鄉鎮年終工作總結模板集合5篇

總結是事後對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查並分析評價的書面材料，它能夠給人努力工作的動力，讓我們好好寫一份總結吧。總結怎麼寫才不會千篇一律呢？下面是小編為大家收集的鄉鎮年終工作總結5篇，希望對大家有所幫助。

一年來，在鎮委、鎮政府的正確領導和區安監局指導下，我站認真深入貫徹落實《安全生產法》等各項安全生產法律、法規，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，加大安全生產監督和管理的力度，為我鎮的經濟建設持續健康發展創造一個良好的社會環境。現將20xx年來我站工作總結如下：

一、突出重點，切實抓好安全生產專項整治

嚴格落實安全生產各項制度，加大安全生產宣傳力度，深入開展安全隱患排查和治理行動，上半年，共進行了43次安全生產檢查，檢查企業276家次，查處安全隱患83項，完成隱患整改76項，隱患完成率91.5%。對4家企業發出責令整改書，發出整改複查書4份。

1、開展“兩會”和節日安全大檢查。根據區相關文件精神結合我鎮實際情況，鎮政府及時成立了領導小組，合理調配人員。對系統節日期間的安全生產工作作出部署，下發實施方案，突出“兩會”、節日期間安全生產工作重點，廣泛深入開展安全專項整治，強化事故隱患排查整改，確保“兩會、兩節”各項安全。

2、突出汛期安全生產工作。第二季度期間是雨水多發季節，我站成立了汛期安全工作領導小組，組織開展了一次全面徹底的排查治理工作。對我鎮安全生產管轄範圍內的水電站、礦山、5家有色金屬礦業和2家危化企業進行了排查。完善汛期安全事故應急預案，在接到上級暴雨、颱風預報時，組織人員執行輪流值班制度，要求全體幹部職工手機保持暢通。並通過手機短信息方式給存在安全隱患的企業單位負責人發生防汛預警短信達100餘條，督促做好汛期各項安全生產工作。

3.強化監管，開展地下礦山安全生產專項治理行動。為確保地下礦山安全生產專項整治工作落到實處，我鎮專門成立了成立了由安監、國土、工商等部門成員組成的工作領導小組，堅持隱患排查，鎮安監站專門對各非煤礦山企業嚴格行政執法。安監、國土等部門聯合開展打擊非法開採砂石活動，依法查處違法行為。截止目前，共派出人員142人次對我鎮的尾礦庫企業進行全面的排查摸底工作。

4.防範職業危害，做好職業安全健康工作。加強了對職業安全健康工作的監督檢查及時發現和解決礦山存在的職業危害問題，以防範傷亡為主逐步轉變為全面做好作業安全健康工作，以預防塵肺病等嚴重職業危害為重點，做好作業場所職業危害的辨識、登記、綜合治理工作。

5.開展安全生產大檢查督查。根據省、市、區有關開展安全生產大檢查督查工作的文件精神，鎮政府召開了安全生產大檢查督查動員會，下發了《鎮開展安全生產大檢查督查工作方案》，成立了鎮開展安全生產大檢查督查工作領導小組，並細分了礦山、有色、危險化學品、商貿、冶金、機械、煙花爆竹、建材、消防、食品藥品等各主管領導的分工，明確了單位和主管部門領導的責任，設立了機構，由各分管領域組成小組並制定了各自的工作方案，對全鎮安全生產進行了全面的檢查，其次是要求企業立即對本企業進行自查自糾工作，並通過明查暗訪的形式進行檢查督查工作。共出動400多人次對我鎮100多家企業進行了檢查，發現隱患87處，下發整改通知書6份。

6、深入開展“打非治違”專項整治行動。自今年八月底開展“打非治違”專項行動以來，成立了鎮“打非治違”專項行動領導小組，對我鎮現有的2家礦山企業XX市XX區佳興礦產品加工有限公司和錦成礦業有限公司佳興礦產品加工有限公司開展巡查督查工作，共出動32人次。二是組織人員對我鎮危險化學品和煙花爆竹經營單位安全工作，共出動200餘人次對我鎮7家危險化學品和4家煙花爆竹經營單位開展了巡查工作，主要對經營單位的證照是否齊全，易爆物品的擺放，消防安全設施是否有效好用等進行檢查，存在隱患4處，已要求企業單位整改完畢。三是加強冶金和其它行業安全工作，在全鎮範圍內組織開展對重點企業、重點部位進行排查工作，目前共出動12人次對5家企業進行排查，主要檢查企業安全生產製度的制定相應的安全措施。要求企業嚴格自查，落實安全生產製度。

7、深入開展危化行業安全生產大檢查。吸取今年發生的“天津特大爆炸事故”慘痛教訓，在日常巡查的基礎上加大監管力度，切實落實各項安全生產措施，確保安全生產。做好沙-烏化工園區各化工企業的安全生產監管工作，主要抓好危化行業安全生產監管工作。做好日常的巡查監管工作，對存在的安全隱患的企業要求及時整改。切實加強化工企業、加油站、液化氣站、煙花爆竹等易燃易爆危險品等方面的安全生產工作，我鎮根據上級文件精神指示，嚴格開展企業隱患大排查行動，共組織人員200餘人次，開展隱患排查行動11次，累計下發企業文件、安全宣傳冊100餘份。查處隱患49項，整改完成41項，未整改的隱患責令限期整改。

8、開展環保大檢查工作。認真抓好排污企業的整治工作。配合做好大寶山周邊重金屬污染治理工作。加強對現有5家選礦廠企業的監管，防止偷排行為。要求不達標的企業實施整頓，檢修處理設施，使其達到環保要求。下半年，組織人員對凡洞村委內洞一無牌污染較大的無證生產加工點進行取締。我站將繼續加大對重金屬企業排查及監察力度，提高監察頻次，逐項落實，確保轄區內重金屬行業專項整治取得實效。

9、加強道路交通安全生產工作。一是在鎮街及各村委主要路口懸掛、張貼交通安全的標語，進一步加大宣傳力度；二是在中、國小開展交通安全有關知識講座，提高師生的安全意識。今年3月，我站針對違規超載學生現象及時下發通知、印發宣傳單，進一步加強對家長、學生的安全教育；三是會同相關部門加大對無牌、無證車輛的打擊力度，確保校園道路運輸的秩序與安全。今年來，總投入45萬元完成村委寨下至聯營1.5公里公路硬底化建設。下半年，聯合上級公路部門做好國道兩旁違章違建整治工作。

10、做好消防安全生產工作。根據我鎮的實際情況，重點做好企業的消防安全及各企業人員密集場所的消防隱患排查整治工作。充分運用廣播、電視橫額、標語等媒體，做到消防安全家喻户曉、人人皆知，杜絕消防事故的發生。

二、強化措施，大力推進招商引資工作

做好落户我鎮招商引資項目的跟蹤服務工作，切實解決企業在生產生活中遇到的問題。進一步改善招商引資環境，積極開展招商引資工作，不斷增強經濟發展和財政增長後勁。投資1.4億，祥和精細化工有限公司二期現處試產階段，預計今年税收達800萬元。總投資1.7億元的高科祥高新材料有限公司今年上半年完成投資500萬元，累計完成投資4300萬元，由於土地證及徵用地上豐產林未砍伐等原因，該項目出於試驗階段。

三、 加強食品藥品安全監督管理

緊緊圍繞食品藥品安全監管各項目標任務科學謀劃工作，不斷加大餐飲食品、藥械市場監管力度，創新監管方法，落實監管責任，大力提高餐飲食品、藥品安全保障水平，確實保障了全鎮餐飲食品、藥品安全，至目前為止我站聯合區食藥監局共組織500餘人次對全鎮35家餐飲單位和16家涉藥單位進行檢查，共查出隱患67處隱患，目前都已基本整改完畢，未完成整改的企業單位安排專人跟進，及時排除安全隱患。加強宣傳教育，積極組織培訓班，進一步強化從業人員素質與能力。

這一年來，我站的工作在大家的共同努力下，雖然取得了一定的成績，但仍存在着一些方面的問題。今後，我站將進一步健全制度，狠抓落實，嚴格責任追究，使宣傳、處理、整改、治理等相互結合，確保我鎮無安全事故的發生，確保經濟持續、快速、協調發展。

一、加大投入，解決問題，努力推動司法所規範化建設。

在新的歷史時期內，各種社會矛盾出現了多發性、多樣化的狀況。因此，基層調解組織所遇到的民間矛盾糾紛也日益複雜，調解難度日益加大。而我們的基層調解隊伍卻長期存在着人員變動過快、素質偏低、兼職過多、年齡老化、司法所力量薄弱、調解工作保障不到位等諸多問題。這些問題與在社會主義新農村建設中，發揮司法行政工作尤其是基層司法行政工作的職能作用是極不相適應的。為此，我們緊緊抓住機構設置、人員編制兩個關鍵環節，調整充實工作人員，強化業務培訓，努力提高業務素質。為提高司法所維護社會穩定、服務經濟發展的效能和層次，鎮黨委政府高度重視，在人力、財力、物力上給予大力支持，專門發文抽調2位具有大專以上學歷的且工作責任心強的專職工作人員充實到原司法所隊伍。目前，我所有專職工作人員5名，其中3名大專以上學歷，並配備2名副所長，協助所長開展各項工作。為了提高基層司法行政工作人員的政治、業務素質和依法行政的能力，我們對新任用的人員一律組織參加上級業務部門的集中崗位培訓。除了配強配足工作隊伍外，我們還加強基礎辦公設施的投入，設立了專門的調解室和檔案資料室，辦公和業務用房建築面積達180平方米，三間辦公室分別安裝電話，並配備了3台電腦和2台打印機、1只數碼相機、一台傳真機，大大提高了工作效率，解決了實際問題，也方便了羣眾辦事。

二、強化職能，完善機制，不斷提升司法所工作水平。

我們對照《浙江省示範司法所考評辦法（試行）》，把規範化司法所建設作為提高司法所工作能力，切實履行司法所工作職能，樹立司法形象的重要內容。進一步整合司法所的法制宣傳、法律服務、法律援助、人民調解、安置幫教等各項職能，大膽創新，積極探索司法所與信訪、公安、法庭、綜治等部門的聯動化解矛盾新機制，整合力量，發揮優勢，形成合力，當好黨委政府的參謀和助手，努力維護一方政治穩定。

三、建章立制，內外監督，切實增強司法行政工作的責任感和緊迫感。

新時期的司法行政工作不僅任務十分繁重，而且要求越來越高。只有不斷健全和完善科學規範的管理制度，進一步強化羣眾監督、社會監督、自我監督措施，才能保證司法所適應時代和工作的需要，全面充分地履行八項工作職能，提高工作質量和效率，充分發揮其在維護社會穩定，促進經濟發展，加強基層民主法制建設中的重要作用。

我們加強司法所內部管理、行為規範和工作目標考核等方面制度建設，不斷完善司法所人員守則、接待制度、文明用語制度、值班制度、辦公室管理制度、內務衞生制度、廉政建設制度，有效地約束和規範幹部的'行為，並把在理順司法所管理體制的基礎上，進一步完善崗位目標責任制，採取領導與羣眾考核相結合，定性與定量考核相結合，平時與定期考核相結合的原則，完善激勵機制。全所人員嚴格遵守各項規章制度，依法行政，依法辦事，接受羣眾和上級有關部門的監督，近三年來，無發生因違法違紀行為受到上級有關部門的處理。

總之，司法所規範化建設是一項系統工程、長期工程，我們還須借鑑經驗，狠抓落實，強化管理，整體推進，不斷增強基層的綜合實力，充分發揮基層司法行政工作的職能作用，不斷提升司法行政工作能力和水平，努力為維護社會穩定、促進經濟發展和社會進步、推進依法治國方略、構建社會主義和諧社會作出積極貢獻。

我鄉民兵整組工作仍然以《民兵工作條例》為依據，以民兵工作“三落實”為標準，根據縣人武部文件精神，重點抓好了基幹民兵和民兵信息組織建設，民兵應急分隊的整頓工作，使民兵組織結構更加優化，民兵隊伍更加規範，綜合素質明顯提高，增強了快速和遂行各項任務的能力，為應急作戰兵員和維護一方平安奠定了堅實有力的基礎，現就整組情況向上級總結於後。

一、基本情況

通過這次民兵組織整頓，全鄉建民兵連4個，民兵總數720人，在上年基礎上減少43人，佔全鄉總人口18%。其中：基層民兵連1個，基幹民兵41人（含民兵排以上幹部4人），佔全鄉總人口1.1%，佔民兵總數5.7%，服預備役退伍軍人20人，服預備役地方專業技術人員2人。通過精心挑選、考察、考核，基幹民兵出隊6人，入隊4人，在上年基礎上減少2人，達到了精幹。同時在整組期間確定預訓對象3人，預徵對象9人，並對適齡青年進行了登記造冊，為下半年冬季徵兵工作進行了早安排、早準備。

二、主要做法

（一）領導重視，組織機構健全

在縣人武部民兵預備役工作會議後，根據縣人武部文件精神安排，我部立即向黨、政主要領導作了彙報，並對當年度民兵組織整頓提出了具體方案和實施意見，兩位領導當即拍板，召開黨委會，研究如何實施，並將此項工作納入當前主要議事日程，迅速成立民兵整組工作領導小組，黨委書記親自擔任組長。會上，鄉長、財政所長表態：“只要是用於武裝工作的經費，鄉上再困難，我們必須保證。”為此人武部立即牽頭，及時召開了村民兵連長會議，傳達了縣人武部今年整組會議精神，作了周密部署，精心安排。

（二）廣泛宣傳，認識提高

針對當前實際情況宣傳了《國防法》、《兵役法》、《民兵工作條例》等，其次充分利用板報進行宣傳，辦板報1期，書寫標語10幅。通過宣傳、學習，廣大幹部、羣眾提高了認識，增強了共識，認識到民兵組織是一個國家必不可少的堅強有力的後備保障力量。為此形成了各級領導重視民兵整組，重視基層民兵組織，廣大羣眾關心和和支持民兵整組工作的良好氛圍。

（三）合理編組，調整民兵幹部

通過大張旗鼓地廣泛宣傳，摸底調查，我部以《基幹民兵連隊建設綱要》為依據，在整組中，調整充實了基層民兵幹部，全鄉三個村的民兵連長均由專職人員擔任，班、排長基本上由退伍軍人擔任。並針對個別在外務工民兵的情況，及時發了書面通知，使他們瞭解今年整組情況，按時回鄉參加點驗，參加民兵活動；不能回鄉的，明確了自己所在的班、排及身份，較好地解決了重、漏、錯編現象。

（四）措施到位，集結點驗順利

由於我鄉正在實施災後農房重建，加之部分民兵、青年外出務工，相對形成了點驗人員難召集的態勢。為此，黨、政領導非常重視，親自督促，具體安排，具體落實，給村幹部、民兵連長壓任務，定人到頭，實行獎懲掛鈎，納入考核，並要求“國防後備力量，不能有半點馬虎、閃失”。為此，增強了認識，大家齊抓共管，使我鄉基幹民兵點驗到點率達到了90%以上，應急分隊到點率達100%。

通過這次的民兵組織整頓，我鄉民兵組織更加純潔、可靠，真正達到了“三落實”，保證了一有情況，就能收得攏，拉得出，聯得上，打得贏，增強了遂行任務的能力，同時為災後重建工作奠定了牢固的基礎。

三、存在的不足

1、個別民兵幹部的工作責任心不太強，業務尚差，工作做得不細，有待提高。

2、個別民兵認識不夠，組織紀律意識差，看重經濟利益。

3、我本人作為一名專武幹部抓本職工作的時間、精力沒有得到充分保障。

今年，我鎮以科學發展為主題，以加快轉變經濟發展方式為主線，結合創先爭優活動，把握“大幹150天，打好五大攻堅戰”的契機，充分發揮黨風聯繫點的典型示範、橋樑紐帶和先行試點作用，切實維護羣眾利益，保障黨員幹部民主權利，在原有三資管理、村務公開、五要工程等基礎上，進一步求創新，立特色，推出了“教育經常化”、“工作制度化”、“管理民主化”、“監督規範化”、“服務親情化”、“發展科學化”的農村黨風廉政建設“六化”工程，為全鎮科學發展提供了堅強的組織保障和紀律保障。現將一年來工作情況總結

　　一、以廉政文化為抓手，實現教育經常化

今年來，我鎮進一步加強廉政文化建設，結合反腐倡廉工作實際，以“讀書思廉、躬行踐廉、家庭助廉、談話促廉”教育為抓手，積極探索加強廉政文化建設的有效途徑和方法，力求實現廉政教育經常化。

（一）讀書思廉，唱響廉政文化建設的主旋律。以“廉潔光榮，腐敗可恥”為廉政文化建設主旋律，每月召開一次黨委中心組理論學習會、每季召開一次支部學習會或讀書會、每半年召開一次研討交流會，全鎮廣大黨員幹部先後學習了《“三個代表”重要思想學習綱要》、《公務員處分條例》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》、《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》等政策法規，樹立了黨員幹部正確的權力觀、地位觀、利益觀。

（二）躬行踐廉，鞏固廉政文化建設的主陣地。開展廉政文化進機關、進農村、進校園、進家庭活動，在各村委會所在地製作了大型廉政公益廣告牌11個、廉政文化長廊2個，張貼廉政宣傳畫154張、廉政標語1026條，懸掛了政橫幅15條。在各村老年活動中心、文化俱樂部、文化中心户等場所設立了廉政文化圖書角，每月更新一次內容。運用各村現代遠程教育信息技術手段，每季度播放一次廉政教育警示片,全年播放教育警示片46場次。聯繫市文化藝術團先後到故縣、龍鬥、一都、三都等村開展黨風廉政文藝匯演6場次。利用大乾村文化藝術節開展具有鄉土特色的廉政演出等羣眾性文體活動,在農村形成了崇尚廉潔的良好氛圍。

（三）家庭助廉，拓寬廉政文化建設的主渠道。年終組織鎮兩委領導、各村書記、主任及配偶60餘人進行了座談，從正反兩方面集中進行廉政宣傳教育，鼓勵家屬當好賢內助，集中收聽收看了“家庭助廉”教育活動電視動員報告。每年向全鎮黨員幹部配偶寄送《爭當“廉內助”、樹立“好家風”》倡儀書156份，營造了“家庭設紀委、常敲廉政鍾”的良好氛圍。同時完善談話制度，啟動以任前談話、定期談話、誡勉談話、警醒談話為主要形式的預警促廉機制，開展定期“述廉”、民主“評廉”、承諾“保廉”、自查“報廉”以及民主生活會“正廉”等活動，在農村形成了崇尚廉潔的良好風尚。

　　二、以落實責任為目標，實現工作制度化

我鎮着力構建“黨委統一領導、紀委組織協調、部門共同參與”的廉政建設工作新機制，通過完善理事會、發展聯繫點、建立公示欄等舉措，督促班子成員落實“一崗雙責”，形成互相推動、互相促進、互相提高的聯動效應。

（一）完善理事會，落實重大村務民主監管制度。我鎮各村分別選舉成立重大村務監管理事會，理事會成員由離任村主幹、村（户）代表、黨員代表等共3-5人組成。理事會對村級重大事務的一事一議做到事前、事中、事後的全程監督。今年10月22日，王亭村受委託主持召開“王亭中心村外牆裝修”招投標工作，王亭中心村理事會五位成員代表所有建房户對整個招投標過程進行了全程監督。招標會上，琉璃瓦、磁磚、水泥漆的顏色、款式、價格等全部由理事會成員自行選擇，確定材料後再由競標商按平方價進行寫標，最終以“同品質的比價格，同價格的比品質”的方式確定了中標者，中標商當場繳納了押金。

（二）發展聯繫點，落實黨風廉政建設彙報制度。我鎮故縣和龍鬥兩個村為 市黨風廉政建設聯繫點，分別由掛村領導按照各村簽訂的《黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理責任制》工作目標和任務，督促、檢查、指導聯繫點黨風廉政建設落實情況，定期到點開展工作，並落實黨風廉政建設“四個一”要求，每年至少在聯繫點開展一次反腐倡廉工作研究、講一次廉政黨課、進行一次廉政談話、解決一至兩個反映強烈的問題。聯繫點建立每月信息報告制，將村級黨風廉政建設的各項制度、預防腐敗體系建設及重大村務落實情況等，每月與掛村領導報告一次，每季向鎮紀委報告一次，每半年向鎮黨委彙報一次。

（三）建立公示欄，落實領導幹部報告公示制度。在鎮、村分別設立黨風廉政建設報告公示欄，抓好報告公示的兩個延伸，即向鎮直各部門負責人延伸和村主幹延伸。報告公示分為常規公示和點題公示，常規公示內容為重大工程、資金使用、資產轉讓、外出考察、節假日個人執行廉潔自律情況等；點題公示內容為敏感時期在某些方面可能出現的問題，當前社會上反映熱點問題，羣眾來信來訪等。一年來村主幹和鎮直各部門負責人共完成一事一報告一公示146人次，及時接受羣眾監督。同時，建立鎮、村領導幹部廉政檔案130份，對鎮兩委領導和村主幹的資產、收益等情況建立一整套完整資料，並上報市紀委，促進領導以身作則。

　三、以陽光村務為平台，實現管理民主化

我鎮嚴格執行《村民委員會組織法》和《 市村務公開民主管理工作實施辦法》，在深化“户代表會議制度”和“五要工程”等內容的基礎上，積極推行以村幹部集中辦公日、網絡村務公開、“199”村務模式等為主要內容的“陽光村務”,確保了村民對村級事務的知情權、參與權、決策權和監督權。

（一）轉變作風，推行幹部集中辦公。為增強辦事的公開性和透明度，提高村幹部的辦事效率，有效地轉變村幹部的工作作風，促進村幹部勤政廉政。今年5月1日起，我鎮在各村試行村幹部集中辦公日製度。集中辦公時間為每週三上午8：30—11：30分，下午14：30—17：30；地點在各行政村辦公室；辦公對象為村黨支部、村委會成員以及大學生村官等。集中辦公的內容主要是學習傳達上級有關會議精神，討論村重大事項，交流、彙報上週工作情況，通報財務狀況，安排本週工作，接待羣眾、答覆羣眾對黨務、村務、財務等事項的疑問，排摸不穩定因素，掌握並解決村民的問題；為羣眾辦理户口遷移、婚育證明、外出務工證明及其它需要村裏辦理的有關手續等。村幹部集中辦公實行簽到制度，集中辦公日處理的各種事務均有詳細的文字記錄，集中辦公過程中發現重大問題、重大矛盾糾紛等以村情週報的形式上報鎮黨政辦公室。各村在其他工作日保證至少有一名村主要領導和一名村幹部到崗辦公，節假日安排專人值班。

（二）延伸視角，推行網絡村務公開。為進一步拓寬村務公開面，今年10月我鎮積極探索村務公開新形式，在原有村務公開到組、到流水賬、到一個月，讓羣眾看得見、看得懂、看得早的的基礎上，進一步把握網絡發展的趨勢，在故縣、龍鬥兩個村嘗試推進網絡村務公開，分別建立了“故縣村村務網”和“龍鬥村村務網”，把村民關心的熱點、難點問題全部掛到網上去，村民坐在家裏打開電腦，點點鼠標就知道村裏的大小事務。兩個村的網頁上都設立了“村級組織”、“村級財務”、“民主決策”、“計劃生育”、“支農惠農”、“五要工程”等十幾個欄目。無論村民在哪裏，只要打開村務公開網站，村裏的黨務、村務、財務等內容便一目瞭然，村裏甚至還將民主理財小組審核的憑證也都在網上公佈，使村務公開更加規範化、透明化。

（三）發揮優勢，推行“199”村務模式。今年四月份，我鎮故縣村被市裏確定為“168”模式試點村，在實際運作過程中，故縣村支部充分發揮試點村優勢，結合村情，在“168”模式的基礎上進一步深化，提出了“199”工作模式。即建立一套村黨支部領導下的組織“目標管理”、個人“設崗定責”機制，實行徵集議題、確定議題、議事決策、分解任務、公開承諾、組織實施、考評考核、公開結果、兑現獎懲“九步陽光工作法”，發揮村黨組織、村委會、黨員隊伍、羣團組織、農村實用人才隊伍、農民專業合作組織、協會組織、平安理事會、農民羣眾“九個方面作用”。“199”模式運作後，故縣村“兩委”班子的凝聚力、戰鬥力進一步增強。如災後故縣村黃厝窠要重新選址作為災後集中重建點，故縣村支部採取“九步陽光工作法”，發揮“九個方面作用”，妥善解決了令幹部頭痛、羣眾心煩的徵地難題。

　　四、以制約幹部權力為重點，實現監督規範化

今年來，我鎮以制約和監督權力為核心，以制度建設為根本，以信息技術為支撐，通過鞏固“三資”管理、推行三項制度、查處違紀案件等舉措，形成了黨內監督、行政監督和羣眾監督相結合的監督反饋體系。

（一）羣眾監督，推行廉政三項制度。在村幹部中重點推行承諾示廉、述職述廉、民主評廉三項制度。即所有的村兩委幹部在任職前和每年年初時向所有的黨員和村民代表當眾作出廉政承諾，每半年組織全體黨員和村民代表對村幹部進行民主評廉一次，到了年底，村幹部再一次向全體黨員、全體村民代表進行述職述廉。三項制度強化了對村級幹部的監督制約，規範了村級事務的決策權。同時實行村級兩委會、黨員大會、村民代表會議、户代表會議重大問題“四會”決策。從而使村幹部的權力得到進一步制約，實現幹部監督的規範化。

（二）行政監督，強化農村三資管理。我鎮在原有“公有資產監管中心”、“招投標委託中心”、“會計核算中心”三個中的基礎上，進一步深化工作機制，強化對農村“資產”、“資源”、“資金”三資管理，從源頭上消除了農村基層滋生腐敗的土壤。 年我鎮通過盤點，進一步規範了各類經濟合同13份，涉及金額73.7萬元；共組織招投標20場，其中工程類招標17場，林地轉讓類3場，共增值0.369萬元，節約工程資金18.095萬元；進一步加強了村級財務監督管理力度，完善了村級財務公開和民主管理制度，提高了資金的使用效益，杜絕了不合理的支出。同時落實村財預決算制度，實行村級招待費限額管理，取消鎮幹部下村招待，村幹部交通、通訊費實行定額補助。

（三）黨內監督，嚴厲查處違紀案件。以維護農民權益為重點，圍繞黨的農村政策落實情況加強監督檢查，切實糾正損害農民利益的突出問題，把查處違紀案件作為紀檢監察工作的中心任務和反腐敗鬥爭的突破口，堅持標本兼治、綜合治理的方針，不斷加大預防腐敗力度，黨風廉政建設和反腐敗各項工作取得了新成效。 年，我鎮共查處黨員違法違紀案件2起，其中賭博案1起，當事人已受到警告處分；林木亂砍濫伐1起，案件正在審理當中。

　　五、以“綜治服務中心”為依託，實現服務親情化

我鎮始終將信訪穩定工作納入黨政議事日程，目標明確，責任到人，措施有力，以“綜治服務中心”為依託，以“一條龍服務”、“兩個到位”、“三個認真”、“四個步驟”工作法為舉措，推出親情化的服務，及時化解事關羣眾切身利益的矛盾糾紛問題，全鎮上下呈現出政治穩定、社會安定、政通人和、團結和諧的良好局面。

（一）創設優良環境，實行“一條龍服務”。堅持“高起點、高標準、高質量、高效能”的原則，按照“設施齊全、功能完善、制度規範、服務高效”的要求，投入資金5萬餘元打造了“綜治信訪維穩服務中心”和“三農便民服務中心”，將綜治、信訪、民政、婦聯、聯動五個部門整合集中辦公，實行“一條龍”服務。各村也成立了“三農便民服務站”，實行農村為民服務全程代理制,全年為村民提供各類無償服務1300多件次。規範便民服務程序，印製了《為民服務全程代理服務手冊》5000餘份送到羣眾手中，明確了代理項目、操作流程、收費標準、辦結時限等內容。健全例會、通報、投訴、經費保障、跟蹤問效等工作制度，確保了為民服務全程代理制工作運轉有序，落實到位。

（二）落實目標責任，做到“兩個到位”。一是認識到位，定期召開信訪穩定工作會議，傳達貫徹上級會議精神，安排部署信訪穩定工作。堅持每月開展一次矛盾糾紛排查調處活動和每季度召開一次全鎮穩定形勢和治安形勢分析會，認清形勢，把握主流，針對各時期存在的信訪穩定和矛盾糾紛問題，及時採取有效措施加以防範。二是責任到位，鎮黨委與各村簽訂了信訪工作目標責任制，細化了考評細則，加大了考評力度，鼓勵各村對歷史遺留問題進行主動解決。在關鍵時期，鎮、村主要領導每天必抓三件事：上班先了解信訪動態；檢查領導值班接訪情況；下基層督查信訪穩定工作，排查化解矛盾糾紛，指導信訪案件辦理工作等。

（二）調處矛盾糾紛，力求“三個認真”。一是排查化解要認認真。突出超前排查和地毯式排查，做到鎮不漏村、村不漏户、户不漏事，隨時掌握各村不穩定因素的苗頭動向，特別是對羣眾關心的熱點、難點問題，做到及時發現，準確掌握，超前處置。二是辦理案件要認真。對市以上交辦的信訪案件、實行嚴格的領導包案責任制，組織得力人員及時認真查處，做到對有道理的堅決解決到位、確有實際困難的救助到位、思想認識存在問題的耐心教育到位，對不能現場答覆的，明確責任領導、責任人於30日內辦結。三是穩控人員要認真。對存在的無理信訪老户和其他不穩定信訪人員進行詳細排查歸類，實行嚴格的分包責任制，採取鎮、村兩級“人盯人”的穩控辦法，做到有事報情況，無事報平安。

（三）化解信訪積案，採取“四個步驟”。一是“一案一專”，即一件積案有一班專案工作人員，一般信訪積案由掛點領導包案，涉法涉訴信訪積案一律由一把手包案，專案人員由綜治辦、調委會、信訪辦、村書記、綜治協管員等組成。二是“一案一檔”，即一件積案有一套完整檔案，包括信訪人每次信訪的申訴材料，信訪辦每次的辦理反饋單，有關的調解記錄、行政複議決定書、法院判決書等資料。三是“一案一解”，即一件積案一套化解思路和化解方法，形成專題研究，詳細記錄“會診結果”，找出信訪人不肯息訴息訪的癥結所在，開出對症下藥的“藥方”。四是“一案一獎”，即化解一件積案獎勵一批有功人員，按功勞大小給予200元到600元不等的獎勵。 年我鎮共排查矛盾糾紛46件，接待羣眾來訪12批67人次，受理羣眾來信29件，網上信訪4件，反映各類事項33件，辦結31件，沒有發生重大羣體性上訪事件。

　　六、以轉變發展方式為主線，實現發展科學化

今年我鎮以“創先爭優”活動為契機，以“大幹150天，打好五大攻堅戰”為動力，全力攻堅重點項目、工業平台、災後重建、民生工程等，提出了“好”、“優”、“快”、“實”的四字新舉措，營造了“學先進、趕先進、爭當先進，拼速度、搶速度、爭創一流”的濃厚氛圍，為農村黨風廉政建設的發展夯實了基礎。

（一）發展重點項目，突出“好”字。一是選“好”項目，把規模大、科技含量高、支撐和帶動能力強、環保無污染的雲靈山旅遊開發、華龍飼料、科踏石墨、利良紙業擴建、華光特種工藝二期等作為重點項目進行扶持，主動靠上跟緊，持續跟蹤落實。二是用“好”政策，盯緊跟蹤省、 市出台的推動發展的政策，爭取的資金項目支持，加強與上級的溝通協調，不斷拓展爭取機遇的方式方法和途徑渠道，把不行的變成可行，不可能的變成可能。三是做“好”服務，實行“一個項目一套人馬”和“一企一策”辦法，對企業進行面對面、點對點的幫扶，及時幫助企業解決發展上的融資、用工、用地等問題。7月份以來，雲靈山旅遊開發項目在落實計劃投資的基礎上增加投資3000萬元，漂流河道改造已基本完成，酒店已建至二層，工人們正在建設探險棧道、觀光平台，預計明年5月可全面開漂。華龍飼料擴建項目也加快了建設進度，辦公樓已建至四層，主車間外牆裝修已結束，正在機器安裝與調試，科踏石墨生產線項目（二期）招拍掛工作已結束，利良紙業和華光特種工藝二期擴建工程也正在實施當中。

（二）打造工業平台，堅持“優”字。一是項目上選“優”，以帶動能力強的食品企業為主，對入園企業的投資強度、税收強度都做出相應的規定，嚴格評審把好入園關。二是產品上創“優”，協調有關部門對企業生產流程給予全程跟蹤監督和服務，確保食品質量安全，打造一批國優、省優產品，把好質量關。三是建設上做“優”，企業廠房嚴格按3層以上框架結構建設，畝均投資強度達150萬元，提高建築容積率，促進土地高效利用，把好用地關。四是環境上促“優”，對園區內外進行高標準綠化、美化，同時推行主動服務、上門服務，幫助入園企業解決具體問題，創設良好的“軟”、“硬”環境，把好服務關。8月份以來，我鎮追加投入100多萬元，按綠色食品園要求，對園區水、電、路、訊等基礎設施進行配套完善，路面硬化、路燈安裝、綠化美化工作正逐步實施。

（三）實施災後重建，力求“快”字。一是啟動速度“快”，迅速成立了重建工作領導小組，確定重建方案，科學選擇異地重建地址，人員、資金、材料、設備迅速到位。二是幹部行動“快”，災後迅速開展重建政策宣傳，落實政府補助、規費減免，用好城鄉建設用地增減掛鈎、農村舊宅基地復墾、造福工程搬遷補助等政策；土地所、鎮建站、司法所、民政辦等部門工作人員，第一時間到集中重建點開展服務。三是羣眾配合“快”，及時成立災後重建理事會和建材物資供應組，統一採購部分建築材料，統籌協調儲備物資，對大門、琉璃瓦、瓷磚、塗料等外牆裝修實行統一招投標，在保證供應的情況下，對轄區內的故縣磚廠進行價格干預等。四是解決問題“快”，針對存在的問題，鎮領導及時與市相關職能部門協調聯繫，在短時間內解決了複雜的廣電、電信、聯通、移動、供電、軍用光纜等杆線的遷移，施工臨時用電協調等，對羣眾提出的大門過小、規劃不合理等問題，及時與市重建辦聯繫，進行合理的調整。目前80户重建户有90%以上已完成二層建設。同時爭取項目資金260萬元，完成了水毀煙基和農田平整工程的災後修復工作。

（四）落實民生工程，把握“實”字。一是抓政策落“實”，全面落實糧食直補、家電和農機具下鄉補貼、新農保等各項惠農、支農及災後重建的優惠政策，利用惠農“一折通”方式及時、準確、足額將各項惠農補助資金和災後補助資金髮放到農户手中，全鎮發放災後重建建房補助款25.6萬元。二是抓資金落“實”，加強與上級的請示、彙報、溝通工作，爭取各部門的理解和支持，將年內應到位尚未到位的民生工程項目資金跟蹤落實到位。三是抓項目落“實”，加快各項民生工程的建設力度，按序時進度要求快速推進。除紮實做好中心村建設外，7個村的農田改造、16個村民小組的自來水改造等民生工程也相繼啟動，部分項目已經完成。四是抓監督落“實”。加大對民生工程的監督檢查力度，督促各民生工程牽頭部門和項目實施單位，按照各單項民生工程實施方案的要求，保質保量地完成全年的民生工程目標任務，同時建立事前、事中、事後全過程監控機制，確保全部工作公開、透明，主動接受羣眾監督。在四個“實”舉措的強硬推動下，我鎮各項民生工程逐一落到實處。

抓好黨風廉政建設和反腐敗工作是黨委、政府的重要職責，推動農村基層廉政建設是經濟社會和諧發展的前提。通過努力我鎮基本形成了抓廉政、促勤政、謀發展的濃厚氛圍，呈現出風清氣正、經濟發展、社會和諧穩定的良好局面。

一、XX年工作的回顧

（一）、農業生產喜獲豐收，農村工作取得重大進展，人民生活水平有了新改善

過去的一年，我們立足解決“三農”問題，轉變工作作風，狠抓黨在農村各項政策的貫徹落實。一是以農民增收為主旨，加大支農力度，加快農業結構調整力度，努力擴大經濟作物種植面積，棚菜、大姜等經濟作物種植面積實現大面積增長，全鎮蔬菜面積發展到萬畝，其中棚菜面積8550畝，蔬菜總產達萬噸，總收入達億元。水稻種植面積達5000畝，總產2600噸。小麥、玉米喜獲豐收，糧食總產達萬噸。林業生產以“三條線”、“兩大片”為重點，發展豐產林萬畝，綠色通道4500畝，養殖業得到較快發展，全鎮新增大棚養雞、養牛、養羊以及特種養殖大户3000多户，新增養殖專業村10個。農田水利基本建設以糖稀湖、龍王湖、崗子湖、田屯湖四大湖內澇治理為主，投資180萬元，動用土石方8萬方，完成排水溝清淤萬米，河流疏浚萬米,整修田間生產路萬米，修建橋涵閘98座，改善了農業生產條件，促進了農業結構調整。全市人畜飲水解困樣板工程項目投資500萬元，其中上級補助300萬元，鎮村兩級自籌200萬元，投工1萬個，完成土石方6萬方，鋪設管道10萬米，解決了30個村、2萬多人飲水困難。二是認真執行農業税收政策，切實減輕農民負擔。按照農業税收減徵和減免的有關政策，確定農業税計徵税額，通過降低農業税率3個百分點，為農民減負400多萬元，農民人均負擔降至45元。落實糧食直補政策，補助糧農資金100多萬元。三是成立了全鎮減輕農民負擔領導小組，加強對全鎮農民負擔的監督和管理，確保農民負擔不反彈，促進了全鎮農村的經濟發展和社會穩定。

（二）、招商引資力度不斷加大，民營經濟發展實現新突破

過去的一年，我們把招商引資重點放在工業項目、農業項目、基礎設施建設和旅遊開發上。一是優化投資發展環境，完善服務職能，全方位、多渠道宣傳蘭陵的招商引資優惠政策，建立完善招商引資獎懲激勵機制，形成全員抓招商的濃厚氛圍。二是充分發揮石膏資源優勢，抓好石膏礦井擴建和石膏深加工項目，在原有18座礦井的基礎上，引進資金1200萬元，新建礦井4座，其中大明礦總投資600萬元新建二礦；遠發石膏有限公司投資600萬元新建二號井；瑞泰石膏有限公司投資600萬元建二號井；河南頭村魏雲彬投資600萬元新建礦井。三是蘭陵石膏集團引進山東黃金集團資金5000萬元新建石膏深加工項目，目前正在籌建中，四是東營新世紀開發公司投資XX萬元高科技農業園開發項目，五是引進江蘇龍祥石膏有限公司600萬元及引進錦州新發公司300萬元石膏礦井等招商引資項目。通過上面一系列的數字，我們可以看出XX年，全鎮民營經濟發展勢頭強勁，合同利用外資億元,實際到位資金5200萬元，新上和技改項目共8個，新增中小型石膏深加工企業30家，發展到150家，石膏板、石膏粉加工户達到300家，小酒廠發展到30家，完成工業總產值億元，實現利税4628萬元。民營經濟規模進一步膨脹，新增個體工商户 户，總數達到 户。民營經濟實現增加值 億元，佔gdp的 ；上繳税金 億元，佔全鎮工商總税收的 。

（三）、城鄉道路面貌發生新變化

過去的一年，我們按照“酒 歷史文化 中心鎮”的定位，認真開展了新一輪城鎮總體規劃。一是投資600萬元，完成蒙台路艾曲段的硬化和綜合整治，硬化路面2公里，面積5萬平方米，安裝路燈260杆,引資600萬元。二是根據省、市、縣及關於加強農村道路建設，搞好“村村通”工程建設的要求，我們不斷加強領導，強化措施，從道路資金的籌集，到施工的每個環節，全方位靠上，在時間緊、任務重的情況下，僅用2個月的時間就全面完成了村村通道路建設任務。共投入資金1500萬元，完成道路建設全長94公里，建築面積萬平方米。道路建設的速度和質量都走在了全縣的前列，順利地通過了省、市、縣各級的驗收，各級對我鎮的村村通建設工程給予了充分肯定。道路建設的速度之快、質量之高、路段之長、壓力之大，是蘭陵歷史上所沒有的，極大地解決了羣眾行路難的問題，方便了羣眾的生產和生活。三是建立健全鎮容環衞監管機制，加大對違章建築查處力度，加強鎮駐地公路建設與衞生的清理，維護好中心鎮的良好形象。

（四）、財税工作得到新進展

過去的一年，我們以優化財政收入結構、提高財政保障能力為抓手，大力開展綜合治税，積極培植財源，加強財政管理。一是在農業税降低兩個百分點的情況下，我們全部將農業税收繳上來，其中税收收入佔地方財政收入的比重達到 ％，非税收入比重為 。國税、地税分別完成鎮級收入130萬元和 萬元，增長 ％、 ％。兩税收入和增幅均創歷史新高。二是優化財政支出結構，保證了職工工資、重點項目、社會保障、教育等重點支出。進一步加大了財源建設力度，壯大骨幹財源，發展新興財源，培植後續財源，切實增強財税後勁。三是嚴格財政預算約束，嚴控支出。在吃飯型財政體制下，財政支出主要用於公共支出，保工資、保運轉、保穩定。搞建設主要靠爭取上級專項，量力而行。四是強化了財政預算約束機制，認真執行財政預算追加審批制度，堅決杜絕了預算外超支。五是全面落實了各項支農政策，增加了農民收入；加大城建投入，加快了城鎮基礎設施建設。

（五）、精神文明建設和民主法制建設取得新成效

過去的一年，我們在全鎮大力加強了黨的方針、政策和法律法規教育，積極開展了各種精神文明創建活動。一是充分利用黨校、電教室，加強對廣大幹部羣眾進行愛國主義、集體主義、社會主義思想教育。二是是廣泛開展了“美在農家”、“富在庭院”等一系列活動，全鎮共創建十星級文明户萬户，76個村跨入了文明村先進行列。三是注重了黨員活動室的陣地作用，搞好《公民道德建設實施綱要》及黨的現行政策，中央一號文件、計劃生育、農業技術等進行了重點學習。四是在全鎮各學校增設專門課程，貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神，着力抓好學校教育、家庭教育和社會教育，努力培養社會主義“四有”新人。五是加大了教育投入，投資100多萬元，對全鎮校舍危房進行了改造，改善教育條件。六是加強計劃生育基層基礎工作，強化組織領導，落實目標責任，突出抓好薄弱村幫扶和節育措施落實。一年來，開展以落實節育措施為主的計劃生育集中活動兩次，落實節育措施148例，其中，放環490例，結紮840例，流引產150例。紮實開展計劃生育村民自治活動，廣泛宣傳計劃生育法律法規，提高依法管理水平，樹立新型婚育觀念，同時完善利益導向機制，加大綜合治理，開創了新形勢下全鎮計劃生育工作的新局面。