畢業班班主任工作總結(13篇)

來源:文萃谷 1.46W

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究,做出帶有規律性結論的書面材料,它可以促使我們思考,為此要我們寫一份總結。但是總結有什麼要求呢?以下是小編幫大家整理的畢業班班主任工作總結,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

畢業班班主任工作總結(13篇)

畢業班班主任工作總結 篇1

本學期,我擔任九年級(3)班的班主任工作。九年級是整個國中階段最重要的時期,會考對於每一個孩子都是非常重要的。作為畢業班的班主任,身上的擔子很重。回想與孩子們一起走過的風風雨雨,一同經歷的點點滴滴,我為他們的成長和進步而感動!回憶這一年來的工作,有很多收穫,也有很多感慨。現就其中的一點感想與大家共勉。

一、幫助學生樹立目標,制定目標

班主任不僅要幫助學生樹立目標,更要讓學生自己學會制定目標。有了目標學生前進就不會迷失方向,更能夠以積極的心態邁出堅定的步伐。這樣學生就會用自己設定的目標不斷的激勵自己,隨時的調整自己。

二、培養學生積極健康的心理

在平時的班主任工作和教育教學中,我堅持以鼓勵為主。鼓勵會使學生的心態更加積極,更加開放。鼓勵的.方式多種多樣,一句熱情的話語,一個讚許的眼神,一次親切的撫摸,都能讓學生心蕩漣漪,如沐春風。學生在老師的鼓勵下,更傾向於作積極的嘗試。如果在嘗試中體驗到成功,從此便有可能努力向上前進。老師對學生的鼓勵以及對學生通過努力後取得成績的肯定,可以不斷築高學生的起點,而學生也有了自己前進的動力。

三、培養良好的學習態度和學習習慣

1、化被動學習為自主學習。到了九年級,面對畢業升學考試,學生已經逐步擺脱七年級、二時期的幼稚和盲目,學習目的日漸明晰。班主任可以乘勢開發學生求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導學生自覺確定學習目標,制定學習計劃,選擇學習方法,學生在學習過程中要學會自我監控,自我指導,自我強化,自覺主動的鑽研知識,只有化被動學習為自主學習,學生才能積極拓展提升自己,取得不斷的進步。

2、鼓勵競爭,強大自我。沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,班主任應在班集體創造出強有力的競爭局面,用競爭激發學生昂揚的鬥志,挖掘巨大的學習潛能。通過競爭,學生會提高學習積極性,增強完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉學生拖拉懶散的作風。

3、讓學生學會“會學”。“未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人”,班主任應引導學生真正認識“會學”的意義,認識自學能力的重要性,我用身邊同學的成功經驗啟發學生,用自己的親身體會告知學生,利用班會和恰當時機,經常滲透學法指導。

4、防止偏科,全面發展。班主任應時刻關注學生各學科的均衡發展,引導學生不斷強化薄弱學科,突破重點,幫助偏科學生建立自信,提升興趣。班主任應和各學科老師保持密切聯繫,隨時把握偏科學生學習情況。和科任教師一起為他們出謀劃策,排解困難,並利用課餘時間個別輔導,開開“小灶”。

以上是我在班主任工作中的幾點感想,班主任工作鎖碎而繁多,它滲透在學生思想、學習、生活的各個角落,説不完道不盡。總而言之,班主任既是聯繫各科教師與學生之間的紐帶,又是溝通學校、家庭、社會的橋樑,班主任既是導師又是慈母,既要顧全大局,高瞻遠矚,宏觀引領,又要體察入微,深入角落,關心呵護,但願班主任辛勤的汗水能澆灌學生成功的花朵。

畢業班班主任工作總結 篇2

這一屆的國小畢業了,我作為這屆國小畢業的班主任,我的工作又結束了一輪,我從一年級一直帶他們到六年級,六年的國小班主任工作也經歷了很多。如今看着他們國小畢業,也是感到欣慰的。因此就對自己國小畢業的班主任工作進行總結如下:

一、對學生習慣進行良好的培養

六年級一結束就要過國中生活了,為了讓他們能夠在國中學習裏有一個好的習慣,一年的工作我都很注重學生們好的習慣的培養,不僅是生活習慣,還有學習習慣。生活中,我按照《國小生守則》對他們的行為進行嚴格約束,讓他們上課遵守紀律,自覺維護班級的課堂秩序。上課認真聽講,下課休息好,待人要真誠,要講誠信。禁止他們打耳洞、染髮、燙頭,穿着要整潔,愛護個人和公共衞生。對人講文明、講禮貌,這些生活習慣我都儘量的去對他們進行培養。學習習慣上課養成做筆記的習慣,因為好記性是不如爛筆頭的,寫的多了,自然而然就記下來了,做題要他們注意細節的問題等等習慣。一學期這兩方面有達到良好的效果,相信他們在進入國中後,也能堅持下去。

二、構建良好的班集體

馬上就要畢業了,我希望他們懂得一個班集體的真正的重要性,團結的班級更加有助於學生取得成功,而且還是共贏。因此一年裏我多次讓他們參加學校舉辦的拔河比賽和兩個學期的運動會的四百米接力賽,讓班上的學生真正明白班級團結取得的勝利更加大一些。班上每個禮拜的大掃除,我都會去陪學生們一起搞,一是起到監督和督促的作用,二是在班主任的陪伴下,更能讓他們去積極搞衞生,進而培養他們和班級的凝聚力,讓學生有一個集體的榮譽感,更好的去維護班級的.名譽。

三、與學生家長加強聯繫

國小六年級結束就要畢業了,學生壓力也加大,為此我與學生的家長的聯繫越來越加強和緊密,我從家長那瞭解學生在家的情況,家長從我這裏瞭解學生在校的情況,及時關注學生心理問題和身體問題,更好的幫助他們去健康成長。與家長加強了聯繫,也讓我能夠對學生的各方面有所瞭解,我在這一年也才能去了解到學生的思想和心理情況,一年來與學生各家庭也密切配合,更好的做了工作。

總之,學生們就要畢業了,希望他們的下一個新的征程更加的順利,希望自己以後的工作能夠更好。

畢業班班主任工作總結 篇3

班主任,是班級工作的領導者,組織者和實施者.作為班主任,每天面對的,是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈.如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光,怎樣使這一顆顆心靈健康成長,這不僅需要班主任具有強烈的事業心,責任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力.剛踏上教壇,我就從事班主任工作,使我體會到班主任工作的艱辛與勞苦,但使我更加難以忘懷的,是成功的喜悦以及甘為人師的幸福.本學期,我帶了三年的學生畢業了,我想結合這幾年來自己的工作實際,談一談做班主任工作的一些體會:

一、 思想教育工作常抓不屑

學生已經進入了九年級,思想已經成熟,作任何事都有自己的主張,所以要耐心細緻地做好他們的思想工作.本學期我主要從以下幾方面進行教育:

1、發揮自身表率作用。

大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話:"教師個人的範例,對於學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光."國小生,對班主任有着一種特殊的信任和依賴情感.班主任的自身素質,道德修養,班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣.因此,我在工作中愛崗敬業,嚴守職業道德,以愛潤其心,以言導其行,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力。

2、建立一個良好的,科學規範的班級制度,即班規。

對學生的管理,如果僅靠師生間的個人感情,則易造成管理上的放縱及隨意.因此,開學之初我就制定一個科學規範切實可行的班規.而且充分發揮學生幹部的作用.利用班規對學生進行考核,每月一總結,對於優勝者進行獎勵.這大大激發了學生學習的熱情,同時也制約了思想差的學生的一些行為,使他們屏棄自身的不良習慣。

3、及時開好班會課。

班會課是對學生進行思想教育的一條行之有效的途徑,所以我及時抓好每週二的班會課時間,對學生進行教育.本學期做到了定期召開班會,班會的內容形式多樣,學習規範守則;向學生灌輸五講五做的內容,對學生進行安全教育,法制教育;帶領學生學習雷鋒,瞭解革命先輩的事蹟等等.一系列的內容使學生受到了不同方面的教育,也取得了很好的教育效果。

4、不辭勞苦做好學生的家訪工作。

促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協助.因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合.我利用打電話,開家長會的形式與家長取得溝通,由於我的不斷教育,使學生在行為上受到一定的約束。

二、耐心細緻做好後進生的轉化工作

在教育影響後進生的過程中,師生之間往往會產生心理上的'碰撞,對國小生來説,身心都在成長,應該先取學生的最佳接受點去教育學生,以情激情,以情勵人,施之以愛,拉其進步,貴在扶持,長抓不懈。

1、做學困生的知心朋友.在我的班中,學困生比較多,我便經常找他們談心,幫助他們樹立學習的信心,學習上遇到困難,我也耐心細緻地為他們講解.使他們相信自己的老師,也把老師當作知心朋友。

2、盡職盡責轉化好每一個後進學生.教師對學生的愛,勝過千次萬次的説教.在我的班中思想差的學生比較多,他們身上有許多不良行為,為了教育他們,我便經常找他們談心,説出他們身上的不足,以及這些缺點會給他們造成什麼樣的後果,對他們進行"動之以情,曉之以理"的教育,幫助他們克服身上的不足,在期末複習這段時間裏,我為所有後進生制定一份學習目標,每天評選出一位進步最大的學生,進行表揚和物質上的獎勵,讓每個學生都有明確的學習任務,都有爭第一的思想.使期末複習工作穩步進行。

人無完人,在班主任工作中自己還存在許多的不足,生氣的時候,我也會大聲訓斥他們,.雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業,但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出作為一名班主任的價值.。

畢業班班主任工作總結 篇4

時間過得很快,匆匆忙忙又一學期,學生畢業了。平心靜氣坐下來反思一學期的工作,有苦有甜,而更多的是思考和壓力!我擔任九年級四班班主任工作。本學期班級工作的重點是做好班常規的管理工作,同時,抓好升學考試的成績,做好錄取和畢業檔案留念等有關工作等等。

講工作之前,我先聲明下我跟我班學生之間的關係:既是師生,更是朋友:對學生恩威並重,嚴慈相濟。師生關係便於我班開展工作,完成學校佈置的教育教學任務;朋友關係為的是讓學生接受老師的做法,理解老師長輩的用心,接受我們的教育。這個也可以説是工作原則。以下對學生的責任教育,我主要分以下幾點講述:

一、安全責任,嚴格抓好班級常規管理。

安全責任。時時刻刻要牢記的,是教育的基本前提,沒有學生的安全,一切都是空談。八年級也制定過班級公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我在八年級制定班級公約的基礎上也制定了安全規定。制定以後,在班上宣講,使每一個同學都有一個具體的`認識,而不是以前的模糊不清。宣講完成之後,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒,其中也包括學生問題矛盾打架的處理辦法。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期班級整體算是穩定,我把安全教育根據我們學校實際情況分成三部分:1,校內安全:五樓教室,三樓宿舍,樓梯,洗漱間,食堂…等注意事項。2,校外安全:路上交通,雨天,吊羅山等滑坡,碰到威脅,不準游泳…等事項。3,飲食安全:為什麼我要強調這個,主要是我們班級學生太容易生病,觀察了這麼久,我發現零食是大問題,有些學生週日晚拿生活費在路邊攤買零食,有很大安全隱患,那些可能是過期的變質的零食,我們班就有一個女生因為這個得急性胃腸炎,這個零食問題可能也是我校其他班級的共病。

二、學習責任,聯繫科任教師,樹立教師威信,營造良好的學習氛圍。

學生的主要任務是學習,成績是學校、老師和家長最關心,針對每次模擬考,我跟科 任老師進行分析和研究,幫助學生查找原因和錯誤細節,總結經驗和教訓,鼓勵先進,鞭策落後,讓同學學有所獲。有時同學之間會討論老師的情況,對此我給同學們講了“尊其師則信其道,信其道則成其才”的道理,讓學生明白適應不同風格教師的教法是對自己有益的,讓學生清楚自己的學習責任。如果你對老師有意見或看法,是出於善意,可以找老師當面談,我覺得這是最好的辦法。經過開導,大部分同學的思想有所轉變。偶爾以班級名義給科任老師關心表達心意,融洽師生關係,樹立教師威信,做好科任教師和學生之間的潤滑劑。此前我們班榮獲學校隊形隊列獲得二等獎的獎金給每個學生及科任老師買了小禮物,讓老師及同學們感受班級的温暖。以前班牆室的建設幾乎是一片空白,既起不到對同學們學習的促進作用,也達不到對同學們進行宣傳教育的結果。本學期我在後面的黑板和牆壁上,開創學習園地,張貼各科考試説明等,讓學生可在後黑板板書一些筆記。同學們對這種做法非常歡迎,下課後會主動湧到後面去看,起到了很好的宣傳教育的作用。

三、公民責任,行為養成,培養城市公民,構建和諧班級。

我校是扶貧移民工程校,目的是培養城市公民,所以我結合校長的教育理念和德育處的要求,對學生採取如下教育:1,紀律責任,這個習慣是工作的保證,主要從出勤遲到早退抓起,結合儀容儀表的拖鞋染髮校服首飾戒指檢查。其中晚寢查房可能對很多老師來説是個問題,很多同學在查房時經常在洗漱等因素,我班的規定如下:在查房熄燈前做完洗漱,上完廁所,躺在牀上等老師查寢,這樣就比較好查,可供大家參考。2,衞生責任,結合走讀生情況,安排值日,早中晚三次,安排值日班幹監督垃圾關好門窗。衞生的監督適合班乾的培養,做到賞罰分明。3,禮儀責任,我校作為省教育廳對外的窗口學校,領導嘉賓經常到校指導參觀,因此禮儀教育尤為重要,碰到領導老師注意禮節,反映的是學校的形象。4,團結責任。一個團隊需要配合,有配合就需要負責任,才能共創輝煌。當然我們的班級亦是如此,所以教育學生在班級中該做什麼不該做什麼才能讓班級正常運轉爭優創先,保證在紀律衞生方面讓學生養成習慣後能接受更多的教育。我們學校是寄宿制學校,學生又很小,不懂照顧自己,生病是常有的事,這事也是很多班主任的心病,生病就需要別人的照顧,所以我們班級規定有同學生病等需要幫助時,其他同學無條件給予幫助,藉此條件讓他們體會團隊精神的重要性。在班級有了團結的氛圍後,同學之間的關係就比較和睦,以前有一定心理問題的學生也更開朗了,這樣更堅定了我責任教育的信念,希望學生能做好心理調整,更健康的生活,其他的習慣教育還有很多,比如説,喝開水的習慣,我發現學生多喝水之後,我們班級的學生生病率下降許多。在這邊我順便提個建議,八年級時,因為學生晚上生病問題,我們送學生去醫院都是半夜一兩點回來,我感冒頻率大了許多,其中有一次是連續兩個晚上半夜送學生吊瓶,第二晚實在受不了,阿杜剛好有空,就送我們出去,等到半夜才回來。還有個問題,一直困擾着我,關於個別學生晚上不睡覺,上課睡覺的後進生,徵求大家意見給予幫助。

四、家長責任,開展家校聯繫,穩定學生心態,確保順利升學畢業。

精心設計每一次家長會的內容,與學生家長互通有無,互相暢談。同時經常性地與學生家長電話溝通、家訪、把家長請進來,説心裏話、説實在話,一切都為了孩子。

快畢業了,希望同學們能更有責任感得學習生活,享受幸福的學習。人活着就是要追求幸福,學生也是一樣,學生一週時間中有五天是在學校度過,還有兩天才回家,所以強調學生要以校為榮,互助互愛,愛校如家。

對問題學生的教育,與學生家長互通有無,互相暢談。同時無數次地與學生家長電話溝通家訪。特別是把家長請學校共同商量,講道理,掏心窩,樹榜樣,讓家長擺正位置,和孩子坐下來慢慢談。談現狀,展未來,看榜樣,明是非,視狀態,講責任,提要求,常督促!我們班到畢業是都沒有出現像孩子不理家長或者不和家長溝通的情況。確保順利畢業。

讓責任感瀰漫整個和諧班級!

我班的班主任寄語是:自信,專心,堅持。祝同學們前程似錦。

以上是我管理班級學生在行為衞生等習慣方面的做法,雖然沒有出現什麼失誤,但在工作中還存在一些不足之處,但我會盡我最大的努力,在以後的工作中把工作做得更好。希望能得到大家的批評指正。

畢業班班主任工作總結 篇5

大學畢業班班主任工作總結今年已是大四,學生馬上就要畢業了。畢業班學生工作是高校學生工作的重點,在競爭壓力和就業壓力日益增大的今天,這個問題更加突出。畢業班學生在政治思想、學習、就業等方面表現出與其他年級學生明顯不同的特徵。作為畢業班班主任,指導學生順利畢業,協助其他教師作好班主任工作,是畢業班班主任的重要職責。以下我對這一年來的班級工作進行總結。

一、繼續加強學生思想穩定工作從心理上講,畢業班學生經過幾年的大學生活,已經初步形成自己的人生觀、價值觀,並且逐步走向成熟,但是也經常表現出過分的“成熟”,比如,以老大自居,從學習,工作中以過來人身份對低年學生進行不利引導等。這些不良傾向需要加強引導。作為畢業班的學生,最大的問題是學生的思想政治穩定工作。部分學生表現為狂妄、自卑、不願意合作、作風散漫等問題。針對這些問題,我站在學生的角度,除了主題班會以外,還深入學生,找個人聊天,來解決他們的實際問題。關鍵的一條是讓他們放下這種心理:“反正我也要畢業了,學校對我們有特殊政策”。其實,畢業生不是特殊人羣,如果説特殊的話,也在於自己的責任比別的年紀的學生更大,如何作好表率才是自己特殊的地方,放下畢業班學生的架子,是作好畢業班學生工作的前提。

另外,對於畢業班學生的思想政治工作,要常抓不懈,不能掉以輕心,否則,學生一旦形成某些惰性,就不容易改變。應積極引導學生關注政治、關注社會、關注學習,關注生活,如果整個班級處於一個積極向上的班風,就會減少一些不必要的麻煩。此外,我還做好畢業班黨員幹部的思想政治工作,讓他們在學生中樹立形象,做好表率,充當班主任老師的左右手,積極做好班級工作。

二、狠抓學習,增強學生的成就感剛入學的時候,如果學生對專業不熟悉,不瞭解是正常的。

通過幾年的學習,學生對於專業有了比較全面的學習和了解後,學生才會更加喜愛自己的專業。由於上學期期末考試結束較早,鼓勵學生出去實習,激發學生學習積極性,增強學生的成就感。

畢業學年,學生通常會出現學習的兩極分化現象。一部分學生選擇考研。對於這部分學生,我積極鼓勵學生考研深造,這樣做不僅對現有的學風起到一個很好的促進作用,而且一旦形成良性循環,對專業的發展,榜樣的樹立,優良學習傳統,的建立等都是有利的。我還積極創造各種條件,為考研學生在學習環境、資料收集、爭取時間方面做好指導與引導工作。另一部分學生是沒有考研,打算直接就業。事實上,這部分學生並不是不求上進,而是沒有作好積極的引導。他們還是有着強烈的學習慾望的,只是學習的重點在於社會知識、就業知識,甚至是為未來的工作積極考證,增加自己的就業籌碼。

所以,鼓勵學生積極考研或考證,增強自己的實力與資本,三、做好學生就業指導工作,為學生減輕壓力部分高校教師認為,畢業生找工作是學生自己的事情,是學院的職責,與普通教師、班主任工作關係不大。其實,班主任在這方面的工作是很重要的,在對學生思想狀況的瞭解、學生就業的意願、每個學生的自身特點、就業信息的掌握和對就業的把握要比學生強,所以我對學生進行積極指導。在學校、學院就業指導教師的共同努力下,我班就業率相對還算可以。

1.充分認識就業形式,瞭解相關政策動態堅持就業工作在畢業班工作中重中之重的突出地位,增強緊迫感和危機感。

20xx年以來,全國大學畢業就業人數逐年遞增,就業形勢日益嚴峻。因此,及時瞭解就業形勢與就業壓力,加強學生的就業指導工作,是畢業班班主任工作的最急迫的任務。同時,我還應該及時瞭解動態信息,一方面,減輕學生的思想壓力,另一方面,又要鼓動學生及時出擊,尋找各種渠道,增強緊迫感。

2.充分收集就業信息,拓寬就業渠道今天的學生就業渠道表現為通過人才市場、通過關係、通過網絡等途徑。學院就業指導中心根據掌握的資料,統計了相關行業對口單位,將與水利水電工程專業相關的單位、聯繫人、聯繫地址、電話等在學院網站公示。同時,推薦一些2與專業相關的網站,鼓勵學生積極登錄,查閲資料,主動聯繫,讓學生根據自己的情況和特點進行有針對性地選擇聯繫結業單位。對於後一屆的畢業生,則把前面幾屆畢業班學生信息反饋給他們,以獲得更多的就業機會。

3.調查學生的就業志願這方面工作主要分兩個方面。第一,分行業就業。有些學生想從事本專業,而有部分學生想從事其他專業。瞭解學生的就業意願。第二,分地區就業。不同地區對畢業生有不同的要求,而學生期望從事的地區也不同。通過分行業分地區就業志願瞭解,便於一旦有用人單位有崗位需求,及時把相關學生向用人單位進行推薦。

4.製作推薦書的彩色封面製作一份圖文並茂、富有特色的推薦書是每位畢業生的必備程序。而有一幅醒目、明亮的封面既能顯示畢業生的能力,又能夠擴大學校的影響,給招聘者留下深刻的.印象。因此,大部分學生製作了統一的推薦書封面,既推銷了自己,又增強了專業和學校的宣傳力度,起到了良好的效果。

5.召開模擬招聘會為了增加學生的就業技巧,讓我們的學生能夠更好地適應就業氣氛,也讓校外單位瞭解學校畢業生情況,在第七學期結束前學校召開了模擬招聘會。

人員中,既有專業人員,也有外單位的人事部門管理人員,以便學生能夠參加全面的、真實的招聘會,增強學生的實際應試能力

6、順利畢業,跟蹤聯繫學生最後的畢業環節對班級的凝聚力和師生感情的加深是很關鍵的時期,所以,讓畢業生含着留戀離校,含着信心離校。因此,我積極協助學生工作部門做好畢業鑑定工作,協助教學部門做好畢業設計及答辯工作,以完成對大學四年的總結工作。

學生在畢業後,剛剛進入社會,還會和學校有着千絲萬屢的聯繫,班主任就是這些聯繫的一個重要的結點。這種聯繫和加深,通常不是一年兩年,而是更長3的時間。

這對於畢業生跟蹤調查、產學結合、意見反饋、提高在校生的教學質量,增加就業渠道具有重要的意義。因此,我積極做好學生的跟蹤聯繫工作。

此外,我定期對畢業生的就業意向進行調查和指導教育,引導畢業生端正就業態度,樹立良好的就業目標,配合學院就業辦公室做好畢業生就業教育工作,杜絕畢業生違約,毀約等不良的現象的發生。積極配合就業辦公室的工作,將就業辦公室通知的就業信息和就業辦公室的工作及時傳達給畢業生。

為各畢業生建立詳細檔案,明確每一個畢業生的去向和工作狀態,並定期與畢業生進行聯繫溝通。加強對離校實習生的安全教育,強化安全意識,防止意外傷害事件的發生。

下一步,我將嚴格執行學院畢業生離校時系相關規定,規範程序,按章操作。讓學生順利離校。

作好班主任工作,需要學院、系部、輔導員、學生其他教師共同努力,但是,班主任的地位是不可缺少的,班主任應該和其他教師進行溝通、協調,把學生的思想、學習、就業、畢業等環節結合起來,才能完成這項工作。

回顧過去的四年,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿了感激。我要感謝我的學生,感謝他們四年來對我工作的極大支持、幫助和鼓勵!謝謝他們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是他們讓我找到作為教師進行專業發展的支撐點——基於實踐的學習與反思,是他們給予了我很多關於教育、關於人生、關於學習、關於生活的思考的火花;我要感謝學校和學院主管學生工作的領導和同事們,是你們兢兢業業的認真負責的態度給了我榜樣的力量,是你們每一次班主任會議語重心長的囑託,讓我深深感受到班主任工作的重要與偉大。

是工作,是實踐,給我提供了進行教育教學研究的生命土壤。

畢業班班主任工作總結 篇6

高年級的班主任,感受最深的就是怎樣與學生相處,關係融洽,效果好,説實在的,我覺得這是一門深奧的人際關係學。多年來,本人熱愛本職工作,貫徹“以學生為主體,以教師為指導”的教學原則,積極參加教育教學改革實踐,不斷更新教育教學觀念,認真備課、上課、聽課、及時批改作業、講評作業,做好課後輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高;我班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、工作等方面都取得了一定的成績,現將我做的一些工作做一番總結。

一、要懂得去愛每一位學生

作為一名老師,愛學生會是基本要素。這個愛字可不要隨口亂説。愛學生,就要隨時隨地瞭解學生的感受,善於站在學生的角度去考慮問題、解決問題。此時,你不僅是一位老師,還是學生的朋友。尤其是一些學困生,大多比較自卑,假如他們處處能感受到老師的關心和愛護,能成為他們進步的動力。

一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈,努力培養德智體全面發展的人才。做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開好班會,一是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個向好的大環境,重視的是學生的共性。配合學校各項工作,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。開班會不一定要等一節完整的課,利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精幹的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時

發現的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。

重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的.個性和因材施教。我常利用課餘時間和學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。在這個時候,我就是他們的好朋友,儘量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數學生的喜愛和信任。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養"赤誠、嚴格、活躍、奮進"的班集體。

六年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,同時,面臨着畢業、升學等實際問題,隨着課時和知識複雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,在學生畢業前夕的思想工作顯得更加複雜和重要。

在這個學期裏,我的班級管理工作從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是“包袱”。

在這點上,特別要提一提的是班幹部的選用,選好班幹部,不但有利於班級管理,而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可培養其關心

集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。

通過班幹部管理班級,讓學生自治自理,卻不等於班主任可以完全不理,這關涉到班主任的引導、指導和調控問題。當學生對事情的理解是非不分明,對班級事務的處理欠妥當,不能形成正確的輿論導向、達成共識的時候,班主任就應該及時的給予引導和指導。實際上,班級的重大決策都應該由班主任來決定。要知道,班幹部的閲歷和能力在目前還是有限的,有些責任也是作為學生的他們所承擔不了的。只有班主任做好宏觀的調控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,才有帶領學生不斷前進不斷髮展,促進他們全面發展,健康成長。

三、積極抓好學困生的轉化工作,努力使學困生以失敗者來,以勝利者走。

學困生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注學困生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對學困生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值;同時,我還創造條件和機會讓學困生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。對於屢教不改的學生,一方面可以選一些明是非、有能力又與其比較相熟的班幹部對其進行提點和幫助,另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想學困生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的温暖,才可能消解冰凍。的確,老

師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與學困生溝通,多瞭解他們的思想狀態,用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動。班主任堅信這一點,並努力實行,轉化學困生才會有成功的轉機。

總之,在這一個學期裏,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。但我還會不斷的努力,及時總結經驗教訓,我也會不斷地從別人身上吸取經驗,讓班主任工作做得更出色。

畢業班班主任工作總結 篇7

從五年級便得知即將接手畢業班,所以五年級時就開始着手為帶好畢業班而努力着,積極聽畢業班老師的課,認真鑽研教材,20xx—20xx年,我所帶的兩個班順利跟上六年級,對於第一次帶畢業班的我,首先要感謝領導對我的信任與支持,同時也倍感壓力,肩上的擔子任教以來最重,特別是對於剛接手畢業班的我,在迷茫和困惑中,我彷徨、徘徊、探索、收穫……

一、在彷徨中探索

剛接畢業班,全新的課型,全新的挑戰。讓我感到陌生新奇。在體驗教與學方式改變帶來衝擊的同時,重重疑惑油然而生。課時減少,授課時間減少,教學任務加重,能否順利完成?學生成為課堂主宰,活力有了,效果能保證嗎?自主、合作、探究式的課堂教學模式如何操作?對學生的成績會有什麼樣的影響?基於上述原因,我的英語教學嘗試從一開始便如履薄冰,一直進行得小心翼翼,唯恐步子邁大了。造成難以收拾的殘局。在彷徨摸索中,一些新的困惑困擾着我:

(一)“複習”的困惑。教師依舊主導課堂,但由多講、全講變成了少講或不講,由於是學過的知識點,所以只需要再次進行整合複習,看似簡單,操作確很難,優生就算不復習依然記憶猶新,後進生遺忘的舊知就變成了新知, “多”講吧對於優生來説有點浪費時間;“少”講吧,又怕後進生的學習達不到自己預期的效果,真是舉步維艱,進退兩難。

(二)“學”的困惑學生在自主、合作、探究式學習的過程中,問題層出不窮:1、部分學生參與意識較差,加大了學習差距。每個班級總有一些基礎較差、不善言表和缺乏學習自主性的學生,他們不願與他人合作,跟不上學習進度,成績落差更大。2、合作流於形式,小組之間發展失衡。由於口頭表達能力及知識水平參差不齊,學生們在小組討論過程中,有的小組混亂一片,看似熱烈卻沒有主題:有的小組一人在説。其他人漫不經心;還有的小組是該説的不説、不該説的亂説;甚至有的小組成員把此時作為玩耍的最好時機……教師想要控制和駕馭好組內合作,難度較大。3、限制了有聲的自主學習時間,制約了其思維的深層發展。課堂上小組進行學習或討論,優生教普通學生是通常的模式,他們在充當小老師講解知識的過程中,產生了相當大的成就感,但也在一定程度上影響了他們對知識內容的深層理解和探討。

二、在探索中感悟,在成長的過程中不斷反思。

1、課堂開放要有度

教學中,學生是課堂的主人,能看懂的就讓他們在自己看,能講清楚的就讓他們自己講,能改的錯誤就讓他們自己改。可是這並不等於完全忽視了教師的主導作用,並不等於讓學生自己説了算,像一盤散沙,放任自流。教師該講的地方還要講,該“干涉”的時候就要干涉,該“限制”的時候就要限制,該“主宰”的時候要主宰,因為教師對教材的駕馭能力要遠遠高於學生。

2、小組合作要適度

在英語教學過程中,更多的合作學習貫穿於課堂教學中,合作學習單詞,對話,閲讀等。但我們不能為了合作而合作,徒有虛名;不能一味強調小組合作,剝奪了學生獨立思考、自主探索的學習能力,應力求做到小組合作與獨立思考兼而有之。教師要教給學生合作的方法,引導學生自主合作探究,培養學生的合作技能,給學生提供自我展示的平台,提高能力的機會。

3、評價手段要有度

我們提倡激勵性評價。但是,過多的外在的獎勵如果用的讚賞太多太濫了,會失去了他應有的價值和意思,長期下去,也只能帶給他們更多的迷失,學生的創造性的回答一定要肯定和獎勵,而錯誤的回答,既要指出不足,也要抓住可取之處給予鼓勵,不可損傷學生的自尊心和自信心。

三、在感悟中收穫

從剛開始的“霧裏看花”到現在的“撥雲見日”。我真切地感受到了作為引領者的重要性。把自己置身在課堂之中,學生之中,成為學習知識的積極參與者而不僅僅是知識的傳授者,儘管我依然是在探索着,前行着,希望在以後的課堂實踐中克服更多的不足,獲得更多的成績。

這一學年以來在教學上的不足之處:

一、在教學與課外輔導方面:

1. 結束1—7冊第一輪的複習有點晚;

2. 在整合方面不夠及時,內容不夠全面;

3. 在課堂教學中有些知識點特別是語法點講的過於重複;有些則講的不到位。

4. 在課堂教學中,雖對全體學生進行了分層,但在課堂關注上沒有側重點,忽視了臨界生和優生;

5. 在最後一輪的複習階段,由於時間比較緊迫,以致卷子做的過程中給的時間不夠,知識點的講解不能一一做到有針對性。

6. 課外輔導方面:往往是一刀切,沒有細化到一個學生有一個具體的輔導方向,對後進生的知識盲點沒有歸檔,缺少針對性的輔導;

7. 在臨界生的轉優方面,沒有發揮家長與教師的配合可作用;

二、在家校聯繫和師生溝通方面:

1.與家長打電話溝通太少,大多數情況下只和後進生的家長溝通,很少與臨界生的家長溝通;

2.與學生面對面、一對一地溝通也不多,往往是上課出現了問題下課才找他們溝通,同時多數也只是和後進生溝通;

3.習慣的培養方面:

a) 聽課習慣:在課堂上,仍有學生的聽課習慣不太理想。做題習慣:在做題或考試時,仍有部分學生不劃重點,不按答題方法做,仍有多數學生做完不檢查;

b) 課後作業習慣:還是有個別學生沒能按時完成作業(因為速度慢)

c) 早讀習慣:仍有部分學生早早地來到學校,卻不能自覺拿出書來讀書或背單詞;另一部分學生則進班較晚,特別是1班。

4.考前心態疏導方面:

臨考之前的疏導做得不夠,沒有及時的在考前為學生做好心理疏導,放鬆心情去考試。

總之,由於經驗不足以及個人教學上存在的不足,自己在今年的畢業班工作中還存在很多的缺陷,在今後的畢業班教學之路上,將不斷攀巖,讓自己站得更高,看得更遠!

5.個別案例分析:

六(1)班:

a. 孫xx:聰明而好動,無視學校規章制度,相當有個性,不尊重師長,擁有聰明的智慧確不願意用在學習上。經常惹是生非。

b.詹xx:英語基礎極差,主要是腦子不夠靈活,記單詞記不下來,語法更是一團糟,後期學習態度端正,積極主動問同學和老師,在學習上有較大進步;

c.賀xx:樂觀,自制力比較差,超喜歡看書,但不分場合,無論什麼課都看課外書,學習習慣較差,態度不端正。

d.歐xx:考試時間已到,檢查出錯誤,卻不敢修改,坐等監考老師收試卷。

六(3)班:

a.田xx:有一顆善良的心,在生活中總是樂於助人,有好東西樂於和同學分享,但在學習上卻很讓老師頭疼,因為最主要的是他在學習上沒有什麼目標和追求,考多少分對他沒什麼影響。在課堂上,不配合老師,自己做自己想做的事,非常容易分神,單詞記得不牢。

b.王xx:學習對於他來説三個字:無所謂。多次談話都不能改變學習態度,家長多次請家教在家幫忙輔導,沒有任何的改進。

c. 劉xx:非常勤奮,態度很端正,但接受能力較差,忘性較大,付出與收穫相差較遠,每天的努力辛苦付出,得到的確是微乎其微。

6.方法與措施:

總的.方法:

1、分層、分階段完成三A目標,對學生有針對性地進行輔導,特別是對學困生要做到細化到每個目標;

2、分層召開家長會,從而取得家長的支持。

① A類學生主要指導家長在孩子現有的基礎上,提高孩子英語各方面的能力,做到全面發展,另外指導家長鼓勵孩子多度課外書,以豐富學生的知識積累,提高學生的英語閲讀和英語寫作能力。

② B類學生主要指導家長監督學生加強基礎練習,針對學生薄弱環節加強輔導,多與孩子交流溝通,鼓勵孩子努力學習,增強孩子學習的信心。

③ C類及學困生:要求家長積極配合老師監督孩子完成作業,及時並經常向老師彙報孩子的學習情況和心理動態。

措施:

1、在教材處理上:把握小考方向,有效、有針對性地整合教材,發揮同年級集體的智慧,每上一個模塊,都要碰頭進行至少一次的小教研,並針對所複習的模塊出一份有針對性的題,並做到只要有複習就要出題跟蹤檢測驗收,及時查漏補缺;

2、在課堂關注上:(1)、要進行高效教學,向40分鐘要效率!要做到這點就要進行分層教學,在課堂上分層提問題,問題要有梯度,要有針對性,才能照顧到不同層次的學生,才能既能問出優生的水平,又能問出學困生的自信。(2)、在課堂上繼續發揮一幫一結對子的學習模式,鼓勵學困生多問問優生,並獎勵樂於幫助學困生的優生。

3、學習習慣的培養上:

(1)、聽課習慣:採用分組加分的形式進行評價,加分的標準為是否在課堂上講話、做小動作、是否積極回答問題等等;

(2)、做題的習慣:剛開始時,指導學生在做題時要劃重點,做的好的要張貼並進行物質的表揚,慢慢的學生形成習慣了之後對他們嚴要求,並讓他們持之以恆地按照這個習慣做下去;

(3)、書寫習慣:剛開始時,先給學生展示寫的好的學生並進行表揚,讓所有學生向他們學習,老師也要嚴格要求,對書寫不規範的學生要求他們重寫,直到形成良好的書寫習慣。

4、課外輔導方面:一般輔導的都是學困生,每個學困生都有他們薄弱的環節,比如甲生的問題在詞彙,乙生的問題在語法,丙生的問題在於閲讀理解等等。這就要求有針對性地進行輔導,對症下藥,切記不可一刀切,要建立起每個學困生的易錯題庫(可讓優生幫忙重新出類似換湯不換藥的題)以便教師以後複習時進行強化訓練,增強記憶,從而不再犯同一類型的錯誤。

畢業班班主任工作總結 篇8

我作為畢業班的班主任,對於這學期的工作,自己也是有嚴格的要求,也是希望學生們學好知識,養成好的習慣,為進入國中的學習而做好準備,在此我也是對於本學期的一個工作來做個總結。

一、紀律要求,養成習慣

對於班級的紀律,我是有要求的,也是希望學生們好,一個好的習慣,對於他們來説是受益終身的,所以無論是課堂上,或者課後的紀律,我都是認真的去抓牢,不但是自己做好也是和其他任課老師積極的配合,同時也是培養班幹部來做好紀律的工作,讓學生們意識到哪些是好的,哪些是不好的,學生們犯了錯,違反了紀律,我也是會找他們談心,去認真積極的溝通,瞭解原因,去和他們講道理,分析問題出在哪裏,也是希望他們能認真的去做好在校的學習,同時自己也是去督促,學生們也是這些年在我的堅持下,養成了好的習慣,這一個學期來其實也是沒有太多犯錯的事情發生,即使在家上網課,也是和家長去做好配合督促,不過學生們也是格外的自覺,去認真的上好課,做好了作業,雖然偶爾有一些分心的情況,不過總體來説,整個班級都是比較的優秀,畢業了,而今看到他們六年的進步,我也是感到自己的工作是值得的,特別是他們養成了好的習慣,也是希望繼續的'去保持,去讓自己收穫更多。

二、重視學習,督促進步

學習對於學生們來説,是非常的重要,所以這些年來,我也是重點的跟進,和家長們去對學生們的成績進行督促,和任課的老師去做好配合,雖然童年是快樂的,但是我也是希望他們得到更多的成長,而不是荒廢在玩樂上面,課堂的紀律管好了,也是要讓學生們去學到知識,同時也是積極的去探討,去了解學生們學習的情況,讓他們更加主動的熱愛學習,願意去為了學習而努力,而不是一門心思放在玩鬧上面,而這些年,孩子們也是漸漸的更加懂事了,懂得了學習的重要性,並且也是找到了自己在學習之中的喜好和樂趣,大部分的學生學習起來也是更加的主動,而一些差生,我也是多一些交流,和他們去探討,去了解他們的困難,儘量的幫助他們,讓他們能更好的投入到學習之中,多年的努力也是有了成效,大家的成績也是有了進步,同時對於學習,大家也是更多的願意花時間在這上面。

學生們進步成長的狀態也是讓我感到自己的工作是值得肯定的,而且自己也是在這多年的工作裏頭積累了很多的經驗,工作也是做得越來越順利,自己也是有了更多的方式和方法來帶好班級,在今後的工作裏頭,我也是要繼續的帶班,來為學生們服務,讓他們得到成長和進步,而自己也是要繼續的去學習,去把工作做得更好。

畢業班班主任工作總結 篇9

回顧這個學期的班主任工作,給了我很大的鼓勵,使我很感動,振奮了精神,增強了自信心。

(一)為了對這個班工作的開展有個好的開頭。開學前,我抓緊時間分別找學生談心。做到抓兩頭帶中間,逐步改變班級面貌。發揮學生幹部的先進模範帶頭作用,在班級工作中起主導作用,對較差的在學生中有影響的“刺頭”不歧視,不挖苦,投入真情,真誠的與他們談心,指出缺點,對其所表現出的進步傾向給予鼓勵,使其現身説法帶動一部分學生上進。這樣和老師對着幹,不好好上課的現象就沒有市場了,兩頭都動了起來,中間自然也就上去了,班級面貌就有了根本的改觀。平時我只要有時間就下宿舍和同學們談心,將心比心,站在學生的角度為他們考慮,對他們關心的話題做詳細的介紹,對談心的同學,既肯定他們的優點也指出他們的不足,切實分析每個同學的努力方向,只要你真心為他們好,同學們是能真切體會到的。

(二)針對畢業班同學講解就業應聘的方式方法和職業規則。以先輩為例,講述他們的成功在於有個良好的職業規則,有個遠大的目標並且不顧艱苦努力追求,最終達到成功。對於目前就業,個人要有個良好的定位,不能要求就高,也不能要求的太低,以能到了單位能學到知識為主,以長遠的發展來打算。

(三)根據學校的工作進度及時召開班會和班委會。在班會上主要分析班級即將開始的工作,使全體同學明確學習的進度及要求,在這一時段如何做好準備,達到學習進度的要求,根據每個學生的具體情況,根據畢業班的特點,抓好每一步的工作。對於班級中存在的問題提出整改措施,發揮班委會的作用,要求每個班委帶領3名同學,使整個班都統一起來,步調一致,在抓班風班紀的過程中,發揮年青人朝氣蓬勃的一面,組織全班同學到將軍山遊玩,進一步聯絡了師生感情,同學之間的和睦氣氛也更濃了。

(四)狠抓到課率,對於上課的'到課率有個量化標準:

A 有平時成績的學科一律按考勤給分,平時成績總分除以課時等於平時分。

B學生評語中要反映到課率的情況,評語是要進入學生檔案的。

C本學期不來上課的學生必須打申請報告,由家長簽字,班主任報上級同意休學。

D打工的同學必須擺正學習與打工之

間的關係,錯開時間保證上課。按照量化標準,每個人的到課率就一目瞭然,由於有了這些措施,同學們清楚的知道不來上課意味着什麼,有什麼結果,這樣就使到課率有了很大的提高,解決了“要我學”還是“我要學”的問題。

本學期很快就要結束了,在校領導和同事們的幫助下,做了一些工作取得了一點成績,使班級面貌有了可喜的變化,就業情況還比較好,得到了領導的好評,但我深知“一份耕耘一份收穫”。今後要更加努力盡心盡責的把工作做好,不辜負領導和同事們的希望,做一名優秀的班主任。

畢業班班主任工作總結 篇10

時間過得真快,一轉眼這學期又很快過去了,回顧本學期的工作,教研組的每一位成員工作兢兢業業,踏踏實實,根據期初的教學工作計劃,以新課程改革為契機,以新課程標準的基本理念為指導,轉變教學觀念,從規範入手,有目的,有計劃,有步驟地進行課程改革實驗,加強課堂教學改革研究,以全面提高本組語文教學水平及語文教學質量。

今年我擔任的是六年級畢業班的班主任。曾送過幾屆畢業生,對六年級學生的學習生活還算是瞭解。不過,我越來越發現,現在的孩子見多識廣,對社會,家庭,環境的瞭解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。於是,我和我的學生建立了很深的感情。我喜歡這羣孩子,他們各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的樂於助人,有的心胸寬廣,有的調皮搗蛋,有的關心他人……為了當好班主任,説確切些,為了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛鍊。

一、培養學生的良好習慣

這些學生都來自各鄉鎮,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班會課、思品課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽講、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

二、培養學生的學習興趣,端正學習態度,給後進生更多幫助,以形成良好的學習氛圍

六年級要面臨畢業考,所以學習是我們的一大重點。所以,本學期我有目的地的向同學們滲透了這學期我們的重要任務,讓他們意識到學習的重要性,並利用一切可以利用的時間抓緊學習。我抓住了兩個可以利用的時間:早自修和午間。早晨,我安排了班級裏面比較有威性的班幹部進行管理。要求同學們進入教室後就進行早讀,或者頭天放學前跟班幹部説好作業,第二天早晨班幹部再向同學們佈置作業,這樣學生就有事情做,而不致於吵鬧。中午12:00要求學生進教室學習,有時讓他們看課外書、有時上課,有時給那些後進生做最基礎的訓練。我覺得這學期的中午時間利用得比較充分,學生進了教室後能真正靜下心來學習並取得一定的實效。我們班後進生也不少,而且這些同學基本上都是非常懶惰貪玩的,因此,我給這些同學換了座位,確立了同桌學習小組。根據他們的.特點,給予必要的指導和幫助。對於這些後進生的表現我也及時給予反饋,對於有進步的及時表揚,以樹立他們學習的自信心,同時增強班級的學習氛圍。

三、注意在活動中培養師生感情。

品德不良的學生,擔心別人看不起自己,對人有戒心,有敵意,他們往往會認為班主任有偏心,針對自己,他沒有領會班主任對他的教育用意,由此,他會對教師抱着沉默、躲避、怨恨等態度,不肯接受教師的教育。因此,班主任要注意情感的培養,親近他們,真誠地關心他們,用感人的事例和深刻的道理教育他們,入情入理才能入心,使他們聽得進,記得住,想得深,改得快。我班的曾寶航就是一個例子,他個性犟,平時跟他説説笑笑,玩一玩,樂一樂,都還可以,還算是一個活潑開朗的孩子,如果哪一天你指出他那一點不對時沒有注意方式方法,後果就不可收拾了,常常會做出偏激行為,如“燒課本”、“不讀書”、“出走”等等。知道他的特性後,我在轉化他時就特別注意方法,經常都是以朋友式商量的口吻指正他的缺點錯誤。在體育特色班建設中,還常跟他進行乒乓球比賽活動。通過活動拉近了與他的距離,也取得了彼此的信任,現在發生了問題,教育起來效果要好得多了。

四、注重家校聯繫工作班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,對學生教育離不開家長的配合。我重視與家長的溝通,坦誠相待,使學校和家長對學生的教育有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。家訪是學校與家長聯繫的重要途徑,我高度重視,幫助家長共同對待孩子的進步和存在的問題,同家長達成共識,充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子。家長都忙於工作,跟孩子的溝通更少,所以我們更要做好家校聯繫工作。

有人説:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。”班主任是教育者、領路人,只要我們班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恆,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好,實現著名教育家葉聖陶説的“教是為了不需要教。”我們的學生就會自尊、自立、自律、自強。

總之,在這一學期中,我不僅在業務能力上,還是在教育教學上都有了一定的提高。但我平時工作中出現需改進的地方也較多,如理論知識不夠,論文精品意識不強;電腦知識長進不快。在今後的工作中,我將揚長補短,不斷努力。

畢業班班主任工作總結 篇11

本學期,也是20xx級學生在校期間的最後一學期,是學生從學校步入社會的過渡期。一方面學生思想比較動盪,另一方面對今後就業質量的好壞起着很大的影響作用。所以,作為班主任在本學期的工作重心是如何輔導學生做好職業規劃,結合自身實際情況,並根據規劃抓緊學習,全方位為提高自己的綜合素質,為今後的就業和發展打下堅實的基礎。

一、培養一個團結進取、具有號召力和模範帶頭作用的班委會。

高職學生無論是在年齡上、身體上,還是在知識上、心態上都日趨成熟,具有較好的明辨是非的能力。當然,缺點是自以為是,不願受約束,缺乏自律性。鑑如此,如何培養一個良好的班委會,能起到模範帶頭和管理作用,充分發揮學生自治,至關重要。通過上一學年班委會的運轉和磨合,而且每個學生的優缺點已很醒然,在學生自願參入的基礎上,以演講和學生投票的形式開展,對原有班委會進行了改選。對能力差的、責任心不強的堅決換掉;對能力強的,特別是願意為班集體做貢獻的,堅決支持。這樣,一個具有權威性和凝聚力的班委會建立起來了,學生的日常管理和監督就由班委會完成,大大減輕了班主任的工作量,也非常便於班級各項工作的開展。當然,班委會必須在班主任的監管下開展工作,不能放任自流,要適時召開班委會會議,聽取多方意見,瞭解班級動態,給予每個班幹部以鼓勵和支持,堅決維護班委會的權威性。

二、建立健全班規班紀,樹立良好的班風,營造良好的學習氛圍。

俗話説“沒有規矩,不成方圓”。怎樣讓學生約束自己的日常行為,光靠嘴説是起不到多大效果的,必須有一個比較全面的,又切實可行的班級管理規章制度。根據高校學生管理規定,結合學校和班級具體情況,組織班委會制訂了學生學習、考情管理、教師管理、寢室管理、日常行為等規章制度,在廣泛徵求全班同學的'基礎上形成規範性文件予以公示,每月由各分管班幹部根據量化考核標準向全班同學公佈,讓每個同學都知道自己各方面的具體表現。在建立健全班級管理規章制度的同時,樹立了“精製細裝,天下無雙”的班訓;利用任何到班級的機會,強調學習的重要性;邀請企業管理人員到班開展講座,使學生明白市場對人才培養的具體要求;特別是在實習實訓期間儘量抽出時間到處現場監督和指導,與任課教師多方溝通,瞭解學生學習情況;結合學院“學風月”活動,進一步加強學習及考勤管理。通過多方努力,本班學習氛圍大大加強,整體學風良好。

三、抓小放大,注重班會和心靈溝通,排解疑惑、消除隱患。

高職學生的管理不能太細、太繁瑣,不然很容易引起學生反感,而且不利於學生健全人格的培養。宏觀上以學生自治為主,抓兩頭、促中間,主要做法是抓優秀學生,樹立典型,弘揚正氣;抓落後生,多交流溝通,儘量避免在班級上批評學生,多鼓勵但不放縱,對一些不好的苗頭堅決予以打擊,防止同類情況蔓延。以制度約束人,以學生自我約束為主,充分調動學生自我調控的能力,為其今後的發展打下良好的基礎;發揮班委會的主觀能動性,放手讓他們做,保持與班委會幹部的日常聯繫,隨時掌控班級整體情況,對一些班幹部無法或者難以勝任的工作要親自出面解決。記得我班有個女生給我打了個電話説要跟高中同學出去打工,一個月4000元錢,而且覺得學習沒有什麼用,然後就消失了,當時我非常着急,經多方聯繫才知她已跑到鄭州了,我一方面讓她電話保持暢通,便於聯繫。另一方面從現在學習的重要性和必要性,對今後就業、發展乃至成家的影響。再就是從家庭對她本人教育的投入與期望值相聯繫,包括本人對她寄予厚望等方面進行了反覆溝通。又與她的家人進行了溝通,讓他們也做做工作,再就是讓與她關係比較好的同學與她聯繫,最終她在買到去外地車票的情況下順利返回,我有安排學生晚上到車站接她。該生回來後非常感動,情緒也比較穩定。我想這都是成長過程中出現的問題,既不正常也正常,要攤開來看,可能也有學校教學和管理的因素在裏面。而且我把這事拿到全班講解分析,並徵求全班同學就此事的看法,同時也就此機會了解全班的思想動態,理清大家思路,引導他們向正確方向發展。而且就班幹部和學生反映的問題召開主題班會,以辯論的形式開展,發表不同看法,最後再點評,讓他們在辯論中找準方向,統一思想。

總之、在班級管理上也做了很多工作,在學工處正確領導下,取得了一定成績,但由於本人事務較多,到班時間無法保證,今後還要多多努力,爭取更好地為學生搞好服務。

畢業班班主任工作總結 篇12

今年已是大四,學生馬上就要畢業了。畢業班學生工作是高校學生工作的重點,在競爭壓力和就業壓力日益增大的今天,這個問題更加突出。畢業班學生在政治思想、學習、就業等方面表現出與其他年級學生明顯不同的特徵。作為畢業班班主任,指導學生順利畢業,協助其他教師作好班主任工作,是畢業班班主任的重要職責。以下我對這一年來的班級工作進行總結。

一、繼續加強學生思想穩定工作

從心理上講,畢業班學生經過幾年的大學生活,已經初步形成自己的人生觀、價值觀,並且逐步走向成熟,但是也經常表現出過分的“成熟”,比如,以老大自居,從學習,工作中以過來人身份對低年學生進行不利引導等。這些不良傾向需要加強引導。作為畢業班的學生,最大的問題是學生的思想政治穩定工作。部分學生表現為狂妄、自卑、不願意合作、作風散漫等問題。針對這些問題,我站在學生的角度,除了主題班會以外,還深入學生,找個人聊天,來解決他們的實際問題。關鍵的一條是讓他們放下這種心理:“反正我也要畢業了,學校對我們有特殊政策”。其實,畢業生不是特殊人羣,如果説特殊的話,也在於自己的責任比別的年紀的學生更大,如何作好表率才是自己特殊的地方,放下畢業班學生的架子,是作好畢業班學生工作的前提。

另外,對於畢業班學生的思想政治工作,要常抓不懈,不能掉以輕心,否則,學生一旦形成某些惰性,就不容易改變。應積極引導學生關注政治、關注社會、關注學習,關注生活,如果整個班級處於一個積極向上的班風,就會減少一些不必要的麻煩。此外,我還做好畢業班黨員幹部的思想政治工作,讓他們在學生中樹立形象,做好表率,充當班主任老師的左右手,積極做好班級工作。

二、狠抓學習,增強學生的成就感

剛入學的時候,如果學生對專業不熟悉,不瞭解是正常的。通過幾年的學習,學生對於專業有了比較全面的學習和了解後,學生才會更加喜愛自己的專業。由 1

於上學期期末考試結束較早,鼓勵學生出去實習,激發學生學習積極性,增強學生的成就感。

畢業學年,學生通常會出現學習的兩極分化現象。一部分學生選擇考研。對於這部分學生,我積極鼓勵學生考研深造,這樣做不僅對現有的學風起到一個很好的促進作用,而且一旦形成良性循環,對專業的發展,榜樣的樹立,優良學習傳統,的建立等都是有利的。我還積極創造各種條件,為考研學生在學習環境、資料收集、爭取時間方面做好指導與引導工作。另一部分學生是沒有考研,打算直接就業。事實上,這部分學生並不是不求上進,而是沒有作好積極的引導。他們還是有着強烈的學習慾望的,只是學習的重點在於社會知識、就業知識,甚至是為未來的工作積極考證,增加自己的就業籌碼。

所以,鼓勵學生積極考研或考證,增強自己的實力與資本,

三、做好學生就業指導工作,為學生減輕壓力

部分高校教師認為,畢業生找工作是學生自己的'事情,是學院的職責,與普通教師、班主任工作關係不大。其實,班主任在這方面的工作是很重要的,在對學生思想狀況的瞭解、學生就業的意願、每個學生的自身特點、就業信息的掌握和對就業的把握要比學生強,所以我對學生進行積極指導。在學校、學院就業指導教師的共同努力下,我班就業率相對還算可以。

1.充分認識就業形式,瞭解相關政策動態

堅持就業工作在畢業班工作中重中之重的突出地位,增強緊迫感和危機感。20xx年以來,全國大學畢業就業人數逐年遞增,就業形勢日益嚴峻。因此,及時瞭解就業形勢與就業壓力,加強學生的就業指導工作,是畢業班班主任工作的最急迫的任務。同時,我還應該及時瞭解動態信息,一方面,減輕學生的思想壓力,另一方面,又要鼓動學生及時出擊,尋找各種渠道,增強緊迫感。

2.充分收集就業信息,拓寬就業渠道

今天的學生就業渠道表現為通過人才市場、通過關係、通過網絡等途徑。學院就業指導中心根據掌握的資料,統計了相關行業對口單位,將與水利水電工程專業相關的單位、聯繫人、聯繫地址、電話等在學院網站公示。同時,推薦一些 2

與專業相關的網站,鼓勵學生積極登錄,查閲資料,主動聯繫,讓學生根據自己的情況和特點進行有針對性地選擇聯繫結業單位。對於後一屆的畢業生,則把前面幾屆畢業班學生信息反饋給他們,以獲得更多的就業機會。

3.調查學生的就業志願

這方面工作主要分兩個方面。第一,分行業就業。有些學生想從事本專業,而有部分學生想從事其他專業。瞭解學生的就業意願。第二,分地區就業。不同地區對畢業生有不同的要求,而學生期望從事的地區也不同。通過分行業分地區就業志願瞭解,便於一旦有用人單位有崗位需求,及時把相關學生向用人單位進行推薦。

4.製作推薦書的彩色封面

製作一份圖文並茂、富有特色的推薦書是每位畢業生的必備程序。而有一幅醒目、明亮的封面既能顯示畢業生的能力,又能夠擴大學校的影響,給招聘者留下深刻的印象。因此,大部分學生製作了統一的推薦書封面,既推銷了自己,又增強了專業和學校的宣傳力度,起到了良好的效果。

5.召開模擬招聘會

為了增加學生的就業技巧,讓我們的學生能夠更好地適應就業氣氛,也讓校外單位瞭解學校畢業生情況,在第七學期結束前學校召開了模擬招聘會。人員中,既有專業人員,也有外單位的人事部門管理人員,以便學生能夠參加全面的、真實的招聘會,增強學生的實際應試能力

6、順利畢業,跟蹤聯繫

學生最後的畢業環節對班級的凝聚力和師生感情的加深是很關鍵的時期,所以,讓畢業生含着留戀離校,含着信心離校。因此,我積極協助學生工作部門做好畢業鑑定工作,協助教學部門做好畢業設計及答辯工作,以完成對大學四年的總結工作。

學生在畢業後,剛剛進入社會,還會和學校有着千絲萬屢的聯繫,班主任就是這些聯繫的一個重要的結點。這種聯繫和加深,通常不是一年兩年,而是更長 3

的時間。這對於畢業生跟蹤調查、產學結合、意見反饋、提高在校生的教學質量,增加就業渠道具有重要的意義。因此,我積極做好學生的跟蹤聯繫工作。

此外,我定期對畢業生的就業意向進行調查和指導教育,引導畢業生端正就業態度,樹立良好的就業目標,配合學院就業辦公室做好畢業生就業教育工作,杜絕畢業生違約,毀約等不良的現象的發生。積極配合就業辦公室的工作,將就業辦公室通知的就業信息和就業辦公室的工作及時傳達給畢業生。為各畢業生建立詳細檔案,明確每一個畢業生的去向和工作狀態,並定期與畢業生進行聯繫溝通。加強對離校實習生的安全教育,強化安全意識,防止意外傷害事件的發生。下一步,我將嚴格執行學院畢業生離校時系相關規定,規範程序,按章操作。讓學生順利離校。

作好班主任工作,需要學院、系部、輔導員、學生其他教師共同努力,但是,班主任的地位是不可缺少的,班主任應該和其他教師進行溝通、協調,把學生的思想、學習、就業、畢業等環節結合起來,才能完成這項工作。

回顧過去的四年,在我跟學生取得共同成長的過程中,心中充滿了感激。我要感謝我的學生,感謝他們四年來對我工作的極大支持、幫助和鼓勵!謝謝他們讓我感受到在工作中不斷成長的快樂和對自己逐步建立的自信,是他們讓我找到作為教師進行專業發展的支撐點——基於實踐的學習與反思,是他們給予了我很多關於教育、關於人生、關於學習、關於生活的思考的火花;我要感謝學校和學院主管學生工作的領導和同事們,是你們兢兢業業的認真負責的態度給了我榜樣的力量,是你們每一次班主任會議語重心長的囑託,讓我深深感受到班主任工作的重要與偉大。 是工作,是實踐,給我提供了進行教育教學研究的生命土壤。我衷心地感謝這一切!

最後,祝我親愛的學生們一切順利、前程似錦!

畢業班班主任工作總結 篇13

本學期我繼續擔任九年級·七班的班主任工作。根據學校工作安排,這個班級的學生和任課教師都進行了重大調整,新班級、新成員,面臨很多新情況、新問題。本着一切為了學生的成長的教育理念,我抓常規、樹班風、養學風、重細節,班級順利過渡且取得了不錯的成績。為了及時積累經驗、教訓,特總結本學期班主任工作如下:

一、樹立班級目標,統一班級思想

班級進行調整之後,許多學生開始在思想上出現了極大的變化,特別是很多學生沒有考入6A班,思想鬆懈,情緒受到打擊;有的孩子更換了任課老師,感情上還不適應;有的孩子覺得學習突然沒有了目標,態度下滑。針對這些現象,我着重開展了相關思想工作,使全班同學樹立了堅定的班級目標:超越自我,創建新的先進班級。同時,也統一了班級思想:我們仍然是實驗班,我們是優秀的集體。班級出現了很大的積極變化,越來越活潑有序。

二、建立管理體制,抓好學生的日常行為習慣養成教育。

九年級第二學期學生普遍進入“反叛”時期,常常會自認為自己已經長大,不再需要條條框框的約束,因而在思想上有了很多的疏忽、鬆懈。作為一名班主任老師,我適時地在學期伊始之際,召開班會,重新讓學生進行學習,並體會遵守規範的重要,從思想上給學生以深刻的認識。同時,全班建立了分組管理制度,把常規管理分為紀律、作業、文明禮儀、衞生、班幹部、其他共六大板塊進行量化管理,六個人一個組,共10個組,每週進行量化評比。設立完善的獎懲制度,嚴格執行。在一系列的艱苦工作後,班級各項常規工作均取得了良好的效果,多次被評為校衞生文明示範班級。平時特別注意狠抓日常學習生活中的不遵守課堂紀律的、課上睡覺、不完成作業等行為,對同學進行“換位”思考,並進行積極教育,讓學生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養自己良好的行為習慣。及時地發現存在的問題,同學生進行談心,而及時解決問題。同時,積極開展文體活動,豐富學生的業餘生活,引導學生將情緒正常的宣泄,儘可能的調整他們的心態,積極的投身於班級的各種活動中。

三、重視學習方法的指導,做好會考備考工作。

本學期的工作重點是會考升學考試的備戰工作,針對學生此階段的成績變化和心理狀況,適時的抓住學習中存在的問題,通過開展班級討論會活動,或者跟部分學生談心地式,引導學生建立個人的短期、長期目標,樹立遠大的理想抱負,努力提升備考的思想動力。與此同時,積極與各學科教師取得聯繫,探討教育學生的方法,用大家的智慧解決問題。本學期利用課餘時間同其他任課教師經常討論班級管理問題、班級存在的問題以及用怎樣的方式教育管理學生,積極的`向各位教師學習先進的班級管理、學生教育的經驗,取得了較好的效果。

在家校聯繫方面,本學期共舉行五次月考,每次月考完以後都召開了家長會,發送交流冊以及量化評比彙報單給家長,及時反映學生情況,使家長能及時的瞭解、掌握學生情況,達到共同管理教育學生的目的。

存在的不足:在管理方面,還欠缺更加科學、民主,有些問題還是習慣於一言堂;學生的知識能力層次不一,在處理問題時還有一些急躁,對於學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位;性格偏內向且事務繁忙,與學生的平等交流的機會比較少,特別是一些成績差的孩子;

回首這個學期的工作,幾多感慨,這其中有經驗,也有的是教訓。如果問我當班主任的感受的話,我會説,很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我揹負着責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優秀班主任相比還有差距,但我永不放棄。

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