【精品】工作述職報告範文彙編7篇

來源:文萃谷 1.99W

在學習、工作生活中,越來越多的事務都會使用到報告,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的工作述職報告7篇,歡迎閲讀與收藏。

【精品】工作述職報告範文彙編7篇

工作述職報告 篇1

尊敬的各位領導、老師們:

在局領導的信任和大家的關懷支持下,我今年又被任命為xx鎮xx國小的校長,一年來,我力求做一名稱職的校長,並希望把我們的國小辦成全縣一流的示範校,我校在教育體育科技局和xx鎮中心校的正確領導下、在各位教育人士的關愛和精心指導下,在鎮、村兩級和駐地企業的關懷和支持下,在校班子和全體教職員工的共同努力下,學校各項工作紮實有效,教學質量明顯提升。

我們在專任教師短缺、教師年齡結構老化的條件下、,走出了一條農村國小依靠充分挖掘自身潛力同樣可以辦好國小教育的發展路子。總結一年來的工作,我們認為主要抓了五項工作,這五項工作始終圍繞着一個主題,即“堅持以人為本,科學管理,走自主發展道路,確保學校的可持續發展”。

  一、確立正確的辦學理念和工作思路

一年來,我校立足實際,着眼未來,確立了以“以人為本,科學管理,全面發展,學有所長”的辦學理念,以培養“行為良好,體魄健康、求知主動、人格健全、生活自主、創新發展”的合格人才為辦學目標,進一步規範校園管理,強化養成教育,大力推進新課程課堂教學模式,學校整體工作得到了穩步發展。

  二、建好建強一個班子,帶好帶出一支無私奉獻的隊伍

大家常説一個好校長就是一所好學校,我自認為我個人的能力和水平還很低,離一名合格的校長還有很大的差距,但是作為一名校長首先要在班子和教職工中帶好頭、發揮好表率作用,要求教師做到的首先自己要做到,作為校長,我把全部時間和精力都投入到學校工作上來,時間上做到早到晚回,工作上不論大小事情做到有安排、有督促、有落實。

第一、在處理關係上,積極營造教師與領導、教師與教師、教師與學生相互信任、相互尊重、相互理解,相互關心的和諧氛圍。在處理具體矛盾時出於公心,處於公平、主持公正。

第二、管理好一所學校靠校長一個的能力是遠遠不夠的,只有依靠集體的力量和智慧才能形成合力,發揮的作用。我在工作上善於發現人才,利用人才,我任用工作認真、經驗豐富、責任心較強的x、x老師負責學校安全和業務工作。x老師擔任教導主任,學科極有特色的xx老師擔任語、數、常教研活動小組組長。將年輕有為、有組織課外活動能力的x負責少先隊工作。x老師繼續辦好晨曦文學社,並擔任晨曦文學社長,定期在校園辦公室前院鋁合金鏡框展示學生優秀習作,大大地提高了學生的寫作水平。12月份有37名學生參加了全國第十七屆國小生作文大賽。

第三、教師是教學工作的主體和具體執行者,教風決定學風,教師的工作狀態和工作作風直接影響到學校各項工作計劃的貫徹落實,因此,帶出一支愛崗敬業,無私奉獻的教師隊伍是學校持續發展的根本保證,為此,我們把關心老師工作生活、盡能力為老師創造寬鬆和諧的工作環境貫徹到每一個環節上、每一個細節上,在這一點上體現的是工作上嚴格要求,個人發展和生活上積極提供方便和創造條件。讓我最引以自豪和感動的是我們全體老師的敬業和奉獻精神是我們學校持續發展的不竭動力和保證。

  三、嚴要求細管理,全面提升教育教學質量

教學質量是教育的生命線,而教學工作是學校工作的中心,圍繞教學工作的管理和開展,我們立足本校實際,在教學上舍得投資、在教師教學水平的提高上堅持以研促教,在常規管理上做細做實,在各科作業的安排上做到分類佈置,在學生的培養上做到因材施教。

在校園文化建設上做到合理佈局,整體規劃。通過一年來的不懈努力,學校的教學管理有了顯著的提高,校園環境有了有了明顯的變化。

(一)嚴格考勤制度,做到為人師表

在上下班管理上,作為一名校長,我以身作則,率先垂範,每天按時到校。要求教師提前10分鐘到校,採取候課時制,教師上課時做到和藹親切,儀表端莊,組織教學簡捷,省時,溝通新舊知識聯繫。大家都積極響應,按時到校,不遲到,不早退。我每天到學校早晨檢查教學秩序,同時還檢查學生作業和教師批改情況,發現問題,及時讓教師糾正。特別是作文日記這一項我抓的很緊,一學期作文至少做夠15篇,日記每兩天一篇,全批全改。

(二)堅持以研促教,努力提高課堂教學效率

以研促教活動的紮實有序開展,使課改逐漸深入課堂,現在越來越多的年輕教師在課堂教學中開始重視創新精神和實踐能力的培養,“自主、合作、探究”的教學模式,在課堂上已經收到了良好的效果。

一分耕耘,一分收穫,我校張秀麗老師榮獲市級模範教師獎,我榮獲縣級模範教師獎,李x榮獲縣小考優秀教師獎,王x榮獲“縣教學新秀”獎。我校教師xx等老師的10篇教學論文在《xx》上發表,並獲一、二等獎。有xx等15名學生的作品發表在《xx》報刊上,有力地展示了我校師生的素質水平。

(三)對各科作業進行科學管理

我校要求各代課教師根據各班學生的實際情況,分層次佈置作業,學生各取所需,不搞有償補課,不向學生推薦、提供市場上的參考書及其他輔助材料,不擅自增加學生的作業負擔,家長的經濟負擔。這些措施,不僅減輕了學生的作業負擔,使學生在樂中學,學中做,極大地激發了學生的學習興趣。

(四)紮實抓深抓細教學常規工作

在教學常規管理方面,我們嚴格執行課程計劃。開齊課程,開足課時,把教學常規工作進一步引向規範化、制度化發展軌道。特別是對教師的備課、課堂教學、作業批改等環節,除定期進行檢查外,還採取隨機抽查的方法,隨時跟蹤給予指導、查缺補漏,使全校教師能撲下身子,踏踏實實、認認真真抓好教學。

(五)關愛學生,精心培養,全面發展

我鼓勵各代課教師,不僅注重優等生,而且對差生也不放棄,班內開展互幫互學,一幫一活動,教師因材施教,對差生不歧視、不諷刺、不挖苦,為他們鼓信心,揚優點,在轉化差生上下功夫。

經過我們的努力,在今年小考中,我校52名參考學生中,345分以上的學生有15名同學,優生率居全鎮之首,每次鎮統考,我校的成績總是名列前茅。

  四、以人為本,關愛師生,促進師生素養髮展

我校以開展少先隊活動為載體,全面培養學生的個人素養。一年來,學校少先隊工作有序開展,卓有成效。學校按年級輪流每週一舉行一次升旗儀式,進一步培養學生愛國旗、愛學校、愛祖國的思想感情;我校利用中午課間操後五分鐘由教師領讀背誦《弟子規》,從而進一步加強學生思想品德教育。“六一”兒童節,我們舉辦了一系列豐富多彩的文體活動;教師節各班舉行了隆重的慶祝活動,豐富了師生的校園生活。

我校一貫開展各種日常行為常規性活動,加強對學生思想品德宣傳教育,利用黑板報陣地宣傳,舉辦了“迎六一”、“迎國慶”、“爭當環保小衞士“國小生安全教育知識”等內容的活動,使學生開闊了眼見,增長了知識。我校還建起了紅領巾廣播站,將學校中的好人好事在廣播上進行宣傳,大大地激發了學生爭做好事的積極性,使學生們見到紙屑主動拾起,撿到東西交給老師,尋找失主。助人為樂的事在南村國小層出不窮,學生的思想品德明顯地提高了。

我校以激發教師熱愛教育事業,熱愛自己的學校,激發教學熱情為出發點,不但要關愛自己的學生,而且關愛每一位教師的工作和生活,把教師的困難當作學校的事、自己的事。如:我非常關心xx住校教師的生活,給她們免費用電,有時沒電時,還讓她們在附近的食堂吃便飯。在教師婚喪大事時,我都要參加,做力所能及的事,讓大家感到學校大家庭的温暖。

只有這樣才有凝聚力。在新年之際,各年級教師在出迎新年板報專欄時,大家積極響應,內容豐富多彩,別具一格,尤其四年級的書法繪畫展覽獨具特色,少先隊的活動圖片專欄給人醒目的感覺。這既鍛鍊了學生的實踐能力和審美能力。幼兒班牆壁上的彩畫也是由xx等老師用心血匯聚成的。書法家楊老師更是舞文弄墨地在防震柱上美化上《弟子規》、名人名句、唐詩宋詞,潛移默化地教育學生。

  五、強化校園環境治理,努力創建平安和諧校園

一年來,我們把學校安全工作作為重中之中來抓,在安全方面,我們首先建立健全了校園安全領導組織機構,以xx老師為主,重抓安全,制定了校園安全防範制度和應急預案,並跟學校各位老師簽訂了安全責任狀,針對可能存在的安全隱患,出台了一系列安全措施,嚴格執行安全日誌上報制度,給學生髮放了安全小黃帽,讓學生放學排隊,低年級學生要求家長接送,每天利用午操時間進行安全教育,班內每月要求開一次安全教育主題班會,讓全校師生把安全記在心上,落實在行動上。

為了讓學生增強安全意識,校長、班主任、家長、學生共同簽了一份安全責任狀。要求學生在放學期間,家長要護送。

為了給學生創造優美、舒適的教育和學習環境,今年暑假期間,粉刷了教室和辦公室,使學校面貌煥然一新。在加快學校建設的同時,我們注意創造良好的育人環境,發揮環境育人的作用,做到精心設計合理佈局,整體規劃分步實施。

在入冬以來,我校給每間教室、辦公室新配上了門簾,並在窗户上蒙上了塑料布,為師生創設了温暖的環境。每個辦公室懸掛了一塊《紀律整頓五不準》鏡框,時刻警示教師要遵守紀律。在教室外的牆面上,張貼科學家、偉人和名人名言標語,在甬道兩旁、生態園區又種植了一萬株松柏樹,使整個校園呈現出濃郁的育人氛圍。

一年來,通過全校上下齊心協力,共同奮鬥,我校的各項工作取得了明顯的成效,受到了局領導的肯定,但我清醒地認識到,我們的工作才剛剛起步,與其他學校相比還有很大差距和不足,特別是個人的教學理論水平和管理能力還很欠缺,我們的工作還有許多不完善的地方,這都有待於我們在今後的工作中加強學習,不斷改進,不斷充實,不斷完善。

沒有,只有更好,這是我和我們學校一直追究的境界,我有理由相信,在縣委、縣政府的正確領導下,在教育局的大力支持下,在各位領導和同志們的關懷和指導下,我們全體教職員工一定以嶄新姿態,奮發圖強的精神面貌,投入到教育工作上,為創辦人民滿意教育,為未來培養合格的人才做出自己應有的貢獻。

以上彙報有很多不妥之處,敬請大家批評指正,謝謝大家!

工作述職報告 篇2

一、領導重視是抓好安全管理的前提

安全生產好不好,關鍵在領導。分析特大事故發生的原因,又不少事故是由於少數企業領導幹部安全意識鬆懈,就會造成管理上有漏洞的,所以應對照企業自身情況,努力挖掘自身的差距,不斷在對比中促進事故隱患的整改,杜絕類似事故發生。同時,領導的重視也是安全管理順利開展的客觀保證,只有領導的高度重視,才有各項規定的制定、實施、執行,才能保證安全事故隱患的檢查、整改、監控。

二、完善安全管理制度和責任制的落實是核心

一套較全面的安全生產規章制度和安全責任有效落實是企業抓好安全的核心。年初,安全生產責任書的簽訂及風險抵押金有效促進了安全責任的落實,不僅調動了廣大職工參與安全生產的積極性,更重要的是明確了責任,提高了安全防範意識。

三、依靠科技進步,加大安全投入是搞好安全生產的保障

近兩年來,先後實施了多項安全技術改造項目,設備的更新和安全隱患的治理,不僅提高了設備本質安全度,併為搞好安全生產提供了堅實的基礎保障。

四、宣傳教育仍是搞好安全生產的有效方法

廣大職工安全意識的提高、安全操作技能的提高離不開宣傳教育,宣傳是學習新知識、新思維、新法規的窗口,通過板報、站牌、標語、廣播等多種形式宣傳和組織特種作業人員、班組長、新進廠職工的安全技能培訓,對提高全員安全素質起到了積極的作用。

五、安全檢查是安全監督最直接的手段

安全隱患的存在只有通過不斷的檢查才能發現並整改,做到防患於未然。堅持幹部值班安全巡檢;專業安全管理人員的巡查和定期、不定期的安全綜合檢查不僅有效的保證了安全生產順利進行還對安全隱患的治理,積極採取預防措施和制定預案起到了積極的作用

六、採取先進管理方法是安全生產持續的動力

積極實施和開展先進方法,不僅是從不同角度對安全生產的監督,也是各級安全技術人員掌握先進信息和逐步學習提高的過程。同時增加了管理方式的多樣性和職工安全信息獲得的廣泛性,促進了安全生產管理不斷進步。

工作述職報告 篇3

XX年年對於我來説也是個成長的.一年,社區幹部的工作性質與原來自己所做的工作有天壤之別,可以説一切從頭學起,比如我們的社區書記和同事對於本小區熟悉程度,令我很佩服,於是我就從小區有多少個樓,多少組長,多少人口等等最基礎的開始熟悉,現在我已能把本社區所管轄的小區的大概情況很仔細的説出來。本小區包括新林樓,糧市樓,農行樓,工會樓,新光圓樓,税務樓,還有商業一條街。新林樓共有19棟樓,糧市樓有7棟樓 ,農行樓和工會樓都是一棟樓,新光園樓有7棟,税務樓有4棟。本社區共管轄居民大概1328户,大約3663人等等。

另外,我還負責宣傳這塊工作,因此平時在業餘時間很注重學習的積累,除了認真完成好領導佈置的工作外,我也利用好一切可用的宣傳陣地多宣傳一些健康向上的小知識小技能等等。我想在20xx年裏,把這塊工作做的再好一點,多宣傳一些有利於環保的重要性,多介紹一些有利於環保的小知識,小技能,讓居民真正認識到環保是關係到我們自己的大事情,我們應該讓我們的子孫後代有個更好的生活環境。因此,讓廣大的居民真正認識到環保必須從我做起,從小事做起,自覺做起。

再有就是在平時的工作中經常會遇到一些意想不到的事情。那麼,我們怎麼處理呢,有一個小故事,我想寫出來,因為這個小事給我帶來的感受很深,一天早晨,我們剛剛上班,一位40來歲的男人就來到了社區,臉上還帶着餘驚,原來事情是這樣的,本小區有一位剛剛患精神分裂症的病人,早晨拿着錘子發瘋似的像他追去,要用錘子傷人,幸虧這位朋友跑的快,否則後果不堪設想,,他剛剛敍述完,又有一男人來到,看他走路的樣子顯然腰部不太得勁兒,敍述的情況大致和他相同,因為沒有防備,結果在躲閃的過程中,把腰擰了。這時候,社區只有孫明珠我們兩位,為了不造成更壞的後果,我們急速來到派出所,把這情況一説,當時包我們本社區的片警,立刻開車跟我們一起來到他的母親家中,結果母親當時沒在此居住,又找到鄰居,問到了這位患病者的一些簡歷,才知道是林西衞生院的一名員工,單位領導也給了很大的幫助,最後終於跟他的母親聯繫上了,在第一時間患者被送進了精神病院,雖然這是一個很小的小事,但是我們真正做到了急老百姓之所急,避免了很多後患。

像這類的小事情經常發生,比如下水道賭了,暖氣不熱了等等,這時居民首先會找到社區,原來我的脾氣很急,可是感覺社區工作的宗旨就是要解決好這些關係到老百姓的民生問題,跟居民不能犯急,只能想辦法找到解決問題的突破點,來解決問題,慢慢的才會得到居民的認可。

最後我想説,在這一年裏,我很感謝社區書記的指導和社區幹部的熱心幫助,在20xx年我會更積極的工作,紮實的工作,完善自己的工作,在古冶區發展的道路上盡點自己的微薄之力,是我們古冶區早日成為百姓的幸福之區。

工作述職報告 篇4

XX,XX歲,武警少校警銜,XX年入伍,現任XX市XX區消防科科長兼助理工程師,專業技術十級。

本人於XX年正式從事防火監督工作,至今已達XX年,期間歷任XX消防支隊、XX消防科防火參謀,XX消防科副科長、XX消防科、XX消防科科長等職務,始終從事技術工作,解決了眾多消防監督方面的疑難問題,一直是消防監督隊伍的行家理手和骨幹,為消防監督隊伍的建設做出了不朽的貢獻。為了真實地向有關職稱評定審核機關彙報和反映自己近幾年來的工作成績及工作表現,我從以下幾個方面談一下:一、加強業務理論學習,不斷提高自身素質。多年來我一直沒放鬆對業務理論的學習,我深知只有掌握了豐富的專業知識才能在消防監督工作中得心應手,更好地為人民服務。因此我經常閲讀消防監督方面的書籍和報刊,堅持寫讀書筆記和心得,向各級期刊投遞消防稿件50餘篇。同時積極參加總隊、支隊舉辦的各類培訓班、研討會,與消防監督方面的權威人士探討當前消防監督工作存在的問題及所面臨的形勢。幾年來我共寫讀書筆記20餘萬字,參加各類培訓班三十多次,使自身的綜合素質得到了明顯的提高。

二、立足本職,愛崗敬業

本人多年來一直在基層消防科工作,深知“隱患險於明火,責任重於泰山”的深刻含義。因此在工作中始終以全心全意為人民服務為宗旨,嚴格執法、熱情服務。在實際工作中,我認真學習上級有關監督方面的文件精神,主動掌握這方面的知識和基礎理論,強調打鐵需要自身硬,以過硬的本領指導各重點單位消防安全責任人,抓好安全工作,受到了地方各單位的歡迎、支持和感謝,為支隊消防監督工作贏得了榮譽。

三、順應新形勢發展的需要,努力改善轄區防火工作新局面。

在我擔任消防科科長期間,為了作好全區的防火工作我經常深入到機關、團體、企事業單位、街道、鄉鎮、派出所進行走訪,虛心聽取社會各方面的意見,採納他們的合理建議,不斷研究和探索當前防火工作的新思想、新思路。在工作態度、工作方式、工作方法上,充分發揮自己的潛能,體現自身經驗,我作為一名科長不斷增強服務意識,尊重意識,積極向支隊領導請示彙報工作,為領導當好參謀,為政府當好防火工作的參謀,並且時時刻刻告戒自己想實事,幹實事,以身作則。在當前防火形勢逐年嚴峻的情況下,以杜絕羣死羣傷和重大火災損失為己任。在認真貫徹落實省總隊和支隊各項工作的同時,結合我區的自身情況,突出抓重點,帶一般,使全區火災形勢繼續保持平穩,樹立了消防監督部門良好的形象,創造了優良的消防安全環境,為地方經濟發展,市政府建設,以及消防執法環境的改善做出了重要貢獻,曾多次受到上級領導和部隊首長的表揚。

除了上述具體工作外,本人一貫堅持無私奉獻的敬業原則,善於同其他同志交流工作經驗,主動徵求領導、同級以及列管單位幹部職工和意見和建議,使我的消防監督水平日趨成熟,如果上級領導認為本人符合條件的話,那麼我將更加努力地專研技術,在本職崗位上再立新功,再創佳業,以更加突出的成績向各級領導彙報,譜寫嶄新的職稱評定述職報告。

工作述職報告 篇5

各位領導,各位同事:

上午好!

每一個人,都有屬於自己的一份事業,每一個人,都有屬於自己的職場座右銘,我的職場座右銘就是:盡職、盡責、盡心、盡力。 20xx年從武漢大學工商管理及計算機應用專業畢業後,進入省客集團新華路站務公司微機室, 20xx年,我調入集團機關信息管理中心,擔任信息管理員至今天,同時也兼任集團機關團支部書記一職。在信息管理中心,我的主要職責是協助部門領導進行公司信息化項目的研發,實施,推廣,用信息化工程來提升企業的整體實力。現述職如下:

一、盡職、盡責地完成本職工作

隨着企業經營業務的不斷拓展,信息技術的不斷提升,我們信息管理中心的職能也發生了很大的變化,如何建設全面高效的信息化交通管理系統是我們所面臨的新課題。在我們信息管理中心陳主任的帶領下,作為信息管理員的我和同事們一起開始了自己的角色轉換,我們的工作不再僅僅侷限於維護網絡,硬件系統穩定、保障售票系統安全運行。而是滲透到各個不同的生產經營領域,瞭解一線生產經營需求,開發具有綜合管理能力、適應本單位生產特點的信息化系統成了我們首要的任務。

20xx年,“車輛報班及運費結算系統”信息化項目孕育而生。在領導的支持與信任下,我參與了該項目從研發,到具體實施、再到推廣的全過程。在研發階段,我負責編制系統研發需求報告。通過走訪、調研各個相關部門的工作流程,並且梳理,優化,彙總,編制完成《結算系統開發需求報告》獲得了專業開發工程師的認可。

在實施階段,我負責協助工程人員進行程序開發及系統運行的配套管理文件的起草工作,起草制定《結算系統實施推進表》將領導要求落實到科室,落實到日期,協同財務處、企管辦等部門,起草了《車輛報班和運費結算管理規定》。在系統上線運行階段,我陪同領導走訪生產一線,瞭解程序運行情況,根據基層單位反映的運行情況,連續起草並下發了系統運行情況通報,持續改進系統。20xx年11月26日,“運費結算管理系統”在集團公司的四大客運站正式上線運行。新系統有效規範了生產經營流程,從經營合同管理開始,售票管理,報班管理,檢票管理,運費結算管理,財務核算管理六個方面環環相扣,實現了集團公司關於進一步提升運費結算管理水平的要求;達到了精確結算、快速結算、優化結算的目的。

隨着電子商務的迅猛發展,搭建網上售票平台,搶佔電子票務市場,為旅客提供高效快捷的購票服務已迫在眉睫。“網上售票系統”成了我們管理中心今年的核心任務。在“網上售票系統”項目中,我負責了三部分的工作:一是協助專業工程人員進行程序開發、信息設備的調試安裝,網絡安全保障的監控;二是協調項目實施期間各部門的支持與配合。三是彙集總體實施方案,文檔整理。協同企管辦,運輸處,起草了《網上售票實施細則》,《網上購票須知》、《客服人員培訓資料》,《票務網絡營銷管理制度》等文件。為網上售票系統在年底的正式上線做好了充足的準備。

總結這幾年在信息管理員的崗位上,我得到了三個方面的鍛鍊和提高。一是提升了自己的專業技術水平。二是鍛鍊了自己的組織,協調能力。三是親身感受了集團領導的領導風範、工作藝術,使我學到了一些行之有效的工作步驟,管理方法。每一個任務對我而言就是一次考驗。我一直盡職盡責地努力去完成。並且在自己能力允許的範圍內,儘可能做到盡善盡美。

二、努力學習,全面提高自身素質

我從自己的工作實踐中認識到,信息管理員是一個技術型崗位,信息技術的高新率。要求我們必須具備“知之者不如好知者,好之者不如樂知者”的學習品質。使自己保持對新技術,新知識的敏鋭感覺,使自己專業技術水平與時代同步,才能為企業的發展盡職盡責,盡心盡力。

為了實現這一目標,我不斷努力。工作之餘,我利用一切可利用的時間向書本學習,除了閲讀《電腦愛好者》、《電腦報》等專業報刊雜誌外,還根據工作需要自學了《數據庫編程》,《辦公自動化》。今年七月份,在“華航杯”職工技術比武活動中,我榮獲了計算機技能比武第一名的好成績。

古人云:三人行,必有我師。集團機關的每位同事都是我的老師,他們中有業務專家,有科技尖兵,是一個藏龍卧虎之地。正是通過不斷向我的同事們學習,以自己的同事為楷模,同事們也給予了我極大的幫助和支持。

三、盡心盡力,當好黨的助手

20xx年,我通過競聘上崗,擔任了集團機關的團支部書記一職。開始了由任務執行者向任務組織者這樣一個角色上的轉變,成為黨組織的忠誠助手,團員青年的領頭人。

任職期間,在集團黨委,團委領導的關心和支持下開展了一系統的青年工作,一是:組織材料,積極申報,將GPS中心打造成為集團機關團支部的特色班組,被團市委、安監局授予“武漢市青年文明號”、“武漢市青年安全示範崗”榮譽稱號。二是:開展豐富多彩的活動,組織舉辦了“羽毛球友誼賽”、“退團紀念儀式”、“端午姻緣會”、“團員培訓班”等活動。以活動為載體,增強團組織的凝聚力,更好的服務於團員青年。三是以每年的“五四”為契機,以爭當“優秀團員”、“新長征突擊手”等活動為載體,積極做好青年團員的典型表彰和宣傳工作。

總結這幾年,我在團支書這個崗位的工作,盡心盡力,做到三投入,時間投入,感情投入,智力投入。我的這些努力與投入也得到了豐厚的回報。機關團支部榮獲了零九年度的“五四紅旗團組織”榮譽稱號,我本人也被評為了“優秀團幹”。 黨組織也一直在關心我,培養我,今年七月份,黨組織批准了我的入黨申請,我終於成為中國共產黨預備黨員。

我追求的目標是,沒有最好,只有更好。正因為如此,我才覺得自己的工作雖然是盡心,盡力,盡職,盡責,但並不是每一項工作都做得到盡善盡美,總是留有一些遺憾,或者説留有某些不足,這也是我需要不斷努力的地方。懇請各位領導對我的報告進行評議、對我的工作進行指導,我願意藉此機會,向一貫關心、支持和幫助我的各位領導各位同事表示誠摯的謝意!我將一如既往的努力工作,以此來回報關心我的集體和關懷我的每一個人!

述職人:

20xx年xx月xx日

工作述職報告 篇6

我叫xx,現年31歲,現任xx街社區綜治委員。

今年以來在街道黨工委、辦事處的堅強領導下,在相關部門的親切指導下,盡心盡職地完成了上級交給的各項工作任務。為不辜負上級的信任,使xx街社區綜治工作走上規範化軌道。我不斷加強思想政治和法律法規以及業務知識的學習,努力提高自身的政治素質和處理複雜事物的能力,總結經驗、查找不足,審時度勢,自我加壓,搞好調查研究,做好本質工作。現將一年的工作述職述廉如下:

一、強化學習,提高自身素質

不斷加強政治和業務知識學習,努力提高自己處理複雜矛盾的能力。在業務上,多向街道綜治辦領導請教,當好國小生。在日常工作中,多向兄弟社區學習,取長補短,邊學習邊摸索。在實踐中,深入樓棟中,傾聽羣眾呼聲,瞭解羣眾關心的熱點、難點問題。分析問題的癥結,研究解決的辦法,不斷增強自己業務能力和駕馭綜治工作水平,儘可能使羣眾少怨氣,多寬容,多做力所能及的事情。

二、增加壓力,強化動力,充分發揮參謀助手作用

定期分析,準確瞭解和掌握轄區內的治安形勢,不定期彙報、多提建議,當好參謀。根據xx街社區綜治工作開展情況,本着不虛誇,不隱瞞的原則,定期對xx街社區治安形勢進行分析,找準癥結,調整工作重點,拿出整改方案,重點放在抓好落實。深入開展矛盾糾紛的排查、調處工作。今年以來,xx街社區上訪、信訪率成總體下滑,社區主動主動梳理、解決老上訪户的疑點、難點,從生活、工作上關心他們,緩解了上訪户矛盾,有效地控制了上訪率。

在街道司法所的指導下,堅持“調防結合,以防為主”的方針,切實做好“三防”工作,幫助居民羣眾對家庭、婚姻、債務、鄰里關係、事故糾紛等進行調解,為羣眾排憂解難,今年社區因為進行了水錶一户一表改造、全面的立面綜合整治、環境衞生綜合治理,矛盾糾紛比較突出,社區與街道相關部門一起共調解糾紛50餘次,調解率100%,成功率98%以上。其中結合法官進社區活動,同渝中區法院一起調解4次,基本控制了矛盾糾紛的擴大化,確保了一方平安。

三、居安思危,未雨綢繆,增強領導的憂患認識

多年工作實踐,我深深地體會到:領導重視對各項工作的開展至關重要。只有領導的高度重視才能牢牢地把握綜治工作的主動權,綜治工作是一項複雜的社會系統工程,單靠哪幾個人根本就不能完成,必須齊抓共管。

首先,讓領導從思想上改變,過去那種認為綜治工作就是補補材料,填填記錄,搞好迎查,協調好關係,那種片面錯誤認為。

其次,少報喜,多報憂,增強憂患認識。每次街道綜治會議之後,我都對照上級安排和會議精神,結合本社區實際將存在的不足向主要領導重點彙報,以得到他們的重視和支持。爭取綜治工作的地位,讓主要領導認識到社會治安的長期性複雜性和反彈性決定着只要稍一鬆懈就會嚴重反彈,樹立長期作戰、持久作戰的思想。使主要領導逢會必講,班前會必説,讓綜治工作重要性滲透到每一位社區幹部的思想中,真正形成齊抓共管的良性循環。

第三,擺正位置,立足現狀,換位思索,樹立大局認識,多體諒領導的難處,處理好家庭與工作的關係,時刻提醒自己肩負的重任,盡心盡力盡職地發揮職能作用,讓領導放心。

四、廉潔奉公,忠於職守,加強同人民羣眾的血肉聯繫。

能夠認真學習並自覺遵守《黨風監督條例》以及《紀律處分條例》,遵守黨紀政紀和法律法規,把自己置身於人民羣眾的監督之下;認真執行廉潔自律有關規定,做到自尊、自警、自醒、自勵。正確看待樹力觀、地位觀、利益觀,實現自我人生價值。

綜上所述雖然取得了一點成績,但離街道的期望還有巨大差異,在工作中存在着很多不足之處,這些將在以後的工作中加以改進,今後將一如既往地找準位置,找出差距,踏實工作,熱愛本職工作,進一步加強業務學習,不斷提高自身素質,突出綜治工作基礎,注重綜治工作特色,努力提高工作效率。力爭把xx街社區綜治工作做得更好,抓得更實,讓領導放心,讓羣眾滿意。

工作述職報告 篇7

三年來,本人立足崗位,兢兢業業,認真完成領導交給的每一項工作任務。現將三年來的工作情況做一個簡要彙報。

一、履行崗位職責

1、日常工作

作為一名勞動保障工作人員,我時刻嚴格要求自己,對工作不敢有絲毫懈怠,我要求自己做到三勤:第一,手勤,多做記錄,儘量把工作中的得失和每次出現的問題記下來,以吸取經驗和避免工作失誤;第二,口勤,多問,遇到疑難問題就向別的同事請教;第三,耳勤,多聽取同事們提出好的意見、建議,以便改進工作。這三年來我對勞動保障辦事流程進行了一些改進,提高了辦事效率。

2、社會養老、醫療保險工作

開展豐富多彩、形式多樣的活動,把黨和政府對老年人的關愛落實到具體活動中,為老年人和退休人員創造了豐富多彩的娛樂活動。每年“拗九節”開展“拗九香粥送温馨”活動;“端午節”聯合其他單位開展包粽子比賽;九九重陽節開展形式多樣的“敬老”活動。讓老年人和退休人員歡聚一堂共享節日歡樂,讓他們感受到黨和政府的關愛與關懷,實現老有所養,老有所學,老有所醫,老有所樂,老有所為。及時掌控退休人員動態信息。本社區現接收企業退休人員1105人,其中:黨員205人、異地協助認定98人。在做好企業退休人員的登記錄入工作,掌握其動態信息。11月圓滿完成企業退休人員養老金資格認定工作和異地退休人員的協助認定工作,工作中對部分行動不便的孤殘老人我們做到主動上門服務。進一步推進落實城鎮居民醫療保險,提高醫保在居民中的影響力,積極開展各種形式的宣傳活動,使這項惠民政策真正深入人心人人受惠。社區勞動站在辦理城鎮居民醫保1183人的基礎上,新增醫保126人。

3、就業失業登記工作。

20xx年社區已為62人做了就失業登記。落實就業扶持政策是創建“充分就業”社區的重要手段,也是失業人員申請享受政策的起點。為了使廣大社區居民更好的瞭解勞動保障政策,我們在社區以掛橫幅、宣傳欄、發放宣傳材料等活動對就業政策進行及時宣傳,並將最新的就業信息與再就業政策通過入户走訪和電話通知的形式告知給每一位失業人員,使他們能夠積極地參加社保所舉辦的各種活動、招聘會等,我們為201名失業人員申請了社保、醫保補貼。

二、今年主要工作及目標

今年的工作是忙碌而充實的。我決心在以後的工作中不光要做好日常基本工作,還要做好各種業務諮詢解釋工作,幫助失業人員找到工作崗位。在工作中勤勤懇懇,盡職盡責,多發現自己的不足,並加以改正。要充分認識到自己的不足,以後我要多聽取他人的意見及建議,以更好的提高自己的辦事水平。

雖然一切都是順利圓滿的完成,但平時工作效率還有潛力可挖,工作方法還有改進空間。雖能認真做好工作記錄,但流於形式。還需提高政策法規的知識量。工作前的勞動保障基本措施也要懂得了解。

以上是我這三年來工作總結。我要在以後的工作和學習中,發揚優點、克服不足,做好來年的工作計劃,養成多動筆的習慣,注意總結經驗教訓,使工作有所創新,不斷進取,把工作做得更好。

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