教師勞動教育工作總結

來源:文萃谷 3.15W

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以促使我們思考,因此好好準備一份總結吧。那麼我們該怎麼去寫總結呢?下面是小編收集整理的教師勞動教育工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

教師勞動教育工作總結

教師勞動教育工作總結1

二十一世紀需要培養自立、創新的人才。對於培養未來人才的全面素質來説,勞動技能素質是必不可缺少的。然而,家長和老師往往忽視學生勞動教育,不重視學生勞動習慣的培養。 在家裏學生有舒適的生活環境,特別是獨生子女家庭對學生超負荷的包攬,在學校裏,老師少安排勞動活動,使得學生動手機會減少,生活自立能力降低,自己的事情不會做或不願做。

學生進行勞動教育是實施素質教育中非常重要的一環,加強勞動教育可培養學生的勞動意識、勞動興趣和勞動習慣,也能培養學生的自我服務能力和社會適應能力,同時也能讓學生更瞭解今天的幸福生活是靠勞動創造出來的,讓學生從心底尊敬勞動者,珍惜勞動成果。我校是從下面幾方面進行勞動意識、勞力技能的教育。

一、創設環境,培養學生的勞動興趣

興趣在每個人的學習過程佔有很重要的地位,是首要因素。學校教育教學時刻要求教師培養學生的興趣,發展學生的興趣。首先,組織學生進行勞動教學活動,開展 小小能人等系列活動。通過家務我來乾等角色遊戲活動,有意識培養學生勞動能力,如種植樹澆水實踐性的活動,教師在具體操作活動中讓每位學生參與活動,學生的興趣油然而生;其次,教師利用多種廢品舊材料帶領學生一起製作並把學生製作的小作品陳列在活動室或讓學生帶回家。這樣學生嚐到了勞動的喜悦,同時學生的動手能力和空間思維能力也得到了充分的發展。

二、通過了解、觀察,培養學生的勞動意識

現在的孩子都是獨生子女,是長輩的'掌上明珠,在家中任何事長輩都包攬了,使孩子們缺少了鍛鍊,養成了嬌氣、懶惰的壞習慣,以至於到了學校給老師和自己帶來了不便,由此,我校便針對這一具體情況,首先從培養學生的勞動意識入手。通過讓學生觀察家庭長輩的一天的勞動活動,使學生知道家庭中每個成員的勞動及其對社會的貢獻,學會關心別人的冷暖,尊重他人的勞動;同時,我們還經常帶領學生參觀,結合季節特點,讓學生了解小區公園環境的變化,從不同角度來了解大自然中萬物的變化,瞭解勞動成果,從而意識到勞動帶來的歡樂。

三、通過一日生活活動,培養學生的勞動習慣

培養學生良好的勞動習慣,要運用恰當的方法,循序漸進,不能操之過急,不要叫孩子幹他們力所難及的事。充分利用學生的一日生活,教育、培養學生愛勞動是十分必要的。學會自我服務勞動是所有勞動中最首要的,如:學會做簡單的家務、整理牀鋪等。我校很重視培養學生各方面的習慣,注重培養學生的勞動習慣有助於學生自我服務能力的提高,培養學生的勞動習慣能使學生間養成互相幫助、互相團結等等。因此,早晨來校老師會帶領學生一起搞衞生;放學前讓學生和老師一起整理教室,培養學生愛勞動,主動參與勞動的習慣。

四、加強家園配合,共同培養學生勞動習慣。

學生生長在不同的家庭裏,所在的家庭環境也不同,有的家長注重學生的勞動教育,但有不少家長過分裏溺愛孩子,包辦一切,致使學生最基本的自我服務能力和勞動習慣卻比較差。所以,搞好家校配合工作,請家長配合教育學生愛勞動,並主動指導家長讓學後在家庭中積極參與些力所能及的家務勞動。 實施勞動素質教育培養了學生的情操,鍛鍊了學生的動手能力,發展了學生的思維能力。以後我校還需進一步把這項內容深化,為培養新時代自理能力很強的接班人付出最大的努力

我校為學生提供了很好的勞動實踐場所,加之學校環境幽雅,教學樓巍然聳立,設有微機室、多功能活動室、美術室等,全部達到縣級一類標準,學校三季有花、四季長青,名人畫像、名言警句,隨處可見,激人奮發,催人上進,更為學生創設了理想的學習環境。

教師勞動教育工作總結2

勞動技能課是一門綜合性很強,與學生生活實際,當地生產和社會實際緊密聯繫,以實踐為主的課程。作為新課程的產物,它賦予了更深刻的涵義。它不再是隻注重培養學生熱愛勞動的思想感情與勞動的習慣,而是在此基礎上注重開發學生潛能,集動手、動腦為一體,着重培養學生實踐能力、創新能力的一門新學科。如何根據國小生的年齡、心理特點,組織好勞技課的實踐活動,是我校近年來的比較關注的。我們的學校三季有花、四季長青,名人畫像、名言警句,隨處可見,激人奮發,催人上進,更為學生創設了理想的學習環境。現將本學期的勞動教育工作總結如下:

一、讓勞技課成為一門真正的課

以前的勞動課,往往都是老師説説,學生做做,家長老師都不是很重視。很多老師都會用他來訂正作業,完成一些練習。現在的勞動與技術課程是一門重新整合過的學科,因為它所具有的意義,所以我們按照要求,把它列入教學計劃,3-6年級每週安排1節課,安排了一些肯動腦、動手,能力強的老師擔任這門學科的老師。保證課時與質量。

二、激發學生興趣,有動的慾望

托爾斯泰説:“成功的教學所必須的不是強制,而是激發學生的興趣。”興趣是推動學生探索知識和獲得能力的動力,興趣是調動學生學習積極性的催化劑。要想使這門集知識,實踐的學科讓學生樂學,學得好,改變課堂教學中,老師安排成活動的兒童狀態,達到學

生要活動的狀態,老師就必須多動腦筋。安排教師時,我們着重把喜歡動手,動腦,有一定的創新能力的老師安排教勞技課,並進行一定的培訓,使他們具備一些新課程的理念,並運用到教學中去。

三、實際出發,靈活處理教材

這一套勞動與技術教材,編寫體例除了三年級的有些特別以外,其他年級都是按照家政,技術初步這樣的體例編寫的。在教學中,根據這幾冊教材的內容,老師在上課時,有意識地進行了一些整合,找到他們之間相通的地方,根據本班學生情況,進行了一些遷移,整合,便於提高學生的動手能力。

1、把勞技課內容進行整合。

在三年級的教材中,有這麼一個內容,就是學習禮品包裝。這個單元中有兩課,首先是老師指導學生製作紙盒,並進行一定的裝飾。在紙盒造型裏,學生學習根據老師的指導,發揮想象,把很多紙盒進行粘貼,排列,創造,做成各種器物。學生興趣很濃,老師就把四年級教材中的內容進行了整合,把《我用紙做多面體》做紙盒的方法教給了孩子,當然,四年級的教材還是有一定難度的,教師在進行整合的時候,要注意適當,適量,只作為一個提升,培養學生的動手能力。

2、與其他學科進行整合,促進各學科之間的學習

學科之間不是孤立的,我們在進行教學的時候,可以進行一些整合,促進各門學科的學習。低年段數學教學中,有讓學生認鐘錶的內容。學鐘錶的過程中,可以安排學生學着製作鐘面,通過模仿,製作,學生對於鐘面的時針,分針,就會認識得很清楚,除此以外,還會知道鐘面有12格等等。學科之間的相互聯繫,既提高了學生學習的效率又使學生體驗到動手的樂趣。

四、在實踐中讓學生得到終身發展

1、實踐中體驗成功的快樂

現在的.孩子,動手能力是比較弱的。他們渴望成功,但是,由於缺乏動手的機會,所以,成功的機會不是很多。教師應盡力滿足學生的成就需要,幫助學生樹立自信心,依靠自身的努力達到成功和從知識的獲益中得到滿足,讓他們體驗成功的快樂,激發學生內在的學習需求,使他們在勞動教學過程中總是能保持濃厚的學習興趣,使每一個學生學會學習,願意學習。在幫助孩子體驗成功時,要遵循年齡特點設計一些層次的平台,讓他們逐層提高,收穫快樂。

2、實踐中體現團隊精神

在勞技實踐活動中,讓學生獨自完成實踐,那一定費時費力而且不一定能實踐好,所以小組合作就是實踐最好的基本形式。在實踐中建立一定的競爭機制,鼓勵小組間互相競爭,同時也提倡小組內的同學學會團結協作,學會根據各人特長進行分工。這樣學生既學會了交往,也使學生的個性得以發展,特長得以鍛鍊,素質得以提高,最終走向成功。

新的勞動技術課作為一門以發展學生技術素養為基本目標的綜合性課程,不僅要求老師具備一般的通用知識儲備與技能,更要求教師要有寬泛的科學技術知識和通用的技術實踐能力,並不斷地學習補充與實踐,只要勞技教師能夠意識到學生具有創造潛能,不斷激發學

生的創造慾望,積極創造條件,努力實踐,學生的潛能就一定能激發,素養一定會提高!

教師勞動教育工作總結3

落實黨的教育方針,勞動教育必不可少,發展學生的德、智、體、美、勞動實踐意義重大。為此,我校在縣教體局和鎮黨委政府的關心支持下,把勞動課程納入校本科研和教學改革的重要內容,以場地建設為載體,認真實施勞動教育,具體做法是:

一、多招並舉,建立勞動實踐場所。

1、以校園土地資源為依託,搭建學生勞動平台。

近年來,我們對全鎮各校的校園空地進行調查丈量並有效地整合,組織師生開墾利用,有的種起了蔬菜,有的種起了花生。有的栽種了果樹,各個學校利用勞動課及課餘時間進行實踐,既豐富了學生的課餘生活,又使學校創收增收,為學校辦學起到積極的輔助作用。

2、以校外農業企業相聯繫,建立勞動合作關係。

為更好地拓展户外勞動場所,讓廣大學生有更好的勞動實踐機會,我們通過鎮政府搭橋牽線,與學校周邊兩大農業企業簽訂了合作協議,讓企業生產基地成為我校師生勞動實踐的場所。一是與張公鎮生態葡萄園進行合作,定期組織學生為他們剪枝、打葉、掃地塊、摘葡萄、打包包裝。二是與紅壤研究所的農業場進行合作,我們派師生學習他們企業的勞動技術,然後按照企業的要求和佈置,為他們的茶場摘茶葉,洗茶葉;為桔場培土、摘桔、過秤、包裝,為楊梅場除草、摘梅。

3、爭取當地政府支持,開闢新型勞動場所。

近日裏,我們通過努力爭取,得到了鎮黨委及當地羣眾的大力支持,鎮領導為發展學生勞動實踐場所,從張廟學校圍牆外劃撥了三畝土地供我校師生建設蔬菜基地,指派了附近農民為我們作技術指導並幫助我們翻耕土地,這一項目的實施對增進我校師生的勞動實踐,改善我校師生生活將有着重大意義。

二、以勞輔教,促進學生全面發展。

1、加強組織領導,健全工作機制。

為更好地增進學生的勞動實踐效果,有效地發揮勞動實踐的教育作用,使這一工作常態化,持續化,我校一方面成立了學校勞動實踐工作領導小組,由校長任組長,副校長任副組長,下設勞動教研組和學科組,分班級依場地劃出勞動片區,各片區指定責任人和指導老師。另一方面設立了勞動實踐評價機制和實踐經費保障機制,制訂了《勞動獎懲辦法》、《勞動安全制度》、《勞動課程崗位職責》,要求做到工作有計劃,階段有總結,過程有記載,活動有安排。

2、加強勞動教育,促進學生髮展。

勞動課程是學校教育的重要組成部分,勞動課程的.設計與管理,應以促進學生全面發展為目標,力求達到以勞育德,以勞啟智,以勞健體,以勞取樂,以勞益美的綜合教育效果。為此,我們要求每一位教師要以黨的教育方針為指導,對每一次實踐要精心設制,認真安排,嚴格實施。

一是要着力培養學生的正確的勞動觀念,讓學生在勞動中欣賞勞動的成果,感悟勞動的偉大,認識誰知盤中餐,粒粒皆辛苦的真義,在勞動中培養勤奮,陶冶情操,感受光榮。

二是要從教育為農的高度出發,培養學生的實用技術,同時要結合其他課程的教學實踐,啟迪學生的靈感和智慧,增長學生的知識;

三是要充分發揮勞動課的運動功能,把握勞逸結合,勞思結合的規律,達到讓學生強身健體的效果;

四是在勞動中培養學生的快樂情趣,讓學生在勞動的成功中享受快樂,在勞動的果實裏品嚐喜悦;五是要在勞動實踐中設計曲線美、形象美、節奏美、成功美的動態情形,從而增進學生美的認識。

只有把勞動實踐活動與培養學生的德、智、體、美、樂有有機地結合,勞動實踐才能真正發揮它的巨大教育功能。

建設勞動實踐場所,有效地發揮勞動教育的功能作用,是一項意義巨大,任重道遠的工作,從這個意義上講,我校的工作還剛剛起步,但我們相信,有各級領導的關心支持,有當地羣眾的大力幫助,有我校師生的共同努力,我校的勞動實踐教育工作一定能穩步推進、持續發展。

教師勞動教育工作總結4

隨着學習的深入和法律文化節的開展,同學越來越被一種緊張的氣氛所包圍;同時,我們也被青年志願者種種偉大的行為所感染,越來越覺得作為當代學生的我們,應該做一些力所能及的事,既能豐富我們的課餘生活又能培養我們的憂患意識。在當今這個飛速發展的年代,人們的生活水平雖然得到了很大的.提高,但國民的素質卻也是有待提高,所以我們組織了此次公益活動,用來陶冶自己,宣傳環保。

一、活動意義

1、有利於同學們走出校園,步入社會,瞭解社會實際情況,體驗生活,豐富課餘生活。

2、通過勞動教育時間活動在維護校園衞生的同時,也或多或少地向學生宣傳了環保意識,起到了一定的呼籲保護環境的作用。

3、有利於增進同學們的友誼,增強同學們的動手能力和社會實踐能力,增強班級的凝聚力和集體榮譽感。

4、通過切身行動有利於展現現代的中學生也能吃苦耐勞,也能積極承擔社會責任。

5、有利於發揚我們西岔中學的學子們樂於服務他人,奉獻社會的精神。

二、活動反思

1、活動中,出現組織不力,一部分同學顧着打鬧,遊玩,是班委的活動計劃做得不到位,以後會加以改進。

2、對活動路線掌握不熟悉,導致延誤些須時間,以後開展活動會做好安排工作。

3、在活動中發現有少部分學生任存在不文明的習慣,垃圾隨地亂扔,這折射出我國的人民素質有待提高。

4、在活動中,各班結合實際,把熱愛勞動落實到具體體行動中去,抓好學生的勞動觀念養成教育。通過勞動教育,使學生懂得勞動創造世界的道理,懂得一切社會財富和精神文明是勞動血汗的結果,從而養成學生愛護公共財物勤勞儉樸的優良品質,尊重別人的勞動成果,通過集體勞動加強學生的集體觀念和組織紀律性。

教師勞動教育工作總結5

學校的勞動教育的第一特性就是實踐性強,沒有實踐或實踐得不夠,都不能體現勞動教育的最大特點。因此、在勞動教育的過程中,如何根據國小生的年齡、心理特點,組織好勞動實踐活動,是一個重要課題。

一、組織學生進行勞動項目競賽,激發學生勞動興趣,培養積極的勞動情感。

國小生最初參加勞動實踐時,勞動興趣帶有暫時性,易受意外的偶然因素的影響。他們比較感興趣的是整個勞動活動,並不是勞動的具體內容。因此在組織國小生進行勞動實踐時,一定要具有集體活動的色彩,只有將不同的集體活動形式同具體的勞動內容很好的結合起來、才能穩定學生的勞動興趣,有助於提高學生的勞動自覺性。由於勞動條件和內容的不同,集體活動的形式也要有所不同。

二、讓學生在實踐中發展。

皮亞傑指出"兒童只有自發地、具體地參與各種實際活動,大膽形成自己的假設,並努力去證實才能獲得真實的知識,才能發展思維。"勞動課是以一門實踐性、綜合性很強的學科。只有讓學生積極的投入實踐勞動,才能將知識轉化為能力,才能更好的培養學生的創新意識。勞動課是一門思想性、實踐性很強的課程。勞動技能的掌握、自理能力的提高、勞動習慣的養成都是在勞動實踐中實現的。

(1)在實踐操作中豐富想象力。想象是我們的大腦對已存儲的表象進行加工改造形成新形象。亞力士多德指出:"想象力是發現發明等一切創造性活動的源泉。"要創新就必須會想象,因此,在勞動課實踐操作過程中充分利用學生已有生活經驗和對勞動課動手操作過程的興趣,來調動學生思考問題的積極性,拓寬學生的思路,讓學生張開想象的翅膀,展開豐富的想象,是培養學生和發展學生創新意識的必要手段。例如,在紙工課上,學生折出的東西非常多,有的連老師都沒想到,這時,我就適時表揚那些學生,對其作品給予鼓勵和肯定,這樣就能激發學生的創作興趣。只有勇於想象,勤於想象,善於想象,才能迸發出創新的火花。

(2)在實踐操作中發展發散思維。發散性思維就是在對問題的解答或者對於解決問題的方法不只限於只找到一種,或者多種多樣的演繹和推導。在教學中設計開放性的問題,引導學生打破原有的思維定勢,通過嘗試和探索,對原有的製作方法進行改革和創新,是發展學生髮散思維的有效途徑。課堂上的實踐操作是整個課堂教學非常重要重要,在整個課堂教學佔較大的比例,在這一過程中要不斷積累學生點點滴滴具有創新意識的閃光點。

(3)在實踐操作中強化合作意識。在勞動實踐操作中,以小組活動為基本形式,建立合理的競爭機制,激勵全體學生之間互相合作。小組之間開展競爭,使每一名學生的個性得以發展,特長得以鍛鍊,素質得以提高,最終走向成功。追求學生人人進步為最終目標,以合作學習小組為運行載體,以全員激動為操作手段,以小組團體成績評價為導向,激發競爭活力,強化合作意識。

(4)在實踐操作中體驗成功的快樂有一種根深蒂固的需要,這就是希望自己是一個發現者、研究者、探索者。在兒童的精神世界裏這種需要特別強烈。"每個學生總是希望自己成功,總是能得到老師的.讚賞,可見,讓學生在勞動實踐操作中體驗成功的快樂是非常重要的。

教師應盡力滿足學生的成就需要,幫助學生樹立自信心,依靠自身的努力達到成功和從知識的獲益中得到滿足,讓他們體驗成功的快樂,在勞動教學過程中總是能保持濃厚的學習興趣,激發學生內在的學習需求,促使每一個學生學會學習,達到願學、樂學、會學、善學。

例如,在勞動課上,不管學生最後的作品做的怎樣,教師總是能肯定學生的作品,總是能肯定學生為作品付出的一切勞動。教師還應當眾表揚一些成績平平的學生,他將終生受益。英國教育學家斯賓基説過:“求知如果能給學生帶來精神上的滿足快樂,及時無人督促,也能自學不輟。”

創新是知識經濟的源頭,“是一個民族進步的靈魂。”勞動技術教育與其他學科一樣,都擔負看傳授知識、培養技能和發展能力的任務。但它有獨持的要求,就是學生必須學習有關的生活和生產勞動的知識、技術原理和在智力、能力諸方面培養學生觀察力、注意力、想象力和思維力,在此基礎上培養學生的創造意識。

總結一年的工作,我堅信,只要教師意識到學生具有創造潛能,不斷激發學生的創造慾望,堅持"教、學、做合一",積極創造條件,勞動課教學將使無數學生創造力迸發出豔麗的火花,而且常開不敗。

教師勞動教育工作總結6

在本學期勞動實踐中,教師對勞動實踐活動課內涵的認識在逐步的深化,這也是我們大家所收穫的最寶貴的財富了。

1.教師們認識到:教師結綜合勞動實踐活動的指導很重要,教師應引導學生,幫助學生找到適合自己的學習方式和探究方法,並參與活動的全過程。因為每一位教師都是活動組織的知道者,要提高組織,開展組織活動的水平和能力。

2.在活動方法上,教師們不斷探索,認識到:綜合勞動實踐活動課是以學生自主活動為基本學習方式的',教師要確立學生中主體地位。每個主題活動都需要學生在“做中學”,進行探索和解決問題的“發現型”學習和通過直接經驗的“體驗式”學習,而不是以來老師獲取知識。教師的主導作用主要通過間接指導來實現。

3.教師們在研究課程評價中認識到:評價中要重視過程,重視學生的態度,觀念,思考方法以及情感的發展,而不以知識技能掌握多少的程度來決定學生能力。

(一)學生在活動中成長

1.在社會綜合實踐活動的開展中,學生身體受到了鍛鍊;

2.初步獲得了親身參與實踐和經驗;

3.初步樹立了對自然的關愛和對社會,對自我的責任感。

4.逐步培養成了合作,分離,積極進取等良好的個性品質,促進了創造型人才的成長。

(二)學校取得成績

1.經常為社區或村裏的五保户打掃衞生,受到了老百姓的讚揚。

2.為期四十天的支援三秋的勤儉拾花活動有組織有計劃並且無安全事故取得了一定成績。(另有詳細的資料)

3.為共青團一條街打掃衞生,全校師生參加,受到鄉政府領導的好評。

4.個別班級還打掃了幾次農貿市場,受到了廣大羣眾的表揚。

(三)我們的困惑與改進

儘管我們取得了一定的成績,但面隊勞動實踐活動這們全新的,具有挑戰性的學科我們需要做的努力及困惑還很多;

1.部分教師對該課程從理念上還未真正轉變和把握,認為綜合勞動實踐活動課沒有現成的材料體系和指導體系,難於操作。

2.如何讓過程評價更為合理,更能調師生的積極性,並讓廣大家長積極參與其中,也是一個需要研究的問題。

如何讓更多的教師真正認識綜合實踐活動課程的意義與價值,並能調動他們一更大的熱情投入其中,還需要相當一段時間的培訓,同時還需建立一套較為完善的保障機制。

雖然存在不少困惑與難題,但我們有理由相信:隨着課程改革的逐步深入,這些問題會迎刃而解。同時我們也堅信綜合實踐活動的探索之路是漫長而艱難的,我們師生會在此過程中一同成長,一同進步,這也將是未來我們最大的收穫!

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