財務工作總結(實用15篇)

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總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結,它可以促使我們思考,為此要我們寫一份總結。總結一般是怎麼寫的呢?下面是小編收集整理的財務工作總結,希望能夠幫助到大家。

財務工作總結(實用15篇)

財務工作總結1

一、總體要求

1、嚴格遵守國家財經制度和財經紀律,自覺抵制違法亂紀行為。

2、具有良好的職業道德素質,以及強烈的敬業精神和嫻熟的專業技術。

3、具有強烈的集體榮譽感,自覺維護企業利益,塑造良好的企業形象,弘揚企業文化。

4、嚴格遵守企業的各項規章制度和本部門的業務操作規則要求。

二、具體要求

(一)制單原則:摘要簡明,字跡工整、借貸平衡、附件簽章齊全。

1、原始單據的合法性,收付業務時,要認真審核原始單據,做到票據合法、印鑑齊全、業務性質相符。

2、原始單據的合規性,原始單據要有經手人及單位負責人簽字,手續齊全。

3、原始單據的正確性,單據各欄字跡清晰、正確、計算無誤、大小寫金額相符。

4、對不合法規的單據應予拒付。

5、現金銀行收付業務需加蓋現金銀行收(付)訖章,轉帳業務需蓋轉帳收(付)訖章。

6、記帳憑證內容填寫齊全,摘要、金額和原始憑證要相符。

(二)複核:

1、要認真複核每一張會計憑證的真實性、正確性和合法性。

2、按填制憑證日期序時編號,不得重號、跳號。

3、對審畢的記帳憑證需加蓋複核人印章。

4、檢查監督會計人員制單、記帳、轉帳的規範性。

(三)記帳:

1、審核編號後的記帳憑證方可記帳。

2、記帳時需按序時、序號登記,不得跳號、插號。

3、材料帳需按附件逐筆記帳,不得彙總登記。

4、對記帳中發現的問題需及時與有關人員和部門取得聯繫,及時解決。

5、現金銀行日記帳需做到日清月潔,現金要每日盤點核實,銀行帳需每月做調節表。

6、費用帳、往來帳、材料帳等需按規定做好月結、季結、年結。

7、凡記帳後的記帳憑證,記帳人均應在所記科目前打“√”,並在憑證“記帳”處蓋章。

8、往來、費用、材料等帳,應及時與有關單位、部門對帳,發現問題及時查找,不得拖壓。

9、每月底各明細帳均主動與總帳對帳,需做到帳帳相符。

(四)總帳及其他:

1、審查當月記帳憑證,確保憑證的真實完整,按期彙總記帳憑證並及時登記總帳。

2、及時裝訂記帳憑證,做到不少單、不跳號。

3、每月底組織與各明細帳對帳,確保收支平衡,帳帳相符,發現問題及時組織有關人員核查。

4、按期出具報表,確保帳表相符、數字準確、表面清晰、報送及時。

5、定期將會計憑證、帳表交會計檔案管理人員,並造冊登記,辦理交接手續。

(五)財務人員:

1、及時、準確、高效的完成日常財務結算、核算業務。

2、向企業領導及上級主管部門提供、準確、詳盡地會計報表數據。

3、認真編制並嚴格執行財務計劃,預、定期進行財務分析,遵守各項財務收支制度。

4、科學、合理、高效的.使用好企業自有資金,保證日常正常結算、工資發放及其税金上交的順利進行。

5、定期檢查、分析財務計劃預算的執行情況,挖掘增收節支的潛力,考核資金使用效果,發現問題及時向領導提出建議。

6、定期參加企業資物資盤點工作,做好資產保值增值及其閒置資產再利用工作。

7、按規定及時準確向總公司上報本企業財務經營狀況、完成好總公司及本公司領導交給的其他臨時任務。

財務工作總結2

20xx年財務資產的總體工作是:圍繞職代會精神,全面展開各項財務工作,優化機構和人員配置,修訂各項財務制度,完善預算管理、成本控制、資金管理、資產管理等方面工作,為企業生產經營各項指標的完成提供有力的支持。

一、20xx年主要工作

一是完善預算工作。財務資產工作本着“落實責任、嚴格考核”的原則,結合以往經驗,提出實行“標準成本測算”,編制了適合本單位標準成本報表格式,規定了各項成本費用的測算辦法,結合實業公司特點,突出預算的針對性,初步建立了以成本控制為核心的預算體系。同時對各項成本費用提供較為科學的測算依據,如:辦公費採用定額管理,車輛修理費採用單車管理,燃料費採用百公里耗油管理,消防費採用定置管理,業務招待費採用定率管理……,在此基礎上,確定了經營目標,提高了預算的準確性、指導性、權威性。

二是完善資金管理。20xx年,資金已集中到油田公司統一調配使用,為了適應這一變化,財務資產部及時按上級將賬户從交通銀行變更至工商銀行,同時加強管理,突出了資金月計劃及周計劃的準確性,按收支兩條先進行統一管理。制定資金管理辦法,明確貨幣資金開支範圍,通過集中管理盤活現金流量。對所屬各單位通過資金收、支、撥付的動態管理,保證資金高效運轉。

三是完善成本費用控制工作。制定了成本費用工作流程,規範了各項成本費用的使用程序,對於材料費、修理費等金額比較大的成本費用通過費用率全面測算,盡最大可能減少浪費現象,實現全員、全過程管理。對於管理費用等金額較小項目在保證正常使用的基礎上,鼓勵各部門壓縮不必要的開支。對辦公設備維修、耗材、印刷費、業務招待費、會議費等實行相關部門責任管理,互相牽制,從源頭上杜絕費用的流失,在抓費用管理的基礎上實行定額控制,各項費用採用不同的方式嚴格細算,對企業可控費用起制約作用,為提高企業效益提供了保障。

四是完善債權管理體系,建立清欠機制,加速資金回籠。為保證企業正常運行,財務資產工作高度重視清欠工作,公司經理及副總會計師親自組織清欠會議,對回款工作提出具體要求。按照公司要求,財務資產工作牽頭組成清欠工作組,每日核對欠款情況,逐項疏理以前年度欠款,全員清欠,初步保證了公司的需要。在全面清欠的基礎上,財務資產工作加強考核力度,加快了回款速度,達到可收回工程款條件的項目全部收回,促進了資金回籠,提高資金利用率。

五是完善單項工程(成本)核算。財務資產工作設計出科學合理具有可操作性的工作流程,編制了《實業公司單項工程成本核算管理辦法》,做到領導有力,組織有方,工作有形,抓住要點部分,摸清關鍵環節,掌握影響因素。在完善單項核算的同時大力進行單項工程宣講工作,通過幾次對全公司相關人員進行單項核算知識的普及,已基本實現了全面控制,為公司降低成本打下了堅實的基礎。在成本管理中,本着事前有預算、事中有控制、事後有分析的`原則,每項業務在開展之前先算出目標利潤,達到利潤最大化。

六是完善賬務統一管理,適應新的管理要求。今年電器設備有限公司、飛宏燃機公司由於公司統一佈置,全部廢業並將賬務轉入電力工程公司,財務資產工作及時做出了應變,與税務局進行結合,高效率完成廢業工作,同時依據公司實際需要,及時與油田公司財務資產部結合,完善了工程公司財務核算,將廢業單位相關業務及時納入,滿足了相關需要,為公司明年財務工作打下了堅實的基礎。

七是完善資產管理。為保證存貨、資產的安全,由副總會計師親自帶頭,組織各部門對公司全面進行了財產清查,通過抽查、詳查、找盲點、死角及口頭詢問等多種方式進行清查。通過清查,摸清了企業家底,最大限度杜絕了固定資產流失及存貨庫存積壓,提高了固定資產利用率和存貨週轉率,為企業經濟運轉提供了保障。同時界定了權屬不清的固定資產,將賬外固定資產納入體系統一管理,健全固定資產管理資料;存貨形成盤點報告,與實物明細賬進行核對,查明差異原因及相關人員責任,經審核批准後進行賬務處理,確保賬實相符。

八是完善固定資產管理體系,提高固定資產運行質量,增加資產利用率。公司資產設備管理做到了全面規劃、合理配置,把小型機具集中管理,分公司使用時進行租用,減少了重新購置費用。並對其它資產設備精心維護、科學檢修、報廢更新,使生產設備始終處於良好狀態,從而充分發揮設備的最佳經濟效能。

九是完善各項財務制度。修訂了適合本公司的財務管理辦法編制方案,使公司各項經濟活動的開展有章可循、有制度可依,有效規範了經濟活動的運作和財務人員的職業行為,夯實了財務基礎工作,提高了公司財務管理水平,規範工作流程,優化程序,儘量減少中間環節,保證了生產、經營運行順暢。各部門及相關負責人各負其責,以防範風險和提高工作效率為目標,建立並完善內控制度,養成良好的遵章辦事風氣,促進財務工作規範化、制度化、程序化運作。

二、20xx年要重點做好以下方面工作

(一)強化預算管理

加大執行力度

深入推行全面預算管理,全員成本管理,使企業內部控制的一種重要方法。全過程成本監控,有效的降本增效,推進管理提檔升級。加強預算科學性和準確性,合理測算各單位實際利潤率,指標直接下達到各成員企業,所有成本費用管理均納入預算管理,預算管理一定要強調事中管理,每年六月份以後對各單位進行預算執行情況分析,考核預算的符合度,形成有效的約束和激勵機制,提高預算執行的嚴肅性和操作性。通過預算管理,完善各項財務資料,全過程做到“全面、準確、有序、合理、合規”。

(二)強化資金集中

保證資金安全

繼續實施資金收支兩條線管理。成員企業編制現金流量預算,實行週上報、月計劃。財務資產工作統一進行管理,通過網上銀行進行上收,實現收入賬户零餘額管理。資金支出實行周計劃申報撥款管理,支出賬户按周計劃撥付使用管理。實業公司每週按各企業周計劃為各單位劃撥使用資金。資金的缺口由公司統一籌措。對於這一體系目前各單位還未完全適應,財務資產工作在近期將加強資金預算管理,確保公司生產經營、設備更新和和技術改造的資金需求,維護資金管理的嚴肅性。

(三)強化成本控制

確保經營成果

所屬單位全面實行單項核算,對於單項工程,施工前預測出收入、成本費用支出及利潤率,並以此為標準控制各項支出,實現單項工程利潤最大化。對通過單項成本核算達到事前管理、事中控制、事後分析。

加強成員企業可控費用的管理,可控費用按管理局有關規定進行控制,可控成本應加強內部牽制,材料費要對材料站建立考核機制,修理費要建立標準成本,對辦公設備維修、耗材、辦公傢俱、印刷費、業務招待費、會議費等實行機關職能部門責任管理,由管理部門對商家選擇,數量、價格及質量共同進行監督機制。

(四)強化債權催收

規避財務風險

繼續加強債權清理力度,本着“誰主管、誰負責、誰經辦、誰清欠”的原則進行清理,同時加強新形成債權管理,防止前清後欠現象的發生,各分公司在對外經濟活動中,要建立風險防範機制,加強債權的監管力度。

為實現局下達目標,應建立往來賬款清欠機制。一是明確往來賬款清欠主體。明確經濟合同執行部門(業務經辦)為往來賬款清理第一責任人,具體負責往來賬款清欠回收工作;二是明確往來賬款管理部門。由財務部門負責考核監督合同執行、往來賬款統計與公示,建立往來賬款備查賬,及時通報往來賬款清理到賬、欠款情況。三是運用行政和法律手段解決往來賬款清欠問題。經常召開清欠工作會議,加大往來賬款清欠力度,落實專門人員,限時清理回收,對完成、未完成清欠指標的人員,實行獎懲兑現措施。

(五)強化財務監控

降低企業風險

為進一步實現實業公司統一管理,財務資產工作建議明年東光科技公司等四家企業納入工程賬户後,車輛、小型機具、辦公設備等全部由實業公司集中採購,按分公司進行管理,各單位不得自行發生相關業務。五項費用等所有相關費用均需實業公司批准後方可發生,費用報銷執行電力工程公司相關制度及審批手續。

(六)強化税收宣傳

嚴格依法納税

新的一年,各單位不得以避税為藉口進行任何經濟活動,相關業務要在税收監控下運行,企業的增值税、營業税項目盡最大可能分清,個人所得税按國家規定嚴格執行,為職工分配的職工福利等業務也全部繳納個人所得税,企業依法納税,降低税收風險。

(七)強化工程管理

加強各部門協調能力

經營部門在簽訂合同時要做到事前預測,預測過程應包括:

預算部門測定工程目標利潤,根據目標利潤確認工程是否需要施工。

預算部門與物資部門共同審核,確定工程中的甲供設備是否能夠在決算大表中取費,能計税的設備可以包含在合同中,不能計税的設備應從合同中剔除。

由財務部門審定該工程是營業税項目還是增值税項目。對於營業税項目,甲供材料、設備應以含17%增值税的價格計入到合同總額中,甲供材料、設備一律不能計入合同價款;對於增值税項目,甲供材料、設備的增值税可以抵扣,可以計入合同總額中,但合同金額應以含17%的增值税價格列示。

(八)強化資產管理

提高資產效率

成員企業增加資產設備需提前申請,由財務資產工作統一購置。小型機具、車輛等資產設備的修理,經財務資產工作審批後在電力集團指定修理廠修理,費用由公司財務資產工作統一結算。各項目部、廠的資產設備租賃一律從分公司租賃,分公司內部設備不能滿足生產需求,報請公司財務資產工作審批後,方可外僱機械設備。資產設備內部調劑,書面形式報請公司財務資產工作審批、備案後方可執行。

加強固定資產和設備管理,對分公司資產設備實行定機定人管理,建立實物資產“户口簿”管理制度,實行固定資產網絡化管理,加強實物管理,防止固定資產流失;完善設備信息庫,分析設備綜合完好率和綜合利用率,為設備管理提供可靠依據。資產設備管理做到專人保管,專人負責,實行“統一領導,歸口管理,分級負責”的原則,改變目前資產責任未落實到人的狀況,利於監督,防止閒置浪費,提高資產使用率、週轉率,使資產設備管理更科學化,更規範化。

(九)強化監控職能

完善財務制度

進一步修改、完善財務管理辦法和制度,明確崗位規範及職責,做到每項業務有章可循、有制度可依。通過制度的修訂使各部門及相關負責人各負其責,以防範風險和提高工作效率為目標,同時建立並完善內控制度,養成良好的遵章辦事風氣,促進財務工作規範化、制度化、程序化運作。

(十)強化基礎工作

迎接相關檢查

基礎工作是一切工作的基石,20xx年,財務資產工作從基礎工作做起,從每一項付款業務入手,修改、編制了審批單、籤認單。在此基礎上,20xx年將更進一步,完善各項基礎工作,學習借鑑周圍單位先進的工作經驗,爭取達到電力集團先進的基礎工作水平。

(十一)強化隊伍建設

提高人員素質

財務工作的整體面貌是反映企業經營情況的一面鏡子。依據國家的法律,結合企業實際,制定財務管理條例並高效落實,可以有力的推動企業發展。今年財務資產工作努力加強隊伍建設,提高整體工作水平。

進一步加強政治思想方面的學習,加強職業道德教育,提高財務人員的道德修養,力爭做到:行為端正、大公無私、嚴以律己、寬以待人。通過業務培訓,互相幫助、共同成長、共同提高,不斷提高財務人員的綜合素質和技能技巧,從而使財務資產的整體工作上標準。

財務工作總結3

20xx年的工作就在不經意間走過去了,在我一年的工作中,像之前二十餘年一樣,沒有什麼特別大的貢獻,只有平凡的工作,平凡的生活。不過平凡的生活才是真諦,刺激的生活誰也過不了幾天,我一直就這樣平平淡淡的度過了一年。

作為x集團子公司的x公司,財務部是x公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對税務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握税收政策及合理應用。在這一年裏全體財務部員工任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比x年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經理的正確領導下,我們的工作着重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,現將xx年的工作做如下簡要回顧和總結。今年的工作可以分以下三個方面:

一、財務核算與管理工作

1.作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。

要想帶好一個團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作。

2.按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審核,制定相應的財務制度。統一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯繫並注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關係。

3.正確計算營業税款及個人所得税,及時、足額地繳納税款,積極配合税務部門使用新的税收申報軟件,及時發現違背税務法規的問題並予以改正,保持與税務部門的溝通與聯繫,取得他們的支持與指導。

4.在緊張的工作之餘,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

二、費用成本方面的管理

1.在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據。

2.規範了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金佔用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

三、會計基礎工作

1.按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項税金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政税務的檢查中,積極配合相關人員工作。

2.認真執行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規範記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。

對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。

3.國家財政部門對x的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但x區財政局還是對x公司財務基礎管理工作給予了肯定。給x公司的財務等級分數也是評定組有史以來,評給分的一家公司。

財務工作二十餘年,也寫了近二十份的工作總結,按説,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。

新的一年意味着新的'起點、新的機遇、新的挑戰,我們決心再接再厲,更上一層樓。19年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點,做到細緻入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務,都建立起一套相應的成本歸集。並將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為複雜的事情,其實正所謂“天下難事始於易,天下大事始於細”。

財務工作人員在公司裏也算是不錯的職位了,因為公司立足的根本還是財務,我知道了我自己的事情,我也知道了在以後的工作中中,我還是會做好這一項工作的。公司的財務工作做好了,那麼其他的事情就不是難題了,只有財務部門出現了問題,那麼公司的發展就會出現更大的問題了,我知道這樣,我才會做好這一個屬於我的平凡而又重要的崗位的!

財務工作總結4

一、勤於學習,融合貫通,進步本身素質

知識是無邊的海洋,而咱們人的畢生所能學到的知知趣以於這片陸來説,是那麼微小。因此,我們要儘可能多天時用時光來學習,只有學習才幹使人提高。平時我重視實踐學習,與黨的路線政策堅持一致,持續全面貫徹黨的教育方針,進一步增強了自己為人師表的義務感,注重學習教導教養理論、迷信禮貌知識,更新觀點、擴展自己的常識面。自九三年以來先後加入專、本科自學考試,現已本科畢業。依據學校財務發展的狀態和外界局勢的發展,也為了使自己在專業知識方面理解更多一些,站得更高一些,兩年前我給本人定了一個目的DD參加了全國會計中級職稱的培訓和測驗,20__年12月我順利地拿到了會計師的證書。“學無盡頭”,在學習上我會更加盡力。

二、強化單位財務管理,以服務為導向,多辦實事

我夏溪核心國小各校的財務,履行事業單位估算外資金收支兩條線治理。在履行進程中,嚴格執行會計軌制,搞好會計核算,督促收入進度,嚴厲把持支出,在全部老師的配合下,確保了單位收支的及時到位跟資金的有效應用。

在學校工作中,教學是主導的,財務是附屬的,但財務決不是消極從屬於教學,它過來又是保障和增進教學的主要前提,我們會計室能親密配合教誨處、總務處,從教學實際動身,踴躍地為教學服務,對各項財務開銷,只要有利於教學的,就千方百計地支持。在資金上保證教學需要,並不象徵着“有求必應”,要多少給多少,而是把保證教學須要和施展資金後果聯合起來,做到少花錢,多辦事,辦好事。

踏踏實實做好本職工作,實真實未審在為教師多辦實事。作為財務職員其本職工作就是為寬教師做好工資、福利等方面的後勤服務工作。工資統發校訂工資、增資、養老保險、失業保險、醫療保險、住房公積金、校務公然、等工作,耐煩過細地做好工作。這些繁瑣、龐雜的工作光靠我一個人是不可能實現的,它之所以可能完成靠的就是家的支持和輔助。我在搞好本職工作的同時,還忙其餘部分做好後勤服務工作。前階段進行的.20__年度學校財務考察的工作,我校獲得了可喜的成就,這與我們全體教師的特努力是分不開的。感激家對財務工作的支撐,並盼望家能判若兩人地支持財務工作。我信任只有我們團結一致,堅持財務制度,按規則辦事,20__年的財務考核我們會站得更高。

不足之處:

對自己工作總結的目標就是找出不足之處,以便在今後的工作中加以改善,使工作做得更好。

一、在年級組、會計室管理中,有時不留神自己的工作方法,立場不好,在此我對我們年級組以及會計室的老師表現負疚。

二、在年級組管理中我沒能很好地深刻課堂,未能完成好聽課義務。

在今後的工作中,我將改良工作方式,進一步加強服務意識,仍是那句話“腳踏實地做好本職工作,實切實在為先生多辦實事。”

財務工作總結5

作為職能部門,為公司健康發展提供有用的數據支持是我部的工作重點之一,而成本工作是重點中的重點,根據管理需要,我部在年初要求成本組完成成本模板的組織設計工作,把有用的成本相關數據信息都包含在內,這也是公司成本分析會的基礎,在這項工作中公司領導和同事給予了很大的支持與幫助,經過不斷的討論和修正,最終確認了新的模板格式,並在後期根據實際情況進行了合理的補充,這項工作得到了公司管理層的高度評價。

一、監督職能

但監督需要很強的制度性和原則性支持,不能憑空做出任何結論和判斷,這樣是很武斷的,是很不嚴謹的,是沒有説服力的,所以把財務相關制度在其他部門進行宣貫尤為重要,制度是相對剛性的,但業務卻具有很強的靈活性,起碼要讓其他部門知道財務的原則和底線是什麼,這也能夠避免因為員工對程序的不懂而在工作中出現不必要的麻煩,特別是在今年銷售部門分業務線管理的情況下,相關報銷審批流程有了明顯的改變,這也是宣貫相關制度很好的契機,為了使報銷業務不間斷,同時為了加強會計報銷工作的規範性,把公司的管理機制執行到位,財務部針對相關制度和流程着重對業務部進行了系統培訓和詳實解釋,對實際工作起到了積極的影響。

二、枯燥的數據和乏味的報表

大多數工作都是極具機械性的那種,特別是在sap系統運行以來,其並不能完全實現上線的初衷,我們知道運用這樣的管理工具不僅是要滿足管理者需求,而且要滿足操作者的需求,易於理解、容易操作、提高效率就是其中一個重要方向,雖然綜合多方面考慮覺得上了一個不合適的系統,但我部人員最終還是能夠站在更高的`位置考慮這個頭疼的問題,這是一個選擇,是一個過程,是一個趨勢,持續的進步是需要不斷探索的,雖然工作量上升是顯而易見的,但大家仍然克服了困難,工作完成的都很不錯。特別是成本組尤為突出,在shgj的帶領下,能夠及時的完成每月的成本工作,而且能夠基本保證數據的可用性,同時抽時間整理彙總sap問題點,並及時進行反饋,這需要很好的職業精神,這也證明了一件事,能力與學歷並不一定成正比,對這樣的員工公司應該給予特別的關照,另外部門內部員工能夠相互影響,工作的主動性也有了很大的提升,每個人都在逐漸走向成熟,但這種主動仍需要進一步加強。

三、包裝業務的戰略

二期擴建已經走入了軌道,為了給予擴建工作更多更好的支持,我部經過慎重考慮,抽調專人全程參加擴建項目組的相關工作,雖然任務重時間緊,但在有關領導的指導和項目組成員的配合下,通過其自身努力,按計劃完成了許多重要工作,工作比較出色,這也得到了領導和同事充分的肯定。

四、二期籌建

外債和二期資本金陸續到位,進口設備增多,外債登記、結付匯、外匯核銷、信用證等諸多業務也隨之增加,而且因為公司業務面的加寬加大,公司也在逐步接觸和嘗試運用更多的結算方式,以滿足客户以及自身的實際需要,由此需要更多的專業知識去完成各項工作,業務量雖然增加,但工作不能不做,也是藉助這種推力,部門相關人員加班加點,在完成例行工作的同時,出色的完成了許多艱鉅的工作任務,為公司持續的生產經營活動提供了資金保障。

五、税務工作方面

通過積極與國地税溝通以及查閲大量的資料,按要求完成了國地税xx年度税務自查及税款補繳工作,完成了國税xx固定資產發票抵扣情況的普查工作,完成了國税關聯交易的調查工作,參加了開發區重點税源企業專項會議並學習相關資料的編制方法,完成了增值税退税工作等,而且為了進一步提高税務會計的專業素質,我部安排其參加各種相關税務培訓,並完成部分轉訓工作,這對其自身業務素質以及部門整體素質的提高起到了積極的推動作用。

六、加速包裝內部信息經驗的交流

為了借鑑和學習新的工作方式方法,為了最大限度的實現資源共享,為了支持兄弟公司的相關工作,我部委派專人去關聯公司進行工作交流活動,這是改善工作的一個途徑,不僅可以幫助他人,而且能夠提高了自己,可能的情況下,我部將繼續委派相關人員走出去,從而拿進來。

七、重要工作

sap及崗位操作指南的編制受到了部門領導的特別關注,部門各崗位人員利用工作之餘,進行了崗位工作操作方法以及相關工作經驗的梳理,歷經數月終於編制完成了操作指南,這是一種值得繼續推進和完善的工作方法,更是改進工作的一個方向,但最終的操作指南仍然存在很多的瑕疵,並沒有按照初衷完成,因為我覺得既然稱之為指南,就應該做到細緻,諸如:支票如何填制、發票如何開具等等細節性的工作都應該包含於內,並描述清楚,這樣才能成為真正的操作寶典,指南的一個重要特點就是使工作容易上手,但目前還不能做到,期望日後時機成熟的時候,能改變這種侷限所帶來的尷尬。

八、小金庫專項治理

在高層領導的指導下我部展開了自查自糾工作,通過認真自查自糾以及回顧,公司無明顯小金庫以及類似行為存在,並出具了自查自糾報告以及自查自糾承諾書,通過此次自查自糾,我部深刻的認識到,“小金庫”的預防和治理是一項長期的工作任務,需要長抓不懈,已經有類似行為的單位或個人應該防微杜漸,沒有的也不可掉以輕心,而要剖析自身實際,通過提高政治覺悟,加強思想認識、完善制度機制、縮小收入差距等各種途徑防患於未然。

財務工作總結6

時間如梭,轉眼間20xx年就過去了一半,在這 剛過去的半年裏上海財務部在領導的支持幫助下, 在各部門的積極配合下,全體財務人員任勞任怨、 齊心協力,圍繞公司中心工作和財務重點工作, 圓滿地完成了部門職責和領導交辦的各項任務, 為總結經驗更好的完成以後的工作,現主要從以 下幾方面總結一下這半年來的工作,及對下半年 的計劃與展望。

一.財務核算和財務管理方面

上海財務部門擔當着上海各財務公司及科技公司的會計核算,管理,控制 等工作。我們將緊緊圍繞公司的發展方向與經營動態,在遵守國家相關法 律法規的前提下,在為公司提供優質服務的同時,認真組織會計核算,規範 各項財務基礎工作,加強財務管理。 在日常工作中,我們將在財務收支、賬務處理、費用的結報上都執行相 關規定,絕不應個人情面而放鬆管理。資金的結算與安排,費用的稽核 與報銷,會計核算與結轉,會計報表的編制,税務申報等各項 工 作開展都應當有序進行,按時完成。正確反映資產負債、經營 成果和 經濟運行狀況。我們通過不斷的摸索和總結,加強公司財務管 理,主要體現在以下方面:

財務報表數 據的分析 每月編制資產負債表、損益表,根據財務報表數據對收入、成 本、費用、税金的配比進行分析,為領導及時掌握公司財務信息 提供依據。 每月針對各公司項目完成情況,統計<項目回款情況>,並做好 催收記錄。 在內部公司往來核算方面,將對每筆往來都記錄在案,對往來 情況及銀行轉賬情況的.分析,以便隨時掌握關聯關係,及時有 效的控制可能存在的風險及資金流動性的把握。 項目借款情況的分析,及時核銷及做好會計處理。 税費計繳情況,進項與銷項的配比與籌劃,税費對企業的影響, 税收政策對企業的影響。

項目完成情況 及回款情況的 分析 內部公司往 來的分析

內部項目借 款的分析

税賦的分析

根據分析結合具體情況,對企業經營管理 提出合理化建議 通過以上分 析對所存在 的問題,提 出解決措施 和途徑對現行財務管理制度及流程提出建議,並 初步擬定了適合上海的制度

總結前期工作中的成功經驗

1、在貨幣資金的管理上,我 們認真做到現金日清月結, 銀行存款結算準確,保證賬 賬相符,帳實相符。我們部 門人員本着―認真、仔細、 嚴謹‖的工作作風,保證各 項資金收付安全、準確、及 時。

2、在應收賬款的管理上,我 們會與業務部門做到及時溝 通、對帳,並定時(每月 結 賬之後統計)提供<項目收款>,便於業務員掌握項 目情況;每週例會統計回款 情況不斷跟進,保證公司合 同款的及時收回和正常運轉。

3、在資料備案方面,因為上海涉及8家財務 公司和科技公司,除去本身公司內部的財務 核實之外,還涉及對外的一些溝通和備案, 檢查等資料的準備,具體明細如下:軟件企 業備案,社保檢查,企業所得税的免税備案, 技術開發合同備案,協會常規檢查及報備, 公司工商年檢,公司增資、補資,税務所查 賬等,需要我們做的準備工作都如期完成, 並做好這些備案資料的管理。

財務工作總結7

我於20xx年x月畢業於xx財經學院,同年x月分配到xxx公司一直工作到現在,從事會計工作xx年。

一.不斷學習,更新知識

我20xx年x月從xx財經學院財政金融系工業會計專業畢業。在校期間系統地學習了經濟、財會基礎理論和專業知識,還學習了英語。工作以後除了運用我所學到的理論知識指導工作以外,還有針對性地自學了“工業企業經營管理”、“工業企業會計”等有關專業知識。20xx年,我參加了xx工業部同xx工學院共同舉辦的會計幹部訓練班,專門學習、研究了現代管理方法的理論和實,並把管理會計、經營決策、長期投資決策和技術經濟預測作為重點,進行了系統的研究。通過學習,豐富了知識,開闊了眼界,使我的預測、決策能力進一步提高。20xx年,我還參加了一次市經委舉辦的現代化管理學習班,學習的課程有:《價值工程》、《abc管理法》、《目標成本管理》、《市場預測》和《經營決策》共計5門課程。經考試獲得結業證書。通過自學和多次參加培訓,使我比較系統地掌握了財務會計理論知識和現人化管理知識,20xx年x月我參加全國會計專業技術統一考試取得會計師資格。

我的外語,主要是在大學讀書時打下的基礎。畢業以後又繼續自修,目前已達到藉助詞典可筆譯一般資料的水平。20xx年4月我通過了全國職稱外語(英語一人文綜合類b級)的統一考試。

二.業務能力在逐步提高

我到xxxx公司後,先在車間參加勞動鍛鍊一年,以後留在車間做核算員。從此便開始了我的會計工作。從20xx年x月到20xx年x月,我一直在財務科做生產費用審核與核算、往來結算、固定資產核算、成本核算、利潤核算以及總賬核算和編制會計報表等工作。

20xx年x月我開始擔任領導職務,由副科長逐級晉升到副處長。在這段時間裏,我從管理入手,不斷完善規章制度建設,主持修訂了《成本管理制度》、《流動資金管理制度》、《固定資產管理辦法》、《材料核算辦法》等制度,並參與了《崗位責任制》、《經營承包責任制》和《經濟責任制考核辦法》等制度的制定。在技術改造指揮部財務科工作時,還制定了《技改建設資金管理辦法》、《工程結算審定辦法》等。同時,又在廠內劃小核算單位實行廠內貨幣結算辦法,將房產、物資、醫院等部門劃為獨立核算單位,僅物資處獨立核算以來,即為企業增加收益xx萬元。

xxx公司屬大型企業,財會業務比較複雜。作為財務負責人當遇到工作中的疑難問題而向領導提出決策意見時,既要嚴肅認真地執行政策法令和制度,又不能脱離企業的具體條件和實際可能,其難度是可以想見的。但這些年我在領導崗位上沒有發生過大的失誤。20xx年面對原、燃材料漲價的不利情況,我經過調查研究,具體算了兩筆賬,提出了向管理要效益的意見,通過提高勞動生產率,增加產品產量,使工資總額降低,同時採取成本控制目標責任制,降低廢品率,節約原材料。意見被領導採納實施後,由於克服了眾多減利因素,使當年實現利潤總額仍比上年增長x%。在推行現代化管理方法方面,我重點抓了目標成本,並建立了各種保證體系。由於按目標成本組織核算,增強了內部消化能力。20xx年利潤總額比上年增長x%。20xx年我提議在廠內建立微型電子計算機局部網絡系統,經過國家、省、市三級主管部門和市電子辦共同進行技術鑑定,得到專家們的一致肯定。

總之,我這x年的專業工作,是從做具體工作開始逐步擔任領導職務,由低到高循序漸進的。隨着時間的推移和工作崗位的變化,工作經驗逐漸豐富,業務能力逐步提高,已具備主持、領導一個較大型企業財務會計管理工作的實際能力。

三.在我工作過的各個崗位上都取得了一定成績,做出了一定貢獻。

從參加工作到現在,不管是做具體工作還是擔任領導職務,我都是努力地工作。由於工作成績突出,從20xx年到現在,我三次被評為公司先進工作者。20xx年由於在全廠推行目標成本,建立各種保證體系,取得了顯著的經濟效益,受到了上級部門的表揚。在企業建立微微型電子計算機局部網絡系統,獲得了市經委和市企業管理協會授予的工業企業現代化管理成果二等獎。

20xx年以來,我結合工作實際撰寫了多篇文章,在全國性刊物和省級刊物上發表的有x篇(見《論著目錄調查表》),其中《推行目標成本不斷提高經濟效益》一篇被省財政廳和省會計學會評為優秀論文,頒發了證書。本人編寫的《工業會計核算》一書,已由xx出版社正式出版發行。

除了撰寫論文,我還應邀擔任專業方面的授課工作。20xx年市經委舉辦了有xx人蔘加的廠長短期學習班,我自編教材講授了“怎樣抓財務會計工作”課,為廠長們抓好財務會計工作提供了思路,大家反映較好。

上半年我們財務科在xxxx的領導下,在各兄弟科室和同志們的大力支持和積極配合下,狠抓各項工作落實,認真組織會計核算,規範各項財務基礎工作。站在財務管理和戰略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。在費用支出方面本着厲行節約、勤儉辦事的原則,取得了良好的成效,上半年公司實現銷售收入xxx萬元,上繳税金xxx萬元。xx經費上半年支出xxx萬元,相比全年預算xxx萬元略有結餘。

一、上半年主要工作

1、為貫徹實施省局“x業主導,多元經營”的發展戰略,達到鍛鍊隊伍、積累經驗、提高營銷能力的目的,本單位開展了以xxx、xxx以及各xx的經營業務,這給我們原本簡單的x業財務工作帶來了很多新問題、新挑戰,xx產品名稱多、規格雜、分類細使財務核算工作量成倍增長,但每一位財務人員都能本着“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,在財務核算工作中盡職盡責,認真處理每一筆業務;各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現過任何差錯。為公司節省各項開支費用盡自己最大的努力。企業的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來,及時準確地出具各類會計報表。

2、隨着xx產品經營的展開,原來的.營業執照經營範圍已經不符合需求,x類產品屬於許可經營項目,辦理前置許可需要標準倉庫、標準陳列室、平面圖等等手續繁瑣,在相關部門同志的合作下,順利地完成了營業執照變更。

3、根據縣xx要求,今年我xx經費統一納入縣xxxxx集中支付,這對於幾十年傳承下來的x業財務支付習慣又是一個新的挑戰,我科室同志不厭其煩,手把手教下屬單位報賬員整理原始憑證、填制各類相關表格,嚴格要求下屬各單位按照規定報銷各類費用,對於不符合要求的,堅決予以拒絕。

4、近年來,隨着企業精細化管理水平的不斷強化,對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機,根據財務管理的特點以及財務管理的需要,及時出台了公司財務組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、車輛管理制度、預算管理制度等一系列相關制度,從而使每項工作有計劃、有落實、有監督、有考核。在下屬單位費用控制方面,一是採取預算包乾的方式,將下屬單位經費等進行預算控制,節約歸已、超支自負,培養了職工的節約意識。二是採取預算審批的方式,對超預算的費用,必須先層層審批,沒有審批發生的費用,一律不予報銷。在現金預算方面,為提高現金預算的準確性,在實際支付時做到,沒有現金預算項目的不予支付,超預算支付標準的不予支付。在職工借款還款方面,規定了借款必須於發生當月還款,起到了降低借款數額,減少資金佔用,避免呆帳發生的積極作用。通過預算管理這一有效的手段,全局從上至下的規範意識進一步增強。經過半年的運作,大部分單位經費都能很好地按計劃合理使用。

5、按上級關於做好小金庫專項治理的通知的要求,在xxx領導的指導下我部展開了自查自糾工作,通過認真自查自糾以及回顧,公司無明顯小金庫以及類似行為存在,並出具了自查自糾報告以及自查自糾承諾書,通過此次自查自糾,我們深刻的認識到,“小金庫”的預防和治理是一項長期的工作任務,需要長抓不懈,已經有類似行為的單位或個人應該防微杜漸,沒有的也不可掉以輕心,而要剖析自身實際,通過提高政治覺悟,加強思想認識、完善制度機制、縮小收入差距等各種途徑防患於未然。

二、下步工作思路

財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地服務企業”是我們財務部門應盡的職責。在公司加強管理、規範經濟行為、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。下面談談我們下步主要工作思路:

1、xxxxx改制進入關鍵時刻,改制經費涉及面廣資金量大,專項資金專款專用,分類具體,xxxx往來賬務涉及年份久遠,歷年xxxx欠款清理工作量大。xxxx改制的賬務處理是當前工作的重中之重,下步我們財務工作重心將向這方面傾斜,按時保質完成此項任務。

2、加強專業知識學習,提高業務水平,進一步做好xx經營項目的財務管理和財務核算工作。加快xxx公司的註冊及前期準備工作。

3、進一步按時高質完成財務預算、會計決算、經濟分析和其他日常管理工作,為公司的經營管理提供基礎數據和參考意見。加強日常管理,降低財務費用。通過細化管理,理順流程,實現資金平衡,減少資金沉澱,為公司的成本控制、增收節支而努力。

財務工作總結8

回顧20xx年的財務工作,財務部在集團公司直接領導下、各部門相互的支持下,認真遵守財務管理相關條例,本着實事求是,嚴以律己,圓滿完成了20xx年酒店的財務核算及各項指標。積極有效地為酒店的正常經營提供了有力的數據保證。促進了經營的順利完成,為經營管理提供了依據。在這裏我就20xx年度財務部工作做如下彙報;

一、20xx年度工作總結

(一)財務工作

1.日常會計核算工作。包括審核原始憑證、收付每筆款項、錄入會計記賬憑證,裝訂保存憑證、核對現金銀行存款賬目、合同整理及時準確申報繳納各項税款等。

2.月末結賬、上報報表工作。每月末完成月底結賬工作、製作財務報表。每月按時向總公司上報酒店財務報表。

3.合理安排資金,加強並規範現金管理。做好日常核算,按照財務制度,辦理現金收付和銀行結算業務,強化資金使用的計劃性、效率性和安全性.4.按月完成各項税費、工傷、養老、醫保等保險金、工會經費的申繳5.月底對各部門的物料和小吧進行盤點。依收入報表、總賬成本情況,計算分析成本率,對各部門成本進行分析探討。

6.加強營業部門的營業收入和物品、日耗品使用的稽查力度,監督各部門控制成本費用的落實情況。

7.全面清查資產。完善各部門固定資產、低值易耗品台賬。和各部門負責人協商,設專門人士配合清查和管理,根據資產存放處按點建賬,做到已廢換新、憑單出貨、手續調撥等。

8.嚴格做好夜審、日審稽核工作,每日上報稽核日審工作報告。不定期夜審,發現問題,及時解決或上報。

9.對酒店債權債務認真清理。每月及時配合營銷部收回各項應收款項。根據資金情況,合理安排應付款項。

10.營改增工作:調整原有的營業税會計核算體系,重新塑造會計核算流程,調整設置會計賬簿,增設增值税核算科目和建立增值税明細賬,準確的記錄和生成增值税明細額。這樣可以很清楚的記錄酒店進項多少,銷項多少,應該納税多少,做到納税與賬務處理相符

11.根據集團領導要求,在沒有增加財務人員的的情況下,對香雪飯店的順利開業做了大量的工作:協調各種款項的往來和收付,工作流程的制定和監督,各種賬簿的建立及經營核算等。

12.總庫工作。嚴格做好日常備貨、驗收、部門出入庫、日常出入庫單據錄入等工作,嚴格執行原材料“一個口入,一個口出”原則。

(二)其他工作:

1.根據集團領導要求,制定及分配20xx年各部門的營業任務指標及獎懲辦法。

2、及時上報税務局、統計局、旅遊局等相關單位的各類統計報表。3.按公司的要求,審核工資表,籌備資金。並及時發放。對於人員工資變動情況,及時與辦公室溝通並解決。

4.嚴格管理增值税發票,營改增後,不再是單一的領用存管理,專用發票管理和營業税時代的管理是不在一個量級上。發票管理要是出了問題,後果很嚴重。增值税存在進項税和銷項税,環環相扣,涉及的.鏈條非常廣,所以在開具和傳遞、接受發票等各個環節都提高了注意!並對發票的參與者,尤其是銷售人員和採購人員提醒應高度重視!

5.積極配合税務師事務所審計人員完成酒店和旅行社20xx年納税情況進行審計工作,並出具年審報告。

6.積極配合會計師事務所審計人員完成酒店20xx年審計工作,並出具審計報告

7.多次組織財務人員參加營改增專項財務處理培訓,更好的為企業服務。8.營改增後與財務軟件供應商協調,對現有的財務軟件進行升級修改,使其具備多欄式記賬功能.9.積極搞好與財政、税務、銀行等職能部門的關係力爭他們對酒店的最大支持。多次和國税直管領導座談,詳細瞭解增值税下財務的工作細節與注意事項。

10.三證合一後各項信息的變更,銀行預留印鑑變更,三方協議簽訂,財務制度備案等.11.三坡分店開業,收銀員的培訓、發票軟件安裝及使用、小吧和物料台賬的建立、商品和固定資產的盤點等!

12.對所有收銀員進行增值税發票使用培訓,並設專人管理增值税專用發票,使所有收銀員都能正確的開具、作廢、抄報和清卡。

二、工作中存在的不足及改進

(一)財務部人員工作積極性和主動性有待提高,薪資待遇不平!

(二)財務部人員分工很明確,每個人的工作專業性很強,而在完成本職工作時,不願接受新的事物,自主學習能力弱,往往是被動學習、業務水平有待提高。

(三)部門之間存在信息不對稱,相互溝通不夠。財務部每個員工的工作能否順利開展,離不開各部門的支持和配合。在今後的工作中,需要多聽取多方意見和建議,尋求多方支持,並加強與其他部門的交流和溝通,大家攜手促進工作的協調和穩步發展。

(四)財務部的管理職能沒有得到充分發揮;通過參與管理,參與公司的重大經營決策,來充分發揮財務部的管理職能,先從管理會計的角度做起,充分與領導溝通好,為董事長做好參謀。

三、20xx年工作計劃

1.根據集團領導要求,制定及分配20xx年各部門的營業任務指標及獎懲辦法。

2.年初對酒店各部門的固定資產和低值品的全面清查工作.3.繼續做好日常財務工作,快速、準確、有效的完成領導交待的工作4.堅持審批制度加強成本費用控制不斷完善各項管理制度做到大支出有計劃小開支有控制。力爭在成本費用管理上有新的突破

5.和採購部協商,在物品價格合理的情況下,儘可能多的取得可抵扣的增值

税專用發票!

6.香雪湘渝再次營業的期初準備工作,商品的撥配、資產的清查,物料的盤點等。

7.配合會計師事務所和税務師事務所完成酒店和旅行社20xx年的審計報告和年審報告.8.解放思想,做好工作,擺正心態。

最後在新的一年裏,力爭在機遇與挑戰面前認真搞好財務工作,以提高員工素質、工作效率為工作目標,從思想上抓緊、行動上落實、制定完整的工作計劃,學習好的工作經驗和精神,落實各項規章制度,努力做好財務工作。為公司的良好發展盡到最大的職責。財務部每個員工將一如既往地為公司更好的發展做出努力。

財務工作總結9

分公司財務經理作為集團總部派駐的財務責任人,他肩負着監督和服務的重要職能。所謂監督就是維護集團公司的利益,監督分公司的財務運作,調控各項費用的合理支出,保證財務物資的安全;原創:服務就是服務於分公司、服務於員工、服務於客户以促進分公司開拓市場、增收節支,從而謀取利潤最大化。

監督與服務是統一的,監督促進服務,服務為了更好的監督。我認為:忠於職守、厲行監督、誠信服務是做好分公司財務經理的基本要素。

忠於職守:財務經理作為會計人員要忠於職守,忠實地執行財務法規和企業內部各項規章制度,勤於學習,不斷提高自己的職業素養與技能,要有強烈的責任感和職業道德。財務經理作為部門負責人要忠於崗位,嚴格要求自己,做好團隊建設。要善於與領導和員工溝通,做好總經理的參謀,及時報告資金、費用的發生情況,並主動作出預測,提出改進意見供總經理參考。同時對員工耐心解釋有關政策制度、保護他們的合理利益,解除他們的後顧之憂,激勵員工的工作熱情。定期組織學習新的政策制度,討論分公司財務運作所存在的優點與不足,並及時調整,發揚優點彌補不足,完善財務管理制度,規範財務操作流程。我們杭州分公司的《財務管理及控制模式》、《應收款管理規定》等一系列制度的推行,使得財務運作趨於更合理化、健康化,更能符合公司發展的步伐。

厲行監督:會計監督是財務經理的重要職能,我們杭州分公司主要是從這幾個方面着手的:

⒈建立監督機制:

明確各職能部門的職責,制定相應的制度,如應收款的監督,我們制定《應收款管理規定》對貨款回籠的期限、流程、上繳的方法、責任人及獎懲有明確的規定。保證了貨款及時、安全的上繳。

⒉內部牽制制度:

財務人員的分工及各職能部門的協作,要分工明確並帶有互相制約性,從制度上來保證財產物資的安全,原創:費用支出的合理,對違規違紀的行為起到了預警作用。

⒊執行制度要鐵面無私:

不以個人的好惡而手輕手重,在制度面前人人平等,從而樹立起監督責任人的權威。

誠信服務:財務經理既是一個監督人又是一個服務人,要樹立誠信服務的理念。杭州分公司在費用支持與控制中採用法,即分公司的業務簽單按不同性質的.簽單分為三類:

類指業務量大、簽單多、到款及時,誠信好的訂單,在其費用申請時要大膽給予支持。在某些環節上財務還可以主動與其進行探討,或及時與總部相關部門預先取得聯繫,全力配合業務員簽到大單。

類指業務量、簽單、收款均一般,且誠信程度也只一般的訂單,在費用使用時,應採用先申請後使用,先預算後安排資金。合理控制資金的流動和時間的流動。

類指那些業務量較小,誠信程度較差且收回時間較長的訂單,在審核其費用時,要注意費用單據的真實性和規範性並嚴格控制費用的發生,報銷時採用與簽單量掛鈎控制的辦法。

分公司的業務在不斷擴展,這就要求財務管理科學化,會計核算規範化,費用控制合理化,強化監督力度,細化服務深度,以適應集團發展的需求,切實體現財務管理的作用。

財務工作總結10

財務部緊緊圍繞集團公司的發展方向,在為公司提供服務的同時,認真組織統計核算、規範各項服務基礎工作,站在財務管理和戰略管理的角度,以成本為中心,資金為紐帶,不斷提高財務服務質量,在20xx年做了大量細緻的工作:

一、愛崗敬業、堅持原則,樹立良好的職業道德。

在工作中,自己按照發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局,以新<會計法>為依據,遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不苟,忠於職守,盡職盡責的工作,工作上踏實肯幹,服從組織安排,努力鑽研業務,提高業務技能,儘管平時工作繁忙,不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務,主動利用會計的優勢和特長,給領導當好參謀,合理合法處理好一切財會業務,對辦公室所有需要報銷的單據進行認真審核,為領導審批把好第一關,對不合理的票據一律不予報銷,發現問題及時向領導彙報,認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求,科目設置準確、帳目清楚,會計報表準確、及時、完整,定期向領導彙報財會業務執行情況,並能協調好會計中心與各單位之間的關係,除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務。

二、合理安排收支預算,嚴格預算管理

單位預算是機關完成各項工作任務,實現計劃的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據集團的發展實際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度預算的影響,還要廣泛徵求各部門意見,並多次向領導彙報,在現有條件下,在國家政策允許範圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本着“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,使資金更加切合實際,利於操作,發揮其在財務管理中的積極作用。充分發揮了資金的使用效益,確保了集團公司各項工作的順利完成。

三、重視日常財務收支管理

收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理,我們建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規範化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創收積極進行催收,使得集團公司能夠集中財力辦事業。通過財務科認真落實執行,收效非常明顯,在經費相當吃緊的'形勢下,既保證了公司一系列正常業務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合事業發展計劃和財政政策的要求,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。

四、認真做好年終決算工作

年終決算是一項比較複雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,是財政部門和單位領導瞭解情況,掌握政策,指導本單位預算執行工作的重要資料,也是編制下年度財務收支計劃的基礎。所以我們非常重視這項工作,放棄週末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細緻地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。

五、科學調度,厲行節約。

本着厲行節約,保證工作需要地原則,堅持做到多請示、多彙報、不該購的不購,不該報的不報,充分利用辦公室現有資源,科學調度,合理調劑,能用則用,能修則修,以最小的支出,取得最佳的效果。

總之,在20xx年的工作中,自己在本科室人員的共同努力下,我們財務科做了大量卓有成效的工作,這與集團公司的正確領導和同志們的艱苦奮鬥是分不開的,在新的一年裏,我們將更加努力工作,發揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為我們集團公司的建設和發展貢獻自己的力量。

財務工作總結11

忙碌的20xx年即將成為過去,回顧過去,計財部在汽車城管委會及公司領導的正確指導和各部門的通力合作及全力的支持下,在圓滿完成計財部各項工作的同時也較好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,保證拆遷、青苗補償、徵地款及工程款的支付,及時準確地辦理各種業務,使財務工作無論在廣度還是深度上都有不同程度的提高。現將計財部一年來的工作完成情況及不足作以下總結:

一、財務核算和財務管理工作

組織財務活動、處理與各方面的財務關係是我部的本職工作,隨着業務的不斷擴張,記賬、登賬工作越來越重要。我部採用電算化與手工相結合的記賬方法,使各種款項的收付更加清晰明瞭,並及時向領導提供準確的財務數據,為領導決策提供有效的依據,同時亦滿足了各部門對數據的要求。公司的資金流一直都很大,但計財部全體工作人員本着“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,使各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現任何差錯。全年累計實現資金收付萬元,其中收入款項萬元(含園區保安費、管理費萬元,土地出讓金萬元,政府撥入專項XXXX萬元,中心轉來汽車產業基地貸款萬元及其他暫收暫借款萬元);支出款項萬元(其中支付園區市政工程項目款萬元,支付農民租地租金及利息萬元,支付收地款萬元,支付拆遷及徵地補償款萬元,支付青苗補償款萬元,支付辦證費萬元,支付辦公大樓工程款萬元,支付辦公設備及辦公傢俱款萬元,支付園區物管費、保安費萬元,支付公司營運資金XXXX萬元,支付農行貸款利息萬元,歸還農行及其他借款萬元,退XX公司地款XXX萬元,代付其他款項萬元,支付税金等款萬元)。在財務核算工作中每一位財務人員都盡職盡責,認真處理每一筆業務,全年審核原始單據XXXXX多張,準確無誤地出具各類會計報表。

制度屬於企業的硬性管理,任何成功企業無一例外地都有嚴格的規章制度,隨着公司的發展壯大,規範各項經濟行為已日益成為企業管理的主題。在過去的一年中,計財部相繼出台了關於資產管理,合同簽訂,費用控制等方面的規章制度,並對原制度加以完善,進一步規範公司的各項經濟活動,使每一經濟活動的進行都依法合規,有理有據,充分合理。

計財部除認真負責地處理公司內部財務關係外,還要妥善處理外部各方面的財務關係,與外部建立並保持良好的聯繫。本年度計財部友好妥善地處理了與各單位往來款項的收支,同時與銀行保持良好的銀企關係,與税務機構建立了良好的税企關係,並圓滿完成了對統計、外經貿局等有關部門的數據資料上報工作,並做好管委會及汽車城公司各種證照的年審工作。

二、資金調度和信貸工作

資金對於企業來説,猶如“血液”對於人體一樣重要。公司為配合重點落户項目的建設,各項工作全面展開,徵地、拆遷及市政配套設施建設等需要大量的資金投入,資金需求日益緊張,公司承受着巨大的資金壓力。我部根據公司發展要求,為確保各項目的順利推進,與領導一起籌劃,合理安排調度資金,確保重點項目的順利推進。

今年年初,由於銀行暫停了汽車城貸款的發放,公司資金短缺與日俱增。在公司、中心領導的帶領下,徐航財務總監的指導下,對國家的金融財税政策進行深入地分析,與各大金融機構進行廣泛地聯繫,通過查閲大量的資料,根據公司的財務狀況,進行了詳實的數據分析,重新編寫了汽車城未來5年的財務收支預算,預算經廣州市農村信用社審貸部審查核實,認為詳實、有據、可行,之後又圍繞這份預算做了大量政策文件上的收集饌寫工作。在領導的帶領下,集思廣益,提出種種解決問題的方法、途徑,奔走於區各有關部門之間,尋求解決問題的辦法,最終找到突破口,成功實現一期融資工作的置換,解決了汽車城土地開發的.資金來源問題,大大緩解了公司資金短缺的壓力,為汽車城公司贏得果敢、務實的美譽,創下了XX區貸款業務規模最大、還款期最長、利率最低的一筆長期擔保貸款記錄。到今年11月止共取得農信社融資資金 億元。當然我公司目前的資金缺口還是相當大的,我們還需繼續努力。

跟蹤税收返還資金的及時到賬,全年收取税返收入XXXX.X萬元,同時按辦證的進度及時催收地款,全年共收土地出讓金萬元。

三、配合會計師事務所及國税稽查局做好審計工作

委託廣州名瑞會計師事務所對我公司20xx年度財務進行全面的審核,同時積極配合國税職能部門對我公司企業所得税的稽查,配合地税局做好園區落户企業納税知識的宣傳,得到税務部門對我司財務工作的肯定,另外,我們也不定期地從審計的角度去自查自糾,對自查出來的問題進行及時整改。

四、做好員工工資的發放工作及住房公積金繳存基數方案

嚴格按照工資標準準確及時地發放員工工資,並按照區政府的要求核定公積金的繳存比例和繳存額,及時辦理由於員工的增加或減少而發生的住房公積金的變動,按時繳存員工住房公積金,保障員工的切身利益,有計劃地為職工辦理住房公積金的提取手續,對不符合提取條件的加以正確引導。

 五、做好財務資料的歸檔工作

對各工程合同、青苗補償、拆遷補償及徵地協議等進行全面的整理歸檔,進一步保障了會計附屬資料的完整性,確保每一經濟活動的進行都有據可依,有協議合同可查。

六、存在問題

1、尚有XXX萬元預付工程款及設計費, 萬元預付收地款未能取得發票;

2、代個別工程支付的工程材料款XXX萬元未能分攤到具體工程項目,造成發票拖欠。

3、由於土地辦證難度的加大,造成尚有部分土地出讓金未能按時收回。

明年工作重點:

我們將緊緊圍繞公司工作重點,樹立強烈的事業心和責任感,整合資源,挖掘潛力,統籌資金,確保重點,堅持有所為有所不為,調度好資金,確保重點項目的推進,為公司的發展壯大盡自己的力量,重點做好如下工作:

1、繼續做好一期融資工作,跟進汽車產業園區二、四期的融資工作。

2、強化土地出讓金的收繳,不掛賬,不拖欠;

3、集中財力確保重點工程,重點項目的順利推進;

4、嚴格執行規章制度,進一步完善內控管理制度,更有效地規避支付風險。

5、 加強合同、協議及固定資產的管理,充分保障公司的合法權益。

最後,在20xx年裏計財部一定能繼往開來,切實做好各項工作,為公司在新的一年裏取得更好的經濟效益和社會效益貢獻自己的聰明才智

財務工作總結12

我分管的工作是財務工作和食堂工作。對於這兩項工作,我時時把它放在首位,用心對待,不斷努力完成,不管做得怎樣。至於對學校領導、老師們的感受怎樣,希望給予諒解為謝!現就我本學期工作向大家彙報:

一、認真抓好常規工作。

(一)財務工作:

1、開學初,認真分析上學期存在的問題,同時認真學習財務相關法律、法規。根據領導思路,做好年度經費預算工作,並嚴格執行。及時做好學校開展教育教學的常規採購工作。

2、加強資產總量管理,不斷完善各室辦公設備,對新購資產及時上帳,做到帳帳相符,帳物相符。開學初本人都認真清點各室財產,期末做好清產核對工作。

3、加強過程管理,嚴格執行財務制度,遵守崗位職責,秉公辦事,對於不合理的開支拒絕支付,及時統計教育經費使用情況,做到底碼清楚,信息準確,每月都向校長彙報,為領導合理使用資金提供依據。每次報賬後,及時公示經費使用情況,加強財務監督。

4、協助教導處搞好教師福利費、發放教師績效工資的工作。做好了學前班的報名收費工作。

(二)學校食堂工作:

從學校開設食堂以來,本人認真領會文件精神,結合學校實際,圍繞“降成本,保質量”這個原則,在儘量讓每位師生吃着舒心、放心、滿意的前提下,積極學習相關業務知識,使食堂每位員工都能運用自己的擅長技能,不斷提高食堂員工服務水準,提高菜品認可度。具體從四個方面入手:

1、抓好從業人員的管理。

本人從多方位瞭解食堂從業人員,結合學校實際,“曉之以理,動之以情。”不斷引導她們愛崗敬業,積極工作。不歧視師生,努力提高對師生服務的水平。還抓從業人員衞生知識教育和培訓工作,學習和掌握食品衞生法規,提高業人員的'思想認識和衞生素質,強化衞生意識,使食堂做到了“四防”(防蚊、防鼠、防黴、防毒)“四勤”(勤換衣服、勤洗手、勤剪指甲、勤理髮)。

2、抓好進貨管理。

本人每週都認真總結和核算成本。根據市場食品,合理調配菜譜。把好質量關和成本關。做到盈虧心中有數,確保了食堂經費的正常運轉。

3、抓好食堂工作管理。

(1)從業人員使用食堂設備要嚴格遵守操作規程;做到生熟食品及其加工用具和各種廚具、餐具分類定點放置,不隨處亂放。

(2)從業人員工作期間必須穿工作服,做到了食品衞生、餐具衞生、環境衞生、個人衞生等工作。嚴格執行晨檢,如有咳嗽、腹瀉、發燒、嘔吐等疾病,立即離開食堂崗位,確保師生安全。

(3)從業人員對易燃易爆物品要按規定放置;在離開廚房前,要檢查好餐具、食品是否放到定點位置,門窗、煤氣、電源開關、爐灶等是否關好;做好防火、防盜、防毒工作,杜絕意外事故的發生。

4、做好食堂常規工作檔案管理。

本人每天都及時做好各種台賬及各種常規工作記錄。

(三)認真做好學校的綠化美化工作,使學校環境變得越來越美好。

1、定時對花草樹木進行全面修剪、澆灌等工作。

2、預設綠化措施方案,搞好綠化工作。

二、學校經費情況。

(一)生均公用經費收支情況

(1)9月至12月總收入:299539.97元(含上級專項撥款、預算外經費上級撥款、學校預算外經費:考勤扣款、學前班報名費、老學校材料費等)。總支出:264911.26元。收支相抵,餘34628.71元。

(2)春季總收入:129716.31元(含上學期結餘34628.71元、上級專項撥款84411元、學校預算外經費:考勤扣款395.00元、學前班報名費10281.60元等)。現已支出112213.58元。

(二)學生食堂經費收支情況

(1)食堂食堂經費總收入:55620.00元,總支出:55283.70元,收支相抵,餘336.30元。

(2)食堂食堂經費總收入:183456.30元(含上學期結餘336.30元、上級專項撥款11010.00元、學收營養補助費73020.00元),現已支出:124982.93元。

財務工作總結13

工會經費收繳工作和加強工會經費審計工作是工會工作的重要組成部分。工會經費收入多少,管理工作強弱,經費使用趨向都直接制約着工會整體工作的開展,體現着工會整體工作的重心和政策水平。因此,進一步做好工會財務工作是工運事業發展的客觀要求。當前應注意抓好以下幾項工作。

一、依法收好工會經費,保證工會經費的持續增長

工會經費收繳工作,始終是財務管理工作的首要任務。隨着市場新經濟體制的逐步建立,工會經費收繳工作遇到了許多新的困難河和問題。這些問題既有主觀的原因也有客觀的因素。從客觀原因講:一是隨着國有企業產權制度改革的發展,絕大部分中小國有企業轉為非國有企業,工會組織解體或名存實亡,繳費收繳的基數減少;二是新建企業發展較快,即使建了工會的大多數單位還未能依法撥交上解工會經費;三是我區經濟欠發達,各級財政都比較緊張,行政事業單位的工會經費撥交不足,甚至不撥。從主觀講,我們有些領導和財務幹部畏難情緒較大,創新意識不夠強,工作不到位;有法不依,執法不嚴的問題仍然存在。因此,必須站在維護職工利益的高度做好工會經費收繳工作。首先要克服畏難情緒,增強創新意識,堅持依法收繳原則,要從各地、各單位的實際出發,既要總結成功做法,又要學習先進經驗,重點,克服經費收繳難點,開發新的增長點。三、繼續強化經費收繳工作力度,創造新的收繳方法。在以往的工會經費收繳工作中,各級工會強化法律、政策宣傳積極徵得政府、人大等有關部門的支持、加強執法檢查,審計幫收、銀行代收等行之有效的方法,以促進和保證工會經費收入的增長。但是隨着金融、財政體制及事業單位的改革發展,過去許多行之有效的'好方法,也會遇到新的問題。為了保證工會經費收入穩定增長,各級工會必須研究新問題,及時提出新的措施和辦法,進一步強化收繳經費工作的力度,逐步把經費收繳工作納入依法治會,依法收費的軌道。

二、要進一步加強財務管理工作

1、要加強預算管理。各級工會必須增強預算管理的法規觀念,嚴格執行《預算法》。年度預算必須按規定程序報批,要堅持先報批後使用的原則。經過上級工會批准的預算計劃,必須嚴格執行,不得隨意變動。為了保證年度預算的正常執行,要正確運用“預備費”和“預算週轉金”科目,既要保證非開支不可的不可預料的開支項目,又不至於頻繁追加預算,保持預算計劃的嚴肅性。凡是未經批准的大項開支,各級工會都不得“先斬後奏”,也不能列入決算,上級工會更不得批准。凡是給工會事業造成重大損失的必須嚴肅查處。

2、要加強票據管理。

各級工會必須嚴格執行票據的發放範圍,凡是沒有專職財務機構和專職財務人員的單位,一律不得領取和使用不規範票據。必須嚴格票據的使用範圍,專票專用,不得相互替代。堅決禁止用工會經費專用收據和工會內部往來收據用於事業性收費。對於違犯規定,擅自改變票據用途的必須嚴肅查處,並停止票據領用。

3、要加強現金管理

國家財政和銀行對現金庫存和現金的使用範圍及額度都做過嚴格的規定。各級工會對本級所轄財務核算單位的現金使用情況必須進行一次認真的清理,並針對問題,充實和完善現金管理制度。

4、要嚴格經費開支的報批程序和手續

各級工會必須健全經費支出報銷審批制度,強化內部約束機制,杜絕或減少隨意性,嚴格開支範圍和標準。要完善報批手續,經辦人、財務審核、物品驗收、領導審批必須健全。原始單據必須合法,堅決杜絕白條報賬。對於實現在無法取得原始單據的個別開支項目,必須由經辦人提出書面説明,審核人、驗收人、領導簽字蓋章後,可視同原始單據,否則一律不得報銷入賬。要使用全區統一規定的工會報銷單據。

5、要加強民主理財,自覺接受經費審查委員會的監督。各級工會及直屬的事業單位年度預決算計劃,必須報經同級經費審查委員會審查通過,年度計劃的執行情況必須自覺地接受同級經費審查委員會的審查監督。各級工會領導要增強羣眾觀點,樹立民主意識,正確處理民主理財與堅持一之筆審批原則的關係。工會經費的重大開支項目必須在廣泛聽取羣眾意見的基礎上,集體研究決定。已經集體決定,並報上級批准的經費計劃,在執行中必須堅持一支筆審批,以便確保計劃的統一性和嚴肅性。

三、要搞好調查研究,加強政策指導

1、在經費收繳管理上,要研究經費收繳的方法和標準。研究解決適應市場經濟要求,堅持依法治會原則,堅持依法收繳經費的方法和渠道仍是各級工會的一項長期任務。

2、在經費管理體制上,需要研究以下幾個方面的問題:

一是要研究企業行政管理體制的變化。

二是新的會計制度已經執行,總的看執行的比較順利。

三是進一步搞好工會企業單位的財務工作。

四是進一步加強工會資產管理,防止工會資產流失。

四、要樹立全局觀念加強財務紀律

各級工會必須堅持“統一領導分級管理”的財務管理體制,經費留成比例未經批准一律不得擅自改動。( http://)

五、要加強財務幹部的培訓工作

培養造就一支政治敏鋭,業務精煉,懂經營會管理,能吃苦,事業心強的財務幹部專業隊伍,是做好財務工作的組織保證。

財務工作總結14

每月的月初末是每個會計最忙的時候,每月的工作結果都要在這幾天歸集,編制報表,進行納税申報。每天都在和時間賽跑。充實着自己的工作生活。我喜歡的一句話:服務就是服務於公司、服務於員工、服務於客户以促進公司開拓市場、增收節支,從而謀取利潤最大化,所以這也是盛華熱力有限公司所以員工共同的目標。在我們各部門積極配合下我們有序地完成了供暖期最後的一個月,為了使財務工作進一步的提高,為了把供暖工作做的更好,月工作做如下簡要回顧和總結。

一、會計基礎工作

(1)做好基礎工作,根據本月發生的業務歸集編制記賬憑x、編制報表、並且申報納税。

(2)採暖期臨近結束,核對賬目是必做的一項工作,從中找出漏記、多記的錯誤,更好的把賬目核對清楚。

(3)通過給我們提供熱源的河北盛華化工有限公司核對賬目,我們即時的核對出多記的水費,並開具出熱費專用合理的計入成本。

(4)處理財務有關往來問題,並嚴格對審批單進行復核把關,對不合理的x即時提出。

二、加強工作水平

(1)認真執行《會計法》,進一步加強對自己財務基礎工作的水平,規範記賬憑x的編制,嚴格對原始憑x的合理性進行審核,強化會計檔案的管理。

(2)要正確合理的避税,及時發現違背税務法規的問題並予以改正,保持與税務部門的溝通與聯繫,取得他們的支持與指導。

(3)勤於學習,不斷提高自己的職業素養與技能,積極響應x的指導路線,並且學習領會給我們企業帶來的好政策,領悟x的'精髓,學習營業税實行的有關政策,認真學習財經方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

(4)通過報紙雜誌、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強思想和品德修養。

(5)不斷學習、改變自己、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發展的步伐。

三、下月計劃

(1)編制報送20xx年度報表,發現問題,解決問題,總結經驗。

(2)整理20xx—20xx年憑據並裝訂存檔。

(3)採暖期結束歸集整理採暖費記賬收據聯並裝訂。

(4)積極配合各部門工作,提前做好供熱工程的準備工作。

(5)合理的調配和運用資金,使得財務狀況有條不紊的進行。

20xx年x月份的工作即將告一段落,可能是這個月的天數比別的月都少的原因吧,覺得一眨眼這個月就過去了,回顧一下這個月來的工作,主要是日常工作及20xx年度的年報工作。

首先説一下日常工作:

1、審核和調整了以前完成的賬目,及時改正一些賬務上的錯誤;

2、配合銷售部門做好銷售結算,督促銷售貨款及時回籠,合理使用資金;

3、根據會計制度與準則結合實際情況,進行業務核算,及時進行記賬、登帳、編制各種會計財務報表;做好財務最基本工作,所有賬實相符,支出考慮合理性,做到出有憑,入有據;在做好本職工作的同時,處理好同其他部門的協調關係;

這個月最最重要的工作就是20xx年度帳的審計工作和統計年報工作。

對於我來説,這項工作給我的壓力很大,這個審計過程的順利與否,直接決定了這一年來我們在財務工作上的成績,值得欣慰的是,沒有什麼大問題,只有一些數據需要核實一下就可以了,連給我們做審計的註冊會計師也誇我們今年的帳比去年的做的清楚多了,基本上沒有什麼問題了。這對於我們來説就是最大的鼓舞和信心。

再有就是統計局的年報工作,以前的統計申報工作是會計公司負責上報的,我們自己沒有接觸過這種報表,所以今年的統計年報對於我們來説也是一個挑戰,每一個數字都要查幾遍,算幾遍,不會的,不懂得也及時向統計局商調隊的老師請教,在我們的共同努力下終於全部審核通過。

下面是總結的一些關於財務上面的問題:

由於新來的實習生是在年底進入我們公司的,臨近年關,所以沒有把工作具體的分工到個人,這也就造成了有些事,做完之後沒有人整理、記錄,甚至出現問題沒有人承擔責任的現象。所以,在這個月,我們重新分配了一下工作,定人定崗,每個人每天必須上交詳細的工作記錄,避免此現象的再次產生。

還有就是做事情粗心,財務工作最重要的就是要有細心,其次是用心,再者就是耐心,如果是因為自己不細心的結果而感到委屈的話,大可不必,只要做到以後耐心的用心仔細對待每一件工作就好了。在這裏也對給大家帶來麻煩的同事説聲抱歉,人總是會犯一些錯誤,希望大家再給一次機會,讓我們慢慢成長起來。

下月公司財務部的重點工作主要是加強對新員工的學習培訓,以及完善本部門組織機能,細化各員工工作職責,各項工作內容具體落實到人,定時定量完成,提高部門工作質量要求,圓滿完成公司交給的各項工作任務。

新的一月又開始了,財務部還有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,這些應該是以後財務要重點思考和解決的問題,也是每一位安都人如何提高自我、服務企業所要思考和改進的必修課。作為財務人員,我們在公司加強財務管理、規範經濟行為等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,不斷地加強學習,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。

感謝各位對我本人及財務部的支持,謝謝大家!

財務工作總結15

公司新領導層接手公司的第一年,根據公司全年董事會的工作安排以及未來三年規劃,結合本公司的實際情景,公司財務部在一如既往地做好日常會計核算工作、供給優質服務的同時,將着力做好完善財務制度、推進規範管理和加強學習教育、苦練服務內功兩篇文章,為公司的做大、做強供給優質、高效的保障和服務。

一、加強規範管理、做好日常核算

1、根據公司核算要求和各部門的實際情景,按照會計法和企業會計制度的要求,做好財務軟件的初始化工作。

2、配合會計師事務所對公司第七年度的年終會計報表進行審計,並按有關部門的要求,完成會計報表的彙總和上報工作。

3、配合外部審計機構對總公司上一年度財務收支情景進行審計,提高資金使用效益。

4、配合公司領導完成各職責中心經濟職責指標的預算及制訂工作,並做好公司有關財務管理制度的`擬稿工作,加強財務制度建設。

5、做好日常會計核算工作。按照會計制度,分清資金渠道,認真審核每筆原始憑證,正確運用會計科目,編制會計憑證,進行記賬。做到“三及時”:即及時編制有關會計報表,及時報送税務等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項。出納要嚴格按照現金管理辦法和銀行結算制度,辦理現金收付和銀行結算業務;及時準確登記銀行、現金日記賬,做到日清月結;嚴格支票領用手續,按規定簽發現金支票和轉帳支票。

6、配合銷售部瞭解貨款回收情景,做好貨款回收工作。

7、進取籌措資金,從多方面保證公司資金運營的流暢。

8、努力加大新業務開拓力度,實現跨越式發展。企業未來的發展空間將重點集中在新業務領域,務必在認識、機制、措施和組織推動等方面下真功夫,花大力氣,力爭使在較短時間內投資、發展新業務,走在同業前面,佔領市場。

9、完成公司董事會及CEO臨時交辦的其他工作。

二、加強基礎防範、做好安全工作

1、貨幣資金安全。定期檢查現金提取、送存過程中的安全問題,檢查現金是否超庫存存放;對有關設備的完好性進行檢查,若有隱患,及時處理並向上反映;及時加以整改。

2、票證管理安全。做好現金、收據、發票、各種有價票證的管理工作以及安全防範工作,確保不漏不遺不缺。

3、負責防火安全。嚴格執行用電管理規定並保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴格管理,採取有效措施保證地上無亂扔煙頭。

4、負責防盜安全。定期檢查安全措施的完好性,發現問題及時處理並向上彙報。

 三、加強考核考評、提高工作質量

1、嚴格遵守《會計人員職業道德》和有關規定,對違反規定的人員提來源理意見。

2、嚴格進行考勤工作。嚴格執行上下班制度,保證每日工作的正常進行。

3、要建立和健全各項管理基礎工作制度,促進企業管理整體水平提高。企業內部各項管理基礎工作制度,包括:財務管理制度、財產物資管理及清查盤點制度、行政管理制度,根據各項管理制度的基礎工作的要求,實行崗位職責制,規定每個員工必須做什麼、什麼時候做、在什麼情景下應怎樣做,以及什麼不能做,做錯了怎樣辦等細則。這樣,每個崗位的每個職責者對各自承擔的財務管理基礎工作都清楚,要求人人遵守。經過實施這些制度,進一步提高企業管理整體水平。

4、建立和健全自我約束的企業機制,確保企業持續、穩定、協調發展,嚴格審核費用開支,控制預算,加強資金日常調度與控制,落實內部各層次、各部門的資金管理職責制。儘量避免無計劃、無定額使用資金。

四、加強素質養成、推進隊伍建設

隨着後勤集團的不斷壯大,應對日趨複雜的市場和日益加大的競爭,提高財務人員素質日顯重要。

1、認真學習會計法、企業財務管理制度、工業企業會計制度和有關的財務制度,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業道德,樹立牢固地依法理財的觀念,做到有法必依,執法必嚴,違法必究,貫徹執行黨的方針政策,自覺遵守法律、法規,維護財經紀律,抵制不正之風。

2、加強業務學習,提高業務水平。定期進行業務培訓,更新業務知識,擴大知識面。在掌握基礎知識的同時,加強計算機知識的學習,以適應現階段財務管理的要求。與此同時,認真學些税務、金融、等相關性知識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平。

3、加強學術交流。學術交流是提高會計人員素質的重要方面。經過撰寫論文

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