯部初步建立杭州市重高學生會聯繫網。

11）10月9日學生會第四次例會成員們各抒己見，為建設團結，和諧的學生會提出建議和意見。

12）校運會期間：

①學生會挑起維持比賽場秩序的擔子，各成員分工明確，較好地完成了各自的任務。

②王傑，竺映波等同學把學生會流動小賣部經營地有聲有色，為同學們提供了方便。

13）11月27日陳時文等同學制作完成了秋假“最有意思的照片”展板，在校園內展示，深受同學們喜愛。

14）12月5日，外聯部幹事組織了歡送上界學生會副主席馬依葦去新加坡學習的聯歡會。

15）12月中旬，校報“翠谷”的第一期與同學們見面，受到同學們的好評。

16）12月19日~23日，金展蕾，朱雲晨組織的“宏揚中華文化”主題知識競賽隆重舉行，競賽涉及茶文化，歷史，地理等方面，內容覆蓋面廣，同學參與熱情高，最終高一11班和高二6班獲得金獎。

17）12月23日中午在校體育館盛大舉行了“MerryChristmas”主題社團遊園會同學們參與熱情空前熱烈，以聖誕老人扮相出現的社團部長葉蔭讓人眼前一亮，整個遊園會熱鬧有趣，活動眾多，受到學生歡迎。

18）12月29日~30日，“杭十四中十佳校園歌手大賽”火熱舉行，十四位選手風格各異，但都青春動人，歌聲優美，魯曉虹等老師擔任評委給予選手們高度評價，最終按照得分，十佳歌手火熱出爐！

下面公佈各活動等級評定：

1、“宏揚中華文化”主題知識競賽

組織者：

等級評定：A

2、“MerryChristmas”主題社團遊園會

組織者：學生會社團部——總負責：葉蔭

負責人：

等級評定：A

3、“杭十四中十佳校園歌手大賽”

組織者：學生會文娛部——總負責：

負責人：

等級評定：A

4、校報“翠谷”第一，二期

組織者：學生會宣傳部全體成員

等級評定：A

5、普通話調查

組織者：學生會外聯部——總負責：

負責人：

齊彥男

等級評定：A

6、“桑美”颱風救災捐款

組織者：

等級評定：A

7、“最有意思的照片”

組織者：

等級評定：B

8、“紅色的長征路”主題英語口語大賽

組織者：

等級評定：B

9、教師節系列活動

組織者：學生會全體成員

等級評定：B

10、社團招新

組織者：學生會社團部

等級評定：B

在這一個學期中學生會工作有變革，有創新，有值得肯定的地方，但仍有一些方面考慮不周，希望下學期我們學生會成員共同努力，為同學們組織出更受歡迎，有意義的活動，把學生會成員最佳的風貌展示給大家！

本學期的工作已經結束，自開學到現在給人的感覺就是忙、快！每年的這個學期都是開展活動最多，最活躍的時期；所以也是學生會工作最忙最累的時間，尤其是宣傳部。但是在這忙碌的工作中我們取得了一些成績；同時，也面臨一些無法迴避的問題。

一、成員納新

在20xx年x月中旬，新生軍訓期間，宣傳部與其他部門一起開展納新工作，從報名的18人以及其他部門推薦的6人中我們擇優錄入了9名有書法繪畫特長的同學。對於納新我們作了充分的準備，認真設計問題，通過初試和複試等方式全方位瞭解競選學生的實際情況，保證納到的都是優秀的人才。

在工作期間，我們不忘對新成員的鍛鍊和繼續考查，發現問題及時糾正，大多數同學表現良好。但是，個別同學因為無法適當調節工作與學習、工作與個人生活之間的時間，我們通過商議同意了其退出部門的請求。與此同時，我們也吸納了部分由新生各班推薦的人才，並予以考查，培養。

二、參與活動

雖然沒有自己舉辦的活動，但是我們主要參與了其他各職能部門的協助工作。各個活動前期的宣傳海報和展板的設計，以及後期的獲獎證書和獎狀等的書寫。宣傳部在每次活動前都積極調動本部成員策劃展板方案，拓展宣傳方案，力求讓我們的活動成為同學們視野中的亮點，言談中的熱點，給同學們留下深刻的印象。如國防知識問答的板報，新生辯論賽的海報、板報、獎狀，讀書月的展板，紀念＂學生運動＂冬季長跑接力賽的部分組織工作、獎狀書寫，小雪晚會背景等等。

在多次的活動中，我們不僅鍛鍊了自己的能力，也收穫了與各兄弟部門之間的友誼！

三、存在的問題

我們不來就是不斷的在工作中發現問題，解決問題，不斷完善的過程。總體而言，我們在工作中盡心盡力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨。但是在一些細小的方面我們還存在着一定的不足：

1、由於工作較為繁重，有些部員出現積極性不高；

2、有些部員的書法繪畫水平有待提高，但是總體上基本能夠完成學院交付的任務；

3、工作效率不夠高，以至於有些工作完成的比較倉促；

4、工作環境不夠好，學生會辦公室的桌子太小，需要完成比較大的活動背景時往往比較困難；

5、與其他部門的溝通比較少，也正是由於我們從事幕後工作，導致大家不認識我們，從而使工作中出現了一些小誤會。

但是，有問題存在，説明我們還有發展上升的空間，我相信我的部員們一定能夠克服困難，彌補工作中的不足，不斷完善。

綜觀本學期宣傳部的工作，總體評價是較為滿意的，不僅一絲不苟地完成了初定的各項任務，還積極配合其他部門組織了一些活動，並在主席和各部的幫助下，把宣傳部的各項工作提升到了一個更高的台階。在過去的一學年中，我們經歷過彩虹但也經歷了風雨，可是我們任然堅信：在團委老師和主席團的悉心指導下，在宣傳部全體成員的共同努力下，未來的日子裏，我們一定能夠做得更加出色，贏得大家更多的信任。

伴隨第四屆分團委學生會的成立,新一年的學生工作已邁出步子。女生部將在新的一學年秉承往屆女生部在服務學生工作中的優秀傳統及經驗，並改善以往工作中的不足。進一步完善和發展我部，經過對上屆女生部組織協助工作總結及對今後工作的展望，新學期，女生部將以嶄新的起點攀向新的高峯。我們將堅持以“關注女生，服務女生，提高女生”的部門宗旨，“善於創新，樂於奉獻“的工作方針，廣泛帶動全院同學開展各種有益，有趣的活動，讓同學們認識和了解女生部，並通過我們的努力將他們的熱情與活力注入校園。

一 、部門職能規劃

部門職能更加完善細緻——服務工作紮紮實實從基層和細節做起。(具體措施未一一闡述)

(1) 發揮部門特色，區別於其他部門。

(2) 服務大眾，從基層做起，從細節做起。

(3) 調動幹事工作積極性——實行部內“傑出之星”評比

(4) 培養幹事工作能力——實行幹事小培訓計劃

(5) 部門工作有序分工合作——設置職能小組制

(6) 部門制度建設——嚴抓部門內部紀律問題

二、部門活動規劃方案

(1)女生節系列活動

女生節系列活動是女生部每年活動的重頭戲。在今年女生部新成立之後，校學生會女生部更能夠聯合各學院進行校際活動的舉辦，集思廣益，造福廣大同學。女生節系列活動分為兩大板塊，一是女生部舉辦的活動，二是女生部聯合學院學生會舉辦的活動。

(2)母親節系列活動

孝敬父母是中華民族的傳統美德。雖然五月的母親節是自西方傳來的節日，但這並不影響中華兒女藉此來表達對母親的感激和敬愛之情。由於客觀條件的限制，許多學生都是外出離家求學，因此在這天無法回家盡孝。在今年的母親節裏，建議一改往年的拖拉，及早為母親節做準備，提早為母親節徵集賀卡，讓同學們填寫對母親的祝福，然後提前一週寄出，最好能夠在母親節當天讓眾多母親收到孩子自遠方寄去的賀卡和心意。

(3) 女生小貼士

這是本部門新提出來的，到現在尚未真正付諸行動的一個活動。今年要落實這個活動，有這幾方面工作要做：1、和老師、學生會溝通，明確關於各宿舍樓下宣傳欄的申請和使用問題。

2、提高女生小貼士製作的質量，可以考慮和宣傳部合作。

3、進行校園調研，明確女生們希望得到的是哪方面的訊息。

(4) 女生系列講座

1. 商務形體化粧禮儀講座

這類講座是很有必要開展的講座，通過開展講座為全院男女生提供各種不同需要的關於禮儀、化粧、儀表、時尚、健康等方面的資訊和信息，培養同學們積極向上的審美觀。可以提高全校禮儀的專業素質，提高女生們的外表形體素養。切實為女生提供服務，並且提升華工女生形象，使之內外兼修。

2.女性職場講座

在關於服務女生生活和維護女生權益上應該更加深入一個層次，可以開展切實有用的職場培訓和就業指導講座。

問卷調查。

進行一次全校範圍內的問卷調查，瞭解女生關注的焦點問題，作為工作依據，並以此擴大我係女生部的影響力。

青春風采健美操大賽

四月份開始備戰校健美操大賽，健美操大賽是以“宏揚團隊精神，盡顯青春風采”為主題，充分體現了現代大學生的青春魅力的一項活動，通過健美操大賽能夠提高同學們身體素質及競技意識，使全院學生個個成為精神面貌良好，追求美好事物，熱愛生活的現代大學生。

開展七彩女生周之“七彩校園，多才女生”活動。

創建女生部落

在以上活動的基礎上，建立女生們自己的家。在這裏大家可以盡 情學習和交流各方面經驗，建立屬於女生自己的樂園，讓她們有家的歸屬感。瞭解女生需求，為她們提供及時有效的幫助。這個集時尚與傳統於一體的組織，一定會發揮其“內修涵養，外塑形象”的作用。

以上只是本部門初步的活動及部門建設規劃，具體本部門將切實量行而做，配合學生會完成好部門工作，以更好服務全院學生!

xx年我們走過，回眸過去的一年，汗水與收穫並織，汗水中我們付出了我們的心血，為一次次活動的的成功舉辦做出了必要地貢獻，收穫中我們繼往開來，我們漸漸成熟，慢慢開始學會獨立處理事情，一年裏，新生的嬰兒漸漸成長了。

把水倒進杯子裏，它便成了杯子的形狀，把水倒進瓶子裏，它便變成了瓶子的形狀，水，無形，柔軟，卻能無堅不摧。一年裏，部門秉持水一樣的精神進行各方面的工作，哪裏需要我們，我們便形成什麼，這就是過去一年我們的真實寫照，水一樣的公關實踐部。

從九月新生報到註冊前，義賣活動如火如荼的舉行，活動期間雖插曲不斷，但也總算圓滿舉辦成功。現在這一刻，我們不便再對此次活動再做任何評價，回眸過去就是為了吸取經驗，繼往開來，這正是歷史作用。我們需要做的就是靜下心來，聆聽自己，聆聽歷史，亦無悔！

歷史的作用是巨大的，當我成為公關實踐部幹事起，每個時候我都在注意着我的部長，學習其優點，現在我卻成了別人學習的對象，我深知，榜樣，一種無形的力量，卻足以改變人。因此，針對每個幹事的各自特點因材施教，大膽實踐，讓幹事從實踐中去獲取屬於自己的理論，定期進行部門會議，總結近期工作經驗與心得。再針對每個人反饋上來的信息量進行歸納整理，做出合適的處理。

漸漸地，每個人都能從遇事不知如何處理到遇事能知道如何處理階段進行了角色的轉變，水的形狀慢慢地形成！看，可愛的幹事們拼織了多少水的形狀：壽司試吃活動，百考園烤肉試吃活動，新感覺服飾現場展示活動，3d晶網培訓機構授課活動等等一系列活動。水，無形，就像他們無處不在的贊助活動身影，以及贊助背後那不為人知的過程辛酸無人知的心路歷程。

xx，水，伴隨着沿路花草流向了xx，流去的是時間，換來的是青春，人生。

林超

xx年1月20日

時光荏苒，歲月如梭，第六屆學生會辦公室在工作中取得了驕人的成績，站在巨人的肩膀上工作，這對我們第七屆學生會辦公室既是鼓勵也是挑戰。我決定在今後的工作中，根據辦公室自身職能特點，吸取前幾屆的經驗教訓，團結進取，鋭意創新，為把辦公室工作帶上一個新的台階做出自己的貢獻。在工作中我們注重工作效率，注意工作方法，協調各部。為使佳木斯第七屆學生會取得更加出色的成績我部門特制定工作計劃如下：

　　一、加強內部建設

1.基於辦公室工作性質的特殊，要求辦公室成員必須有較高的思想覺悟，敏鋭的政治頭腦。所以在下一步的工作中，要把辦公室成員的政治思想教育放在首要位置，辦公室每週定期進行理論學習，學習內容由辦公室主任擬訂。學習結束後，要求上交學習心得，由主任親自批閲，存檔，並裝訂成冊。

2.辦公室是學生會的核心部門，能否在工作中起到表率作用關係到辦公室在學生會中威信的樹立，也間接影響到學生會整體在廣大同學心目中威信的樹立。為了保持辦公室成員的工作熱情，調動起每個辦公室成員的積極性，提高辦公室的凝聚力，我決定，不定期的與辦公室成員談心，瞭解每個成員的實際困難，並想辦法幫助解決，使他們感受到學生會的温暖，把一種感激之情化成對工作的熱情，積極的參加到學生會的工作中來。

　　二、以人為本，強化管理

1.在辦公室內部實行簽到制度，由主任親自負責，真正的做到量化工作業績。

2.為確保辦公室高效率的開展工作，辦公室實行強化管理，每人上交課程表，主任可以做到統籌的安排委員的課餘時間。

　　三、明確分工，細化責任 由於辦公室工作可以大體分為三塊，分別由專人負責，把責任落實到個人，誰出問題誰負責任。

1. 事務通知 事務通知是辦公室開展工作的一個重要環節，能否通知到位關係到學生會工作能否高效的進行。該項工作由郭凱負責。負責人員必須能夠了解學生會人員聯繫方式的變動，掌握需學生會成員的準確聯繫方式，在接到指示後，及時的把通知下發給相關人員。通知後做好通知記錄，及時的把特殊情況反映給相關領導。由與第七屆學生會剛剛成立，人員變動較大，郭凱的近期工作是收集各部門成員資料，製作新的通訊錄，以保證工作可以儘快順利開展。

2. 備品管理 備品管理是學生會工作的後勤保障，備品管理工作由黃佳坤負責。學生會倉庫鑰匙由備品負責人保管，並負責外借備品的回收工作，每次活動前由該負責人負責學生會備品的出庫入庫工作，學生會備品由該負責人負責定期清點維修。黃佳坤的近期任務是重新清點學生會備品，對學生會現有可用備品進行登記。

我在學生會的主要工作是：組織和督促各部門的工作、統籌和協調各部門之間的合作關係、協調與兄弟系和院學生會的關係，對於本年度的工作總的來説目標基本完成。在這裏我想總結的太多了，可是真的沒有那麼的時間和精力和大家一起分享，今天就最為重要的.幾點來談一下吧：

首先，在團隊建設方面。我認為我們做的真的不夠好，表現在有效溝通太少：部門之間聯繫不密切，部門內部溝通太少，主席團內部出現很畸形的溝通；工作分配不合理；工作積極性不夠高；工作中出現的困難和問題沒有找到正確有效的解決方法；這些問題最主要是我沒有起很好的領導和監督作用，一開始我們的重點就放在舉辦活動方面，沒有把主要精力放在這些方面，對於內部建設沒有很全面的認識和方案，當然我們在工作中發現了很多問題，同時也解決了很多問題，有些是深層次的工作體制和幹部素質問題，為此在十一月我着手準備並實施了《幹部培養方案》，現在還很難來評價這個培訓的效果，可是我想要説的是這個培訓絕對是有必要的，對於我們的工作和學習十分有利的，對於我們個人的成長也是很有好處的，在今後的工作中我們會繼續對自身加強學習和培訓，以達到有所學習有所鍛鍊真正“提升自己，服務他人”的目的！

其次，在日常管理方面。對於這一點，我們相比上一屆還是有所提高和改進的地方，但是在一開始的一個月裏面日常工作的還是頻繁出錯，客觀方面來講這是可以理解的，主要的原因就是對基本工作不熟悉，工作銜接不好。但是，日常的管理還有其他方面的問題都是由於部長把關不嚴，幹事辦事不細心負責，主席團沒起到監督和協調作用，在最後的兩個月中我們的日常工作好是很順利的，這不得不承認我們在這方面花了很多精力，是大家齊心協力的成果！

再次，在舉辦活動方面。這學期來我們的活動接連不斷，從拔河比賽到第二屆“指點江山”辯論賽，從模擬招聘會到趣味籃球賽，從xx大課堂到元旦晚會，我們一個接一個，有時候甚至相互衝突。從中我們也發現了很多問題並及時得以改正和調整，這些活動很直接的反映和檢驗了學生會的整體能力，很大程度是鍛鍊和考驗了我們每一個人的能力，但是也有一些弊端，活動多了大家都弄得好忙好累，也會影響日常的工作，有些活動也辦得很糟糕，本學期的活動出現的問題主要表現在：活動不精、效果不佳、組織決策失誤。針對這些問題我們下學期會相應的減少活動的安排，在滿足計劃活動外少穿插其他活動，要保證質量和效果，活動前更加審慎的看待活動舉辦的必要性，活動後要深刻總結，找出好的一面供大家分享，不好的一面讓大家借鑑，讓我們做的更加完善，這才是最重要的！

最後，在這半年裏我個人還是學到了很多東西，得到了很多鍛鍊，外部的機會可能比較重要，但是我還是想説最重要的是我們有沒有準備好主動學習的姿態，假如我們準備好了就不會怕犯錯誤，因為你不犯錯誤就不知道我的短處；假如我們準備好了就會主動做事並非等着上級催你；假如我們準備好了是不會為自己找理由的而是找解決問題的途徑！我們都要多學習別人的優秀之處，讀萬卷書不如行萬里路，行萬里路不如閲萬種人。我們要相信孔子的一句話：“擇其善者而從之，其不善者而改之”，每個比自己在某些方面優秀的人都是我們學習的對象，首先要發現和承認自己某些方面的不足，努力使自己變得完善！

第一、在日常管理方面。要繼續發揚我們有些的地方，對於有些工作方法還要予以改進和創新，保持我一貫堅持的工作思路，把日常工作落到實處，真正的達到為同學服務的目的，在日常的查課、查操、查衞生和晚歸，要積極與班委溝通，我會繼續開展與班委的交流座談會，聽取同學的意見，促使到我們避免和減少工作的失誤、改進工作方法、提高工作效率！為此我們根據大家的提議搞一個女生節和寢室風采展示大賽，以關注弱勢羣體，關注生活為題材來做好這些活動，這些是我們上屆學生會沒有涉及到的新活動，沒有經驗可循，，我相信大家能夠做好！

對於下學期的工作計劃我想從以下幾個方面來講：

第二、在內部建設方面。要把重心放在幹事的培養方面，本學期的主要日常工作已經在11月份都交給幹事在做，可是這些都還不夠，還要讓他們能夠參與到活動的策劃、組織、分配和協調，要讓他們能夠真正有所鍛鍊，各部門應該相信我們的幹事，大膽放權，讓幹事得到充分的鍛鍊，我們主席團和部長有責任把他們培養成學生會乃至社會需要的人才，這不僅需要我們部長們不努力，更需要各位幹事們用“心”，為此我們將會在下學期開展第二輪幹部培訓和“讀書工程”活動，着重提高學生會幹部的能力和素質，在我的任期內要把這個活動持續到本屆學生會結束，讓大家形成主動學習的好習慣！在五月份的時候我們還會相應的舉辦內部的聯誼活動，增強內部成員之間的交流和友誼，讓大家在工作中成為互相合作的同事，在生活中也能夠像朋友一樣，真正能夠感受到學生會這個大家庭的温暖；

第三、下學期的活動堅持少而精的原則，重心轉移到學術性的活動上，例如管院的技能節，每個系舉辦能夠代表本系特色的活動，為此我們還要努力積極籌劃活動的內容和形式，克服一些客觀上的阻礙，立足於本系的專業設置，保證本系的特色優勢，把這個活動做成我們的招牌活動，做成管院的精品活動！這是下學年最重要的活動之一，我相信在這半年積累的那麼多活動的經驗的指導下我們完全有能力和十足的信心，把這個活動搞好！當然我們還會尊重廣大同學的提議，舉辦體育類的友誼比賽，增加本系學生的活力和提高大家的運動熱情。下學期我們應該從開學就要準備“三下鄉”的相關事宜，三月份就開始積極準備選地點、定主題，五月份開始組織相關的文字和電子材料，聯繫好三下鄉所在地的聯繫人和負責帶隊指導老師，要做出一些實質性的工作，可以對所調查的農村經濟提出一次而建設性的意見幫助其經濟發展，可以嘗試聯繫貧困地區的招商引資工作等等！

本學期的工作既將結學到現在給人的第一感覺是忙，第二就是快！學校最近開展活動比較多，也比較活躍的束，自開時期；所以也是學生會工作較忙較累的時間，尤其是宣傳部．但是在這忙碌的工作中我們也收穫了不少，成長了很多；雖然工作中免不了有挫折缺陷．我們部門的成長可以從日常工作，開展及參與活動，部門管理三個方面來總結：

第一、在常規工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團委，學生會佈置的工作任務，每個月的工作量都完全達標！

這個學期我們部門做的主要工作有：

１、傳達上級通知和協助其他部門出海報，做宣傳；

２、對宣傳板，宣傳欄的管理；

３、黑板報的評比工作三個方面。

在這三個方面我們根據不同的問題採取了不同的對策，並取得了一定的成功：

１、出海報，通知這一塊，通過與各系宣傳部長的交流，我們也採用了勞動責任承包制，每次活動的海報由一個部員負責包下來，由他聯繫部內人員做幫手完成工作任務。由來我們把工作表現與評優評幹聯繫在一起，這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性；既給了部員表現鍛鍊的機會，同時部門內又形成了一種競爭意識。另一方面就是加強了部員間的聯繫，促進了部員間的瞭解，使整個部門更加團結有力！！

２、為管理好宣傳欄、宣傳板，保證宣傳工作有條不紊的開展，我們還做了以下二步工作：a頒發相關的管理條例，明文規定要求借用宣傳板須申請，登記，按時歸還。b特別開了一次會議，號召大家一起來做營造宣傳氛圍，美化宣傳環境的工作。

本學期我們在工作中可以説是盡心盡力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨．這也贏得了其他部門的尊敬和支持。

第二、開展活動方面。

由於我們部門以服務為主的特殊性，本部門很少有時間開展自己的活動．大學生作品交流會可以説是我部一個比較有特色，有影響力的活動，相比上學期的金秋書畫展，本學期的這次紀念“5·12眾志成城，愛我中華”宣傳活動更是令人熱血沸騰旨在迎合院團委積極加強學生愛國主義教育要求，培養同學們自強不息、艱苦奮鬥的優秀品質。在這個特殊的日子裏同學們在用自己的方式表達着自己對祖國的無限熱愛和作為中國人的無比自豪。我們風雨同舟，並肩前行。

大學生是祖國事業的接班人，是社會主義事業的踐行者，我們要時刻將自己的命運與祖國的命運相連。在緬懷遇難同胞的同時更應該發揚中華民族不畏艱難、不屈不饒的精神，以昂揚的鬥志和無比的愛國熱情投身於社會主義現自強不息艱苦奮鬥”的汶川精神，積極投身到現代化建設當中。多難興邦，積極發揚“勇敢團結自強不息艱苦奮鬥”的汶川精神。愛我中華！

第三、部門內部管理方面。

首先嚴格按學生會管理條例執行，同時採取了一些有效的措施，如寫個人工作感想了解部員想法部員值班表（xx負責策劃的），還有定期的交流會。加強部員之間的交流，同時吸收一些好的建議。

儘管如此，我們部門還是存在一些問題，工作中難免出現錯誤與缺陷；在一些細小的方面有待加強。總體而言，我們部門本學期的工作是比較成功的，有積極而端正的態度，有一步一個腳印的塌實認真與負責．相信我們宣傳部將越來越好，我們一直在努力，在思考；我們相信有一份耕耘有一份收穫。

時光飛逝，轉眼間本學期的教學安排即將結束，團總支日常工作及舉行的活動也已暫告一段落，我們組織部作為團總支的一個核心部門，面向全系的團員工作，回顧這一學期，我們部做了認真的工作總結，這一學期裏組織部在校領導是我校領導的領導下，戲團組織老師的指導下，及全系團員同學們的監督和配合下，各項工作有序而有成效。在同學們中起到了良好的帶頭作用，在一定程度上做好了老師和同學之間的橋樑。

在一學期裏，總起來説，通過大家的努力，取得了較好的成績，以下是組織部在xx年下八年的你工作回顧與總結：

一、團的組織建設方面

我部門及時並認真地做了團員註冊、發展新團員、組織關係轉入(大一)與發放(大四)、團費收繳、開展團日活動、資料整理等工作，總的來説還算按時按量完成了，讓我們在行動中不足，不斷進步，讓每項工作越來越規範。

(一)、團員註冊及發展新團員工作

本學期我們按照院團委的要求，及時統計更新我係團員人數，對全系學生團證及時註冊，及時做好記錄工作後上報領導。並且按照學院的所給的時間要求進行入團的大力宣傳，告知想要進黨必先入團，總的來説結果不錯，把系內發展突出、思想素質較高的青年，充實到團員隊伍中來，發展了不少團員。

(二)、組織關係的轉接以及團費收繳工作

按學校工作安排，我係組織部在規定時間內完成了組織關係的轉接工作。在團費收繳方面，根據我係團員人數及時收繳團費並做好記錄工作。08到10級1.2元每團員，11級老團員3元每團員，新團員5元每團員，之後向上級報告並按時間匯入學院指定賬號。

(三)、團日活動工作

為豐富同學們的校園文化生活，全面推進大學生素質拓展計劃，在院的要求與同學們的期盼下，我組織部決定以每個團支部為單位，11級學生每星期二里(10級每半個月)每個團支部進行一次團日活動，並要求每個活動做到了有計劃、有過程、有記錄、有總結、有彙報，在指定時間由團支書將該活動策劃及總結上交(紙製版與電子版各一份)，在此過程中團支書集中反映同學們熱情高漲，樂於參與，能將支部的同學的心連在一起，更加團結。考慮到大三、大四忙於學習與工作的事，因此他們若有時間則進行。

(四)、資料整理工作

本學期組織部把該收上來的的資料作了明確分類與整理(如：11級新生的團檔案，學生個人檔案，錄取通知書，准考證等)，該上交院裏的及時上交，未上交的與組織部自己保留的都分類存好。

二、常規工作

組織系統承擔的團內工作任務較為常規，週期性較強且一般的任務量較大。過程顯得混亂，因此組織部在困難的條件下探索經驗。在組織系統注入“新鮮血液”後馬上制定了一系列職責和操作步驟，安排具體成員承擔一定的工作，形成了良性的工作循環和責任制，組織系統的常規工作大有改觀，得到了肯定。另外，團務管理和團費收繳也安排有專人負責。另外，組織部進行相互監督制度，在督促中不斷進步，使每個人早日成熟。

三、幹事的培養

期末將至，大一年級的幹事也擔當了一部分工作的實際操作。大一的組織部幹事越來越重要了。內因是事物發展的決定性力量，所以，大一干事的培養也是我們工作中的重中之重，為了使他們儘快步入正常的工作軌道，我們深入與他們進行交流並從他們身上得到好的工作經驗進行集中討論，並又在其它幹事中進行推廣，這也是我們幹部培訓工作的一部分，做到了從羣眾中來到羣眾中去的辦事準則。

原則性是組織部幹事的優秀品質，所以我們要對原則性這一重要工作準則在新干事中強調，新干事必將在今後的工作中成為系裏團委的中堅力量，所以組織部對新干事的培養非常看重。

四、總體回顧

半年的工作時間不算很長，但這可以給我們留下一段好的回憶，也可以使組織部幹事逐漸走向成熟。組織部的工作經歷了一個由困難到成熟，由成熟到穩健的“三步曲”。面對漸漸成熟的組織部，我們一起探索工作經驗，在合力解決一個個任務後，我們對自己的工作有了重新的認識，我們有了學生幹部不畏懼困難的精神;在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時，我們開

始抓細節，從學生幹部培訓到新干部的培養，讓這份成熟站穩了腳跟，我們有了學生幹部自我意識;在成熟的組織系統向穩健的組織系統邁進的今天，我們更加展望未來，立志要發揮出組織部的創新能力和實踐能力，在系團委這個大家庭中發揮出更大的作用。

這個就是我這個學期的總結，在系團總支的指導下，系領導的關懷與支持下，全系同學的積極參與下，該學期的工作還是基本完成了的，但同時組織部也清楚地認識到自己的工作中還存在着不少問題和不足。面對工作中的不足和缺點，我部會仍不斷的總結，強化組織概念，爭取在以後的工作中能夠避免同類問題的發生。

一個學期即將結束，辦公室在老師和主席團的指導和帶領下，在包括部長和所有幹事的共同努力下，基本上出色的完成了自己的工作及任務，發揮了組織、協調以及後勤保障等作用，得到了主席團和各部的肯定，完成了學期之初制定的工作計劃。

第一、組織協調

辦公室作為學生會的橋樑,部門在本學期的各部門之間的協調工作上發揮了良好的作用，得到了老師、主席團、各部部長及幹事的肯定。使學生會本學期的工作得以在良好的氛圍中進行和開展。

第二、物質保障

另一方面，辦公室在物品保障上也繼承了一貫的傳統，及時按量的完成了任務。尤其是大一的新干事憑藉着高漲的熱情和強烈的責任感，克服了大量的困難，保證了學生會一切活動的順利開展和進行。

辦公室在本學期能夠及時地為各部門的各種活動提供相應的物品，保證了各部門活動的順利開展。同時，通過一學期的工作，也發現了一定的問題，如物品的存放較為混亂，分類不夠系統等問題，這也是辦公室下一階段工作重點改進的地方。

第三、部門活動的開展

本學期，辦公室除了做好各主席團和各部門的後勤保障工作以外，還開展了一些生動、有積極意義的活動。

藉以長征勝利七十週年、學生會建立團支部為契機，由辦公室主辦的“時事論壇”，就長征精神與八榮八恥；長征精神中的忠誠與信念；弘揚長征精神以及如何將長征精神融入學生會的工作等問題進行了相關的討論。增進了學生會各個部門之間感情，也激發了與會同學的熱情，增長了信心。另外，辦公室還協助生活部舉辦了“飲食文化節”，參與了宣傳、問卷調查和統計等工作。在工作之中幹事的廢寢忘食、無私忘我的工作態度，讓人感動，在所有成員的共同努力之下辦公室僅用了一天的時間便將一千五百份調查問卷的二十餘道題目完全統計出來，並最終交由權益部形成提案。

本學期，在主席團的指導下，辦公室還主要負責了《首都**大學學生會手冊》的編纂制定工作，我們在參考了上一版手冊的基礎上，根據學生會的發展的，與時俱進，對一些不合乎現在發展、環緊等因素需要的條款，做出了修改、刪減和增補。

此外，辦公室還在如“艾滋病日”等一些世界性的節日等自制海報，宣傳節日，力圖在普及知識的同時，讓更多的同感受的學生會的温馨，也取得了一定的效果。

在活動開展的過程之中，辦公室所有成員的表現出了極高的熱情和責任心，克服困難，積極的發表自己對活動的看法和想法，集思廣益；同時主席團和各部的部長、幹事也對辦公室的活動的開展給予了極大的幫助，使幾項活動都取得了圓滿成功。

第四、部長工作總結

本學期以一名部長的身份為學生會繼續工作，感到壓力大了、責任也重了。我本着“全心全意為同學”服務的學生會根本宗旨，帶領辦公室幹事全身心地投入各項活動之中。在辦公室內部，通過開展豐富的活動、給予幹事更多的、更豐富的鍛鍊機會，以及加強辦公室成員感情等多種舉措，維持幹事的積極性和熱情，培養他們的工作能力和責任感，並着力在維護幹事的利益不受到損害，使辦公室成為了一個有凝聚力、有戰鬥力的團體。

當然，在一學期的工作之中還是發現在我自身的很多問題。

首先，在領導辦公室的方面上。我實行了“競標制度”，希望在有任務和工作的時候能夠讓幹事自己把握、爭取機會。雖然初衷是好的，但是效果並不理想，最終一些外向、勇於嘗試的同學得到了很多的鍛鍊機會，而另外一些幹事則沒能得到太多鍛鍊的機會。產生了一些消極情緒。

另一方面，辦公室本學期的工作並沒有為每一位幹事提供適合他們特長的鍛鍊機會，作為部長我在安排和協調上負有一定責任。

此外，在一些大型活動上，也有一些細節上的失誤。比如校園歌手大賽，由於種種原因，造成了嘉賓台簽上的漏打、錯打，以及現場物品不夠齊全完備等一些問題。儘管都及時的進行了彌補，物品也及時的補充上來，沒有造成大的問題和事故，影響到整個活動的進行，但是其反映出的我在工作上的一些問題是不可避免的。但我相信，工作經驗的積累以及我個人追求更好的行事準則，這些問題都會盡快的得到解決，我也會在一次次歷練之中成長起來。

第五、下學期工作展望

下一學期，辦公室將繼續協助主席團工作，發揮學生會“祕書處”、“紐帶”的作用，做好校學生會和各院系之間、校學生會內主席團和各部門、各部門和各部門之間的聯繫、協調工作。繼續發揮辦公室在學生會中“家”的作用。

在活動開展方面，下學期我們將迎來辦公室主辦的“十佳教師”的評選活動，我們將盡心盡力，發揚辦公室一貫的優良傳統，成功的舉辦一屆有特色、有思想的評選活動。

同時還會一如既往的協助各部辦好各種各樣的活動，特別是“女生文化節”。為各部提供可靠的、及時的後勤保障。當然辦公室的工作重點除了要在物質後勤上繼續發揚一貫的優良傳統，做好保障外，學生會內部的思想建設，更是辦公室下一學期的工作重點，力求在提高學生會成員的自身素質上有所貢獻。

本學期的工作既將結學到現在給人的第一感覺是忙，第二就是快！學校最近開展活動比較多，也比較活躍的束，自開時期；所以也是學生會工作較忙較累的時間，尤其是宣傳部．但是在這忙碌的工作中我們也收穫了不少，成長了很多；雖然工作中免不了有挫折缺陷．我們部門的成長可以從日常工作，開展及參與活動，部門管理三個方面來總結：

第一，在常規工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團委，學生會佈置的工作任務，每個月的工作量都完全達標！這個學期我們部門做的主要工作有：

１傳達上級通知和協助其他部門出海報，做宣傳；

２對宣傳板，宣傳欄的管理；

３黑板報的評比工作三個方面．

在這三個方面我們根據不同的問題採取了不同的對策，並取得了一定的成功：

１、出海報，通知這一塊，通過與各系宣傳部長的交流，我們也採用了勞動責任承包制，每次活動的海報由一個部員負責包下來，由他聯繫部內人員做幫手完成工作任務．由來我們把工作表現與評優評幹聯繫在一起，這樣一來就很大的提高了部員的工作熱情和積極性；既給了部員表現鍛鍊的機會，同時部門內又形成了一種競爭意識．另一方面就是加強了部員間的聯繫，促進了部員間的瞭解，使整個部門更加團結有力！！

２、為管理好宣傳欄、宣傳板，保證宣傳工作有條不紊的開展，我們還做了以下二步工作:a頒發相關的管理條例，明文規定要求借用宣傳板須申請，登記，按時歸還．b特別開了一次會議，號召大家一起來做營造宣傳氛圍，美化宣傳環境的工作。

本學期我們在工作中可以説是盡心盡力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨．這也贏得了其他部門的尊敬和支持。

第二，開展活動方面，由於我們部門以服務為主的特殊性，本部門很少有時間開展自己的活動．大學生作品交流會可以説是我部一個比較有特色，有影響力的活動，相比上學期的金秋書畫展，本學期的這次 紀念“5·12眾志成城，愛我中華”宣傳活動更是令人熱血沸騰 旨在迎合院團委積極加強學生愛國主義教育要求，培養同學們自強不息、艱苦奮鬥的優秀品質。在這個特殊的日子裏同學們在用自己的方式表達着自己對祖國的無限熱愛和作為中國人的無比自豪。我們風雨同舟，並肩前行。

大學生是祖國事業的接班人，是社會主義事業的踐行者，我們要時刻將自己的命運與祖國的命運相連。在緬懷遇難同胞的同時更應該發揚中華民族不畏艱難、不屈不饒的精神，以昂揚的鬥志和無比的愛國熱情投身於社會主義現自強不息艱苦奮鬥”的汶川精神，積極投身到現代化建設當中。多難興邦，積極發揚“勇敢團結自強不息 艱苦奮鬥”的汶川精神。愛我中華 !

第三，部門內部管理方面，首先嚴格按學生會管理條例執行，同時採取了一些有效的措施，如寫個人工作感想了解部員想法部員值班表（xx負責策劃的），還有定期的交流會。加強部員之間的交流，同時吸收一些好的建議。

儘管如此，我們部門還是存在一些問題，工作中難免出現錯誤與缺陷；在一些細小的方面有待加強。總體而言，我們部門本學期的工作是比較成功的，有積極而端正的態度，有一步一個腳印的塌實認真與負責．相信我們宣傳部將越來越好，我們一直在努力，在思考；我們相信有一份耕耘有一份收穫。

xx系學生會宣傳部

時光荏苒，光陰飛逝，這個學期馬上就要接近尾聲了，我們學生會的工作也即將告一段落。在這半年中，xx大學校學生會，在我校團委的領導下，本着“立足校園，服務同學”的宗旨，各項工作有條不紊，在我校學生學生工作中發揮了重要的作用。

憑心而論，進入大學我學到了很多的東西，有幸加入學生會，更使我有機會接觸更多的人和事，令我受益匪淺！回過頭來看看自己走過的路，苦澀和歡欣並存，得意與失意同在。也許是時間過得太快了，而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多，於是心中便多了幾分遺憾，以致於每一次想提筆給自己這一年在學生會這塊令人矚目的平台上所做的工作好好來個細緻的總結終歸無言，心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而，不管自己如何沒有勇氣面對，過去的不能改變，總結終究還是要寫的，因為只有總結了過去，才能更好的提高自己，才能以此為鏡認識自己完善自我，並指導以後的工作。

本屆學生會在成立之後，在校領導和學生處、團委老師的具體指導和支持下，充分發揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能，在廣大同學的鼎力協助下，經過全體學生會成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創新工作模式，改進工作方法，整體上完成了學期初定的工作計劃，從過去的經驗淺薄到現在的遊刃有餘，從過去的手足無措到現在的成竹在胸，從過去的一片空白到現在的豐富多彩，不論是我自身還是職業大學校學生會，都發生了驚人的、可喜的並取得了顯著的成績，

今年我校各部門主管老師也發生了變化與更迭。這帶給學生會的不僅是挑戰更是機遇。我相信在學生處老師與團委張老師的直接領導下，學生會將更上一層樓，實現新的跨越。當然挑戰與機遇同在，在新的團委老師帶領下，我校學生工作將發生怎樣的革新與變化，學生會該如何定位？才能更能適應時代的要求，更好的服務於廣大師生，更好的發揮我們的職能，將職業大學新一屆的學生會精神面貌展現出來,是我們刻不容緩需要思考的問題。

分為兩個方面：一方面是校內的建設與發展，另一方面是校外的建設與發展。

　　一、校內

1.加強隊伍建設。加強學生會幹部隊伍建設，堅持務實、高效的工作作風。學生會是參與學校管理、校園建設和提高校風建設的重要基層組織，作為一個由學生自治的組織，其自身建設至關重要。因此，切實加強學生會自身建設，強化學生幹部“自我教育、自我服務、自我管理”，不斷加強自身建設，培養和造就一支高素質的學生幹部隊伍，為學生會穩定健康發展提供堅實可靠的組織保證。

2.學生會的天職是為同學服務，代表同學利益。而隨着社會的發展和時代的變遷，同學們的鑑賞能力和欣賞水平不斷提高。這必然要求學生會舉辦各種高品位、多層次的活動。為此，學生會需緊跟時代潮流，不斷更新觀念，推出精品，過多的文藝活動顯得單調乏味不能夠滿足同學們的需要與要求，只有推精品更新觀念。學生會才能獲得了廣大同學的持續支持和歡迎。

3.確立學生會成員服務者的身份。帶動和引導廣大同學以主人翁的姿態投入到學校建設和發展當中。學生是學校工作的基礎，學生會要始終把帶動和引導廣大同學以主人翁意識作為現實工作的一項重要任務，充分的瞭解同學們的想法，同學們需要什麼？我們能為同學們做些什麼？我們能夠從普通同學中走出來，也要能夠走進同學們中去。始終提醒自己我們代表的廣大學生的利益。積極帶動廣大同學投入到學校的建設和發展中去。

4.建立職大校學生會網站。學生會幹部開展網上辦公。在當今的信息化社會中，學生會的工作離不開更新、更快的信息管理傳遞工具。廣泛的聽取同學們的意見與建議。為此，本屆學生會應根據需要及時的設置校學生會網站，真正實現網上辦公，準確及時的發佈學生活動信息，提高了工作效率。

5.活動質化不能量化。提高活動的精品率，質量和層次上進行提高。數量上精簡。

　　二、校外

在xx所高校當中，我校繼xx本科院校之後位列第xx名。xx大學在高職院校中的地位是顯而易見的，我校的實力是毋庸置疑的。我校學生會作為職業大學對外聯繫的學生組織，應當鞏固與加強我校在xx高校中的地位。提高我校的知名度，為我校的發展做應有的貢獻。

1.提高我校在xx市學聯的位置，擴大影響力。xx市學聯分為主席團單位與委員單位，主席團單位與委員單位在學聯的位置是不同的，對學聯的貢獻與對本學校帶來的利益是有差別的。通過提升我校在xx市學聯的地位來為我校爭取利益與榮譽是我們學生工作應着重加強的一部分。爭做xx市學聯主席團單位，是我校學生會校外發展的目標與動力。

2.加大與其他高校的聯繫與交流，擴大我校的知名度。通過積極的參加各高校的活動，繼而相互瞭解，加深校與校的友誼，加強合作。通過有計劃性的高校走訪，加深我校與各高校的聯繫。

3.吸取長處，為我所用。通過對各高校的走訪，我們採用“取經式”的精神與方式。將學來的學生會工作的好的方法方式，充分的吸收與改進。學彼之長，為我所用。提高我校學生工作的水平與層次。

回顧學生會一年來的工作歷程，感觸頗多。在這裏，向長期關心並細心指導我們工作的團委老師致以崇高的敬意！向引領我成長帶領我工作的學姐、學長們表示衷心的感謝，向和我一起奮鬥在學生會這個舞台上的同學表示感謝！是你們帶動了我的成長與進步。當然，我深知工作中仍然存在着問題和不足，今後我將總結失敗的教訓，彌補不足，不斷的提高自己，為學生會做自己所能做到的應有的貢獻。

許多想法還很不成熟，請批評與指正。

不知不覺，學生會就這樣又要過了一屆，身為藝術系團總支學生會副主席，從接到換屆的任命書以來，身上就擔任着一種責任，它不單單是一個榮譽同時也是一種責任的所在。從一名宣傳部的部員轉表到學生會副主席的轉變，它不僅是職務的轉變，同時也是工作思想的工作方法的轉變。按照老師的指示，開展了自己的工作。在工作中積極配合主席策劃和組織的學生會各項活動和工作，並且協調我所負責的四個部門，並順利的完成各項工作。認真完成我的本職工作。

現在將20xx年度學生會本人工作總結如下：

1.宣傳部：

在宣傳方面,宣傳部不斷創新海報製作,在這學期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負責我係每次活動的宣傳工作,從大型的舞台背景，橫幅，精美的黑板報到海報和傳單，為我係很好做出了宣傳力度,為同學們帶來最新的信息。部員們彼此互相幫助，團結友愛，在工作過中不斷提高自己的工作能力,,除此以外,宣傳部在日常工作以外,還經常和其它部門合作,開展了一系列上班上宿舍宣傳活動。

2.紀律部：

該部門能夠認真負責完成本職日常工作,在工作中沒有出現什麼大的問題,在日常工作中,紀律部主要負責我係學生會活動的紀律工作,包括平時協助學習部早晚自習的檢查，協助生活部宿舍教室的衞生檢查,紀律部成員都能夠認真完成,同時,在部內方面,紀律部也不斷創新工作方法、方式,部員發現的問題和自己的想法建議,這樣以來,不僅提高了工作效率,也對部員工作能力上的提高有了很大的幫助。

3.生活部

這學期生活部工作也照常開展,日常工作中,生活部主要負責每週的課室、學生宿舍衞生方面和活動會議的準備工作。在生活部成員負責監督和指導各班級,使每週的課室衞生，學生宿舍衞生都能按質按量完成.讓學生有着一個良好的學習環境。在完成日常工作外,生活部還協助了其他部門的一些工作,認真負責,完成協助的工作任務。

4.女生部

該部門主要負責我院和我係活動的拍照和化粧，例如，十大歌手，女生節、五四大合唱，技能比武開幕式等等的幕後工作，使每位站在表演台上的選手和表演者更靚麗的一面展現在觀眾的眼裏。與此同時，女生部平時還協助生活部檢查女生宿舍衞生，給生活部減少和方便了生活部的工作任務。在這學期，女生部和管理系，外語系聯合舉辦了“sweetparty”形象大賽，也是在他們的精心安排下,順利完成了此次比賽的各項工作.

以上，就是我負責四個部門的工作做的簡單總結。當然，各部門還有負責到很多活動，如招聘會、校運會、十大歌手、技能比武、生活日，籃球賽活動等各部門都有做好了自己的詳細工作總結。但我在這裏就不再説了。

在院學生會工作已有一年，回首往昔，真是感慨萬千：從過去的膽小經驗淺薄到現在的熟練工作，從過去的手足無措到現在的條理清晰，從過去的一片空白到現在的豐富多彩，而這些都是我進入院學生會的成長。

在這一年中，我主要工作內容是本部門的關於團員資料的整理，和協助其他兄弟部門的工作。如：文藝部的K歌比賽、體育部的籃球賽、足球賽、生活部的棋藝比賽、紀檢部評比優秀班級等活動。讓我們學會了團結、合作。當然工作中也出現而來許多的不足之處：

(1)我們作為院學生會的新成員由於工作經驗不足，工作分工與同事協作方面做得不是很好，導致交上來的各班團費收繳名單不太清晰明瞭，在擬定一些通知方面出錯很多。

(2)做事缺少主見，膽子不夠大，心不夠細;導致有時工作比較死板。

(3)缺乏與學生會其他部門的溝通與交流;及與老師的溝通。

經過了舉辦這些活動和了解不足之處，我也深深地感到：每一項活動的順利舉行，均離不開院團委領導的指導，離不全體系學生會幹部兢兢業業的奉獻，更離不開廣大同學對我們工作的理解和幫助。我們能夠取得這樣的成績也是院學生會幹部本着“無私、奉獻、高效、創新”的工作精神，

把寶貴的時間和精力無私的投入到工作中去，把汗水和心血傾注到自己熱愛的崗位上，經受住了各種考驗，順利完成了各項任務。

上學期的工作已經結束，我們部門出現了問題很多，我們也學到了許多寶貴經驗。經歷了這麼多的工作和活動，自然也使我們學習和掌握了很多工作的方法和技巧，為我們接下來的工作打下了基礎。在以後的工作中我們將盡己所能，比以前做得更好!相信在這學期，院團委組織部會以更出色的成績完成自己的工作。總之，學生會工作無小事，事事都不能懈怠。尤其是在上學期最後階段舉行的“春之聲”閉幕式晚會，我感慨到原來每場晚會的背後都需要這麼多人做這麼多的努力才完成的。每一個細節都需要重視，每一步都要求到位，小到擺放桌椅，大到舞台佈置、節目培訓。

如果我是組織部部長，我會認真履行崗位職責，作為一名長期在組織部門工作的組織部幹部，牢固樹立了部門工作無小事的思想，始終保持良好的精神狀態和高度的責任感，認真遵守院學生會紀律，時時處處嚴格要求自己，做到嚴謹細緻、一絲不苟。管理好大一、大二、大三等團員資料和發展新團幹。做好團組織、團員的檔案建立和管理工作，做好組織工作的各種數據統計和材料收集工作，完成學生會交辦的其他任務。我會堅決服從團委老師的安排，堅持從細節入手，從小處着眼，力爭把每一件事做細、做實、做好。不斷

提高自身素質才能把我們的工作做到位，才能更好的去服務同學。

每一個點成績都離不開團委老師的指導和支持;無不凝聚着我院團委學生會幹部每一位成員的辛苦勞動和心血，更離不開積極參與到活動中的廣大同學。在過去的一年中，我們看到過彩虹但也經歷了風雨，我們堅信，在團委老師的關懷和支持下，在我院全體學生的共同努力下，在未來的日子裏，我院團委學生會一定能夠做得更加出色!