安全工程師《管理知識》預習試題及答案

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引導語:想要輕鬆面對2017年安全工程師考試嗎?多做試題才是硬道理,以下是小編整理的安全工程師管理知識》預習試題及答案,歡迎參考!

安全工程師《管理知識》預習試題及答案

1.某企業檢修班組員工甲在家長休,1年後回企業繼續從事原工作。甲重新上崗前負責對其進行安全教育培訓工作的單位或者部門是(  )。

A.企業安全管理部門

B.企業人事資源部門

C.甲所在車間

D.甲所在班組

【正確答案】: C

【答案解析】:調整工作崗位和離崗後重新上崗的安全教育培訓工作,原則上應由車間級組織。參見教材P89。

2.事故法則説明,要防止重大事故的發生必須要減少和消除(  )。

A.無傷害事故

B.輕傷事故

C.重傷事故

D.死亡事故

【正確答案】: A

【答案解析】:事故法則説明,要防止重大事故的發生必須要減少和消除無傷害事故,要重視事故的苗頭和未遂事故,否則終會釀成大禍。參見教材P3。

3.從安全生產角度,危險源是指可能造成人員傷害、疾病、財產損失、作業環境破壞或其他損失的(  )。

A.條件

B.環境

C.原因

D.根源或狀態

【正確答案】: D

【答案解析】:從安全生產角度,危險源是指可能造成人員傷害、疾病、財產損失、作業環境破壞或其他損失的根源或狀態。參見教材P4。

4.某小區一住宅電梯檢驗有效期截至2012年11月8日,(環球網校安全工程師頻道為您整理)該小區物業管理公司應於2012年10月8日前向相應的(  )申報定期檢驗。

A.安全生產監督管理部門

B.質量技術監督管理部門

C.住房城鄉建設管理部門

D.特種設備檢驗檢測機構

【正確答案】: D

【答案解析】:生產經營單位應當在檢驗有效期滿1個月前向特種設備檢驗檢測機構申報定期檢驗。參見教材P84。

5.在管理中必須把人的因素放在首位,體現以人為本的指導思想,這就是(  )。

A.強制原理

B.人本原理

C.激勵原則

D.動力原則

【正確答案】: B

【答案解析】:本題考查的是安全生產管理原理與原則。參見教材P8。

6.根據《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》(國家安全監管總局令第16號),下列説法中,錯誤的是(  )。

A.生產經營單位對承包單位的事故隱患排查治理負有監督管理的職責

B.生產經營單位應保證事故隱患治理所需的資金

C.一般事故隱患由生產經營單位組織整改

D.重大事故隱患由生產經營單位安全管理部門組織制定整改方案

【正確答案】: D

【答案解析】:生產經營單位的主要職責包括:①生產經營單位是事故隱患排查、治理和防控的責任主體;②生產經營單位應當保證事故隱患排查治理所需的資金,建立資金使用專項制度;③生產經營單位對承包、承租單位的事故隱患排查治理負有統一協調和監督管理的職責;④對於一般事故隱患,由生產經營單位(車間、分廠、區隊等)負責人或者有關人員立即組織整改,對於重大事故隱患,由生產經營單位主要負責人組織制定並實施事故隱患治理方案。參見教材P95。

7.海因裏希事故連鎖理論把事故發生過程概括為五個部分,即(  )。

A.遺傳及社會環境;人的缺點;直接原因;事故;傷害

B.管理缺陷;環境缺陷;人的不安全行為和物的不安全狀態;事故;傷害

C.基本原因;間接原因;人的不安全行為和物的不安全狀態;事故;損失

D.遺傳及社會環境;人的缺點;人的不安全行為或物的不安全狀態;事故;傷害

【正確答案】: D

【答案解析】:本題考查的是安全生產管理原理與原則。海因裏希事故連鎖理論把事故發生過程概括為五個部分,即遺傳及社會環境;人的缺點;人的不安全行為或物的不安全狀態;事故;傷害。參見教材P11。

8.認為新的技術發展會帶來新的危險源,安全工作的目標就是控制危險源,努力把事故發生概率減到最低。這一觀點是包括在(  )理論中的。

A.海因裏希因果連鎖

B.事故頻發傾向

C.能量意外釋放

D.系統安全

【正確答案】: D

【答案解析】:本題考查事故致因理論。參見教材P20。

9.下列關於危險有害因素辨識的説法中,不適用於機械設備危險有害因素辨識的是(  )。

A.從運動部件和工件進行辨識

B.從操作條件、檢修作業進行辨識

C.從誤運轉和誤操作進行辨識

D.從火災、爆炸方面進行辨識

【正確答案】: D

【答案解析】:A.B.C項都是機械設備危險有害因素辨識,D項屬於電氣設備危險有害因素辨識。對機械設備可從運動零部件和工件、操作條件、(環球網校安全工程師頻道為您整理)檢修作業、誤運轉和誤操作等方面進行識別。參見教材P125。

10.實現安全發展的根本和落腳點是(  )。

A.以人為本

B.加強安全管理

C.增強安全意識

D.認真切實的貫徹落實好安全生產法規、制度和措施

【正確答案】: D

【答案解析】:實現安全發展的根本和落腳點是認真切實的貫徹落實好安全生產法規、制度和措施。參見教材P24。

11、不屬於職業病損的是(  )。

A.工傷

B.意外傷害

C.職業病

D.工作有關疾病

【正確答案】:B

【答案解析】:職業病損包括工傷、職業病和工作有關疾病,參見教材P140。

【該題針對“職業衞生概述”知識點進行考核】

12、第一級預防,又稱(  ),是比較理想的方法,效果較好。

A.病因預防

B.整體預防

C.康復處理

D.發病預防

【正確答案】:A

【答案解析】:第一級預防,又稱病因預防,參見教材P140。

【該題針對“職業衞生概述”知識點進行考核】

13、精神性職業緊張屬於(  )中的有害因素。

A.勞動過程

B.勞動組織過程

C.生產環境

D.生產過程

【正確答案】:A

【答案解析】:精神性職業緊張屬於勞動過程中的有害因素,參見教材P139。

【該題針對"職業衞生概述"知識點進行考核】

14、職業接觸限值是指勞動者在執業活動過程中長期反覆接觸、對絕大多數接觸者的健康不引起有害作用的(  )。

A.最大值

B.最小值

C.平均值

D.容許接觸水平

【正確答案】:D

【答案解析】:職業接觸限值是指勞動者在執業活動過程中長期反覆接觸、對絕大多數接觸者的健康不引起有害作用的容許接觸水平,參見教材P139。

【該題針對“業衞生概述”知識點進行考核】

15、根據我國工作場所有害因素職業接觸限值有關標準,職業接觸限值分為(  )四類。

A.平均濃度、短時間接觸濃度、瞬間接觸最高濃度和超限倍數

B.時間加權濃度、短時間濃度、最高濃度和超限倍數

C.時間加權平均容許濃度、短時間接觸容許濃度、最高容許濃度和超限倍數

D.時間加權平均濃度、短時間接觸平均濃度、最高濃度和超限倍數

【正確答案】:C

【答案解析】:考核職業接觸限值分時間加權平均容許濃度、(環球網校安全工程師頻道為您整理)短時間接觸容許濃度、最高容許濃度和超限倍數四類,根據2009年真題改編,參見教材P139。

【該題針對“職業接觸限值”知識點進行考核】

16、某作業場所存在下列職業危害因素,其中屬於化學性危險和有害因素的是(  )。

A.工件撞擊產生的噪聲

B.工廠產生的廢水、廢渣和廢氣

C.鑿巖電鑽產生的'振動

D.電焊產生的電弧光

【正確答案】:B

【答案解析】:ACD屬於物理因素,只有屬於化學因素,參見教材P138。

【該題針對“職業性有害因素”知識點進行考核】

17、以下屬於安全預評價報告內容的是(  )。

A.評價對象的概況

B.評價單元的劃分

C.安全對策措施建議

D.事故分析與重大事故模擬

E.強制檢測設備設施情況檢查

【正確答案】:ABC

【答案解析】:安全預評價報告應當包括的內容有:目的、評價依據、概況、危險有害因素辨識、評價單元的劃分、安全預評價方法、安全對策措施建議、安全預評價結論,參見教材P131。

【該題針對“安全評價方法”知識點進行考核】

18、 危險和可操作性研究方法可按(  )步驟完成。

A.危險預測

B.分析的準備

C.完成分析

D.編制分析結果報告

E.總結與評價【正確答案】:BCD

【答案解析】:危險和可操作性研究可按分析的準備、完成分析和編制分析結果報告三個步驟來完成,參見教材P128。

【該題針對“安全評價方法”知識點進行考核】

19、故障假設分析方法的主要內容有(  )。

A.分析準備

B.提出的問題

C.回答可能的後果

D.降低或消除危險性的安全措施

E.計算事故發生概率【正確答案】:BCD

【答案解析】:故障建設分析法比較簡單,評價結果一般以表格形式表示,主要內容有:提出的問題、回答可能的後果、降低或消除危險性的安全措施,參見教材P127∽128。

【該題針對"安全評價方法"知識點進行考核】

20、按照安全評價給出的定量結果的類別不同,定量安全評價方法可以分為(  )。

B.因素圖分析法

C.概率風險評價法

D.危險指數評價法E.傷害(或破壞)範圍評價法【正確答案】:CDE

【答案解析】:(環球網校安全工程師頻道為您整理)定量安全評價的方法可以分為概率風險評價法、傷害(或破壞)範圍評價法和危險指數評價法,參見教材P126.

【該題針對“安全評價方法”知識點進行考核】

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