醫院醫生工作總結【熱門】

來源:文萃谷 2.23W

總結是事後對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查並分析評價的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,讓我們來為自己寫一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什麼,以下是小編整理的醫院醫生工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

醫院醫生工作總結【熱門】

醫院醫生工作總結1

20___年即將過去,回顧這一年來,我科在院領導的正確領導下,堅持“以病人為中心,提高醫療服務質量為重要指導思想。努力學習,鑽研業務,使個人的自身素質和業務水平都上了一個台階。俗話説有總結才會有提高,為了能在以後的工作中揚長避短,取得更大的成績,現將我個人在本年度的工作總結如下:

一、政治思想方面

因為工作性質的關係,看多了生命的脆弱與短暫,所以我時常想起,曾看過的《鋼鐵是怎樣煉成的》裏面的主人公保爾·柯察金説過的一句話:人最寶貴的東西就是生命,生命屬於我們只有一次而已。人的一生應該這樣來度過的:當他回首往事時,不因虛度年華而悔恨,也不因過去的碌碌無為而羞恥。所以我端正思想努力工作讓自己的工作更有意義,自己的人生更有價值。

二、業務水平方面

俗話説“活到老學到老”,這話用在醫生身上再貼切不過了。在很多人的眼裏只有臨牀醫生的壓力大,風險高,必須醫術精湛,以確保萬無一失,其實隨着科技的發展,大量現代化設備應用到了醫學上,絕大部分醫生在給患者診斷前,要依據醫技科室提供的各種報告、診斷,然後結合患者症狀來下定論,這樣看,醫技科室才是衝鋒在前的排頭兵,風險係數才是最高的,生怕漏看,錯看,而讓自己的錯誤報告誤導醫生診斷。用如履薄冰,來形容我的工作心態絲毫不為過,對待每個患者的X光片,我不敢有絲毫懈怠。也正是因為壓力大所以我不斷要求完美,力求在技術上更精湛,不因為自己的水平低而給患者造成更大的痛苦,給醫院抹黑。為了提高自己的業務水平,我不斷學習,豐富自己的`理論知識,拓寬視野,讓理論輔助、指導自己的實踐工作,但理論與實踐終究存在着千絲萬縷的區別,很多時候面對新的病情我從書中找不到答案,一籌莫展,科室會診大家的意見也莫衷一是,所以我就到東港中心醫院求教,終於解開心中疑團,回到醫院後很多同事對我的這種行為不理解,或許覺得討教的行為不光彩吧,但我認為在學術領域裏,只有無知才是可恥的,求知無罪。

在不斷的走、看、求教的過程中,讓我清醒認識到,目前我們醫技科室仍存在大量問題,急待解決:

一、客觀上

設備落後、老化,致使成像清晰度低影響診斷,片子拿出去也影響醫院聲譽。有時候拿着別的醫院的cr片子,我的臉上滿是羨慕的表情,因為片子上,病人的病情清晰可見,漏診的機率當然會大大降低。我希望我們醫院也能引進先進的設備,雖然成本很高,但是我們醫院既然是鄉鎮中的一流醫院,就應該有高於其他醫院的設備,先進的設備在日後一定會帶給我們更高的回報,而不僅僅是經濟效益。

二、主觀上

科室成員水平不一,良莠不齊,又各自為政,這勢必會影響工作。

首先團隊意識不濃厚,大家互相幫助,互相學習的氛圍有待於提高。在一個團隊中只有大家齊心協力才會攻克道道難關,希望在今後的工作中能通過各種活動,聽講座學習,增強我們科室的團隊意識。

其次,報告書寫不規範,各寫各的,詳簡不一,沒有統一認可的標準,漏症率較高,導致臨牀醫生不信任醫技科室,如果是這樣的話那醫技科室就失去了它真正的意義而是形同虛設。所以在下一年裏希望醫院在搞業務學習時,能把一些時間放給各科室,各科室針對相應的業務問題,有針對性的學習,而我們科室,則可以開設一、兩節如何書寫規範報告的學習。

再次攝片質量不高,除去設備原因也有個別醫生技術不高,責任心不強等因素在裏面。希望院領導能充分認識到醫技科室的重要性,給予我們科室更多的關注,分批分期派出去學習,傾力打造一支責任心強,技術過硬的醫療隊伍。

最後,個別醫生對患者服務態度較差,體現不出“以病人為中心”的服務宗旨。

總之,這一年裏有收穫也有遺憾,希望在20___年裏所有的榮耀不會褪色,所有的遺憾都變成完美,我更期待在院長的帶領下,在全院職工的共同努力下,醫院不僅僅是一流的鄉鎮醫院,而且可以和省、市一流醫院相媲美!

醫院醫生工作總結2

一、帶教雙贏,是一項奠基工程。

師德共育,人格共建,業務相長是教師專業成長的方向。奠基工程的基地是學校,它是班主任從職初教師到成熟教師乃至專家型教師專業化發展的搖籃。校長是班主任培訓、培養的第一責任人;帶教教師是班主任專業成長的第一任導師。責任重大,任務光榮。為了保證帶教工作規範、有序、高效地進行,使班主任見習期培訓更加制度化、法制化、科學化,我校開展了一系列工作。

1、確定帶教方案

期初,校長在上海教科院豫英實驗學校-20xx學年度(第一學期)工作計劃書的重點與策略中的關注教師成長一欄裏明確本學期組織帶教雙贏活動的目的、具體負責人、組織活動等內容。

2、成立帶教工作小組

3、舉行簽約儀式

學校全體教師大會上隆重地舉行了師徒帶教的簽約儀式。(共30對,其中班主任28名)

4、制定計劃

按月分周具體制定班主任教研活動與課堂活動安排表。

5、培養班主任教育教學實踐能力

(1)、觀課診斷,重在規範。

每位班主任每1-2周得到帶教教師的互聽課指導及反饋交流一次,一學期得到帶教工作小組成員3-4次的隨堂聽課及反饋指導交流。同時在所在教研組上實踐課一次和15-20次左右的校內外聽課、研討機會。為班主任不斷規範、改善其課堂教學行為的缺失,儘快轉換角色,走進課堂,融入教學提供了可靠的保證。

(2)、組織論壇,走進教學。

定期召開指導教師、班主任座談會,還進行班主任教學與班級管理情況問卷調查。歸納整理後有針對性地組織論壇輔導。在20xx年10月14日的班主任·求援式·解惑式·帶教雙贏-班主任與課堂主題論壇上,有班主任代表(5位)提出工作中的困惑、和收穫。有指導教師代表(5位)談了優化課堂練習,提高課堂效錄、在激勵中成長、學會參與在語文教學中的運用、對國小語文閲讀教學中的言語的解讀、嚴厲的感激話。為班主任儘快提高課堂教學的組織能力和教學能力給予了點撥與指導。

(3)、愛崗敬業,思想進步。

組織班主任我在豫英成長演講會。通過各年級組的推薦,學校主管人員的選拔和輔導,有9位班主任代表在11月21日的全體教師大會上,演説了自己來到豫英這段時間的成長故事。他們那發自肺腑、熱情洋溢的演講,展現了自身的文化知識基礎、知識技能和良好的人文素養。抒發了他們來到豫英學校後,受到了我校追求的先進辦學理念的激勵,置身於我校濃郁的教育教學氛圍中所受到的感染,得到我校領導和老師的幫助與呵護的感激之情。特別感悟到他們是學校的希望和未來,要通過自身的努力,載着自己的理想和追求,耕耘在豫英這塊年輕而正在開發的土地上,揮灑汗水,付出智慧,早日成為教育教學中的一顆新星。

(4)、編寫教案,專業成長。

班主任落實在各個年級組中,處在教研組的合作研究和教師專業發展及特長風格的塑造中,結合教學實踐,要求每個人學會編寫教案。使之懂得如何確定教學目標與內容,進行教學設計,選擇教學方法及手段,還要反映學科特點,體現教育改革和發展的形勢。以至

學會教學,逐步獲得教學專長。目前,初見成效,並有可借鑑性教案若干份。

(5)、學會反思,持續發展。

班主任學會反思,從中學會積累,才能逐步獲得自己專業成長經驗和個人智慧。一學期來,輔導班主任結合學校教學活動,抓住教學實踐中的契機,經常寫教學反思。通過反思,審視自己的教學行為、教學觀念的得失,指導學習先進經驗,尋找原因,明確改進措施。如此,帶領他們一步一步地踩着自己的足跡,得到提高,走向發展。

二、班主任在帶教雙贏中成長

1、在我校先進辦學理念的引領下,班主任熱愛教育事業、熱愛學生、熱愛工作的熱情高漲,承載着自己的理想和追求,安心地拼搏在各自的工作崗位上。

2、在我校課改·教學·網絡·整合等一系列教學活動中,班主任親眼目睹,親身體驗,感受到新時代、新課程、新任務在向自己召喚,從心底裏感受到自己肩頭的責任之大。於是自覺地投入到教育教學的實踐中去,邊學邊幹,努力地完成學校交給的各項任務。

3、班主任具有紮實的專業知識和技能、良好的人文素養,通過帶教、培養,在短短的時期內,部分教師已在學校的各項工作中發揮了不可估量的作用。

三、帶教教師在帶教雙贏中成長

1、班主任的到來,猶如注入了一泓清泉。班主任身上的`朝氣、熱情,激起了帶教教師的上進心。

2、從班主任紮實的專業知識、技能,良好的素質,帶教教師感到了危機,意識到自己要學習學習再學習,修養修養再修養。

3、在班主任渴求知識、渴求教學藝術的真誠前,帶教教師深感自己要勇於探索、勇於進取、勇於攀登在課改的前列,才不愧於真正的師傅。

四、機制和效益

1、帶教雙贏-培養新生力量,形成有效的新老階梯。這是學校平衡發展的鏈接式遠景規劃之一,是學校可持續發展不可缺少的保證。

2、帶教雙贏-形成新老兩支教師隊伍的努力學習、努力工作,以至帶動全校教師的奮進,是學校蓬勃發展的根本保證。

3、帶教雙贏-使班主任縮短了磨合期,促進了成長,早日擔起學校各項工作重任,為學校的品位和辦學水平的不斷提高提供了新鮮的、活躍的、有力的力量。同時為學校、為社會早日塑造優秀教師,創造財富。

五、問題及努力方向

1、面對我校數量大、科目多的班主任隊伍的帶教工作,應該得到各級領導的關心與支持,各條線和年級都要把班主任的成長視為重要工作來抓、來投入。

2、在帶教工作中存在帶教教師敬業的差異,班主任學習態度的差異,要分層教育、引導,要繼續思考選擇帶教教師方式及帶教的組織形式,切實實現雙贏。

3、教案,是一線教師整個課堂教學實踐活動的術前準備,在重視常規備課的同時,要引領和鼓勵教師凸現個性,閃耀獨特的思維亮色,發揚具有穿透力的自覺意識去讀解課程內容,構建有一己個性特色的教學方案。(重視學習主體,體現開放性和動態生成性等)

4、現代教師培訓應當繼續開發在行動中學的思路,採用案例教學+實踐反思的模式,這才是造就有經驗教師和專家的必由之路。(顧泠沅説)針對班主任中存在的一些問題,提倡寫教學反思。因為自我反思被認為是教師專業發展的自我成長的核心因素,教育教學案例是教師專業成長的階梯。引導教師寫教學案例,提高反思能力,促進教師實踐性智慧自主發展,快速地提高教育教學能力,

5、勇於推陳出新,為班主任搭建施展才能的多樣性舞台,造就一代班主任,以此推動所有班主任乃至全體教師的師德、人格和專業水平持續提升。

醫院醫生工作總結3

在過去的一年中,有幸得到了院內領導的正確安排,獲得了影像科主治醫生的職務。並在工作中得到了各科院士的大力支持,如今我代表影院可感謝大家對我科室的支持。身為影院科的主治醫生,我不僅要把自身的本職工作做好,還要圍繞病人展開全面的統籌規劃。並對下面各科室的人員進行工作安排,把實際的問題歸納總結到位。並對新人進行及時的培訓以及教導,通過這20xx年的努力,影像科已經成為醫院的重要科室之一,現在我對20xx年的工作進行如下總結。

一、基本情況的分析。

今年我們影像科又新增了幾位剛剛畢業的本科院校新成員,剛開始來的'時候他們還是比較懵懂不值得,對於很多病例以及影像的觀看都不是很瞭解。對此我也積極耐心的教導他們,經過一個月的努力跟教導他們最終能夠獨立完成任務。由於我科室的影像,ct機都是比較先進的,所以對於知識的掌握是非常重要的。新入職的成員能夠如此快速的完成工作,是我們科室集體成員配合的成果。

二、開展工作,提高技能

我們影像科的全體人員雖然説在院內只是負責觀看病人的影像資料,但是我們也會積極地參加院內組織的業務學習。在過去的一年中,我們大大小小參加了多次院內組織的培訓活動,影像科自身也組織一些學習培訓的會議。通過不斷地提升以及提供一些平台,能夠讓新人以及各科室人員有好的配合。只有相互之間的配合默契才能夠患者提供更優質的服務以及更全面的檢查。

三、未來的提高。

未來我們會不斷地提高科室的標準化操作流程,並對全體的影像科人員進行嚴格的操作安排。對於做錯事的情況我們需要懲罰,對於做的好的需要有獎勵。在會議上通過分析他們的錯誤,讓他們能夠知道錯在哪裏,以及要明白今後的提升方向。通過每月一次的例會,讓可是的演員知道自身的疑點錯點,通過集體的討論來提高工作效率,提高對患者服務水平的能力。

醫院醫生工作總結4

本年度,在科室領導的指導、關心下,在同事們的幫助支持、密切配合下,我不斷加強學習,對工作精益求精,能夠較為順利的完成自己所承擔的各項工作,個人業務工作能力右一定的提高。現將本年度的工作情況總結匯報如下:

一、本年度,對於我科室去年新進的飛利浦DR機,我不但做到了熟練使用,而且也學習並掌握了該機器一些小問題的處理以及日常保養維護。並且研究掌握了該機器的一些附加功能如全脊柱成像等。

二、本年度工作中,本人加強了與臨牀一線科室的溝通協調。對於疑難患者及時與臨牀科室溝通,患者投照結束後與其主管醫生深入討論,解決了一些投照工作中遇到的`難題,得到了臨牀醫生的好評。特別是與骨科醫生的的幾次協同中,解決掉了個別骨科患者位置無法投照、投照視野顯示不清等問題,並避免了幾起可能出現的醫療糾紛。與口腔科主任及醫生的探討中解決了部分患者齒科片不清,無法投照的難題。

三、積極參加科室業務學習。本年度在科室主任的領導下,我科實行了每日讀片制度。我積極參加,不斷加深自己的業務知識,虛心接受領導及同志們對於一些投照工作提出的建議,並努力改進,為影像診斷工作提供更好的、更清晰的圖像。

四、積極參加院部組織的各項活動。在平時休息期間,多次到醫院作為“青年志願者”為到我院就醫的患者提供幫助,為我院提出的“一家負責任的醫院”做出自己應有的貢獻。

五、在科室的日常工作中,尊重領導,團結同志。對於領導交代的任務,一絲不苟的堅決執行。對於科室同志,做到了不但認真向老同志學習專業知識,而且對於年輕同志提出的一些問題也虛心接受,深刻反思。

在這一年的工作中,我能認真遵守院部的各項規章制度,工作中嚴以律己,忠於職守,生活中勤儉節樸,寬以待人,能夠勝任自己所承擔的工作,但我深知自己還存在一些缺點和不足,政治思想學習有待加強,業務知識不夠全面,有些工作還不夠熟練。在今後的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,加強各方面的學習,積累工作中的經驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,在工作中磨練自己,圓滿完成自己承擔的各項工作。

醫院醫生工作總結5

我自6月份參加工作至今已經5個多月了,在醫院、科室領導的關心及同事們的幫助下,較好地完成了各項工作任務,使自己較快地熟悉了新的工作環境,在工作態度、專業技術水平等方面均取得較大的進步,主要有以下幾個方面:

一、端正工作態度,熱情為患者服務。

作為一名醫生,為患者服務,既是責任,也是義務。我們醫院對於內陸居民來説還是新生事物,要想在最短的時間內做強做大,我認為首先要提高服務質量,讓每一個就診的患者滿意,並以此來擴大我院的知名度。參加工作以後,我努力提高自己的思想素質和業務道德水平,擺正主人翁的心態,急病人所急,想病人所想,竭盡全能地為患者服務;耐心對待每一位患者,不管自己多累,都不厭其煩地做好解釋和溝通,爭取將兩好一滿意工作落實到實處。

二、認真負責地做好醫療工作,提高專業技術水平。

1、堅持業務學習不放鬆。參加工作後我仍然堅持每天學習,每天掌握一種疾病;同時不忘學習本專業研究的`新成果,不斷汲取新的營養,鍛鍊科研思維;

2、堅持“精益求精,一絲不苟”的原則,工作過程中嚴格按照醫療操作常規進行,避免醫療事故及差錯的發生;在工作中不斷豐富自己的臨牀經驗,時刻保持謙虛謹慎,遇到不懂的問題勇 於向上級 醫師請教,努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力;嚴密觀察病情,及時準確記錄病情,對患者的處理得當;

作為一名新醫生,戒驕戒躁,精神飽滿,不斷學習。

三、嚴格要求自己,積極為醫院的發展建言出力。

作為醫院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,建言出力謀求醫院更大的發展是義不榮辭的責任。在做好本職工作的基礎上,積極為科室的發展出謀劃策,希望明年的工作量能夠再上新高。

總結20xx年,在醫院領導和同事們的幫助下,我的各項工作完成地較為圓滿,但是我不能有絲毫的鬆懈,因為以後的工作還會面臨更大的挑戰和機遇。同時與其它先進同事相比還有差距,在今後工作中,我要繼續努力,克服不足,創造更加優異的工作成績。

醫院醫生工作總結6

即將過去的2×××年,對我們來説是有很重要意義的一年。

這一年,在院領導的帶領、支持下,我們的團隊進入了一個全新的領域,順利的開展了工作;在院領導的關心、幫助下,得到了提高,走向了成熟;在有關科室的支持、配合下,通過我們的治療,產婦得到了主動的康復,創造了價值。所以,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩、感激和無限的'動力。

2月份開始,我們主要做產科病房的產後康復工作;8月份開始做產後42天覆查門診康復治療。現將一年來的工作總結如下。

一、思想作風上,嚴格要求,本着“一切為了患者,為了患者一切”的宗旨。培養團隊意識,提倡協作精神。

二、強化學習意識,在人才培訓上下功夫。通過各種學習,使護士儘快成熟,成為技術骨幹。

1.每週組織業務學習,並做好學習記錄。

2.每月進行一次考試。

3.工作中發現問題,及時總結、探討,提出整改方案,汲取經驗教訓。

三、配合醫院工作,加大對外宣傳力度,把產後康復的理念滲透到各個階層。

1.給孕婦學校提供講課內容,配發宣傳冊。

2.門診產前檢查,及時指導,提前滲透。

3.住院期間,治療時告知產後42天門診複查。以為沒有恢復好的產婦及時治療,全面康復。

4.積極參與醫院組織的各項活動。在“準媽媽風采”大型活動中,適時推出“抽獎送健美”、“健美我自信”活動,提高了透明度。

5.配合婦保科完成了1000份的產後康復指導資料;完善了產後康復服務項目調研表。

四、注重溝通、友好交流。工作中,及時瞭解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信,適時調節,有效的避免了產後抑鬱的發生,提高了產婦及家庭的生活質量。

五、積極宣傳及指導母乳餵養。做好產後催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產後乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的讚譽,並送來了感謝信。同時,也有效的分擔了臨牀護士的工作,增進了我們的友誼。

醫院醫生工作總結7

xx年即將過去,在這一年裏,我在院領導的關懷教育下、在科主任的指導關心下、在同事們的幫助支持下,我很快適應並進入了醫生這個新的角色,很好的完成了這一年的任務。在這個過程中,我在政治、工作、學習等方面均取得了很大提高。

一、政治思想方面:

來到醫院的`一年多來,醫院組織了許多集體政治思想教育活動,我堅持每次大會到位並做學習筆記,在科裏,以毛主任為代表的黨員們個個以身作則,不僅在工作中給我指導,還在生活中給我幫助,以黨員模範帶頭作用激勵我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵下,我向黨組織遞交了入黨申請書。

二、工作勤務方面:

一年前,我只是一個有理論知識的醫學生,來到放射科,科室同事們非常關心我的成長,給予我很大幫助,使我很快適應了放射科的工作,走上了工作崗位。毛主任堅持每天早~帶領我讀片並要求我對疑難雜症及典型病例做好統計工作,讓我積累了經驗;辛主任親手指導我做透視、各種造影檢查並帶我做了兩例介入治療手術,讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術,基本達到影像診斷醫師的要求。醫院作為空降兵十五軍的保障單位成立了空降醫療隊,我作為醫院的生力軍,參加了去年2個月的空降兵傘降技術訓練和今年4個月的空降兵後裝“兩成一力”演練,安全~的完成了任務,為醫院爭了光。

三、專業學習方面:

我在毛主任、辛主任的指導下,對放射診斷進行了理論聯繫實際,結合實踐鞏固和加深理論的學習,辛主任還督促我學習《中華放射學雜誌》,積累影像資料,並要求我學習鑽研影像診斷技術。今年我對基礎醫學知識和臨牀醫學知識進行了複習與梳理,報名並參加了國家執業醫師資格考試。

以上幾點是我這一年來的主要收穫,當然還有許多不足,特別是在醫療上,我的放射診斷水平還有待提高,出現過漏診與誤診的情況,我通過認真分析,吸取教訓,在以後的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤多看、多問、多記”,儘量避免醫療差錯,盡職盡責,做好一名放射診斷醫生。

醫院醫生工作總結8

20___年,是推進我縣城市棚户區改造和發展公共租賃住房保障工作及強力推進中心村建設的關鍵一年,也是貫徹落實“黨的羣眾路線教育”、促進我縣經濟平衡較快增長的決策部署的關鍵一年。為有組織、有計劃地實施保障性安居工程這一民生工程,確保我縣住房保障工作年度目標任務的.完成,特制定本計劃。

一、總體思路

20___年我縣住房保障工作的總體思路是:積極爭取國家及自治區對我縣保障性安居工程建設的投資資金和政策支持,通過完善廉租住房、公共租賃住房並軌後住房保障制度,加大保障性安居工程(城市棚户區改造)建設力度。開工建設新項目,超前做好明年的項目儲備,力爭在20___年底實現主要以城市棚户區改造為主,結合中心村建設,兼併發放差別化租賃補貼,基本解決我縣現有城鎮低收入住房困難家庭的住房問題。

二、工作目標

(一)多渠道擴大公共租賃住房房源。

1、20___年在建一批公共租賃住房(建設重點在望遠工業園區,數量216套),公共租賃住房基本標準達到:房屋結構安全;單套建築面積控制在60㎡以內,設有卧室、廚房、衞生間;供電、供水、供熱、有線電視等設備並能達到基本入住條件。

2、鼓勵民間資本積極參與公共租賃住房建設,協調望遠工業園區“望遠中小企業創業基地”自主建設150套公共租賃住房,要求面積控制在60平方米以內,室內達到基本入住條件。其主要解決園區內外來務工人員和新就業大學生住房問題。實行租金收益、產權共有機制。

(二)認真做好租賃補貼發放工作。

嚴格考評制度,完善廉租住房、公共租賃住房並軌管理後差別化租賃補貼發放工作。

(三)建立健全公共租賃住房保障准入退出機制。

完善中低收入住房困難家庭住房電子檔案管理工作。年底累計完成自治區下達我縣公共租賃住房實物配租户537户。

(四)及時向自治區建設廳住房保障處報送我縣住房保障月、季、年度報表工作。

三、保障方式

城市棚户區改造,主要是加快建設步伐,盡最大力度提前安置城市棚户區改造範圍內拆遷家庭的住房。中低收入家庭、外來務工人員、新就業大中專畢業生以公共租賃住房保障為主,差別化租賃補貼為輔。

四、主要措施

(一)繼續做好差別化租賃補貼申報發放工作。

按照規定程序,做好20___年度廉租住房公共租賃住房並軌管理後差別化租賃補貼資金髮放工作。

(二)加強項目實施的組織協調。

重點是“楊和新村三期、四期”、“楊和康城”城市棚户區改造項目3898户住房建設,望遠工業園區“陸坊小鎮”294套公共租賃住房建設。確保望遠工業園區內“望遠中小企業創業基地”150套公共租賃住房項目開工建設;加大楊和新村三、四期、楊和康城20___年度在建保障性住房建設力度,確保20___年底竣工交付使用。

(三)進一步完善制度建設。

深入調查研究我縣住房現狀、近期住房建設及房地產市場發展及中心村建設狀況,並結合我縣實際,進一步完善住房保障制度。

(四)認真做好日常管理工作。

做好住房保障檔案整理工作,建立保障對象基本信息電子檔案。按時完成制度報表的收集、彙總、審核和報送工作,並嚴格做到信息公開,建立信息共享平台。

醫院醫生工作總結9

即將結束的20xx年是集康復科的業務探研拓展、內宣外宣組織、院內標識設計、宣傳印刷品設計製作綜合性較強的一年。

在業務方面心理治療團隊的進駐為康復科科技化發展提供了深層有力的技術支持,同時,他們創新的用《太極八段錦》替代了休養員常規活動環節中傳統的《廣播操》。不僅日常培訓休養員研習動作,年終之際特組織有患者家屬觀摩的我院首屆《太極八段錦》競賽活動,與會期間家屬興致勃勃的參觀了休養員生活區,使整個活動收效良好。

內宣外宣工作也是今年的工作突出重點。“五一”勞動節前後分別與“患親協會”聯辦了康復休養員自主經營的“玫瑰園蛋糕冷飲店”,以及邀請“xxx省十老藝術團”來我院為休養員義演,在豐富他們治療生活的同時也切實提高了我院公益事業的社會關注度。包括本院職工的大型捐助活動在內,來自xxx醫院的“八七社團”與社會人士在內的各種形式募捐活動在我院也層出不窮。

外宣工作則以“義診”為側重點。康復科協同外聯公益事業辦在院領導的帶領下深入市區內社區、醫院、廣場以及縣市級醫院成功組織了各型“義診活動”。秉承公益辦院的指導思想,真誠為百姓、為患者排憂解難。

院內標識的設計中突出人本化、細節化、環保化、藝術化的文化理念,為安全系統和來訪者提供重要的信息支持。宣傳印刷品的製作設計充分展現我院真實的品牌管理內容,分別精細製作了宣傳四摺頁和綜合展示畫冊,為醫院的再發展加深宣傳力度。相信擁有這些積澱20xx年康復科與心理治療團隊的誠城合作中,我們的工作將向着更高更遠的目標拓進。

康復科負責人:xx 20xx年x月14日

20xx年康復科工作計劃

振奮人心的20xx年即將過去,我們熱切期盼的20xx年將在更多的震撼中展開。未來的一年有更多的喜悦等待着我們分享,也有很多困難需要我們努力征服。

20xx年的康復科業務拓展方面將主要有以下幾點:

一、開展休養員户外活動

為休養員全力打造綠色的陽光康復生活必不可少的是組織休養員進行户外活動,吸納陽光呼吸清新空氣,因此如何在啟動項目前設置豐滿的活動內容,建立安全保障體系,科學安排活動時間,並制定明確的細則、準則,使該項目可以在和諧、穩定、有序、健康氛圍中得以延續,將是我們工作中的重中之重。

二、新建精神康復中心的開發應用需要得到進一步的完善

設想在現有心理治療應用科室的基礎上是否能增添些文體娛設施,比如體能訓練室、電子遊戲室、益智遊戲室,配供休養員娛樂專用

三、志願團隊

迎合發展需要再擴大休養員志願者隊伍,為休養員開發更多的合適崗位,以提供更多的服務鍛鍊機會,同時設立合理的獎勵機制調動參與者的積極性,以便為後續發展做好良性鋪墊。

四、《院報》的編輯製作

建立系統的編輯製作團隊。以攝像、攝影、報道為主體的信息來源及時通暢,確保院報的真實性、公正性,為醫院的文化建設提供正能量。進一步注重實效、高效率組織更深層次宣傳體系,為醫院的發展增添活力,增添人文內涵。

五、醫院藝術團、樂隊的成立

充分發掘休養員及工作人員藝術潛力,吸納他們中的音樂愛好者為有參與表演願望的工作人員及休養員提供展示自我的平台,同時也為醫院的文娛氛圍增添亮點。設想在發展各階段的節日、節慶、院慶、紀念日及醫院組織的其他活動中啟用樂隊及藝術團。

六、宣傳片製作

積極配合專業攝製團隊拍好為我院打造文化品牌的宣傳力作,參與過程中全力以赴滿足各方人力、物力所需,並且處理好相關協調工作,力爭高質完成該項工作重點。

以上為本人未來一年的工作計劃,有不足之處敬請各級領導教誨指正,謝謝!

康復科負責人:白辰20xx年1月14日

上20xx年上半年是辛苦的半年,也是碩果累累的一半年。上半年我康復科在醫院班子的正確領導下,在各兄弟科室的支持配合下,康復團隊全體同仁奮力拼搏,努力工作,按照年初的工作計劃,突出重點與難點,全面做好各方面的'工作。現就半年的工作總結如下:

一、科室管理進一步加強,工作流程進一步理順。

在年初,我們相繼出台了《科室的分配方案》、《勞動紀律規定》、《康復科病歷質量管理》、《康復科20xx年工作計劃》、《醫德醫風考核方案》、《發揮中醫藥特色優勢的激勵措施》等相關規定,讓全科所有人員都知曉科室的工作目標、個人的工作任務和工作要求。在工作流程上,一般都按照先診斷、後交費、最後治療的程序,一方面提高和我科的診斷水平,另一方面可以杜決私收費的發生。特別是我們在三樓設立護士站後,對病人的引導、費用的監督與核對發揮了一定的作用。半年來,未發現一例私收費現象。

二、繼續堅持理論知識的學習,繼續打造學習型團隊。

半年來,堅持週四的例行學習制度,學習了《中國急性缺血性腦卒中診治指南20xx》、《類風濕性關節炎的最新診斷標準》、《鍼灸治療單純性肥胖症》、《三伏天灸療法》等。積極外出學習與培訓,其中1人次學習《小兒腦癱的治療》、1人蔘加《神經病學術年會》、1人蔘加《中國康復醫院與康復科發展與建設研討會》、1人蔘加《針刀中國行·重慶高級論壇》,6人蔘加《重慶鍼灸學會學術年會》。今年初,派出1人到重慶進修學習神經內科,1人進修康復。1年後我院的神經康復將邁上一個新的台階。在護理方面,加強三基訓練,如靜脈穿刺技術、專科護理常識的培訓,使我科的護理水平朝專科護理方向邁進,以適應我科的發展需要。

三、進一步完善了重點(特色)專科建設,為中醫醫院理年活動的檢查作好硬件和軟件方面的準備。

我科是重慶是風濕病特色專科和鍼灸特色專科的建設單位,建設週期已經接近尾聲,驗收在即。我科做好了專科優勢病種的經驗總結,進一步完善專科病種的診療規範,如頸椎病、腰椎間盤突出症、類風濕性關節炎、痛風。進一步做好科室的發展規劃與發展方向。進一步做好專科特色優勢,如傳統鍼灸推拿、小針刀、雷火灸、三伏天灸、火針療法、埋線療法。繼續打造好風濕病專科在區內的影響力,讓鍼灸和風濕科成為真正的具有同等競爭力的特色專科。

四、做好科研工作

科研工作既是醫院和科室華麗的外衣,也是醫院和學科技術水平和實力的真實體現。今年初,我科積極申報科研課題,如黃明江的《交替電針腹八針腹十針配合耳穴貼壓治療單純性肥胖症臨牀療效觀察》,黃勇的《鍼灸治療婦科臨牀療效觀察》。

五、做好分科前的準備。

根據醫院總的規劃,我們康復科將要分成三個科室,分別是鍼灸科、風濕科和康復科。鍼灸科的發展方向是傳統的鍼灸推拿和治療未病方面,風濕科側重點在風濕免疫疾病和各種疼痛性疾病,而康復科側重點在神經康復和運動康復方面。各科室要根據自己的功能定位來規劃發展未來。在分科前,一方面做好了科室醫務人員的思想引導工作,讓大家知道分科是科室發展的必然和需要,每位醫務人員必須站好自己的崗位,做好本職工作。另一方面要加強宣傳,讓患者知道我們分科的目的我分科的重要性,讓患者知道分科後的就診流程,我們絕對不會因為分科而影響到病人的治療。通過這些措施,做好分科前的思想和行動上的充分準備。

在下半年中,我們要繼續做好上面的各方面工作,分科過後,新的工作崗位面臨巨大的挑戰,但無論困難有多大,道路有多坎坷與曲折,我都將帶領新的團隊,做好學科規劃,努力拼搏,打造出渝東南風濕病治療中心,也將密切關注鍼灸科與康復科的發展,願康復科分出的三匹馬車並駕齊驅。

醫院醫生工作總結10

我是呼吸內科的李令,非常感謝大家在百忙之中抽出寶貴的時間聆聽我的年終工作彙報,如有不妥之處,望大家批評指正!

時光飛逝,在日復一日的忙碌與平淡中,20xx也悄悄的步入尾聲。20xx對我個人的生活而言,是非常有意義、收穫頗豐的一年,感覺一整年都在一個快節奏中備戰。但如單就工作而言,我的自我審視只能給自己一個及格分,畢竟,又快一年過去了,我對所在科室、醫院並沒有什麼大作為大貢獻,但我也和大多數人一樣,在我自己的護理崗位上,忙而不亂的完成每日工作併力求做到最好,在這近一年工作中,沒有發生大的失誤與紕漏,較好的完成醫院各項考核。在此,我總結一年工作,簡單彙報自己的收穫與來年期望。

1、春節結束,我就備戰於5月份的護師考核中。我深知,護師考核不僅僅檢驗過去理論知識掌握度,更緊密聯繫着對臨牀知識的見解。平日工作之餘,因自己的惰性很少拾起書本再繼續學習鞏固理論知識,當自己做着模擬試題,才明白我快在護理隊伍中掉隊了,參加工作幾年,新知識沒有掌握多少,一些最基本的理論卻漸漸淡忘,很多數字模稜兩可,這對護理行業零差錯目標來説,是絕對不可容忍的。我只能慶幸,在我沒有被淘汰前,我檢驗到自己的漏洞並逐漸加以修復。在5月份浩浩蕩蕩的考試大軍中,我以較好的成績順利通過。所得感悟:三天不摸手藝生,沒有一勞永逸的好事。人生是不斷充實的過程,工作競爭日益激烈,只有不間斷的自我學習充電,才不會被淘汰。而學習,永無止境!

2、6月初,在醫院領導和全科同仁的支持下,我有幸參加了成都總醫院第四屆專科護士培訓班,不負眾望,三個月後我順利結業並榮獲唯一一個武警醫院優秀學員稱號。前期一個月的理論學習,讓我暢遊在護理知識的海洋。一個月的理論,所有課程都與急危重症息息相關,不僅串連各系統的解剖結構、發病機理、護理要點及臨牀監測與治療等,還了解了目前護理前沿的新理念、新技術、新知識。如傷口濕性癒合理念、脈衝式封管理念、CPCRD的最新標準、氣管插管新型固定方法及感染控制原則等等。後兩個月的臨牀實踐主要輪轉了4個專科ICU和一個重症醫學科、2個月的`臨牀實踐,我深切感受到自己與一名優秀專科護士的差距。以前總覺得都一切還好,通過學習才深知自己是半罐水響叮噹,完全的自以為是。不僅目光短淺、主動學習能力差,科研創新意識更是沒有想過。我看到神經外科帶教組長在B超引導下嫻熟的穿刺PICC以及牀旁PICC的異位調整,心中甚是喜悦與佩服。她們的科研創新意識也很強,自治的氣管插管固定膠帶,不僅適用而且美觀;充氣手套、手指鈴鐺在臨牀患者的應用中也是一大亮點。這些都是細節的細節,卻無不體現了科室人員勤觀察、勤思考、勇於創新的精神。兩個月的臨牀實踐我見到也學到很多以前不會操作的技術如:經皮氣管切開術、PICC穿刺術、腦室引流術、顱內壓的監測、胸外電擊除顫、輸液式CVP測量、經留置尿管監測腹內壓等:學會了各系統管道的觀察及護理要點如:氣管插管、CVP、PICC、T管、胸腔閉式引流管、腹腔引流管、皮下引流管、胰管等。通過這三個月的知識灌輸,使我對重症監護有了更深刻的認識,更認清自己前進步伐的方向。作為受過專科培訓的一名ICU護士,我深知自己的責任和使命,在加強自身學習的同時,通過言傳身教,帶教好ICU室的新入及年輕護士,加強培訓,為打造一支思想覺悟高、業務技術強的護理團隊,以及醫院的監護事業發展貢獻自己的一份力量。

3、我相信每個人都渴望跟優秀的人共事、跟優秀的團隊合作,因為這樣能使自己得到提高。很有幸,我能在內三科這個大集體裏與我的姐妹們共同成長。環境不僅可以影響一個人,更能改變一個人。我們科室理念是:快樂工作、快樂呼吸!我們呼吸內科不僅有着優秀的領導決策者,更有着團結協作的隊伍。大家都怕自己會拖團隊後退,影響科室榮譽,所以每個人工作兢兢業業,共同進勉。在這樣的團隊中,你不積極,沒有千夫所指,只有自行慚愧。所以,感謝這個團隊,讓我沒有在護理隊伍中墮落。反而,我們在忙碌的工作尋找快樂,快樂的結束每天工作。

本人於xx年畢業進入臨牀,xx年晉升為主治醫師,回眸過去的工作、學習、生活既辛苦、忙碌,又讓人感到充實和自豪。

現將任職以來的工作情況總結如下:

晉升為主治醫師是獨立開展工作的開始,為迅速提高自己的診療技術,前兩年本人一直在急診科工作,急診工作的鍛鍊使我迅速提高對急危重病的認識和搶救水平,能熟練處理好急性左心衰、急性冠脈綜合症、支氣管哮喘發作、高血壓急症、癲癇大發作、上消化道大出血、大咯血等內科急症;同時能熟練地進行心肺腦復甦的搶救。

在工作中,本人深切的認識到一個合格的內科醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,閲讀大量醫學雜誌及書刊,堅持寫讀書心得和綜述,踴躍參加醫學專業網絡論壇,經常參加各種學術會議,從而開闊了視野,擴大了知識面。及時應用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握內科各系統的常見病、多發病及的診治技術,同時也能處理各系統的常見病及各種急危重症及疑難病症如心臟驟停、藥物中毒、昏迷等等,工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,,在最大程度上避免了誤診差錯事故的發生。我的信念是儘自己最大努力做好本職工作,解除病人痛疾。

臨牀工作離不開科研,同時我也希望自己有所創新,並開展了以腦卒中為主題的系列研究,針對腦卒中發病後肢體癱瘓後遺症多,且發病年齡高。

自任職以來非常注重人才的培養,積極開展對下級醫師的指導工作,培訓下級醫師進行各種常用內科操作,規範三級查訪制度,提高下級醫師對常見病、多發病的診治水平,多次組織院內講座,規範各種常規操作技能,真正發揮了業務骨幹作用。

希望自己能通過這次晉升評審,使自己的業務工作更上一層樓,做一個優秀的內科醫生。

醫院醫生工作總結11

在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質,要做一名好醫生,首先要有高度的責任心和細心刻苦的作風,同時要對病友有高度的同情心,要愛護你的病友,關心你的病友,時時處處替他們着想,對任何疑難或垂危的病人都不應説“你不行了”,而應首先幫助他們樹立戰勝疾病的信心,希望經過努力就可能變成現實。特別是對於我們外科病人,我有深切體會,術前多與病人溝通,多細緻詢問病情,詳細解説病人對疾病的疑惑甚至瞭解他的家庭環境、經濟困難等家中鎖事,術前、術後多察看病情變化並及時處理。如此在你那有如親人般的照顧下定會取得病人的信任,這樣病人及家屬對於術後的一些常規併發症就會了解並理解我們醫生的工作,也可以杜絕很大一部分醫療糾紛的發生。

記得Xx年在Xx.時我有個病人是個Xx癌晚期病人,入院時腫瘤已浸潤至骶、尾骨,大量流膿,惡臭。這樣的病情是世界性難題,但我堅持每天不怕臭、不怕髒為他換藥、清創,經半個多月的細心治療後腫瘤創面有所控制需要進一步行“Xx”,但是這樣的情況手術失敗率很高,因為手術創面大,腫瘤的根治要求需要切除足夠組織,但是植皮需要保留足夠多的組織以利成功,我記得當時病人的一句話“醫生你大膽做吧,我信任你,謀事在人,成事在天,就算失敗了也不怪你”,後來手術成功了,可惜病人因經濟原因及腫瘤復發最終放棄治療,出院前對我千恩萬謝,每次想起,都會讓我感歎“現代醫學上還有很多需要攻克的'難關啊”。另外,在工作時還應經常有一種“如臨深淵,如履薄冰”的感覺,個人覺得這是一種面對病人最寶貴的生命而產生的責任感,我們做手術,出一次意外或手術併發症,你也許認為這只是1%,但對於具體的病人和家屬來説,那就是千真萬確的100%,所以我們任何時候也不能掉以輕心、馬虎從事,因為你面對的是病人最寶貴的生命。只有我們保持良好的工作作風才能做到苦盡甘來:“醫生是苦盡,病人則是甘來”。

醫院醫生工作總結12

轉眼又到年終之際,作為學校的一名心理醫生,健康教育工作也又開展了一年了,學校的心理健康教育逐步朝着有系統的,朝着正規化的方向發展。

首先,基本工作有條有條不紊的開展着:

心理諮詢作為一個為學生解除煩惱、吐露心聲的重要途徑,繼續受到學生的歡迎,在心理諮詢室學生們打消顧慮、暢所欲言,而心理老師也作為他們的朋友,平等的和他們對話幫助他們自己解決自己的困惑和問題。心理熱線也是一個重要的心理健康教育的方式,經常有學生會打來熱線電話,吐露心中的祕密,暢談自己的觀點,這是心理諮詢的有利補充,她使得一些不敢或不願意諮詢的學生可以“安全”的與心理教師進行交流而不會有顧慮。平時,瞭解學生的思想動態和內心的真實想法,並據此有針對性的開展心理健康工作。隨着工作的開展,在學生中有了一定影響,校心理諮詢為各個年級分別做了一次心理健康講座,在學生中起到了積極的作用,關注自身心理健康的'意識已為他們所接受,而這就是對學生最有益的。

其次,積極打開其他途徑的工作:

在做好基本工作的基礎上,還不斷創新,開展種方式的心理健康教育。在校廣播台開設“心聲”欄目,為學生普及一些心理知識,並回答一些學生的問題,在學校裏營造良好的氛圍。在心理興趣小組裏,進行團體心理輔導的訓練,讓學生體驗角色扮演情景小品等團體訓練的魅力,從而對心理輔導有更生的認識。對於心理測試,除了個別的心理測試,還由專業公司開發的軟件引進了學校,通過標準化的計算機軟件測試,為預初年級、七年級年級建立了心理檔案,為班主任的工作提供了數據方面的支持。

最後,加強了研究工作:

基於對學生狀況的瞭解和原始資料,為進行研究提供了良好的基礎。比如:心理諮詢的資料,學生的心理檔案參加了區裏對學生的學習干擾性的研究,對學校裏的班級進行了抽樣。另外,還參與優質生與差生受學校環境影響的研究課題,正在進行有關部門方面的調研。

當然,工作還缺乏深度和廣度,有些學生還未接觸到心理健康教育,而且從總體上來看效果不是非常顯著,而且心理健康教育工作還要繼續加大力度,同時在形式上採取創新方式,爭取更貼近與學生,更好的幫助學生!作為一名心理醫生的我也會在這崗位上發揮自己最大的作用!

醫院醫生工作總結13

在我的班主任工作中,常會發生這樣的情況:有的學生脾氣很倔,你越是運用教師的權威進行批評,他的叛逆性就越強,就像一個皮球一樣,你拍得越重,他彈得就越高。有時候雖然表面上虛心接受,但行動上卻堅決不改。長此以往,很容易使班主任在學生中的威信下降,很難管理好整個班級。我班有一個男孩子上課愛説話,思想比較早熟總愛在同學面前表明自己喜歡xx。上課還老是説怪話,下課又説一些不三不四的亂七八糟的話,班級裏的同學都很討厭他這一點。我每次都是當着全班批評,而且批評得很重,不給他留一點情面。沈喆告訴我教師如果對學生的批評次數過多,時間過長,語言偏激,超過了學生的心理承受限度,學生就會和教師產生嚴重的對立情緒,從而出現“頂牛”現象。“頂牛”現象的後果十分嚴重,它不但降低了教育效果,而且會降低教師在學生中的威信。然而,如果這時候班主任調整一下戰術,與學生進行心理溝通,仔細觀察學生,認真傾聽學生,然後設身處地地為學生着想,把握他的心理,對他的困難和迷惑加以正確的指導,效果就會大不一樣。我試着按照沈喆説得做,經常找他聊天看看他是怎麼想的,也很有耐心的和他分析亂説話的壞處,使他漸漸的意識到由於亂説話使他在班級中的朋友越來越少了。並且向他分析了一個健康陽光的延安男生應該是什麼樣子的。最近我又讓他做了班級的'勞動委員,讓他平時有事可做,並且時時要在同學面前起到模範帶頭作用。最近我明顯的感到他有了一些進步。

由於是新班主任,因此在處理班級事務時,有時會有一點急,批評學生時有時會口不擇言,對學生要求有時過於嚴格。沈喆即時向我指出了這個問題。她告

訴我:其一,教師要保持豁達的胸懷,不要因為學生的一點小錯誤而大發雷霆,大動肝火,即使對個別犯了嚴重錯誤的學生也要注意批評的分寸,不要講過頭話,避免激化矛盾;其二,教師和學生在人格上是平等的,因此,批評學生時不能用過於讓學生接受不了的語言。其三,俗話説,“打人不打臉,罵人不揭短”。教師要避免使用用揭學生短處的方法批評學生。

如果經常嚴厲批評學生,偶爾講出幾句柔和體貼的話,那麼,這幾話就會令學生終身難忘。相反,向來和藹可親的教師,突然大發雷霆,也會令學生難忘。在批評學生過程中,對犯了小錯的學生,不能經常大發雷霆,應該點到為止,讓學生自己反思錯誤。這樣,當學生犯了嚴重的錯誤,教師進行嚴厲的批評時,才能起到批評所應有的作用。在批評學生時,應該根據錯誤的性質,採用不同的語氣、語調和語句,這才能發揮批評的最大作用。在嚴厲批評學生後,如能用比較妥貼的話結束批評,使整個批評融入一種濃濃的教師愛護學生的情感,儘管學生受了嚴厲的批評,但從老師的結束語中,感覺老師為他好,這對學生改正錯誤,避免師生間形成僵局都是很重要的。批評學生後,不能用“如果再犯,定不輕饒!”“聽不聽由你,到時新賬老賬一起算!”等結束批評,這樣,只能給學生留下一個可憎的印象。無論學生犯什麼錯誤,教師都應該頭腦冷靜,在批評結束時,給學生一個善意的結尾。

同時批評也不是解決問題的唯一途徑:可以調整一下戰術,與學生進行心理溝通,可以設身處地地為學生着想,把握他的心理,對他的困難和迷惑加以正確的指導,效果可能就會批評大不一樣。有時,學生的行為嚴重地違犯了校紀,確實使教師非常生氣,大發其火。但這種情緒化的處理方式,卻不能達到批評應有的效果,往往是言者歷歷,聽着藐藐。

沈喆老師使我認識到教師正是通過語言、文字這些媒介手段給學生以共情、疏導和幫助,從而來實現對學生的影響的。一個真正的教書育人者,無論在什麼場合,做什麼事情,其自覺和不自覺的舉手投足間、言語談吐中,都會給人以心靈滋養,春風化雨,雨露滋潤。對老師而言,學會溝通與批評很重要,這樣才能很快地進入和對方相同的情感世界,理解對方需要什麼,從而產生共鳴。

醫院醫生工作總結14

臨牀的實習是對理論學習階段的鞏固與加強,也是對護理技能操作的培養和鍛鍊,同時也是就業上崗前的最佳訓練,因此這段實習時間對每個醫學生來説都極為難能可貴,必須充分準備後,加以全面的利用。除了需要在校期間學習的理論知識外,我們還必須調整心態,明確自己的定位,下到臨牀,我們便不再是老師庇護下的學生,而是病人面前具有專業技能的未來職業醫師。因此,我們不僅需要處理好醫患之間及與科室醫生之間的相互關係,還需要樹立正確的職業道德觀,養成良好的工作態度,朝能成為獨當一面的醫生的方向而努力。

我實習的醫院是一所優秀的醫療單位。實習期間,我在醫院眾多教授及全體帶教老師的悉心培養和指導下積極參加醫院開展和組織的全院醫師疑難病歷討論、學術講座、實習生臨牀病歷討論以及實習生教學查房等各種教學活動,學習和操作過各種穿刺、清創縫合術、換藥拆線等臨牀技能操作,以及能在上級醫師的指導下完成如闌尾切除、石膏外固定等簡單手術,每一項操作程序都能嚴格按照無菌操作進行,熟悉並掌握各種常見疾病整體診療流程。此外,作為一名合格的實習生我們還需注意與病人的交流和溝通,及時瞭解他們的病情和需要,很好的協助帶教老師做好診治經過,從而贏得帶教老師和患者的信任和讚賞。實習期間最重要的一點就是要培養臨牀思維,我們不應該僅僅是坐在教室裏枯燥地看着課本,被動的聽取知識,而是要認真詳盡的翻閲資料課本,積極主動的提問,盡最大努力把理論知識與臨牀實際結合起來。

剛下臨牀時,實習生往往很難在短時間內就適應醫院的節奏,並且迅速的轉換心態,因此這就有個磨合階段,此階段時間的長短取決於個人的適應能力。就我個人而言,第一個科室是骨科,第一台手術是髖關節置換,抬着麻醉後肌肉鬆弛沉重的大腿,看着血花四濺、骨屑橫飛的術野,由於體力不支和心態的不適應,我最終請求下台,從而結束了一次失敗的手術參與過程。當時的我很沮喪與愧疚,但我的帶教老師體諒我説:“你是第一次上手術枱,一個女孩子抬着那麼沉重的大腿能支持三十多分鐘已經很不錯了,並且在你支持不下去的時候能及時向上級反映,沒有影響到手術的進行,如果逞強到暈倒的話,到時都不知道先顧哪邊好了。”第一次上手術,失敗的經驗告訴了我,凡事要量力而行!為了儘快的適應新的環境和及時調整自己的心態,以後凡是有手術我都積極參與,漸漸的',每場手術我都能與術者很好的配合,並儘自己最大努力做好助手該做的工作。通過有問題適時向老師提問,獲得更多課本上學不到的知識,提高自己的動手能力,掌握基本的清創縫合術、換藥拆線等臨牀技能操作,獲得了科室領導及帶教老師的一致好評。

隨着輪轉科室的增加,我積累的經驗也越來越豐富,除了基本掌握了相關病歷及醫療文件的書寫外,還提高了相應的臨牀技能操作和臨牀思維,同時逐漸把握住醫患之間及與科室醫生之間的相互關係。通過整整一年的臨牀實習,與醫院眾多教授及全體帶教老師交流後,我認為要成為一個優秀的臨牀醫師因具備以下基本的素質:

1、思想素質:要樹立牢固的專業思想,要有崇高的道德品質、高尚的情操和良好的醫德修養,以白求恩為榜樣,發揚救死扶傷,實行革命的人道主義精神:真誠坦率,精神飽滿,謙虛謹慎,認真負責;要高度的組織性紀律性和集體主義精神,團結協作,愛護集體,愛護公物。

2、專業素質:要具備基本的專業知識,掌握疾病的診斷與治療及各種用藥原則,要對病人負責,態度認真誠懇,關心體貼病人,掌握病人的心理特點,給予細緻的身心護理;嚴格執行各項規章制度,堅守崗位,按章辦事,操作正規,有條不紊,一切操作要思想集中,技術熟練,做到準確、安全、及時,精益求精;要有敏鋭的觀察力,善於發現病情變化,遇有病情突變,既要沉着冷靜,機智靈活,又要在搶救中敏捷、準確、果斷;要保持衣着整齊,儀表端莊,舉止穩重,禮貌待人,樸素大方;作風正派,對病人一視同仁,對工作嚴肅認真。

3、科學素質:要具有實事求是、勇於控索的精神,要認真掌握本學科基本理論,每項診療操作都要知其然並知其所以然;必須注意在實踐中積累豐富的臨牀經驗,要掌握熟練的技術和過硬的本領;要刻苦鑽研業務,不斷學習和引進國內外先進的技術;要善於總結經驗,不斷探索,開展研究,勇於創新,努力提高技術水平,不斷推動事業的發展;要積極努力學習和了解社會學、心理學、倫理學等知識,拓寬自己的知識面,更好地為病人的身心健康服務。

在實習期間,我認識到醫學學習進程是永無止境的:在臨牀觀察中,病人就是優秀的示教和老師;在提升自己的過程中,在學習上就要認真對待問題、嚴謹處理漏洞、刻苦專研技術;在具體實踐中,應全面思考病情發展,勇與面對所受挫折,細心體察他人難處;在人際交往中,就該待人誠懇,為人守信,處事大方。

實習不僅培養了我們更為紮實牢固的操作技能及豐富深厚的理論知識,還建立了我們更為開闊流暢的交際能力,從而為我們今後工作和學習打下良好的基礎。我相信通過這次長達一年的實習,我將成為一名有着紮實的理論知識、熟練的醫學技術以及高尚醫德醫風的醫務工作者。

醫院醫生工作總結15

我是在校的醫學生,眾所周知,專業知識積累到必須程度與厚度才能更好的在實踐中鞏固,尤其是醫學知識。

這個寒假,我來到了我們家鄉人民醫院,這是一所集臨牀、教學、科研為一體的三乙規模的非營利性綜合醫院。其綜合實力在同級醫院名列前茅。這次我選擇了內一科:心血管科,之所以選擇這個科室,主要是內科更多與課本上的知識聯繫,另外我也對心血管疾病感興趣。

在見習的這一個月裏,我瞭解到了心血管科常見的疾病:冠心病、高血壓、心律失常、房顫、心衰、心肌炎、風心病、心肌梗死、心肌缺血、房間隔缺損,等等。可是我們也明白,對於很多心內科科室的病人來説,經常合併有多種疾病,這時我真正意識到書到用時方恨少,不僅僅要學習書上的知識,還要經常看科研文獻資料才能提高自我的水平。

見習的第一天,我主要熟悉了科室的常規工作,包括接收新病人,做心電圖,開檢查單,在教師的指導下寫病歷,處理病人及家屬提出的問題。接下來,每一天早上和教師一齊查房,一般主治醫師是每日一次,包括住院醫師、進修醫生,實習醫生參加。在查房過程中,需要給病人量血壓,隨時監測病人的血壓情景,同時教師如果遇到有特殊病例的時候,都會給我分析,強調臨牀上的處理方法和治療方法,在這段時間裏我學習到了如何聽診,包括心音,呼吸音中的乾濕羅音的區別,等等。XX在臨牀上,能夠把課本上的抽象的東西時間到臨牀上,比如心律失常是怎樣樣的,心力衰竭是心音的改變,以及風心病的臨牀症狀和心音改變。在做心電圖的時候我也要看心電圖的變化,不懂的就問教師,同時我發此刻臨牀上我對於醫學的知識更有興趣了,增加了我的求知慾,當遇到不懂的時候,我下了班之後就會看書,解決疑惑。每週星期五是主任查房,查一次放下來大概都是兩個多小時,在查房是過程中,他給我們講了很多關於如何做好一名優秀的`醫生,並且確定疾病的基本過程,以及根據病人的病情,提出了相應的問題,例如心力衰竭的誘因有哪些,這些在上課的時候只是瞭解而已,可是到了臨牀都是診斷一個疾病的重要標準。另外在臨牀上,有很多特殊

的病人,例如最近我們教師收了一個右位心,肝脾轉位的病人,這是我第一次看見,覺得很詫異,所以我隨時都注意她。此外,查房之後,我也偶爾幫忙教師開醫囑,寫病歷,瞭解了許多的用藥原則和藥性。

在這一個月裏,我收穫了許多,認識的時間出真知,體會到理論與實踐相結合的重要性,領悟到良好護患關係的重要性。沒有實踐的考驗,在多的理論也只是紙上談兵。這段時間裏與醫院的醫務人員建立了良好的"感情,讓我離開真有點依依不捨的感覺。並且我體會到在學校真的要把專業知識學好,這樣才能把理論聯繫到實踐。同時我更堅定了自我要成為一名優秀的醫生的信念。

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