代表團隊獲獎感言範文六篇

來源:文萃谷 1.7W

第一篇:《優秀團隊獲獎感言》

代表團隊獲獎感言範文六篇

尊敬的各位領導,各位同仁,朋友們:

大家下午好!

榮獲“優秀團隊”稱號,並有幸代表團隊發言,我感到很高興、也很自豪!

“心存感恩,勵精圖治”是我此刻最想說的話。

感謝金箔集團賦予了這個工作平臺,讓我們能夠盡情發揮;

感謝總裁孜孜不倦的教誨,讓我們看清了前進的方向及做事的方法;

感謝集團各公司各部門所有同事一直以來對文教部工作的支援和幫助,正是因為有了你們無私的支援和幫助,我們的工作才得以順利開展!謝謝大家!

同時,我要代表我們部門的幾位同仁,感謝我們部門的帶頭人田總監,是您的盡心盡力、盡職盡責、無私奉獻,深深的感染著我們,是您率先垂範、以身作則、言傳身教,培養了我們的凝聚力,提高了我們的戰鬥力。謝謝您!

業績的不斷攀升及業務的順利開展,是文教部努力的目標,在這一年裡,以劉總裁為核心的集團領導忘我的工作熱情和對員工無微不至的關心是我們金箔事業興旺發達的根本所在,正因如此,我們全體員工才把金箔當作自己的家,才把金箔的工作當做自己的事業來幹,才有了今天同心同德、同甘共苦、同創大業的大好局面,我為在這樣的集體裡工作而感到驕傲和自豪。

在此,我由衷的想說,優秀的榮譽是我們的,更是公司所有員工的。金箔的發展讓我們成長,我們的共同努力讓金箔更加輝煌。

在新的一年裡,我們會繼續發揚金箔精神,在總裁大愛精神的引領下,在總裁堅持、堅強、堅韌精神的影響下,心懷企業使命,追隨總裁“堅持做慈善事業,把金箔做成一個受人尊敬的企業”的偉大夢想,學習總裁以“夢想和奉獻”為源動力、驅動力、支撐力的偉大精神,與企業同呼吸,共命運。 最後,祝大家新年快樂!闔家幸福!身體健康!萬事如意!謝謝!

第二篇:《優秀團隊的獲獎感言》

尊敬的領導及同事們:

當獲知我們防損部被評為店首批“最佳服務團隊”的殊榮時,我的心情無比激動,這是我們防損全體人員相互協作、齊心協力共同的榮譽,“優秀團隊”一直是我們防損部為之奮鬥的目標,它意味著公司的一種最高的榮譽,它是我們防損部所有人的榮譽,也是店領導及各位同事對防損部工作的高度肯定。

當我站在這裡宣讀獲獎感言時,我還是壓抑不了我內心激動的情緒,我有很多想說的,也有很多的人要感謝的,我想感謝所有曾經幫助過我們防損部成長的人,包括店領導、各部門同事等等;此時此刻我想說些發生在我部門那些感人的一幕幕,每天閉店員工走後都能看見我們的保潔阿姨一遍遍拖地辛勤忙碌的身影,當電梯、線路、裝置出現故障的時候,是我們的電工衝鋒在前、不怕髒不畏艱辛來排除一個個的故障,來保障賣場的裝置正常執行,在活動期間客流較多時,縫紉大姐們為了服務好每個顧客而主動放棄用餐,還有當員工當得知夜班防損葛師傅被車碰傷時,每位都主動要求頂替上崗的一幕幕,還有當得知縫紉鄧大姐出車禍時,正值活動高峰縫紉葛大姐三天連續上全天,員工還自發組織去看望病榻上的鄧大姐,還有很多很多..;正是從這些點點滴滴的小事情上看到了我們團隊成員中的一種互幫互助的團隊協作精神,在工作時間內我們是同事、是患難與共的戰友、上下級關係,在工作時間外我們是無話不談的兄長、是摯友、也是好姐妹,正是這樣我們的團隊才高度團結、永遠激情四射;也正是有了許多這樣的感人小事,才使得我們的團隊更加具有凝聚力和戰鬥力。獲得我店首次“最佳服務團隊”,對我們來講,不僅是至高的榮譽更是一種動力的鞭策,我們以後要在保障門店正常營運秩序的同時繼續協助做好營運、收貨等各項工作,我們將以此共勉,將再接再厲,爭創下一個“優秀團隊”我知道我們會有更多更加強勁的競爭對手,這對我們來說是壓力也是動力,只有保持良好心態,不斷完善自己,不斷挑戰自己,才能在激烈的競爭中立於不敗之地。我相信我們團隊中的每一員,我更加相信在店領導的正確領導及指引下會把我們鍛鍊成為更加優秀的團隊。

第三篇:《團隊獲獎感言》

尊敬的各位領導、親愛的各位同事:

上午好!

20xx年我們XX校區獲得了“XX優秀團隊”的光榮稱號,這是對我們工作莫大的肯定與鼓勵。在此,我代表XX校區,感謝領導給予我們的關懷,感謝集團公司各個部門全體同事的大力幫助和配合!

20xx年我們面臨著重重挑戰,新的大學聯考改革方案和20xx年不景氣的經濟形勢,讓我們的工作備受阻礙,但我們逆流而上,在XX校區家庭成員的團結協作和不懈努力下,最終超額完成了全年的招生任務!接下來分享一下我們的成功祕訣。 首先應該感謝學校領導的人性化管理,在招生最關鍵的時期,為了鼓勵大家的積極性,提出了純新生X倍折算的'方案。不能不說這是我們今年任務能夠順利完成的一個關鍵因素。 只有好的團隊,才會有好的業績。我們校區是一個和諧的大家庭,午託、學前、老師們和校區工作人員都各司其職,能夠做到緊密有效地配合。校區團隊團結穩定,團隊風氣積極向上,我們在XX這個大家庭裡工作得很開心!

好的管理是一個團隊的必備因素。對於校區的管理工作。

我們總是提前規劃,不等不靠。淡季我們會策劃一些活動服務老生,同時以活動來宣傳XX的品牌;特殊班級如即將合班、拆班的班級,我們本著不放棄任何一位學生的原則,至少提前2個月對每一位學生的情況進行分析,同時針對情況提前做家長和學生的服務工作,減少了工作的被動性。 校區服務:老生服務方面:我們與家長建立朋友關係,從聊天溝通中及時瞭解家長和學生的需求,幫助家長解決家庭教育和學生學習思想上問題。我們還會幫助基礎薄弱的老生給學生補課,給他們輔導作業。新生方面:對於很多的有特殊需要免費補課的插班生我們會自己承擔起補課的任務。正是這樣用心的工作我們贏得了家長的信任和學生的愛戴! 集團內部的工作和活動上,我們積極配合,認真對待,在集團活動的各項評比中我們取得了優異的成績,我們的努力與付出贏得了集團其他各部門的好評!

站在20xx的終點,我們對20xx年充滿了期待!20xx 的榮譽只代表過去,我們還存在很多不足,這個榮譽也將成為引領我們邁向新高度的動力,未來我們將會繼續努力,做的更好!

第四篇:《優秀團隊代表獲獎感言》

尊敬的各位領導、各位同事:

大家上午好!今天,棗莊公司榮幸地獲得了“海納集團優秀團隊”光榮稱號,這是地我們莫大的肯定與鼓勵。在此,我代表棗莊公司向集團公司表示衷心的感謝!感謝董事長對我們團隊的信任,感謝集團公司全體同事的大力幫助和配合,感謝棗莊專案全體同仁的家人的默默奉獻和對我們的理解與支援!

棗莊專案成立到現在已有四個多的時間,經過四年多積累才有了20xx年的一點點成績,這一點沒有絲毫可驕傲的。在創業的過程,我們分重點一起攻關,多方面深層次加強溝通,全方位加強執行考核,重感情共患難同分享,經過多年的錘鍊使我們成為一支溝通有效、協調有力、執行徹底、能打硬仗的團隊。

輝煌已成過去,奮鬥成就未來。20xx年棗莊專案公司任重而道遠,在此也懇請董事長及集團公司領導一如既往的給予我們關注和支援,我們也將再接再厲,不辱使命,在20xx年是棗莊專案公司的工作再上新臺階,給集團公司交一份理更加滿意的答卷。因為我們相信,我們身後有海納,我們身後有大家。

最後在新春佳節之際,請允許我代表我們棗莊專案全體同仁祝願我們的海納蓬勃發展、再攀新高,也祝願我們的海納人吉祥如意,幸福和美。

謝謝大家!

第五篇:優秀團隊獲獎感言

尊敬的領導及同事們:

當獲知我們防損部被評為店首批“最佳服務團隊”的殊榮時,我的心情無比激動,這是我們防損全體人員相互協作、齊心協力共同的榮譽,“優秀團隊”一直是我們防損部為之奮鬥的目標,它意味著公司的一種最高的榮譽,它是我們防損部所有人的榮譽,也是店領導及各位同事對防損部工作的高度肯定。

當我站在這裡宣讀獲獎感言時,我還是壓抑不了我內心激動的情緒,我有很多想說的,也有很多的人要感謝的,我想感謝所有曾經幫助過我們防損部成長的人,包括店領導、各部門同事等等;此時此刻我想說些發生在我部門那些感人的一幕幕,每天閉店員工走後都能看見我們的保潔阿姨一遍遍拖地辛勤忙碌的身影,當電梯、線路、裝置出現故障的時候,是我們的電工衝鋒在前、不怕髒不畏艱辛來排除一個個的故障,來保障賣場的裝置正常執行,在活動期間客流較多時,縫紉大姐們為了服務好每個顧客而主動放棄用餐,還有當員工當得知夜班防損葛師傅被車碰傷時,每位都主動要求頂替上崗的一幕幕,還有當得知縫紉鄧大姐出車禍時,正值活動高峰縫紉葛大姐三天連續上全天,員工還自發組織去看望病榻上的鄧大姐,還有很多很多。

正是從這些點點滴滴的小事情上看到了我們團隊成員中的一種互幫互助的團隊協作精神,在工作時間內我們是同事、是患難與共的戰友、上下級關係,在工作時間外我們是無話不談的兄長、是摯友、也是好姐妹,正是這樣我們的團隊才高度團結、永遠激情四射;也正是有了許多這樣的感人小事,才使得我們的團隊更加具有凝聚力和戰鬥力。獲得我店首次“最佳服務團隊”,對我們來講,不僅是至高的榮譽更是一種動力的鞭策,我們以後要在保障門店正常營運秩序的同時繼續協助做好營運、收貨等各項工作,我們將以此共勉,將再接再厲,爭創下一個“優秀團隊”我知道我們會有更多更加強勁的競爭對手,這對我們來說是壓力也是動力,只有保持良好心態,不斷完善自己,不斷挑戰自己,才能在激烈的競爭中立於不敗之地。

我相信我們團隊中的每一員,我更加相信在店領導的正確領導及指引下會把我們鍛鍊成為更加優秀的團隊。

第六篇:優秀團隊獲獎感言

尊敬的各位領導、各位同事:

大家上午好!今天,棗莊公司榮幸地獲得了“海納集團優秀團隊”光榮稱號,這是地我們莫大的肯定與鼓勵。在此,我代表棗莊公司向集團公司表示衷心的感謝!感謝董事長對我們團隊的信任,感謝集團公司全體同事的大力幫助和配合,感謝棗莊專案全體同仁的家人的默默奉獻和對我們的理解與支援!

棗莊專案成立到現在已有四個多的時間,經過四年多積累才有了20xx的一點點成績,這一點沒有絲毫可驕傲的。在創業的過程,我們分重點一起攻關,多方面深層次加強溝通,全方位加強執行考核,重感情共患難同分享,經過多年的錘鍊使我們成為一支溝通有效、協調有力、執行徹底、能打硬仗的團隊。

輝煌已成過去,奮鬥成就未來。

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