【精華】技術合同集合10篇

隨着人們法律意識的建立，越來越多的人通過合同來調和民事關係，它也是減少和防止發生爭議的重要措施。那麼正式、規範的合同是什麼樣的呢？下面是小編為大家收集的技術合同10篇，歡迎閲讀與收藏。

甲方（聘用單位）：地址：性質：法定代表人（委託代理人）：乙方（被聘用者）：性別：家庭住址：出生年月：身份證號碼：風險提示：

企業的招聘工作完成後，就進入了用工階段，在用工前，企業一定要在員工入職一個月內與員工簽訂勞動合同，否則企業將為此付出巨大的代價：

一是，企業將支付未簽訂勞動合同期限的雙倍工資。如：企業超過________年未籤勞動合同，企業就得多支付員工11個月的工資。

二是，如果未簽訂勞動合同期限超出________年，將致使簽訂無固定期限的勞動合同條件成立，只要沒有出現法律規定的條件或者雙方約定的條件，企業就得繼續履行勞動合同規定的義務，無法解除勞動合同。經甲、乙雙方平等協商，自願簽訂本合同。

一、聘用崗位及職務甲方因工作需要，聘用乙方在技術崗位工作，並聘任技術負責人職務。

二、聘用合同期限風險提示：

試用期包含在勞動合同期限內，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據合同期限的來規定，如：

1、勞動合同期限三個月以上不滿________年的，試用期不得超過一個月；

2、勞動合同期限________年以上不滿________年的，試用期不得超過二個月；

3、勞動合同期限________年以上的，試用期不得超過六個月。

違反以上規定進行約定的，若被員工投訴，會被勞動行政部門責令改正；如果違法約定的試用期已經履行的，單位還要向員工支付賠償金。

（一）本合同自________年____月____日至________年____月____日止，期限為年。試用期自________年____月____日至________年____月____日止，期限為____個月。

（二）本合同自________年____月____日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現時止。

三、工作職責、內容和工作條件

（一）乙方的工作職責：全面負責站內技術管理工作。

（二）具體工作內容及要求：保持站內設備正常運行及設備保養工作。

（三）乙方工作時間遵照國家有關規定執行，甲方因工作需要，經與乙方協商同意，可延長工作時間，但不得超過國家勞動法律、法規的規定。

（四）乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求，完成規定的數質量指標或工作任務。

（五）甲方根據國家有關規定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施，保障乙方的安全與健康。

（六）甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、安全作業的教育和培訓；乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規程，有權拒絕執行甲方違規指揮，有權提出批評、檢舉和控告。

四、工作報酬

（一）甲方根據國家的有關規定和乙方完成工作任務的情況按月核發乙方應得的工資、獎金及各種津補貼。

（二）甲方確需乙方加班時，按國家規定支付給乙方加班費。

五、工作紀律

（一）甲方根據國家法律、法規的有關規定製定工作紀律和規章制度，乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規章制度，服從甲方管理。

（二）甲方應切實加強單位內部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

六、社會保險和福利待遇風險提示：

繳納社會保險是企業的法定義務，即使是員工自己同意不繳納社保，還簽訂了相關的協議，這也不能規避企業為員工繳納社保的義務。因此，為勞動者繳納社會保險，是企業必須而為的行為，否則，當員工以此通過法律程序維權，用人單位就要為此付出相應的代價。

（一）甲方依照國家法律、法規和政策規定，為乙方及時足額向社會保險部門繳納社會保險費。社會保險費中的個人負擔部分由甲方按國家規定從乙方月工資中扣除後代繳，由社會保險經辦部門按規定記入繳費本人個人賬户。經雙方協商，也可以由乙方按規定自行繳納。

（二）乙方患職業病或因工負傷、患病或非因工負傷、以及女工孕期、產假和哺乳期間的待遇，按國家____省有關規定執行。乙方醫療期滿或痊癒後，不能從事原工作被解除聘用合同時，由甲方按國家____省的有關規定發給乙方醫療補助費。

（三）乙方因工或因病死亡喪葬補助費，供養直系親屬的撫卹費、救濟費、醫療費等按國家____省有關規定執行。

（四）甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。

七、聘用合同的終止、解除、續訂和變更

（一）本合同期限屆滿，即行終止。

（二）本合同雙方約定的終止條件出現，即行終止。

（三）本合同經甲、乙雙方協商一致，可以解除。

（四）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：

1、在試用期被證明不符合聘用條件。

2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度。

3、連續________年考核不合格。

4、嚴重失職、瀆職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害。

5、被依法追究刑事責任或勞動教養責任。

（五）有下列情形之一的，甲方可以與乙方解除聘用合同，但應提前____日書面通知乙方：

1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當工作。

2、乙方不能勝任工作，經培訓或調整崗位後仍不能勝任工作。

3、本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經甲、乙雙方協商不能就變更合同達成協議。

4、乙方不能履行聘用合同。

（六）甲方經營發生嚴重困難，確需裁員時，可依法定程序裁員。

（七）乙方有下列情形之一，甲方不得依本條

（五）、

（六）項規定解除合同：

1、乙方患職業病或因工負傷並被確認喪失或部分喪失勞動能力。

2、患病或負傷，在法定醫療期內。

3、女職工在孕期、產期、哺乳期內。

4、國家法律、行政法規規定的其它情形。

（八）乙方解除本合同，應提前____日書面通知甲方。

（九）有下列情形之一，乙方可隨時通知甲方解除合同：

1、試用期內。

2、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動。

3、甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件。

4、國家法律、行政法規規定的其他情形。

（十）從事國家機密工作，或曾從事國家機密工作，在規定的保密期內，按國家有關規定，不得解除聘用合同。承擔專業技術工作或管理工作的受聘人員，如提前解除或終止聘用合同，可能給單位代理技術項目終止、引發知識產權糾紛、技術泄密造成較大經濟損失的，在聘用合同解除或終止的條件未具備時，不得提前解除或終止聘用合同。

（十一）項解除合同時依法給予經濟補償金。

（十二）經甲、乙雙方協商同意，可以續延本合同期限，辦理續訂手續。

（十三）甲方因生產經營狀況發生變化，經與乙方協商同意，可變更合同有關條款內容，辦理合同變更手續。

（十四）乙方被依法開除、勞動教養、判刑的，本合同自行解除。

（十五）本合同依法訂立後，不因承辦人或法定代表人變動而解除。

八、違反合同的責任

（一）由於當事人一方的過錯，造成合同不能完全履行，由有過錯的一方承擔違約責任；如屬雙方的責任，根據實際情況，由雙方分別承擔各自應付的違約責任。

（二）當事人由於不可抗拒的原因不能履行合同的，應及時向對方通報不能履行或者需要延期履行部分合同的理由。在取得有關證明後，允許延期履行、部分履行或者不履行，並可根據情況部分或者全部免於承擔違約責任。

（三）當事人一方違反合同，應承擔違約責任，向對方支付違約金____元；給對方造成嚴重經濟損失的，應根據責任大小及後果追究經濟賠償責任。

（四）其它違約責任：

九、本合同一式____份，甲、乙雙方各執____份，本合同約定事項違背國家法律法規、或塗改、或未經合法授權代簽無效。

甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：

簽署時間：________年____月____日乙方（簽字）：簽署時間：________年____月____日

聘用單位（甲方）：開封春生超導科技有限公司

單位性質_______地址______________________

受聘人（乙方）：_____________________

性別_______學歷_______户口所在地___________________________________

身份證號碼_____________________

為了確定雙方的聘用關係明確雙方的責任、權利和義務，根據有關法律、法規，甲、乙雙方本着自願、平等的原則，經協商一致，特簽訂本合同。

1·合 同 期 限

本合同自 年 月 日起， 年 月 日止，共 年。其中試用期為 月。在試用期期間，乙方不符合聘用條件的，甲方可解除聘用合同。

2·工 作 內 容

1.甲方聘用乙方在 崗位，從事工作，擔任 職務。 .2乙方須按照甲方崗位工作要求，按時完成工作任務。

.3甲方根據工作需要，可以調整乙方工作，乙方應服從甲方的工作調整。

3·工 作 條 件 和 保 護

1.甲方為乙方提供的工作條件和工作場所必須符合國家有關規定，保障乙方正常的工作安全和健康。

2.按國家規定，對乙方進行工作中安全保護的教育、培訓。

4·工 作 紀 律

1.乙方必須遵守國家的法律、法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律，服從甲方的管理。

2.乙方必須維護甲方知識產權、技術祕密、商業祕密和經濟利益等合法權益，如違反規定造成甲方損失者，甲方有權追究乙方的經濟責任和法律責任。

5·工 作 報 酬 和時間

1.乙方在試用期，月薪為元。試用期滿後，甲方按所在單位工資制度並根據乙方的技術水平、工作態度和工作績效確定月薪。

2.甲方要嚴格執行國家工時、工休假日規定。上、下班時間按甲方規定執行。

保險福利待遇

1.甲、乙雙方必須依法參加社會保險的各項社會保險由甲、乙雙方按國家和省有關規定執行。

2.乙方患病或非因工負傷醫療期的規定按國家有關規定執行。

3.乙方其他保險福利待遇，按國家、省以及甲方有關規定執行。

雙方約定其他事項

違 約 責 任

合同的變更、續訂、解除和終止按國家有關法律、法規執行。變更和續訂合同，應分別填寫《聘用合同變更書》（附件一）和《聘用合同續訂書》（附件二）。經甲、乙雙方協商一致後簽訂的聘用合同，雙方必須嚴格執行。一方違反本聘用合同給對方造成經濟損失的，另一方有權根據其後果和責任大小，要求賠償。

人 事 爭 議 處 理

甲乙雙方因履行合同發生爭議，雙方可協商解決，也可申請調解、仲裁。人事爭議的促裁，當事人應在爭議發生之日 60日內，按管轄範圍以書面開式向人事爭議仲裁委員會申請仲裁。 籤 訂 合 同 時 間

甲方法定代表人（簽名或蓋章）：

（委託代理人）：

年 月 日

乙方（簽名或蓋章）：

年 月 日

合同鑑證

鑑證機構（蓋章）： 鑑證人（簽名或蓋章）：

鑑證時間： 年 月 日

聘用單位（甲方）：

受聘人 （乙方）：

為確定雙方聘用關係明確雙方責任、權利和義務，根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規，甲乙雙方本着自願平等的原則，經協商一致，特簽訂本合同。

一、合同期限

本合同自20xx年9月1日起至20xx 年 3月 1 日止。（暫定半年，合同期滿後續約，也可提前續約）

二、工作內容

1、甲方聘用乙方在技術員崗位，從事技術工作，擔任技術員職務，負責現場施工技術與質量安全管理。

2、負責同業主技術人員及監理保持經常溝通，嚴格按照圖紙與施工規範進行施工，對工作認真負責。

3、甲方根據需要，可以調整乙方工作，乙方應服從甲方工作調整。

三、工作條件和保護

1、甲方為乙方的工作條件和場所應符合國家相關規定，保證乙方安全和健康。

2、甲方負責乙方在工地的食宿。

3、乙方工作時間內的安全由甲方負責，工作時間外辦與工作無關事情的安全問題由乙方自己負責。

四、工作紀律

1、乙方遵守國家法律、法規，服從甲方管理。

2、乙方按照施工作息時間按時上下班，不能遲到、早退。正常工作時間不能消極怠工，玩手機，睡覺，脱離崗位等與工作無關的事情。否則第一次警告，第二次處罰，第三次解除合同。如用人單位根據施工情況，需要退場或解聘技術人員，應提前一月書面通知乙方，並根據《中華人民共和國勞動合同法》規定，向乙方支付工資報酬。

五、受聘人員工資待遇

工資發放從乙方進場第一天開始算起，無論雨雪，節假日或停工。工資發放以月為單位，税後月工資 ________元，手機費用每月元，當月_____號前發放，不拖欠。因工作特殊性，正常休假以陰雨天調休為主，受聘人員如有特殊情況須提前48小時向項目部主要負責人請假，否則按曠工處理。如中途離職，甲方有權追究乙方相關責任，乙方包賠甲方因自己離職所造成的一切損失。如確有特殊情況必須提前離職，需提前一個月向項目部領導提交書面申請,待批准後方可離職。

六、其他相關事宜

受聘人員向甲方提供本人身份證複印件及學歷複印件各一份。本合同一式兩份，雙方各留存一份。合同條款雙方共同遵守履行，如有未盡事宜雙方協商解決。

甲方：（蓋章及負責人簽字）：

年 月 日

乙方：

年 月 日

説明

本合同書用打字或鋼筆填寫，一式六份。要求文字準確、嚴謹，字跡清晰易辯。

一、黑龍江省科學技術廳（以下簡稱甲方）與?_____________（以下簡稱乙方）和?__________（以下簡稱丙方），根據有關法律、法規，為順利完成黑龍江省高新技術產業發展計劃項目，特訂立本合同。

二、各方以求實和審慎的態度，對合同各項條款細緻地進行審核協商，承諾對簽定合同的各項內容條款不作任意變化，嚴格履行合同約定的義務並承擔違約責任。

三、各方權利義務

甲方

根據省科技廳計劃項目要求，審查乙方提交的合同文本中各項內容要求的義務，對不符合要求的內容，有權提出更正。

按照合同約定及時撥給乙方項目經費，並負責向乙方回收合同約定的還款。

監督、檢查乙方履行合同情況和協調有關實施本合同事宜，對拒絕檢查，未按時提交執行情況報告，或違反合同規定的各項條款和挪用經費造成工作停滯、延誤或失敗的，可停止撥款，並按《中華人民共和國合同法實施條例》第四十三條規定，向乙方要求賠償損失或支付違約金。

對合同執行過程中需修改或變更合同條款內容的項目，要及時核實提出意見，修改計劃內容和變更合同。

對完成合同技術指標的項目，組織驗收工作。

乙方

按照合同的約定，負責組織項目實施，併合理安排和使用經費，按時向甲方償還合同規定的經費。

在合同有效期內按甲方要求的時間提供半年和年度合同執行情況報告、經費使用情況等統計報表。

在合同執行過程中需修改或變更合同內容的，應及時通知甲方，並按甲方第四款的規定處理。對於未及時通知甲方或自行變更合同內容的，必須承擔違約責任。

按合同規定指標完成後，應及時整理和向甲方提出驗收申請，並提供驗收所需的完整技術資料

丙方

負責保證監督乙方全面履行項目合同的各類條款，並配合甲方對乙方檢查履行合同工作。

對於乙方違約所造成的損失，負責追償後向甲方償還。

該項目甲方以______形式資助乙方______萬元人民幣。

還款日期為______年______月______日。

四、甲乙丙各方一致同意，本項目完成的總體目標及經濟、技術指標是：

1．總體目標：自______年______月至______年______月，實現總投資______萬元。本項目完成時企業達到年生產能力______，企業資產規模達到______，就業人數達______人，並通過甲方的項目驗收。

2．經濟指標：到______年_____月實現年銷售收入______萬元，年交税總額______萬元，年淨利潤總額______萬元，年創匯______萬美元。

技術指標：項目產品的主要性能指標

□______________________

□______________________

□______________________

項目產品達到的質量標準

□企業通過的質量認證體系?

□項目產品執行的質量標準?

□項目通過的國家相關行業許可證?

技術合同履約率低的原因是深刻而複雜的，它與當前的經濟環境、執法力度、社會風氣、企業家素質密切相關。為了維護技術合同的嚴肅性，減少無效勞動，應當採取一系列的措施，其中有效的辦法之一是克服急躁情緒，恰當地把握簽約成交的時機，防止技術合同“早產”，以提高其“成活率”。

1、簽署意向書

除了小型和“微型”項目，一般情況下，雙方初次接觸，不要直接籤合同。尤其是在各種技術交易會上，技術交易雙方接觸時間暫短，不可能深入洽談，即使簽了合同，也只能是一紙空文。倉促簽約的買方可能為了拿幾個合同回去交差，也可能抱着“先佔下來再説”的心理；有的則是為了去申請貸款，但是拿到了錢也不一定上這個項目。雙方應當簽署意向書，約定深入洽談的步驟、方法和時間。

2、考察簽約的誠意

如果買方開口就問技術轉讓的費用，通常只是問問而已，並沒有購買的誠意。從轉讓費開始的洽談，會很快陷入僵局，如同沙灘上的閣樓缺少牢固的基礎。有誠意的購買者一般會從市場前景、接產條件、經濟效益等方面逐次談起，最後才涉及技術價款和付款方式。如果客房進而要求提供更加詳細的技術資料、數據和產品樣品，要求提供生產廠家和銷售網點情況，準備進行考察，就説明真正發生了舉，有了成交的徵兆，值得繼續深入接觸和洽談。但是，此時簽訂合同的時機交沒有成熟，如果技術賣方建議籤合同，客户會説“等一等，我還要考慮一下”。

3、簽約時機

簽約的恰當時機應當是：1.技術買方對市場和生產廠家進行了一家考察；2.技術買方對項目本身進行了經濟技術分析（可行性研究）；3.技術買賣雙方逐條討論了技術合同，就主要條款達成了一致意見，並且沒有誤解；4.技術賣方確認買方有實力履行合同，按時啟動項目；5.技術買方深入細緻地詢問並着手籌劃項目建設前期的具體事項。在這個階段可以把話題轉到簽約成交上來。

簽約是技術洽談的最後一關，雙方應當十分謹慎地營造並維持一個“合同已經談妥”的氣氛。此時多言無益，爭論更無益，任何一方不可“喜怒形於色”。簽約之後，應當互相表示感謝，並且對履行合同表示充分的信心。儘管從雙方簽字之日技術合同就生效了，但是並非完事大吉，更不能高枕無憂，因為，此時的合同還沒有實際約束力，否則就不會發生那麼多的毀約案例。雙方應當保持着信任與友好的關係，直至第一筆合同價款到賬，技術合同才開始產生某種實際效力。為了維持合同的嚴肅性和有效性，可以根據《技術合同法實施條例》第十六條的規定，在合同中增加“定金”條款，即合同簽字生效後幾日內，技術買方付技術賣方一筆定金，其數額比第一筆技術價款少，例如由幾千元至幾萬元，技術賣方同時提供一部分技術文件或技術服務。這樣可以在一定程度上強化合同的約束力，起到保約作用。當然，付了定金之後，一部分技術合同仍然處於風雨飄搖之中，因為付過定金之後又中止執行的合同也為數不少。

聘用單位（甲方）： 北京綠迪源園林綠化有限責任公司

受聘人（乙方）：_____________

身份證號碼：________ ___

為了確定雙方的聘用關係明確雙方的責任、權利和義務，根據有關法律、法規，甲、乙雙方本着自願、平等的原則，經協商一致，特簽訂本合同。

一、合同期限

本合同自 年 月 日起， 年 月 日止，共年。其中試用期為月。在試用期期間，乙方不符合聘用條件的，甲方可解除聘用合同。

二、工作內容

1.甲方聘用乙方從事職務。

2.乙方須按照甲方崗位工作要求，按時完成工作任務。

3.甲方根據工作需要，可以調整乙方工作，乙方應服從甲方的工作調整。

三、工作條件和保護

1.甲方為乙方提供的`工作條件和工作場所必須符合國家有關規定，保障乙方正常的工作安全和健康。

2.按國家規定，對乙方進行工作中安全保護的教育、培訓。

四、工作紀律

1.乙方必須遵守國家的法律、法規，遵守甲方依法制定的規章制度和工作紀律，服從甲方的管理。

2.乙方必須維護甲方知識產權、技術祕密、商業祕密和經濟利益等合法權益，如違反規定造成甲方損失者，甲方有權追究乙方的經濟責任和法律責任。

五、工作報酬和時間

1.年薪為

2.上、下班時間按甲方規定執行（因為做工程的特殊性, 假日和工作時間由單位統一制定）。

六、福利待遇

1.乙方患病或非因工負傷醫療期的規定按國家有關規定執行。

2.乙方享受每月元人民幣的電話費用補貼。

3.甲方對乙方每年來回一次的車費憑票給予報銷。

七、雙方約定其他事項

八、違約責任

合同的變更、續訂、解除和終止按國家有關法律、法規執行。變更和續訂合同，應分別填寫《聘用合同變更書》和《聘用合同續訂書》。經甲、乙雙方協商一致後簽訂的聘用合同，雙方必須嚴格執行。一方違反本聘用合同給對方造成經濟損失的，另一方有權根據其後果和責任大小，要求賠償。

九、人事爭議處理

甲乙雙方因履行合同發生爭議，雙方可協商解決，也可申請調解、仲裁。人事爭議的促裁，當事人應在爭議發生之日 60日內，按管轄範圍以書面開式向人事爭議仲裁委員會申請仲裁。

甲方法定代表人（簽名或蓋章）： 乙方（簽名或蓋章）：

（委託代理人）：

年月日 年 月 日

附註

1.本合同塗改、未經合法授權代簽無效。

2.本合同未盡事宜，按國家和省的有關規定執行，合一式二份，經雙方簽字後生效.

甲方：

乙方：

付方式為： 。

雙方責任詳訴：

一、如乙方發現收到的品種與本合同規定或與以前提供的樣品質量不相符時，乙方可換貨或退貨，運費按甲方給乙方發貨時的相同運費由甲方承擔，乙方退回品種如數量不足時按合同價向乙方扣出。如質量與甲方發出時有差異的不得退貨。

二、乙方在承運單位接貨時如發現數量不足或包裝破損產生遺漏的，按實際情況説明讓承運單位簽字蓋章並留下承運單位聯繫方式後，請立即與甲方溝通後方可接貨，甲方方可承擔遺漏損失。

三、本次貨品發往 。

四、本次貨品發至乙方時從合同生效之日起約為 天左右。

五、乙方在使用甲方提供的品種時，由甲方負責指導品種的使用方法及技術配料。

以上條款如無異議由雙方蓋章鑑字回傳至甲方後生效，生效後甲方向乙方發出的品種如乙方沒有符合本合同規定理由而拒收的，所產生的損失由乙方承擔。

甲方(公章)： 乙方(公章)：

法定代表人(簽字)：XXX 法定代表人(簽字)：XXX

XXXX年XX月XX日 XXXX年XX月XX日

甲方（用人單位）：

單位地址：

法定代表人：

乙方（勞動者）：

公民身份號碼：

居住住址：______________________________________

户籍地址：______________________________________

聯繫電話：

緊急狀態聯繫人：

聯繫地址：

聯繫電話：

甲乙雙方就勞動關係的建立及其權利義務等事宜，根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規、行政規章和甲方依法制定的規章制度，遵循自願、平等、協商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同（以下簡稱合同），雙方共同信守合同所列各條款，並確認合同為解決爭議時的依據。

第一章 合同的類型與期限

第一條 經甲、乙雙方協商，確定本合同為固定期限勞動合同，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個月。

第二條 若乙方開始工作時間與合同訂立時間不一致的，以乙方實際到崗之日為合同起始時間，乙方到崗後雙方才正式建立勞動關係。

第二章 試用期

第三條 甲乙雙方約定試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，共_____個月，試用期月工資為人民幣________元。若乙方實際到崗之日與試用期約定上崗之日不符的，試用期同時提前或順延。

第四條 甲方錄用乙方的條件為：

1、學歷文化：_________________________________________。

2、身體狀況：_________________________________________。

3、工作技能：_________________________________________。

4、團隊精神：_________________________________________。

5、其 他：_________________________________________。

第三章 工作內容與工作地點

第五條 甲方聘用乙方從事 工作。

第六條 乙方的工作地點為甲方企業本部。

第七條 乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質、按量完成其本職工作;未經甲方書面同意，乙方不得在其他單位兼職。

第八條 甲方因生產和工作需要，有權依據乙方的專業、特長、工作能力和表現適當調整乙方工作崗位及其工作報酬。

第四章 工作時間與休息時間

第九條 乙方所在崗位執行標準工時制。

第十條 甲方根據國家法律法規的規定給予乙方節假日休息及婚假、喪假、產假等。

第十一條 甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節假日加班加點的，乙方應服從甲方統一安排;甲方按規定支付加班加點的報酬，以保證乙方合法權益。

第十二條 乙方自行加班的須徵得甲方確認同意，否則甲方不承擔支付加班報酬的義務。

第五章 規章制度與勞動紀律

第十三條 乙方應當自覺遵守國家的法律、法規、規章和社會公德、職業道德，維護甲方的聲譽和利益。

第十四條 甲方依法建立和完善各項規章制度，在本合同簽訂前甲方已有的規章制度以及在本合同履行過程中甲方按法定程序制定、變更的規章制度對乙方均具有約束力，乙方應嚴格遵守。

第十五條 乙方不得從事其他任何與甲方利益衝突的第二職業或活動，更不得將屬於甲方的業務轉讓給其他方或乙方自行經營，同時，乙方應當保守甲方的商業祕密和知識產權。

第十六條 乙方違反勞動紀律和規章制度的，甲方有權按國家和本單位的規定對乙方給予紀律處分或經濟處罰，直至解除本合同。如因乙方的故意或重大過失造成甲方損失的，甲方除了給予乙方紀律處分或經濟處罰、解除本合同外，甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

第六章 勞動報酬、社會保險和福利待遇

第十七條 乙方在正常出勤並付出正常勞動後，有權獲得相應的勞動報酬。乙方的月工資（均為税前應發工資）為人民幣________元。甲方根據企業的實際經營狀況，統一制定工資調整、加班費、福利待遇以及請事、病假和曠工的扣除標準等，對此乙方予以認可並接受。

第十八條 甲方於每月___日以人民幣形式支付乙方上月工資。

第十九條 甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法調整乙方的工資待遇。

第二十條 甲方根據國家和上海市的有關規定為乙方購買下述社會保險（____），乙方個人繳納部分由乙方自行承擔並由甲方在工資發放時代扣代繳。

A、城鎮基本保險;

B、外來人員綜合保險;

C、乙方已在其他單位繳納社會保險，甲方無須為乙方另行購買社會保險，在甲方支付給乙方的勞動報酬中已包含了社會保險費用;

D、乙方為已享受社會保險人員，甲方無須為乙方購買社會保險;

E、其他_________________________。

第二十一條 乙方患病、患職業病或因工負傷、非因工負傷，均按國家和上海市的有關規定執行。

第七章 勞動保護、勞動條件和職業危害防護

第二十二條 甲方建立健全業務操作規程、工作規範和勞動安全衞生制度及其標準。甲方對可能產生職業病危害的崗位，對乙方履行告知義務，並做好勞動過程中職業危害的預防工作，乙方應嚴格遵守相關操作流程與安全制度。

第二十三條 甲方為乙方提供符合國家規定的勞動條件及安全衞生的工作環境，並依照企業生產經營特點及有關規定為乙方提供勞動防護用品，乙方應嚴格按要求穿戴勞防用品。

第二十四條 甲方對乙方進行職業技術、安全衞生、規章制度等必要的教育與培訓，乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

第八章 勞動合同的變更、解除和終止

第二十五條 訂立合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，合同應變更相關內容。

第二十六條 訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使合同無法履行的，經協商同意，可以變更合同相關內容或解除。

第二十七條 乙方在試用期內被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的，甲方提前三日通知乙方解除合同。

第二十八條 乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同，辭退乙方，如造成甲方經濟損失的，乙方應承擔賠償責任：

1、如無特別約定的，合同簽約後5天內員工未能上崗的。

2、因乙方未能在15天內提供其被錄用的相關資料，至使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續的。

3、乙方被查實在應聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的，包括但不限於：離職證明、身份證明、户籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的;應聘前曾受到其它單位記過、留用察看、開除或除名等嚴重處分、或者有賭博、吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的;應聘前曾被勞動教養、拘留或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。

4、嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊或規章制度。

5、嚴重失職、營私舞弊給甲方利益造成5000元（含）以上重大損害的。

6、乙方是駕駛員的，因其自身原因，其營運服務的證、照被吊扣或失效15天（含）以上的或因乙方發生同等以上（含同等）行車死亡事故或次責以上（含次責）特大行車事故或物損三萬元以上的，甲方可以隨時解除合同。

7、乙方同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響達損失5000元以上的，或者經甲方提出，拒不改正的。

8、乙方被依法追究刑事責任、勞動教養、公安機關收容教育的。

9、乙方向甲方辭職或者經協商被甲方解除聘用的。

10、乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。

11、乙方存在貪污受賄或其它不廉潔行為的。

12、未經甲方同意，擅自將應屬甲方經營的業務轉讓給他方或乙方自行經營的。

13、法律法規規定的其他情形。

第二十九條 乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同，辭退乙方，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的其它工作的。

2、乙方不能勝任本職工作，經過培訓或者調整工作崗位後，仍不能勝任工作的，並拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。

3、甲方因兼併、分立、合資、轉（改）制、經營方式調整等客觀情況發生重大變化或乙方的生產、工作崗位消失，致使合同無法履行的。

4、甲方的生產經營發生嚴重困難的。

5、依據合同第二十六條規定不能就變更合同達成協議的。

第三十條 凡有下列情形之一，乙方可以解除合同：

1、在試用期內提前三天以上向甲方提出辭職。

2、甲方違反合同規定，未足額及時支付乙方勞動報酬的。

3、甲方違反合同規定，未依本合同約定繳納保險的。因乙方自身的原因導致甲方無法為乙方辦理的除外。

4、甲方違反合同規定，未提供相應勞動保護和勞動條件的。

5、甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的。

第三十一條 有下列情形之一的，合同自行終止：

1、合同期滿且雙方不能就相同勞動條件的續簽達成一致的。

2、當事人約定的終止條件出現的。

3、甲方破產、解散、被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷的。

4、乙方享受基本養老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。

5、乙方暫時無法履行合同的義務，但仍有繼續履行條件和可能的，包括但不限於乙方涉嫌違法犯罪，被公安、國家安全或者其它司法機關限制人身自由的、乙方因脱產學習與進修、執行有關部門的公益性任務等原因而不能正常履行本合同超過15天的。

6、乙方應徵入伍或者履行國家規定的其他法定義務的。

7、法律法規規定的其他情形。

第三十二條 本合同解除或終止時， 乙方應履行下列義務：

1、向甲方指定的人交接工作;

2、完好歸還其佔有的甲方的辦公用品、文件、設備等有形或無形資產;

3、向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體;

4、協助甲方清理雙方之間的債權、債務;

5、完成甲方規定的離職流轉程序，辦理有關離職手續，並積極配合甲方將其本人的有關社會保險、住房公積金和人事檔案遷出;

6、處理其他應了而未了的事務;

7、嚴格保守甲方的商業祕密、技術祕密，並不得有任何有損甲方利益的言論和行動。

第三十三條 本合同解除或終止時， 甲方應履行下列義務：

1、為乙方辦理終止勞動關係手續;

2、自勞動關係終止之日起15日內為乙方辦理社會保險等賬户轉移或者封存手續;

3、應乙方要求， 及時、如實出具乙方的工作履歷或績效證明。

第三十四條 乙方不辭而別， 或者下落不明， 或者未履行第三十二條、第九章規定的義務， 致使甲方無法辦理或遲延辦理與乙方離職相關的手續的， 乙方在此不可撤銷地承認其負有過錯， 並承擔相應的責任。

第三十五條 乙方未提前三十天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方可在乙方辦結工作交接完畢後，將截止乙方提出辭職或擅自離職之日的工資支付給乙方。如乙方有本合同第三十六條所述情形的，則按該條規定處理。

第三十六條 乙方欠付甲方任何款項，或者乙方違反合同約定的條件解除勞動合同，給甲方造成任何經濟損失，依照法律法規規定和合同約定應承擔的賠償責任，甲方有權從乙方的工資、獎金及津貼、補貼、補償金等（包括並不限於此）中做相應的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩餘部分向乙方追償。

第九章 培訓、保密與競業限制

第三十七條 雙方根據需要可另行簽訂《培訓/教育協議》，約定具體服務期、賠償標準等。《培訓/教育協議》一經簽訂即成為本合同的組成部分。

第三十八條 乙方在任職期間和離職後，均應保守甲方的商業祕密。甲方的商業祕密包括但不限於業務操作流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、操作手冊、技術文檔、涉及商業祕密的業務函電、客户名單、營銷計劃、財務資源、勞動報酬以及公司依照法律規定和有關協議約定對外應承擔保密義務的事項等。

第三十九條 雙方根據需要可另行簽訂《競業禁止協議》，約定具體的限制期限、範圍、地域和經濟補償標準及違約金。《競業禁止協議》一經簽訂即成為本合同的組成部分。

第十章 其他規定

第四十條 甲方的規章制度（包括但不限於員工手冊、崗位職責、培訓協議、保密協議、安全準則等）均屬合同的主要附件，其效力與合同條款等同。乙方確認，在簽訂本合同前已全面知悉甲方的一切規章制度，並理解無誤。

第四十一條 合同如與法律、法規相牴觸的，或者因法律、法規的變更而不一致的，以現行有效的法律、法規為準。合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定;雙方沒有約定的從法律、法規和規章制度。

第四十二條 在本合同生效之前，雙方若有簽訂《勞動合同》的，自本合同生效之日其自動失效，其他之前簽訂的相關協議文本（包括但不限於《保密協議》、《培訓協議》、《競業限制協議》）的規定與合同不一致的，以合同為準。

第四十三條 乙方同意，在其處於聯繫障礙狀態（包括但不限於乙方因病住院、喪失人身自由等情形）時，委託合同首部的“緊急狀態聯繫人”作為乙方的受委託人，甲方可與該受委託人就本合同的有關變更、終止等涉及乙方勞動關係的一切問題進行協商和處理，該受委託人也可代領、簽收相關文書、款項等。如甲方根據乙方提供的聯繫方式無法聯繫上緊急狀態聯繫人或該聯繫人拒絕接受乙方委託的，由此產生的責任由乙方自行承擔。

第四十四條 甲、乙雙方因本合同而發生爭議的，可向甲方住所地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁結果不服的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。

第四十五條 本合同一式三份，甲方執兩份，乙方執一份，經雙方簽字（或蓋章）後生效。

甲方蓋章： 乙方簽字：

年 月 日 年 月 日

轉讓方：_________

受讓方：_________

鑑於：“_________”關鍵技術（以下稱“cdma20xx”或技術成果）系經過轉讓方長時間的開發和實際項目的應用，技術上已完全成熟並得到特種行業用户的肯定，且具有廣大的市場前景。

鑑於受讓方在市場開拓方面的完整商務能力，為更好地將成果應用於社會和行業用户，轉讓方願意將該項技術成果轉讓給受讓方，且受讓方同意接受該技術成果。現本合同雙方經過詳細磋商，依據我國現行、有效的有關法律、法規之規定，就技術成果轉讓事宜達成協議如下：

1．第三代cdma20xx移動通信基站射頻子系統及cdma20xx移動通信系統基站線性化放大器關鍵技術（以下稱“cdma20xx”或技術成果）是指：包括但不限於有關第三代cdma20xx移動通信基站射頻子系統及cdma20xx移動通信系統基站線性化放大器關鍵技術的軟件（組件）、技術檔案和技術資料。“cdma20xx”後繼開發技術成果是指：包括但不限於現有cdma20xx技術的後續開發及相關的技術檔案和技術資料。“cdma20xx”關聯技術成果及其後繼開發技術成果是指：與現有cdma20xx技術有關的其他技術成果及技術檔案和技術資料，及在此基礎上的後繼開發及相關的技術檔案和技術資料。

2．轉讓方於本合同生效日將本合同所涉技術成果獨家轉讓與受讓方。於該轉讓日起，受讓方擁有技術成果的所有權，但法律規定禁止轉讓的權益除外。

技術成果的轉讓包括但不限於在技術成果的相關權利保護期內下列各項權利：

（1）使用權，即以複製、展示、發行、修改、翻譯、註釋等方式使用技術成果的權利；

（2）使用許可權和獲得報酬權，即許可他人以前項中規定的部分或者全部方式使用其技術成果的權利和由此獲得報酬的權利；

（3）修改權，即修改或者授權他人修改技術成果的權利；

（4）其它法律、法規規定所享有的權利。

3．轉讓方應於本合同生效日將所轉讓的技術成果全部內容的詳盡資料交付於受讓方。

（1）該技術資料包括但不限於：_________。

（2）轉讓方提交的上述技術資料，應使本行業內具有普通技術水平的專業人員能夠理解，並能夠在此基礎上對軟件進行修改、維護和再開發。

（3）轉讓方向受讓方提交上述技術資料後，不得繼續保留載有該軟件任何實質部分的任何載體。

（4）該等資料應確保受讓方能夠便利地使用、享有、行使本合同第1條所述的技術成果及相關權利。

4．轉讓方聲明並保證在本合同技術成果轉讓前

（1）所轉讓的技術成果真實、完整、合法、有效、屬於其所有，不存在任何權屬爭議。

（2）轉讓方有權轉讓本合同所涉之技術成果，且技術成果未存有抵押、質押或其它擔保等情形；

（3）轉讓方在本合同簽訂前並未將技術成果以任何方式許可或泄露給任何第三方使用或獲得利益。

（4）除在本合同簽訂前已購得該技術成果的合法權利人外（如有）（以轉讓方提供給受讓方的權利人名單為限），轉讓方並未將技術成果以任何方式許可或泄露給任何第三方使用或獲得利益。

（5）轉讓方保證所提供的資料是完整、正確、清晰的並保證及時交付。

5．轉讓方聲明並保證在本合同技術成果轉讓後：

（1）非經受讓方書面同意，轉讓方不以任何方式使用技術成果、授權他人使用技術成果、為他人非法使用技術成果提供任何條件。

（2）轉讓方應保證技術成果/著作的開發者和轉讓方及其具有僱傭關係的人員（以下合稱僱員）和轉讓方的關聯企業不使用、不許可他人使用技術成果、不為他人非法使用技術成果提供任何條件。如前述僱員或其關聯企業有前列任何行為，轉讓方應就上述該等行為對受讓方直接承擔責任。

（3）轉讓方應就所轉讓的技術成果和技術成果使用者的有關情況以及其他與該技術成果市場有關的商業信息承擔保密義務，上述保密義務同樣適用於轉讓方僱員及/或關聯企業。6．受讓方的承諾和保證

按本合同約定的轉讓金額在約定的付款時間內，全額支付給轉讓方。

7．轉讓方應就cdma20xx的關聯技術給予受讓方優先選擇權，在同等條件下，受讓方有優先購買權。

8．受讓方應於本合同生效後三日內向轉讓方支付轉讓費人民幣_________元整。

9．合同一方違約，應向另一方支付相當於全額轉讓費10％的違約金，如違約金不足以賠償守約方因此所遭受的損失，違約方並應賠償不足部分。

轉讓方未按第3條的要求向受讓方提供資料，受讓方有權要求轉讓方改正；至改正之日止，每逾期一日轉讓方應向受讓方支付相當於全額轉讓費0.2‰的延期轉讓違約金。

10．合同一方有下列情形之一，另一方有權單方解除本合同，除執行上述第9條之約定外，並應返還從合同對方取得的的財產：

（1）轉讓方違反第4條任何一項；

（2）未能履行前述第3、6條之約定；

（3）發生戰爭、自然災害、政府行為等不可抗力，致使不能實現合同目的。

11．轉讓方應按受讓方要求提供技術成果的技術培訓、輔導等相關服務，直至受讓方能夠獨立、正確地使用該技術成果。

12．因技術成果轉讓所需繳納的有關費用，依法由各方承擔。

13．本合同生效後，受讓方基於本合同所涉之技術成果的後繼開發、改進等技術成果的著作權及相關權利歸受讓方享有。

14．雙方因履行本合同而提供之文件／資料作為本合同之附件，構成本合同的必要組成部分，與本合同具同等法律效力。

15．未盡事宜經合同雙方協商一致並簽訂書面補充協議，該補充協議與本合同具同等法律效力。

16．因履行本合同而致之爭議由雙方友好協商解決，協商不成，提交人民法院裁決。

17．本合同一式_________份，自雙方簽字蓋章之日起生效，由合同雙方各執_________份，具有同等法律效力。

轉讓方（蓋章）：_________受讓方（蓋章）：_________

法定代表人（簽字）：_________法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點：_________簽訂地點：________

合同類型：專利權轉讓合同

合同編號：科技合字（１９）第號

項目名稱：

技術受讓方：（公章）

（甲方）

技術轉讓方：（公章）

（乙方）

中介方：（公章）

合同登記機關：（公章）

簽訂日期：年月日

合同

履行期限：年月日至年月日

┌──────────┬──────────────────────┐

│研製單位（個人）││

├──────────┼──────┬─────────┬─────┤

│研製完成時間│年月日│主要研製人員││

├──────────┼──────┼─────────┼─────┤

│專利申請號││專利批准號││

├──────────┼──────┼─────────┼─────┤

│專利申請時間│年月日│專利批准時間│年月日│

├──────────┼──────┴─────────┴─────┤

│專利權的有效期限│年月日至年月日│

└──────────┴──────────────────────┘

一、發明創造名稱和內容：

二、專利實施和實施許可的情況：

三、專利權轉讓方、受讓方的義務：

四、技術情報和資料的清單：

五、履行合同的計劃、進度、期限、地點和方式：

六、驗收的標準和方法：

七、成交金額與付款時間、付款方式：

一次總付：

分次支付：

按利潤或銷售額提成％時間：

其它方式：

八、中介方的義務和責任及收取中介服務費比例和支付方式：

九、違約責任：

十、爭議的解決辦法：

十一、名詞和術語的解釋：

十二、其它有關事項：

┌─┬──────────┬───────┬────────────┐

│││地址││

│技│（公章）├───────┼────────────┤

│術││電話││

│受│├───────┼────────────┤

│讓│法定代表人：│帳號││

│方│├───────┼────────────┤

│││開户銀行││

├─┼──────────┼───────┼────────────┤

│││地址││

│技│（公章）├───────┼────────────┤

│術││電話││

│轉│├───────┼────────────┤

│讓│法定代表人：│帳號││

│方│├───────┼────────────┤

│││開户銀行││

├─┼──────────┼───────┼────────────┤

│││地址││

│中│（公章）├───────┼────────────┤

│││電話││

│介│├───────┼────────────┤

││法定代表人：│帳號││

│方│├───────┼────────────┤

│││開户銀行││

├─┼──────────┴───────┴────────────┤

│鑑│意見：│

│證│經辦人：│

│單│（公章）│

│位│年月日│

├─┼───────────────────────────────┤

│公│意見：│

│證│經辦人：│

│機│（公章）│

│關│年月日│

└─┴───────────────────────────────┘

説明

１．當事人可以約定專利申請文件和有關技術背景材料為合同附件，屬於合同的組成部分。

２．在“合同類型”一項註明專利權轉讓合同。根據專利法的規定，一切單位和個人轉讓專利權應經專利局登記並公告。其中，全民所有制單位轉讓專利權必須事先經過上級主管機關批准。因此，在“合同類型”一項中，應註明批准日期、登記號和公告日期。

３．有些專利權轉讓合同是在轉讓方已經實施專利，或者已經與第三方訂立專利實施許可合同以後轉讓專利權的。在這種情況下，當事人應當在“專利實施許可情況”一項中明確轉讓方是否繼續實施，或者已訂立的專利實施許可合同的債權債務關係如何轉移。在專利權轉讓合同成立後，轉讓方如果需要繼續實施專利，可以約定轉讓方在已經實施或者已經準備實施的規模上繼續實施專利並免交專利使用費，也可以約定轉讓方繼續實施專利應向受讓方即新的專利權人支付使用費。至於在專利權轉讓合同應立之日前已經訂立的並正在履行的專利實施許可合同，轉讓方與第三方之間就該專利實施許可合同所發生的權利與義務關係應由受讓方承擔。這種權利義務的轉移宜告知第三方。