【熱門】家教服務合同4篇

隨着法律法規不斷完善，人們越發重視合同，很多場合都離不了合同，合同是對雙方的保障又是一種約束。那麼合同要怎麼擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編整理的家教服務合同4篇，希望對大家有所幫助。

現收到_________家長（乙方）交來_________元家教服務費，包括一年內免費安排多位家教老師（如：數學、英語、語文、鋼琴等，僅限同一學生），並向家長承諾提供的老師資料真實。

授課老師：________________

輔導課程：________________

收費標準：_________元／小時，老師電話：_________。

上課次數：_________節／周

上課地址：______________________________

家長電話：________________

服務時間：______年_____月_____日至______年_____月_____日

家長須知：

_________提供的不僅是家教信息中介服務，我們更希望和家長密切配合，如期（每月）向我們反映老師授課情況，共同監督老師上課質量，為你孩子安排最適合的輔導老師；

如上課時間有變動，請提前一小時通知老師；

家長必須如期支付老師工資，通常以月結方式支付；

如家長對老師有任何要求又不便開口，請直接向我們反映；

如對老師授課不滿意，請在30日內與我們聯繫，我們將推薦其它老師，如還不能令你滿意，我們將退還原服務費80％，其它原因一律不退還服務費。

一般情況，家長不必接送老師；

如是在校老師，家長必須對授課老師資料保密；

服務時間到期，家長鬚通過銀行轉賬或到我公司續繳服務費，否則我們隨時終止老師授課。

甲方（蓋章）：_________

負責人（簽字）：_______

銀行賬號 ______________

開户行：_______________

_________年____月____日

乙方（簽字）：_________

_________年____月____日

甲方：_________________

乙方（家長）：_________

為規範我院學生對_________廣大中，國小家教活動，_________學院勤工助學中心特立此協議書。予以書面保證。

　　一、甲方義務與責任

甲方必須誠實、信用、認真、負責，做到教書育人的目的。

甲方需在不耽誤學業的情況，利用個人業餘時間擔負家教工作。

甲方必須按規定時間到達，不得無故、擅自早退。若甲方家教時間與上課時間相牴觸，需爭取乙方同意才能去上課。

甲方必須在其家教範圍內完成對乙方子女教書育人的活動，不得擅自進行其他與學習無關的活動，如打遊戲等。

　　二、乙方義務與任務

乙方有義務配合甲方共同教育學生，並配合必要的參考資料及有關學習資料。

乙方可以監督甲方家教，必要時進行考核。

乙方必須及時付給甲方按本協議商定的報酬。

對上述甲方職責中，甲方如有不遵守，乙方可以適當採取措施，如：提醒、減工資，嚴重者可以開除甲方。

　　三、計酬與付款

計酬方式：_________________________________。

付款形式：_________________________________。

家教時間：_________________________________。

甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________

聯繫方式：_____________聯繫方式：_____________

_________年____月____日_________年____月____日

為了提高員工基本素質及職業技能，公司鼓勵並支持員工參加職業培訓。為確保員工圓滿完成培訓學業，並按時返回公司工作，公司與受訓員工訂立如下協議：

一、公司同意該員工赴 學習，學習期自 年 月 日至年 月日，實際為期。

二、按照公司培訓管理規定第 條，該員工須為公司服務滿 年，否則，按 賠償公司。

三、受訓員工應按公司指定或公司約定的學校及專業就學。如需要變更，應事先及時通知公司，並得到公司的批准。否則，以曠工論處。

四、受訓員工學習時間，計入工作時間之內，按連續工齡累計。

五、受訓期間的工資視情況按原工資的 %支付；獎金按通常支付額的%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓員工為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受休假。

六、受訓員工在學習期間，必須每隔天（即年月日前）向公司綜合管理部書面報告學習情況，並附學校有關成績等記錄。

七、受訓員工應自覺遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內的嚴重過失。

八、受訓員工的學費由本人承擔 元，由公司承擔元。

九、受訓員工辭職，滿一定服務年限的可免交培訓費用，服務1/5年限向公司交納公司負擔培訓費用的70%，服務2/5年限向公司交納公司負擔培訓費用的50%，服務3/5年限向公司交納公司負擔培訓費用的30%，服務4/5年限向公司交納公司負擔培訓費用的20%；因違紀被公司辭退的員工全額補交培訓費用。

十、在培訓期間，受訓員工接受公司交付的調查或出差，差旅費按員工差旅費規則支付。

十一、培訓結束，受訓員工應及時返回並向公司報到，培訓心得與資料在到崗3日內交人事存檔，所獲證書在服務期間由公司存檔。

十二、受訓員工逾期不歸，受訓期從事超越學習範圍的業餘活動或擅自更改培訓方向與內容等行為，若涉及法律責任，由該員工自負，與本公司無關，其保證金歸公司所有。受訓員工若未通過結業考試，公司將從其保證金中扣除與本次培訓相關費用（含學雜費、書費、調研費、實習費、上機費、住宿費、交通費等）後。

十三、受訓員工在學習期間成績優異，有傑出表現，公司將視情況給予獎勵。

受訓員工簽字：（簽章） （簽字）

簽定日期：年月日

甲方（受託方）：_________（以下簡稱甲方）

乙方（委託方）：__________（以下簡稱乙方）

根據《中華人民共和國合同法》有關規定本着平等自願協商一致的原則甲、乙雙方就委託招生事宜達成如下協議

　　一、 甲方的權利義務

第一條甲方要認真做好為學生輔導的工作。

第二條甲方負責乙方子女的作業情況並及時向乙方彙報其子女在上課期間的情況 並且按照學生的不同情況採取不同的方法以滿足不同情況的學生對於知識點的理解。

第三條甲方在學生上課期間負責學生的人身安全。（附加因為輔導班廁所和小店在飯店外，如果學生在上廁所或買東西時跑到除廁所或小店以外其他地方，發現後開除，如果在上述情況下發生安全事故，甲方概不負責。）

第四條孩子之間在遊戲、玩耍的過程中難免有這樣那樣的爭執、矛盾請家長不要因小摩擦影響大局要相互包容，有特殊情況要儘快找老師反映，不要擅自找其他孩子或孩子家長解決。如因此造成惡果的，本處不承擔責任。

　　二、 乙方的權利義務

第一條乙方要敦促乙方子女，按時到校，不遲到不早退。如果有事不能按時上課或者要請假，乙方需提前電話或親自告知。

第二條乙方要積極配合甲方工作，為達到學生進步共同努力。

第三條本甲方沒有值班班主任，所以不承擔上學前放學後看護孩子的`責任，請家長自己特別注意路上孩子們的安全問題，望各位乙方諒解，更希望乙方保持對甲方的聯繫，以保證乙方子女的人身安全。

第四條乙方子女若損壞飯店內的物品，由乙方依價賠償。

　　三、 合同期限

自本合同簽訂之日起，合同期限為____天即____年___月___日起至____年___月___日止。___月___號補課結束的同學在___月___號後協議作廢，協議期滿後合同無效。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字之日起生效。

甲方負責人簽字：_________________ 乙方負責人簽字：______________________

聯繫方式：_____________________ 聯繫方式：________________________

甲方：（教師提供方）_______________________

地址:___________________________聯繫電話:_______________________

乙方： (家長)__________________________

地址:___________________________聯繫電話:________________________

第一條：甲方根據乙方的需要，派出教師進行對乙方的孩子的家教工作。工作期間應注意以下事項：

1、認真為教學做準備，做好備課工作

2、教學活動時，對乙方的孩子負責，解答疑惑，指導課程學習，不得教對方一些不正確的學習方法

3、甲方提供的教師，如有早退或教學方面的問題，乙方可以及時向甲方提出。甲方根據情況給予適當的處分

4、乙方還可以根據自己具體要求再添加合理的條款

第二條：乙方應根據甲方要求，注意以下事項：

1、確保甲方提供的教師在工作期間的人身安全和其他合法權利。

2、甲方是家教中心團隊可以給乙方提供專業的教師資源，授課結束後乙方要和甲方結算工資，根據教師和家長的時間記錄表結算工資，直接和授課教師核算工資是無效的。

3、甲方還可以根據自己具體要求再添加合理的條款

第三條：薪資報酬

勞動報酬：按小時計算(____元/小時)。國小每小時20元，國中每小時25元，高中每小時30元。

結算方式：一月一結算，現金或轉賬的形式。甲方給予教師的授課時間登記表，每次授課結束後需要有乙方家長或學生的簽字，甲方核算工資時以此為準。

第四條：訂立本合同所依據的客觀情況如發生變化，致使本合同無法履行時，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容;如果甲乙雙方經協商不能達成一致，本合同可以解除

第五條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力,雙方簽字印章後生效

甲方(蓋章)：_____________ 乙方(蓋章)：____________

代表人：________________ 代表人：________________

____年____月____日 ____年____月____日

家教服務勞動合同3

甲方：________________（家長姓名，住址及聯繫電話）

乙方：______________（學生姓名，寢室號及聯繫電話）

經雙方協商自願，簽定協議如下：

一、家教要求

甲方安排乙方自______年____月____日至______年____月____日，對授課學生_________於每個星期的________時間，在________地點，教授_________課程。時間和要求一經商定，雙方必須嚴格遵守，一方有變故必須提前12小時通知另一方，並報勤工助學中心。

二、勞酬方式

甲方於每個月的_________日，現金支付乙方上個月家教酬金_________元。（參考標準：對國小生，國中生，高中生一門課程的授課勞酬最低標準分別為_________元／小時，_________元／小時，_________元／小時。特長類家教勞酬和交通費用另算。）

三、工作及安全責任

在家教時間內，甲方必須保證乙方的人身安全及財產安全，乙方必須認真負責的授課，不得做與授課無關的事情。

四、工作紀律

乙方除收取協商勞酬外，不得收取甲方任何禮品，不允許在甲方家中就餐。乙方必須與中心保持聯繫，定期向中心彙報家教情況。

五、本協議一式三份，甲方，乙方，勤工助學中心各執一份，由勤工助學中心負責監督執行。

六、本協議未盡事宜，三方協商解決。

七、本協議自簽定之日起生效。

甲方（簽字）：_________ 乙方（簽字）：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

一、登記表

家長姓名

學生姓名

聯繫電話

服務地址

郵編

用工天數

每週服務日

教師姓名

聯繫電話

授課內容

酬勞待遇

備註

二、雙方達成協議如下：

1．家教人員需認真備課，保質保量完成教學任務。按時上課，不遲到早退，樹立起教書育人典範。

2．家教人員需注意教學方法，因材施教，同時處理好與家長、學生之間的關係。

3．家長、學生不得要求家教人員做與家教無關的事情。家長不得無故拖欠家教人員工資，亦不得無故單方面解除協議。

4．家長如有正當理由需撤、換家教人員必須事先通知家教部。由家教部出面協調。

5．家教部將對家教人員的工作進行跟蹤調查，及時協調家長、家教人員的關係。

6．本協議一式三份，三方各持一份，簽字（蓋章）即生效。