財務會計年度最新工作總結

來源:文萃谷 1.37W

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優缺點,因此我們要做好歸納,寫好總結。那麼總結有什麼格式呢?以下是小編精心整理的財務會計年度最新工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

財務會計年度最新工作總結

財務會計年度最新工作總結1

自20xx年x月x日入職公司至今已經一年多了,從管理處的財務助理到公司總部出納、總部會計,無論是做事、還是做人我都從“xxx”這個温暖的大家庭學到了很多很多……“受人之託,終人之事”我做到了。展望未來,我對公司的9發展和今後的工作充滿了信心和希望,為了能夠制定更好的工作目標,取得更好的工作成績,我把參加工作以來的情況總結如下:

一、前期工作總結

對於企業來説,能力往往是超越知識的,物業管理公司對於人才的要求,同樣也是能力第一。xx公司對於人才的要求是多方面的,它包括:組織指揮能力、決策能力、創新能力、社會活動能力、技術能力、協調與溝通能力等。

第一階段:初學階段

畢業之初,在無任何工作經驗、且對物業管理行業更是一無所知的情況下,我幸運的加入了“xxx”管理團隊,看似簡單的賬單製作→日常收費→銀行對接→建立收費台賬→與總部財務對接,一切都是從零開始。我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法:,在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,而隨後財務助理兼客務代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業人”之間的距離。客户電話的接聽、客服前台的接待,都需要很強的專業知識與溝通能力,物業管理中大多是一些細小瑣碎的事,協調好了大事化小、小事化了,協調不好則工作會非常被動。這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界的溝通能力,同時在公司內部的溝通也非常重要,除了本部門之間,部門與部門之間的溝通也很重要,只有溝通好了,才能提高工作效率,減少不必要的'人工成本。一方面,幹中學、學中幹,不斷掌握方法:積累經驗;另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。

“勤能補拙”,因為當時住在項目,便利用下班後的時間總結完善自己的工作內容,建立了各種收費台賬的模版,同時結合管理處實際情況先後制定了《財務收費流程》、《財務對接流程》、《押金退款流程》以及《特約服務收費流程》,並在各級領導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及,為管理處日常財務工作的順利進行奠定了堅實的基礎。

第二階段:發展階段

這一階段在繼續擔任xx財務助理的同時又介入了新接管項目xx管理處前期的財務助理工作,進一步鞏固了自己關於從物業前期接管到業主入住期間財務工作經驗的積累,同時也豐富了自身的物業管理專業知識。我又被調往公司新接管10的xx管理處擔任財務助理,此時正逢財務部改革,我努力學習專業知識,積極配合制度改革,並在工作中小有成就,得到了領導的肯定。

第三階段:不斷提升階段

後來我被調往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心,不能出任何差錯,在每次報賬的時候,每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結賬盤庫工作,做好現金盤點表;每月末做好銀行對賬工作,及時編制銀行餘額調節表,並做好和會計賬的對賬工作;工資的發放更是需要細心謹慎,這直接關係到員工個人的利益,因為日常的工作量已經基本飽和,每次做工資的時候,我都會主動加班,保證及時將工資發放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作內容是與管理處財務助理的工作對接。

年底我由出納崗位轉為會計,負責xx和xx管理處的主管會計工作,同時兼工資發放工作,這一期間我學習並掌握了公司財務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能,提高迅速;同時我的工作內容還包括通過對月度、季度以及年度的財務分析,及時並動態地掌握管理處營運和財務狀況,發現工作中的問題,並提出財務建議,為管理處負責人決策提供可靠的財務依據。今年x月我的工作內容再次調整,工資發放工作正式移交給了出納,主要負責xx、xx及xx管理處的主管會計工作。

二、主要經驗和收穫

在xxx工作的時間裏,積累了許多工作經驗,尤其是管理處基層財務工作經驗,同時也取得了一定的成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收穫:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能儘快適應新的工作崗位;

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能在新的環境中保持好的工作狀態;

(三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責;

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好;

(五)只有保持心態平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步。

財務會計年度最新工作總結2

在平凡、充實、忙碌的工作中,轉眼來到了年末。今年是我們海通成立30週年的重要一年,安徽分公司全體海通人秉承“不忘初心、發揚優勢、穩中求進”的工作指導思想,度過了這意義重大的一年,取得了可喜的工作成績。這一年也是我個人在思想、工作、生活各方面不斷積累和成長的重要一年。

一、不斷強化自我學習能力、積極履行個人崗位職責。

根據總公司工作規劃和分公司的實際工作需要,在工作中,能夠不斷加強專業知識和崗位技能的學習,以求有效完成崗位職能。同時,在確保及時、有效、準確的完成各項工作任務的同時,也時提醒自己做到耐心、細緻的自我工作要求。

在分公司財務的日常工作中,我承擔了資金支付,憑證錄入、整理,賬目核對等具體工作內容。工會賬户的資金支付,是對託管在分公司工會賬户的營業部費用報銷單按時進行支付。並辦理回單打印、管理員變更、U盾升級等相關工作;每月填報金融業綜合統計報表報送人民銀行,並填寫證券期貨經營機構基本情況表;變更銀行基本賬户相關信息、預留印鑑、網銀限額,簽署銀行基本户代扣業務協議等。

財務工作大多和數據打交道,工作過程相對乏味枯燥,但在多年的工作實踐5中,我認識到這些數據具有為業務部門提供工作保障及指導,為部門及分公司領導提供決策依據的重要意義,在公司運營體系中起到基礎性數據支持的重要作用。越是枯燥、越要認真。

二、認真落實執行“深化税務管理、為公司降本增效”的工作要求。

按照總公司工作規劃和要求,在國家税收體制大改革的'背景下,認真學習相關税法制度。在嚴格依法納税的前提下,有效完成增值税相關工作,並積極與税務部門協調辦理各項涉税事務,努力為分公司降本增效儘自己的綿薄之力。

根據安徽財政廳、安徽省國家税務局通知要求,安徽分公司於20xx年11月開始實行增值税彙總繳納。需在每月前十個工作日彙總15家營業部和分公司本部增值税報表,核對各家的進項、銷項税額、減免税額、未交增值税額等數據後,根據各家的銷售收入比例分配税額,並統一進行申報。

根據財務會計管理規範,統一管理全轄各營業部的增值税發票專用章。根據公司增值税發票開具的相關規定,本年通過公司的增值税開票系統開具增值税專用發票11筆,增值税普通發票8筆。

6月份,接手金税盤税務管理、税務平台電子底賬相關工作。每月按時做好全轄營業部增值税發票的選擇確認平台勾選認證、金税盤抄報税、金税盤清卡、税控盤升級等工作。

另外,按照公司要求統一採用電子底賬導入的方式,每週將各營業部產生的進項税發票導至增值税進項税系統,以保證進項税發票的及時報銷,並保證進項税發票信息與總賬憑證相對應。20xx年共導出營業部進項税發票電子底賬1375筆。

三、在工作中強化資金管理工作的重要性。

根據計劃財務部自有資金集中管理的原則,分公司實行統一劃拔全轄自有資金的管理。我作為資金税務崗,負責調控轄屬各營業部的資金劃撥。根據轄屬各營業部的預算批覆情況、結合公司相關管理制度及轄屬營業部的費用實際使用情況,核算各營業部每月費用的核撥上限。編制自有資金劃拔申請表向公司申請劃拔資金,通過對資金劃回的額度來控制預算費用的使用情況,從源頭上約束轄屬各營業部超預算使用費用。

在劃款申請後,最快速度響應和處理,保障轄屬營業部自有資金的使用。按6 “日清月結”原則,對銀行餘額及時核對,保證賬實相符。

每月核對的分公司與各營業部內部往來調整數據,包括:各營業部申請劃撥的各類款項,專項費用,工資與社保公積金,個税、增值税、附加税、所得税等税款,經紀人工資,營業部間工資獎金類調撥金額等。

全年費用劃付共計xx筆。

按照公司薪資管理要求,每月按時完成全轄員工的工資、獎金髮放,和社保、公積金、個税、全轄營業部員工異地社保繳納費用等的計算劃撥,並在月末調整當月與各營業部之間的總分往來數字。

四、響應信息化建設需要,加強學習、提升個人綜合能力和崗位工作效率。

今年在總公司統籌規劃下,新建了多套財務信息系統,並對多個在建系統進行優化升級,進一步提升了我們財務的工作效率。在年度工作中,我能夠結合對業務流程和規則的深入理解,積極加強系統應用學習,並在實際工作中不斷實踐和積累。

20xx年1-12月,完成網絡報銷憑證銀企直聯支付,共計5453筆;網絡報銷憑證審核結算,共計1943筆單據;完成全轄供應商、員工賬户信息啟用,共計191筆。

五、尊重領導、團結同事,服從工作安排。

在工作執行過程中,能夠尊重領導工作指導和意見,積極響應相關工作安排和要求,有效承擔和履行具體工作職責。也能夠從分公司工作團隊協作角度出發,積極為身邊同事提供力所能及的工作協助和支持。

20xx年6月至9月,根據工作需要和領導安排,完成了分公司賬務處理、新意款項劃付、憑證整理裝訂等部分財務工作;20xx年6月至20xx年10月,配合六安營業部完成基本賬户變更,並代為履行六安營業部的費用收付、回單整理工作,並對代付的費用在月末進行賬目調轉。

六、總結不足、規劃改進。

(一)工作中尚存在的不足之處

在過去的一年中,在公司和部門領導的關心指導下,在同事們的支持協助下,各方面工作均順利完成。但對照行業快速發展背景和公司整體工作規劃需要,仍存在很多的不足之處,主要表現在以下方面。

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一是,雖然在完成本職工作的同時,也能夠積極學習其它崗位知識,但學習的深度和廣度都不夠;

二是,對行業發展趨勢和現實情況的瞭解和學習還不全面;

三是,在對自己崗位業務創新上琢磨得還不夠;

四是,工作執行中的標準化、規範化、流程優化還不夠,工作效率還有提高的空間。

(二)20xx年個人規劃

為了能夠在進入新的一年之前,充分準備好下個階段各方面工作,在總結回顧20xx年的同時,也對自己的20xx年做了一個簡單規劃,以便明確自己在新的一年中努力的方向。

1、熟練掌握各項工作技能,在工作中要做到標準化、流程化;

2、科學合理安排調度資金,充分發揮資金利用效率;

3、既能做好本職工作,也能充分利用時間加強對業務知識及黨員修養的學習,讓自已的業務水平和政治覺悟都能邁上一個新的台階;

4、進一步改進工作方式和方法,以理論學習為基礎,以實踐工作為驗證,積極主動做好各方面執行工作;

5、進一步提高崗位效率,對領導的要求,對手頭的工作,能辦的立即辦,能快辦的要快辦,確保工作有序、有度、有效;

6、不斷學習,加強税務管理技能和法律意識,提升降本增效的能力。

在新的一年裏,希望能在公司和部門領導的關心、指導下,在同事們的理解、支持下,團結一心、砥礪前行、不忘初心,和大家共同為公司發展做出新的貢獻。

財務會計年度最新工作總結3

20xx年對於學校財務工作來説,是不平凡的一年。學校財務面臨着嚴峻的考驗。具體來説,學校收入從三個方面減少。隨着生源競爭的激烈和由此帶來的生源減少,教育收費環境和政策環境的變化,家長學校的審計和取消;學校預算外收入不斷減少;服從和服務學校局發展的需要,本着“育人為先,服務第一”的原則,學校食堂和小店收入維持在較低較少的水準。同時,由於我校明年將迎接省示範性普通高中的督導評估,各項建設與開支仍然較多。作為學校工作的重要組成部分,財務工作直接關係到學校的穩定與發展,關係到全體教職工工作積極性的發揮。在這種經費及其緊張的困難情況下,由於學校校長符冠燁同志和黨總支副書記曾少平的高度重視,省財政廳和教育廳的關懷,財務工作人員辛苦奔勞,學校實行“量入為出、保證重點、兼顧一般”的原則,財務工作仍然取得了一定的成績。現將主要工作情況總結如下:

一、加強領導,完善制度,保障財務工作有序運轉。

去年,財務績效審計後,學校班子分工做了重調整,曾少平副校長分管了財務,學校切實加強對財務工作的領導,切實加強對財務工作的監督和管理。財務科的同志在新班子的領導下,對財務工作堅持做到“一日一清,一月一結,一期一總”,及時監控資金的流動情況,做到心中有賬本,心中有預算。財務工作賬實相符,賬賬相符。認真貫徹執行財經法規,進一步加強對學校財務行為的管理,嚴格超預算支出。

校領導班子在百忙中經常注意研究和討論學校財務工作,進一步完善了學校內部財務制度;堅持實行“一支筆”審批制度和審查制度,特別是對貨物採購實2行嚴格規範的管理制度。此外。公開制度得以制度化,從預算到預算執行的項目收支,都一一張榜公佈。在校內小店飲水拿貨由辦公室主任負責,其他任何人不得掛帳。擅自在校內商店提貨掛帳者,學校不予報銷,有效地從源頭和制度上築起了一道防止資金不良流動的滌。

二、強化管理,注重挖潛,提高有限資金使用效益。

為切實提高有限資金的使用效益,財務從內部做起,注重內部挖潛,降低內耗。學校落實責任,規範管理。在工程立項及招投標方面,嚴格執行政府採購制度,嚴守紀律。對結算工程走審計程序,在資金分配使用方面,堅持財政預算制度。各項支出儘量挖掘財政專項潛力,爭取財政的支持。

三、突出重點,加投入,促進各項工作正常開展。

提高資金使用效率,就是要將有限資金用得合理,用得實在,用在該用之處。本年度,學校堅持保證重點的原則,着力保障了以下兩個方面的所需經費,全力做好“兩個確保”,促進了學校各項工作的正常開展。

1、確保教師工資和待遇及時足額到位。我校本年工資福利支出總額826萬元,佔總支出的46%。在我省財政整體銀根緊縮,部分學校資金運轉困難的背景下,在增強學校整體經濟調控能力和適當集中財力的基礎上,我校通過切實加強管理,保證了教師課時工資和應有待遇的落實。如:七月份足額發放課時和超課時補貼、和各類崗位補貼、退休教師的煤氣補貼已做到按時到位、績效工資的發放等。確保了學校局的穩定,充分調動了全校教職工的積極性和主動性。

2、確保了學校建設和發展的重點開支。學校建設和發展的重點開支,都得到了財政資金的力支持。如:投入77多萬元,建成了14套多媒體系統(目前已投入了教學使用)進一步改善了學校硬件設備;投入21萬元添置學生課桌椅;投入99萬,對我校電網進行改造,智能化管理,節約了電費的開支。為教學需要及學校發展,目前已籌措到財政資金5萬用於新科學館的建設;還爭取到xx年擇校費上繳給教育廳30%部分資金18萬元得到返還使用,用於償還歷史債務6萬、解決學生事件補償金12萬元。

3、確保了教育教學一線的需要。教育教學工作是學校的核心工作。學校財務應當也應該服務於這一核心工作。學校切實加了對教育教學工作的投入。如為提高xx隊伍素質和促進教師業務水平的提高,學校投入15萬多元,積極支持管3理幹部外出進修和跟班學習,先後支持xx老師(原副校長)上海培訓學習,麥瑜老師上海跟班學習,張忠富助理貴陽考察,蘇瓊先老師北京調研,全體校領導和高三老師湖南取經調研。特別是績效工資的發放,符校長又一次心繫着學校的穩定,幾番努力得到了財政廳的力支持,在元旦前發放了基礎績效工資和獎勵性工資的預發部分。

四、着眼長遠,內抓外引,積極做好消赤減債工作和解決校內民生問題。

在收入不斷減少的情況下,學校着眼長遠,內抓外引,積極做好了消赤減債工作。年初,經校長辦公會議研究,制定了消赤減債的預算目標,並明確通過做好“二抓一引”,採取過硬措施,確保預算目標的按期完成。

1、抓好重點項目管理。在科學館樓的修建、生物園的'建設、課間操場地的維修、智能化電網的改造以及各類電腦設備的採購等項目建設過程中,財務嚴格把關,精打細算,認真使用好學校每一分錢。以上開支都在財政資金的預算範圍內。

2、抓好內部調劑和控制。強化校內報銷審查,做好資金分配調劑;加強校產管理,對我校固定資產進行審計和盤點,有效防止資產的流失。

3、引源活水,積極爭取上級支持。符校長親自上陣,通過不懈的努力,得到上級財政支持,全年財政撥款資金比去年增加了408萬多元。

4、減債消赤,償還歷史欠款85萬元。緩解了因欠款時間長而長生的矛盾。

5、心繫弱勢羣體,解決校內重民生問題。學校在資金困難的情況下,解決38位職工家屬的養老、和工傷保險等民生問題。

五、不足和困難

儘管學校財務工作在困難的情況下取得了不錯的成績,促進了學校的、穩定和發展,但是問題也不容迴避和忽視:

1、學校仍處在負債運行狀態,負債額達多492萬,資金週轉也仍有難處。

2、今年將要迎接省級示範性中學的督導評估,對照評估條例,學校無論是硬件水平還是資料建設,都還有一定的差距,所需資金缺口比。

3、績效獎勵性工資發放的量化標註、尺寸、分值的科學化、合理化、精細化、統一化有待調整和優化。

4、預算項目專項支出的進度緩慢,年末為止才完成57%,往後應注重預算的4項目開展進度,提高項目的時效性。

六、計劃

面對新的一年,學校財務工作任務重、壓力。為此,需要從以下幾個方面入手,切實加強財務工作,保障學校正常運行。

1、繼續維護財政支持渠道,確保省級示範性中學的督導評估的硬件和軟件建設資金需求。

2、繼續堅持“量入為出、保證重點、兼顧一般”的原則,彙總和出台各科室績效獎勵工資發放方案,切實保證獎勵性資金髮放的可行性、科學性以及使用效益。

3、繼續加強財務管理,注重內部挖潛降耗,出台控制接待費的制度、報賬暫行規定。通過完善制度、嚴格把關等措施和方法,做好增收節支工作。

4、繼續全力做好消赤減債,確保財政下達的任務目標如期完成。

5、績效工資實行後,調整學校資金指標方向。

財務會計年度最新工作總結4

首先、在接手這份工作後我對我的工作進行了歸集以及制定行動計劃

第一、工作歸集:

發生業務的憑證的記錄和帳簿登記,明細報表、科目餘額表的出據,現金的每週盤點,銀行存款的每月對帳,工資的核算(結算清單、工資表審核),其他臨時事件的處理,倉庫情況的關注,工資核算方法的改進,製造工藝的熟悉以及原材料等的熟悉!同時學習税務方面的知識和處理方法!

第二、行動計劃:

1、憑證當日發生當日記帳,帳簿登記待憑證編號後及時登記,明細表和餘額表結帳後馬上出來,現金每週盤點,銀行存款結帳後核對!工資結算從每月1日開始做完結算清單,其他事項基於基本工作完成後合理的安排時間進行!

2、車間和後勤的費用耗費主要反映在製造費用和管理費用上!以此作為細分的依據,不必要再做新的統計報表!但是在費用產生後在兩項費用上摘要處做出費用產生的明細説明。

3、各車間生產成本和完工產品的成本核算:第一是生產日報表!(關於耗用的材料,產出的半成品,報損(正常和異常))!完工產品成本主要是包括材料,人工,製造費用!各車間再根據材料的耗費,人工工資,車間所耗費的製造費用!組成車間的生產成本!各車間的生產成本總和理論上應該等於完工產品的成本!

4、設備和工具的台帳的.建立!!包括分佈情況,損壞情況等!

5、車間的在產品,完工半成品,產成品的統計台帳和日報表!

其次、就這段時間的工作彙報:

第一、對各個車間的人工工資按工序,工種不同進行月份,年度彙總,因為在做此項工作時,8月發生尚未完結,我的彙總日期由xx年8月到xx年7月。(附件1)

第二、配合行政後勤對所發生的費用進行月度、年度彙總,並幫助理出明細!(行政部工作彙報已經有)

第三、8月所發生業務的帳務處理,包括記帳憑證的記帳,登帳,明細表和科目餘額彙總表的出據,憑證的裝訂等工作。

第四、制定統計員培訓教材(附件2)。

第五、做出倉庫報表/單據填寫、傳送,粘貼的注意事項(附件3)。

第六、每週的現金盤點和月末的銀行對帳(附件4)。

第七、參加公司安排的培訓:

一個是參加打樣的培訓,學習遮陽篷的組裝(bw10000系列)(附件7);

二是觀摩魯柏祥教授《順理成章》管理講座(附件5);三是觀摩餘世維的《職業經理人常犯的11種錯誤》管理講座(附件6);四是去餘杭地税學習個人所得税軟件的下載安裝以及申報。

財務會計年度最新工作總結5

即將過去的20xx年,在公司領導的帶領下、以及財務人員的大力支持下,完成了各項財務工作任務,確保工作有序、較好地履行了工作職能,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務,由於財會工作繁鎖事,因此結合具體情況,全年的工作總結如下

一、完成的主要工作

1、協助會計及時準確的完成各月記帳、結帳和賬務處理工作,完成往來銀行間的業務和各種日常費用的繳納。

2、以認真的態度積貫徹執行各項財務制度,認真學習會計政策法規,提高業務素質和能力。

3、根據財務制度規定,辦理現金收付和銀行結算業務,設置現金銀行日記賬。做好日清月結,帳款相符,準確無誤,超限額的現金及時送存銀行,掌握銀行存款餘額,不簽發空頭支票。

4、嚴格按照財務制度規定,審核憑證如發現問題及時與會計溝通,根據收付款憑證登記好現金日記賬和銀行存款日記賬。

5、按照公司相關規定,妥善保管現金,支付憑證,有價單證,印章,保險櫃鑰匙等。

6、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔,協助辦公室處理日常工作。

7、協助會計算賬,支付項目部工程款款。

二、加強學習,注重提升個人修養和綜合素質

1、認真學習財經方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事

2、積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細緻、紮實、求實上,腳踏實地工作。

三、存在的`不足

儘管我圓滿完成了今年的各項工作任務。

1、今後我會努力學習新的業務知識和會計法規的系統學習。

2、只幹工作,不善於總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發生,今後要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐1步達到事半功倍的的效果。

四、嚴格履行會計崗位職責,紮實做好本職工作

1、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我。

2、善於總結提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高業務水平,建立健全良好的工作機制。

感謝領導給我們一個發展的空間,對於公司未來的發展我持於最大的信心樂觀態度,對工作中的不足我虛心接受批評,總結工作中的不足,加強技術和溝通能力的培養我會盡自己最大的努力為公司進一份微薄的力量。

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