某銀行支行上半年工作總結範例

來源:文萃谷 2.22W

20xx年上半年,我行以總行年初工作會議精神為指導,秉承總行“xx人自己的銀行”、“建設新農村的銀行”的路線,依據本行實際,緊緊圍繞《xx支行十大工程項目》建設,統一部署,精細分工,在支行班子及全體員工的共同努力下,各項工作得以穩步進展,支行業績取得長足進步,形勢喜人。

某銀行支行上半年工作總結範例

截止6月末,各項存款餘額xxxxx萬元,較年初淨增xxxx萬元,增長達xx.x%,完成全年計劃任務的xx.x%。日均存款餘額xxxxx萬元,較年初淨增xxxx萬元,增長xx.x%,完成全年計劃任務的xx.x%。其中:儲蓄存款餘額xxxxx萬元,較年初淨增xxxx萬元;保證金存款餘額xxxx萬元,佔比x.x%。各項貸款餘額xxxxx萬元,比年初淨增xxxx萬元,增長%,其中農貸餘額xxxxx萬元,佔比xx.x%,小額信用貸款xx户餘額xx萬元,聯保貸款xx户餘額xxx萬元,新增小額農貸卡xx張。收回不良貸款xx萬元,其中已核銷貸款xx萬元,不良貸款餘額xxx萬元,比年初淨增xx萬元,不良佔比x.x% 。全行上半年利息收入xxx萬元。

一、主要工作措施

(一)統一思想,立足實際,全面部署。

在認真分析形勢,統一思想認識的基礎上,我行班子及內外勤管理者經過認真研究討論,結合本行實際,提出了一系列具有深刻意義且可操作性的指導方針,確立了以“上總量,求質量,調結構,強管理”為中心,以“存款力求新高、貸款嚴格控制、管理突破創新”為工作重點,統籌兼顧,細化分工,落實任務的工作思路。

(二)細化戰略,全員動員,力求突破。

深入落實支行既定戰略部署,細化“保搶挖”戰略,領悟“員工便是最好的戰鬥力”,着力挖掘有生力量,從理清思路,準確定位,提高認識入手,積極教育引導員工進一步增強憂患意識、競爭意識和責任意識,堅決克服面對競爭和困難就無所作為的畏難、厭戰情緒,不斷強化“客户立行”、“存款興行”和“釋放全員創造力,拼搶市場份額”的經營思想,以深入貫徹落實總行年初會議精神,開展以開門紅競賽活動、春節攬存競賽活動為契機,切實發動全員力量,大力開展了全方位、多層次的吸存攬儲工作。

與此同時,研究細分存款市場,建立健全了行長親自抓大户、重點户,客户經理抓名下貸款相關户,臨櫃人員抓一般存款户的抓存組織體系,構建完善有效的激勵機制,按抓存款的業績情況,按季、按活動進行獎罰,年末計入綜合性考核。確保貫徹總行的每一個會議精神以及每一項營銷競賽活動落實,要求全員看排名、找差距,對於有差距的,進一步加大工作力度,要求後進要趕先進,先進要再前進。

(三)強化清收,狠抓“雙降”,力保質量。

針對我行經營環境信用氛圍差,貸款質量上存在不良資產佔比高、清收難度大等問題,我行進一步堅定 “加大清收不良貸款力度,加快退出‘散小差’貸款”的經營思想,強化清收,狠抓“雙降”,切實把不良貸款壓降作為頭等大事來抓。

一是加強不良貸款管理責任制。由分管行長親自帶頭參與,責任人配合,靈活運用親情、關係、法院強制等清收行之有效的措施,全力以赴抓清收工作,並結合xx區域特點,倡導良好的氛圍,研究規定了貸款准入與退出實施規則,加快結構調整步伐,截止6月末,已退出散小差貸款xx户、金額xxx多萬元。

二是密切關注新增不良貸款動態,堅持依法收貸不動搖。爭取各界的相互配合,靈活運用訴訟方式逐個攻克。截止6月末,全行累計起訴x户,金額xxx萬元,收回不良貸款x户xx萬元,全行不良貸款清收管理工作的紮實有效開展。

(四)堅持原則,狠抓營銷,力增效益

按照 “資產、負債、中間業務”一體化營銷的原則,大力挖掘具有發展潛力的中小優良客户。

一是搶抓中小對公優質客户。對符合國家產業、行業政策的、經營效益和發展前景看好的各類中小企業客户,優先予以授信。上半年新增中小企業貸款x户,金額xxxx萬元。

二是努力打造個人業務核心競爭力。在嚴格程序、確保質量的前提下,積極營銷小額農户貸款,以小額貸款卡為個人業務營銷的主打產品,全方位挖掘個人業務資源,積極發展培植了一批收入相對穩定、信譽良好的個人客户羣體。

三是加大中間業務拓展力度。牢牢把握中間業務與資產業務一體化的營銷策略,兩手都抓,兩手都硬。

四是通過完善營銷激勵機制,大力推行全員營銷和組隊營銷,充分發揮全員的社會關係資源,使全行的業務結構和客户結構有了明顯改善。

(五)強化管理,狠抓內控,力促提升。

全行堅持把開展基礎管理作為業務經營正常運行的重要保障措施來抓,嚴格履行內控合規具體要求,按照“一級抓一級、層層抓規範”的原則,定期組織開展自查自糾和監督整改並及時查糾了我行基層操作崗的一些違規違章問題,同時全面重視服務質量,對羣眾反映、投訴的有關問題及時進行核查反饋,有效地防範了各類案件及事故的發生。

值得一提,當前我支行正全員備戰,爭創會計二規範化二級單位,希望藉此機會大幅度提升支行會計標準以及服務品質,實現品牌建設。

二、存在的困難和問題

在過去的半年時間裏,我行的工作雖然取得了一些成績,但也存在一些困難與問題。

一是貸款營銷困難,資金得不到充分運用,嚴重影響經營收益。其主要原因是當地經濟以農業經濟為主,工業經濟薄弱,各項條件相對落後,優良客户少,有效貸款需求不足,客户經理俱貸惡性循環等等影響;另外,個人業務受當地經營環境及條件的限制,發展空間不是很大,加上結構性調整,造成個人貸款、抵押貸款都呈負增長,存、貸比例大多在xx%上下浮動,對我行的.經營效益造成了嚴重影響。

二是考核指標存在弊端。諸如農户增長數、純農貸款增量、抵押率等一些具體達標任務,現實操作中難度過大,在一定程度上影響到客户經理的工作積極性。

三、下半年工作重點

行百里者半九十,我行在下半年的工作中必定保持良好勢頭,發揚農信人的吃苦、創新精神,力求在各方面工作上取得新的突破。

一是繼續加大抓存力度,持續佔領存款市場。大力發展個人客户羣體,特別是xx轄區內的xx人和xx在外的温州人,內外聯動,確保儲蓄存款穩定增長;積極 “拼搶”新的客户羣體,力爭對公存款有所突破;強化競爭促發展,重點挖掘優質客户,進一步提高存款增長速度,確保全行存款總量和市場佔有份額增長。

二是認清形勢抓營銷。貸款營銷緩慢是當前我行經營中最大的問題和難點,我行將進一步研究貸款營銷的整體思路和具體措施,找準貸款營銷的切入點與突破口,通過統一部署,聯動營銷,努力提高信貸營銷工作的成功率。

三是降低不良抓進度。積極採取各種有效手段,在切實維護我行貸款債權的同時,全面加快散小差貸款退出步伐。

四是結合甌江口新區建設的大環境做好服務工作,提高中間業務收入,大力開展外匯業務,進一步加強與學校、衞生院、水電等系統性客户的聯繫與溝通,不斷擴大業務合作範圍。

五是加快網點裝修進度,樹立網點新形象,導入歐顧得服務理念,全面提升服務質量和層次,爭取通過會計二級達標,使內控與服務上一個新台階。

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