師德師風自查總結(通用21篇)

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總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,不妨坐下來好好寫寫總結吧。你想知道總結怎麼寫嗎?下面是小編為大家整理的師德師風自查總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

師德師風自查總結(通用21篇)

師德師風自查總結 篇1

教師是“人類靈魂的工程師”,對學生成長和成才的作用不言而喻。古人對教師的職責概括為:傳道、授業、解惑,指出了教師“教書育人”的一面,而 “為人師表”則是對教師和教育工作者提出了更高人格上的要求,使我深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。

我熱愛這份工作,熱愛學生,能依據相關的法律法規來執教,認真備課上課,激發學生自覺參與學習的意識,最大限度地提高單位時間裏的教學效益。在實際的工作中我認識到師生雙方的人格是平等的,學生在學校的受教育權是不可剝奪的,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。

總結我任教以來的教學工作,雖然取得了一些成績,但也存在一些不足之處:

(1)業務學習和鑽研放鬆。

(2)課堂上對學生的要求不夠嚴格。

(3)講課過程中,忽視了學生的個體差異,使部分學生失去學習信心。

(4)課後對差生的輔導不到位。

(5)教研力度不夠,教學反思不夠深入透徹,多是聽聽課、評評課,沒有很系統的總結教學經驗。工作中大膽實踐、不斷創新的意識還不夠強。

存在問題的原因:

一、對於教育理論的學習,有時候僅僅停留在表面的記憶上,沒有好好的結合實踐、專業特點和學生實際去分析理解,導致對教材的挖掘力度還不夠。

二、由於自身能力的欠缺,沒有擺脱傳統教學的模式,缺乏主動創新的思想。

三、青少年學生是90後一代,青春期的.他們渴望交流,心中的想法很多,希望得到他人尊重和幫助,面對學生的合理要求,有時不能一一答覆或幫助解決。

今後改進的方向:

一、加強自身建設,提高綜合素質。包括加強對政策理論水平的提高、專業知識、業務能力和服務水平的提高,做到理論聯繫實際,全面發展。

二、仔細研究學生中出現的新情況、新變化,用變化的觀點看待學生,用全新的廣闊視角觀察學生,從而樹立起正確的學生觀,努力提高教育教學的實效。

三、多思考教學過程,總結教學經驗,向優秀教師學習,變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。

總之,優秀的師德,是教師做好教育教學工作之本。我對今後的工作既充滿了信心,又增添了危機感,我始終堅持不斷學習、不斷追求,勤奮踏實地去工作,堅信一份耕耘,一份收穫。

師德師風自查總結 篇2

“學高為師,身正為範”曾經是我在師範的校訓,通過開展“師德師風”教育活動,我終於意識到這句話的重要性。本次活動不但提高了教師的自我道德修養,也是改善教育發展環境,轉變教育系統工作作風的內在要求,是促進教育事業健康發展的有力保證。現將我學習後的自查情況彙報如下:

1、在愛崗敬業方面,做為一名人民教師,重要任務是教學工作。我認真按照教學常規管理的各項要求落實教學各環節,精心備課,認真上課,作業、試卷即做即改,全收全改。面對各種差異的學生,我詳細瞭解每一位學生的特點,深入瞭解每位學生的心理特點,做到因材施教,對不同特點的學生採用不同的方法。根據學生的不同愛好,鼓勵學生全面發展。對學生我總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個體差異,不諷刺、譏諷、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。對於“後進生”我總是用發展的眼光來看,用“放大鏡”來看學生的優點和進步,以長善救失。

2、課餘時間,自學不夠,學習的層次不高。當今世界瞬息萬變,發展迅速。要適應這種變化,只有加強學習,注重自身素質的不斷提高,做到與時俱進。回顧已走過的路,雖然各方面或多或少有一定的提高,但總的來説,進步並不算太大。尤其是在文化素養、科學思想、管理方法、科研能力、學習水平等諸多方面還很欠缺,與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養再造,對業務知識掌握不夠,沒有意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。

3、在嚴謹治學方面不夠深,工作缺乏創新。對待工作不夠主動、積極,只滿足於完成領導交給的現有任務,在工作中遇到難題,不善於思考,動腦筋。對業務知識的掌握不夠重視,缺乏敬業精神。雖然感到有潛在的`壓力和緊迫感,但缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鑽研、鍥而不捨,持之以恆的學習精神和態度,在業務鑽研上存在依賴性,缺乏創新精神,沒有創造性地開展工作。

整改措施:

1、加強政治理論學習,不斷提高自己的思想道德素質,堅定正確政治方向,樹立正確的世界觀,人生觀、價值觀,以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、紮紮實實的作風認真搞好自己的本職工作,為人民的教育事業貢獻力量。

2、加強自我改造,自我完善,努力提高自身綜合素質,熱愛本職工作,刻苦鑽研業務,虛心學習,認認真真做事。確立“學生為本、德育為首、和諧發展”的教育理念。加強業務學習,要有創新精神,多開展創造性的活動,以自身的嚴謹學風和高尚的師德師風做學生的表率。對自己的工作多用心、用腦,領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。

3、嚴謹治學,結合教學特點,因材施教,根據學生基礎知識較差的現狀,採取多種教學方法,逐步提高學生的知識水平。盡職盡責地做好教育教學工作,樂教,以強烈的社會責任意識去奉獻和付出。在工作中勤觀察、勤思考,想學生、家長之所想、急學生、家長之所急,全心全意做好教育教學各項工作。

4、走進學生的心裏,尊重學生,教育引導,實現“親其師,信其道”的教學境界。學生的成長,各種行為偏差是難免的。作為老師,我應該深入瞭解孩子的內心,找到原因,然後進行引導,使學生認識到自己的行為的確出現了偏差,並明確危害,使學生從內心認識到,進而自覺糾正。

教師是人類靈魂的工程師,教師是振興教育的根本所在,教書者必先強己,育人者必先律己。身為一名教師的我,時常自查自己的言行,看自己是否有愧於教師這個光榮的稱號.在師德師風活動月裏,通過學習教育法律法規文件和《中國小教師職業道德規範》,使我在思想上對師德師風有了更深刻的認識,在教育教學行動中進一明確了工作的方向。能做到以下幾點:

一、依法執教。能認真學習和宣傳馬列主義設有中國特色社會主義理論,擁護黨的基本路線,全面貫徹國家教育方針,自覺遵守《教師法》等法律法規,在教育教學中同黨和國家的方針政策保持一致,沒有違背黨和國家方針、政策的言行。

二、熱愛教育事業,對工作盡職盡責,能認真備課、上課,認真批改作業,不敷衍塞責。

三、熱愛學生。關心愛護全體學生,尊重學生的人格,平等、公正對待學生。對學生嚴格要求,耐心教導,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生,保護學生合法權益,促進學生全面、主動、健康發展。

四、嚴謹治學,樹立終身學習的觀念,為了不斷提高自己的教學水平和業務能力,我能刻苦鑽研新教材,上網查閲資料,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教育教學方法,提高教育、教學和科研水平。

五、團結協作。謙虛謹慎、尊重同志,相互學習、相互幫助,維護其他教師在學生中的威信。關心集體,維護學校榮譽,共創文明校風。

六、尊重家長。主動與學生家長聯繫,認真聽取意見和建議,取得支持與配合。在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教。

七、廉潔從教。堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抑制社會不良風氣影響。不利用職責之便謀取私利。

八、為人師表。模範遵守社會公德,衣着整潔得體,語言規範健康,舉止文明禮貌,嚴於律已,作風正派,以身作則,注重身教。

結合所列舉的師德師風不良傾向的幾種表現,我自身存在的問題主要表現在工作作風還不夠紮實,遇到困難不能知難而進,有時有任其自然的鬆懈思想。在教學實踐中有時畏首畏尾,不能大刀闊斧地開展工作。對學生的思想動態瞭解得還不夠,因此解決學生的思想上的問題常常不能得心應手。

在以後的教學中,要牢固樹立服務學生和家長的意識,規範自己的一言一行,嚴格履行教師的義務和職責,使自己成為學生,家長,社會滿意的人民教師,為學校教育工作奉獻自己的一份力量。

今後的改進方向:從思想上到行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鑽研精神,不要遇難而退,要發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬。

師德師風自查總結 篇3

師德是教師最重要的素質。教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響着學生。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人、以高尚的情操引導學生全面發展。下面我就我個人在師德師風方面做自我剖析,努力做到:值得肯定的繼續發揚,不足之處及時改正。

一、值得肯定的地方

在貫徹教育方針方面:自任教以來,能認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,特別是系統、認真地學習了《教育法》《教師法》《中國小教師職業道德規範》《未成年人保護法》後,在教育教學及日常生活中更進一步嚴格要求自己,奉公守法,依法執教,既重教書、更重育人。

在熱愛學生方面:自己一直做到真誠、平等地對待每一個學生。對學生我總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。但我也深深明白,沒有懲罰的.教育是不完善的教育。我努力做到在關愛與嚴格要求學生上把握好分寸。

在關愛學生方面:自己能以學生的立場看待問題,關心學生學習、身體方面的健康發展,使學生能全面發展,對於學習、生活上有困難的學生,及時想辦法妥善解決。

自己深知,作為一名教師,特別是班主任老師,自身的影響力是巨大的。其身正,不令則行。因此,自己能在學生面前始終保持良好的教師形象,做到以身作則、為人師表,廉潔從教,從不向學生推銷或變相推銷教輔材料等,更尊重學生家長,從不以教謀私。

無論是在校內還是校外,始終做到樹立良好的教師形象,語言文明、衣着得體,待人處事不損教師形象。作為學校的一份子,自己關心集體,尊重同事,和大家一心為了學校的建設出力獻策,工作作風踏實,模範遵守學校紀律,受到了師生及領導的一致好評。

二、自身的不足

經過師德師風教育學習,我深深地體會到敬業,愛崗,奉獻的內在核心,認識到自己還存在着以下不足:

1、教育理論學習還不夠透徹,應該在工作、生活之餘,多讀書,做讀書筆記。經過這段時間的學習,自己在業務素質和道德修養方面有了一定的提高,這也説明還要多讀書學習,爭取更好地提升自身修養。

2、業務有待提高。作為一名中年教師,在多媒體教學方面做得還很不夠。

三、整改措施:

1、認真學習教育教學理論,積極參加學校教育部門有關學習活動,把時間用在業務鑽研上,努力提升自身素養。

2、加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。

3、積極學習並掌握多媒體教學技術,使自己的課堂更生動、豐富。

師德師風自查總結 篇4

通過師德師風學習,我深刻的認識到教師隊伍素質的高低直接關係教育事業的成敗,學高為師,德高為範。師德是教師最重要的素質,加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的內容,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響着學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的`好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引導學生全面發展,在此我就我個人在師德師風學習活動中發現的問題做自我剖析:

1、政治思想方面

本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中國小教師職業道德規範》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,為人師表。

2、在教育教學過程中

我不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德規範,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

3、在為人師表方面

作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模範對學生做出表率。外出學校、注意自己的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴於律已,保持良好的生活習慣。

4、在團結協作方面

我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律。

經過近階段的師德師風教育學習,我深深地體會到“敬業,愛崗,奉獻”的內在核心。自己還存在着諸多不足及根源:

1、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出台持觀望的態度。其根源於本人主觀上思想怠惰,不思進取,客觀上理論修養不夠。

2、業務有待提高,本人多年機電類專業課教學,雖説科目種類較多,但畢業時間較長,知識體系老化,不能與時俱進。其根源於思想僵化。

3、教研力度不夠,只注重平時的課堂教學,在本校聽聽課、評評課,沒有把教學經驗總結下來,很少寫教研論文,只做井底之蛙,沒有走出學習,究其原因,教學任務重,時間少,寫作水平低,不善於積累。

針對性以上缺點,本人提出整改和努力意見如下:

1、認真學習教育教學理論,積極參加學校教育部門有關學習活動,把時間用在業務鑽研上勤勞苦鑽,精益求益。

2、加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。

3、加強本職分管工作的主動性、積極性。團結互助,發揚奉獻精神。

師德師風自查總結 篇5

羊街二小 劉萍 作為一名教師深刻地認識在教育教學中師德師風自查自糾的重要性。必須具有高尚的道德品質,對學生要有愛心,對自己要嚴格要求,不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養出符合社會發展需要的人才。我對教育活動有了更深入的認識。不斷的反思使我更加認識到工作中的不足與差距。為了更進一步地搞好本職工作,我進行了深刻的自我反思:

一、我能夠作到認真貫徹執行黨和國家教育方針,政策。

熱愛本職工作,立足崗位,安心從教,教書育人,注重培養學生良好的品德,工作盡職盡責,精心施教,認真備課,上課,認真批改作業。

二、能主動與學生和家長聯繫,爭取家長的支持。

在工作中能做到尊重同志,相互幫助,維護其他教師在學生中的威信,關心集體,維護學校榮譽,優化自己的工作環境。

三、在教育教學過程中我能夠愛護全體學生。

尊重學生人格,平等公正對待每個學生,對學生嚴格要求耐心教導,保護學生的合法權益,促進學生全面,主動,健康發展,無諷刺,挖苦,歧視,體罰和變相體罰學生的現象。

四、我能遵守社會公德。

衣着整潔得體,語言規範健康,舉止文明禮貌,做文明公民。工作上嚴以律己,作風正派,以身作則注重身教。

今後還需在以下方面繼續努力:

一、加強學習,不斷完善自我。

在全面實施素質教育,深化教育改革的形勢下,育人觀念在不斷更新。我的創新意識有些薄弱,偏向注重經驗操作,不善於在教學實踐中探索實踐。因此我要時時處處加強學習,特別要注重素質教育,創新學習及教育政策法規的學習,不斷加強自身業務建設。把吸收別人的經驗與現代教育思想理念結合起來,深入進行教學研究,努力實踐新的教學方法,提高學習效果。

二、走進學生的心裏,尊重學生,教育引導,實現"親其師,信其道"的教學境界。

學生在成長,犯錯是難免的,作為老師,我們應該正確認識學生所犯的錯誤,深入瞭解學生的內心,找到原因,然後根據學生不同的'心理進行引導,使學生認識到自己所犯的錯誤,並明確錯誤的危害,誘使學生從內心正確認識,進而改正錯誤。

通過此次自查,我將會在以後的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識,規範自己的一言一行,嚴格履行教師的義務和職責,使自己

成為學生,家長,社會滿意的人民教師,為學校教育工作奉獻自己的一份力量。

師德師風自查總結 篇6

經過這一段的師德師風專題教育活動的學習,我受益匪淺。學高為師,德高為範。師德是教師最重要的素質。加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的內容。教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響着學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人、以高尚的情操引導學生全面發展。下面我就我個人在師德師風學習活動中發現的問題做自我剖析,儘量做到:值得肯定的繼續發揚,不足之處及時改正。

一、自身值得肯定的'地方

在貫徹教育方針方面:自任教以來,能認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,特別是最近系統、認真地學習了《教育法》《教師法》《中國小教師職業道德規範》《未成年人保護法》後,在教育教學及日常生活中更進一步嚴格要求自己,奉公守法,依法執教,既重教書、更重育人。

在熱愛學生方面:自己一直做到真誠、平等地對待每一個學生。對學生我總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。但我也深深明白,沒有懲罰的教育是不完善的教育。我努力做到在關愛與嚴格要求學生上把握好分寸。學生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動力。

在關愛學生方面:自己能以學生的立場看待問題,關心學生學習、身體方面的健康發展,使學生能全面發展,對於學習、生活上有困難的學生,及時想辦法妥善解決。

自己深知,作為一名教師,特別是班主任老師,自身的影響力是巨大的。其身正,不令則行。因此,自己能在學生面前始終保持良好的教師形象,做到以身作則、為人師表,廉潔從教,從不向學生推銷或變相推銷教輔材料等,更尊重學生家長,從不以教謀私。

在遵守社會公德方面:自己始終認為,教師也是社會上的一份子,而且是不同於常人的一份子,自己的一言一行都要符合教師身份,時時處處嚴格要求自己,不做違反社會公德的事。

無論是在校內還是校外,始終做到樹立良好的教師形象,語言[轉 貼 於 我 的 學 習 網 )文明、衣着得體,待人處事不損教師形象。

作為學校的一份子,自己關心集體,尊重同事,和大家一心為了學校的建設出力獻策,工作作風踏實,模範遵守學校紀律,受到了師生及領導的一致好評。

二、 自身的不足

經過近階段的師德師風教育學習,我深深地體會到“敬業,愛崗,奉獻”的內在核心,認識到自己還存在着以下不足:

1、教育理論學習還不夠透徹,應該在工作、生活之餘,多讀書,做讀書筆記。經過這段時間的學習,自己在業務素質和道德修養方面有了很大提高,這也説明自己還要多讀書學習,爭取更好地提升自身修養。

2、業務有待提高。作為一名中年教師,在多媒體教學方面做得還很不夠,儘管自己所教學科學生樂學、愛學,但隨着科技的發展,自己也應加大速度掌握多媒體教學技術,使學生享受到更加優質的教育資源。

三 、整改措施

對於以上不足,自己堅決從以下方面做起:

1、認真學習教育教學理論,積極參加學校教育部門有關學習活動,把時間用在業務鑽研上,努力提升自身素養。

2、加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。

3、積極學習並掌握多媒體教學技術,使自己的課堂更生動、豐富。

師德師風自查總結 篇7

教師在我心中是一個崇高的職業,他們從事的是教育人、塑造人的事業,他們是人類靈魂的工程師,他們要具有高尚的道德情操和廣博的知識,才能引領學生全面發展。而這也就是我們通常所説的師德。在教育教學中,一切師德都基於教師的人格,因此師德的魅力主要從人格特徵中顯示出來,歷代的教育家提出的為人師表、以身作則、循循善誘等,既是師德的規範,又是教師良好人格的品格特徵的體現。在學生的心目中,教師師德的力量是任何事物都替代不了的最燦爛的陽光,它甚至影響到學生的一生。那麼,作為一名教師,應怎樣做,才能使自我具備高尚的品德和卓越的智慧呢?

首先在自我的工作中注意良好品德的養成。教學中能面向全體學生,尊重學生的個體差異,平等地對待每一位學生。盡其所能、高效能地傳授科學文化知識,使學生終生受益,用自我精熟的知識吸引學生,用精闢的語言感染學生,用高尚的品德影響學生,成為學生一生學習和效仿的榜樣。對侍備課、批改作業要一絲不苟,及時改正講課中存在的問題,糾正學生作業中的錯誤,對於學困生要耐心輔導,幫忙他們樹立學習的信心。

其次在自我的生活中注意良好行為的養成。一個人的品德的高低,不光是在正規場合的表現,私下裏、小事上往往更能反映一個人靈魂深處的東西,表現一個人的本質。平時,不説與教師身份不相符的話,不做與教師形象不相稱的事。在家裏,要家庭和睦,鄰里友愛。在小區,不參與各種賭博活動。與人交往,誠實守信;同事之間不談不利於團結的話;不做不利於團結的事;不以惡小而為之,不以善小而不為。在小事中修身,在平凡中養德。只有具備高尚道德修養的教師,才會在一言一行中感染學生和塑造學生完美的.心靈,使學生不僅僅學到科學知識,而且懂得做人的道理。

第三教師要勤奮學習修身養德。作為教師要具備廣博的知識、開闊的視野,就要不斷讀書學習、陶冶情操。利於業餘時間學習教育教學理論,掌握新課程改革的理念,積極參加教研活動,不斷總結、反思教學。

總結我在軍王國小一年的教學工作,雖然取得了一點成績,但也存在一些不足之處:

(1)業務學習和鑽研放鬆:

(2)課堂上對學生的要求不夠嚴格,使得課堂紀律鬆散,

(3)講課過程中,忽視了學生的個體差異,使部分學生失去學習信心。

(4)課後對差生的輔導不到位。

期望自我能在以後的工作中嚴格以教師職業道德的標準要求自我,做好太陽底下最光輝的職業。

師德師風自查總結 篇8

本學期學校組織開展了師德師風的系列學習教育活動。透過自查,我對自我的表現有了一個明晰的認識。為了今後能用自我崇高的品德和健全的人格,塑造學生完美的心靈,現將自查後的心得總結如下:

一、我的收穫:

1、要熱愛教育事業。從教初期,我缺少這種熱情,只是機械地完成各項工作。隨着與學生的接觸,他們的笑臉,他們的問好,他們的愛心深深地感染了我,使我愛上了他們,愛上了我所從事的工作。有了這種愛,付出再多也不會覺得累。

2、要有一顆寬容的心。學生正處於成長的階段,犯錯誤是難免的。我們要公正地對待做錯事的學生,給予他們改過的機會。一學生挨批評背後罵人,得知這個狀況我卻一笑置之。雪上加霜的批評,只會讓他們更衝動,激化矛盾,師生關係還會出現危機。

3、要學會欣賞學生。每一個人都有自我的長處,畢竟全能全才的人只是少數,包括我自我在內,在許多方面都是個門外漢。所以學生在課堂上的表現,我不會只關注結果,更看重過程。學生善於思考,我就表揚;學生善於表演,我就稱讚;學生善於創新,我就鼓勵。讓每個學生都有成就感,他們才會學的`更投入。

4、要尊重學生人格。學生是有自我思想和行動自由的獨立個體,被平等對待是一大願望,能得到老師的尊重對學生是極大的精神激勵。我從教育中體會到:尊重學生的實質就是把學生當作和自我一樣的生命個體,這樣我們才能成為他們的朋友。每次找學生幫忙我都會説多謝,構成一種習慣,就會不自覺地滲透在生活中的每一個細節上。和諧的課堂氣氛怎樣構成,就來源於對學生的尊重。教育名家的課之所以上的精彩,原因之一我想就是對學生隨處可見的尊重,“請坐”、“多謝”、“對不起”之類的話,在課上會發揮更強大的功效,讓學生放鬆情緒,用心參與到學習中來。

二、存在的不足:

1、自身素養不夠,易受情緒控制。在應對喜歡挑釁的學生時,缺少足夠的冷靜。在應對不愛説話的學生時,缺少足夠的耐性。

2、教學水平還有待提高。此刻的孩子喜歡多才多藝,花樣翻新的老師。如果總是一種教學形式、教學風格,必然會讓學生感到倦怠。

3、缺少研究精神,只滿足於現狀。常以自我潛力有限為藉口,不思進取或喜歡讓人牽着鼻子走,沒有探索教學新理論的熱情。

三、整改措施:

1、多讀教育方面的書籍,多進行反思,積累經驗,以多樣的方法和自我良好的心態來教育、幫忙學生。

2、豐富自我的課餘生活,與學生多溝通,尋找默契點。多看教育名家的課,學人之長補己之短。

3、多思考、勤動腦,從教學實踐入手,在細節中找問題,在問題中找解決方法,從而奠定教學研究的基礎。

今後,我會經常進行自查、反思,努力塑造良好的教師形象,做一個同事敬佩、學生喜愛、家長歡迎的好老師。

師德師風自查總結 篇9

通過各種途徑的學習教育,我對師德師風教育的重要意義有了更深的認識。

對照《教師法》和《中國小教師職業道德規範》的要求,對照黨的教育方針,我感到自己尚需在諸多方面努力提高自己的思想、業務素質。現將個人師德師風自查自糾情況總結如下:

一、職業道德規範和樹立良好師德師風方面

對照中國小教師職業道德規範、如何樹立良好的師德師風和對優秀教師的要求,我認識到,教師職業道德是指教師在其職業生活中,調節和處理與他人、與社會、與集體、與職業工作關係所應遵守的基本行為規範或行為準則,以及在這基礎上所表現出來的觀念意識和行為品質。自我剖析我所存在的問題有:

1、在依法執教方面,儘管我能夠貫徹國家教育方針,能夠自覺遵守教育法律法規,沒有違背黨和國家方針、政策的言行,但學習和宣傳教育政策不夠深入。依法治教就是要求教師從嚴格守法的高度,在全部職業行為中始終堅持正確的方向,這是教師職業道德的首要準則。

2、在愛崗敬業方面,我能夠做到熱愛教育、熱愛學校,教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德,傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業的基礎,愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關係的準則,是全部教師職業道德的基礎前提。但有時候我對待工作不夠耐心,在控制情緒方面還有待加強。

3、在熱愛學生方面,我關心愛護學生,尊重其人格;耐心教導,保護學生合法權益,促進學生全面發展。但在平等、公平對待學生,特別是要求學生方面,還不夠嚴格。熱愛學生是教師處理與學生之間關係的準則,是全部教師職業道德的精髓。愛是教育的萬金油,當教育之愛成為普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產生一個個教育的奇蹟。如何激發愛心、永保愛心,我尚待努力。

4、在嚴謹治學方面,我注意樹立優良學風,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識;師德的基礎是愛,核心是專;我注意嚴謹治學,提高業務水平;但探索教育教學規律方面主觀性太強,教育教學方法還缺靈活性和改進力度,提高教育、教學和科研水平還不夠快。教師自身的學識與道德水平即師德,在潛移默化中直接或間接的影響着學生,也影響着學生對我的看法,進而影響着師生關係,所以我必須不斷學習。

5、團結協作是教師處理與同事之間關係的準則,是優化校內育人環境的關鍵因素。這是教師的職業特點所決定的。在團結協作方面,我基本上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志;我能夠維護其他教師在學生中的威信,也關心集體,積極維護學校榮譽;我應當通過靠集體的力量,羣體的智慧,合作創共贏。

6、尊重家長是教師處理與學生家長之間關係的準則,是促進教育合力的形成,提高育人效果的重要環節。在尊重家長方面,我愛聽取學生家長意見和建議,取得支持與配合。

二、我存在以上問題的主要原因是:

1、現代教育理論、政策法規學習不夠深入。

2、缺乏創新精神,因而提高教育、教學和科研水平還不夠快。

3、協作意識不夠強烈,因而依靠集體的力量,羣體的智慧,合作創共贏方面做得不夠好。

4 、缺乏對優秀教師的為師敬業、愛業、精業方面的“紅”與“專”的修煉。

5、放鬆了對世界觀的改造,不注意養成並永葆優秀教師所具有的快樂心態和良好的教育習慣。

三、我就以上存在的問題的.改進措施:

對照中國小教師職業道德規範、如何樹立良好的師德師風和對優秀教師的要求,我擬定如下五項整改措施:

1、堅持理想,堅定教書育人、為人師表信念。

思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。為此,我必須做到:切實加強黨教育理論學習。約束自己,認真整改;繼續培養正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進而純潔的現代教育觀。

2、完善學校教育管理,增強制度的嚴肅性。

注意加強學校教育制度的宣傳工作,虛心聽取各方的意見和建議,增加自己對教育不良現象做鬥爭的勇氣,樹立良好教師的自我形象。

3、轉變作風,積極工作。

堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求,自我加壓,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業業,全心全意為教育、為人民服務。

4、加強業務知識學習,努力提高綜合素質。

我必須加強業務知識的學習,一是從實踐中學,向廣大的教職工學習,學習他們先進方法和思想,二是勤於從書上學,學習自己的專業知識,學習教育教學理論,業精於勤,信服於人。三是向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。

5、我還要繼續正確地對待羣眾提出的各種師德師風建設的意見,從羣眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受羣眾的意見和建議,解決好自己的師德問題。歡迎廣大師生、家長再提意見,批評指正。

師德師風自查總結 篇10

我是一名普通教師,自從1993年走上教師工作崗位後,我肩負教師的職責,深感責任重大,不僅要教好書還要在各方面以身作則,為人師表。在開展師德師風的學習活動中,我更深深的感到,一個具有良好師德師風的教師會對受教育者產生多麼大的春雨潤無聲式的影響,甚至可以使他們終身都感到受益匪淺。長期以來,我所形成的座右銘是:作為一名人類靈魂的工程師,必須要自覺堅持用“為人師表”和“教書育人”這兩條作為自己的行為規範————要出自內心的愛學生,以平等的身份待學生,以儘可能多的時間與學生打成一片,並盡己所能授業於學生。有一首歌最為動人,那就是師德;有一種人生最為美麗,那就是教師;有一道風景線最為綺麗,那就是師魂。學高為師,身正為範。教師是學生心目中的楷模,關係到學生的成長,關係到教育業的發展,所以對於每個教師來説,德就顯得至關重要。因此,藉助於師德師風學習這個學習的良機,我對自己做了自查自糾,並對出現的問題作了整改。其具體自我查擺總結如下:

(1)團結協作

工作中,和同志們相處都是一直以“和諧”為貴,以“尊重”為首,從不與同志鬧矛盾,和他們一起鑽研、一起討論。

(2)廉潔從教

我一直都不以教謀私,強烈抵制社會不良風氣,不從事帶有盈利性質的活動;不亂收費、不亂調課,不借學生家長辦私事,不索取或接受學生家長的饋贈。

(3)為人師表

我一直在“為人師表”這方面特別注重,尊重社會公德,不參與有損形象的娛樂活動,做到工作期間,衣着規範,課上不接打電話,以免影響上課,言行不粗暴,對學生親切、温和。

(4)愛崗敬業

我熱愛教育,所以我選擇了它。從教二十年來,我一直把教育當成是重要的事業來幹,把教育學生看成是職責來做,認真備課,精心授課,細緻批改作業,儘量讓自己不出現知識性的差錯。真正做到了以校為家、工作第一。

(5)熱愛學生

因為走進教育行業,就註定和孩子打交道,要始終領着一羣不完美、不成熟的孩子,讓他們漸漸長大,所以,我喜愛學生,時時處處愛護他們,把他們看成是一棵棵幼苗、花朵。有時和他們打成一片,談心、説笑、話人生,真的是感覺不亦樂乎!(範文網 )我從不打罵、體罰學生。我深深地記得陶行知先生説過:你的教鞭下有瓦特,你的冷眼裏有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。你如果把他們看成是鐵心的朋友,你就會真正的去付出。

一、存在的主要問題

(1)教學理論知識水平不夠,學習起來不深入。平常時間沒充分利用,有關教育教學的書籍看的很少,總愛看一些休閒雜誌。有時理論學習過後,就把它放在一邊兒,不做深入內化,不加強實踐、鍛鍊,以至於記得快、忘得也快,水過地皮幹。

(2)對學生關愛不夠。本人也一直愛護學生,但對學生的關愛投入還不夠,有時不能及時發現,不能及時走進學生的心靈,一有事、工作忙就會耽擱,以至於拖沓。對學生談心、指導一次、兩次,學生有沒有改變,有時清楚,有時不清楚,不能及時發現,總對自己信心十足,覺得這樣就萬事大吉了,以至於有些時候,會在學生心中留下陰影。

(3)教學中,本人能夠詳細、準確的把握教材,一般不出現太大的知識性錯誤。但對於教材深處的挖掘不到位,力度不夠,沒把握好知識的擴散和外延。課本淺顯的知識注意的.比較準一些,自己鑽研的勁頭兒還不夠,付出的精力還不多。

二、下一步整改措施

(1)理論學習是頭戲,提高自身素質是關鍵。堅強教育教學理論學習,不玩空架子,沒有理論,那來的實踐,何談自己的課堂教育?何謂有所發展?那簡直是一句空話,堅持一邊理論,一邊實踐,一邊鑽研,堅持記教育教學筆記,以提高自身素質為重點。作為一個教育者,要不斷的學習、不斷充電,千萬不能讓自己停滯不前。否則,會滿足不了學生們的需求,讓我徹底明白了:在社會信息發達的今天,在新課程教改的背景下,我們的老師不再是一個有一杯水、一桶水、常流水的人,而是一位引領着學生們教會他們去找水喝的人。

(2)關愛學生,以學生髮展為重。努力做到關愛每一位學生,不歧視後進生,讓學生都充分得到個性上的發展,做到及時調查、發現、及時溝通、反饋。尊重學生、不打罵、體罰學生,以“循循善誘”為主要策略,要讓每一位學生心中感覺到你這個教師是個可以接近的教師,是值得敬重、佩服的教師,是一位合格的教師,要讓學生因你而幸運。

(3)努力做到向課堂要質量、要效率。虛心向有經驗的教師請教、學習,放下架子和其他同志共同鑽研教學,做到共同進步,協作互助。

(4)教學中要刻苦、積極鑽研。以教材為中心,學會思考大綱,思考學情,也不僅限於死扣教材,要把知識延伸化、靈活化。儘量把工作閒談的時間用你到勤奮鑽研中,讓自己的課堂充滿活力,學生真正學到東西。

通過這次的師德師風學習,得到了不少做人、尤其是身為教師應掌握的東西。課改的今天、我校的教師個個幹勁兒十足,都不甘示弱,我更不例外,一直都沒有泄氣過,努力讓自己做的更好。今後,我還會繼續向前,在學習中不斷提升自我,在不懈的追求中完善自我,一定會把做一名研究型的教師作為奮鬥的目標,我會加強師德的修煉,全方位的提高自己,使自己成為一名非常優秀的教師!

師德師風自查總結 篇11

在本次的學習活動中,我學習了《中國小教師職業道德規範》,從理論上豐富自己,也使自己的心靈得到了一次洗禮。本着教師職業道德規範的要求和自己十多年的教學體驗,自我反省剖析如下:

一、工作現狀

在xx年的教育教學工作中,我能主動利用業餘時間,認真學習黨的教育路線方針政策及師德建設理論知識,透過學習使自己在思想上不斷提高,人生觀與價值觀得到了提升。

在工作上,我能腳踏實地、全心全意投身於教育事業,熱愛學生,關心學生,愛護學生。在教學上做到“四認真”,能用心參與備課組協作備課,教研積極性高,教學效果穩步提高。同時,每項工作能做到領導在與不在一個樣,領導分配於我的每項工作都能毫無怨言地做好。

在各項紀律上,能遵紀守法,決不做違規違紀之事,不體罰或變相體罰學生,不私自徵訂課外資料,不搞有償家教,能自覺遵守校園的一切規章制度。在生活上能嚴格要求自己,能對自己負責,對家庭負責和對校園負責,不假公濟私,不以公謀私,淡薄物質生活,注重精神生活。能團結同志、理解別人,同志間能相互幫忙、相互關心,在背後不議論人,寬以待人,嚴以律己。

二、存在問題

1、政治學習和專業知識學習沒有計劃,沒有系統性,抓得不夠緊。

2、在工作中還不夠細緻,有時也存在應付。

3、在新課標中探究不夠,教改方面動腦不夠。

4、不能主動大膽為校園出謀劃策,有明哲保身之想法。

三、存因剖析

1、在政治理論、職業道德理論學習方面,主要是對其重要性認識不足。覺得一名普通教師,只按照校園行政的佈置去完成就好了。對專業知識學習也是這樣,認為本科了,已是合格的國中教師。其實知識在不斷更新,自己就應不斷學習。存在這一問題,也是思想上認識不足。

2、工作中不夠細膩,也是不夠負責的表現。主要沒有充分利用好一切時間,各項工作的計劃性、持久性、反饋性都不夠,説白了是主觀不夠努力。

3、在新課標實施中雖然有過一些嘗試,但沒有大膽實施,更沒有把它當作課題來實施,而是一種突發的念頭,這對理念的轉變是不夠的,對改革縮手縮腳,開拓精神不足,尤其是一些成功的教學嘗試,更沒有用文字的形式記下來,讓大家來討論和維護,總認為失敗了會被人譏笑,何苦呢。

4、在教學上似乎有些想法,是否能夠嘗試,但總不想去跟領導説,總認為多一事不如少一事,領導叫我做,把它做好就行了,其實主人翁精神不夠,把自己打扮成一個局外人,俗話説“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”,“一個籬笆三個樁”嘛。

5、安於現狀、明哲保身似乎成了常理,人家也能夠理解,自己也就應識相,最好把工作做得在中間位次,好了已經不可能,差了還感難為情,想混同於普通教師,其結果肯定會差,其實有悖於教師職業道德。

四、整改措施

1、務必要給自己定規矩,堅持認真學,認真寫體會,做到學習、學習、再學習,活到老學到老,有一個真誠而清醒的政治頭腦,有較好的理論水平和較深的專業素養,對新時期教師職業道德修養的精神實質有深刻的理解和掌握,並在日常教育教學活動中努力踐行。

2、要利用一切時間做好各項工作,既做得紮實,又做得有序,每個細小的工作要踏實做好。做學生的`思想工作是無止境的,要有一種誨人不倦的精神,使每位學生獲得理想的成績。

3、只有探索才會前進,在教學上要大膽實踐,敢於實踐,勇於探索,不斷探索,不斷開拓,培養學生“自主、探究、合作”的學習精神,努力實施一條輕負擔高質量之路。

4、爭做主人翁,決不做局外人,只要對教學有利不管是否被採納,也要敢於提出,努力實踐,凡是都能從大局出發,從實事求是出發,從校園發展出發,不計個人得失和榮辱,為校園出謀劃策,把校園當作自己的家。

5、發揚與時俱進的精神,有一份光發一份熱,決不安於現狀,起好黨員的先鋒模範作用,在平凡的工作中留下一串堅定的腳印。

總之,透過這次師德師風學習活動,我較清醒地認識反省了自我,努力對照那些優秀教師的言行,使自己早日成長為一名優秀的教師,時時處處用高標準、嚴要求對照自己,站在隊伍的前列,勇往直前,為教育事業鞠躬盡瘁。

師德師風自查總結 篇12

最近一個階段,本人通過師德師風整改的學習,對教師職業的特殊性有了更進一步的認識。通過學習,我受益匪淺。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。在此我就我個人在“六學六查”、活動中發現的問題進行自我剖析:

一、學習關愛學生典型,查自己在熱愛學生方面

愛與責任是師德之魂,體現在既愛“雙優”的學生,更多地關愛“欠發展的學生”,平等地對待每一個學生。新型的師生關係給我們提出了新的要求,我努力做到在關愛與嚴格要求學生上把握好分寸。學生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的.動力。

不足之處:對學生的耐心不夠,有時對學生象“管家婆”一樣吆五喝六,有挖苦學生現象。

二、學習教書育人典型,查自己在愛崗敬業方面

在教育教學中,熱愛教育、熱愛學校、盡職盡責、教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德。我努力以崇高的職業道德,良好的教風,嚴明的教紀從教,平等的態度對待學生,以人為本、嚴格要求、耐心引導,認真備課上課,認真批改作業,不敷衍塞責,不傳播有害學生身心健康的思想。”積極實施素質教育,不斷提高教育教學質量,促進學生全面發展,以達成教學相長之目的。

不足之處:由於個性使然,有時較情緒化,課堂教學往往受情緒支配。

三、學習遵章守紀典型,查自己在為人師表方面

作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模範對學生做出表率。外出學校、注意自己的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴於律已,保持良好的生活習慣。

不足之處:有時對待學生的語言過激。

四、學習以校為家,團結協作典型,查自己在團結協作方面

我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律。

不足之處:關心集體還不夠。

五、學習廉潔從教典型,查自己在廉潔從教方面

記得陶行知先生在《每天四問》中寫道:“一切心術不正行為不端,都是由不廉潔而起”。工作中,我堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。從不利用職責之便謀取私利,向學生推銷教輔資料及其它商品,索要學生、家長的財物,從事有償家教等以教謀私行為。

不足之處:無私奉獻精神不強。

六、學習開拓創新典型,查自己在嚴謹治學方面

今天的時代已經是知識經濟的時代、學習化的時代,科學技術日新月異。教師只有不斷學習才能適應時代的要求,適應教育新形勢的需要。因此,在工作中我認真鑽研教材、研讀學生、反思自己的教學行為,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教學教育方法,提高自己的教育、積極更新教育觀念,提高自己的教育、教學和科研水平。努力做到了不斷自我充電,謙虛謹慎,相互學習、相互幫助、不恥下問。

不足之處:教學方法不能及時創新,大膽實踐,勇於創新不夠。

今後努力的方向:

1、樹立先進的教育理念,自覺遵循教育規律,積極推進教育創新。牢固樹立育人為本,德育為先的思想,全面關心幼兒成長,熱愛尊重幼兒,公平、公正對待每一個學生,促進學生全面發展。

2、認真學習教育教學理論,把時間用在業務鑽研上勤勞苦鑽,精益求益。

3、加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法。

總之,我將抓住這次師德師風教育活動的契機,進一步提高認識,從我做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,對孩子多一份關愛,對教育多一份執着,多一些奉獻,少一些怨言,做一名無愧於學生無愧於家長無愧於社會無愧於自己的人民教師。

師德師風自查總結 篇13

為深入貫徹落實教育部《中國小教師職業道德規範全面提升我市中國小教師職業道德水平,根據《三亞市中國小教師師德建設活動指導方案》的工作要求,結合我校開展教師師德建設活動的實際現就我校自查自糾工作總結如下:

教師是學生成長、進步的導師,教師的思想政治素質和職業道德水平直接關係到學校德育工作狀況和學生的健康成長,關係到國家的前途命運和民族的未來。師德師風建設,自查自糾是非常必要的,學校領導極為重視,我校也積極響應,認真參加各項師德師風建設活動,認真進行師德師風自查自糾。

一、取得的成績:

在教學中始終堅持德育為先,嚴謹治學,在備課、講課、批改作業、課外輔導等過程中無應付敷衍了事的行為;為人師表,無收受學生家長的禮盒、禮品及向學生和家長推銷或變相推銷課外書籍、練習冊等教輔材料,無違規收取學生費用等行為;尊重學生人格,無體罰和變相體罰學生,用語言侮辱、謾罵學生等行為;無在工作時間內或工作場所中打牌及從事與工作無關活動;均遵守《三亞市中國小教師師德建設活動指導方案》,無從事違規家教有償補課、帶生、辦班、兼課和有償招生的行為;遵守勞動紀律,無缺勤、缺課、曠工、曠課等行為;遵守法律法規,無參加邪教組織,從事邪教和賭博等違法活動。

二、師德師風建設方面存在的不足:

在教學實踐中不能大刀闊斧地開展教學創新活動,對學生的思想動態瞭解得還不夠,因此解決學生的思想上的問題常常不能得心應手。

三、改進措施:

1、從思想上行動上提高工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鑽研精神,不要遇難退,要發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬。

2、樹立終身學習的觀念,不斷夯實自身基礎。提高業務修養,不斷學習,改進、完善自己的知識結構和能力結構,能適應教育不斷髮展的需要。敢於創新,敢於進行教育教學改革,始終站在教改的前沿。

3、注重心靈的溝通,讓每一位學生都身心愉悦、心靈舒展。注重人文關懷和精神建構,不能僅僅關注業務水平的提升,知識結構的改善,還應充分重視人文精神的充實,建築起精神文明的長城。

4、樂於奉獻,實現自我。教師需要一種奉獻精神,更要有創新意識、進取精神。我會制定個人的奮鬥目標,不斷追求成功。建立平等的.思想,建立服務育人的理念。為教育事業,為學校的發展奉獻自己的一切,在下一代的健康成長、全面發展中實現自己的人生價值。

綜上所述,是我校在“師德師風”自查自糾工作中發現了自已的優缺點,我校將發揚優點,通過繼續學習和整頓,努力將存在的問題進行整改,做一個優秀的人民教師。

師德師風自查總結 篇14

最近一個階段,本人透過師德師風整改的學習,對教師職業的特殊性有了更進一步的認識。透過學習,我受益匪淺。教師不僅僅僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。在此我就我個人在“六學六查”、活動中發現的問題進行自我剖析:

一、學習關愛學生典型,查自己在熱愛學生方面

愛與職責是師德之魂,體此刻既愛“雙優”的學生,更多地關愛“欠發展的學生”,平等地對待每一個學生。新型的師生關係給我們提出了新的要求,我努力做到在關愛與嚴格要求學生上把握好分寸。學生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動力。

不足之處:對學生的耐心不夠,有時對學生象“管家婆”一樣吆五喝六,有挖苦學生現象。

二、學習教書育人典型,查自己在愛崗敬業方面

在教育教學中,熱愛教育、熱愛校園、盡職盡責、教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德。我努力以崇高的職業道德,良好的教風,嚴明的教紀從教,平等的態度對待學生,以人為本、嚴格要求、耐心引導,認真備課上課,認真批改作業,不敷衍塞責,不傳播有害學生身心健康的思想。”用心實施素質教育,不斷提高教育教學質量,促進學生全面發展,以達成教學相長之目的。

不足之處:由於個性使然,有時較情緒化,課堂教學往往受情緒支配。

三、學習遵章守紀典型,查自己在為人師表方面

作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模範對學生做出表率。外出校園、注意自己的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴於律已,持續良好的生活習慣。

不足之處:有時對待學生的語言過激。

四、學習以校為家,團結協作典型,查自己在團結協作方面

我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律。

不足之處:關心羣眾還不夠。

五、學習廉潔從教典型,查自己在廉潔從教方面

記得陶行知先生在《每一天四問》中寫道:“一切心術不正行為不端,都是由不廉潔而起”。工作中,我堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。從不利用職責之便謀取私利,向學生推銷教輔資料及其它商品,索要學生、家長的財物,從事有償家教等以教謀私行為。

不足之處:無私奉獻精神不強。

六、學習開拓創新典型,查自己在嚴謹治學方面

這天的時代已經是知識經濟的`時代、學習化的時代,科學技術日新月異。教師只有不斷學習才能適應時代的要求,適應教育新形勢的需要。因此,在工作中我認真鑽研教材、研讀學生、反思自己的教學行為,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改善教學教育方法,提高自己的教育、用心更新教育觀念,提高自己的教育、教學和科研水平。努力做到了不斷自我充電,謙虛謹慎,相互學習、相互幫忙、不恥下問。

不足之處:教學方法不能及時創新,大膽實踐,勇於創新不夠。

今後努力的方向:

1、樹立先進的教育理念,自覺遵循教育規律,用心推進教育創新。牢固樹立育人為本,德育為先的思想,全面關心幼兒成長,熱愛尊重幼兒,公平、公正對待每一個學生,促進學生全面發展。

2、認真學習教育教學理論,把時間用在業務鑽研上勤勞苦鑽,精益求益。

3、加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改善教學方法。

總之,我將抓住這次師德師風教育活動的契機,進一步提高認識,從我做起,從此刻做起,從一切能夠做的事情做起,對孩子多一份關愛,對教育多一份執着,多一些奉獻,少一些怨言,做一名無愧於學生無愧於家長無愧於社會無愧於自己的人民教師。

師德師風自查總結 篇15

教師是“人類靈魂的工程師”,是人之師表。教師肩負着為祖國的建設與發展培養人才的歷史使命。為了不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,為了更好的完成黨賦予的培養人才的責任,必須提高教師的師德師風建設。為了進一步強化教師師德師風建設,樹立教師“敬業愛生,為人師表”的良好形象,結合縣教育局的要求和慶安鎮中心國小的統一安排,我校專門成立了以田雷為組長的師德師風建設工作小組,同時成立了以學校中層教幹、陳圩村支部書記、陳圩村委會主任以及學生參加的師德檢查工作小組。

為加強師德師風建設我校採取了以下一些措施:

1、校長和教師簽訂了《陳圩國小師德師風建設承諾書》,其內容包括師德師風學習、教師品質、收費、班主任工作、值周工作等。

2、學校和教師簽定了《陳圩國小紅線責任追究制目標管理責任書》,其內容包括教師道德品質、收費、班主任工作、其他工作幾個方面。《陳圩國小紅線責任追究制目標管理責任書》中規定違反紅線責任的,校內根據情節進行處理,並與學校績效考核掛鈎,對造成重大影響的及時上報中心校。

3、學校和教師簽訂了《陳圩國小安全責任書》,其目的是為了全面貫徹師德師風建設,確立育人為本的思想理念,保證學生安全健康的發展,促進校風、學風的根本轉變。對對違反規定的教師,學校考核時扣分,對有悖師德師風的行為不包庇、及時上報中心校。

4、召開家長會,把家長會和民主評議行風活動結合起來。在家長會上,下發《陳圩國小教師情況問卷調查表》,家長評價教師向學校與教師提意見。同時我們向師德檢查工作小組徵求對學校對教師的意見。

5、組織全體教師公正對待,實事求是地填寫《師德師風自查自糾表》,查找不足,限時整改。

通過以上措施,我校的師德師風建設有了進一步的提高。在師德師風建設工作小組和師德檢查工作小組的認真工作下,我校就以下幾個方面進行了自查自糾:

一、在加強學習、依法執教方面

教師都忠誠於人民的教育事業,願意在教育戰線上兢兢業業,默默無聞地奉獻自己的.一生。在教育、教學工作中,能同黨和國家的教育方針、政策保持一致,沒有違背黨和國家教育方針政策的一言一行。教師都能經常鑽研業務知識,不斷充實自己,在完成本職工作後,能自覺閲讀其他書籍,以豐富知識、開闊視野,增強教書育人的本領,教師也能自覺更新教育觀念,改進教育教學方法,不斷提高教學水平,在工作中勇於探索創新。

二、在愛崗敬業、教書育人方面

教師都認為教書育人就是太陽底下最神聖的事業,能自覺參加學校組織的各種學習活動,並做到不無故缺席,不開小會,並積極撰寫學習心得體會,如在師德師風學習中,教師都有筆記,都寫了兩篇學習心得體會。目前沒有發現一位教師帶着消極情緒上課或在課堂上發牢騷,更沒有一位教師午間飲酒。

三、在熱愛學生、和諧發展方面

所有教師在教育教學活動中能堅持面向全體學生,不歧視學困生,以發展眼光看待每位學生。各班對學困生都有幫助措施,如:搭配好同桌、安排其他學生進行幫扶、做好師生結對工作等。教師都能愛護學生,尊重學生人格,對學生既嚴格要求,又耐心指導,使學生生動活潑、積極主動地得到發展。學生學習有困難,教師是熱情輔導,尤其是幾位年輕教師經常利用午休時間對學生作業面批,耐心指導,學生家長都較滿意。在下發的《陳圩國小教師情況問卷調查表》中,侯宜勝老師被家長評為陳圩國小最優秀的教師。校園內沒有教師使用尖刻的語言辱罵、訓斥、諷刺、挖苦學生,也沒有以罰抄、罰站等手段變相懲罰學生的現象。教師都能注重學生個性發展,班內建有品德積分表,三好學生的評選不以考試成績為依據。對家庭特別困難的學生,都能進行幫扶,但幫扶力度不大。在以後的工作中要重視對家庭特別困難的學生的幫助。

四、在與時俱進,嚴謹治學方面

教師備課時能吃透教材,認真挖掘其思想內涵,把握知識切入點,針對學生實際設計教案。尤其是王德玲教師和郭威校長的課別具一格,特別生動。

教學中能讓學生有動腦、動手、動口的機會,多給學困生創造多練習的機會。在下發《陳圩國小教師情況問卷調查表》中,92%的家長認為作業佈置合理,8%的家長認為作業佈置有點少。在收費方面沒有一位家長對學校或教師有意見。92%的家長認為教師批改作業認真。98%的學生和家長喜歡自己孩子的代課教師。98%的家長讚賞孩子的教師。大多數家長對學校和教師沒有意見。在以後的工作中,教師要繼續努力,爭取讓每一位家長滿意我們的教學。

五、在尊重家長、服務人民方面

教師都能積極與學生家長聯繫,認真聽取家長的意見和建議,主動爭取家長的支持與配合。在與家長談學生的情況時,能做到多肯定學生的成績、進步和閃光點,對學生的缺點客觀地,實事求是地指出。但是在積極指導家長進行科學的家庭教育方面做的不深,在以後的工作中要繼續加大與家長交流的力度。

六、在謙虛謹慎、團結協作方面

教師都能在他人的教育工作有了成績或教學突出時,努力學習,下決心超越,沒有心理不平衡、説三道四,甚至做出有損於學校榮譽的現象。與別人有了誤解或聽到了什麼意見,教師都能與他人交流談心, 對學校的事情,都能發表意見、積極建議。能自覺維護其他教師在學生中的威信,背後不議論其他教師的長短,做到“校榮我榮、校恥我恥”,自覺維護學校榮譽。

七、在廉潔從教、不謀私利方面

在下發的《陳圩國小教師情況問卷調查表》中沒有一位家長反映有教師巧方名目向學生亂收費。師德檢查小組也沒有發現一位教師違反國家的收費政策。

八、在加強修養、為人師表方面

教師都能衣飾得體、整潔大方無濃粧豔抹現象。教師的言談舉止文明,無隨地吐痰或大聲喧譁的不良現象。教師的辦公室裏和辦公桌上的物品擺放基本整齊。為了督促教師搞好辦公室的衞生和擺放好辦公桌上的物品,我們決定值周小組檢查衞生時要檢查教師的室內衞生及物品擺放。沒有發現一位教師在上班時間在辦公室打牌,或從事其他娛樂活動。但仍有個別教師在公共場所抽煙。

通過認真學習,認真反思,紮紮實實的檢查,多方反饋,及時糾正,我校的師德師風建設制度逐步完善,教師“敬業愛生,為人師表”的良好形象逐漸樹立,社會對學校的滿意率漸漸提高。我們相信,在縣教育局和中心校的正確領導下,在師德師風建設工作小組和師德檢查小組的認真督促下,我校教師的師德師風會更上一個台階,陳圩國小必將成為一所社會家長學生滿意的學校。

師德師風自查總結 篇16

一、整改工作的指導思想和目標

“教師是人類靈魂的工程師,務必努力提高自己的思想政治素質和業務水平,熱愛教育事業,教書育人,為人師表。”這是《中國教育改革和發展》指出的要求。是的,教師是學生學習的榜樣,就應時刻注意自己的師德師風,虛心聽取別人的意見,即時發現問題並解決問題。作為教師,還要有良好的工作作風,正確的教育思想,從各方面都做到典範作用。

二、存在問題及整改措施

對照自己,發現自身也存在着許多不足之處。主要有以下幾點:

整改問題一:對學生的關心愛護不夠,教學中有時會説學生幾句

整改措施:

由於我沒有擔任班主任,和學生接觸的機會也不多,對於每個學生具體狀況的瞭解不是很深,上課時,有的學生調皮搗蛋,影響了教學正常進行,這是我會説他們幾句,甚至讓他們站在一旁。也許這已經傷害了學生的身心,也會導致師生關係不融洽。所以,在教學中要樹立良好且正確的.師生關係,真正做到尊師愛生,教學相長。教師要樹立時刻為學生服務的思想,應對每一個學生,並用同一個標準去對待,尊重他們的人格,使他們的身心都能健康的發展。課後,主動走進學生的世界,和他們説説話,做做遊戲,透過各種途徑來關心、愛護、走進學生。

整改問題二:教育理論專業知識不夠透徹;

工作經驗不足

由於是剛剛擔任四年級英語和科學教學工作,沒有豐富的教學經驗,在專業知識上也缺乏實踐,對於學習的理論知識還理解的不夠徹底。所以我也提出改善措施:

整改措施:

1、深化自己的專業知識,提高教育理論。不斷地像其他前輩請教,探索新知識,改善自己的教學方法,提高專業知識的運用潛力。

2、刻苦鑽研,相互學習,相互幫忙,虛心求教,努力提高教學水平。

3、堅持學習教育教學知識,多聽課,多動筆,不斷給自己充電,真正做到因材施教。

4、主動,用心的做好本分工作,發揚奉獻精神。

整改問題三:工作作風不夠紮實

也許是每一天都在做着同一件事,有時會感到厭煩,對於新事物的出現,只會有一時的新鮮感,時間一久,又會厭煩,做事情都抱着混的態度,不會認真的做事。因此,我為自己定了一些改善方法:

整改措施:

1、認真對待任何事情,不報應付的態度,腳踏實地,多花心思的去做事情。

2、做事的時候,從多個角度思考問題,有創意,對待問題從深層次分析,思考深刻,不把工作當作一種負擔,時刻改善工作方法,提高工作效率。

3、工作中時刻剖析自己,進行批評與自我批評,定期寫好反思。做事情都遵守精細化原則,要做就要盡最大努力做到最好。不抱“混日子”的想法,用“精細化”來嚴格要求自己。

整改問題四:沒有和其他任課老師密切聯繫,溝通

由於擔任領導工作,日常事務較多,和老師們接觸的機會也不多,所以,和他們聯繫的時間也很少,只是在辦公室裏老師才會經常溝通。為此,為了提高自己的教育水平,為了能夠多增長一點見識,也為了增進和其他任課老師的關係,在以後的工作中我會和他們對聯繫、多溝通。具體做法有以下幾點:

整改措施:

1、學會接人待物,儘可能和其他老師成為朋友,團結友愛,虛心請教,積極進取。

2、在個人獨處的時候,對自己的要求不放鬆,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。努力提高自己的自控潛力。多和老師交往,談心。

3、提高自己的綜合素質,熱愛本職工作,遇到問題多看多想多問,像周圍的老師請教,樹立良好的道德風範。

透過這次師德師風的自查自糾,我發現自己原先還有這麼多的不足之處,還需要不斷的改善,我要進一步改變工作作風,提高教育理論和專業知識水平,提高教學效率。但是,這也是一個漫長的過程,需要堅持不懈,花更多的精力,需要不斷的總結經驗教訓,大膽實踐,勇於創新,這樣才能提高自己的師德水平,為教學服務,為提高教師自身的綜合素質服務。

師德師風自查總結 篇17

為切實落實市局x教紀[20xx]9號文件精神,加強我校黨風廉政暨師風建設,我校認真開展了自查自糾工作。現做如下總結:

一、成立師德師風建設領導小組

組長:xxx

副組長:xxx、xxx

組員:xxx、xxx、xxx

二、工作舉措:

1.召開領導班子辦公會議,及時傳達上級文件精神,統一思想,提高認識,以身作則。做到管人先管己,做好全體教職員工的師德榜樣。

2.通過全體教職工大會,組織學習朱晉副市長的講話精神,明確師德要求和師德底線,堅決不出現家教帶教,堅決不向推薦推銷商品和教輔資料,堅決不接受家長宴請和收受家長禮品禮金,堅決不出現體罰或變相體罰學生現象。

3.學校在招生、分班、採購等重大事情上嚴格按照相關規定,實行三公原則,杜絕一切違規操作。

4.為切實使各項要求落實到位,杜絕教師出現違反師德師風問題,學校和教師簽訂了師德師風承諾書。

5.建立師德師風投訴制度。向學生、學生家長公開學校投訴電話,接受學生、學生家長對師德師風的監督。

通過開展師德師風自查自糾,我校不領導幹部以權謀私,不存在招生、分班、基建、採購工作中違規操作、收受好處,不存在違規向學生推銷商品和服務,不存在違規收受和索要家長禮品禮金,不存在違規補課、有償家教問題,不存在體罰或變相體罰學生,不存在違反八項規定、四風方面的問題,不存在其它師德師風方面的問題。

師德建設是一項系統工程,是學校教師隊伍建設的一項長期歷史任務,必須長抓不懈。我校將一如既往地樹立模範典型,引導教師積極工作,加強修養,提升教育品質,努力使教職工成為為人民服務的.教師,讓人民羣眾滿意的教師。

師德師風自查總結 篇18

為深入貫徹落實教育部《中國小教師職業道德規範全面提升我市中國小教師職業道德水平,根據《三亞市中國小教師師德建設活動指導方案》的工作要求,結合我校開展教師師德建設活動的實際現就我校自查自糾工作總結如下:

教師是學生成長、進步的導師,教師的思想政治素質和職業道德水平直接關係到學校德育工作狀況和學生的健康成長,關係到國家的前途命運和民族的未來。師德師風建設,自查自糾是非常必要的,學校領導極為重視,我校也積極響應,認真參加各項師德師風建設活動,認真進行師德師風自查自糾。

一、取得的.成績:

在教學中始終堅持德育為先,嚴謹治學,在備課、講課、批改作業、課外輔導等過程中無應付敷衍了事的行為;為人師表,無收受學生家長的禮盒、禮品及向學生和家長推銷或變相推銷課外書籍、練習冊等教輔材料,無違規收取學生費用等行為;尊重學生人格,無體罰和變相體罰學生,用語言侮辱、謾罵學生等行為;無在工作時間內或工作場所中打牌及從事與工作無關活動;均遵守《三亞市中國小教師師德建設活動指導方案》,無從事違規家教有償補課、帶生、辦班、兼課和有償招生的行為;遵守勞動紀律,無缺勤、缺課、曠工、曠課等行為;遵守法律法規,無參加邪教組織,從事邪教和賭博等違法活動。

二、師德師風建設方面存在的不足:

在教學實踐中不能大刀闊斧地開展教學創新活動,對學生的思想動態瞭解得還不夠,因此解決學生的思想上的問題常常不能得心應手。

三、改進措施:

1、從思想上行動上提高工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鑽研精神,不要遇難退,要發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬。

2、樹立終身學習的觀念,不斷夯實自身基礎。提高業務修養,不斷學習,改進、完善自己的知識結構和能力結構,能適應教育不斷髮展的需要。敢於創新,敢於進行教育教學改革,始終站在教改的前沿。

3、注重心靈的溝通,讓每一位學生都身心愉悦、心靈舒展。注重人文關懷和精神建構,不能僅僅關注業務水平的提升,知識結構的改善,還應充分重視人文精神的充實,建築起精神文明的長城。

4、樂於奉獻,實現自我。教師需要一種奉獻精神,更要有創新意識、進取精神。我會制定個人的奮鬥目標,不斷追求成功。建立平等的思想,建立服務育人的理念。為教育事業,為學校的發展奉獻自己的一切,在下一代的健康成長、全面發展中實現自己的人生價值。

綜上所述,是我校在“師德師風”自查自糾工作中發現了自已的優缺點,我校將發揚優點,通過繼續學習和整頓,努力將存在的問題進行整改,做一個優秀的人民教師。

師德師風自查總結 篇19

教師的素質直接影響着學校的學風和校風,教師的形象直接關係着學生素質的培養。因此,師德,不是簡單的説教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!用自身的榜樣作用和人格魅力,讓學生佩服,從而仿效。在這次自查自糾活動中,我主要從以下幾個方面來總結:

一、政治思想方面

本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中國小教師職業道德規範》和《中國小教師行為規範》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,為人師表。自查自糾活動中,我堅決不做以下行為:

(一)違規補課、有償家教、在社會培訓機構兼職補課收費、動員學生到自己或親屬、退休教師或其他社會培訓機構組織的有償補課的行為。

(二)體罰或變相體罰學生的行為。

(三)上班時間酗酒、在職經商、行為不檢點等違反職業道德和違法違紀的行為。

(四)與學生或學生家長有不正當關係,猥褻學生等不道德或違法行為。

(五)其它違反工作紀律和違反社會公德的行為。

二、教育教學方面

在平時的教學工作中,我不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德規範,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。關心愛護學生,不體罰、變相體罰學生,不歧視後進生,循循善誘,因勢利導,全面發展學生的素質。努力提高自身的教學水平,加強教育教學藝術的修養。利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

三、為人師表方面

作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,

遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模範對學生做出表率。時時刻刻提醒自己要嚴於律已,保持良好的生活習慣。

四、團結協作方面

在工作中,我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學方式方法,改革課程教學,推進素質教育。

通過學習《中國小教師職業道德規範》的先進事蹟後,我深深地體會到“敬業,愛崗,奉獻”的'內在核心。經自查自糾認為還存在不足之處,主要表現在:

1、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,甚至對某些教育政策的出台持觀望的態度。其根源於本人主觀上思想怠惰,不思進取,客觀上理論修養不夠。

2、業務水平有待提高,學習不夠紮實,這樣導致知識體系不全面。

3、教研力度不夠,只注重平時的課堂教學,完成教學任務就可以了,只在本校聽聽課、評評課,沒有把教學經驗總結下來,只做井底之蛙,沒有走出去學習,究其原因,認為教學任務重,時間少,懶於動筆寫作,積累得相當少。

針對性以上缺點,本人提出整改和努力意見如下:

1、積極參加師德師風的培訓活動,認真學習教育教學理論,認真學習《中國小教師職業道德規範》《中國小教師行為規範》和優秀教師的先進事蹟以及身邊的先進的人和事,把時間用在業務鑽研上,勤勞苦鑽,精益求益。

2、加強專業知識學習,虛心求教,探索教學理論,改進教學方法,提高教育教學質量。

3、加強本職工作的主動性、積極性。團結互助,發揚奉獻精神。

總之,為了教育事業的發展,為了孩子們的健康成長,我將努力地使自己形成良好的教師形象,提升自己的師德素養,提升自己的教學水平,為人民的教育事業再作貢獻。

師德師風自查總結 篇20

本人深刻地認識在教學中師德師風自查自糾的重要性。深知作為一名國小教師,必須具有高尚的道德品質,對國小生要有愛心,對自己要嚴格要求,不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養出符合社會發展需要的人才。我對國小教育有了更深入的認識。不斷的反思使我更加認識到工作中的不足與差距。為了更進一步地搞好本職工作,我進行了深刻的剖析:

一、師德師風

1、注意自己的言行舉止,以身作則,言行一致。

2、尊重學生的`差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。

3、尊重家長。在工作中,與家長經常溝通,認真聽取家長的意見和建議,取得支持和配合,不指責、責備家長。

4、愛崗敬業。我全身心地投入教育教學工作,近自己的最大努力完成教學任務。

5、服從領導安排,踏踏實實做好自己份內的事。

存在的問題:

1、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究。

2、對於學生的關愛不夠。特別是對學習有困難的學生不夠耐心,沒有持之以恆的幫助這些學生。

3、與家長溝通的主動性還不夠。

二、安全管理

1、每天對學生進行安全教育,包括交通安全、飲食安全、防火、防觸電等。

2、看到學校裏有學生在進行危險的活動,馬上制止,看到他們停止了再離開。

3、組織學生互相監督,有不安全因素及時告訴老師,把危險消滅在萌芽中。

存在的問題:

現在的學生很不聽話,經常今天剛説完了,明天又再犯。對待這樣的學生,我有時候缺乏耐心,嚴厲地斥責他們。以後我會注意,要平心靜氣地對待學生,告訴他們這樣做是不對的,以後不能再犯。學生在成長,犯錯是難免的,作為老師,我們應該正確認識學生所犯的錯誤,深入瞭解學生的內心,找到原因,然後根據學生不同的心理進行引導,使學生認識到自己所犯的錯誤,並明確錯誤的危害,誘使學生從內心正確認識,進而改正錯誤。

三、規範辦學

1、上課鈴響之前進教室,做好上課的準備。

2、作業不超量,按規定時間佈置。

3、放學鈴響後馬上放學,安排學生收拾好書包,排隊離校。

4、按照課程表上課,不隨便換課。

存在的問題:

有時下課鈴響了,題沒講完,就想着把題講完,所以耽誤學生下課休息了,以後我一定注意,下課鈴一響,就讓學生休息。

通過此次自查,我將會在以後的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識,規範自己的一言一行,嚴格履行國小教師的義務和職責,使自己成為學生,家長,社會滿意的人民國小教師,為學校教育工作奉獻自己的一份力量。

師德師風自查總結 篇21

加強師德師風建設是加強教師隊伍建設的核心,是提高教師思想道德素質的關鍵,是調動教書育人積極性、實施素質教育的決定因素。我園根據《市教育局關於開展中國小教師違反職業道德行為專項檢查的通知》(教監〔2x〕33號)精神和要求,以多種形式的活動為載體,深入開展了一系列師德師風建設活動,進一步加強和改進我園師德師風建設,增強教師教書育人,為人師表的自覺性,提高教師職業道德水平,促進我園教育教學改革發展,全面提高保教質量,以辦好人民滿意的教育為宗旨,着力提高教師隊伍的整體素質。近年來,我們組織全體教師通過集體培訓、討論交流、個人學習等形式的活動,教師的行為收到了較為理想的效果,現將情況自查如下:

一、落實制度,規範道德

為了建設一支師德高尚、業務精湛的教師隊伍,全面提高教育教學質量,規範教師行為,根據上級關於加強師德師風建設的要求,並結合我園實際情況,我園將各崗位、各部分的職責、行為道德等彙編成制度,實行管理制。

長期以來園領導一直把師德師風作為重點問題,在教職工大會上反覆宣傳,明確要求。要求教職工根據工作崗位對工作作風、服務態度、服務質量、工作效率、體罰或變相體罰學生等行為進行強調,明確了師德師風建設的重要性,增強了教師對教育事業、對幼兒、對社會的責任感和使命感。因此,每學期本幼兒園都與教師簽訂《崗位安全責任書》《教師師德承若書》《教師有償家教承若書》等,全面規範師德行為,為樹立良好的園風園貌提供了堅實的保障。

二、精心組織,途徑多樣

1、集中培訓。師德培訓活動採取專題講座、觀看影片等形式開展集中學習。全體教職工通過認真學習,從思想到行動都得到了一次淨化。

2、討論交流。結合師德師風教育,每位教師對照個人的工作情況和崗位,從工作態度、工作目的以及自身的價值觀和人生觀等有等方面進行討論。討論過程中大家各抒己見,場面熱烈,感到這次學習的內容很是貼合我們當前教師的實際,大家感到身邊的正能量,感到有無窮的動力為民幼的教育添磚加瓦,貢獻自己的一份力量。

3、個人自主學習。重點學習涉及教育的.法律法規、樹立正確的人生觀、價值觀等相關學習資料以及縣教育局有關的文件精神。引導教師自我反思,自我糾正,自我提高。

三、豐富內容,提高思想

我園堅持以“師德建設為基石,形式多樣地開展師德師風建設活動,實現“同心、同行、同樂”的追求,努力踐行“愛生如子,愛園如家,愛學如痴”的師德承諾。

(一)抓思想認識提升素養

思想是行動的指南。圍繞“加強隊伍建設,提升教師整體素養”為目標,組織學習了《做個幸福的教師》《幼兒教師應具有的素養》《教師職業道德行為規範》《幼兒園教師專業標準》《中國小教師違反職業道德行為處理辦法》等其它相關的內容,不斷提升廣大教職工的職業素養、專業水平和精神風貌,把教師的師德師風要求落實到了位。讓教師樹立正確的人生觀、價值觀、教育觀。

(二)抓典型示範樹立榜樣

組織教師學習典型的事蹟,詮釋道德風尚,多次組織教師觀看和學習先進事蹟,以先輩先進為鏡,不斷髮揚光大他們的寶貴精神和人格風範。開展了觀看楊善洲的舍小家為大家的電影和《小人國》的孩子是腳,教育是鞋的芭學園人為教育理念記錄片;寫學習反思等等,進一步為教師更好的服務於社會、服務於家長、服務於孩子做了進一步的詮釋,對自己的工作進行了洗禮,樹立正確的價值觀。

(三)抓身邊標杆激勵他人通過樹立身邊的先進典型,用身邊的人和事教育、激勵全體教職工。發揮榜樣的力量,開展了“誇誇我身邊的同事”“民幼最美教師”等等活動,讓身邊一個個生動、鮮明的事例展示在教師面前,讓每一位民幼人的心中充滿陽光般的温暖、照亮民幼的每一個孩子!

(四)抓專業素質,發展

1、以書為友,以書為伴。我園根據園裏“讀書工程”,每學期幼兒園都會統一購買書籍和專著,鼓勵廣大教師與書為友、與經典為友,營讀書、善讀書的濃厚氛圍,提升教師的綜合素養,倡導教師做學習型教師,要養成愛學習、會讀書的良好習慣。我園圍繞主題開展好書、好文章推薦分享交流活動。讓每位教師在交流活動中能被濃濃的書香氛圍渲染,能在與同伴互動分享中感受到了心靈的洗禮和思想的交融,讓本園老師從書中得到了領悟,體驗到閲讀的愉悦,享受了收穫的幸福,從而豐富教師的理論素養和知識結構。

2、嚴管理,樹新風。每學期我園都利用寒、暑期結合園本培訓活動開展了師德、師風大討論,通過學習討論,對應該樹立什麼樣的職業道德、樹立什麼樣的價值觀、教師觀,建立什麼樣新型的師幼關係,都有了新的認識與提高。教師們自覺增強了教書育人和與時俱進密切相關的思想意識,增強了要做善於學習、不斷創新、具有人格魅力的好教師的奮鬥目標。

3、領導重視,狠抓不懈。園領導以身垂範,起到了很好的模範榜樣作用,注重從自我做起,講政治、講學習、講正氣,並注重對青年教師進行前途理想、集體主義、社會主義的思想薰陶,引導教師樹立遠大理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀。園領導與教師始終保持着平等融洽的和諧關係,不擺架子、不説空話、不唱高調。當教職工中發展不良苗頭時,班子人員及時找其談話,深入瞭解情況,及時予以引導教育。

四、實踐活動,豐富

我園工會一直將教師的心理健康活動作為工作的主旋律。讓教工們在多彩的文化娛樂活動中,陶情養性,從而激發其愛園之情,敬業之情。結合“三八”、“元旦”等節日組織教職開展晚會、體驗等主題活動,如:三八跳繩、爬山比賽活動、户外野炊活動等內容健康、形式多樣,通過這些積極健康的活動豐富教職工的業餘生活,提升了個人生活品位、愉悦身心,進一步增強了團隊向心力,使全體教職工凝聚成一個和諧幸福的集體。

五、嚴格管理,注重實效

針對幼兒園教師師德師風建設的重點我們開展了過程性評價,將師德師風建設與教師年度考核、教育教學管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來,有效地促進了師德師風建設的各項措施落到實處。以家長的滿意率作為評先、評優的首要依據。如:向幼兒家長髮放《幼兒園師德師風建設家長調查問題卷表》,接受幼兒家長對教師師德師風的監督,對調查中發現的問題幼兒園及時給予了處理、整改。

六、抓住重點,自查自糾

1、通過開展師德師風自查自糾,我園不存在亂收費、亂訂資料、體罰和變相體罰幼兒、有償家教的現象。

2、存在的問題有:

(1)缺乏主動的政治理論學習和業務學習。

(2)個別教師工作主動意識不強,創新能力不夠突出。

(3)個別教師節約意識不強,有浪費現象。

3、針對幼兒園教師師德師風存在的上述問題,特提出整改措施:

(1)主體方向

①健全各項制度,逐步建立健全師德師風建設的長效機制。

②認真學習教育教學理論,積極參加幼兒園和上級教育部門有關的學習活動,把時間用在業務鑽研上,勤勞苦鑽,精益求益。

(2)個體方向

①愛崗敬業。只有熱愛祖國的教育事業,才能為教育事業努力奮鬥,才能盡職盡責,教書育人。教育不只是給幼兒傳授知識,更重要的是要教會他們怎樣健康成長。

②為人師表。作為教師,自己的一言一行都會對幼兒產生很大的影響,因此,要時刻注重自己的言行舉止,要求幼兒做到的,自己首先要做到。

③嚴謹治學。認真鑽研業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教學方法,不斷提高自己的保教水平。

④關愛幼兒。平等地對待班級裏的每一名幼兒,當幼兒有進步時給予表揚,當幼兒出現錯誤時及時指出並對他進行批評教育。對幼兒要努力做到動之以情、曉之以理,尊重幼兒的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視幼兒,不體罰和變相體罰幼兒。

⑤尊重家長。只有和家長共同攜起手來,才能瞭解每一位幼兒特點,才能對幼兒因材施教。

⑥廉潔從教。身為教師,要廉潔從教。對家長、對幼兒要一視同仁,拒絕請客送禮。

總之,師德建設是一項系統工程,是我園教師隊伍建設的一項長期歷史任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,堅持可持續發展的思路,不斷總結經驗教訓,勇於實踐,大膽創新,才能不斷提高師德水平。在今後的工作中,我們將大力弘揚教書育人、為人師表、愛崗敬業、樂於奉獻的園丁精神,為推進我園的教育事業穩定健康發展而奮鬥。

師德建設是一項經常性、長期性的思想政治工作,是建設高水平教師隊伍,辦人民滿意學校的一項基礎性工程。為貫徹落實《長治市師德師風建設“十要,十禁止、十不準”》的文件精神,進一步抓好我園教師職業道德建設,提升教師紀律觀念和敬業精神,形成“團結互助、無私奉獻、開拓創新”的園風,“用心工作、愛心育人、真誠服務”的教風,以辦好人民滿意的教育為宗旨,着力提高教師隊伍的整體素質。近兩週來,我們組織全體教師學習、討論《未成年人保護法》、《教師法》、等相關內容,每位教師根據上面的內容進行了師德自查,通過這次活動收到了較為理想的效果,現將情況總結如下:

一、領導重視,狠抓思想教育不放鬆

開園以來,我園高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了幼兒園工作的重要議事日程,先後多次召開師德師風工作專題會議。建立了師德師風領導小組。每週我們,組織教師學習相關師德工作的相關文件,學習《教師法》、《教育法》、等相關法律等。通過學習,使我園教師養成了愛崗敬業、團結協作、遵紀守法,樂於奉獻的自覺行為。

二、抓住重點,自查自糾

針對本次師德師風建設的重點我們主要採取了以下措施開展自查自糾。

1、規範辦園秩序等方面進行自查自省。

2、召開教職工會。要求我園教職工根據工作崗位對工作作風、工作效率及體罰或變相體罰幼兒等情況進行自查自糾。

3、建立師德師風投訴制度。向幼兒家長公開幼兒園投訴方式,接受幼兒家長對師德師風的監督,幼兒園對收到投訴要及時進行自查自糾。

4、開展師德師風家長問卷調查,對調查中發現的問題學校及時給予了處理、整改。

5、幼兒園將師德師風建設與教師年度考核、晉職晉升、教育教學管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來,有效地促進了師德師風建設的各項措施落到實處。我們每期都要對教師師德師風情況組織幼兒家長問卷調查,以家長的滿意率作為評先、評優的首要依據。

三、自查自糾情況

通過開展師德師風自查自糾,我園不存在亂收費、亂訂資料、體罰和變相體罰幼兒的現象。

總之,師德建設是一項系統工程,是我園教師隊伍建設的一項長期歷史任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,堅持可持續發展的思路,不斷總結經驗教訓,勇於實踐,大膽創新,才能不斷提高師德水平。

在今後的工作中,我園將以模範老師為榜樣,努力學習,積極工作,加強修養,提升教育品質,努力使教職工成為為人民服務的教師,讓人民羣眾滿意的教師。

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