新學期計劃模板六篇

來源:文萃谷 1.89W

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作又將迎來新的進步,讓我們對今後的工作做個計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編為大家收集的新學期計劃6篇,歡迎大家分享。

新學期計劃模板六篇

新學期計劃 篇1

新的一學期我將從以下幾個方面來發展自己:

  一、 師德師風

第一認真學習《教師職業道德規範》,用《規範》引領自己的教學行為,做到為人師表;第二,認真參加學校組織的各類師德培訓活動,使自己的師德修養得到提升;第三,利用業餘時間學習有關書刊雜誌,如《愛的教育》、《給教師的101條建議》,深化自己的師德理論基礎,做到熱愛學生,廉潔從教,樹立一個良好的教師形象。

  二、 教學實踐

第一加強教育教學理論學習,努力把學到的教學理論運用到教學實踐中。第二,做一個反思型教師。美國著名學者波斯納曾經提出教師成長的公式為:教師成長=經驗+反思。在日常教學中,課後認真寫好教學反思,對於聽課活動寫相應的聽後感,吸取他人的教學長處,使自己快速成長。第三,拜優秀教師為師,虛心向他們請教,學習他們高超的指教水平,良好的教學習慣,豐厚的文化底藴等。

  三、 教育科研

要想成為研究型教師,從事教育科研是一條捷徑。第一,要加強理論學習;第二,關注教學中細節問題,認真做好反思,使自己從事的教育科研能解決教育教學的實際問題;第三,密切關注教育教學的發展趨勢,使自己進行的教育科研有時代性。

相信通過自己的努力,認真踏實地對待每一項教育教學工作,及時做好反思,在校領導及同事的幫助下,一定能有所成長。

新學期計劃 篇2

不知不覺間,我已經步入了國小階段的最高一層階梯了,新學期個人新計劃。在這最後一個學期裏,我要有新的收穫,新的計劃,新的改變。

在新的學期裏,我要改正上學期養成的壞習慣:

1、上學期經常光顧的小賣部,在新學期裏要把小賣部設置成我的禁地,不能再踏進小賣部一步。而且,不能養成愛吃零食的壞習慣,要知道,父母的錢可不是專門用來給自己買東西吃的,那可是來之不易的勞動成果啊!

2、杜絕上課開小差的情況,上學期,在上課的過程中,只要周圍有啥風吹草動,我都會忍不住要朝那地方瞄一眼,如果同學聊起天來,我也情不自禁地去搭話,新學期要改正這些缺點!

最後,希望每個人在新的學期裏步步高昇!

新學期計劃 篇3

一時間安排上

1、起牀:堅持做到每天7:00—7:30起牀,吃早飯;

2、上學:7:30出家門,上學不遲到;

3、上學路上:腳步要快,不拖拉,要10分鐘走到學校;

4、上課:7:40—11:30,上課認真聽講,積極回答問題;

5、吃午飯:12:00吃飯,吃飯的時候儘量不看電視,

要等到吃過飯再看;

6、寫毛筆字:13:00寫一張毛筆字,寫字的時候要專心,

字要工工整整,不能歪歪扭扭的;

7、下午的課:14:20出家門,14:30—17:05上課;

8、作業和晚飯:18:00—19:30;

9、上牀:洗臉刷牙上牀,20:30看書,21:00睡覺。

10、特殊時間説明:

①星期一、三、五下午放學練琴。

②星期二、四下午放學上網1小時。

③星期六下午自由安排。

二讀書計劃

媽媽説,開學以後就沒太多時間去書店看書了。前天,媽媽帶我去圖書城又新買了一些書。

這學期我要讀的書有:《淘氣包馬小跳》、《我和小姐姐克拉拉》、《洋葱頭歷險記》、《笨狼的故事》、《非洲歷險記》、《讓太陽長上翅膀》、《影子人》、《烏丟丟的奇遇》、《我就是我的顏色》、《百問百答—宇宙》、《搖頭晃腦讀中華》、《史記故事》……

三重新寫日記本

媽媽説,這一學期我還有一個重要計劃——重新在日記本上寫日記!

我以前曾經寫過滿滿兩個日記本,可自從去年暑假開通校信通博客以後,我習慣了在電腦上寫東西,媽媽新給我買的日記本上就缺少了我的文字。

放假我有時間在電腦上寫博客,現在開學了,我又沒時間上網寫博客了。

所以,從明天開始,我只能寫在日記本上,然後有時間再往電腦上校信通博客上抄。

以上我的新學期計劃,我一定要堅持做到!

新學期計劃 篇4

又是一個新學期的開始了,轉眼我就讀國小五年級了,我也增長了不少知識,看着同學們都有了新學期的計劃,我也要開始我的新學期計劃了,於是我擬定了一份計劃表。

第一,因為我數學不太理想,所以,我要多數學上下功夫,平時要多做練題,多看一些有關數學的課外書,爭取在新學期有所提高。

第二,我還要養成提前預習課文的習慣,把當天要學的課文提前預習一下,還要多複習,尤其是在早上和晚上,因為早晚記憶力要好一些。

第三,多做讀書筆記,摘抄好詞好句,這樣對考試就會有幫助,也對我的寫作有幫助。 第四,少玩電腦和看電視,因為這樣對眼睛有傷害,還對學習有影響。

這就是我的學習計劃,其實還有很多,由於一時想不起來,我只有先從這幾點做起,在家裏我想要媽媽監督我,在學校我想請老師同學來一起幫助我。讓我在新學期裏各方各面有所提高。

新學期計劃 篇5

一個多月的寒假生活馬上就要過去,新的學期就要開始了,我馬上就要見到我最敬愛的老師和分別一個月的同學們了,我心裏無比的興奮。

我們每個同學都有自己的寒假生活,並且對寒假生活有着不同的感受。快樂、難過、有趣……它們都已成為了過去,我們現在即將面臨的'是一個嶄新的學期。在新學期,我們都要做一個全新的自我。

新學期,新目標,新計劃,為了能在這新的學期裏取得更好的成績,我特地為新的一學期制定了新的學習成績目標和新的學習成績計劃。

學習成績目標:在上一學期,我的數學成績是97,英語94,語文100。在新的學期裏,我的學習成績成績的目標是:數學98分以上,英語98分以上,語文100。

學習成績計劃:總的來説,我這學期一定要更加努力的學習成績,改掉自己馬虎懶惰的壞習慣。以前我無論做什麼事都想着投機取巧,任何事能做一遍絕不做兩遍,就連做題時也要想着怎麼做最簡單、最方便,如果是簡單的題往往會題還未讀完,不經思考,便揮筆往捲上寫。導致我考試時,常常特別難的大題全答對了,可簡單的小題卻錯得稀裏糊塗,為此我要改掉這個壞毛病。

總之新的學期,在學習成績上我要再接再厲,勇攀新高。在生活上,我要自立自強,勇於磨練。我要認真遵守學校紀律,團結同學,更要做老師的好幫手。

這便是我在新學期中的目標和計劃了,願我的新目標和新計劃圓滿完成,願我的一切更上一層樓!

新學期計劃 篇6

一、指導思想

新的一年裏,我校工作要立足實際,堅持科學發展觀的總要求,落實市區教育局工作部署,以常規管理、隊伍建設、教學研究、學科活動等為抓手,繼續走內涵發展的道路,努力構建“和諧校園”、“品質學校”,全面提升學校的教育教學水平,力求教學質量穩中有升,不斷增強我校可持續發展的能力,真正提升我校的辦學特色和品位。

進一步解放思想,加強管理。以學校文化的力量管理人、教育人、薰陶人,構建學校文化建設新機制。促進學校內涵發展,形成民主管理、規範管理有機統一獨特的學校管理文化,用心打造教育品牌。

二、工作目標

(一)管理目標:圍繞一種理念,即幸福教育,幸福人生的辦學理念,完善現代學校管理機制,確保管理制度、管理措施的可行性促進學校健康、持續發展。

(二)創新目標:深化“兩項研究”,即一是以質量為保證,在夯實學校發展的基礎上,進一步深化自主有效課堂教學研究的創新。二是注重學校特色文化的研究與創新,凝練養成教育、心理健康教育,提升教育教學質量。

(三)發展目標:做好“三項工作”,即一是研究隊伍建設的發展途徑和策略,全力提升教師學科素養;二是積極推進辦學條件標準化建設工程;三是優化信息化教育教學環境,加強學校文化建設。

三、重點工作及實施措施

(一)創新學校管理機制

1.完善幹部隊伍管理制度,提高班子成員的責任意識、目標達成意識,建立自我約束和目標管理機制,提高學校制度執行力、規劃落實力及目標達成度。倡導“管理者成為工作的合作者”,強化幹部隊伍“實事求是、思想過硬、角色到位、開拓創新、情操高尚”的“五做到”工作要求。繼續落實領導班子十二字工作方針,體現“用心觀察、耐心指導、誠心交流”的“三心”工作特點,提升為教育教學服務的工作品質。

2.開闢有效途徑,通過家長學校委員會等形式,增強家長評校、學生評教的權能,廣泛聽取校內外的意見和建議,挖掘一切可利用的教育資源,形成合力辦好學校。

3.加強民主管理和民主監督,利用“校長信箱”、“校長接待日”等方式,吸納社區單位羣眾的意見和建議,增強學校辦學實力。

4.完善教師評價考核模式。堅持“從起點看提高,從基礎看進步,以評價促發展”的評價原則評價學生評價教師。結合上級關於教師實行績效工資改革的方案,重視過程評價、日常評價,實施年度考核制度,把評價作為獎勵的重要依據。

(二)加強師資隊伍建設

1.以學習貫徹《中國小教師職業道德規範》為主線,創新師德建設的方式方法,在教師隊伍建設中做到師德教育與教師心理健康教育有機融合,提升教師師德及心理健康水平。

2.開展多種形式的師德建設活動,做好教師教育、讀書、教師禮儀等活動,調動教師的積極性,發揮教師的創造力,為教師自身的和諧發展搭建舞台,提供機會。凝練提升教師魅力與形象建設,總結出有特色的教師文化,為學校文化建設做出應有的貢獻。

3.通過建立“集中培訓、專題培訓、研討交流”的立體培訓機制、教師利用網絡進行教育敍事、教學案例、讀書體會交流、“青藍工程”等形式,加強對青年教師進行系統培養,使5--7名青年教師成長為名教師、優秀教師、骨幹教師。制定教師外出培訓彙報交流制度,完善教師獎懲制度及年級組、教研組、班主任評先考核細則。

4.加強班主任隊伍建設。通過對班主任的校本培訓、班主任工作例會、“班主任”等形式,,引導班主任樹立正確的教育觀和學生觀,改善班主任工作方法,提高班級工作實務技能及班隊活動設計等方面的能力。藉助績效工資實行的政策,結合我校實際,落實班主任有關待遇。

(三)注重德育工作實踐

1.抓好德育常規管理。依據學生生理、心理髮展特點,分層設計教育目標,確定教育內容。加強班會課的管理,定期組織主題班隊會觀摩研討,完善班級一日常規考核,注重黑板報、學習園地等班級文化的建設,各學段要根據本學段學生實際,有重點、有針對性地開展工作,為學生的思想道德、文化學習創設良好氛圍。

2.突出深化具有學校特色的“四項教育”(思想道德教育、民主法制教育、養成教育、心理健康教育)研究,積極探索德育特色品牌形成機制。

3.實現德育活動主題化,深入挖掘中華民族優秀傳統文化的深厚底藴,結合學校文化資源,挖掘寒暑假、傳統節日和重大事件紀念日等教育資源,提高教育實效。

4.圍繞“中華魂”等建國六十週年主題讀書活動,開展“講普通話、寫規範字、讀經典書、做文明人”活動,加強書香校園建設。進一步養成學生良好的行為習慣,用多種稱號樹德育典型。提高學生思想道德水平。

5.完善學生自主管理機制,加強愛國主義教育和民族精神教育,培養學生生存能力、實踐能力和創造能力,倡導師生環保理念,實施環保行動,通過組織環保手抄報、繪畫比賽,在環境教育中取得實質性突破。向學生逐步滲透創建綠色學校的概念和意義,增強學生的環保意識,並創造機會創建市級綠色學校。開展研究,形成以課程、學科滲透、班隊會、社會實踐活動為一體的德育模式。

6.組織德育工作交流活動,激勵提高教師德育工作的科研能力,積累研究成果。

(四)深化教學管理研究

1.按照“務實,有效”的教學工作要求,以“引領和推進學生自主學習,主動發展”為核心,以提升教師學科素養為基礎,加大課堂教學改革力度,要以質量為核心,要從深化課堂教學改革、提高課堂教學效率入手,實現素質教育與應試能力訓練並舉,建立有效調控學校教育教學質量的評價體系。

2.加強學科“專題研究”,並探索執行“執教—交流—評價—改進—再執教”的研討思路。從根本上提升廣大教師的學科素養和教育教學能力,引領教師充分參與教育科研,讓科研工作立足課堂、服務課堂、引領課堂。完善週一下午集體教研活動制度,堅持新課程理念的學習,統一思想,提高認識,做到學以致用,指導教育教學。繼續以教研組為單位創新集體備課方式方法,促進課堂教學的質量效益。圍繞課堂教學實時組織一次家長開放日活動,組織一次中青年教師課堂教學比武活動。

3.發揮教導處管理教學、校級名師骨幹教師引領帶動作用,繼續加強課堂教學指導力度,提升教師學科素養。注重加強學生課堂常規管理,培養良好的學習習慣,掌握自主有效的學習方法,提高學習效率。教導處要注意發現和培養幾個在培養良好行為習慣和常規管理明顯有效的班級和教師,學校加以總結推廣並表彰。

4.根據學校的規劃和目標,不斷進行教育教學質量的評價和監測,利用評價結果反思教師的教學過程,查找問題,及時修正方案,使方案切合實際。

5.加強學期教學流程的精細化管理,規範教師教學行為,促其養成良好的教學習慣,注重課堂教學指導和教學質量檢測,進一步改革作業佈置與評價的方式方法。抓好日常教學管理,開展好教學計劃中安排的學科活動,落實各項檢查,並做到有檢查,有記錄,有總結。(有關教學工作按照教學計劃進行落實)

6.關注起始、畢業年級

本學期,學校調整師資力量,想辦法解決了二年級包班問題;調整課程設置,加強了五、六年級語數教學。一年級教師要從培養學生良好習慣入手,促進一年級新生儘快適應國小學習生活,畢業班教師要做好畢業生教學管理、思想穩定工作,形成和諧融洽的師生關係,學校還將定期召開師生座談會及家長會,形成合力促進這兩個重要階段教育教學工作的順利地完成。對一些好的經驗和做法,我們將加以宣傳和推廣,帶動各年級各學科教師課堂教學及學生管理水平的提高。

7.進一步規範落實《市直九小骨幹教師、名師管理辦法》

進一步規範落實《市直九小骨幹教師、名師管理辦法》,加強骨幹教師、名師的培養使用。通過骨幹教師、名師活動為教師搭建成長的平台。骨幹教師、名師要制定切合實際的兩年發展規劃和年度實施計劃。主動承擔教育教學科研課題,撰寫論文、經驗總結或科研報告;積極承擔培養青年教師的任務;每學期上好一次不同範圍的研究課;每人成功組織一次講座活動(包括班級管理、備課、講課、學生作業質量、學生習慣培養、學生考核成績等)。學校骨幹教師、名師考評組根據職責對骨幹教師、名師進行考核,合格及以上的骨幹教師、名師享受相應待遇,打破骨幹教師、名師終身制。

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