有關上半年工作總結集合七篇

總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成後進行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，因此十分有必須要寫一份總結哦。總結一般是怎麼寫的呢？以下是小編幫大家整理的上半年工作總結7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

20xx年上半年**縣文新廣局深入學習貫徹中央、省、市、縣關於扶貧攻堅工作的相關精神，嚴格貫徹實施文化扶貧工作各項要求，不斷加大工作力度，創新工作思維，大力推進我縣公共文化服務體系建設，讓貧困鄉村的羣眾切實享受發展帶來的文化成果。現將具體情況彙報如下：

一、工作推進基本情況

20xx年上半年，我局大力度推動文化基礎設施建設，羣眾文化活動、精神文明建設等六項工程深入實施，各項目標任務進展順利。截止目前，已完成農村文化站、村活動室設備配送，將音響、相機、服裝等器材配送到31個貧困村，加快了鄉村綜合性文化服務中心建設；完成村村響項目，為31個貧困村配送廣播器材，並完成安裝調試工作；在貧困村開展感恩奮進送文化下基層活動11場；開展基層文化工作者培訓1期；為貧困村免費放映電影600場；舉辦書香**·全民讀書活動1場；

二、主要成效及做法

（一）加快災後重建基層文化陣地建設

隨着災後重建的深入推進，我縣基層文化陣地建設已經得到不斷完善，截止目前，已完成縣圖書館、縣文化館及縣博物館舊館的維修加固和設備設施採購；完成鄉鎮綜合文化站、農家書屋、社區書屋的建設和設備設施採購；完成縣文化流動服務車、縣流動電影放映車及鄉鎮固定電影放映點設置的購置；完成縣無線台站建設。在災後重建項目全面完工後，將形成縣有文化中心、鄉鎮有文化站、村有農家書屋的三級公共文化服務網絡體系，將為大大滿足羣眾日益增長文化需求。

（二）不斷豐富羣眾精神生活，深入開展文化惠民活動

一是組織開展了春節系列文化活動，舉行了春節大型民間民俗過街巡遊表演，參加表演人數達1000餘人，觀看人數達40000餘人。此外還舉辦了春節期間“書法大賽”活動和春節文藝演出等，營造了熱鬧的節日氛圍，豐富了羣眾文化生活。二是在**旅遊節期間，圓滿完成“第八屆**旅遊節”開幕式文藝匯演，參演人員600人，此次觀眾達到20000餘人，舉辦了全民自行車繞城騎遊活動，“**下的女子成人禮”、“三飲茶會，萬人品茶”等系列活動。三是積極開展送文化下鄉活動，在貧困村開展感恩奮進送文化下基層活動11場。

（三）加大電視台宣傳力度，扶貧攻堅風勁勢足

充分利用廣播電視平台，在《**新聞》中開設了“決戰脱貧攻堅、實現同步小康——脱貧攻堅進行時”專欄。上半年共計出動記者150餘人次，拍攝視頻素材700多分鐘，製播新聞70餘條，如《**鄉：扶貧豬苗送到家、助貧脱貧共致富》、《**新建：精準扶貧種藥材、農民羣眾富起來》、《**村第一書記**的扶貧攻堅路》、《**村積極打造觀光采摘果園引領百姓脱貧致富》等新聞報道，廣受關注，吹響了脱貧攻堅戰號角。

三、存在的問題

（一）部分重建項目省、市、縣、鄉、村對接未完全到位，推進緩慢。

雖然隨着重建項目的建設和投入使用，我縣文化基礎設施得到很大提高，但由於部分項目在前期工作中準備還不夠充分，對上對接不足對下交流不夠，導致了項目推進緩慢，進度有所滯後。

（二）基層文化隊伍、文化人才分佈不平衡，氛圍帶動存在差異。

由於我縣基層文化隊伍建設還不夠完善，高層次人才偏少中低層學歷人才佔的比重較大，專業結構不合理。導致部分文化人才和隊伍集中的鄉鎮文化氛圍濃郁而文化人才和隊伍較少的鄉鎮則氛圍不足。對文化人才隊伍建設的中長期規劃不夠。

四、下一步工作打算

1.深入實施，確保完成各項20xx年文化扶貧目標任務。面向全縣 31 個貧困村，不斷提高工作效率創新工作方法，圍繞 20xx 年文化惠民扶貧範圍對象，繼續深入實施文化基礎設施建設、羣眾文化活動等六項項工程。確保順利完成目標任務，實現鄉村有文化服務中心，做到電視户户通、廣播村村響、電影月月放，促進貧困村羣眾“好習慣、好風氣”進一步形成，脱貧攻堅成效得到反映、經驗得到宣傳推廣，全縣精準扶貧精準脱貧的氛圍更加濃厚。

2.加大人才隊伍培訓。針對我縣基層文化隊伍、文化人才分佈不平衡的現狀，在下一步的工作中，我局將建立文化人才隊伍建設的中長期規劃，加大文化人才、文化隊伍的培養交流和管理考核。根據各類文化專業人才的需求，堅持每年有計劃開展分期分批培訓，提升我縣文化隊伍整體水平。

3.整合資源，加快基層文化陣地上檔升級。一是加快災後重建項目管理，大力推進重建項目實施進度。二是按照突出重點，兼顧全面的原則，加強農村文化陣地建設的整體規劃。強化農村文化陣地，活躍農村文化活動。

一、6月份工作主要情況

（一）做好文字資料、聲像檔案等資料的收集整理工作，地税局辦公室上半年工作總結。6月份除收集整理好本部門保存的檔案資料外，xx同志到各部門指導其做好收集整理工作。但截止月底，只有2個部門移交了資料，其餘部門因工作忙的原因未能按時完成收集、移交檔案資料的任務。

（二）完成草擬上半年市局工作總結、税收科研工作總結、《xxx年鑑200*》卷地税材料等各類文稿66份。審核、校對文件181份，處理收文222份。辦公室同志撰寫了信息5條，完成了當月報送信息任務。編髮了《xxx市地税簡報》3期、《xxx市地方税務局保持共產黨員先進性教育簡報》2期。

（三）評選了200*年度税收科研專項課題和一般課題的優秀論文，向區局税收科研所推薦。制訂了本局税收科研製度，對税收科研活動的組織、計劃、獎勵等作出規範化規定，使科研工作有章可循。根據x局税收科研所下達的200*年科研課題計劃，結合我市實際制訂了我市今年科研計劃，提出了保證課題計劃落實的若干措施並經局長辦公會議討論通過。xx同志參加了全區地税科研工作會議。

（四）完成市局和一支部保持黨員先進性教育活動的收尾工作。包括實施好整改提高階段工作方案的各項措施，完成整改提高階段工作總結和整個先進性教育活動總結，協助組織市局先教活動總結大會並開展羣眾滿意度測評工作，xx同志參加了中央、省、市三級先教總結工作會議，按照有關規定收集齊所有活動材料以備檢查。

（五）做好與市局新辦公區建設的有關工作。首先，作為市局新辦公區建設管理小組成員，xx同志協助局領導、xx組長及其他人員與xx建築設計院、xx市勘察院、xx市xxx基礎工程有限公司等方面商談新辦公區土地強夯工程事宜，並審核、簽訂了強夯合同，到市人防辦協商有關繳納防空設施建設費的問題，填報消防、建設等報建手續所必須的表格等。其次，是配合後勤服務中心等部門做好6月30日新辦公區奠基儀式的籌備工作，草擬了籌備工作方案、市領導講話、主持詞、會議議程、組織人員、制發邀請函和請柬等工作，在各方配合下，新辦公區奠基儀式順利進行。

（六）其他事項：協助人事教育科組織男、女氣排球隊參加市直屬機關慶“七一”氣排球賽，辦公室兩位女同志直接參與比賽，經過隊員團結拼搏，男、女隊雙雙打入前八強，其中女隊獲得第四名、男隊獲得第七名，充分展示了我局幹部的良好精神面貌和團結精神。與電信公司協商，組建全市地税系統固定電話、小靈通虛擬網，節約話費開支。做好保密工作，組織學習《手機使用保密管理暫行規定》並草擬了我局的實施辦法。做好局長辦公會議、上半年組織收入分析會、先教總結大會、國家税務總局王文彥司長征管專題視頻講座等8次重要會議、講座的會務服務工作。

二、上半年辦公室工作的回顧

（一）檔案管理工作

作為今年區局提出要實現重點突破的重要工作項目之一，辦公室對檔案工作予以了高度重視。今年內的主要工作是歸集散落於各單位、各部門的文書、報表、圖片、聲像等檔案資料，防止寶貴歷史資料的流失。為此，市局成立了檔案管理工作領導小組和檔案資料鑑定小組，制訂了《關於加強檔案管理工作的實施方案》、《市局機關檔案文件收集範圍》等制度，修訂和調整了檔案管理工作的一些制度、辦法、規定等文稿，對今年全市地税系統檔案管理工作進行全局規劃，工作總結《地税局辦公室上半年工作總結》。4－5月，市局辦公室派員對各縣（市）、區地税局檔案工作的現狀開展摸底調研，查找薄弱環節和不足，為下一步做好檔案工作明確了思路。

5月10日－13日，xxx地税局在xx市召開全區地税系統檔案質量檢查評估會議。這是迄今全省地税系統召開的檔案工作規模最大的一次會議，目的是抽查各市、縣地税局檔案管理工作的現狀，查找問題和不足，以利於進行有針對性的整改提高。辦公室xxx、xx同志參加了會議的檢查評估工作，各縣、市、區地税局辦公室檔案管理員到會觀摩學習。經會議檢查，給我局的綜合檔案整理質量評分為76分，屬檔案工作一般單位。區局對我局檔案工作中存在的問題和下一步的整改提出了詳細的建議。

按照省地税局xx會議就我局檔案工作提出的整改意見，辦公室通過認真學習，決定立即採取行動整改。在5月中下旬制訂了市局機關檔案文件的收集範圍，修訂和調整了關於檔案管理工作的一些制度、辦法、規定等文稿。5月31日，牽頭召開了市局機關檔案管理工作會議，市局機關各部門、直屬機構的負責人和檔案人員參加了會議，會議通報了省局xx會議的主要精神，逐一分析了該局檔案工作目前存在的不足。xxx局長親自到會組織全體人員結合本單位工作實際學習研討區局檔案工作的幾個制度，並強調指出：一是要切實認識檔案工作的重大意義，把健全檔案管理作為地税系統實現信息共享、整合提高工作水平的措施來抓，全體幹部都要樹立檔案意識並有責任保護檔案資料。二是各部門負責人務必引起重視，檔案工作非整改不可，誰毀損了檔案資料誰就是歷史的罪人，必須追究責任。三是從6月份起要立即落實整改措施，全力收集資料歸檔，做到全面規範；要求在6月底以前完成200*年以前檔案資料的收集並移交辦公室，由鑑定小組集體鑑定歸檔，隨後將開展培訓工作。四是協調處理好辦公室與各部門之間的分工合作關係，處理好綜合檔案與專業檔案的關係；辦公室作為主管部門，要把管好檔案作為頭等大事來抓，檔案工作沒做好等於今年什麼事情都沒做，除了搞好綜合檔案室的工作外，還要協調指導會計、徵管、稽查等部門的專業檔案室建檔管理工作，並逐個部門指導收集檔案工作，機關各部門除搞好本部門專業檔案室建設外，都必須全力配合搞好綜合檔案歸集工作；五是從人、財、物力方面保證檔案整改的需要，凡歸檔工作中所需準備的裝具、設備等物品，要預先列出配置計劃及時準備；對歸檔時可能需要調整收集標準等細節問題要周密考慮，隨時解決問題。

（二）明確職責，提高文祕工作質量

今年上半年，辦公室補充了一名同志，從而充實了文祕工作力量。為了進一步加強和規範文祕工作，辦公室4月下旬召開工作會議，研究了辦公室工作人員的分工，以便於分工負責各項工作；在總結前一階段辦公室主要工作的基礎上，大家討論研究了今後辦公室工作的發展方向，決定辦公室今後每個月定期召開一次會議，由各人小結當月主要工作情況、提出下一階段工作思路，做到查漏補缺，提高質量；尤其強調辦公室工作人員要在文祕、信息、檔案、調研、督查等方面增強主動性，不斷提高對基層單位的幫助和指導水平。近兩個多月的實踐證明：新的工作方式有助於使辦公室同志及時發現工作中尚未落實的環節，理順工作思路，促進了文祕工作的效率和質量的提高。據統計，上半年，辦公室起草了各類文件材料233份；審核、校對文件722份，處理收文1217份，並對機關各部門和基層單位報送來的不規範公文進行了糾正、退回等處理。

年初，辦公室修訂了《信息新聞工作制度》，按機關科室、縣（市、區）地税局與市局直屬機構分類制訂考核標準，在制定各單位、各部門的信息報送、採用任務時充分考慮了量力而行的原則，使任務分配趨於合理，科學。為了落實《信息新聞工作制度》，督促各單位、部門完成任務，辦公室還從今年起按季度通報信息新聞報送和採用情況，4月份、7月份分別統計了一、二季度信息新聞稿件的報送和採用情況，並以文件形式進行通報，按照《xxx市地方税務局200*年信息新聞工作制度》的要求對各部門、單位的信息報送工作進行了點評，以引起各部門、單位的重視。通報發出後效果比較明顯，如在一季度未完成信息報送任務或報送信息比較少的一些部門在4月份之後報送信息的數量明顯上升，不再象以前那樣出現報送信息稿件為“零”的情況。此外，在新聞宣傳工作方面，辦公室與xx電視台、xx人民廣播電台、xxx日報等省、市有關媒體進行了接觸，聯繫工作，爭取獲得採用稿件方面的支持。

4月份，根據人事部門的要求，辦公室對200*年崗位目標文祕管理類量化考評內容進行了修訂，主要是按照《信息新聞工作制度》的要求，對信息、新聞考核內容、標準、分值進行了比較大的修改，對調研、督查、檔案等項工作的考評標準進行了微調，使考評標準更具有實際操作性。4月下旬，辦公室在到各縣（市）、區地税局調研檔案工作的同時，對第一季度各單位的辦公室文祕管理類工作進行了考評。

（三）加強税收科研工作

⒈貫徹落實省局200*年科研課題計劃

5月底，省局下達今年全省地税系統税收科研工作計劃後，辦公室結合我市地税工作實際情況，制訂了我市地税系統今年科研工作計劃並下發各基層單位、部門執行。

⑴組織專項工作課題組，對由我局負責的第22項專項課題“如何加強和改進貨運發票管理問題”開展調研工作。為了保證省局下達給我局的專項課題取得良好的成果，確定由徵管科和辦公室牽頭組成專項課題組，從全市地税系統抽調熟悉徵管業務、文筆功底好的7位同志參加課題組開展調研工作，並由xx副局長擔任課題組組長。該課題擬於9月份拿出研究成果。

⑵發動全市地税系統幹部職工根據自己的研究興趣，自己申請投標或自行組織科研課題組申請投標重點招標課題和其他專項工作課題。市局不硬性指定哪個部門或個人競標重點招標課題和其他專項工作課題，尊重幹部個人的研究愛好和自由選擇權，這樣有利於出成果。同時，市局辦公室對幹部個人投標重點招標課題和其他專項工作課題實行報備制，以從宏觀上加強對全系統專題科研的指導。

⑶抓好一般性課題計劃的落實。為了落實好省局要求每個在職地税幹部年內必須撰寫並向省局税收科研所上報1篇以上科研成果的要求，我局採取瞭如下措施：一是市局今年不再對各單位、各部門下達報送科研成果數量的任務，各單位、各部門按本單位、本部門所屬在職幹部人數向市局辦公室報送科研成果，年終市局按各單位、各部門在職幹部人數計算考核科研成果數，未完成報送任務的單位予以扣分。二是將幹部個人撰寫工作心得體會、税收論文或税收工作調

按照公安部和市局的會議精神，我局今年繼續開展大練兵活動，按照：“幹什麼、練什麼、缺什麼、補什麼”的原則，結合民警自身的情況，制定具體辦法和訓練措施，以增強民警的業務基礎知識，警務基本技能和基本規範為重點，繼續開展大練兵活動，呈現出“知識大學習，崗位大練兵，技能大比武”的練兵熱潮。以練思想、練作風、練體魄、練技能、練紀律、練意志為主線，務求練兵實效下功夫，制定了措施、計劃，狠抓落實，打牢思想政治素質這個基礎，練好業務基本功，樹立良好的職業精神和職業道德，全面提高了民警的綜合素質，實現了民警人人蔘與，練兵熱情高漲，實現戰果顯著明顯的新局面。針對我所情況做以下總結：

一、組織得力、務求實效

根據我所警力不足、工作量大的特點，結合每個民警自身的特點和工作重點，制定了切實有效的練兵計劃，掀起了我所的練兵熱潮，選出了以體能能手何興林為體能教官、王燕飛副指導員為業務教官，分別為民警們講授隊列、技能知識和業務知識。在抓好共同科目的基礎上，瞄準今後的實戰需要，着重加強專業技能的訓練，廣大的民警受益匪淺，做到了在內務上力求實效，方法上力求創新，質量上力求保證，身體、思想素質又上一個新台階。

二、領導重視、開創形式多樣崗位練兵的新局面

科技迅猛發展時代的民警隊伍，應由高素質人員、高水平的理論有機構成。而實現這些基本要素的完美結合，促進公安隊伍建設和戰鬥力質的飛躍，就得依靠科技，高素質人員，就必須通過科技練兵加以培養；高水平的理論，必須通過科技練兵的實踐加以創新和發展。科技練兵是提高公安機關戰鬥力的根本途徑。為此，我局領導高瞻遠矚，在今年一月，分六期、每期六天，對全局民警進行計算機軟、硬件知識、計算機網絡知識、通訊知識、公共信息網絡、公安信息網違法犯罪等數據查詢、計算機病毒、安全監察、信息通信等內容進行了系統的培訓，還通過計算機考試，檢驗練兵的效果；接着舉辦了1期的政保民警培訓、1期內勤民警培訓、1期民警的執法質量培訓和對全局民警的射擊訓練，大大提高了民警各方面的素質。

三、以考促學，以考促練

我所政組織業務精的民警，以基本政治理論，把提高民警的業務執法能力作為重要內容。把學習新的《憲法》、《刑法》、《刑事訴訟法》等法律、法規作為學習的主要科目，在週三的“練兵學習日”中為民警們講授，還把體能測試標準分發給大家，人手一份，讓民警對照標準找出自己的強弱，有針對性的訓練；將練兵的內容化整為零，忙中搶學，將《全國公安民警大練兵基本知識200問答》及“第二十公會”的主要內容分解成若干部分，開展每週10題的互問互答的活動。實行了“上班早一點、下班晚一點”的模式，這不僅保證了訓練時間，而且妥善解決了工學矛盾。我所領導在每週或每兩週不定時的對民警進行體能測試，這極大的調動了廣大民警的主觀能動性和工作積極性，還在全所中形成了“比、學、趕、超”的良好局面。

四、認真落實市局的“一二三四五”的工作思路，促進隊伍建設

（一）我所今年把大練兵活動與保持共產黨員先進性教育活動相結合，把隊伍建設擺在首位來抓，使所內民警在政治上同德、思想上同心、行動上同步，共同創建“三級派出所”。

（二）認真接待羣眾的來信來仿工作，完善民主監督機制，廣泛接受羣眾監督並設置了意見箱，及時發現和處理存在的'突出問題，開創了創“三級派出所”的新局面。

（三）將“品牌”派出所發揚光大。我所連續多次被團市委評為“青年文明號”和“青少年維權崗”的光榮稱號。我所民警在強化業務高的同時，更加註重警察的“人性化”的培養，以“發案少、社區秩序好、優質的服務，讓老百姓滿意”為宗旨。在今年的1-6月，我所民警共做好事47次、20件，這有效的增強了廣大民警“立警為公、執法為民”的使命感和責任感。同時在大練兵中也存在着一些不足，主要表現在：

1：我所的大練兵內容較單一，只限於老一套的模式，沒有創新；

2：個別同志的進步較慢。

下一步工作計劃：

1：開展形式多樣的練兵形式，使練兵的內容更豐富；

2：繼續開展大練兵，以促進各項工作的全面發展。

目前,我們應該以“學長霞、鑄警魂、樹形象”為契機，堅持“政治建警、從嚴治警、素質強警”的方針，以加強公安機關的“四個能力”建設為目標，以增強民警政治、業務、體能素質為重點，全面推進大練兵的縱深發展，全面推進公安隊伍的正規劃建設，努力提高隊伍的執法水平和整體作戰能力，使公安工作又上一個新台階.

眾所周知，目前婁底的4S店如雨後春筍般迅速增長，隨之人們消費觀念的越來越理性及成熟，對要求也越來越高。彈指一揮間，轉眼間半年過去，在過去半年中我們看到了市場經濟的殘酷性，作為xx森汽車銷售有限公司也在經受着市場的嚴峻考驗，但我xx售後部頂住壓力在公司領導及全體幹部員工共同努力下仍較好的完成上半年各項工作任務。

以下是我對我部20xx年上半年業績的的分析報告：

一、xx售後的經營狀況。

20xx年xx售後的年終任務是xx萬，截止20xx年6月底我們實際完成產值為xx元，，完成全年計劃的xx%，與年初的預計是基本吻合的。其中總進廠台數為xx台，車間總工時費為xx元（機修：xx元，鈑金：xx元，油漆：xx元），我們的配件銷售額為xx元，其中材料成本（不含税）為xx元，材料毛利為xx元，已完成了全年配件任務的xx%。

二、物業維修成本。

為了嚴格控制費用的支出，我們xx售後部制定了完整的物業的設備檢修制度，定時對所有的物業的設備進行檢查，發現問題及時解

決問題，避免問題由小變大，造成更大的損失。故上半年我們xx售後的物業及設備的維修費用僅有xx元，這是因大家的共同努力才使得物業維修費用不但不超標，並有節約。

三、人才資源現狀。

現在許多公司都普遍存在人員流動性較大及人力資源配發等問題，我xx售後現在全體工作人員為xx人，其中管理人員為xx人，員工為xx人（除管理人員外，前台接待為xx人，機修人員為xx人，鈑噴為x人，倉管及保潔各x人）以上人員並不包括實習生，我xx售後也同樣面臨着關鍵崗位人員缺失等問題。故下半年我們將繼續加強對員工各方面的培訓及領導，從企業內部培訓併發掘新的人才，能更好的為公司服務。

20xx年上半年所存問題及下半年的工作計劃：

一、 總結上半年工作，因前台接待人員及機修人員的專業知識不夠專業和廣泛，服務細節有所欠缺，在與客户接觸時，他們有時無法提供顧客所需要的服務，甚至讓顧客產生不信任感。所以我們需繼續加強對前台接待人員及機修人員的專業知識培訓，提高業務能力，加強技術水平；在服務過程中，服務人員應做到換位思考，替客户着想，為顧客提供實在的服務，向顧客提出建設性的建議，使我們的服務能夠讓客户更加滿意。

二、 以往我們售後因前台及車間的各項標準流程不是十分到位，且工作人員面對工作時並不是十分細心，致使在一些可避免的工作細節上犯錯誤，故在下半年我們需增強管理人員、職工對工作的責任心，讓職工知道目前企業現狀和未來規劃，及市場和未來走勢，讓他們意識到自己的穩定工作和收入公司的的企業發展是直接掛勾，從而使得員工們由被動變主動。從現在的服務行業來看，公司想長期穩定的發展，服務是重中之重。前台接待是xx售後對外窗口，前台接待人員的一舉一動，代表着xx售後部的形象，所以我們必為xx售後部乃至企業樹立良好形象，在客户心目中得到認可，這樣我們企業才能繼續發展壯大下去。

三、 從營銷策略上，上半年xx售後部在忠誠客户維繫上有所不足，客户在不斷新增時也有着一定量的流失，所以下半年我們必須培養和維護一批長期穩定與我們合作的老客户，發展新的忠誠客户。我們會從日常工作中給這些客户真正的關心，當然照顧是建立在互惠互利的基礎上，只有這樣我們在市場好與壞的時候，我們都能度過，讓這部分客户始終跟着我們走，真正做到“比你更關心你”。

四、 價格合理化。價格的高低也是左右客户進廠的重要因素之一，而為客户提供更優質的服務和合理的價格，並且時時刻刻從客户的角度出發制定合理的維修方案，從而為客户省錢，進而超越客户期望值。

五、 在目前市場環境下，各企業都處於微利或賠錢的狀態下，這就需要我們企業每一名管理人員、員工節支降耗，為企業節約每一分錢，做為xx售後應從招待費、日常工作用品等方面中進行節約。

六、 加強5S管理，堅持對機器設備的定期維護，及時發現損壞或無法正常運作的設備並進行修理，從而提高車間的整體運作效率，降低成本。

七、 面對上海通用對我司的明察暗訪，我們應努力打造一支上下團結，和諧有凝聚力的團隊。遇事大家必須心往一處想，勁往一處使，我們共同想辦法、拿措施，解決問題，度過難關。

最後請公司各位領導放心，xx售後部一定確保全年的工作任務，爭取超額完成20xx年公司下達的工作任務。

我市農村公路紀檢監察巡查工作在市紀委、泰州市交通局紀檢監察巡查辦公室的正確領導下。在各鎮紀委的大力支持和積極配合下，認真落實紀檢監察巡查《六項工作制度》要求，按照“全面監管、有所側重”的工作思路（即對農村公路建設中招投標、質量、資金使用、黨風廉政建設等方面全面監管，重點抓好招投標工作和黨風廉政建設等工作）。認真開展農村公路紀檢監察巡查工作，為確保我市農村公路建設目標任務的順利完成提供保障。半年來，我們主要做了以下幾方面工作。 對各鎮自主進行招投標的四級公路，嚴格按照《**市農村公路建設項目招標辦法》的要求執行，如不能桉要求實施招投標的建設項目，巡查辦將協同農路辦共同進行處理，取消項目指標，上報市紀委備案，並在全市範圍內通報。到目前為止，我市農村公路開工率已達80%，各相關鎮都能夠按照招投標辦法要求進行招投標。

一、以黨風廉政建設工作為抓手，抓住工作關鍵

我市通過農村公路建設“工程優質、幹部優秀” 以上舉措，努力將紀檢監察巡查與外部監督結合起來，堅持紀檢監察巡查與政府監督、輿論監督、羣眾監督並舉，充分發揮社會監督、羣眾監督的作用，切實增強監督效果，嚴防違規違紀行為的發生，力保為民的實事辦實辦好。

二、以巡查簡報為平台，以點帶面，促進全市農村公路全面推進

今來，我們繼續堅持將《**市農村公路建設情況巡查簡報》作為工作平台，推行巡查簡報制度，及時向各鎮及相關部門反映巡查情況。簡報主要將平時巡查情況以及我市農村公路建設方面一些好的經驗和做法及時推廣，對有些做的不到位的甚至是不合規範的地方及時通報批評，做到表揚先進、促進後進、鞭策不進。市紀委執法室也根據我們簡報中指出的存在問題，及時與相關鎮聯繫，要求各鎮圍繞存在問題及時整改到位。通過巡查簡報制度的推行，有效促進我市農村公路建設的良性循環。

三、以日常巡查工作為基礎，全面監管，切實落實巡查工作制度

根據上級要求，我們嚴格按照農村公路紀檢巡查工作制度對我市農村公路實行全過程監管。每月對所有在建項目巡查一次，並將定期巡查向不定期巡查延伸，每月組織兩次定期檢查，每次不少於兩天。同時我們在農村公路紀檢監察巡查工作中遇到問題時，及時與市紀委執法室聯繫，爭取市紀委的幫助，促進工作的順利開展。

四、20xx年下半年工作打算

下半年，我們將嚴格按照紀檢監察巡查工作要求，按照“全面監管、有所側重”的工作思路（即對農村公路建設中招投標、質量、資金使用、黨風廉政建設等方面全面監管，重點抓好招投標工作和黨風廉政建設工作），認真開展農村公路紀檢監察巡查工作，確保我市農村公路建設目標任務的順利完成提供保障。

1、加強對工程質量體系落實情況的監督檢查

嚴格執行《泰州市農村公路建設質量管理辦法》，對工程設計、施工、竣工驗收等方面進行全過程、全方位監督。嚴把材料准入關、檢測關，依據工程質量管理體系和保證體系進行監管，確保工程按質按期施工，按規定程序驗收。

2、加強對工程建設資金使用和管理情況的監督檢查

農村公路建設資金來之不易，必須嚴格管理，設立專户，專款專用。我們將會同審計部門對工程資金使用情況進行檢查，努力做到設計有概算，施工有預算，竣工有決算，用款有計劃，開支有標準，成本有核算。

3、加強對農村公路建設中黨風廉政建設情況的監督檢查

針對工程中建設中容易發生違法違紀問題，我們將完善相應的規章制度，規範約束有關人員的行為。把黨風廉政建設責任制和強化外部監督結合起來，堅持政府監督、輿論監督、羣眾監督並舉。實行工程施工、廉政和安全“三合同制”。確保把我市農村公路建成領導幹部的廉政路，施工單位的精品路，人民羣眾的放心路。

（一）加強領導、積極推進醫藥衞生體制改革

如何使“人民羣眾得實惠，醫務人員受鼓舞，衞生事業大發展”的重要目標得以實現，我院全體班子成員認真研讀相關“醫改”配套文件，領會並把握“醫改”方向，認清並緊跟 “醫改”形勢，積極探索，共同努力，從思想到行動均做了積極充分的準備。

（二）成立組織機構、強化政策宣傳培訓

1、我院先後成立以院長為組長、副院長為副組長、各科室負責人為成員的醫改籌備領導小組和醫改崗位設置領導小組，確保醫改工作紮實穩步推進。

2、加大醫改宣傳氛圍，共出版2版醫改宣傳版報，大橫幅和小橫幅各1條，將“醫改100問”和其他有關醫改政策文件複印下發至班子成員、科室主任，做到人手一份，並在公示欄張貼便於職工隨時閲讀、學習文件，瞭解“醫改”政策。

（三）核對藥品價格、執行零差率銷售

1、嚴格執行國家基本藥物制度：自5月1日起我院配備的所有藥品均實行零差率銷售，將國家基本藥物和廣西增補基本藥物目錄複印下發到各臨牀科室，通過學習培訓，並制定用藥制度，引導、改變醫生原來的用藥習慣。

3、通過計算機系統信息化的管理，核對藥品進貨發票價格，輸入微機管理系統，20xx年5月1日起所有藥品全部按進貨價銷售，所有藥品均未超過國家指導價和自治區藥品招標採購價。

（四）、審核資質證件、摸清人員情況

（五）、設置擬定崗位、組織競聘上崗

依據核定我院的專業技術人員崗位編制77個，工勤技能崗位編制7個，擬定本單位崗位設置方案，做好競聘上崗的各項準備工作，堅持公開、公正、公平的原則。按照因需設崗、按崗聘人、合同管理的原則落實競聘上崗工作。深入開展調查研究，及時掌握工作動態，及時發現、解決競聘上崗工作中出現的新情況、新問題，重大問題及時向上級醫改領導小組報告，使競聘上崗工作在確保穩定的前提下圓滿完成。

20xx年上半年，全縣農機化工作在上級業務主管部門的精心指導和縣委、縣政府正確領導下，認真落實國家購置補貼政策，大力推廣先進適用的農機化新技術、新機具，加快社會化服務體系建設，加強農機安全監督管理，充分發揮農業機械在農業生產中的主力軍作用，為全縣農業增產增效、農村經濟發展和社會主義新農村建設做出了積極的貢獻。

今年三夏生產面臨着小麥收穫期較往年推遲3-5天左右、收穫時間相對集中等新情況，我們加強科學調度和應急準備，組織小麥聯合收割機1.2萬多台，玉米播種機2萬多台搶收搶種，小麥成熟一塊、收穫一塊，截至6月16日，全市400萬畝小麥收穫全面結束，機收率達99.9%。6月24日－25日，全市普降中雨。我們及時組織搶墒播種，完成379萬畝玉米播種任務，機播率近100%，三夏農機生產圓滿收官。在鞏固提高糧食生產機械化水平的基礎上，普遍加裝莖稈切器，大力推廣打捆機等新型農業機械，積極探索秸稈綜合利用的有效途徑，促進秸稈資源化、清潔化利用，成為今年三夏農機工作的一大亮點。膠州市今年爭取1000多萬元，對小麥秸稈還田每畝補助15元；萊西市對秸稈打捆機實行累加補貼，使大面積秸稈收集利用成為

現實。省委常委、市委李羣書記，王偉副書記、黃龍華副市長分別調研三夏農機工作，對發揮農業機械的主力軍作用、完成三夏搶收搶種任務給予好評。

一、20xx年上半年農機化發展情況

截至6月底，補貼各類農機具195台(套)，受益農户78户，共補貼各級資金135.169萬元（其中中央資金124.264萬元，市級資金10.905萬元，縣級資金10.905萬元）。辦理各類行政許可事項及服務事項560件次，開辦各類培訓班22期，組織各類培訓800餘人次。預計第一批政策性保險補貼93620元，其中純農田拖拉機投保402輛，涉及保險補貼資金39280元，收割機投保209輛，涉及保險補貼資金54340元。

二、主要工作做法

1、加強組織領導，確保農機購置補貼工作落到實處。4月份市局召開農機購置補貼工作會議之後，我局成立了由局長任組長、分管局長任副組長、具體科室負責人及經辦人員等為成員的農業機械購置補貼工作領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責農機購置補貼日常工作。根據市農機局、財政局聯合印發的《關於印發寧波市20xx-2017年農業機械購置補貼實施意見》文件精神，制定《象山20xx-2017年農業機械購置補貼實施意見》。同時，加強對經銷商和補貼農户的監管，採取全面檢查和重點抽查、專項檢查和隨機檢查

相結合的辦法，加大農機購置補貼政策實施情況的檢查力度，推動農機購置補貼政策落到實處。對於各鎮、鄉（街道）也下達了機具核查任務，要求他們將機具核查工作作為購機補貼工作的重要環節來抓。

2、全力保障春耕生產，發揮農業機械主力軍作用。

全縣組織近千台（套）投入保障春耕生產，組建農機維修服務隊2個，出動農機技術人員200餘人次，深入農村田頭開展各類服務；加強規模化育秧、基質育秧等新技術培訓，舉辦各類培訓班和現場會20多期，培訓人數800多人次；與中石化象山分公司積極協調，確保農機作業用油（柴油）優惠供應、優先加油、優質服務、免費辦理的“三優一免”惠農便民措施發揮作用，落實農用柴油指標300噸，為保障糧食增產增收做出了突出貢獻。發放跨區作業證39本，為機手及時提供作業信息、天氣信息、油料供應協調、機械維修等方面的服務。

3、重視自主創新，加大新技術、新機具推廣、應用力度。自今年3月份以來，我局大力推廣無人植保飛機的應用。3月6日，由我局扶持成立的全省首家無人植保機服務公司正式掛牌成立，為無人植保飛機的應用提供技術支持和保障。該公司使用多旋翼無人電動植保飛機，在賢庠、西周、泗洲頭等鄉鎮為油菜花、小麥等作物施藥，施藥作業面積已達1500餘畝，其中包括油菜花800餘畝，小麥700餘畝。同時開辦了首屆無人植保機培訓班，共有來自13家農機專業合作社的18名學員參加，通過理論、模擬機操作訓練、真機田間作業實習訓練和測試，切實增強參訓學員實地操作能力。

4、加強農機安全生產監督管理，努力創建平安農機。目前我縣擁有拖拉機駕駛員3523人，上道路拖拉機2996台，聯合收割機174台，聯合收割機駕駛員124人，純農田拖拉機206台，插秧機192台，烘乾機71台。為確保農機安全生產，我們從抓安全宣教做起，特別是“安全生產月”活動期間，採取多種形式進行宣傳，共懸掛橫幅19幅，展覽農機安全知識宣傳板畫30塊，發放資料2500餘份，受教人數達1000餘人，進一步強化農機手安全意識。同時開展了農機安全生產專項整治行動，加強執法檢查，充分利用公安駐農機警務室這一平台，深入到各鎮(鄉)街道、轄區道路，共檢查拖拉機800餘輛次，共檢處違法拖拉機70輛次，其它2輛次，查處脱檢脱保車輛3餘輛均先後來農機局辦理續保手續。全縣農機安全形勢良好，無重特大農機事故發生，人民的生命財產安全得到了保障。

三、存在不足

1、縣級配套資金有限。對於部分機具如噴灑農藥的小型飛機、糧食烘乾機的補貼有限，不能完全滿足一部分切實有需求的農户，使得農户放棄或是延遲購機，在一定程度上對我縣農業生產產生影響。

2、鄉鎮農機隊伍不穩定。目前，鄉鎮農機員主要分為兩類，一類是屬於老農機員，另一類主要是各鄉鎮新招收的在編人員。老農機員難以適應現代高科技網絡辦公需求，新農機員往往調動比較頻繁，一定程度上制約了農機工作的順利實施。

3、售後維修服務水平不高，價格偏貴。部分補貼機具質量較差，加上購機户維護保養手段有限，容易出現故障，特別是農忙時，維修

人員有限，機械不能及時修理影響作業，致使農户的經濟收入受到損失，甚至有些農户會遷怒於農機部門。

4、補貼機具使用範圍存在一定政策模糊性。享受寧波市農機購置補貼政策的農機具是否能由購機户帶至外地使用，因之前政策未明確規定，給工作帶來一定被動。

四、20xx年下半年全縣農業化工作打算

（一）目標任務：

積極爭取落實各級強農惠農政策，推進農機社會化服務發展，主攻薄弱環節，搞好示範創新，加快新技術推廣，強化公共服務，全面提高農機裝備水平、作業水平、服務水平、科技水平和安全水平，促進全縣農業機械化事業又好又快發展。

（二）工作重點：

1、繼續實施好農機購置補貼政策。加大農機購置補貼資金爭取力度，狠抓農機購置補貼政策的落實。把先進適用的大中型農機具作為購機補貼的重點，不斷提高農機裝備水平，把新型農機具作為購機補貼的延伸，不斷提高農機和科技化水平。在補貼對象上要儘量向農機大户、種糧大户和農機專業合作社傾斜，做到應補盡補。在具體操作中，要創新宣傳形式，加大宣傳力度，爭取全縣農民對農機購置補貼政策知曉率達到百分之百。

2、以“機器換人”為導向，加大特色產業機械化推廣力度。根據市局的特色農業機械補貼扶持政策，重點研究對高效旋翼施藥機（無人植保小飛機）進行補貼，爭取縣級財政支持，並繼續在具有一