班級工作計劃集錦六篇

來源:文萃谷 1.97W

光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又將在忙碌中充實着,在喜悦中收穫着,現在的你想必不是在做計劃,就是在準備做計劃吧。計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的班級工作計劃6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

班級工作計劃集錦六篇

班級工作計劃 篇1

班級情況分析

我班共有26名幼兒,其中男孩14名,女孩12名。從家訪中,我們瞭解到平時由老人照顧的佔大多數,絕大部分幼兒沒有上過託班,也沒有較好的家庭教育環境。同時,由於幼兒!時間,合理安排活動內容,激發幼兒參與活動的興趣。

通過製作符合小班幼兒活動特點的玩具,為幼兒的活動提供足夠的數量,以保證每個幼兒都能得到全面的鍛鍊。

4、冬天時,鼓勵幼兒積極參加鍛鍊,增強體質,提高對疾病的抵抗力。

遊戲目標:

1、幼兒喜歡玩遊戲,在遊戲中能與同伴快樂相處,並初步懂得要遵守遊戲規則。

2、對角色遊戲感興趣,初步知道扮演角色來進行遊戲。

3、知道要愛護玩具,樂意學着收拾並把玩具送回原處。

4、在區角活動中,幼兒樂意自由選擇,自主地玩。

措施:

1、為幼兒創設良好的遊戲環境,提供適宜的遊戲場地和玩具材料。

2、保證幼兒充足的遊戲時間,讓幼兒自由選擇區域,自主地開展遊戲。

3、在遊戲中,老師要注重對幼兒的觀察指導,逐步提高幼兒遊戲水平。

4、各類遊戲穿插進行。

5、活動區材料及時更換、充實,並與主題活動結合,鼓勵幼兒多動手、多操作。

四、家長工作:

1、個別接觸:通過家訪、電訪、個別約談,瞭解幼兒在家情況及家庭環境、父母素養以及他們在對待孩子教育問題上所持的觀點。

2、資料信息:利用通知、定期更換《家園欄》、的內容及時展示主題活動情況,幫助家長了解幼兒園的教學情況。

3、召開家長會,向家長開放半日活動,增進家園交流。

五、個別教育:

1、針對吳石東小朋友的抓人、咬人現象進行教育,並與家長取得聯繫,家園共同教育。

2、對黃天宇、郭倪一等小朋友的攻擊性行為及時進行教育。

3、對卞億雯、陳佳瑩等自由散漫現象進行教育。

4、對吳石東、郭倪一、陳佳雯等不肯動手做的幼兒老師進行個別教育。

六、行事曆:

九月份

1、儘快讓幼兒熟悉幼兒園的環境、老師和同伴,逐漸適應幼兒園的環境,並願意上幼兒園。

2、常規教育,初步建立盥洗、用餐、午睡等常規。

3、召開家長會。

4 、開展主題活動“小寶寶”的活動。

十月份

1、進一步開展各方面的常規教育,加強幼兒行為常規教育。

2、加強對幼兒聽的習慣培養,知道用普通話和老師、同伴交流

3、向家長開放半日活動。

4、生活自理能力學習:學脱衣服、褲子,學穿沒有鞋帶的鞋子。

5 開展主題活動:我和我家

十一月份

1、繼續加強各項常規教育

2、生活自理能力學習:學習扣鈕釦

3、開展主題活動:蘋果和橘子、學本領

十二月份

1、生活自理能力學習:學折衣褲、學拉拉鍊

2、開展拍球比賽

3、開展主題活動:小司機、過新年

一月份

1、開展主題活動:冬天不怕冷。

2、班級工作總結

3、為幼兒結算好代辦費、伙食費

班級工作計劃 篇2

一、情況分析:

學生學習能力參差不齊,學生的個性比較突出,表現出來的優缺點同樣鮮明:在班級內部他們顯得比較鬆散,責任心不強,一部分學生學習基礎薄弱,長期因為成績靠後造成信心不足,對某些學科的學習缺少主觀能動性。而那些學習尖子在某些課內表現過於活躍,忽略了課堂紀律,甚至影響到了其他學生的聽課和教師的教學進度。另一個棘手的問題是個別學生個性比較偏激,在挫折面前情緒容易失控;有的已出現早戀現象。

二、具體措施:

針對這些特點我想本學期的教育教學工作應該在增強學生責任感、強化課堂紀律、提高學生學習自信心、抓好兩頭的分層教學等方面多下工夫。

1.創設一個良好的班級文化氛圍:

通過對教室環境的重新佈置,如闢出專區設立“會考信息欄”、“我們的風采”、“學習園地”、“讀報角”等為班裏創設一個和諧進取的文化氛圍。當然不能因為是九年級就遊離於學校的活動之外,可以充分利用校會及學校搭設的各項活動平台積極參與,提高能力,培養學生的集體意識。

2.建立一支有能力有責任心的幹部隊伍:

民主評選加上學生自薦對班幹部做出必要調整,明確具體的職能範圍,各項工作落實到人,強化責任意識,事後要有監督和學生評議。平時日常常規管理工作突出值日班長的作用。值日班長、小組長互相監督,這樣既增強了幹部的責任心又提高了每位學生工作能力。

3.強化課堂學習紀律:

包括課前兩分鐘預備,課堂聽課紀律的掌控,通過值日班長的紀錄,任課教師的反饋,及時瞭解學生的課堂學習情況。尤其注意改變一些同學某些課內的“大嘴”現象,逐步形成有序的討論和發言習慣,在分組排位時注意學習能力強的和能力差的合理分配,從而提高學習效率,並使每個人都能參與到學習中去。每個月後對有進步的學生給予適當獎勵。

4.加強學生每日行規教育:

沒有良好的個人行為規範,就談不上把他們捏合成一個整體,班集體的建設也無從談起,我應該結合學校的規章制度利用各種機會進行強化要求,注意每個細節的明確,如值日要求;着裝要求;課間休息要求;做操要求;用餐要求等,不能因為學習的緊張就忽略了行為規範的培養。

5.抓好學習常規的培養,加強檢查:

除前面所説的課堂紀律外還應抓學習常規的培養,如課後作業的完成要求工整規範、不抄襲、錯誤及時訂正、準備一本錯題集、課堂內有針對性的記些筆記、每個學習單元之後根據老師的要求進行整理等,老師加強檢查,嚴格要求。只要教師注意了培養學生良好的學習習慣,成績的提高自然是水到渠成。

新的學期又開始了,時間過的很快,轉眼間,我們已經大三了。還有一年我們就要畢業了!在這近3年的時間裏,我們班的同學一起努力,取得了不錯的成績,班級同學彼此間的感情也不斷加深。作為新一任班長,我決心盡我的力量為同學們服務。

在一個班級中,如果全班同學都擰成一股繩,勁往一處使,那麼沒有什麼事情是不能辦到的。同時,在這樣的氛圍中,也將更容易調動大家的學習積極性以及積極參與社會活動的熱情。

鑑於此,我認為,班級工作應從集體凝聚力中入手。這一問題解決了,其他問題也將迎刃而解。

所以,我這學期的工作目標是以下3點:

1、增強同學們的集體榮譽感、增強集體凝聚力。

2、學生以學為本,力求班級整體成績更上一層樓;同時豐富課餘文化生活。

3、在上一屆班委工作基礎之上,樹立班級形象、爭創院級、校級先進班級

具體工作計劃:

1、 實行班務公開。設立班務公開日(一月一次),是班級事務更加公開化、透明化,使班級裏的同學人人都可以參與到集體事務中來。同時,廣泛採納同學們對班級事務的意見,集思廣益,爭取使班級工作更上一層樓。

2、 在已建立班級羣的基礎上,創建班級校友錄或主頁,在網絡上展現班級的風采。班級校友錄或主頁也可以作為同學們心與心交流的無限空間,讓大家更好地溶入到班級體這個大家庭中。還可以建設成為宣傳班級形象的陣地,提高班級影響力,方便今後組織交流及活動通知,並有利於先進班級的評定。還要建立個人檔案、個人簡介,向來訪者展示水政班每位同學的獨特魅力。可能的話,還將成為日後用人單位認識本班同學的窗口。

3、 在工作方面,班長、團支書及副班長、副團支書既要分工明確又要相互配合,堅持每週開班委會,針對班內出現的新問題制定新的對策。班委會由班長或團支書主持召開,應積極準備,保證開會效率。另外,對於班會負責人要做好紀錄,以便開展工作。

4、在學習方面樹立學習第一的觀念,培養良好學習氛圍。本學期課程較多,英語三級考試亦有人沒有通過,很多同學準備考英語四級及專升本考試,學習壓力不減,但仍有少數同學未能重視起來。針對這種情況,結合此次的班風學風教育活動,我班將舉行學風建設為主題的班會,號召大家繼續保持大一的學習和競爭氛圍。使大家將學習和考試重視起來,提高大家學習的主動性,督促大家抓緊課程學習,避免不及格現象的發生。

以上就是我作為班長在本學期的工作計劃。總而言之,在這個學期,我要好好工作,努力為同學們服務,使同學們更加團結、友愛,使我們的班級更加優秀。

班級工作計劃 篇3

一、班級情況分析

我班幼兒人數為12人,其中男孩6人,女孩6人。本學期主要加強訓練幼兒的自理能力和行為習慣的培養。進一步加強幼兒語言表達能力的培養。

二、工作要求

1、在教育教學方面,利用各種遊戲活動,訓練幼兒動作靈活性、準確和協調性,在日常中不斷探索周圍的自然環境和物質世界,認識不同事物的特性,掌握正確的思維、操作方法,促進思維的準確性、靈活性、敏捷性。注意傾聽別人的講話,有耐心,學會用恰當的音量説話,日常生活中學習使用普通話,能圍繞主題談話,學習運用詞句,大膽回答問題,表達意見,會正確看書,瞭解畫面與情節的相應關係,喜歡欣賞文學作品。鞏固認識1、2、3,將數量1_mdash;3的實物分類、排序,認識三角形、圓形、正方形,學習按圖形分類,以及按物體不同特徵分類。

2、在家長工作方面,在學期初召開家長會,向家長介紹我們各項教育目標、幼兒在園一日生活的具體安排及需家長們支持、協作的地方,鼓勵家長應盡力放手讓幼兒做些力所能及的事,不要事事包辦代替,多帶幼兒接觸大自然,幫助家長儘快轉變教育觀念,從而更艱的配合幼兒園的工作,按時刊登家園聯繫欄,加強家園之間的聯繫及溝通,有針對性的開展家訪活動。

3、在常規教育方面,進一步加強幼兒自我服務能力的培養,督促幼兒自己的事自己做,掌握正確的洗手、洗臉、漱口、入廁的方法,會自己穿脱衣服、鞋子,知道正確使用標記,能遵守基本生活、遊戲規則,愛護公物,懂得分享與交流,不爭奪、不獨佔,不拿別人的東西,能與同伴友好相處。

4、在衞生保健方面,教育幼兒能根據天氣情況隨時增減衣服,知道不能觸摸危險物品,不去危險的地方,身體不適時能主動告訴成人,不害怕吃藥、打針,能保持自身及周圍環境衞生,不亂扔紙屑,有一定的自我保護意識。

5、家長工作方面,在學期初,我們將召開家長會,向家介紹本學期教育教學的目標及新的教育理念,並向家長宣佈本學期幼兒園大型活動的初步安排,通過“家長開放日”,舉辦親子游戲,培養家長和孩子團結協作的精神。另外,還在加大家園間的聯繫,有針對的開展家訪活動,真正做到家園同步、家園共育。

班級工作計劃 篇4

一年已經過去,轉眼就大二了,為了工作的順利開展,班級的更好發展,對上學年的總結和新的一年計劃如下:

一、班級存在的主要問題及原因:

問題:

從上學期末測試的情況歸納,班級存在的主要問題是:

1.學生為實現目標而努力的程度不夠。

2.對學生幹部的滿意程度不夠。

3.班級學生遵守紀律不夠。

4.一些學生學習態度不夠端正,方法不夠科學。

原因:

1.學生對集體目標管理的參與度不夠:以前當過,而今未當主要幹部者有失落感、自卑感;學生參與管理的成功體驗不夠。

2.學生幹部以身作則不夠。

3.自律程度不夠:科任教師紀律要求寬嚴不一致,課堂紀律表現不一;有些學生視學習為"交作業賬",上課時趕做其他作業,自修課又感到無事可做,不認真自修;學有餘力者自修完成作業後不抓緊時間複習、預習,也放鬆紀律;有的學生尊師不夠。

4.學習方法不夠科學,一些學生缺乏追求巧學的思想,預、複習工作較差。

5.一些學生不能刻苦磨鍊自己的思想和意志:學習滿足於完成作業,完成作業後就不認真自修和複習、預習;鍛鍊耐力時怕苦畏難,訓練不夠。

6.任課教師在紀律要求、預習、複習和作業佈置等方面協調不夠。

二、班級的主要目標及措施

目標:

1.學生為實現目標而經常努力者人數增多。

2.學生對學生幹部全滿意和多數滿意者人數增多

3.學生反映班級課堂紀律較自覺者的同學人數增多;反映科任教師與班主任上課紀律的差別沒有和很少者人數上升。

4.學習態度優秀和良好者由67.3%上升到75%以上;學習方法優秀和良好者由48.1%上升到55%以上。

實現目標措施

分析班級存在的主要問題的原因,可採用下面方法:

1.完善組織機構

原因:①優化內外關係有利於協調教學行為,促使班級學生集體和教師集體逐步形成自動調節機制,具有高度的自我組織性;②設置一系列班級管理的職能機構有利於提高師生對班級管理的參與度,併為其個性發展創造條件。

要求:①完善學生集體的自我管理機構;a.根據學生要求和班級需要,以和諧結合的原則為每個學生安排適當的班級管理位置;b.完善學生自願參加的多樣化小組並安排時間開展必要的活動,為學生提供在集體中展示特長的機會;c.試行班幹部輪換制度;②完善班級科任教師集體的協調機構;③完善集體參與民主管理制度 等。

3.榜樣示範

操作原因:①與青少年學生好模仿的心理特點相適應;②藉助具體形象説理,説服力強,易於使初中學生獲得積極的情感體驗;③體現正面教育為主,有利於發揚積極因素,克服消極因素。

操作要求:①精選榜樣,根據班級需要,擬精選組織紀律性強、刻苦學習和鍛鍊、講求科學的學習方法的先進典型;②分析榜樣,引導學生理解榜樣形成的原因及其社會意義,幫助學生正確的思想觀念,提高自覺性,防止停留在一般的表面的模仿上;③尋找身邊的榜樣,表揚本班在上述方面的先進典型;④組織行動,落實解決上述問題的措施。

4.集體的積極性評價

原因:①評價是目標管理的重要環節,它不僅對班集體建設的結果做出鑑定,為評比和表彰先進提供依據,而且通過對集體教育的各個階段和環節的活動質量的分析,明確後繼活動的方向,從而改進工作,促使集體結構及其功能的發展水平的提高;②強調評價的集體性,有利於形成集體的正確輿論,充分發揮集體的教育作用;③強調評價的積極性,有利於體現評價的激勵功能,調動廣大師生的積極性。

要求:①重視形成性評價,將評價貫穿集體教育的全過程,發現問題及時矯正,同時重視搞好期中性評價,對一個階段的工作做出總結;②在自評的基礎上搞好集體性評價,最後由教師做重點評價;③不僅評價目標的達成度,而且評價各自實施目標的參與度和科學性,即a.評價結果,看到在原有基礎上取得了哪些進步,與預期目標存在多大差距,實施目標的方案是否切實可行;b.評價集體教育的過程,看集體教育工作是否符合教育科學規律;c.評價教和學的態度和發展趨勢,看同學是否努力,集體有多大潛能。

三、主要活動安排

根據操作變量的'操作要求,擬定本學期實施集體目標的主要活動為:

開學常規教育

1.提出"三個一"要求:上好第一天課;做好第一天作業;開好第一次班會;

2.學習與學習常規,要求:校內外基本一個樣:各課一個樣:(3班主任管不管一個樣;各科作業規範化一個樣。

健全班集體的自我管理機構

1.班會:總結表彰先進。

2.調整班級幹部隊伍,小幹部就職演講。

3.完善多樣化小組,安排每週活動時間。

4.安排每個學生參與班級管理的合適崗位。

制定目標

1.班會討論:如何制定和實施集體目標和個體目標。

共2頁,當前第1頁12

2.制定班級、小組和個人目標。

3.制定班級目標管理計劃。

4.班級師生大會,確認共同目標及教學要求。

5.組織好每月的團組織生活。

班級期中總結

1.期中集體素質測試。

2.評價目標達成度,表揚各自做出的努力。

3.分析存在問題及改進班級工作的建議。

試行學生幹部輪換制度

至期末輪換二次,每次輪換幹部數的1/3。

元旦文藝聯歡會師生特長表演。

科學學習方法介紹

1.學生科學學習經驗交流。

2.老師歸納科學的學習方法。

動員期終温課迎考

班級期終,總結

1.期終集體素質測試。

2.期終總結評價。

以上就是我們班本學年的工作計劃,希望大家共同努力,將目標成功完成。

班級工作計劃 篇5

班助理工作計劃書

工程系建築管理2班 陳俊學在不知不覺大一就這樣過去了,這在當中我學到很多,收穫很多,希望能把我所學到的,所體檢到的能有機會和15屆的師妹師弟分享給他們,我覺得班助理這個位置,既能幫助大一師妹師弟,同時也能提升自己,完善自己。以下是我計劃。

  前期規劃

  一、迎生接段

1、助理班主任扮演的是一個引導者的角色,首先,應利用最短的時間和新生做好交流,讓新生更好地瞭解學院,保證他們安全的、有序的進入大學,完成報到手續,其次,應認真做好新生接待,詳細、耐心地回答新生的問題。

2、加強與學生交流,主動關心學生。遇事多與輔導員溝通,及時彙報情況,比如家庭是否健全,經濟條件是否困難等。平時積極下宿舍與學生交流,及時發現問題、解決問題,較大問題應與老師一同處理。

3、新生報到當晚去巡宿舍,提醒他們注意安全,做好防盜、防騙等工作,保證登記好每個學生的聯繫電話,完成學生基本信息的登記工作。

  二、第一次班會

1、開班會之前做好充分準備,安排好班會流程及發言準備。

2、在班會中介紹學校,學校遵守學校規章制度,守校規校規校紀。

3、佈置好軍訓前的工作。

  三、新生軍訓

1、軍訓中照看好新生,多抽時間去陪他們軍訓,給他們助威打氣。尤其要對那些存在困難和身體不好的同學給予關注。

2、在軍訓期間好嚴抓考勤。

3、跟教官溝通好,手機保持24小時開機。

4、提醒他們注意補充水分。

5、軍訓生活中要學會與同學溝通,有困難要學會虛心向同學和輔導員或助理班主任請教。

6、軍訓中,若學生臉色不對,渾身不適,不能參加訓練時,及時向教官或輔導員彙報。

  四、開學典禮

1、做好通知工作,提前好所帶班級的隊列,維持好秩序,認真聽講。

  五、社團競選

1、鼓勵學生參加社團活動,並提醒他們參加1-2個社團為宜。

後期規劃

  六、思想工作

1、多走訪宿舍,並多跟他們交流。

2、大學即是個小社會,在這裏要學習是重要的,為人處世,社會交際也是必不可少的,思想的轉變很關鍵。

3、加強思想建設,有利於加強大學生的思想道德修養,提高大學生的素質。

4、大學不僅是單純學期的地方,與高中不同的是它更接近於社會,所以學生在大學期間不僅要學會如何學習,養成自我學習、自我培養的習慣,更需要成功地為今後轉入社會進行過渡。

  七、班級管理

1、軍訓結束後組織新生做好第一屆正式班委的選舉工作,鼓勵大家積極參加,同時保證選舉在公平、公正、公開的情況下進行,選出正式班委。

2、及時召開班委會,指導他們進入工作狀態,明確班委分工責任,形成一個完整的工作體系,提高班委組織工作的辦事效率,做到權責明確、精簡高效。開始一個月每週召開班委例會,及時反饋班級整體情況,並分析解決辦法,與班長、團支書多溝通,幫助他們解決疑問。

  八、助學金和貸款工作

1、根據院的通知做好助學金申請、貸款、貧困生的相關工作,同時注意保密。

  九、新生生活指導

1、讓新生儘快熟識同學,建立良好的關係。

2、增強同學們的集體榮譽感、增強集體凝聚力。

3、給他們介紹學校專業及情況,進行適當介紹,發展方向,就業前景。向學生介紹學校學院基本情況,比如教學樓,和食堂所處位置、校園安全注意事項。讓新生對以後的職業生涯做好一個大概的規劃。

4、強調學生認真遵守學校規章制度,端正學風、考風、生活作風。將使學生嚴格遵守校規校規校紀作為工作重點。

5、認真學習本專業基礎紮實。

6、外出時忘帶宿舍鑰匙,可到宿管處借本宿舍的鑰匙。

7、如果開通網絡,要打印拍照可以到1號飯堂聯通服務中心,商業中心。 8、13與25路車的路線。

9、宿舍內禁止使用大功率電器,如電熱棒、電磁爐等。

以上是我的計劃,我將不斷努力,做的更好。

班級工作計劃 篇6

班級情況分析

優勢和劣勢:

五年級二班共有學生48名。從整體看,本班屬於女生文靜,男生好動這種情況。班內大多數的學生能要求上進,在課堂上認真聽講,養成了良好的日常行為習慣。部分自理能力差的學生沒有養成良好的學習習慣和日常行為習慣,不能自覺做好上課準備,本學期有待提高。在本學期對這些學生需要多一些關注與指導,幫助他們養成良好的學習習慣,日常行為習慣,教給學習方法,自理方法,使他們能和大家一起快樂學習,共同進步。班級管理的着眼點不應僅僅停留在教學上,而應該從他們的做人和做事抓起,以促進他們的全面發展。

班級奮鬥目標

本學期,力爭把本班建成一個具有“團結,嚴謹,活潑,求學”精神的中隊,通過班規班約的約束,把學生培養成有理想,有道德,有文化,有紀律的社會主義小公民,做一個合格的新時代國小生。具體措施有:

1.民主制定獎罰分明的班級公約。

2.在班級中培養公平的競爭意識。

3.面對全體學生,抓兩頭促中間,做好後進生轉化工作。

4.學習,完善自我。

5.遵紀守法,嚴於律己。

6.愛護公物,遵守社會公德。

7.做好衞生保持與清掃。

8.全班用實際行動為班級爭榮譽,養成講衞生的好習慣,不隨便亂扔。

9.人人都有自己的興趣,從小愛勞動,進校園講普通話,書寫整齊。

10.上下樓梯做到安靜、整齊,有序。

11.每天佩帶紅領巾,小黃帽,上學放學做到安全第一。

落實月訓練措施

1.本學期繼續培養學生按照指定路線,沿着樓道的右側有序行走。訓練活動中,要求同學們嚴肅對待,嚴格遵守有關規定,達到了“安靜、整齊、有序、快速”的基本要求。訓練結束後,進行總結,指出存在的問題,及時糾正。同時希望同學們在平時能加強自律、規範行為,養成文明行路的良好習慣。

2.充分利用班隊會時間,調動學生多渠道、多手段、多方位地開展文明禮儀教育活動,開展講身邊的禮儀小故事、進行班級演講比賽等活動。

3.利用課堂、活動、集會對學生“課堂禮儀、行進禮儀、問好禮儀、集會禮儀”等進行強化訓練,通過規範的指導和訓練,逐步培養學生良好的文明舉止。

4.紮實開展各類文明禮儀教育圖書誦讀活動,要從“坐、站、行”,排隊出教室、禮貌用語、行為習慣等入手,通過規範的訓練,養成文明的舉止。

5.積極倡導學生規範自己的行為,學會整理自己的課桌椅,愛護自己的課桌椅。

6.通過活動,讓學生學會文明行路,有序上下樓梯。讓有可能發生的安全事故,消滅在萌芽中,真正保護好每個學生的生命安全。

具體工作及措施

一、紀律方面:

1.課堂紀律。本學期重新制定課堂紀律,由紀律委員負責收集大家的意見整理之後嚴格執行。重點約束部分調皮好動的男生。

2.樓內校內紀律。找出幾大禁區,認真執行樓內十條。每個同學為班級爭光。如有違反誦讀樓內十條,在樓內監督本班同學樓內紀律情況。

二、德育教育方面:

1.注重養成教育。認真組織學生學習,圍繞“校內不跑,樓內不吵,教室乾淨有秩序,路隊整齊靜悄悄”基本要求,培養學生良好的行為習慣和生活習慣。嚴格執行樓內十條。以小組為單位加強管理監督。細化到每個孩子,每週反饋。

2.禮儀教育。時時事事處處教育孩子有禮貌,做一個謙謙君子。對父母對老師對同學,都以禮相待。

3.感恩教育。每個孩子從小應該學會感恩,才能珍惜擁有的一切。感恩社會,做一個有責任的小公民。感恩身邊的父母老師,做一個尊敬長輩的好孩子。,感恩自然,做一個知行環保的好學生。感恩生命,讓成長變得更快樂,做一個自愛自護的安全小衞士。感謝父母,給了我們寶貴的生命;感謝老師,給了我們學習的本領;感謝小夥伴,給了我們真誠的幫助;感謝學校,給了我們和諧的成長環境。結合學校的感恩教育月重點加強感恩教育。

4.生命安全法制教育。加強學生安全,健康教育。加強學生“安全第一”的意識。教育每個孩子時時事事保護自己,注重孩子的法制教育,從小做一個懂法守法的小公民。學生安全教育始終是我們學校工作的頭等大事。做好學校安全工作既是我們各老師的基本責任。我們要從大局出發,牢固樹立學校安全重於一切,壓倒一切的思想。各位老師要密切關注每一個孩子在課前、課時及課後的思想動態,發現問題,及時處理。培養學生自我保護意識,提高學生的綜合素質。(上下樓梯靠右行,在走廊上不能打鬧,推擠等)。培養學生良好的衞生習慣,注意預防各種疾病,保證身體健康!

結合月訓練開展班級月主題教育活動

9月

做個守紀律的好孩子。

10月

上下樓梯安靜有序。

11月

文明守紀守法好少年

12月

爭做環保小衞士。

班級責任制

1.認真遵守學校的作息時間,按時上學,離校。有事有病需請假。

2.認真學習,遵守學校各項規章制度,互相監督,做合格國小生。

3.同學之間互相關心,互相幫助,共同進步。

4.講文明懂禮貌,見到師長主動問好。

5.上課守紀,認真完成作業。

6.講究衞生,不亂扔,保持環境衞生。

7.課間做文明遊戲,集隊快靜齊。

8.紅領巾,小黃帽,胸卡佩戴齊全。

9.認真執行崗位責任制。

10.積極參與學校各項活動。

責任分工

班委成員會

責任制獎懲措施

獎懲措施有:

1、對於做的好的同學給予月獎勵,頒發獎狀或提名錶揚。

2、對於沒有按時按崗做值日的,提名批評。

3、違反規定者,班內的小雜活由他幹一天。

4、多次不悔改者,寫檢討保證書。

5、多與責任心差的學生做溝通,增強她的班級主人翁意識。

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