【精華】六年級班務工作計劃3篇

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光陰如水,我們又有了新的工作,是時候抽出時間寫寫工作計劃了。好的工作計劃是什麼樣的呢?以下是小編幫大家整理的六年級班務工作計劃3篇,僅供參考,歡迎大家閲讀

【精華】六年級班務工作計劃3篇

六年級班務工作計劃 篇1

一、班級管理指導原則:

臨近畢業的六年級二班在本學期重點要在思想品德、行為習慣、學習習慣方面加大力度進一步培養。在自我管理,自我教育方面更上一個台階。努力學習,提高成績、理解中學的檢驗。人人爭做合格的國小畢業生。為國小生活畫一個圓滿的句號。

二、班級概況:

六年級二班現有學生50人。男生26人,*24人。班級學生學習用心性較高,上課能做到專心聽講,平時作業能認真完成,學習成績好。能用心參加學校各項活動,羣眾榮譽感強,有競爭意識。紀律、衞生、兩操等方面在六年的習慣培養中已見成效。自我管理方面表現突出,班幹部工作職責心強。良好的班級風氣已逐漸構成,學生能配合各科老師上好每一節課。個性是進入六年級以來班級學生處在生理心理的特殊時期。這就需要老師的工作更加耐心細緻,管理得法,制度嚴明,感情教人,真情育人。使班級風氣更正,行為習慣更加規範,為國中學習生活打好基礎。為學生負責,為了一切的學生,為了學生的一切,努力做好本學期的班級工作。這是本學期的工作重點。

三、班級管理目標:

1、進一步建立“惜時、專心、苦讀、善思”的學習風氣,“勤奮、誠實、團結、守紀”的班級風氣。為母校爭光。

2、加強思想品德教育,端正學習態度,明確學習目的。提高學習興趣,使學生主動學習,以優異的畢業成績進入國中。

3、鼓勵學生大膽創新,勇於探索,在綜合活動中提高潛力。

4、繼續爭做優秀、合格的自我管理班級體,爭保每月“優秀禮貌禮儀示範班級”榮譽稱號。

5、做好每一天的行為規範評比工作。有評有比有總結有記錄。爭做每週的行為規範標兵。做合格的實驗國小畢業生。

四、具體管理措施:

1、繼續加強“六愛”教育。培養職責感、義務感。

2、加強誠信教育,做誠實守信的人。培養“自尊、自愛、自律、自主”的道德風範。

3、遵守學校的校規校紀。加強小幹部工作的力度。職責到人。崗位到人。

4、繼續開展班級小組評比。爭當優秀小隊。每週進行評比總結。

5、繼續完善落實班級日常行為規範評比工作,按各項要求嚴格管理,評比要有實效,加強管理力度。繼續發揚團隊精神,健全四人小組管理制度。日評、日查、周總結工作切實到位。

6、兩操、衞生、紀律是班級工作的常規。要持抓不懈、嚴抓不怠。抓好兩操的質量。

7、堅持每週的評比班會。發揮家校聯繫本的作用,堅持每一天的家校簽字溝通及評比表格的籤閲。

8、嚴格按照早讀計劃進行早讀,要有專門的負責幹部。老師作好監督檢查工作。

9、繼續強化閲讀教學,構成班級的閲讀特色。

六年級班務工作計劃 篇2

要想建設好一個班集體,就要有一個強有力的班幹部隊伍,今年我想從狠抓班幹部入手。一個班級有沒有一支得力的班幹部隊伍,是班主任班級管理工作成敗的關健。如何培養大批能力強,會管理的班幹部呢,本期我採取了以下幾種做法:

一、公開競選——滿足“優越感”

當班幹部對國小生,尤其是即將進入國中的學生來講是件非常榮耀的值得驕傲的事。每個同學都有這種當班幹部的願望,因此,在任用班幹部時,不搞終身制,對所有的同學都是一種促進。定期競選,一般半學期一次,每人都有機會。利用一節班會課,先讓競選者登台演講,然後,無記名投票,公開唱票,當堂公佈結果。在這個過程中,可以觀察到,那些準幹部們的顯著變化,發言時的慷慨激昂,唱票時的忑忑不安,公佈結果時的喜上眉稍,回家以後的欣喜若狂,在這一變化過程中,班幹部的優越感得到了滿足,他們成功了!由此激發的動力是無窮的。

二、明確職責——培養責任感

班幹部的工作分為三塊:1、班級常規管理。在班內推行值日班長制,每天由兩名班幹部全權負責班級一切事務,從帶領同學早讀,到早操、眼保健操,午休,衞生檢查,填寫班級日記。2、分管工作。班級開闢許多園地,比黑板報由宣傳委員負責,每月一期,從挑選人員,到總體設計,分工等由他處理。其它學習園地,手抄報、作文園地,星星評比等,都是需要定期更新的,且工作量很大,如果光靠班主任一人,要耗費很大精力,而提出具體要求,交給班幹部去做,班主任就好似用了分身術,可以騰出手做很多其它的事。3、搞活動。每週一次的班會課,每週兩次的活動課,交給班幹部來組織,形式多樣,根據他們的特長,可以是朗誦會,故事會,也可以是象棋比賽,書法比賽,還可以在鄰近各種節日時搞聯歡會。在每週五下午的班委例會上,要確定好具體的負責人和活動內容。

班級是學生的,學生才是真正的主人。讓學生站到台前組織學生活動,班主任在幕後指導,才能真正體現學生的主體地位,同時也很好地鍛鍊了班幹部的工作能力。

三、追蹤評價——再造“成就感”

從上述可以發現,一旦班級正常運轉,我班班幹部將是非常繁忙的。在實際工作時,他們會遇到各種各樣的困難,有時會產生畏難、急躁、等消極情緒。這就需要班主任對他們言行加以密切關注,對他們所做的事情給予經常性的變化的評價,給必要的指導,讓他們感到有一眼睛始終在看着他們,讓他們有被理解的感覺。

班主任及時找學生談話,疏導他們心中的不快,讓他們幹勁十足地投入以後的工作,也可以藉此提高班幹部諧調人際關係的能力,培養班幹部開闊的'胸襟和寬容的情懷,提升他們的人格素養。

四、平行競爭——產生“危平機感”

班幹部成績優秀,受到表揚的機會多,有些人往往孤傲,高標,會看不起成績不如他們的同學;也有的班幹部躺在成功的椅子上睡大覺,沒有充分發揮自己的潛力。針對這種情況,在他們中間,開展平行競爭,即幹部和幹部比,本班幹部與平行班的幹部比,與其它年級段的幹部比,向他們展示能力更強的班幹部,讓每個班幹部產生不進則退的危機感。

作為教師,要尊重全體學生。應該做到對全體學生的尊重,尤其是以下6種學生:①尊重智力發育遲緩的學生;②尊重被孤立和拒絕的學生;③尊重有過錯的學生;④尊重有嚴重缺點和缺陷的學生;⑤尊重和自己意見不一致的學生;⑥尊重不尊重自己的學生。

總之,要建設一個好的班集體,就要讓“學生中的一部分人先能幹起來”,再由他們去影響、管理其它同學,班主任適時地進行引導、掌控,這樣往往能收到事半功倍的效果。 尊重學生的個人意願和尊重學生的選擇和判斷是一致的,其根本點都是出於對人性和人格的尊重,對人的基本權利和自由的維護。尊重學生的個人意願,歸根結底一句話:不要“按照我的理想塑造我的學生”,而要“幫助我的學生實現他的理想”。

六年級班務工作計劃 篇3

一、總的指導思想。

在今後的教育教學中,我將全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,進一步推進學生的身心健康成長,促進學校教育教學事業的穩定發展,着實樹立“以人為本”的理念,以學生的全面發展為目標,充分挖掘學生的潛能,發展學生的個性特長,尊重學生個性差異,鼓勵學生進步,在平時的工作中,我應該注意加強對學生的紀律教育、常規教育,提高學生的思想水平,培養學生自覺遵守紀律、刻苦學習的習慣,加強基礎知識、基本技能的教育,使每個學生的成績都有明顯提高。

二、具體工作要求:

本學期我將做好以下幾項工作:

1、加強常規管理,選好班幹部,制定好班級規章制度。

(1)學期初,及時瞭解學生各方面的情況,如:學習情況、家庭生活情況、管理水平等,確定好班級的班幹部,召開班幹部會議,確定各自的職責,確立各自的目標。

(2)建立好班級的各項規章制度,如:衞生制度、一日常規制度、學習制度。及時記載學生每日的表現,小組進行比賽,每日公佈情況,每週進行評比,優秀組的組長將被評為優秀組長。

(3)加強思想政治教育,教育學生時時以《國小生日常行為規範》《中國小生守則》為準繩,進行自我教育,自我監督,嚴格要求自己,做到無論在哪兒,始終不忘“規範”,使自己早日成為有理想、有道德、有文化、守紀律的一代新人。

2、加強思想教育,教育學生處處為班級着想,時時為他人着想。現代的孩子多數為獨生子女,他們大多數心中只裝着自己,沒有他人。因此本學期,我將從以下幾個方面做起:

(1)利用晨會課、思想品德課、班隊活動課對學生愛國主義教育、集體主義教育、文明禮貌教育、尊師教育等。

(2)在各科的教學中,建議任科老師適當滲透以上幾個方面的教育。

(3)除通過各科教學加強思想教育外,還應該根據少年兒童的年齡特點和本班的具體情況,讓學生在活動中受到教育。如:對學生進行愛國主義教育,通過“十·一”國慶活動,使學生增強愛祖國、愛家鄉的意識;對學生進行尊師教育,通過教師節活動,教育學生熱愛老師、尊重老師。

3、創設良好的學習氛圍,加強學習自覺性教育。

(1)教育班幹部做好帶頭作用,管理好班級,為本班學生創設一個良好的學習氛圍。

(2)教育學生與同桌成為學習上的好友,相互監督,相互學習,取長補短,共同進步。

(3)教育學生認真做好課前的預習工作,課後的複習工作,課上做到認真聽講、積極思考、踴躍發言。

(4)根據學生的具體情況,建立好差生與優秀生之間的對子組,為差生找準榜樣,為優秀生找準“扶差”對象。

(5)開展“比、學、趕、幫”的活動,努力提高差生的學習成績,使中等生能向優秀生轉化、優秀生學習更上一層樓。

4、加強體育衞生教育,健全人格,增強體格。

(1)教育學生搞好本班的衞生工作和個人的衞生,做到“四勤四不”。

(2)教育學生做好兩操,每天堅持鍛鍊一小時。做眼保健操時,要做到坐姿端正;做廣播操時,集隊要做到靜、快、齊,動作要保證到位。

4、實施教育改革,全面提高教育質量。利用課後時間,認真學習武裝自己。

三、工作安排:

九月份:

(1)制定班級各項規章制度;

(2)出好“熱烈慶祝教師節”的黑板報,對學生進行尊師教育;

(3)強化常規管理;

(4)舉行作業展覽;

(5)學習《中國小一日常規管理制度》。

十月份:

(1)喜迎國慶,開展“為祖國努力學習”的活動,並出好“國慶”專刊。

(2)應用題競賽;

(3)會操比賽;

(4)強化學生寫字習慣的教育;

(5)學習《課堂常規》。

十一月份:

(1)學習《國小生守則》;

(2)開展“比學趕幫”的活動;

(3)舉行式題競賽;

(4)舉行成語競賽。

十二月份:

(1)動員優秀生幫助差生,建立好對子組;

(2)朗讀競賽和古詩文背誦比賽;

(3)演講“我愛我們的集體”

(4)開展“如何取得優異的成績向家長彙報”的活動。

一月份:

(1)作文競賽;

(2)學習體會交流會。

(3)做好學生評價。

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