祕書崗位競聘演講稿

演講稿的寫法比較靈活，可以根據會議的內容、一件事事後的感想、需要等情況而有所區別。在快速變化和不斷變革的新時代，我們可以使用演講稿的機會越來越多，那麼問題來了，到底應如何寫一份恰當的演講稿呢？下面是小編為大家整理的祕書崗位競聘演講稿，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

祕書崗位競聘演講稿1

尊敬的各位領導：

大家好!

首先，感謝大家給我提供了展示自我和施展才華舞台，鍛鍊自己的機會，勇敢地走上台來，誠懇接受各位領導的檢驗。

我叫xx，畢業於xx職業技術學院，文祕專業，今天的我競聘的是祕書一職。

下面向各位領導介紹我的情況：

一.我完全掌握了祕書的專業知識，鍛鍊培養了自己的文字寫作能力和工作能力，也瞭解並熟悉了祕書一職的角色、職能範疇、職能環境和祕書工作的規律與方法。

二.本人具有良好的祕書素質，愛崗、吃苦耐勞的`工作作風和對祕書一職的工作熱情，能夠堅守踏踏實實努力工作原則，從基礎工作入手，確保工作質量和成效。並且謙虛待人，謹慎辦事，有效強組織紀律觀念和自我約束能力，注重團結、顧全大局、融洽共事。

三.在工作汲取營養，不斷加強學習，努力不斷完善自己。1提高辦事、判斷能力，保證又快又好完成領導交辦的工作;2提高口頭和書面的表達能力，紮實專業知識和擴大知識面，完善知識結構，適應各方面的要求;3提高交際能力，自覺搞好與領導、同時、各部門人員的關係，以謙虛、積極熱情對待，保持個人良好修養、寬廣的心胸，心平氣和、不驕不躁地對待批評、指責，積極對待工作，為工作帶來質量與效率，為公司帶來經濟效益。

各位領導，競職競聘重在參與，站在今天的舞台上，我可以從容而自信地對大家説，面對激烈的競爭，我已經成功的實現了參與!至於成功是否成功，這取決於我自身的專業知識，務實的工作目標，健全的人格品德，獨當一面的工作能力以及對事業的忠誠度。當然，還有各位領導手中重要的一票。如果成功，我將以我以後優良的工作業績和積極認真的工作態度回報各位領導對我的信任，保證不讓您們失望。若遺憾落選，證明我還有不足之處，我會認真總結，認真對待自己的不足之處，提高自己。

謝謝大家聽完我的陳述，謝謝。

祕書崗位競聘演講稿2

各位領導、各位同事：

大家好！首先感謝處黨組提供了這個難得的機遇，讓我有機會向在座的各位彙報我個人的簡要情況和思想認識。我想借此機會，對工作進行一個階段性總結，並在總結中反思、感悟、昇華。

參加祕書處副處長的競聘，我的優勢是：

一、具備良好的個人素質。

工作中,我一直能做到嚴格貫徹執行黨和政府有關方針、政策、法律、法規、規章制度不走樣，認真執行處領導的指示不跑偏。始終能夠樹立正確的人生觀，社會觀和價值觀，在行動上與黨組保持高度一致。受組織培養教育多年，有“認認真真辦事，實實在在做人”的作風和一顆忠誠於事業，服務於人民羣眾的責任心。這是我做好一切工作的前提和保證。

二、具有較強的協調能力和接待水平。

此次競爭人員中，我任主任科員時間最長維修駕訓處副處長競聘演講稿。“羅馬並非一日建成，成功更非一蹴而就”。多年來，我一直把工作的過程當作是學習和積累的過程，收穫了豐富的工作經驗。我在部隊運輸股長崗位上工作過六年時間，對車輛的使用和管理，駕駛員的管理工作有一定的經驗，在後勤處長崗位上工作過三年的時間，負責過後勤處財務、軍需、車輛管理工作。在口岸要私辦工作六年時間裏，熟悉反走私綜合治理和海防管理工作。在待人接物方面，我以誠待人、尊重領導、團結同事，主動搞好團結協調。工作多年來，我一直能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍，以較強的親和力贏得了大家的信任與支持。

三、有“以人為本，人格至上”的現代行為理念。

辦事公道正派,待人熱情誠懇，能始終圍繞“人文關懷”這四個字來辦事情。在為人上，我胸懷坦蕩，公道正派，念他人所念，想他人所想，用良好的人格魅力與廣大幹警建立了良好感情，努力使領導滿意，讓羣眾放心。

四、多年工作經歷，培養了我做事的能力。

一是學習的能力。“教育局羣體處處長競聘演講稿”。知識浩若煙海，大量的知識資源鋪面而來，我學會了獲取和儲存，便於使用，提高學習的能力和實踐的能力，才能為領導提方案，才能夠培養教育下屬；二是理解能力。對同事的理解，對上級主管部門的理解，對下級的理解，特別是對知識的理解。要理解別人講這個話時到底是什麼情況下講的，為什麼講，要達到什麼目的。這樣的理解能力很重要，作為一名領導幹部，沒有這樣的理解能力，就會對領導的意圖不理解，就難於難以安排部署，難以落實到位；三是貫徹執行能力。我學會了把領導的精神，貫徹落實好作為己任，做到事事有迴應，事事有結果。

有一句話説：“既然是花，我就要開放；既然是樹，我就要長成棟樑；既然是石頭，我就要鋪成大路。”那麼，如果我是祕書處副處長，我將全力以赴協助處長做好以下工作：

一是出謀劃策。

祕書處作為承上啟下、聯繫內外，溝通左右的橋樑紐帶，是各種管理處副處長競聘報告信息的集散中心，我將會協助處長做好各項工作，積極主動地站在全局的角度思考問題，為領導決策提供全面、準確、適用的信息，積極當好領導的決策參謀，當好“諮詢員”。

二是誠摯謙和。

祕書處工作服務對象廣泛，任務繁雜，領導交辦的事要不折不扣地完成，但是為領導服務的出發點和落腳點是為羣眾服務。我將會團結同志，傾聽大家的呼聲，充分發揮主觀能動性，增強工作的預見性，力求想在領導之先，謀在領導之前，做到多未雨綢繆而少亡羊補牢，而非“雨後送傘”，力爭為大家當好“管家”，做一名合格的“服務員”。

三是善於協調。

祕書處工作處在打私辦的樞紐位置，需要處理內部和外部的各種關係，我將會顧全大局，協調好各種關係，圍繞打私辦決策和領導意圖，統一認識，理順關係，化解矛盾，消除梗阻，凝聚合力，全力以赴地把各種事情辦成、辦好、辦到位。

四是加強管理。

祕書處工作面寬事雜，只有加強管理才能保證工作寬而不推、雜而有序。我將會加強管理，努力創造一個團結和諧、自覺勤勉、有所作為、利於進步的好環境，充分調動大家的`積極性和創造性，使祕書處形成一個團結協作的戰鬥集體。

五是樹立形象。

祕書處處在單位的第一線，一舉一動都代表着打私辦的形象，如果我能擔任祕書處副處長，我一定會加強自身修養，注重自我形象塑造。全心全意、熱情細緻地待人接物、為人處事。設身處地地搞好服務，把好事辦實、實事辦好。

六是牢固是樹立團結意識。

做到為領導服務，為同事服務，為基層羣眾服務，在實際工作中起到承上啟下財務處長競聘稿的傳達、溝通、組織、協調作用，從而為打私辦工作正常運轉服務。要做好這些工作就必須講團結，只有講團結，才能凝聚人心，集中智慧，充滿生機，形成合力，只有講團結，依靠大家的力量，才能提高工作效率，發揮整體作用，當好參謀助手。

各位領導、各位評委、同事們，如果此次競聘，我成功了，我將不辜負組織、領導和大家對我的信任、期望，以此為新的起點努力履行諾言，實現奮鬥目標，積極為祕書處工作正常開展獻計獻策，為構建和諧社會發展充分發揮自己的聰明才智。

最後，再次感謝領導給我這個難得的競聘機會，感謝各位評委和在座的所有聽眾對我的支持和鼓勵。另外，我還有一點想説的是李定國和趙華山兩位老同志兵齡比我長，經驗比我豐富，我真誠祝福他們先上，下次有機會我再來！

我的演講完畢。謝謝大家！

祕書崗位競聘演講稿3

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

首先，非常感謝各位領導和同事的信任和支持，給我這次難得的展示自我、認識自我的機遇和鍛鍊、學習、提高的機會。

我市委辦公室舉行科級幹部競爭上崗，是推行幹部人事制度改革、加強幹部隊伍建設的重要舉措。今天，我本着提高自己、鍛鍊自己的宗旨，站在這裏，進行競爭上崗的演講，希望能得到大家的支持。

我參加市信息辦正科級祕書崗位的競爭，主要是基於以下三個方面的考慮：

一是具有較為紮實的專業知識。自己先後在市、縣信息辦工作，有着從事信息化工作的經驗和搞好信息化建設的強烈願望，比較熟悉基層信息化工作實踐，也有一定的信息化理論知識。特別是調入市信息辦以來，堅持不懈地加強對信息化理論知識的學習，努力促進自己從重技術學習向重理論學習轉變、從重實踐操作向重提出思路轉變。同時，在參加全市第一期信息化骨幹培訓班的基礎上，堅持不斷地學習計算機和網絡相關知識，並注意在工作實踐提高了自己的信息技術水平。

二是具有較強的工作能力。工作以來，自己經過多個崗位的實踐鍛鍊，培養了自己辦文、辦會、辦事及綜合協調等多個方面的能力。先後從事過調研、文祕、督查及信息化等工作，都取得了一定的成績，曾被評為全國固定觀察點系統優秀調查員、全市黨委系統督查工作先進個人，撰寫的調研文章曾在省級刊物上予以刊登。特別是在市委辦公室一年多的工作實踐，自己不斷加強與縣（區）、部門信息化工作人員的協調溝通，相互之間建立了良好的工作關係，也顯着地提高了自己的綜合協調能力。

三是具有較高的綜合素質。在日常生活和工作中，自己注意不斷加強個人修養和黨性修養，踏實幹事，誠實待人，多年的辦公室工作經歷，培養了自己吃苦耐勞、堅韌不拔的性格，默默無聞、兢兢業業的敬業精神，與人為善、樂於助人的協作意識。這些正是團結同志、做好工作的基礎。

如果這次競爭成功，我將在“深、實、嚴、新”四個字上下功夫，努力做到“學習求深、作風求實、自律求嚴、工作求新”。

1、學習上求深。我將把學習當作提高工作能力的有效途徑，向書本學、向領導學、向同事學，以學習促進步，以學習促提高。一方面，加強政治理論學習，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，不斷提高自己的黨性修養。另一方面，認真學習文祕知識、信息化理論等業務知識，積極總結和探索信息化工作規律，全面把握信息化發展方向。

2、作風上求實。堂堂正正做人，老老實實做事一直是我人生的座右銘。作為市委辦公室的工作人員，我將繼續發揚愛崗敬業、吃苦奉獻、團結協作的精神，不斷提高和改進自己的思想作風、生活作風和工作作風，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效。

3、自律上求嚴。繼續堅持嚴以律己，誠實待人，工作上積極主動，成績面前不爭先，困難面前不退縮，堅持大處着眼，小處着手，在小事上見精神，在細節上下功夫，無論事情大小，都以極其認真負責的態度，保質保量地完成任務。

4、工作上求新。信息化工作是一項全新的事業，當前已成為覆蓋現代化建設全局的戰略舉措，但沒有現成的模式可以借鑑，沒有固定的發展思路可以遵循。因此，我將與同事們一起，把信息化發展趨勢與我市實際結合起來，不斷創新信息化工作思路，努力推動我市信息化工作再上新台階。

尊敬的各位領導、各位同事，競爭上崗，無論失敗，我將以此為契機，尋找差距，加強學習，彌補不足，一如既往地勤奮工作。

謝謝大家！

尊敬的各位領導、各位評委、同事們：

大家好！

很高興能有這樣一個機會參與這次競選。首先我要感謝組織給了我們這次展示自我、檢閲自我的機會；感謝領導的關心和信任、感謝同志們的支持和鼓勵，讓我有信心參與勞動和社會保障服務中心主任一職的競選。

我叫×××，現年34歲，本科文化，1996年12月參軍入伍，20xx年10月從部隊轉業分配到××鄉工作。在近兩年的時間裏，主要負責全鄉地氟病防治工作和協助完成黨政辦公室的其他日常工作。在近兩年工作中，讓我有了更多機會接觸到更多的羣眾，增加了對當地羣眾生產生活的瞭解。我也生長於一個貧困家庭，我體會到了貧困帶給我們的種種心酸，更能體恤貧困帶給我們的諸多疾苦，艱辛的成長經歷和十二年的軍旅生活鑄就了我堅毅的品格和韌性。

今天，我站到了一個新的起點上，讓我有機會充分發揮我的潛能，更好地為全鄉羣眾服務。雖然我是個不喜歡説如果的人，但是今天也不能免俗，如果我有幸當選，我將從以下幾個方面開展工作：

一、認真學習政治理論，業務知識，不斷提高政治業務水平，提升個人綜合素質和為人民羣眾的服務意識。加強勞動法律法規的學習，做好一名合格的勞動和社會保障的服務員。學好讀透法律法規，弄清勞動和社會保障有關的政策精神是有效開展工作的前題，為全鄉羣眾政策諮詢和法律諮詢提供便利，指導大家合理利用法律手段保護自身合法權益。

二、進行勞動就業情況調查，籌建我鄉羣眾勞動就業情況數據庫。從第六次全國人口普查情況看，××鄉目前總人口2.7萬多人，農村人口占98%在上，而農業人口中60%以上外出務工，這部分人又大多是以技術含量低或體力勞動為主。籌建勞動就業情況數據庫顯得十分必要。首先是採取多種方式、通過多種渠道調查和了解在外負工人員的工作情況、勞動技能、工資收入等，對我鄉羣眾總體情況做到心中有底；其次是通過新聞、網絡等媒體瞭解全國各地的用工需求，及時為全鄉羣眾提供信息，做好勞動輸出和引導。最後要籌建一個勞動就業諮詢中心和指導中心，利用這一平台為廣大羣眾提供信息支持和資源共享。

三、採取多種形式，教育引導下崗、失業人員轉變就業觀念，增加就業活力。隨着科學技術的發展，對各個領域勞動就業人員的要求越來越高，沒有一定的知識和技術根本沒法適應社會需要，增強羣眾勞動技能培訓迫在眉急。在適當時機，利用國家現有政策的有利條件，有針對性地採取分類片方式組織免費、積極、廣泛開展職業技能培訓和就業前培訓，引導大家做好傳幫帶，提高羣眾勞動整體就業技能，並做好培訓後人員，主動對接用工單位和地區，針對下崗職工、大中專畢業生、農村富餘勞動力做好轉移和推介工作，為求職者創造就業機會。

四、加強宣傳，要把××鄉勤勞的人民、純樸的民風通過報紙、網絡等媒體宣揚出去，讓外界對我們有更多的認識和了解，樹立××人良好的社會形象，更好的獲得用人單位的信任，贏得更多人的尊重和理解。

五、加強新型農村合作醫療制度宣傳力度，讓全鄉羣眾更充分認識到新型農村合作醫療的好處，讓大家病有所醫，並積極提供各種便利條件，讓大家不再看病難、報銷費用更難的情況發生。

六、積極為農村人員創業、農村養老保險，尤其是村幹部養老保險的辦理創造條件，提供政策宣傳和幫助，做好後勤保障。利用自已從事保險銷售時所學的商業保險知識，為大家做好諮詢服務，讓大家對商業保險有個清晰認識，在條件充許的情況下為自己的養老做到有效補充。

七、積極組織維權力量，對外出務工人員或本地務工人員的法權益遭受不法侵害的情況要給予堅決打擊和制止，採取有效措施維護廣大羣眾合法權益。

最後，我要在這裏感謝在座的各位領導和同事們，在我到××鄉工作的近兩年的中，是您們教會了我很多，讓我懂得了該怎樣工作、怎樣學習；是您們的情懷深深感染了我，讓我學會了感恩；是您們的關心和支持讓我此時有幸參加演説，這必將是我幹好工作、戰勝困難的動力源泉，感謝您們！！ 無論最後結果如何，我衷心的祝願您們在今後的日子裏都得到自己想要的生活，家庭幸福美滿！謝謝大家！

尊敬的各位領導、同志們：大家好！

真誠的感謝大家給於我這次競爭的機會！我將十分珍惜和把握好這次機會，我參加競爭的職位是業務二科科長。

我今年38歲，中共黨員，高級農經師，**年畢業於新疆八一農學院農業經濟管理專業，大學本科學歷，獲得經濟學學士學位，**年7月畢業分配到XX區農經局工作至今，從事農村經濟經營管理工作已17年。經過長期的工作實踐和學習鍛鍊，在各位領導無微不至的關心下，在各位同事真誠無私的幫助下，我覺得自己在工作、學習、生活等方面已取得了長足進步，能夠勝任業務二科科長。其理由有四點：

一、具有較強的責任感和事業心。要幹好一項工作，首先必須熱愛這項工作。工作中我一直堅守“老老實實做人，踏踏實實做事”的.人生信條。多年來在工作中認真負責，勤奮敬業；業務上刻苦鑽研，勤于思考，培養了良好的工作作風，奠定了紮實的專業功底。不管領導交給的工作任務輕重與否，我從不討價還價，不拈輕怕重，不敷衍塞責，總是以愉快的心情去接受任務，以最大的努力去克服困難，以拼搏的精神去履行職責。每一點成績，每一次進步，都為自己的苦幹實幹而感到欣慰；儘管自己有時對工作的效果不太滿意，但盡力而為了，也問心無愧。今天，我能鼓足勇氣參加這次競爭，決不是意氣用事，也不是心存僥倖，而是自己熱愛這項工作，珍惜這次機會。業務二科的工作涉及面廣，任務繁重，難度較大。我認為越是艱鉅的工作，越富有吸引力和挑戰性，越是能夠學到新知識，拓展新視野，挖掘新潛力，提高自身綜合素質。如果組織上把這項重任交給我，我將始終保持高度的責任感，堅強的事業心，與同事們一道團結拼搏，戰勝困難，不折不扣地完成各項工作任務，讓領導放心，讓同事滿意。

二、具有強烈的學習意識。多年來，我非常重視政治理論和業務學習，始終把加強學習作為幹好工作的出發點和落腳點，平時除了加強政治理論學習外，能夠結合自身工作實際，注重農業農村經濟相關政策的學習，堅持理論聯繫實際的學習方法，根據工作新任務的要求，注意思考和研究以農牧民增收為主體的農業農村經濟問題，進一步理清自己的工作思路，做到在解放思想上找差距，在工作思路上有創新。通過堅持不懈、比較系統的學習，不僅使我自身的政治理論素養有了一定程度提高，增強了駕馭工作的能力，而且提高了解決實際問題的能力，使自己的工作水平也得到新的提高，增強了為農村經濟發展和農民增收服務的意識。

三、具有一定的組織協調能力。本人自**年起擔任業務科副科長至今已11年，多年來，在做好本職工作的同時，一直協助科長做好科室協調管理工作。制定科室崗位責任制，定崗定責，分工明確，幫助科內同志解決思想、工作和生活中的困難和問題，能夠調動科室人員的工作積極性，以自己的言行創造和諧的人際環境，增進同志們之間的團結，增強向心力，提高凝聚力。在科長不在的情況下，能夠大膽地主持科室工作，創造性地開展各項工作。

四、具有較強的業務能力和調研能力。我從事農村經濟收益分配統計和農村財務管理工作已14年，積累了豐富的工作經驗。一是為做好農村收益分配統計工作，準確及時地核算農牧民人均純收入，多年來，我和其他同志經常深入基層，對基礎數據進行跟蹤核算分析，認真做好農經統計基礎數據的收集、彙總、分析上報工作，按時完成農經統計季報、半年報、預測、年終統計的填報工作，認真做好農牧民人均純收入的測算分析工作，做到了農經信息統計數據準確、真實和及時上報，為各級黨委、政府制定發展農村經濟、增加農民收入的決策提供可靠的依據。二是認真做好農村財務管理和審計工作。如何管理好農村集體財務與資產一直是我們做好農經工作的重中之重，為了積極探索農村財務管理新模式，多年來，我一直專門負責此項工作，經常深入兩縣一市協助、指導縣（市）農經局，積極試點，努力探索，先後推行一系列行之有效的管理措施，一是改革了財務管理辦法，全面推行“村有鄉管”的集體資金管理模式；二是推行民主管理財務公開制度，經過多年努力，全地區已有100％的村實行村務、財務公開，規範公開率達到95％以上；三是加大農村財務審計力度，審計面均達到80％以上，使農村財務管理工作逐步得到規範和完善。在做好農經業務工作的同時，能夠注重調研工作，針對地區農村政策落實、農村經濟和產業結構調整以及農經業務工作中存在的問題，先後撰寫了《XX區培育農業龍頭企業、組建農業專業協會的措施、問題與對策》、《對XX區農村土地承包經營權流轉情況的思考》、《淺談XX區農民增收的途徑》、《農村集體財產如何保值增值》等七篇論文和調查報告，分別發表在有關刊物上。

以上這些有利條件，使我能更快、更好地進入業務二科科長的角色，順利地開展工作。如果我能夠競爭上這一職位，我將振奮精神，鋭意進取，與時俱進，以優異的工作成績向領導和同事們交一份滿意的答卷。我將通過以下五個方面的努力，認真履行崗位職責，爭取成為一名合格的中層幹部。

一、轉變角色，認真履行科長職責。儘快轉變角色，與同事以誠相待，和諧相處，互相理解，互相信任，互相支持，真誠地幫助科室同事解決工作、學習、生活中遇到的困難，充分調動大家的工作積極性，盡力發揮整體優勢，着力營造一個良好的工作環境。為了適應角色的轉變，我將更加努力地學習，既學業務知識，也學理論知識；既在書本上學，也向領導和其他同事學，還要在實踐中學，把學習和工作有機地結合起來，不斷提高自己的知識水平和業務能力。

二、加強農村集體資產管理，創新集體資產的運營機制。一是認真貫徹落實《自治區村級籌資籌勞“一事一議”管理辦法》和《自治區村級財政轉移支付管理辦法》，管好用好監督好村集體資金，確保村級組織正常運轉；二是創新農村財務管理方式，在村帳鄉管的基礎上，使有條件的地方積極推進農村會計電算化工作；三是建立健全村級財務監督制約機制，進一步深化“民主日”活動，健全民主理財和民主監督的機制，加大農村審計工作力度。

三、抓好農經統計和農產品成本核算基礎性工作。一要進一步加強農村收益分配統計工作，協調各方關係，做好農經統計基礎數據的收集、彙總、上報工作，為各級黨委、政府制定發展農村經濟、增加農民收入的決策提供可靠的依據。二要根據地區農業產業結構調整的需要，除對小麥、大麥等常規作物進行成本核算外，重點要對葡萄、大棗、棉花、飼草料、設施農業等特色作物及奶牛、羊等畜產品的成本、效益進行對比分析，為推動地區產業結構的戰略性調整提供參考依據。

四、加強對農村熱點難點問題的專項調研。在今後的工作中，我們將圍繞農民增收、壯大村級集體經濟實力等熱點難點問題加強調查研究，掌握第一手資料，提出有價值的意見和建議，為各級領導決策服好務。

五、改進作風。努力克服自己思想、學習、工作、生活中存在的問題和不足，進一步改進工作作風，不斷加強自身修養，切實提高綜合素質，樹立勤政廉潔的良好形象，只要自己樹立了好的工作作風，就一定能帶動整個科室作風的改進；只要用好的作風去幹工作，就一定能幹出好的工作成績。

不管這次競聘能否成功，我願服從組織決定，繼續加強政治、業務學習，不斷努力，勤懇工作，努力為農經事業作出自己應有的貢獻。

祕書崗位競聘演講稿4

各位領導、各位評委：

你們好！非常榮幸能有機會參加今天的競聘演講，我今天要競聘的崗位是綜合科祕書。我叫小星星，1984年出生，大專文化程度，xxxx年7月參加工作。工作3年多以來，一直從事行政工作。下面，請允許我將自己的一些基本情況作一個簡要介紹。

1)我具備良好的寫作能力;

2)我有較強的事業心和責任感;

3)我主動熱情，性情隨和;

4)我有3年的綜合科工作經驗。

綜上原因，我認為自己能勝任祕書這一職務。若組織上認為我能勝任此項工作，我將在以後的.工作中更加勤奮、努力，主要從以下方面提高自己：

一是加強學習。

祕書工作崗位特殊、政策性強。要為領導當好助手，首先自身應有較高的政治素質和業務水平。我將時刻不忘學習，特別是學習政治思想、文化知識及祕書業務知識，做到有深厚的理論功底和紮實的專業功底，以適應本職工作和時代需要。

二是工作中精益求精。

有速度意識，做到急事爭辦，快事快辦、特事特辦;有超前意識，力求考慮問題快半拍，早半拍、搶半拍。

三是確保優秀服務。

做到加強自身修養，擺正角色，找準位置，參謀不越位，幫忙不添亂。抓好重點服務，在兼顧全面的前提下突出重點服務。

四是身勤心細。

無論是辦文，還是辦事，做到明辨是非，處置恰當。工作中無小事，我將認真對待每一個電話，每一次待人接物，每一次對外宣傳。

我的演講完畢，謝謝大家!

祕書崗位競聘演講稿5

尊敬的各位領導、評委：

大家上午好！

今天，我倍感榮幸，因為我又一次站在這個舞台上，為我心目中的常務部副祕書長展開競爭。

我知道在座的每一位都是精英中的精英，當然，我相信我也是。我是軟一的團支書，一個形體瘦小內心狂熱的少年。許多人也許會懷疑；這個學生憑什麼來競選副祕書長這一職位?是啊，為什麼，我也這樣問過我自己。今天，在這個舞台上，我將大聲的告訴我自己和在座的每一位。

我覺得自己有經驗，信心，熱情，外加一份認真。

在高中階段，我曾做過兩年的團支書，半年的副班長和課代表。在過去的工作裏，我積累了一定經驗，我曾在學校的元旦慶演時，寫過一部小品，名叫《qq版牛郎織女》，也算是過了一回當編輯和演員的癮吧。當然，我知道副祕書長的工作也不會太輕鬆，

拿破崙説過一句話；不想當將軍的兵不是好兵。所以我想大聲的告訴大家；我今天我來到這裏的目的很明確，就是衝着副祕書長而來的。 我明白副祕書長的工作有多複雜，但是我從未萎縮，正好相反，我想在這個未知的`天空裏展翅翱翔，向高爾基咆哮；就讓暴風雨來的更猛烈一些；讓泰戈爾知道，天空沒有留下痕跡，但我已飛過。

也許有人會問；副祕書長是做什麼的？它是有坐什麼用的？是不是隻是一個掛牌的部門？我的回答是；不，當然不是。我覺得副祕書長的工作可以用四個箭頭表示；向上，輔助學生會開會，並做好會議記錄，搞好行政事務，定時回報學生們的思想狀況；向下，協調個部門的同學參與學生會的文體活動，；向內，檢查並督促學生會的學期工作計劃，負責文件清理，以及報刊資料的領取，訂閲和保管；向外，策劃活動，下達通知和文件，對存在的問題提出改進措施。當然這也純屬個人之見，具體的，我相信時間和事實會證明一切的。

我以前有位老師説過；凡事都逃不過‘認真’兩字。當時的我年少輕狂，滿腔熱血，但是時間長了，等自己也經歷過一些事的時候，我才深深明白其中的良苦用心與諄諄教誨。是的，認真，是一種品質，是一種態度，更是一份責任。正因為這句話，我開始對學業認真，對工作認真，更對自己認真。世上無難事只怕有心人，你們覺得一句話會改變一個人麼？

我在之前就也表態過就是為這一職位而來的，所以我想直接説；假如我能順利競選，我打算做一下幾點：

a.進行優勝劣汰，做到‘日日清，週週結’，每週對各部門的負責人進行考核，

b.經常找個部門的成員瞭解情況，商討解決方案並制定下階段的計劃，以朋友的身份交流對生活，工作的看法，協調好各部的關係，讓各部相互幫助相互學習。

c.開展各類活動。如體育友誼賽，使愛好體育的英雄們有用武之地；聯歡會，讓愛好文藝的同學，展現自己的風采；徵文活動，因為在語文老師的博客裏，有可能走出另一個韓寒或郭敬明；

d.同時我也將結合我校的實際情況來點創新；

1.設立建議箱，任何人只要有意見，都可以向我們拋磚引玉，我們也會定期的查看大家的建議；

2.對學生會幹部進行評分。計分方式就是；學生70℅，老師30％，然後算總分。

3.進行陽光工程。設置公告欄，將學生會的工作，通知放在上面，讓大家知道我們在忙什麼。

4.構建和諧校園。我們現在是借用中專的校園，還沒有自己的校園，別人以地主之宜歡迎我們，我們是否該禮尚往來？所以我打算和他們的學生會交流並相互借鑑。雖然我們是大專，他們是中專，但是我想兩三的時間，是不會阻礙我們思想上產生火花的。隨便有個私心；就是讓他們知道比他們多吃的幾年飯不是白吃的。

總之，我要傳達的一個理念就是；學生會只是一個渠道，只要心有多大，舞台就有多大。

如果把學生會比作一片汪洋大海，那麼我們每個人的才華，力量，便是大海的每一點水滴，只有凝聚每一滴水才可以使大海波濤洶湧，才可以使學生會顯示出無與倫比的集體力量。

是的，不管是我們中哪一個生勝出，學生會的明天註定是輝煌的。但明天起，我的一切將歸為‘0’。我需要這樣的‘0’。正是有這樣的新起點。我將以一個更加美好的姿態展示在你們的面前。正是有這樣的新起點，我才讓你們看到一個從‘0’到‘1’的飛躍。正是有這樣的起點，新一屆的學生會才會太陽那樣，緩緩升起。我知道，再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情，樸實的行動才是開在成功之路的花朵。所以給我一個機會，我將還你一份精彩。相信我，選擇我，是你有眼光。

祕書崗位競聘演講稿6

尊敬的各位領導、各位評委：

大家早上好!

我叫XX，19xx年出生，來自XX職業技術學院。首先非常感謝貴公司為我們搭建了展示自我的平台，並提供了公開公正的競聘機會，而今天我所要競聘的崗位是行政辦公室祕書一職。對我而言，這是一次鍛鍊和提升自我的機會，我誠懇地接受各位領導和評委對我的檢驗。

此次參加競聘，我認為自己主要具備了以下優勢：

一、我初步具備了祕書工作的基本素質和工作能力。在校期間我重視對文字寫作能力的培養，並掌握了公文寫作的基本要領，能夠獨立起草通知、通報、請示、報告、總結等公文，在20xx年1月5日，我參加了第六屆XX市政協委員會服務工作，負責寫會議記錄和分發資料，記錄委員信息等;我還曾經擔任學院校報編輯部的實習記者，協助老師做採訪、編輯、報道追蹤，撰寫調查報告等工作。

二、我曾經在XX市白雲區藍色海岸國際水會、XX優雅文化傳播有限公司等多個單位工作過，這些寶貴的工作經驗使我具有較強的適應能力，讓我在工作中能比較容易地進入到角色，特別是曾經在藍色海岸的工作經歷，使我具備了在領導身邊工作，為領導服務的經驗，能夠更快地適應祕書的崗位工作。

三、我對工作忠於職守，具有吃苦耐勞的品質，能夠堅守踏實地做事。在大一軍訓中，因為能夠吃苦、態度認真感動了教官，被選為領隊，並獲得了“先進個人”稱號。在生活中，我是一個比較隨和的'人，能跟不同的人友好相處，並站在對方的角度思考問題。

最後，也是我覺得最重要的一點，我有做好祕書工作的信心和決心。

如果我能通過此次的競聘，我將認真做好以下三方面的工作，真正當好領導的助手。

一是提高自己的辦事能力。迅速正確地領會領導的意圖，保證高效率地完成領導交辦的工作，同時要積極主動地去收集資料、分析和綜合情況，為領導決策和進行管理提供優質服務。

二是提高自身的表達能力，保證言詞清楚和條理清晰，工作之餘，我將充分利用這些時間努力加強學習，積累深厚的理論和紮實的專業功底，擴大自己的知識面，完善知識的欠缺，並主動多向領導和同事請教經驗，爭取在最短的時間內適應各方面的要求。

三是提高交際能力，如果工作中遇到與同事、上司難以相處的問題，我將會服從領導的指揮，配合同事的工作。同時從自身找原因，仔細分析是不是自己工作做得不好讓領導不滿意或同事看不慣。還要看看是不是為人處世方面做得不好，如果是這樣的話我會努力改正。如果找不到原因，我會找機會跟他們溝通，請他們指出我的不足，並及時改正。我相信，他們會看到我的努力，總有一天會對我微笑。

此次競聘對我意義重大，如果成功，我將以最佳的狀態和優良的工作業績回報領導的信任，如果不成功，我將認真總結，尋找不足，從而提高自己。

我的陳述完畢，謝謝大家。